茨城県 ホテル・宿泊施設スタッフ 正社員の求人情報・お仕事一覧

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土木施工管理業務全般をご担当いただきます。■土木事業部　約20名　平均年齢：37〜38歳 ▼配属現場 道路・舗装工事、河川工事、橋梁工事など国や県の公共工事を中心に携わります。 規模によりますが、2人で担当する案件がメインです。 日頃から連携して働いているため、役職や年齢に関わらず相談しやすい環境です！ 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　小林　圭一 事業内容 土木・建築工事 造園工事 水道施設工事 不動産販売 産業廃棄物処理業 工事の設計・監理・コンサルタント業務　など 本社所在地 茨城県つくばみらい市下長沼118-1

■医療ソーシャルワーカー業務全般 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのソーシャルワーカー業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 事業内容・業種 病院

保育業務全般を担当して頂きます。 ・保育計画の作成、成長の記録 ・絵本の読み聞かせや遊び ・身の回りの世話、片付け等 ・保護者対応 ■定員：　15名程度 ■対象年齢：0歳児～2歳児 ■開所日：月曜日～土曜日 ■開所時間：7:30～20:00 ■開園：2021年3月 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

【配属組織名】 Sustainability Innovation R&D　環境・エネルギーイノベーションセンタ　環境システム研究部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 発電・化学プラントなどの大規模設備から昇降機・コンプレッサのような産業機器まで、設備機器の運用保守(O&M)の高度知能化に関する研究開発です。 ・研究トピックス(https://www.hitachi.co.jp/rd/news/topics/2021/2108_res.html) 【募集背景】 脱炭素化の推進には、設備の運用保全を改善し、環境負荷を低減していくことが求められます。 一方で、運用保全の熟練者は減少傾向のため、IT・IoTによって業務を自動化・効率化していくことが必要です。 このような状況下、私たちは、AIと幅広い産業分野での経験を組合わせて、設備O&Mの高度知能化に関する研究開発を推進しています。 設備の運用保守の革新には、IT知識に加えて業界ドメイン知識も必要であり、両スキルを兼ね備えた即戦力を必要としています。 【職務概要】 保全技術によりアセットマネジメント分野の革新を主導するための研究開発全般を担い、設備O&Mに関連する製品・サービスにおけるイノベーション創生のために、特定分野における技術開発の責任者、又は専門家として、自身の経験や先行研究から積極的に学習し、自身とチームの研究の完遂を通じて、最善の方法を生み出す。 【職務詳細】 ・プラント、製造設備向けのO&Mに関する技術開発 ・アプリケーション、データ解析の基本設計およびプログラミング ・制御、保全、AI分野についての最新動向把握 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 最新の技術を活用して、製造業に取り巻くさまざまな課題を解決するAI、制御、保全、モデリング、ソリューションの研究テーマを企画構想から、技術開発、構築、適用まで、一気通貫で取り組める仕事です。 社会の動向やお客様のニーズを的確に捉え、自身で提案した最先端技術によってお客様の課題を解決できるところまで経験すると、非常にやりがいを感じて頂けると思います。 【働く環境】 ・配属組織/チーム：研究開発に経験豊富なリーダを中心に2～5名程度のチームで仕事を進めてもらいます。 ・働き方：在宅勤務可、顧客先などへ出張あり。仕事状況にもよりますが、柔軟な働き方の相談は可能です。 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【月給30万円以上／無理なノルマはナシ】チラシやHPなどを見てご来店くださったお客様に対し、持参いただいた商品の査定・買取をおこなう仕事です。 《どんなお店？》 当社の店舗はいずれも スーパーマーケット『ベイシア』の テナントに入っているお店なので ご来店のハードルが低く 立ち寄りやすい雰囲気が特徴。 ※お客様は50代以上が中心。 《買い取る商品は》 宝飾品、バック、時計のほか 金貨・銀貨、商品券 切手・ハガキなども買い取ります。 当社のスタイルは？ 当社はマニュアルもありますが 代表とも相談しながら ある程度、自由度高く 査定できるのが特徴。 「普通は8000円だけど今回は特別1万円で」 「それなら売るよ！」 「その代わりまたご来店くださいね！」 など生鮮市場のようなやりとりで お客様にも納得していただきながら 仕事ができる楽しさがあります。 インセンティブで納得の収入を！ 買取バイヤーというと 厳しいノルマをイメージする方も いるかもしれませんが 当社はそこまで高いハードルに なるような目標設定はありません。 その一方で、店舗の売上に応じて インセンティブの支給あり。 1カ月で最大20万円を支給した例もあり 平均でも月10万円前後を支給。 頑張りはしっかり評価します。 応募方法 ★「応募する」ボタンよりエントリーください ※応募いただいた個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※本掲載中に複数回ご応募された方は、最初にご応募されたデータにて選考を進めさせていただきます。 会社情報 代表者 代表取締役　森田 賢 事業内容 中古品 宝石・時計・切手・金券の買取 本社所在地 茨城県古河市大堤682 スーパーベイシア内

