茨城県 販売・飲食・接客・サービス 資格取得支援の求人情報・お仕事一覧

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【お客様のスマートライフパートナーとして】 同社が運営するドコモショップでの接客・事務です。 お客様のライフスタイルに合わせ、同社の取扱う商品・サービスの中から、お客様の暮らしをより豊かにする最適な提案をします。 ■具体的には ●フロアでの案内（商品・サービスの提案～決定） ●カウンターでの手続き（新規契約、機種変更、プラン変更、オプション品販売など） また、相談、アフターサービスもフォローします。 ●カウンターでの利用相談、料金シュミレーション、故障診断、修理受付など 【店舗空間をより快適に】 店舗を季節に合わせてディスプレイしたり、商品・サービスの魅力を引き立たせる案内POPを作成するなどし、活気あるフロアを演出します。 【キャリアステップについて】 ▼ショップスタッフ（接客のプロを目指します） ▼トレーナー（後輩の教育・サポートをします） ▼チーフ（フロアを取り仕切り、店頭業務を円滑にします） ▼副店長（店長代行として店長不在時の店舗運営や、人材育成をします） ▼店長（人・モノ・金・データを駆使し、目標達成のために店舗全体の舵取りをします。） （役職経験後、ショップをサポートする営業部門や会社全体を管理するコーポレート部門で、活躍するチャンスがあります。）

《銀座本店・東銀座店や大型ショッピングモール内直営店での小売業務》☆30代〜40代女性から支持を集める自社ブランド☆個人ノルマなし ◇◆直営店での販売業務をお任せします◆◇ ■店舗での接客販売 30〜50代のお客様が中心。 ノルマはありませんのでお客様一人ひとりとしっかり向き合い、 お似合いの商品をご提案することが出来ますよ！ ■ディスプレイ、商品配置換え ■在庫管理、予算管理 ＜お客様の声を商品に反映＞企画にも携われる♪ 店頭でお客様と直接接しているあなたの意見は、今後の商品企画においてとても重要！ 月に1回の会議で、お客様の希望を踏まえた意見を自ら社長・企画担当に直接伝えることが出来ます。 早ければ1か月後にはあなたの案が商品に採用…！ 自社ブランドだからこその「スピード感と柔軟性」が当社で仕事をする醍醐味です！ 応募方法 ◆◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください◆◆ 多くの方とお会いしたいと考えております。 ぜひ積極的にご応募ください！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するご質問は、お気軽に下記『質問フォーム』よりお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役　武藤 正 事業内容 ◇婦人服（レディースウェア）の企画 ◇製造 ◇卸売 ◇小売 【事業所】 ■本社 東京都中央区日本橋横山町8-7 ■銀座本店 東京都中央区銀座5-6-10 ミヤコビル1F ■東銀座店（歌舞伎座横） 東京都中央区銀座4-12-17　銀座apolloビル1F ■自由が丘店 東京都目黒区自由が丘1-9-4 自由が丘ホワイトビル1F ■吉祥寺店[BLUE] 東京都武蔵野市吉祥寺本町1-3-1 ■吉祥寺店[PINK] 東京都武蔵野市吉祥寺本町1-4-15 ■ららぽーと富士見店 埼玉県富士見市山室1-1313 ■イーアスつくば店 茨城県つくば市研究学園5-19 ■イオンモール浦和美園店 埼玉県さいたま市緑区美園5-50-1 本社所在地 東京都中央区日本橋横山町8-7

全国の整備士からの自動車整備に関するお問い合わせに対応するお仕事です。 ・整備士のお困りごとに対する電話対応 ・スキャンツールの使い方レクチャー ・資料請求、資料作成 整備士から寄せられるお問い合わせについて、電話・FAX・メールでご対応いただくお仕事です！ 現在整備士の方やブランクがある方も、自動車整備の知識やスキルを身に着けることが出来ます！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 高松 晃貴 事業内容 ■自動車故障診断機（スキャンツール）の企画、開発、販売 ■アフターマーケット向けソフトウェアの企画、開発、販売 ■求人事業（整備士専門求人サイトの運営、販売） ■教育事業（最新整備技術に関するセミナーの企画、運営） ■Eコマース事業（海外商品のオンライン販売） ■ホテル事業（沖縄でのリゾートホテル運営） ■ビューティー事業（サロン、ジムなどの運営） 本社所在地 大阪府大阪市中央区今橋1-6-2 INSビル

【全国2000店舗以上から希望エリアを選択】ソフトバンクショップのスタッフとして接客、販売や各種手続きを担当！★早期キャリアアップが目指せる！ ●モバイル端末の販売・契約手続き ●購入アドバイス ●機種変更の各種手続き ●料金プランの案内・提案　など 店内を動き回ってお声がけするのではなく、 カウンター越しにお客様と向き合い、 それぞれのご要望に応じたご提案ができるため、 プロとして頼られるやりがいがあります。 年収200万円の前職から、入社1年で年収500万円に♪ 前職の年収に不安を感じ、転職したこの仕事。 e-leaning研修や先輩のマンツーマンサポートで成長を実感、徐々に契約がとれるようになり、後輩への教育もできるように♪ そして入社して1年後、店舗目標の達成に大きく貢献した頑張りが認められ、副店長に選抜。社歴や年齢に関係ない評価制度が今の私を作ってくれました。 大好きな街のソフトバンクショップで働ける！ ソフトバンクショップは現在、全国に2000店舗以上。 あなたの好きな街を選んで働くことができます！ もちろん、同じエリアで働けるということだけでなく、 給与や待遇、福利厚生など、ソフトバンクショップクルーならではの長く働ける環境をご用意しております。 応募方法 ■最後までお読みいただき、ありがとうございます！ 私たちの仕事に関心を持っていただいた方は、 「マイナビ転職」の応募フォームからエントリーをお願いいたします。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ★応募後の流れについては、『SBヒューマンキャピタル株式会社』を通してご連絡させていただきます。 会社情報 代表者 ― 事業内容 【モバイル通信事業】 モバイル端末販売店舗の運営など 本社所在地 ―

