条件を指定してください
該当求人30

群馬県 医療・福祉 永年勤続表彰制度の求人情報・お仕事一覧

30

【入院会計】研修充実◎未経験から医療事務のスペシャリストへ♪嬉しい土日祝休み

◆主なお仕事内容◆ ・入院費の計算 ・診療報酬明細点検、請求業務 ・入院費に関する問い合わせ対応 など 入院会計は、30代、40代、50代の経験豊富なベテラン社員が在籍し、4名体制で業務を行なっています。内3名が子育てと両立しています♪ デスクワークがメインなので、コツコツ黙々と取り組むのが得意な方や、入力作業やPC操作が好きな方に向いています◎ 自分のペースで進めやすい業務であることや、部署内の協力体制があるため、有休がとりやすく家庭との両立もしやすいです♪ 【こんな方にオススメ】 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社ソラスト(勤務地:群馬県立小児医療センター)/320-901887

【救急受付】夜間・深夜の受付医療事務!未経験OK★夜勤アルバイト募集◎

■患者様受付案内 ・お会計対応 ■救急車の受入れ対応 ■電話対応 ■データ入力、カルテ管理 など 50代・60代を中心に男性活躍中◎ 1人部署ではありますが、職員1人がシフトに一緒に入る環境です! 受付から会計業務まで担当していただきますが、患者様数は多くないので落ち着いて業務習得できますよ。 穏やかな先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してお仕事始めていただけます。 《こんな方におすすめ!》 ★少ない出勤回数で効率良く稼ぎたい方 ★臨機応変に対応いただける方 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社ソラスト(勤務地:独立行政法人国立病院機構 沼田病院)/320-000443

【救急受付】≪未経験・無資格大歓迎!!≫しっかり稼げる夜勤医療事務♪

【主なお仕事内容】 ・患者様の受付、ご案内 ・電話対応、書類作成 ・診療費の計算、お会計対応 など ホテル・ネットカフェ・飲食店・コンビニなどの接客経験、警備業・ドライバーなどの夜勤経験が活かせるお仕事です。 40代・50代の男性を中心に3名のスタッフが活躍中! 多くのスタッフが3か月ほどで一通りのお仕事を習得できています。イチから医療の専門知識を身につけたい方必見のお仕事です。 残業はなく、定時ピッタリに退勤できますよ。 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社ソラスト(勤務地:伊勢崎市民病院)/320-000396

【入院会計】土日祝休み◎経験が活かせる!入院部署で医療事務のスキルUP可能

【仕事内容】 ・担当病棟入院患者のオーダー確認、入力 ・レセプト点検・修正 ・その他関連業務など 入院患者様の診療データの入力や、カルテの内容に漏れがないかをチェックし、入院費用の計算を行う業務です。 医師や診療情報管理士、各関連部署と連携を取りながら業務を行います。 ◎おすすめポイント! デスクワークがメインなので、落ち着いた環境で集中して仕事ができます。 入院算定業務は、医療事務員としての深い知識を身につけることができます。 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

株式会社ソラスト(勤務地:桐生厚生総合病院)/320-000373

【東京都/練馬区】 業界をリードする企業の運営する有料老人ホーム <看護師求人>

【募集セクション】 1.施設看護  <おすすめポイント> ・長期休暇の取得のしやすさ 看護師間でシフトを決めており休日は比較的取りやすい 子供がいれば融通利きお互い様システムで行っている ■看護スタッフに対してのフォロー ■現地での研修期間 現地で先輩スタッフによる研修がメインとなり、達成度と状況を見ながら行える 仕事内容を徐々に増やしていきます ■看護スタッフミーティング 各看護スタッフの相談や各事業所の事例等の情報共有を目的として、2か月に1回 程度開催しています。 ■アドバイザーによるフォロー ・新設事業所や新入社員のOJTや相談を受けています ・業務の統一化や効率化を行いながら働きやすい職場環境改善のサポートを 行っています ・困難事例や事業所内の課題についても一緒に解決します 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

株式会社アズパートナーズ

群馬県 医療・福祉 永年勤続表彰制度の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、群馬県 医療・福祉 永年勤続表彰制度の求人情報をまとめて掲載しています。群馬県 医療・福祉 永年勤続表彰制度の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し
フリーワード
を含まない
地域
企業
働き方・雇用形態
給与
求人掲載日
こだわり条件