建築資材倉庫内のフォークリフトによる入出庫作業、 在庫管理業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ＊国内や海外からの入荷する建築資材の検品、棚入れ運搬、 ロケーションへの補充作業 ＊各納品先へ向けての出荷ピッキング ＊棚卸、在庫整理などの在庫管理業務 フォークリフト免許をお持ちで無い方は、ピッカーを使用しての作業となります！ ＜必要資格＞ 普通自動車免許（フォークリフト免許が有れば尚可） ※工場未経験可 【注目ポイント】 ＼未経験でも高収入が可能♪／ こちらのお仕事で必要な資格は普通自動車免許のみ！ 工場未経験でも高収入が目指せるお仕事です★ 月収例30.3万円 しかも、日勤専属で働く時間帯は毎日変わりませんので、 規則正しい生活を送ることができます♪ お休みは人気の土日祝休み★ 年間休日は125日も！ もちろん、GWや夏季・年末年始の大型連休もあります♪ 工場勤務が初めての方や仕事とプライベートの両立を 目指してる方、安定志向さんにオススメです★ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【配属組織名】 社会ビジネスユニット　制御プラットフォーム統括本部 発電・送変電制御システム本部　原子力制御システム設計部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 原子力発電所向けの監視・制御システムhttps://www.hitachi.co.jp/products/it/control_sys/power_generation/nuclear/index.html 【募集背景】 深刻化する温暖化と気候変動による地球環境の保全に対して、二酸化炭素を排出しない原子力発電所もエネルギー対策として国政政策に位置づけられ、安全・安心を第一に原子力発電所の再稼働推進並びに安全対処設備設計推進を行っている状況にあります。 更に将来的には、再生可能エネルギーとの調和強化の観点より経済性に優れた新たな次世代原子炉（小型炉、革新炉）の開発は、世界的レベルでのエネルギー供給として必要と考えており、技術開発を推進していきます。 このような背景から、制御装置設計・開発要員を拡充し対応推進するため、計測制御システムの関連技術に興味がある方を募集します。 【職務概要】 原子力発電所向け制御・監視システムの設計及び 原子力関連事業として粒子線がん治療装置向け制御・監視システムの設計 【職務詳細】 原子力発電所・粒子線がん治療装置向け制御・監視システムに関わる以下の職務を担当します。 ・顧客ニーズに合った製品の検討、提案書作成の実施。 ・制御システムへの要求仕様を纏める設計仕様書等、技術文書の作成。 ・設計仕様を満足するソフトウェアの開発。（要件定義、設計書作成、プログラミング、テスト） ・顧客施設でのシステムテストの計画、実行。 ・稼働中施設の制御システムの保守、エンハンス対応。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 【魅力・やりがい】 ものづくりに関して、提案から製品化、現地試運転まで一連のプロセスを担当し、製品の実用化を見届けられるため、大きなやりがいを感じることができます。また、当部門の製品開発（原子力発電所向けプラント監視システム、粒子線治療システム、フィジカルセキュリティシステム）全般へ携われる可能性があります。 【キャリアパス】 配属後の一般的なキャリアとしては、担当として５年程度の経験を得た後、ソフト設計・開発のリーダとなります。その後リーダとしての実績が認められれば数年でチームのマネージャー職に昇格することも可能です。 また、同部内では、社会インフラを支える高品質な製品を設計、開発しているため、培ったスキルを色々な分野で活かすことも可能です。 【働く環境】 原子力制御システム設計部へ配属となります。部全体で約100名が在籍し、20～50代まで様々な年齢層の方々が共に働いています。また各人のご都合に合わせ、在宅勤務が可能(出社頻度は要相談)、顧客施設への国内出張/海外出張も有ります。 【想定ポジション】 主任クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

取り扱いブランドは600店舗以上！ クリスチャンディオール／フェンディ・ジャパン トリーバーチ・ジャパン／スワロフスキー・ジャパン など あなたの好きなブランドもきっとあるはず…♪ ◆お客様対応・商品の説明 ◆見やすい売り場づくり　など ＜慣れてきたら…＞ SNSを活用した集客やスタッフの教育などにも チャレンジしていただきます！ 「こうしたらもっと興味をもってくれそう」「売上UPできそう」 というアイディアをぜひ形にしてください♪ 手厚い研修制度とフォロー体制があるので、 未経験でも不安なくスタートできますよ◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ★勤務開始日はご相談ください★ すぐに働きたいという方も、少し先の入社の方もOK♪ 人柄重視だから、書類選考なし◎ 応募から1週間以内で1次選考実施、 最短10日～2週間ほどで勤務開始が可能です！

【仕事内容】 同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー/キャリア支援/クライアントへの営業・提案等をお任せします。 派遣先で働くスタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス ・スタッフの受け入れ・フォロー（勤怠管理・入退社に伴う手続き） ・自社の採用担当との打ち合わせ ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定 様々な業務がありますが、一番は現場で働く派遣スタッフの働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようにサポートして頂くことを求めています。 【本ポジションの魅力】 同社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。 特に製造メーカーとの結びつきが強く、日本中のものづくりの現場にスタッフを派遣しています。 キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

担当エリア（主に県内）の施設などを回り、 利用者の方がその人らしく過ごせるよう日常生活をお手伝いします。 ≪具体的には≫ ◆健康状態のチェック ◆食事の準備・サポート ◆入浴、歯磨き、就寝準備等のサポート ◆利用者の方のお悩み相談対応 ◆レクリエーションの企画・運営 ◆スタッフマネジメントのサポート　ほか 利用者の方が就寝した後は見守り業務のみ。 体力的な不安を感じずに取り組めます！ 担当エリア内のみの移動で、遠方への出張はありません。 【注目ポイント】 ◆面接までの流れ◆ 【1】LINEで友達登録！ 【2】名前や面接希望日などを入力（"1分"で終わります☆） 【3】面接用URLを発行 【4】web上で面接実施♪ ￣V￣￣￣￣￣￣ "スマホ面接"、大歓迎！ 履歴書不要&私服OK♪ 「応募理由」「シフト希望」などをお伺いします◎ 面談形式で行うのでミスマッチがないように フランクにお話できれば嬉しいです★ ＊職場見学について ＊面接について ＊勤務に関する質問や相談 ＊採用時に必要な書類の送付 ⇒ぜーんぶLINEでOK！ ※WEB面接が難しい方には電話面接も可能です◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 勤務開始日は、お気軽にご相談ください！