【収入UPもメリハリある働き方も実現！】完休2日制／残業月平均10h以内◆家電量販店や携帯ショップの接客、POPづくりやSNSを使ったPRなどもお任せ！ ＜主な仕事内容＞ 商品やプランの提案 受付・電話でのお客さま対応 売り場のレイアウト作成 POP作成やPR活動 スタッフサポート　など ご来店されたお客様に最適な各種スマートフォンや 大手キャリアのプランなどを提案します。 ワークライフバランスも実現♪ ★安定した収入もメリハリつけた働き方も叶う 残業月10ｈ以内＆年間休日127日♪ プライベートも大切にしたい！が実現できる ＜年収例＞ 25歳(飲食店)年収250万円→家電量販店(売り場)年収320万円 22歳(不動産)年収300万円→イベント(PR)年収380万円 27歳(訪問販売)年収280万円→テルル(売り場)年収420万円 応募方法 ■「この求人に応募する」ボタンよりご応募ください。 お送りいただいた内容をもとにWeb書類選考いたします！ WEBでのカジュアル面接となりますのでお気軽にご参加ください！ ※面接日、入社日はご相談に応じます。 ※ご応募〜内定までは3週間以内を想定しています。 会社情報 代表者 代表取締役社長 須貝 浩紀 事業内容 ◆労働者派遣事業及び有料職業紹介事業 ◆携帯ショップの代理店運営及びコンサルティング業務 ◆セールスプロモーション事業 ◆イベントの企画及び事務局運営 ◆不動産事業 ◆就職支援 ◆個人事業主の育成及び教育 ◆古物営業法に基づく古物商 ◆前各号に付帯又は関連する一切の業務 本社所在地 東京都千代田区神田須田町2-9-2PMO神田岩本町10F

店舗に持ち込まれた商品（ブランド品〜日用品までさまざま）の鑑定・査定〜仕分けを担当していただきます。★定時退社が基本で、残業は月10h程度★ お客様のご来店 持ち込まれた商品の鑑定・査定 買取成立 配送の準備（仕分け・梱包） ＼何でも買い取り、再利用率は99.9%／ 例えば、お洋服。 当社には、ハイブラントから プチプラブランドまで 幅広い商品が持ち込まれます。 中には、着古したものもあるのですが、 とにかく何でも買い取ります。 そして、商品の状態に合わせて、 オークションサイトに出品したり、 発展途上国に寄付したり、 繊維工場に送ったり…。 上手にリユースしています。 どんなモノでも買い取るからこそ、 お客様からの信頼も厚く、 中には週に1回通ってくれる方も。 毎日が”出会い”の連続なので、 新鮮な気持ちで働けます。 高い定着率が働きやすさを物語っています！ ＼ 定着率は92.1％ ／ 新卒・中途社員をどんどん採用している中で、 定着率は90％以上を維持しています。 （2024年現在） 2025年から年間休日も120日となり、 残業は月10時間程度と少なめ。 固定給は30万円以上からのスタートという 好条件が揃っています！ 応募方法 ★まずは、マイナビ転職『応募フォーム』に必要事項を入力の上、送信してください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募の秘密は厳守いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長　桑田 一成 事業内容 ブランド品/貴金属/時計/家電/パソコン/衣類等の買取およびネット販売 ★当社は創業以来、成長を続けてきた「何でも買い取ります」の買取専門店です。モノの価値や必要な場所を新しく見つけることがエコへ繋がると信じ、お客様が大切にされた商品を、次の方へつなぎ、リサイクルの大切さや意味を広く社会へ根付かせるための最高の架け橋となるべく取り組んでいます。 主な受賞・認定歴 「SDGsに最も取り組んでいるリユース・リサイクルショップ」1位に選出（株式会社ESP総研：調査期間2022年10月13日〜10月18日） 持続可能性と説明責任を実現する企業に与えられる国際認証「B Corp」認証 「ソーシャル企業認証制度(S認証)」認定取得 「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」認定取得 「ひょうご・こうべ女性活躍推進企業(ミモザ企業)」認定取得 『Well-Being Workers Awards 2023』 にて組織改善部門 優秀賞を受賞 本社所在地 兵庫県姫路市御国野町御着352番地

【誰かの人生を変えることも♪】健康を見つめ直すきっかけに！寄り添ったアドバイスや健康食品・家庭用医療機器の説明、販売。先輩の多くが未経験者◎ ◆接客（健康情報の提供、お客様の情報収集・管理、製商品の紹介） ◆在庫管理 ◆レジ打ち ◆整理整頓　など 当社の製品を体験・購入できるハクジュプラザで 接客を中心にお客様との関係を作り、 状況に適した提案をすることがミッション！ 地域から頼られる存在を目指しています。 お客様の笑顔を引き出すお仕事―― 「肩こりがひどくて生活するだけでも大変…」 「不眠が続いていてずっと調子が良くない…」 来店されるお客様は、それぞれにお悩みを抱えています。 そんな不安に寄り添うことで、 「前よりも体が軽くなった！」 「また旅行が楽しめるようになった！」 といったお客様の笑顔を引き出していきましょう。 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□ 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ※応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください 会社情報 代表者 代表取締役社長　原浩之 事業内容 ◆家庭用・医療用ヘルスケア機器及び健康食品などの開発・製造・販売 本社所在地 東京都渋谷区富ヶ谷1-37-5

