福岡県 不動産営業・不動産仲介 正社員 家族手当の求人情報・お仕事一覧

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主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。 不動産の売主様・買主様の要望にもとづき、売却や購入のお取引がスムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。 ＜物件売却をお考えのお客様へ＞ 問合せをいただいたお客様に対し、物件の査定、スケジュールなどのご提案をしていただきます。物件の金額だけでなく、税金や諸経費など、全面的なサポートが必要になります。 ＜物件購入を検討しているお客様へ＞ お客様のご希望条件（エリア、ご予算等）を伺いながら、ご要望を引き出しコンサルティング・ご提案をしていく仕事です。 プロとしてのご提案が求められます。 不動産売買という高額な取引だからこそ、〝信頼関係〟を長きにわたって築くことができます。 お客様の目線で物事を考えることができる方をお待ちしています！ 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 悠悠ホームのコンセプト「住まいの健康」である戸建て木造注文住宅で契約したお客様外構部分（玄関周り、階段、門扉、塀、カーポート、庭など）のプランナーとしてお客様との外構プランの打合せ、設計、施工管理等、外構工事全般を担当します。 契約後、打ち合わせを開始したお客様と、住宅の外溝や庭などを依頼主の要望や希望を聞きながら、施工する土地の広さや建物の雰囲気を考慮して外壁や庭の設計・施工・監理を担当していただきます。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【職務内容】 お客様のファーストコンタクトからプランニング、工事の管理、引き渡し、アフターフォローまでの一貫した対応をお任せします。 【具体的には】 ▼問い合わせ対応 お客様からご希望のリフォームなど、ニーズをヒアリングします。 ★HPやチラシを見てお問い合わせいただいたお客様のみ対応します！飛び込みは一切ありません。 ▼現地調査営業など お客様のお住まいを訪問。リフォームを希望する箇所をくまなくチェックします。 ▼プランニング 予算や設置する商品等を検討し、お客様にとって最適なリフォームプランをご提案します。 ▼工事の管理 自社の職人や必要な資材を手配。工事の進捗も管理・チェックします。 ▼完成・引き渡し・アフターフォロー 引き渡し後も担当者としてアフターフォローを実施。定期メンテナンスを行いながら、継続的に信頼関係を築いていきます。 ★そこからリピートや新たなお客様の紹介へと繋がりることも！ ★POINT★ ◎1人ひとりの裁量が大きい お客様と相談しながらリフォームプランを自分で考えたり、見積もり金額を調整したり… プランナー1人ひとりの裁量が大きく、主体性を大切にしながら仕事を進めることができます。 ◎スキルUP・キャリアUPも叶う 年功序列ではないため、頑張った分はしっかり評価。 意欲がある方は「店長」「マネージャー」などのポジションに就くことも可能です！ 【チーム組織構成】 20代～30代のメンバーが中心に活躍中！ アパレルや海上保安官、美容師、整体師、漁師など…異業種からの転職者が9割です。 メンバー同士の連携も活発！ 「このお住まい、どうすればもっと良くなるかな…」など、一人の案件を皆で考えることも多々あります。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

