静岡県 システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系） 託児所・育児支援ありの求人情報・お仕事一覧

2 件

【大企業から地場企業まで】システム開発プロジェクトにおけるフロントエンドおよびサーバーサイドのエンジニア業務 ★有休平均13日 ★残業月12h 【仕事内容】 スクラムマスター（または候補）として、開発をリードしていただくことはもちろん、プロジェクト推進（チームビルディング／スケジュール管理／課題管理）もお任せします。 他メンバーとコミュニケーションをとり、技術・マネージメントの両方で、チームをリードをしていっていただきたいと考えています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　山本　直哉 事業内容 開発センター事業 システム開発事業 本社所在地 静岡県静岡市駿河区みずほ4丁目8-4

【自社内開発で安心】社内システムの保守運用、改善などをお任せします！◇経験の浅い方の場合は、しっかりサポートするので安心 客先への常駐案件なし 客先常駐の案件はありません！ 当社の生産ラインのシステムが抱える課題の解決をお任せします 具体的には 社内ネットワーク管理・情報機器管理 社内基盤システムプログラム開発 生産性データシステム構築 生産管理システム検討・管理技術の開発、提案 使用言語 VBA、VB、Java、RPG 等 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 鈴木一隆 事業内容 自動車部品の設計、開発、生産 本社所在地 〒431-0443 静岡県湖西市山口630-18

Ｚ会のデジタルサービス開発において、チームメンバーとして参画いただきます（SoE領域）。入社後はスキル・希望に応じてお任せします。 「最高の教育で、未来をひらく。」を理念とし、Ｚ会ならではのデジタルサービスの開発や改善を進めています。今回はユーザ体験の向上や開発のスピードアップを目指し、システムの内製化をし、開発体制を強化するためエンジニアを募集します。 ・小学生向け学習サービスの設計、開発、運用全般 ・中高生向け学習サービスの設計、開発、運用全般 ・子供たちの学習をサポートするサービスの設計、開発、運用全般 ・教育機関をサポートするサービスの設計、開発、運用全般 ・上記サービスに必要となる人工知能・機械学習の研究開発 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　藤井 孝昭 事業内容 元々大学受験を目指す受験生のための英語の通信添削指導からはじまったＺ会の通信教育サービス。時代の変化に合わせ変わる顧客のニーズに応える中で、幼児から社会人向けコースまで広がり、下記5事業を幅広く手がけております。 （１）通信事業 （２）出版事業 （３）教室事業 （４）映像・ICT事業 （５）アセスメント事業 本社所在地 〒411-0033 静岡県三島市文教町1-9-11

オープン系システムを中心に、設計・開発・検証・運用・保守等、一連の工程をお任せします！ 【入社後の流れ】 まずは、運用や評価といった下流工程から携わって頂きます。 先輩からのOJTで、丁寧に指導するので、安心してください。 また、手厚い研修制度・資格取得支援制度もあり、あなたのスキルアップを会社全体でサポートします！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 新井 一 事業内容 ◆ソフトウェア開発ならびにソフトウェアメンテナンス事業の受託 ◆ソフトウェア要員の派遣業務　 ◆情報処理サービスの関連事業 本社所在地 東京都大田区蒲田5-28-4 ＥＣＳ第27ビル7F

製造業や金融、公共などの幅広い業界からのプライム案件を担当し、要件定義から基本設計、詳細設計、運用・保守まで幅広いプロジェクトに携わります。 製造や金融、公共、物流など多様な業界案件があり、プライム案件9割、自社内開発7割です 案件は1年以上のものが多く、長期的な顧客関係の構築やスキルの強化が可能です ※プロジェクトは経験やスキルにて決定、長期的なキャリア形成を支援します 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　池谷信和 事業内容 DCRは独立系のSlerとして50年以上の歴史があります。お客様の業務課題に真剣に向き合い、最適なアプローチで解決を支援してきました。スクラッチ開発、パッケージソリューション、マイグレーションといったさまざまなソリューションを提供し、最適なアプローチで課題解決を支援します。導入工程から運用保守まで、ワンストップでサービスを提供します。 カスタマーセントラル事業 お客様の戦略的なビジネスプラットフォームに、柔軟かつ迅速に対応できる高付加価値でイノベーティブなソリューションの提供。 テクノロジー＆アライアンス事業 お客様のニーズや課題に、先進かつ高度なテクノロジーを取り入れた製品やサービスによる最適なソリューションの提供。 グローバルサービス事業 お客様のビジネスにおける、海外と日本とのグローバルな関係に対する、課題解決や戦略を支援する多角的なソリューションの提供。 本社所在地 愛知県名古屋市中区錦1丁目16番20号グリーンビル