【ストアマネージャー】 入社後は、総合職として『店舗経営』を通して、1年目から〈大きな裁量〉と〈幅広い業務〉をお任せしていきます。 様々な経験や失敗を重ね、最速での成長を目指して頂き、多角的なスキルを身に付けて頂けます。 【主な業務内容】 ■販売、営業、コンサルティング ■メンバーの育成、マネジメント、指示出し ■イベントの企画、運営 ■マーケティング、戦略の構築、店舗全体の売り場づくり　等 【身につくスキル】 「営業力」「リーダーシップ」「マネジメント力」「論理的思考力」「戦略構築力」等 【キャリアステップ】 同社は年功序列でなく、実力次第で、スピード感のあるキャリアアップを目指して頂ける環境があります。 入社1～6カ月目：OJT研修（スタッフ） 入社6カ月～2年目：1店舗のマネジメント・戦略構築（店長） 入社3～4年目：複数店舗のマネジメント・戦略構築（マネージャー） ※あくまでも目安となるので、前後することがあります。 【Point】 ■多様なキャリアパス： 同社では、店舗経営で培ったスキルを基に、様々なキャリアを描いて頂ける環境があります。 メディア事業やソリューション事業など、様々な部署へのチャレンジや、グループ会社への転籍を通じて他業界へのチャレンジも可能です。 ■3倍速成長： 一般的には、数年かかるところを1/3のスピード感を持って挑戦頂けます。 「できるから任せるのではなく、出来る見込みがあるから任せる」ことで、常に一段階上のレベルに挑戦し、成長し続けることが出来ます。 【こんな方にオススメです！】 「アットホームな会社で働きたい」「社会貢献度が高い仕事をしたい」「成長意欲が高い」「起業したい」「やりたいこと決まってない」 などで一つでも当てはまればぜひ選考に参加いただけたらと思います！ 【会社の特徴】 ①日本一、人に投資をする会社 研修の多さが特徴で、人を大切にしており人にベクトルを向けております。 また、「感情移入接客」を大切にしており、お客様に少しでも喜んでいただきたいというファンづくりを大切にしております。 ②社長がフリーアドレスに座っている会社 アットホームで風通しの良い社風です。 また、福利厚生として南国サポート制度(5万円給付)、FA制度(グループ会社や社内)、部活動、副業・兼業OKなども特徴です。

【幅広いキャリアパスあり】生鮮部門の担当者として接客、食品加工などをお任せ。☆賞与年平均4.4か月分＋決算賞与あり☆安定企業で更なる飛躍を！ 【個店経営だからこそのやりがいも】 その日の売れ行きや店舗ごとにお客様の層が異なります。 その場に合わせた人員配置や売り場提案なども行えるため、 お客様の食卓を想像して売り場を企画し、 売れたときの達成感は格別です！ 【お任せする仕事内容】 生鮮部門の青果(野菜・果物・花)、鮮魚、精肉のうち いずれかの商品カテゴリーを担当していただきます。 ▼まずは以下の業務からお任せします。 ◎接客・販売 ◎食品の加工 ◎陳列 ◎商品の検品 ◎発注業務　など 【入社後の流れ】 ▼全体研修を受講 　※入社時期によっては全体研修がない場合もあり ▼現場へ配属 　売り場担当者としてOJTで、ヤオコーの美味しい商品 　の作り方や商売について学んでいただきます！ ▼将来的にはキャリアアップも可能！ 　経験者を活かして平均1年ほどで 　売り場の責任者になることもできます◎ 安定性も働きやすさも揃っています！ ★東証プライム上場企業 ★業界トップクラスのシェア ★35期連続増収増益達成 ★ヤオコーカード会員数 約350万人 ★社員寮・社宅完備 ★残業は月平均20時間程度と少なめ ★平均賞与4.4カ月分＋決算賞与 ★「個店経営」で裁量の大きさバツグン ★充実の福利厚生制度あり など 腰を据えて長く活躍できる環境です◎ 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。 人柄を重視した採用方針です。 できるだけ多くの方とお会いしますので、 お気軽にご応募下さい。 会社情報 代表者 代表取締役社長　川野 澄人 事業内容 ◆食品スーパーマーケット事業 生鮮食料品やデリカ食品を中心に、一般食品及び日用雑貨品の小売業 ◆子会社 (株)ヤオコービジネスサービス／各種店舗関連業務 本社所在地 埼玉県川越市新宿町1丁目10番地1