■担当業務： 商業施設・スポーツ施設・工場・オフィスビルなど幅広い建築物の営業に携わります。 ■業務の特徴： ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 建設工事の受注営業を担当して頂きます。 ・既存受注先へのルート営業 ・官公庁への情報収集 ・新規取引先の開拓 【具体的には】 ・建築工事の営業を担当して頂きます。対象はデベロッパー、設計事務所、物件オーナーなど法人個人両面への営業となります。 ・お客様のニーズを的確に引き出したうえ、積算部門や施工管理部門など社内の様々な専門家と協力し受注に向けて業務を進めて頂きます。案件の受注までは期間が長いため、信頼関係を構築しながら営業活動を行っていただくことが非常に重要となります。 ・新規取引先については、紹介等がメインとなります。飛び込みによる訪問等は原則行いません。 ・当社はマンションや公共施設等を得意としており、自らが携わった建造物が人々の生活を支えていることを実感できるため、誇りを感じることができる業務です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 住宅展示場にお越し頂いたお客様、ご紹介や電話等にて来場して頂いたお客様に対して、当社のコンセプト「住まいの健康」となる木造住宅の魅力を伝え、営業として提案・販売・引渡しまで全面的にサポート頂きます。 マイホームは人が購入する商品で最も高価なお買い物であり、お客様にとって一生のお買い物、お客様との信頼関係が非常に重要なやり甲斐のあるお仕事です。 当社の店長としての役割は、プレイングマネージャーです。もちろん個人としての実績も必要ですが、メンバーそれぞれ、店舗全体での目標達成、そのために部下のマネジメント・教育・商談同席なども行って頂きます。 弊社の店長の場合、一部営業実務もご担当いただきますが、実務：マネジメントは２：８程度の割合です。 ぜひ貴方様のご経験をもとに、店長としてメンバーの育成やチームでの成果最大化にお力添えください。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【仕事内容】 WEBからの問合せを中心に、注文住宅と建売住宅のメリットを取り入れたEqual住宅の提案営業。 Equalとは？ 理想の暮らし・憧れの暮らしと＝イコールな（等しい）住まいが見つかる場所。 というコンセプトのコスパの高い住宅です。 例えば、、、 『大手ハウスメーカーは高いけど、建売やローコストは不安…でも立地は重視しいたい』 そんなご家族にフィットした住宅です。 お問い合わせ頂いたお客様のご要望に応じて、対面・WEBツールを用い、お客様とのお家づくりを進めていただきます。 お客様のニーズに合った展示場へお連れしたり、弊社の家づくりを体感できるショールームへ案内しています。 入居体験、宿泊体験を通じて多くのお客様に好評いただいております。 Equal事業HP：https://www.yuyuhome-equal.jp/reason/ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【仕事内容】 ・モデルハウスや分譲地での接客やヒアリング ・毎週行われるイベントの運営や準備 ・戸別訪問活動でのアポイント取得 ・当社のモデルハウスでのご案内や提案 ・建築やローン担当部署と連携しての打合せ ・購入していただいたオーナー様への紹介活動など 【おすすめポイント】 ＼地域密着型の住宅販売で安定した収入を目指せる営業職／ ・資格取得支援充実◎：宅建士合格祝金20万円、資格手当付与（月々13,000円）など社員のスキルアップを応援します◎ ・チーム制営業：3～4人一組のチーム制で上司と同僚が成果をサポート◎部下の成績が直接上司の給与・評価に直結するので全力で育成をします。 ・1棟当たり15～42万円のインセンティブ制度があり、頑張りが直接収入に反映されます◎ 【組織構成】 ■4名（部長２名、20代1名、30代1名） 【ワークライフバランス】 ■交通費支給やマイカー借上げ制度があり、通勤もスムーズです◎ ■地域密着型の企業のため、転勤はなく、地元で安定して働けます◎ 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 期待する役割：不動産に関する開発企画やアセットマネジメント業務（土地仕入、企画、リーシング、管理に関する一連の業務） ポータブルスキル：デベロッパー業務（企画・リーシング）経験がある 不動産流通会社や不動産関連会社（仲介会社、ゼネコン、デベロッパー・AM等）とのネットワークを活用できる 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 営業職として資産活用コンサルティング営業を担当いただきます。 【具体的に】 ■土地の所有者の立場に立って土地の調査、分析を行い活用方法を提案し、最終的に建築受注を目指します。 ■建築受注といってもその場限りの営業ではなく、時には駐車場の造成や不動産の売却のお手伝いも行います。加えて税務・保険・金融などグループリソース（スターツ証券など）を使いながら幅広くかつ長期的な提案を実施します。 ■街造りにも貢献します。地域密着の総合不動産店舗「ピタットハウス」から来店客データを基に分析したりグループ各社が連携したりして街の情報を吸い上げます。そして、様々なシナリオを描き提案します。 【魅力】 ■信頼：「自分」を買っていただける喜び「信頼」をいただく喜び。お客様の資産をお預かりするには信頼が欠かせません。 ■提案力:「免震住宅」が強みの商品力、商業ビル・マンション等、型にはまったプランではなく、顧客に最適な商品を提案できる企画力と提案力が身につけられま す。 ■フォロー体制：地域密着でお客様の将来設計にあわせて、提案は15年後・20年後・30年後の収支・事業状況まで考えます。 ■離職率は一桁台と非常に低く、長期的に働かれる方が非常に多い環境です。 ■ノルマはなく、目標はポイントで設定されます。グループ企業への紹介等にもポイントが加算され、社内ではなく、お客様を向いた提案ができるような制度です。 ■今回のポジションはファイナンシャルプランナーの知識、建築の知識、不動産の知識が身につきます。（ほぼ全ての営業社員が相続の知識を身につけています。） ■グループについて：建設・不動産事業を核として、金融、出版、ホテル、高齢者支援、保育事業など幅広い事業を地域密着で展開、一度出会ったお客様に何度も出会える様、事業を積層化しています。お客様の様々な要望に応えるために各事業が連携し、幅広い知識・ノウハウで総合的に提案できるのが同グループの特徴です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 スタンダード市場の総合金属建材メーカーの同社にて、壁や天井、床に使われる下地材（業界トップクラス）やアルミ製の建材等の、建設会社、施工会社等に向けたルート営業をお任せ致します。 得意先を中心としたルート営業/職人手配/見積作成/事務処理/現場打合せ、現場確認　等。建築を担当するお客様との打ち合わせはもちろん、実際の建築現場を訪問して、職人とのやり取りも行います。一つの建物が出来上がる工程の全てに立ち会いを行います。その他、設計事務所へ設計段階から同社製品を組み込んでもらうための営業・施工のみ受注したりと、様々な商材・サービスを武器に営業活動をしています。 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

