福島県 大阪市 第二新卒歓迎 ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ・ヘルスケア企業向けWEBシステムの運用保守/PG 具体的には ・スクラッチ開発でお客様に導入したシステムの運用保守(基本的にはLinux、Apache、PHP、MySQL(MariaDB)構成)。 ・スマーフォンアプリの運用保守。 ・自社で販売しているソフトウェアの運用保守。 ※小規模のシステムを複数管理していただきます 【配属先情報】 第1ソリューションサービス部 ※お客様から課題をお聞きしてスクラッチ開発でシステムを開発・運用している部門です。 ※今後、AWS QuickSightを使った分析提案を予定しています 【その他】 社員数:38名(男女比7:3)/平均年齢:40歳 20~50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しています。 上下関係はフラットで、じっくり仕事に取り組むタイプのメンバーが多く、落ち着いた雰囲気です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

■配属予定部署 ＩＣＴソリューション事業部　開発部 【仕事内容】 ■自社商品のソフトウェア開発です。 主にWindowsをターゲットとしたクライアントアプリケーション／サーバシステム開発です。企画段階から、要求分析、要件定義、設計、実装、評価まで商品開発の上流工程からご担当頂きます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【業務内容】 Android・iOS搭載モバイル端末向けに、ネイティブアプリケーション開発やWebアプリケーション開発まで幅広く対応しております。 また、クロスプラットフォームを使用した開発も積極的に行なっており、FlutterやReact Nativeも経験することが可能です。 要件定義・開発・運用まで一貫して携わることができ、多くのアプリケーション開発を経験することが可能です。 また、様々な要求に対して最適なフレームワークやアーキテクチャ、開発手法を選定しており、技術の変化に合わせて新しい分野に挑戦出来る機会が多い仕事です。 ●配属予定部署 クライアント・システム開発事業部 ●配属予定部署の特色・PR Android・iOS搭載モバイル端末向けにネイティブアプリからWebアプリまで幅広いアプリケーション開発を行う専門集団です。 要件定義・基本設計といった上流工程から実装・試験の下流工程までこなせるSEクラスや元気のある若手メンバーが多く在籍しております。 開発環境・技術要素の変化が激しい分野ですが、新しい技術の習得は積極的に行い、アジャイル開発やCI/CD環境の導入など新しい開発手法やツール導入も行なっています。 コミュニケーションが積極的に取れるメンバーもたくさん在籍しているので活気溢れる部署になっております。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

■配属予定部署 クライアント・システム開発事業部　 （カーエレクトロニクス領域/その他組込み領域） 【仕事内容】 ■カーエレクトロニクス領域 車載システム開発は、技術領域としても、作業工程としても非常に幅広いため、新たな領域にチャレンジ頂いたり、ご経験を活かして活躍頂く事が可能です。 以下仕事内容は、その一例となります。 ・車載システムの要件定義、システム設計、仕様構築 ・モデルベース開発（MBD）やモデルベースシステムズエンジニアリング（MBSE）を活用した上流設計やシミュレーション環境の構築・評価 ・AUTOSARプラットフォームのBSW構築や、コンフィギュレーションツールを使用した設計 ・車載ECUソフトウェアの要求分析、検査 （パワートレイン、電動化、ボディ、ADAS等） ・車載インフォテインメントソフトウェアの要求分析、検査 （ナビゲーション、オーディオ、音声認識、メーター、各種通信機能等） ■その他組込み領域 特色にあるように開発対象が多岐にわたるため、言語OS、フェーズ（要求分析、市場対応）も様々です。設計・実装・デバッグを中心とするソフトウェア開発に幅広く携わって頂きます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

リーダー候補としてプロジェクトに入っていただき、1年ほどかけて徐々にリーダーとして一人立ちいただきます！ ■請負の自社内開発のプロジェクトに参画いただきます。 できる業務から担当いただき、ゆくゆくは、PLとしてメンバー管理、スケジュール、課題管理がメインで、顧客対応、設計開発業務までお任せいたします。 ■開発環境：VB.NET or C# or Java or PHP or Python/Linux 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　奥州 正幸 事業内容 金融、流通、製造、サービス業から地方自治体などの官公庁まで、あらゆる産業、行政分野の基幹業務におけるアプリケーションやさまざまな業務に適用する各種システムをメインフレームからサーバー、パソコン、インターネットまで最新の技術を駆使し、高品質・高生産性な情報システムの設計・構築・サポートまで全てのサービスをご提供しています。 本社所在地 大阪市浪速区湊町2丁目1-57　難波サンケイビル13F