◆3ヶ月間の座学＆実技研修で"ゼロ"からスタート◆PCやスマホなどデジタル機器の修理・お客様対応をお任せします！《残業月10h以下◆面接1回》 修理・サポート専門店『デジタルドック』にて、 PCを中心にスマホやゲーム機などの修理や お客様対応をお任せします！ 《仕事の流れ》 ▼お客様のご要望やお悩みをヒアリング ┗「起動しない」「ネットに繋がらない」など ▼見積りの作成 ▼不具合対応（相談解決/検証/修理/動作確認） ▼アフターサポート ▼3rd Step｜修理研修（約6週間） 座学やロープレなどを通して、故障個所の確認や 修理対応など"作業の流れ"を身に付けましょう！ ▼Last Step｜現場研修（1ヶ月程度） 最後は実際の店舗で実務にチャレンジ！ 先輩が丁寧にフォローするので、 困った時は遠慮せず質問してくださいね！ ※現場研修後、各店舗に配属 数字だけでなくプロセスもしっかり評価！ 『お店を盛り上げるためにどんな工夫をしたか』 『新しく身に付けた知識やスキルは何か』など、 プロセスも最大限評価されます！ 店舗の数字は大切ですが"ノルマはない"ので 「数字でしか評価されない」なんてことはなく、 努力が明確に昇給・昇格に反映されるため、 日々のモチベーションにもつながります！ 応募方法 ◆最後までお読みいただきありがとうございました！◆ マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役会長 尾崎 健介 事業内容 ■グループ管理業務 ■小売事業『ドスパラ』運営 ■ワークステーション、サーバー関連商品・サービスの販売 ■コンピューター機器等の企画・製造ならびに卸販売 ■電子機器等の受託生産事業 本社所在地 東京都千代田区外神田3丁目12-8 住友不動産秋葉原ビル

〈お店を取り仕切る責任者として、幅広い運営業務を。〉◎売上の分析・改善に取り組みながら店舗を育成◎エリアマネ―ジャー等への早期キャリアUPも可 基本的な調理・接客を身につけたら 徐々に店舗運営に重点をシフト。 ◆店舗業務（接客・調理） ◆食材の発注・管理 ◆売上や勤怠の管理 ◆スタッフの育成 【定着率バツグン】 どの店舗にもお客様のために力を 合わせられる仲間が揃っており 社歴10年以上の社員も多数。 働きやすい環境が和幸の強みです。 評価基準が明確な「キャリアステージ制度」 役職とは別に、能力による 9段階のグレードを設けた キャリアステージ制度を導入。 「何をしたら昇格できるのか」が 見える化されています。 明確な指標をもとに複数名で評価するため 「上司の主観で評価が決まってしまう」 「ポストの空きがなく給与も上がらない」 といった不安はありません！ 業界屈指の給与水準！自分の力で年収を上げられます 【社内検定が成長を後押し】 「調理技能検定」「営業技能検定」を それぞれ年2回実施しており 評価により資格手当が支給される仕組み。 スキルの向上が収入UPにつながります。 【業界屈指の給与水準】 60年以上黒字経営と業績は好調で 昨年度の賞与最大は4.49カ月分。 月収40万円以上も十分目指せます！ 応募方法 『マイナビ転職』よりエントリーしてください お電話でご連絡いただいても結構です ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／日比生 泰宏 事業内容 とんかつ専門店の運営／約250店舗 業 態 とんかつ和幸 レストラン とんかつ和幸 売店 とんかつ和幸 匠庵 恵亭 かつ工房和幸 かつ仙 グループ／関連会社 株式会社東邦事業 和幸フーズ株式会社 成都和幸食品管理有限公司 天津和幸餐飲管理有限公司 TOHO JIGYO (THAILAND) CO., LTD. 株式会社アルテリーベ （関連会社） 本社所在地 神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア東館 6F 〈アクセス〉 JR各線「川崎駅」徒歩5分 京急線「京急川崎駅」徒歩3分

【個人ノルマなし】お客様のご要望にあったアイウェアの提案・販売や視力測定・レンズ加工などをお任せ★ 店長も目指せる！豊富なキャリアパスあり ▼ヒアリング どんなメガネが欲しいのか、どんなシーンで使うかなどを伺い、提案。 ▼視力測定・レンズ加工 最新システムを使った測定器で視力チェック。 会計後にレンズを加工します。 ▼商品のお渡し フィッティングやアフターサービスのご案内。 ディスプレイなどにもあなたのアイデアを活かしてください♪ ＼ノルマなし／ギスギスとは無縁の職場が魅力 ★個人ノルマなし チームワークを活かした接客が『Zoff』の特徴！ プレッシャーとは無縁だから、未経験でも始めやすいんです♪ ★とにかく仲良し どの店舗もいい人ばかりで、オフに交流することもあります！ 中途でも馴染みやすい環境です♪ 【メンバー構成】 ＊平均年齢／29.52歳(20代：75％) ＊男女比／4：6 ＜将来も安心♪＞産休育休制度も活用できます 販売経験者の方には「結婚や育児を経ても働き続けられるか不安…」「将来も長く活躍できる会社なのか心配…」といった想いを抱える方も多いのではないでしょうか。 Zoffは産休・育休の取得実績が多数あり、復帰率は91%！時短勤務で活躍する女性社員もいます。キャリアを無駄にせず、安心して長く活躍できる環境です。 応募方法 ★まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 ※ご質問等は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　上野 博史 事業内容 1）メガネ・サングラスの販売 2）メガネ・コンタクトレンズのケース、クリーナーその他の眼鏡・コンタクトレンズの付属品の販売 3）その他上記に付帯する一切の業務 【関連会社】 株式会社インターメスティック Zoffはファッション業界で採用されているSPA方式(※)を取り入れ、企画・デザインから製造・販売までを一貫管理することによって、コストの削減と品質の向上に成功し、高品質なメガネを適正な価格で提供することを可能にしています。 ※SPA方式 アパレル製造小売方式と呼ばれ、自社で店舗運営を行い、商品開発、マーチャンダイジング、小売まで一括して管理する事業方式です。 ------------------------------- (※)出典 ・日本ショッピングセンター月刊誌「SC JAPAN」2014年3月号目次 ・exciteニュース(PR TIMES) 本社所在地 東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道6F