【職務内容】 柱や床・屋根など、家づくりになくてはならない住宅資材を取り扱います。 ハウスメーカーや工務店・リフォーム会社に対して、幅広い住宅資材の営業を行っていただきます。 【具体的には】 お客様は、工務店や建築会社、ビルダー等の企業。 既存のお客様へのルート営業が中心で、まずは先輩同行や引継ぎから行います。 慣れてきたら徐々にお客様からのご紹介案件も増えてくると思います。 その際は、新規顧客獲得にもぜひ挑戦してみて下さい。 訪問先の仕入れ担当や施工担当、現場の職人さんなど様々な人とお会いでき、業界知識も自然と身につきます。 事業内容・業種 専門商社

【職務内容】 国、地方公共団体(都府県・市町村)および民間(ゼネコン、デベロッパー、ハウスメーカー等)向けに営業活動を行っていただきます。 同社の営業活動は、公共については案件形成に向けた企画提案、引合い案件に対する業務作業内容提案および見積書提示等の商談営業活動を行います。 また、民間に対しては当社得意分野である都市地域開発を主に顧客ニーズに合致するシーズの提案による案件形成に向けた商談営業活動を行います。 【仕事内容例（官公庁の場合）】 １）担当エリアのお客様先へ、定期的に訪問します。 ２）当社の技術や調査、費用などの提案を？います。 ３）お客様の困りごとやニーズを吸い上げ、技術部へパスするパイプ役も担います。 ４）ご依頼をいただいたら、見積書・スケジュールなどの書類を作成します。 お客様の要望に応えるべく、業務企画提案や見積提案および案件合意形成まで営業担当者が自ら作成するとともに、関係技術部署連携による商談活動を展開しています。 また営業担当者は会社の顔として顧客担当者と向き合っており、顧客からの信頼、信用向上にむけた様々な気づき営業も重要な役割です。 【入社後について】 インフラの老朽化、大規模災害発生リスク等に対する国土強靭化対策、脱炭素社会に向けた自治体の様々な取組み等について、商談を獲得していくことになります。 それらの内容について、座学や先輩社員と同行することで知識を学んでいただきます。約半年ほどで独り立ちしていただいた後も、先輩社員をはじめ部内全体でサポートをしていきますので、焦らなくても大丈夫です。お客様の生の声を聞き、お客様と共に課題解決に取り組めるのは、営業の醍醐味です。理想のまちづくりに向けて一緒に活動していきましょう。 ぜひご応募お待ちしております！ 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【職務内容】 柱や床・屋根など、家づくりになくてはならない住宅資材を取り扱います。 ハウスメーカーや工務店・リフォーム会社に対して、幅広い住宅資材の営業を行っていただきます。 【具体的には】 お客様は、工務店や建築会社、ビルダー等の企業。 既存のお客様へのルート営業が中心で、まずは先輩同行や引継ぎから行います。 慣れてきたら徐々にお客様からのご紹介案件も増えてくると思います。 その際は、新規顧客獲得にもぜひ挑戦してみて下さい。 訪問先の仕入れ担当や施工担当、現場の職人さんなど様々な人とお会いでき、業界知識も自然と身につきます。 事業内容・業種 専門商社