【業務概要】 ■関西電力の事業にかかわる業務システムの開発を担って頂きます。自前での開発と並行して多くの協力会社のマネジメントもお任せいたします。 関西電力向けに約500のシステムを開発、運用しております。また、現在も多くの新規プロジェクトが進んでおり、その一翼を担う人材を募集しています。人事や経理などの事務に関わるシステムから、火力/原子力などの発電、送配電に関わるシステムまで幅広いシステムの開発を行っています。 ■2019年4月に組織再編があり、関西電力にはIT戦略の組織だけを残し、関電システムズに多くのITに関する機能を集約。その為、関西電力の情報システム部門のような立ち位置となっています。 【スキルアップ】 基本上流工程からの開発になるため、SEからPL、PMとしてのスキルアップが可能です。 社員のスキルアップを目的に、ITスキル、マネジメントスキル、ヒューマンスキルなどの研修プログラムを階層別・目的別に90以上用意しています。また、社員の自発的な能力開発を積極的に支援する、通信教育講座やｅ－ラーニングの受講、資格取得試験対策講座などがあります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ・社内情報共有システムＳｋｙなう(社内ＳＮＳ)、社内ブログの開発 ・全社各部署向け業務システムの開発 また、今回はチーム内において、プレイングリーダーとしての役割もお任せしたいと思っております。 ■開発環境 OS：Linux、Windows WEB：Apache、NGINX、IIS DB：MySQL、SQL Server 言語：PHP、Java、JavaScript、Swift ■配属予定部署：　Ｓｋｙスタイル部 ■配属予定部署の特色・PR Ｓｋｙなう(社内ＳＮＳ)・社内ブログの社内の情報共有システムと、 全社各部署向け業務システムの開発運用を行っています。 社員が毎日業務で利用するシステムのため業務効率化に直接的に貢献でき反応ももらえるとてもやりがいがある部署です。 技術選定から設計・開発・保守運用まですべて部内で行っているため、 幅広い分野でご活躍できること、そして新しいことにチャレンジできる環境でもあり、 ご自身のスキルアップにもつながります。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【業務概要】 ■関西電力のIT推進を担う当社にて、電力需要の予測、需要にみあった最適な発電計画、戦略的な電力取引、刻一刻と変化する発電量などの状況監視といったシステムの、要件定義・開発・保守・運用業務をお任せいたします。 【プロジェクト例】 ・AWSのロードマップを踏まえたOS・ミドルなどのバージョンアップ対応 ■2019年4月に関西電力のシステム開発・保守など多くのITに関する機能を関電システムズに集約、関西電力の情報システム部門のような立ち位置となりました。携わる業務は、主に企画・要件定義～基本設計、協力いただくパートナーとの折衝、などとなります。 【スキルアップ】 基本上流工程からの開発になるため、SEからPL、PMとしてのスキルアップが可能です。 社員のスキルアップを目的に、ITスキル、マネジメントスキル、ヒューマンスキルなどの研修プログラムを階層別・目的別に90以上用意しています。また、社員の自発的な能力開発を積極的に支援する、通信教育講座やｅ－ラーニングの受講、資格取得試験対策講座などがあります。 ≪雇用形態について≫ 正社員（試用期間：3ヶ月有） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ■生成AI推進プロジェクトの技術戦略検討、およびチームマネジメントをご担当いただきます。 ・システム開発への生成AI活用に向けた技術戦略（ロードマップ、展開計画、効果算定、KPI設定）を策定するとともに、プロジェクト全体の推進役を担う ・案件特性、システム特性、事業領域を踏まえたターゲットセグメンテーションに基づく生成AIのKPI設定および展開ロードマップの策定を担う ・生成AI導入の障壁となる開発環境および開発プロセスなどの諸課題を集約し、改善施策を立案するなど、課題解決に向けた関係各所との調停を担う ・プロジェクト全体の進捗管理を担い、経営層や利害関係者へのプロジェクト全体方針や進捗報告を担う 【システム内容】 生成AIを活用し、システムの設計書やソースコード、テストプログラム等を自動生成 【配属部署】 テクニカルラボ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事の概要】 完成車メーカー向けにIVIシステムの新機能の提案、要件定義、設計、実装、評価をお任せいたします。主に完成車メーカー、自動車機器メーカーを顧客として、最先端の技術で車載システムにおける組み込みソフトウェア・モビリティサービスのシステム構築または、開発を行い、車載ソフト、Connected、MaaSの領域でプラットフォーム化を推進するお客様と共に、ビジネスの拡大を目指します。自動車機器メーカーが製品全体やハード、当社がソフトウェア、と担当領域が決まっており、完成車メーカーと直接やり取りを行いながら、開発を行っています。 【業務の魅力】 カメラやダイアグなど法規要件がそれぞれあるため、品質を重視した開発スキルを身に着けられます。車載開発はもちろんですが、車載のみに特化せずIoTや組み込み領域など事業領域を跨いだ幅広い経験を積むことが可能です。またソフト開発を生業としているため、ソフト開発のプロフェッショナルとしてキャリアを形成することができることに加えて、CASE等最新の動向・技術をキャッチアップしながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献しているという実感を得ることができます。 【支援体制】 その方のキャリアや目指したい像にむけて、さまざまな研修をご用意しています。 また、資格取得のための勉強会や費用補助などもございます。 https://www.nttd-mse.com/recruit/work/training.html 【入社者への期待】 今までのご経験を踏まえ、即戦力としてご活躍いただきながら、技術力やマネジメント力等スキルを磨いていただき、将来的には基幹人材として当社の事業拡大に貢献していただくことを期待しております。 こちらも合わせてご確認ください NTTデータMSE　CAREER RECRUITNG SITE https://www.nttd-mse.com/career-recruit/ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■配属部署 クライアント・システム開発事業部　技術部評価/検証グループ ■配属予定部署の特色・PR ・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。 向上心溢れるメンバーが多数在籍しており、社内勉強会なども頻繁に行いスキル向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気溢れる部署になっております。 ・人と人とのつながりを大事にする社風です。 キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。 ■仕事内容 自社商品（SKYSEA、SKYPCE、SKYATT等）、家電メーカ様や業務システム（金融、流通業界など）の開発プロジェクトに参画して頂き、成功に導く作業をしていただきます。 作業内容としては、テスト作業やテスト設計を中心に機能リーダーを行って頂きます。 ■具体的な案件例 ・基幹システム 　　システム刷新（クラウド化）プロジェクトに伴う品質テストチームの立ち上げおよび運営。 ・車載ECU 　　機能テスト、システムテスト、受け入れテストおよびPMO支援。 ・電子内視鏡 　　テスト設計および実行、規格適合チェックおよび文書作成支援。 ■Ｓｋｙ株式会社の評価／検証が選ばれる理由・強み ・評価／検証を注力事業のひとつとしており、25年を超える品質保証活動によるノウハウが豊富です。 ・対応プロジェクト件数は約2万件を超え、多くの案件で新しいチャレンジができる環境があります。 ・評価に加えて開発専門グループもあり、連携することで幅の広い案件対応や提案が可能です。 ■キャリアアップのモデルケース ・プロジェクトマネージャー 　2018年入社、車載通信機器のテストリーダーとして業務を開始、リーダーに昇格 　2019年サブチーフ、2020年チーフ、2021年係長 　2022年課長代理に昇格 　2023年車載案件に加えて基幹システム刷新案件においてマネージャーとしてPJ管理、顧客折衝を担う。 ・プロジェクトリーダー 　2019年入社、車載ナビゲーションのテストリーダーとして業務を開始 　2022年リーダーに昇格 　2022年SIer様にて公官庁向けシステムテスト、受入テストの計画、設計、実行管理を担当 　2023年サブチーフに昇格 　2023年SIer様にて行政機関システムのPMOとしてプロジェクト／テスト推進を担当 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