大手通信会社の販売代理店の同社にて、接客サービス全般をお任せいたします。 接客だけでなく、営業や人事、人材育成などにも挑戦できる機会があります。 同社では一人ひとりに合ったキャリアを提案しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 最初に配属する店舗については、皆さんの適性や人柄も考慮したいと考えています。 【入社後の流れ】 入社後2日間の導入研修（会社のルール、ビジネスマナーなど）をwebで実施します。 その後、3日～1週間座学研修（ビジネスマナー、営業の基礎、心構え、コンプライアンスなど）を受けていただき、1～2週間店舗でOJTを実施します。 OJT終了後一人立ちとなりますが、その後も適宜研修などを実施してしっかりサポートしていきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じてキャリアチェンジが可能です。 決まったキャリアプランがあるわけではなく、一人ひとりと向き合い、その方に合ったキャリアを提案します。 定期的な面談などでコミュニケーションを取りながら、適性や希望を確認していき、しっかりキャリアをサポートします。 ■とある社員の方のキャリア 有名通信サービスの提案営業を担当 ↓ 店舗リーダーに昇格し、マネジメントを経験 ↓ 複数店舗のリーダーを担当し、接客を離れマネジメントに専念 ↓ 人事へのジョブチェンジ。人材採用に携わる。 ↓ 各エリアの新規事業の立ち上げを担当。 【転勤について】 国内転勤の可能性はありますが、本人の了承がない異動がありません。 了承を得てからの異動となりますので希望を聞いた上で、考慮します。

【メンター制度で安心♪】まずは充実の研修から！座学やロープレを通してビジネスマナーの学び直しも◎同期と一緒にスタートできます！◎基本定時退社 『受付コンシェルジュ』として、 ショップなどでの販売や接客をお任せします！ ー★受付・接客 お客様対応などを担当します◎ たとえば… ◎接客、ご案内 ◎スタッフのフォロー、管理 ◎商品管理　など。 ー★事務業務 データ入力や書類管理など。 #お客様の“ありがとう”がやりがいに！ ー★お客様の“ありがとう”がやりがい 家電やスマホの買い替えで来店される方がほとんどです。 接客を通して「ありがとう」「相談できてよかった」 と言われると大きなやりがいを感じられます。 ー★未経験からスタートできます 接客や販売が初めての方でも大丈夫！ まずは明るいあいさつができればOKです◎ ＼ワークライフバランスも大切にできます／ ・完全週休2日制(シフト制) ・残業は10h/月ほど ・有休消化率85％ ・産休育休制度⇒取得実績あり など、プライベートの時間もしっかり楽しめる環境です◎ 平日休みの配属先もありますが 役所や銀行、カフェ、美容院、旅行にも行きやすいと先輩から大好評♪ もちろん希望休も申請できますよ◎ 応募方法 「この求人に応募する」よりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募書類の返却はいたしません。予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役 社長　三浦 優司 事業内容 ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業 ・セールスプロモーション ・セールスアウトソーシング ・販売、営業支援における営業コンサルタント ・情報通信機器、OA機器によるオフィスソリューション ・WEBサイト企画・制作・システム開発・運営管理 ・アプリデバックサービス ・印刷物の企画・制作 ・求人広告の販売営業 ・個人家屋および大型ビルにおける空調、電気設備施工業 ┗ 子会社「株式会社Ling TeX」で実施 ・自社サービス「BizCats」の運営 ┗ バックオフィス業務をまるっとおまかせできるサービス 労働者派遣事業　派13-305626 有料職業紹介事業　13−ユ−306055 *:.＊SNSも更新中＊.:* ぜひ、チェックしてみてください♪ Instagram ⇒ @lingcorp_official 本社所在地 東京都新宿区住吉町1番16　ISEビル5階

＜「とんかつ和幸」の店舗運営をお任せ＞■研修あり！まずは調理・接客等の基本業務から■各店舗に正社員を2~5名配置！ゆとりある人員体制で休みも◎ まずは調理・接客からスタート！ 各持ち場を支える存在として 店舗を盛り上げていってください。 ◆仕込み、調理、盛り付け ◆ホールでの接客、会計 ◆スタッフの育成 ＼ゆとりある人員配置／ 各店舗に正社員を複数名配置。 無理なくシフトを組めるので 充分な休みが取れます。 ON・OFFのメリハリ抜群です。 評価基準が明確な「キャリアステージ制度」 役職とは別に、能力による 9段階のグレードを設けた キャリアステージ制度を導入。 「何をしたら昇格できるのか」が 見える化されています。 明確な指標をもとに複数名で評価するため 「上司の主観で評価が決まってしまう」 「ポストの空きがなく給与も上がらない」 といった不安はありません！ 応募方法 『マイナビ転職』よりエントリーしてください お電話でご連絡いただいても結構です ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／日比生 泰宏 事業内容 とんかつ専門店の運営／約250店舗 業 態 とんかつ和幸 レストラン とんかつ和幸 売店 とんかつ和幸 匠庵 恵亭 かつ工房和幸 かつ仙 グループ／関連会社 株式会社東邦事業 和幸フーズ株式会社 成都和幸食品管理有限公司 天津和幸餐飲管理有限公司 TOHO JIGYO (THAILAND) CO., LTD. 株式会社アルテリーベ （関連会社） 本社所在地 神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア東館 6F 〈アクセス〉 JR各線「川崎駅」徒歩5分 京急線「京急川崎駅」徒歩3分