≪≪2025年11月にオープンする新しいSTUDIO／売上好調に伴い急募／話題のSNSを駆使し、100%反響スタイルの営業が実現≫≫ 【仕事内容】 ■新築住宅、リフォーム、メンテナンス、資産管理、不動産仲介など住まいに関するすべてのサービスを行う当社にて、新築住宅の営業担当をお任せします。 【具体的には】 ■新規のお客様の接客 ■お客様からの問い合わせメールや電話の対応 ■売土地の情報収集や土地案内 ■売買仲介、新築住宅の契約 ■モデルハウス現地物件案内、見学会案内 研修期間から先輩社員がしっかりサポートしますので、業界未経験の方も大歓迎です。 エリアは福岡圏内及び近郊です。ノルマはありませんが、会社の目標がありますのでチームで目標達成を目指します。 ※自社HPやインスタグラム、見学会などでお問い合わせいただいたお客様への100％反響営業です。（飛び込み営業・ポスティング営業は一切ありません。） ノルマは設定しておりませんが、個人ごとの目標を定め、それに向けて計画的に業務を進めていただきます。 目標達成に向けたサポート体制も整えていますので、ご安心ください 目標達成に向けたサポート体制も整えていますので、ご安心ください 【社長の想い】 同社は1997年に設立し当時は大手ゼネコンの下請け会社でしたが、2005年耐震偽装問題以降業界を取り巻く環境が激変しました。 その中で社長自身の考え方が変わり、「お客様にもっと寄り添った仕事がしたい」という想いで2012年に住宅事業部として建築・不動産業に転換、現在に至っております。不動産・建築業界を取り巻く環境がどのように変わろうともお客様に寄り添い、今まで培ってきた技術とノウハウで『お客様のおもいをカタチにする会社』、そして『この地域になくてはならない会社』を目指し社員を大事にしている会社です。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

≪≪2021年3月にオープンした新しいSTUDIO／売上好調に伴い急募／話題のSNSを駆使し、100%反響スタイルの営業が実現≫≫ 【仕事内容】 ■新築住宅、リフォーム、メンテナンス、資産管理、不動産仲介など住まいに関するすべてのサービスを行う当社にて、新築住宅の営業担当をお任せします。 【具体的には】 ■新規のお客様の接客 ■お客様からの問い合わせメールや電話の対応 ■売土地の情報収集や土地案内 ■売買仲介、新築住宅の契約 ■モデルハウス現地物件案内、見学会案内 研修期間から先輩社員がしっかりサポートしますので、業界未経験の方も大歓迎です。 エリアは福岡圏内及び近郊です。ノルマはありませんが、会社の目標がありますのでチームで目標達成を目指します。 ※自社HPやインスタグラム、見学会などでお問い合わせいただいたお客様への100％反響営業です。（飛び込み営業・ポスティング営業は一切ありません。） 【社長の想い】 同社は1997年に設立し当時は大手ゼネコンの下請け会社でしたが、2005年耐震偽装問題以降業界を取り巻く環境が激変しました。 その中で社長自身の考え方が変わり、「お客様にもっと寄り添った仕事がしたい」という想いで2012年に住宅事業部として建築・不動産業に転換、現在に至っております。不動産・建築業界を取り巻く環境がどのように変わろうともお客様に寄り添い、今まで培ってきた技術とノウハウで『お客様のおもいをカタチにする会社』、そして『この地域になくてはならない会社』を目指し社員を大事にしている会社です。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