人を夢中にさせ、感動を呼び、記憶に残るプログラミングを経験してみませんか。 あなたのプログラミングスキルを社会に役立てる仕事は、きっとたくさんあります。 でも、そのスキルをエンターテイメントに活かしてみてはどうでしょう。 きっと開発そのものが、楽しくなるのではないでしょうか。 同社の開発は、ユーザーの皆さんにとにかく喜んでいただくことが目的。 開発するゲームのジャンル・ハードに制約はありません。 どんなゲームが、たくさんの人をワクワク・ドキドキさせるのか、プレイヤーを熱中させるコンテンツ作りだけに専念できる環境です。 C言語、もしくはC++での開発の経験がある方なら、早期の活躍が十分に可能です。 心から楽しめる仕事を、ぜひあなたも手にしてください。 C言語、C++での詳細設計～プログラミングまでを手がけていただきます。 開発するゲームのジャンルに制約はありません。業務用ゲームから家庭用ゲームソフト、スマホコンテンツまでを幅広く担当します。 人気コンテンツのゲームはもちろん、自社オリジナルタイトルも手がけている同社。 プランニングから開発、テスト・デバッグまでを全て自社で対応できる開発会社です。 【主な業務】 C言語、C++での詳細設計～プログラミングまでを手がけていただきます ■1プロジェクトあたり2～3名のプログラマーが担当 ゲーム開発には、プランナー、デザイナー、プログラマーがチームで携わります。 プランナー1名に対して、デザイナーが3～4名、プログラマーは2～3名。小規模なチーム編成ですから、誰もが意見を言い合えて、責任ある役割を担えます。部分的な開発では得られない仕事の手応えが魅力です。 ■ゲームの魅力を左右するプログラマーの仕事 プランナーが作り出したイメージを形にしていくのが、デザイナーとプログラマーの役割です。 ビジュアルを作るのがデザイナーであり、動かすのがプログラマーと言えるでしょう。 テンポよくゲームが進むようにしたり、ロード時間を短縮するなど、プレイヤーにストレスを与えないプログラミングを心がけます。 何度でもプレイしてみたくなるような、プレイヤーを夢中にさせるクオリティを目指して、チーム全員で開発に取り組みましょう。