【店舗接客】 携帯電話ショップにて、接客サービス全般（販売・契約事務・アプリサービス）を担当します。 店舗に来店されたお客様に対して、携帯電話の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 携帯電話は現在必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 ニーズをヒアリングし、お客様に合った提案を行っていただきます。 販売業務に慣れてきたら、店舗づくりにも携わっていただきます。 よりお客様満足の高い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画、実行をします。 将来は店長やチームリーダーとなって、周りを盛り上げ、引っ張っていく役割を目指していください。 ※配属店舗について／ご希望勤務地を考慮します。原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しています。 ●茨城県／栃木県／群馬県／埼玉県／千葉県／東京都／新潟県／山梨県／長野県 【研修内容】 教育制度等：入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社について、接客マナー、業界知識等 店舗での仕事内容、業務知識、サービスの基本等（計5日間） 入社後についてはお客様のご要望を的確に把握して顧客満足度向上させる質の高い接客スキルが身につくよう、各種研修を実施する他、キャリア主催の接客コンテストにも積極的に参加して、成長を促進しています。 さらに、年齢に関係なく実力に応じて店長以上への昇進の道が開けている同社では、人材管理や数値管理などの店舗運営能力も段階的に身につけるステップアップが可能です。

＼定着率は驚異の90％越え／今注目度が高まっているスーパーヤオコーの鮮魚部門で運営・管理をメインにお任せ。☆賞与年平均4.4か月分＋決算賞与あり ・鮮魚部門の運営・管理 ・品出し・商品製造　　 ・人員配置・売場計画の立案 ・製造計画 【入社後の流れ】 ▼全体研修を受講 　※入社時期によっては全体研修がない場合もあり ▼現場へ配属 　売り場担当者としてOJTで、ヤオコーの美味しい商品 　の作り方や商売について学んでいただきます！ ▼将来的にはキャリアアップも可能！ 　経験を活かして平均1年ほどで 　売り場の責任者になることもできます◎ 水産業などの経験がある方であれば きっと楽しめるはずです！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　川野 澄人 事業内容 ◆食品スーパーマーケット事業 生鮮食料品やデリカ食品を中心に、一般食品及び日用雑貨品の小売業 ◆子会社 (株)ヤオコービジネスサービス／各種店舗関連業務 本社所在地 埼玉県川越市新宿町1丁目10番地1

【経験・スキルも不要！イチから成長できます◎】お客様との会話を楽しみながら、新商品のご紹介や店舗での接客販売業務をお任せします。 □お客様への商品説明や販売 □バイクパーツの適合確認 □相談対応、修理の受付　など 下記3部門のうち、いずれかの売り場を担当します。 【1】消耗品（タイヤやオイル、ケミカル用品） 【2】ハード（サスペンション、ライト、ウィンカー） 【3】ソフト（ヘルメットやグローブ、ウェア、アクセサリー小物） 応募方法 ご応募の際は、マイナビ転職内の 「応募フォーム」よりご応募ください。 お問い合わせがございましたら 「質問フォーム」をご利用ください。 【応募書類の取り扱いに関して】 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用 管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ 譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 事業内容 オートバイ用品の専門店チェーン　2りんかん 本社所在地 埼玉県和光市下新倉5-11-1

＜飲食業界が未経験でも安心＞●『びっくりドンキー』の直営店舗の運営全般をお任せします。★新卒社員並みの手厚い研修＆段階的なキャリアアップあり ホール業務やキッチン業務からスタート。 慣れてから食材や資材の管理など 店舗運営業務に携わっていただきます。 ＜未経験でも安心のスタート＞ まずは「びっくりドンキー」で提供する メニューの調理法を覚えていきましょう。 アルバイトさんにもお任せする業務を、 ご自身がマスターするところから始めます！ さらに段階を経てステップアップ ◆STEP1／調理・接客をマスター ◆STEP2／トレーナーとして後輩やアルバイトさんの指導 ◆STEP3／キッチンの安全衛生管理や食材の発注業務を習得 ◆STEP4／ホール内の安全衛生管理や高度な接客術を習得 ◆STEP5／リーダーシップ養成セミナーを受講 　　　　 労務管理など安心して働ける職場づくりも学びます。 ライフステージも考慮した制度づくり（2023年度実績） 【育児休業】女性100%／男性84% 【時短勤務】子どもが小学6年生を終えるまで利用可 【残業時間】月平均19.7時間 【年間休日】116日・年2回の5連休あり 計画的に休みを取得できるように フォローを重視しています。 お互いに助け合う風土のため 困っている店舗があれば 一緒に解決していきます。 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームよりエントリーをお願いいたします。 ◆PC版『この求人に応募する』 ◆スマホ版『応募する』 ◆アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　庄司 大 事業内容 「びっくりドンキー」をはじめとする店舗を経営しながら、「食」を通じた社会的インフラを目指しています。「農業」や「環境」とのつながりによって実現される、環境に配慮した安全で安心な食材、魅力ある商品を提供し、人々のライフスタイルの変化に適応したサービスを実現します。 ＜業態・店舗＞ ハンバーグレストラン「びっくりドンキー」、「Dishers」 パスタと釜焼ピザレストラン「らくだ軒」 ビアパブ「小樽倉庫No.1」 ティーカフェ 「ゴンチャ」東京駅グランスタ八重洲店、ららぽーとTOKYO-BAY店、イオンモール幕張新都心店 バーガーレストラン「カールスジュニア」 ⇒357店舗 (びっくりドンキー 直営131店、FC213店、その他直営店 13店) ※2024年7月1日現在 本社所在地 北海道札幌市白石区菊水6条3丁目1番26号