■業務概要： ①大手企業や官公庁からのオフィス移転や新しく建てる物件のコンセプト立案から実際の工事計画に伴う提案を一貫してご担当いただきます。 ②民間企業、個人事業者からの発注案件の受注業務をご担当いただきます。共同住宅、事務所、工場などの工事案件に関する情報収集から受注業務まで全般を担当頂きますが、直近は物流倉庫のニーズが増えてきています。 ◇顧客ニーズのヒアリング ◇建物・構造物のコンセプトの提案 ◇見積/設計の打ち合わせ ◇金額の交渉／納期対応等のプロジェクト管理など設計部や見積部、工事部などと連携し、お客様への提案を行っていただきます。 ■業務の特徴： ・コスト面の提案だけではなく、建物のコンセプト作りから関与可能です。また、1件当たり数千万円から数百億単位と金額の規模も大きく、街づくりというスケールの大きな仕事となるので、出来上がった建物を見たとき大きな達成感があります。 ・顧客毎に2名体制で担当を分けており、既存フォローをメインに新規開拓も担当頂きます。個人単位で年間で目標数値を定め、営業を行っております。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 担当エリアのお客様とお会いし、お住まいの悩みをヒアリングしていきます。 「外壁をそろそろリフォームしたい！」「ここが前から気になっていて…」「新しいキッチンに変えてみたい」など、さまざまなご要望をヒアリングし、無料お見積りのアポイントを頂く仕事です。お住まいの計測やお見積りの作成などを行い、後日アポイントの日時にお伺いし商談を行います。 【入社後の流れ】 営業部では、3~4名と少人数のチームを組みます。指導役は、年齢が近い先輩社員です。 入社後、リフォームアドバイザー(営業職)からスタートしますが、1年半経験後、希望・適正に応じ、自己申告にて別部署・別職種への変更も可能です。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 お客様のファーストコンタクトからプランニング、工事の管理、引き渡し、アフターフォローまでの一貫した対応をお任せします。 【具体的には】 ▼問い合わせ対応 お客様からご希望のリフォームなど、ニーズをヒアリングします。 ★HPやチラシを見てお問い合わせいただいたお客様のみ対応します！飛び込みは一切ありません。 ▼現地調査営業など お客様のお住まいを訪問。リフォームを希望する箇所をくまなくチェックします。 ▼プランニング 予算や設置する商品等を検討し、お客様にとって最適なリフォームプランをご提案します。 ▼工事の管理 自社の職人や必要な資材を手配。工事の進捗も管理・チェックします。 ▼完成・引き渡し・アフターフォロー 引き渡し後も担当者としてアフターフォローを実施。定期メンテナンスを行いながら、継続的に信頼関係を築いていきます。 ★そこからリピートや新たなお客様の紹介へと繋がりることも！ ★POINT★ ◎1人ひとりの裁量が大きい お客様と相談しながらリフォームプランを自分で考えたり、見積もり金額を調整したり… プランナー1人ひとりの裁量が大きく、主体性を大切にしながら仕事を進めることができます。 ◎スキルUP・キャリアUPも叶う 年功序列ではないため、頑張った分はしっかり評価。 意欲がある方は「店長」「マネージャー」などのポジションに就くことも可能です！ 【チーム組織構成】 20代～30代のメンバーが中心に活躍中！ アパレルや海上保安官、美容師、整体師、漁師など…異業種からの転職者が9割です。 メンバー同士の連携も活発！ 「このお住まい、どうすればもっと良くなるかな…」など、一人の案件を皆で考えることも多々あります。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

■仕事内容 主に中古マンションの一室を買い取る営業を担当いたきます。 物件を販売する営業ではなく、”買取”を行う営業となりますので、未経験の方でもチャレンジしやすい環境です。中途入社者には、キックボクシング選手、飲食業、ブライダル業界など多様なバックグラウンドを持つ社員も多く、明るく・ポジティブです！入社後には各種研修を受講いただくほか、困っていると誰かがサポートしてくれる環境ですので、安心して業務へ取り組むことができます。個人の営業目標はありますが、ノルマはありません。 ＜担当社数＞ 5～10社程度 ＜業務の流れ＞ 物件の調査・買い取り→物件の成約・企画→物件の引き渡し・確認 ＜業務の詳細＞ ・不動産会社を訪問し、良い物件がないか情報を仕入れます。 ※駅チカで利便性の良さ、子育て世代が住みやすい等、地域の特性を踏まえて自分が住みたいと思う物件を探すことがポイントです！ ・物件買取後、部屋のコンセプト等の企画立案も行います。リフォーム部門と連携し、「黒のモノトーンのコーディネート」や「キッチンを対面式に」といった間取り等を決定していきます。 ・企画決定後、リフォーム部門へ引き渡し～完成 ＜研修＞ 中途入社者向けのフォローアップ研修のほか、営業部研修、ビジネスマナー研修等、研修制度も充実！ 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

『いえらぶCLOUD』をはじめとした自社開発サービスの新規クライアントを開拓していくお仕事です！ お客様の経営に合わせて搭載する機能を組み替えることで、不動産会社の業務効率化と、利益アップのお手伝いをします。 コスト削減による利益アップは、企業の永遠の経営テーマですよね。 あなたは、その悩みを解決する経営パートナー。どの機能を搭載させるかはアイデア次第です！ 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