【職務内容】 キーエンス商品のシステム全体（ソフトウェア／ハードウェア）の品質評価、検証業務全般を担当頂きます。 【具体的に】 アプリケーションソフトのほか、キーエンスが手掛ける最新鋭のシステム（センサ／2D・3D計測器／バーコードリーダ／顕微鏡など）の品質マネジメントを行います。品質計画やテストオペレーションの策定，品質向上のための戦略検討といった上流工程から、テスト実施／不具合分析／品質推移予測などのオペレーションやマネジメント全般に関わります。 キーエンスと共にプロジェクトに取り組みながら ”品質を作り上げていく” 仕事になりますので、プロジェクト全体を見渡しながら製品リリースまで見届けられる、非常にやりがいのある仕事になります。 【仕事の流れ】 開発製品ごとのプロジェクトチーム単位で仕事を進めていきます。マイナーチェンジのような小規模PJTだと3～4名で半年程度、大規模な新製品開発のようなPJTになると十数名で1～2年かけて進めていくケースもあります。当社ソフトウェア開発部門はもちろん、キーエンスの開発者も含めてチームとして活動していきますので、一体感を持ちつつ、メンバー同士で刺激を受けながら仕事に取り組んでいます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 全国の工事業者で使用されている工事情報共有システムの開発・運用保守に携わっていただきます。同社では8年前のサービス提供開始からこのシステムに携わっております。現在では契約件数は約4500件ほどあります。月に1回のリリース業務や機能改修がメイン業務となります。 ※使用する言語：ASP.NET（C#またはVB.NET） 【働き方】 同社のエンジニアは基本的にリモート勤務です。Teamsを活用し、朝礼や夕礼を実施。また気兼ねなく質問できる「Help meチャネル」や、雑談会の開催、月一回の勉強会などの取り組みを行っています。民間企業や医療機関向けに様々なICTソリューションを提供している同社にて、工事情報共有システムの開発および運用保守をお任せします。 【組織構成】 配属先の大阪開発グループには課長1名（30代）、メンバー3名（40代、30代、20代）＋パートナー社員1名が在籍しています。課長とメンバー1名は大阪在住、メンバー2名は名古屋勤務です。なお、大阪開発チームは他に2グループがあり、大阪開発チーム全体では計15名です。 【入社後のキャリア】 まずは関わるシステムの運用業務を行いながら環境について理解を深め、将来的にはシステムの改善提案ができるようになっていただきます。上長がメンバーに指示を与えて動くよりは、メンバー各々が提案し、上長が実現を後押しする風土です。実際に、指導役となる予定のエンジニア（入社4年目、20代後半・女性）もシステム運用の改善提案を積極的に行い実現したり、年齢に関係なく相談を受ける存在になっています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ソフトウェアの開発業務をお任せいたします。 【詳細内容】 ◆Web・オープン系　：旅行サイト、大手企業通販システム、生保・金融系システム、製造系システム、クレジットカードシステム開発等 ◆組込み・制御系　 ：電子製品の組込み、ドライバ開発、Androidアプリ開発、OA機器ソフト開発 等 【開発環境】 OS：Windows、Linux、UNIX系OS 他 DB：Oracle、SQLServer、MySQL、PostgreSQL 他 開発言語：Java、PHP、.NET、C、C++、C#、Android、Objective-C 他 ※公共インフラや金融関連での大型プロジェクトもあり、チームでの開発案件もございます。 ※10年以上の契約継続実績も多数ございます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