【安定・安心のサンマルクで活躍！】◆ベーカリーレストランで接客・調理業務から店長へステップアップ！★飲食未経験も安心の研修体制で成長できる♪ "サンマルク"や"バケット"をはじめとする ベーカリーレストランで活躍！ ▼業務内容 ★STEP１　接客からスタート ★STEP２　ベーカリー・キッチンの調理 ★STEP３　スタッフ採用・教育 ★STEP４　売上・人件費などの数値管理 ★STEP５　キャンペーン販促活動の企画・実施 ◎スタッフから店長へステップアップ 配属のレストラン事業についてご紹介 【サンマルク】 "いいことあったら、サンマルク"を キーワードに、記念日や良い事があった1日を ホテル並みのホスピタリティ、 特別な空間でお客様をお迎え！ 【バケット】 "パンと、もっと、バケット"をキーワードに パンを中心に新体験を提案！お客様に パンの新しい価値・楽しみをお届けしています。 飲食業界では珍しい！好環境の働き方 コロナ禍も解雇なし、給与も全額支給と健全な財務体質で 安心して働き続けられる当社。 今回の採用も店舗の社員割合を増やし、 より働きやすくするための採用です！ 休日日数は本部が管理をしており 有給休暇の取得も向上中！ 5日間の連続休暇も取得可能♪ メリハリを付けて働ける 職場環境が整っています。 応募方法 ◆ここまで求人情報をご拝読くださり 　　　　　 　　ありがとうございました◆ マイナビ転職の『この求人に応募する』から エントリーしてください。 追って今後の選考についてご連絡します。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、 　採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者へ 　譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役社長 藤川 祐樹 事業内容 フランチャイズチェーンシステムを含むレストラン及びカフェ等の事業を行う子会社の経営管理等 本社所在地 岡山県岡山市北区平田173番地104

建築・不動産・土木分野の資格取得スクール「日建学院」にて、資格取得を目指す方々に向けて、 講座のご案内〜合格までのサポートを行うお仕事です。 個人のお客様だけでなく、建設・不動産会社への法人提案活動も行い、 社員の資格取得を通じて企業の組織力向上にも貢献していただきます。 【具体的には…。】 《法人・個人へのご提案》 ●対個人 ・来校・問い合わせいただいた個人への講座案内 ・顧客データに残っている方への電話アプローチ ※担当している受講生につないでいただくことも多いです！ ●対法人 ・電話でアポイントを獲得！（業界での認知はほぼ100％なので、アポは取りやすいです！） ・建築/不動産系の法人企業や学校への訪問営業 ※資料を持っていき自分たちができることは何かを説明しに行きます！！ ※ご提案先は受講生や卒業生とつながりのある企業や学校がメインです！ 《受講生フォロー》※塾のチューターのイメージです！ ●担当生徒の進捗確認、定期的な面談（モチベーション支援） ●出題傾向・学習法に関するアドバイス ●スケジュール調整、テスト結果のフィードバック ●必要に応じて講師と連携しながら支援を強化 【同社の営業が提案できる内容】 ●無料の模擬面接 ●外部講師による研修 ●受験対策資料 ●売切り型の映像講義 【将来のキャリアパス】 成果がしっかり報酬やキャリアアップに繋がるのが当社の醍醐味！！ 年齢や社歴は関係なく、主任→係長→課長→支店長代理→支店長と上を目指すことができます。 また、透明性の高い評価制度のもとインセンティブを支給。モチベーションをキープしながら働くことができます。 【仕事の魅力】 ① 合格という「人生の転機」に寄り添える仕事 資格を取ることは、受講生にとってキャリアを変える大きな一歩。 半年から1年以上かけて寄り添っていけるため、合格報告を受けたときには大きな感動と達成感があります。 信頼関係ができれば、「○○さんに紹介されて…」と新しい受講生につながることも。 “人”としっかり関われる仕事を探している人にはぴったりです。 ②「人の成長×数字の成果」が両方感じられる この仕事は、人と向き合いながらも成果（売上）も見える仕事です。 インセンティブ制度もあるため、頑張りが目に見えるカタチで返ってくるのも魅力です！！

<残業月平均8.2h>家電量販店や百貨店、有名ブランドショップの売り場を担当★ポップやSNSを活用したPRもお任せ★働きながら専門スキルを磨ける研修も 家電量販店やショッピングモールなどで 下記業務をお任せしていきます♪ ◆お客様対応・商品の説明 ◆見やすい売り場づくり ◆スタッフの育成・管理など ◆クライアントとのやりとり あなたのポジションは… 「売り場レイアウトをこう変えたら、どうだろう？」 「SNSでお店の発信をしてみない？」 などメンバー同士でコミュニケーションを取り、 「いいね！」と思える店舗を作っていきます。 また、フィールドリーダー(FL)として、 メンバーフォローもお任せしていきます！ 20代活躍中★丁寧な研修で未経験からでも安心！ 入社研修後は、いよいよ店舗へ配属！ 「正社員初めて」という先輩も多く、 働くことへの不安な気持ちに寄り添ってくれます。 個々の成長を後押しする各種研修制度もバッチリ♪ 　　▼ 「徐々にシゴトを覚え、ゆくゆくは売り場づくりにも挑戦できる」そんな環境ですので、焦ることなく取り組んでいけます♪ 応募方法 ◆◇最後までご覧いただきありがとうございます◇◆ マイナビ転職エントリーフォームからご応募いただきましたら、こちらからご連絡いたします。 ※ご応募の秘密は厳守いたします。 ※応募書類の取り扱いに関しまして、ご応募いただく個人情報は採用業務のみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 ☆選考日、入社日はご相談に応じますので在職中の方もお気軽にお問合せください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 村上 秀夫 事業内容 【人材派遣・紹介予定派遣事業】 販売スタッフ/コールセンタースタッフ/製造・物流スタッフ/オフィススタッフ/介護スタッフ/保育スタッフ 【業務委託・請負運営事業】 販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/製造業務請負・物流業務委託/事務アウトソーシング/行政アウトソーシング/システム開発 【人材紹介事業】 販売、営業職/コールセンター/製造・物流/介護/保育/ITエンジニア 【コンサルティング事業】 勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考) 【外国人就労支援事業】 特定技能外国人、外国人技能実習生、永住者・定住者、技術・人文知識・国際業務、留学生、家族滞在、特定活動 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：13-ユ-080459 本社所在地 本社／東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3階