【静岡】アプリ開発エンジニア（iOS/Android）/モビリティ関連ソリューション企業での勤務※リモートワーク可 【業務内容】 モビリティ関連のソリューションを提供する企業にて、主にモビリティを管理するＢtoCアプリの開発業務を担当していただきます。具体的には、iOS（Swift）およびAndroid向けアプリの設計・開発・保守に携わっていただきます。リモートワークもありますが、クライアント先への出社が必要な場合もあるため、静岡県磐田市、掛川市、浜松市や愛知県豊橋市など近隣地域にお住まいの方を歓迎します。 【今後の展望】 全国の開発拠点では、年間5-10名以上のエンジニアを新規採用し拡大を図る予定です。 静岡県下における拡大は重要な事業戦略の一つとして位置付けており、同社が得意とする上流からシステム開発に注力してまいります。 また、多様な技術に対応できる体制を整え、リモート開発の拠点として拡大を目指しており、将来的にはリモート開発拠点を全国に広げフリーランスも交えたバーチャル組織を要するエコシステムのような体制構築を叶えたいと考えております。 【開発拠点ならではの身に付くスキルについて】 地方拠点でありながら、幅広い業種における商談機会が多数あり、様々な経験を通じてエンジニアとしての成長も見込める案件が多くあります。特に近年はUI/UXデザインからフロントエンド（React等）開発、バックエンド開発、アプリ開発とフルスタックでの経験が詰める案件も増えており、上流スキルとともにエンジニアとしての成長の場がございます。また、同社にはコンサル事業部やPMO事業部があり上流を中心とするプロジェクトマネジメントに特化したキャリアもあり、成長にあわせて選択肢の多い環境のため、ご自身のキャリア志向に合わせたステップアップも可能です。 【求人ポイント】 当社はコンサルと開発という両面から広いネットワークを擁しており、最上流～デリバリーまで、幅広い経験を培うことが可能です。 自社の新規サービスを多数立ち上げており、これらに関わることも自らアイデアを出すこともできます。 IT系以外の経歴を持ったメンバーも数多く集まっており、幅広い知見や経験を重ねて成長していきたい方にお勧めです。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【職務内容】 スズキのコネクテッドサービス「スズキコネクト」で、お客様との接点となるスマホアプリの開発する業務です。機能追加や機能改善のためのお客様利用シーンを想定し、課題の理解のためのリサーチやUX・UIデザインや動作仕様の定義、開発プロジェクトの管理を行います。 【業務詳細】 ご経験・ご志向に合わせて以下のいずれかの業務をお任せします。 ■UI・UXデザイナー お客様との接点となるスマホアプリの開発におけるUI・UXのデザイン設計をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・ユーザーインターフェース（UI）およびユーザーエクスペリエンス（UX）デザインの企画、設計、実装 ・ユーザーのニーズやビジネス要求を分析し、適切なデザインを検討・提案 ・設計チームとのワークショップやユーザーインタビューを通じて洞察を得て、デザインを作成・改善 ・企画チームと連携・共想して、デザイン面から課題の解決策を提案 ■システム設計 お客様との接点となるスマホアプリの開発におけるシステム設計をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・ユーザー要望やビジネス要求を分析し、ユーザー視点に立ったアプリ機能を設計 ・システム構成やデータベース構造を理解し、サーバー側担当者と連携して、アプリの仕様を決定 ・外部委託先との共想によってシステム要件定義を行い、プロジェクトの着実な進行に寄与 ・車両開発メンバーなどを含めた、クロスファンクショナルチームの一員として、アプリ開発の推進役を担う ・設計ドキュメントの作成と保守 ■プロジェクトマネジメント お客様との接点となるスマホアプリの開発におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・プロジェクトのスコープ、目標、リソースを定義し、計画の策定 ・プロジェクトチームの組成、指導、モチベーションの提供 ・スケジュールとタスクの割り当て、進捗のモニタリング ・ステークホルダーとのコミュニケーション、要件の調整 ・リスク評価と対策の立案や実施 ・プロジェクトドキュメンテーションの作成と報告 アプリの特性として、サーバーとのシステム連携（API連携）が前提となり、比較的規模の大きい開発を行っています。マネジメント専従というよりも、UI・UXデザインやアプリのシステム設計全体に積極的に関与し、プロジェクトの推進役としてチーム運営し活躍していただくポジションです。 【部門のミッション、ビジョン】 本サービスは、車載通信機を通してクルマがインターネットにつながることで、例えば、事故の際に自動通報が作動してオペレーターがすぐに緊急車両の出動を要請することや、スマートフォンのアプリからクルマのエアコン操作やドアロック状態を確認・操作できるなど、お客様のカーライフがより「安心・安全」で「快適・便利」になるサービスです。 CASEの一つであるコネクテッドカーの技術を、広範囲かつ有効に活用できるよう車両の開発を行うとともに、世界各地での普及やこれらの技術を応用した新サービスの企画・開発など、弊社の製品をお使いいただくお客様のより豊かなモビリティのある暮らしを実現すべく、今後も取り組んでいきます。 【職場のアピールポイント】 自ら新しい事業を創出し、それが世の中に出ていくことに達成感を感じられるかと思います。また守備範囲が大変広いためやりがいがあり、成長できます。若手主体の職場で、フランクで風通しの良い職場です。 【応募者に期待すること】 業務範囲や関わる人・会社が多く、またIT領域だけでなく車両側の要素（連携するデータの調整等）も加味しながら業務を進めます。このため、未経験のことにも積極的に取り組み、自ら考え行動できる人、社内・社外・海外含め多くの人とコミュニケーションを取りながら進められる人に、ぜひ参画頂きたいと考えています。 事業内容・業種 自動車