最初は幅広く様々な業務を経験していただき、ご自身が高めたいスキル・仕事内容を見つけていきましょう！ 【具体的には】 ■大手企業からの1次請け案件がメインです。 〔プロジェクト例〕三菱商事や田中貴金属グループなどの大手クライアントにおけるシステム開発 etc. ▽お客様先の業務改善につながるシステムを構築します。 同社ではシステムソフトウエアの設計から保守まで幅広く事業課題を解決。業務上の利便性・生産性を高められる仕組みを考え、世の中に貢献しています。 仕事を通じ業界知識だけでなく会計・財務管理などの知識も身に付きます。お客様の業種も、製造や流通、金融、通信などさまざまで、要件定義から携わる案件も豊富です。幅広いスキルが身につく成長を実感できるでしょう。 ▽半年間じっくり新人を育てる部署があります！ まずはここからステップアップしてください。同じく未経験から入社した先輩が講師役を務めますので、あなたの心情は深く理解してくれるはず。「自分も同じところでつまづいたんだよ」といった共感し合える部分も多々あるでしょう。 【教育・育成】 ■基礎研修2か月＋OJT研修最大4か月＝最大6か月間 　☆基礎研修・・・会社が用意した課題に取り組む研修内容 　☆OJT研修・・・各プロジェクトに配属され、実際の仕事により近い実践的な研修内容 　その他、適宜外部研修あり 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【配属部署】 ■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部 ※ご経験内容により配属先部門を検討させていただきます。 〇業務系開発部門 〇組込み制御系開発部門 〇モバイル系開発部門 ■配属予定部署の特色 ※職務内容変更の可能性：有 ※変更の範囲：会社の定める業務 〇業務系開発部門 大手企業を中心に様々な業界の業務系システムや Webアプリの上流から開発工程までをご担当頂きます。 急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。 SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことが できる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを 随時行っている勢いのある部隊となっております。 〇組込み制御系開発部門 カーナビ、車載ECU、医療機器、コピー機など、 様々なターゲット機器のSW開発を受託しております。 また、昨今需要の増えているIoTでは 組込／制御系のエッジ側の技術だけでなく、 Webフロントやサーバーアプリ、AI／画像認識など 多岐に渡る技術を持ったエンジニアを必要としています。 まず経験を踏まえた業務に就いて頂き、実績にあわせて 上流や窓口業務も担って頂きます。 〇モバイル系開発部門 携帯端末アプリやWebアプリ、Nativeアプリから ハイブリッドアプリの開発を専門とする集団です。 大手メーカーや通信キャリアを中心に、 様々な業界のWebアプリ開発に要件定義から開発・運用まで一貫して携わることができ、 Webアプリエンジニアとしてのスキルアップが可能です。 開発の流行に左右される分野であるため、 アジャイル開発やCIツールの導入は当然のこととして、 新しい開発手法やツールも積極的に導入しています。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