《店長のサポートをお任せします》人・設備などの管理及び、品出しやレジのサポート業務をお任せ！◆初期研修&先輩スタッフのフォローあり ★店舗を支える必要不可欠な存在 店長が店舗をしっかりと管理できるように 裏方業務を行っていただくポジション。 「店舗マネジャー」がいないと、 運営が上手くいかないので、責任感があります。 ですが、仲間に頼られる幸福感や 店舗が上手く回ったときのやりがいはひとしお。 魅力が詰まった仕事です！ ＜メイン業務＞ 設備の管理 スタッフの指導・管理 レジ等のお金の管理 ＜空き時間には、こんな業務も！＞ カートやかごの回収・整理 品出し業務 掃除や売り場の切り替え など ★店舗を“勝利”へ導く存在 今回募集する店舗マネジャーは、 レジ締め〜閉店作業といった1日の締めくくりを担当。 野球で例えるなら、9回に登場する「抑え投手」のような存在です。 その日商品棚に並べられた商品を無駄にしないように 15時頃には各売り場を見て回り 売れ行きをチェックするなどして、 値引き内容やそのタイミングを見極め、 判断することもあります。 チームのみんなが1日頑張ってきた試合を 勝利で終わらせる、いわば「店舗の守護神」 としてのやりがいを実感できるはずです！ 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。 人柄を重視した採用方針です。 できるだけ多くの方とお会いしますので、 お気軽にご応募下さい。 会社情報 代表者 代表取締役社長　川野 澄人 事業内容 ◆食品スーパーマーケット事業 生鮮食料品やデリカ食品を中心に、一般食品及び日用雑貨品の小売業 本社所在地 埼玉県川越市新宿町1丁目10番地1

◎ドラッグコーナーでの医薬品接客・販売　◎売り場づくりや品出しなど　★無理のない人数体制で安定運営できるから残業はほぼなし　★夜間シフトなし 商品説明を希望されるお客様への接客・販売 医薬品レジでの対応 商品の補充、追加発注 売場づくり など ＜ ドラックコーナー（H＆B）の特徴について ＞ 店舗や売り場の規模により、ドラッグコーナーのみ、ドラッグとビューティ部門を兼任するというように業務配分が異なります。メガセンター（大型店）は、1部門のみを担当する割合が多め。各店舗3〜5名でH＆Bコーナーを運営しています。 ★システム化が進んでおり、AIなど最新テクノロジーを使って効率的な仕事ができる環境だから商品の説明を希望されるお客様へのカウンセリングに時間を使えます。 ★セルフレジ付「Skip Cart」でのスマート決済を利用されるお客様も多く、レジ業務の頻度も少なめです。 ★お客様から「オススメしてもらった商品、よかったよ！」と、喜んでいただけることが多く、役に立てたという実感が得られるやりがいのある仕事です。 専門性が高まる！新しい知識が日々増えていく面白さ メーカー主催の外部セミナーやWEB勉強会、OJT研修、説明動画（マニュアル）など充実した 研修制度があり、新商品や各種医薬品やサプリメントの特徴、健康、美容に関する知識を深め てステップアップすることができます。仕事はもちろん日常生活、身近な症状の対処・解決に も役立つ情報をたくさん得ることができます。 応募方法 マイナビ転職の応募フォームをご利用下さい。 ※ご応募についての秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はrecruit@trial-net.co.jpまでお知らせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石橋亮太 事業内容 スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営 　食品・生鮮食品・家庭用品・医療品・家電製品などの販売 店舗業態として 【大型店】 メガセンタートライアル 【中型店】 スーパーセンタートライアル 【小型店】 トライアルスマート TRIAL GO　など コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 本社所在地 福岡県福岡市東区多の津1-12-2　トライアルビル

直営店舗にて【接客・調理／店長業務】をお任せします。昇格・昇給のチャンスは年2回！正当な評価制度で早期キャリアアップも可能！ ■接客・調理 セルフオーダー式の店舗が多く、 接客は簡単なご案内や配膳がメイン。 調理は仕込みからオーダーまで、一貫して行っていただきます。 ■店長業務 売上管理やスタッフの教育などの運営業務を行います。 損益計算など数字分析もレクチャーしますので、どんどん店舗経営のスキルを身につけましょう！ 新業態もオープン！どんどん上のポストを目指せます！ 2025年5月に新業態オープンを控え、急成長中の当社。 毎年店舗拡大を行っており、 まだまだ空いているポストがあります。 また、強固な組織体制を構築するために、 エリアマネージャーなども積極的に登用していきます。 あなたの頑張りが正当に評価される環境で、 理想のキャリアステップを実現しませんか？ 応募方法 応募フォームよりエントリーください。書類選考の後、面接のご案内をいたします。 会社情報 代表者 早川 淳 事業内容 ■外食事業 『伝説のすた丼屋』『デンバープレミアム』『き久好』『伝説のステーキ屋』『伝説の肉そば屋』の運営 本社所在地 東京都杉並区高円寺南4丁目21-7