システムエンジニアとして、受託開発を中心に、システム設計・開発・保守を担当していただきます。多様なプロジェクトに関与することができます 要件定義から設計、開発、保守までの一連の業務 Java、.NET、RPG、COBOLなどのプログラミング言語を使用 中部地域のエンドユーザー向けに直接受託開発を行っており、製造、物流、公共、エネルギー（石油・ガス）など多様な業界に対応しています。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　池谷信和 事業内容 DCRは独立系のSlerとして50年以上の歴史があります。お客様の業務課題に真剣に向き合い、最適なアプローチで解決を支援してきました。スクラッチ開発、パッケージソリューション、マイグレーションといったさまざまなソリューションを提供し、最適なアプローチで課題解決を支援します。導入工程から運用保守まで、ワンストップでサービスを提供します。 カスタマーセントラル事業 お客様の戦略的なビジネスプラットフォームに、柔軟かつ迅速に対応できる高付加価値でイノベーティブなソリューションの提供。 テクノロジー＆アライアンス事業 お客様のニーズや課題に、先進かつ高度なテクノロジーを取り入れた製品やサービスによる最適なソリューションの提供。 グローバルサービス事業 お客様のビジネスにおける、海外と日本とのグローバルな関係に対する、課題解決や戦略を支援する多角的なソリューションの提供。 本社所在地 愛知県名古屋市中区錦1丁目16番20号グリーンビル