＜経験を活かし調達のプロへ＞ 無線機部品の発注・納期調整を担当。国内サプライヤーとのやり取りを中心に、品質維持やコストダウン提案も行います。 ◆部品発注および納期調整 ◆欠品確認やリードタイム短縮に向けた調整 ◆部品品質情報のフィードバックおよび品質維持 ◆コスト調整やコストダウン提案 ※徐々に価格交渉や仕入先選定などの上流業務をお任せします。 【雇入れ直後】上記業務を担当 【変更の範囲】福島事業所内での全ての業務 本ポジションの魅力 ☆国内サプライヤーが主な取引先のため、外国語スキルがなくても安心 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　長谷川 淳 事業内容 業務用無線通信機及びその他周辺機器の開発・製造・販売 アマチュア・船舶用・航空機用無線通信機及びその他周辺機器の開発・製造・販売 本社所在地 東京都品川区南大井 6-26-3　大森ベルポート D館

■業務概要 大手企業に導入が進んでいる自社パッケージソフト「統合化ERP WAO」の導入におけるサポート業務や機能説明等をお任せいたします。業務情報・データを一元管理、有効活用することでDXを推進し、企業経営の改革と成長を実現するシステムやサービスを提供しています。自社ERP製品は鹿島建設、熊谷組にも導入実績がございます。 ＜業務イメージ＞ご経験に合わせて業務をお任せします。 ・プロジェクトの会議調製、課題整理 ・プロジェクトマネージャーの後方支援 ・プロジェクトの品質管理や進捗管理 ・稼働までの環境調整 ・簡易操作マニュアルの作成 ・導入教育の講師 ・お問い合わせ対応 ■入社後の業務イメージ ・入社後はまず製品理解から開始します。 ・その後は先輩社員に付いて指示を受けながら一緒に行動して業務理解に努められます。 ・出来ることからお任せします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

バイヤー職として、自社ECサイト「モアコンタクト」で扱うカラコンの仕入れをお任せ！☆市場調査から販売計画、売上管理まで幅広く携われます 情報収集・市場動向や顧客分析 仕入メーカーとの商談および打ち合わせ └条件交渉や販促プロモーションの提案など 販売計画の作成 販売に向けて担当部門との連携 仕入数量の確定、ロジスティクス部との入荷調整 売上分析および実績管理 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　田中 慎也 事業内容 EC事業・卸事業 世界をつなぐ エンターテイメントカンパニーを創る TO BECOME AN ENTERTAINMENT COMPANY THAT CONNECTS THE WORLD. エンターテイメントの定義は「人々を楽しませる娯楽」とされています。 「Entertain」の語源には「もてなす・楽しませる」という意味があり、「Enter（中に）＋tain（保つ）」の組み合わせから成り立ち、人々を中に招き入れ、もてなし、楽しませ続けることを指します。 エンターテイメントは「Delight」で溢れています。 モノよりコト消費、体験消費が求められるようになった時代だからこそ、私たちは商品やサービスを通して驚きや感動を届けられるエンターテイメントカンパニーを目指していきます。 本社所在地 大阪本社・ロジスティクス 大阪市西区川口2丁目2番17号川口住倉ビルディング 本社受付7F／ロジスティクス5F

海外取引先への受注管理や納期調整、出荷指示などの事務業務を担当し、グローバルな環境で活躍する仕事です。 無線通信機器メーカーである当社で海外取引先への対応をお願いします。英会話はほぼ無し！メールの読み書きがメインです。 ◆受注入力・納期管理、出荷・船積業務管理、売掛回収 ◆海外取引先への納期回答業務ならびに各種問い合わせ対応 ◆海外代理店の販売管理、販売促進活動サポート ◆海外協力工場の生産納期管理業務 ◆出荷指示業務（基幹システム操作） ◆海外市場の販売予測とそれに基づく生産計画業務 【雇入れ直後】上記業務を担当 【変更の範囲】福島事業所内での全ての業務 本ポジションの魅力 ☆海外市場に関わりながら、事務スキルと業界知識を磨ける ☆国内シェアトップクラスの製品を支えるグローバルな仕事 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　長谷川 淳 事業内容 業務用無線通信機及びその他周辺機器の開発・製造・販売 アマチュア・船舶用・航空機用無線通信機及びその他周辺機器の開発・製造・販売 本社所在地 東京都品川区南大井 6-26-3　大森ベルポート D館

■配属部署 クライアント・システム開発事業部 ICTソリューション事業部 ■配属予定部署の特色・PR ・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。 向上心溢れるメンバーが多数在籍しており、社内勉強会なども頻繁に行いスキル向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気溢れる部署になっております。 ・人と人とのつながりを大事にする社風です。 キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。 社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。2022年3月期の定着率は95％です。 ■仕事内容 メーカー様や業務システム（金融、流通業界など）、テスト自動化ツールSKYATTの開発プロジェクトにおいて、Web開発に関しての作業を行っていただきます。 Webアプリの機能評価、セキュリティ保障や負荷試験などを実施していただきます。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

■IT業界経験を活かして安定就業可能 ■売上100億以上の東証プライム上場IT企業で安定した経営基盤あり ■創業47年の安定業績に裏打ちされた増員です 【業務概要】 ■受託ソフトウェア開発等、社会インフラのシステム構築を数多く手掛ける同社の営業をお任せいたします。 ■当ポジションは「モノ」ではなく「サービス」を売っていただくため、顧客の悩みに対して、同社のサービスではどのようなシステムを作ることで解決できるのかを考え、提案して頂きます。 ■ご入社後半年間は先輩社員の同行をメインに「新規：既存＝1：9」でご対応頂きます。 ▽業務詳細 （1）新規顧客獲得 　■既存顧客、パートナー企業からの紹介や、広報系のお客様からの紹介からスタートします。 　■やみくもにテレアポ等を実施することはございません。 　■企業の新サービスや、既存からの切り替えのタイミング等を伺って戦略を立てるなど、マーケティング要素も含んだ業務内容となります。 　■ご提案から契約までの期間としては半年～3年かかるものもあります。 （2）既存顧客フォロー 　■基本的にはエンジニアと協力しながら、現場のフォローを行っていきます。 　■同社エンジニアと共に顧客のプロジェクト担当者や経営層の方と定期的に打ち合わせを行い、課題ヒアリングや課題解決のための提案を行っていきます。 ▽教育制度 ■全社研修では階層別研修(等級、年次等)、ヒューマンスキル、管理職、コンプライアンス等の研修を行います。 ■事業部研修では、まずはOJTで、IT業界について、営業について学んで頂きます。その後は先輩社員の同行を行いながら仕事を覚えて頂きます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