【職務内容】 お客様向けファンコミュニティのネイティブアプリケーション（DtoCプロジェクト）を開発します。ユーザー目線を重視しつつもメーカー目線（ビジネスとして成り立つか）をビジネス側のメンバー（UI/UX設計者）と一緒に検討しながら設計、開発を行います。 【具体的には 】 ・iOSモバイルエンジニアのアプリケーション開発 ・他のチームメンバーと緊密な連携 ・テストケースとテストスイートを書く。 ・自動化テストを書く。 ・単体テストを書くこともある。 ・コードカバレッジ分析を行う。 ・セキュリティテストを実施する。 ・若手エンジニアとのペアプロ、コーチング 【部門のミッション】 DtoCプロジェクトミッション：お客様の期待を超える価値を提供し続け、スズキをもっと好きになって頂く（スズキが生活になくてはならない存在へ） 所属する部門ミッション：ソフトウエア開発の内製化。自動車メーカーとして会社を成長させるため、プロジェクトメンバー全員が同じ目標に向かって１つのチームとなり、プロダクトの企画からソフトウエア開発、リリース後の改善まで参加することができます。アプリ開発の経験を得られるだけでなく、自分の作ったアプリがユーザーにどう使われて貢献するのかまで見届けることができます。 【 入社後の教育体制（立ち上がり支援）】 企業ファン化を目指し、とある車種を題材にしたファンコミュニティマーケティングアプリのプロジェクトへ参加いただきます。 業務に必要な技術、知識、疑問点などは都度相談しながら進めることができます。 開発体制は、モバイルエンジニアチームで3名以上。ペアプログラミングを実施します。 職種(フロント/バック/モバイル/インフラ・セキュリティ）ごとに小チームを編成し、プロジェクト全体で1つの開発チームとなります。 【キャリアプラン】 開発メンバーとして複数プロジェクトに参加した後、チームリーダーとして開発をリード、若手指導を実施して、将来的には複数チームをマネジメントするポジションについていただきます。エンジニアとしての専門職コースを希望される方も都度相談させていただきます。 【スズキならではの遣り甲斐について】 これまで、お客様へメーカが直接デジタルマーケティングのサービスを提供する機会は、ほとんどありませんでした。今後お客様がスズキ製品を購入後の所有・使用期間で直接つながり続けることで、新たなビジネス・スズキの企業価値をお客様へ提供し続け、お客様の声をダイレクトに感じられる職場です。 事業内容・業種 自動車

【業務内容】 建設業向けモバイルアプリの設計、開発、保守までを一貫して行います。 ・営業やカスタマーサクセス等、部門横断で構築されたチームでの開発 ・エンドユーザーの意見を基にしたUI/UXの調査検討、提案 ・実装する機能のアクセシビリティの改善、セキュリティ対策、パフォーマンス改善 ・周辺機器との連携機能実装、テスト ・新しいモバイル技術の研究・調査　など 【入社後の流れ】 新規採用者研修を3日間実施した後、部署内研修ではコーディング規約やテスト駆動開発・オブジェクト指向設計等、これまでの経験に応じたOJT（１～３か月程度）を実施します。後に、プロジェクトへ参加となります。 【ポジションの特徴】 ・建設土木業シェアNo.1で、毎年2～３製品程度新規製品をリリースしています。国の機関や大手ゼネコンとの共同研究開発もあり、高度でモダンな技術を使って新しいことにチャレンジできます。 ・顧客との距離感が近いため、製品へのフィードバックが直に感じられます。 ・部署横断のチームと提案や議論を繰り返しながら開発を進めていきます。誰でもフラットに提案でき、エンジニアのアイデアを形にできます。 ・中途採用の社員にも手厚い（平均1.5カ月程度）研修メニューがあり、安心して仕事に取り組んでいただけます。 【開発環境】 開発言語：C# フレームワーク：.NET MAUI バージョン管理：GitHub CI：GitHub Actions/Jenkins コミュニケーション：Teams, Zoom等 開発環境：Visual Studio 開発手法：アジャイル 【KENTEMエンジニアのラーニングカルチャー】 ・隔週金曜日の午後はスキルアップ時間！各自でテーマを決め自己学習に取り組みます。 ・ベテラン社員や社外の講師を招いた勉強会を定期的に開催しています。 ・半年に1度、技術発表会(TECH-CONF)を開催し、エンジニア同士の技術共有を促進しています。 ・スキルアップのための技術書購入や外部研修の参加を積極支援します。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