2025年10月1日にご入社いただける第二新卒（準キャリア）層のSE・営業採用を行います。 ※10月1日以前でのご入社を希望される方については応相談。 配属部署は、新人研修中にご本人の希望と適性を基に決定いたします。 なお、勤務地（東京・大阪・福岡）、職種（SEまたは営業）については、必ずご希望どおりとします。 ※現時点で配属先に強い希望がある場合は別途ご相談ください。 以下内容に代表されるように社員教育に定評ある、定着性の高い当社において、 新卒入社者と同様の教育・フォローを受けることができるため、SE・IT営業未経験であっても安心していただける環境が整っています。 ※営業職をご希望の場合でも、SEと同様の新人研修を受講いただきます。また、営業職への配属前に、2～3年間ほどSEとして経験を積んでいただきます。 ＜研修制度について＞ ・「人財は唯一にして最大の資産である」方針のもと、少数精鋭の教育・実践型の教育・顔の見える手作り教育を行っていることが特徴です。 ・NHSでは、新卒入社時点での前提知識の有無に関わらず、入社後3年間を「基礎教育期間」と位置づけています。基本方針は、以下の3つから成り立ちます。 (1)経済産業省・基本情報技術者試験合格者相当の基礎知識の習得(2)高品質なソフトウェアを提供するにふさわしい開発手法の体得(3)「自律」したエンジニアとしてのビジネスマインドの醸成 この方針のもと体系立てられた教育プログラムにより、自律したＳＥとして応用の利く土台をしっかりと築き上げます。入社してすぐ受けるのが、スタートアップ研修。約3ヶ月間にわたり、多くの演習を取り入れ、コンピュータの基礎から開発までを中心に、幅広い内容を学びます。 特に研修の集大成としてラスト1ヶ月間かけて実施する模擬プロジェクトでは、先輩社員がお客様役や上司役となり、要件定義から導入まで、プロジェクトの一連の工程を経験します。 スタートアップ研修終了後は日々のOJTを中心に、フォローアップ研修やテイクオフ研修（担当業務に即した課題による論文作成・発表）等を実施し、皆さんの成長をサポートします。 ＜定着率の高さ＞ ・IT業界屈指の定着率 ・NHSでは「C&A（Consultant & Adviser）制度」を設けております。 　これは当社社員としていち早く慣れていただくことを目的とした制度で、先輩社員が月に1回、1対1の懇談の場を作り、よき相談相手として仕事面・生活面のアドバイスや会社および事業部の情報を提供します。 　OJT指導員とC&A、二人三脚でしっかりと準キャリア入社の方をフォローしていきます。 ■中途入社者が見たNHS 　外部コンサルタントがNHS中途社員にヒアリングした結果、以下のような特徴があげられました。 　是非前向きにご検討いただき、選考の場でお会いできることを楽しみにしております。 ○会社規模510名（2024年4月1日現在）　 　－経営との距離が近い（経営陣が全社員の顔と名前を把握） 　－意思決定が早い組織（活発なコミュニケーション、適切な権限移譲） ○多様な事業展開 　－システムのユーザー様は親会社以外が大半、大企業中心・幅広い業界、 　　多様なプライム案件と拡大戦略、自社独自ソリューションの積極展開 ○幅広い業務領域 　－システム開発の全ての工程を担う、システム全体を俯瞰し実現性の高い提案を行うことができる ○高い当事者意識に裏付けされた技術力 　－枠にとらわれないサービス提供とチャレンジ、マネジメント層こそ技術の深み/幅広さを持つ 　　とことん顧客の業務を理解する姿勢、新技術/新たな事例の可視化、標準化 ○社員の成長を重んじるアサインメント 　－案件ありきでないアサインメント、社員個々の成長課題に合わせたアサインメント、 　　現場での適切な裁量 ○経験/スキルに応じた教育・研修 　－少人数の研修対応が可能、入社年次/経験レベル別研修、ビジネス力向上研修 ○安定した経営基盤 　－世界規模の大手企業のジョイントベンチャー（日鉄ソリューションズ、日立製作所） 　－高い収益性（経常利益率　10.5％：2023年3月期） 　－福利厚生の充実と利用促進 ○風通しの良い社風 　－社員の約50%が中途採用入社者、株主からの出向者は2名のみ、経営層と距離が近い 　－部活・サークル活動の会社サポート 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

ネットワークの運用保守・構築・設計・要件定義等これまでのご経験に基づいて、幅広い案件をご担当いただきます。 将来的にはプロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャーを担っていただき、プロジェクト全体管理をお願いしたいと考えております。 ※経験と実力次第ではリーダー/マネージャー候補での入社も可能です。 【プロジェクト例】 ▽医療業界、製造業、自治体、金融関連会社のNW運用保守及び構築（3カ月～1年程度のPJが多数） ■L2、L3スイッチ、ルーターの構築/運用 ■スイッチ、ルーター、ファイアウォール等のネットワーク機器へのセキュリティパッチの適用（新旧幅広い機器がございます） ■無線LANの構築 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス