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ユニフォ-ムのレンタル・リ-ス・販売の企業の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】ユニフォームレンタル企業の法人向けユニフォームの提案営業|土日祝休み|年休120日程度

レンタルユニフォームと衛生資材(マスクや手袋など)を企画提案する法人営業をお任せします。 海外ではスタンダードな”ユニフォームレンタル”という概念に着目し、日本におけるパイオニアとして数多くのクライアントに導入頂いています。 ユニフォームは従業員の入退社や異動などにより需給が激しく変動するため管理コストが課題となっています。 そこで同社はオーダー生産からレンタルユニフォームの供給とクリーニングまでを一手に引き受け、クライアントの管理コスト削減に貢献しています。 月額いくらのプランでご利用頂くため、収益も安定しやすく堅調に業績も推移しています。 【具体的には】 ●提案営業(チェーン店本部向け) ●レンタルユニフォーム ●衛生資材(マスクや手袋など) ●各顧客へのアフターフォロー 新規営業・既存営業の割合は5:5となっており、既存フォローを行いながら新規開拓も行います。 【主なクライアント】 大量のユニフォームを必要とする企業が中心です。 ●全国にチェーン展開する外食産業 ●大型工場を運営するメーカー など 【組織構成】 20~30代のメンバーを中心に非常にフラットでアットホームな組織となっております。 【入社後の流れ】 入社後半年~1年は先輩に同行し、既存の顧客のフォローを担当し商品や仕事の流れについて少しずつ学ぶことができます。 これまでも全員が中途で入社しており、未経験の方でもキャッチアップできる環境は整っております。 【身につくスキル】 ●提案力: クライアントの課題(不良在庫の削減、管理コストの削減など)をヒアリングして、解決策を提案していただきます。 ●企画力: 制作・選定、クリーニングの手配など、ユニフォームにまつわるすべての業務で最適な企画を行っていただきます。 ●コミュニケーション能力: 顧客のみならず製造工場との協議します。 大型案件では、1年、2年とかかることもございます。

ユニフォ-ムのレンタル・リ-ス・販売の企業

【20代歓迎】ユニフォームレンタル企業の法人向けユニフォームの提案営業|年休120日|大阪

レンタルユニフォームと衛生資材(マスクや手袋など)を企画提案する法人営業をお任せします。 海外ではスタンダードな”ユニフォームレンタル”という概念に着目し、日本におけるパイオニアとして数多くのクライアントに導入頂いています。 ユニフォームは従業員の入退社や異動などにより需給が激しく変動するため管理コストが課題となっています。 そこで同社はオーダー生産からレンタルユニフォームの供給とクリーニングまでを一手に引き受け、クライアントの管理コスト削減に貢献しています。 月額いくらのプランでご利用頂くため、収益も安定しやすく堅調に業績も推移しています。 【具体的には】 ●提案営業(チェーン店本部向け) ●レンタルユニフォーム ●衛生資材(マスクや手袋など) ●各顧客へのアフターフォロー 新規営業・既存営業の割合は5:5となっており、既存フォローを行いながら新規開拓も行います。 【主なクライアント】 大量のユニフォームを必要とする企業が中心です。 ●全国にチェーン展開する外食産業 ●大型工場を運営するメーカー など 【組織構成】 20~30代のメンバーを中心に非常にフラットでアットホームな組織となっております。 【入社後の流れ】 入社後半年~1年は先輩に同行し、既存の顧客のフォローを担当し商品や仕事の流れについて少しずつ学ぶことができます。 これまでも全員が中途で入社しており、未経験の方でもキャッチアップできる環境は整っております。 【身につくスキル】 ●提案力: クライアントの課題(不良在庫の削減、管理コストの削減など)をヒアリングして、解決策を提案していただきます。 ●企画力: 制作・選定、クリーニングの手配など、ユニフォームにまつわるすべての業務で最適な企画を行っていただきます。 ●コミュニケーション能力: 顧客のみならず製造工場との協議します。 大型案件では、1年、2年とかかることもございます。

ユニフォ-ムのレンタル・リ-ス・販売の企業

【20代歓迎】ユニフォームレンタル企業の法人向けユニフォームの提案営業|年休120日程度|長野

レンタルユニフォームと衛生資材(マスクや手袋など)を企画提案する法人営業をお任せします。 海外ではスタンダードな”ユニフォームレンタル”という概念に着目し、日本におけるパイオニアとして数多くのクライアントに導入頂いています。 ユニフォームは従業員の入退社や異動などにより需給が激しく変動するため管理コストが課題となっています。 そこで同社はオーダー生産からレンタルユニフォームの供給とクリーニングまでを一手に引き受け、クライアントの管理コスト削減に貢献しています。 月額いくらのプランでご利用頂くため、収益も安定しやすく堅調に業績も推移しています。 【具体的には】 ●提案営業(チェーン店本部向け) ●レンタルユニフォーム ●衛生資材(マスクや手袋など) ●各顧客へのアフターフォロー 新規営業・既存営業の割合は5:5となっており、既存フォローを行いながら新規開拓も行います。 【主なクライアント】 大量のユニフォームを必要とする企業が中心です。 ●全国にチェーン展開する外食産業 ●大型工場を運営するメーカー など 【組織構成】 20~30代のメンバーを中心に非常にフラットでアットホームな組織となっております。 【入社後の流れ】 入社後半年~1年は先輩に同行し、既存の顧客のフォローを担当し商品や仕事の流れについて少しずつ学ぶことができます。 これまでも全員が中途で入社しており、未経験の方でもキャッチアップできる環境は整っております。 【身につくスキル】 ●提案力: クライアントの課題(不良在庫の削減、管理コストの削減など)をヒアリングして、解決策を提案していただきます。 ●企画力: 制作・選定、クリーニングの手配など、ユニフォームにまつわるすべての業務で最適な企画を行っていただきます。 ●コミュニケーション能力: 顧客のみならず製造工場との協議します。 大型案件では、1年、2年とかかることもございます。

ユニフォ-ムのレンタル・リ-ス・販売の企業

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ユニフォ-ムのレンタル・リ-ス・販売の企業の関連求人情報・お仕事一覧

【20代歓迎】リネンサプライ業界のパイオニア企業の営業職|東証スタンダード上場グループ

ホテルやレストラン等の既存のお客様を担当し、タオルやシーツ等の宿泊用品やユニフォームの提供や洗濯に関するニーズや要望にお応えしたり、新たな提案を行うことを主な業務としています。 【具体的には】 ■ホテルリネンサプライ業務 ●受注数に対応した納品が出来ているかのフォローアップ ●新規導入要望のあるアイテムに関する対応や提案 ●受注状況(売上状況)の管理と増加策の検討 ●工場生産(洗濯工程)のコストダウン対策の検討と実施 ●その他、クレームに対する対応 社用車でお客様先をご訪問していただきます。 お客様先は関西圏内、基本的には大阪市内になります。 【入社後について】 ただ商品を売り込むだけの営業ではなく、リネンサプライはクリーニング・回収・配送など様々な要素が組み合わさっているため社内の仕組みや業界についてなど幅広い知識と臨機応変さが必要になる営業となります。 そのため、すぐに一人前になれるわけではなく、数か月かけてじっくりと勉強いただくことになります。 はじめは先輩について営業を回りながら、徐々に営業として成長していってください。 【企業について】 ●外国人観光客の増加でホテル業界が盛況、それに伴いリネンサプライも業界として安定しています。 ●同社ではサービス提供部門だけでなく、クリーニングや仕分けなどを担う工場も同社で所持しているためお客様の要望を聞きやすく、柔軟に対応できるのが強みです。 ●ニッチな業界ですがその分奥が深く面白みのある業界です。

リネン品・ユニフォームのリース企業

【クリーニング工場での点検・仕上げスタッフ】勤務時間相談可!

業務用ユニフォームの洗浄前のポケット点検や、種類ごとの振り分け作業をお願いします! その他、、、 ・洗浄後の品物をプレス機を使って仕上げる作業 ・出荷準備 といったお仕事もあります。 機械での仕上げはコツをつかめば、モクモクコツコツできます♪ 入社後、一通り仕事を経験していただき、適性によってどのお仕事を担当していただくか決定いたします。 【POINT】 ・2015年に新設したきれいな工場での仕事です! ・未経験OK! ・女性活躍中! クリーニングの知識は一切必要ありません! 【注目ポイント】 ワタナベグループは2024年に118周年を迎えました! 長期の実績があり安定している企業で安定した収入を得ていきませんか? 【POINT】 ・未経験の方も勤務できる仕事内容 ・交通費支給で負担が少ない♪ ・日中・日勤のお仕事♪ ・日曜休みで家庭との両立も◎ ・勤務時間相談可 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上) ↓ 勤務開始日:即日勤務OK 調整可能です。

株式会社渡辺リネン ユニフォームレンタル事業部 前川工場 B棟

【20代歓迎】【第二新卒歓迎】ユニフォーム専門商社の法人営業職|年間休日125日|月残業10時間程度

既存取引先へ定期接触を通じ、制服・ユニフォームのモデルチェンジ等といったニーズの情報収集を行う深耕営業活動をしていただきます。 また、チーム戦略のもと新たな顧客開拓への戦略的営業活動もしていただきます。 【具体的には】 ●既存深耕営業(約7割) 定期接点を通じて、制服・ユニフォームの新調やモデルチェンジのニーズをキャッチし、ヒアリング~提案~納品まで一貫して対応いただきます。 ※通常、前回納品から3~4年、長くて10年程でニーズが発生します。 ●新規開拓営業(約3割) 3,4名のチームでターゲットを選定します。 展示会への参加で知り合った企業や既存顧客からの紹介企業を中心にテレアポリストを作成します。 アポが取れた場合、それぞれで訪問し、ニーズに応じ提案いただきます。 【同社の強み】 東南アジア圏に独自のネットワークを持っており、高品質で低コストなユニフォーム生産を実現しています。 設立60年で培った大手百貨店との繋がりから、安定的に案件を獲得しており、「価格を抑えつつデザインを印刷したい」というお客様の声に応えています。 【魅力】 携わった制服・ユニフォームが世に出回り、普段の生活や、テレビで目にする機会もあり、仕事の成果を身近に感じられます。

ユニフォーム専門商社

【店内販売スタッフ】≪週2日~≫40~50代の主婦さん活躍中♪選べる勤務時間&扶養内OK!

\店舗スタッフ大募集 !/ 久しぶりにお仕事に挑戦される方、 未経験者・経験者…皆さん大歓迎♪ ▼お仕事内容 ・レジ対応/接客 ・商品の陳列作業 ・品出し など <<< 未経験者の方も安心 >>> 慣れるまで先輩スタッフが 近くでサポートしますよ♪ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

コーユーユニフォーム 水巻店

【店内販売スタッフ】≪週2日~≫40~50代の主婦さん活躍中♪選べる勤務時間&扶養内OK!

\店舗スタッフ大募集 !/ 久しぶりにお仕事に挑戦される方、 未経験者・経験者…皆さん大歓迎♪ ▼お仕事内容 ・レジ対応/接客 ・商品の陳列作業 ・品出し など <<< 未経験者の方も安心 >>> 慣れるまで先輩スタッフが 近くでサポートしますよ♪ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

コーユーユニフォーム 行橋店

【店内販売スタッフ】≪週2日~≫40~50代の主婦さん活躍中♪選べる勤務時間&扶養内OK!

\店舗スタッフ大募集 !/ 久しぶりにお仕事に挑戦される方、 未経験者・経験者…皆さん大歓迎♪ ▼お仕事内容 ・レジ対応/接客 ・商品の陳列作業 ・品出し など <<< 未経験者の方も安心 >>> 慣れるまで先輩スタッフが 近くでサポートしますよ♪ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

コーユーユニフォーム 宇佐店

【20代歓迎】測量機・計測機器のレンタル企業のルート営業職|神奈川

建設工事に必要不可欠な測量機・計測機器のレンタル・販売 を行っている会社になります。 これらがなければモノは建てられないという重要な機器のレンタル・修理を行っています。 その中でもレンタル・修理・販売にかかる受発注業務をメインに担当頂きます。 お客さんは建設業界の方が多く 長くお付き合いしているお客さんとの信頼関係を構築し、次の受注に繋げています。 具体的には、同社では「対面での受け渡し」を重視しており、 現場納品(引取)や操作説明等のフォロー活動を通してお客様と関係構築をしています。 【具体的な仕事内容】 ●顧客からの問合せ内容に対する提案・見積 ●受注手続き~出荷業務 ●納品(引取)・操作説明等のテクニカルフォロー等

測量機・計測機器のレンタル、販売を行う企業

ユニフォーム販売会社の【経理】成長できる環境あり★年休125日

【将来の管理職候補!着実にキャリアを積める環境です 】東証グロース市場に上場していますが、更なる成長を目指す会社を支える経理をお任せします。 決算業務(月次、四半期、年次) 開示資料の作成(有価証券報告書、四半期報告書、決算短信) 予算策定 与信管理 上記関連業務 仕訳作成・伝票処理や請求書の発行、売掛金・買掛金の管理といった簡単な業務から、上場会社に開示が義務付けられている決算短信、有価証券報告書の作成作業等を行います。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 横井 康孝 事業内容 ユニフォームの販売 インターネットを中心に全国の企業、店舗、 個人様への業務用ユニフォームを販売 本社所在地 〒910-0123  福井県福井市八重巻町25号81番地

ユニフォームネクスト株式会社

【20代歓迎】【研修充実】大手グループの建設土木機械重機のリース企業の営業職|埼玉|地元密着|WLB充実

工事に必要な土木・建設機械の販売、レンタルを提案する法人営業です。 【お仕事の流れ】 所沢本社・狭山営業所、いずれかの配属となり先輩と一緒に担当エリアの既存取引先を車で定期的に1日6~7件ほど訪問するところからスタートします。 お客様の受注現況など情報収集し工事に必要な土木・建設機械のレンタルを提案します。 この流れをまずは理解して、仕事に取り組んでいきます。 【取引先】 取引先は既存5、新規5程度の割合になります。 新規のお客様については、ご挨拶周りが中心ですので未経験の方でもご安心ください。 初めての営業訪問で受注するのではなく複数回訪問することでお客様のニーズをヒアリングして受注に繋げていきます。 既存のお客様については週1~月1回訪問します。 お客様との関係構築が重要になります。 【入社後の流れ】 現在活躍中の4人の先輩の横で教わりながら実際にどうやって商品やサービスを説明し提案していくのかを学んでいきます。 ●専門スタッフも一緒になって丁寧に指導 ●同行営業研修含め商品研修等入社後3ヶ月は単独行動はありません。 ●単独営業になっても新人は1年間、同行営業を週2日実施 営業個人目標はありますが、個人実績よりもチーム実績を重視しています。 営業チーム内全員でフォローしているため、安心してチャレンジできます。 【求人の特徴】 ●東証プライム上場のグループ会社の安定企業 ●未経験からでも挑戦できる営業 ●研修充実 3ヶ月までは単独行動なし、1年まで同行あり。 ●働きやすい環境、残業20時間

建設土木機械重機のレンタル・販売・修理専門企業

【20代歓迎】【神奈川県内トップシェア】医療介護系ユニフォームを扱う専門商社のルート営業|地域密着で安定性抜群

同社は、病院や医療関連会社、看護学校にユニフォームを販売しております。 【営業について】 主には、お客様からの注文に対して、発注から納品まで行います。 要望をヒアリングして最適な商品を提案し、納品までの管理を一貫して行います。(月に約20件対応) 主要顧客は、神奈川県内の医療機関(横浜市内の大きな病院との取引多数)、看護学校(10校以上)、医療機器メーカーとなっております。 【同社の強み】 設立当初、同社のようなメディカル系に特化した衣服を扱う商社はなかったため、神奈川県内においては業界内でも老舗企業となっております。 近年競合他社が増えているものの、40年以上地域密着型でお客様と信頼関係を構築してきたため、県内の大きな病院や看護学校との取り引きは継続できており、県内ではトップシェアとなっております。 業界としても景気にも左右されにくく、安定して売上を作れているため、安心して営業活動ができます。 【一日の流れ】 ●午前 受注状況の管理・確認・共有を行います ●午後 納品予定先に商品をお届けするために訪問をします。(日/3~4社程度) 訪問の際に新しいカタログや追加の要望、他部署でのニーズなどを確認します。 ●夕方 帰社後は事務処理を行います。 ※春先(2~6月)に繁忙期はありますが基本残業はあまり発生しません。 【教育に関して】 先輩に丁寧に教えてもらえる環境です。 フォローもしっかり行っていますので、安心して応募ください。

医療関連ユニフォーム専門商社

【目黒】オフィス環境・備品の提案営業<業界経験不問>※30年以上連続黒字経営/残業月10時間以下

◇◆顧客に寄り添った提案営業をしたい方歓迎です◆◇ 机1台から、コピー機、仮設事務所の設置まで、建設現場で必要とされる「事務所」の総合リースを行う当社の営業担当として、下記業務をお任せします。 ■業務内容: 仮設オフィスを必要としている企業様へ、オフィス環境やIT環境改善のための企画提案営業をお任せします。90~95%がリピーターや顧客の紹介がほとんどのため、既存営業が主となります。 新規営業は、新聞に載っている建設現場情報を見て、新たに建設予定があり購買意欲のある企業に対してのみ新規開拓を行います。エリアや業務で担当を分けず、一人の窓口で初めから最後まで総合的に担当がサポートするため、お客様にあった提案をします。 ■入社後について: まずは人事部による研修で顧客情報入力、見積り作成、納品手続き等のシステム操作を学びます。その後、先輩社員の営業同行を通じて営業業務を学びます。入社後6ヶ月間は目標数字を持ちません。手厚いフォロー体制のため、業界未経験の方もご安心ください。 また、働き方改革に力を入れ、仕事の簡略化や効率化を進めているため、ほとんどの社員が18:30には退社しています。リピートのお客様も多いので数字に追われて残業、ということが少ない、働きやすい環境です。 事業内容・業種 専門商社

写光レンタル販売株式会社

【仙台】オフィス環境・備品の提案営業<業界経験不問> ※30年以上連続黒字経営/残業月10時間以下

◇◆顧客に寄り添った提案営業をしたい方歓迎です◆◇ 机1台から、コピー機、仮設事務所の設置まで、建設現場で必要とされる「事務所」の総合リースを行う当社の営業担当として、下記業務をお任せします。 ■業務内容: 仮設オフィスを必要としている企業様へ、オフィス環境やIT環境改善のための企画提案営業をお任せします。90~95%がリピーターや顧客の紹介がほとんどのため、既存営業が主となります。 新規営業は、新聞に載っている建設現場情報を見て、新たに建設予定があり購買意欲のある企業に対してのみ新規開拓を行います。エリアや業務で担当を分けず、一人の窓口で初めから最後まで総合的に担当がサポートするため、お客様にあった提案をします。 ■入社後について: まずは人事部による研修で顧客情報入力、見積り作成、納品手続き等のシステム操作を学びます。その後、先輩社員の営業同行を通じて営業業務を学びます。入社後6ヶ月間は目標数字を持ちません。手厚いフォロー体制のため、業界未経験の方もご安心ください。 また、働き方改革に力を入れ、仕事の簡略化や効率化を進めているため、ほとんどの社員が18:30には退社しています。リピートのお客様も多いので数字に追われて残業、ということが少ない、働きやすい環境です。 事業内容・業種 専門商社

写光レンタル販売株式会社

エンタープライズセールス(大型法人担当)|自社サービス開発(フルリモート可)【東京都】

ユニファのサービスである「ルクミー、キッズリー」の大手法人向けのエンタープライズセールスをお任せします。 ・大手法人のアカウントプランニング ・中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ・顧客に対するのプレゼンテーションの準備、実行 ・必要に応じて課内メンバーや、社内関係者との各種調整 ・大手法人の課題やプロダクトに対する要望の社内共有 ご提案方法はオンラインでのご商談を軸とし、必要に応じて往訪(出張)にて商談を進めていただきます。 また、顧客との提案機会も適宜マーケティングやインサイドセールスチームと連携して創出いただきます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

営業企画

同社の営業企画の役割は大きく分けて2つあります。 1. トップクラスのシェアを誇る「ルクミーフォト」の売り上げ拡大のための施策立案・分析・実行 2. 法人への提案を行う営業担当者のサポートとして、提案内容に関する社内の関係者と調整 数十施設から最大250の保育施設を運営する保育業界における大手大型法人の顧客データの分析、仮説検証から施策立案・実行から法人企業への報告・提案までの一連の業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ルクミーフォトを軸とした法人ごとの販売戦略の立案 ■顧客データを分析した上での施策立案と実行 ■法人担当者向け報告・提案資料の作成 ■営業やカスタマーサクセスと協働してのオペレーション設計及びプロセス最適化 ■新機能リリース時の販売戦略の策定 ご自身で考えられた施策を実際に顧客へ提案していただきつつ、実行・効果検証までを行えることが業務の大きな魅力です。 また新設の課になるため、様々なことにチャレンジ・経験していただける環境です。 ◎こんな方がご活躍いただけます! ■営業・CSでのご経験がある方 ■企画職にチャレンジしてみたいと考えている方 ◎入社後のイメージ まずはプロダクトへの理解を深めていただきます。 その後、課題を見出していただき、アイデア出しへとつなげていただきます! ◎求人の推しポイント ■エンタープライズの顧客向けの複数プロジェクトに参加でき、経験範囲を広げていけます! ■どこで利益を出せるかや、企業単位で事業採算があるのか見て行動に移すことができます! 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

その他職種|オープンポジション(年間休日120日以上)(未上場)【東京都】【東京都】

※複数のポジションにまたがるご応募をご希望の方や、ご経験をお持ちの方、あるいは、既存の募集案件にはないものの可能性を感じる方などをご紹介いただく際には、こちらからご登録くださいませ。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

サーバサイドエンジニア

ユニファでは「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」というパーパスの元、保育の現場を支えるためのパートナーとなるべく事業を展開しております。 保育施設向け総合ICTサービスである「ルクミー」は、提供する機能も増え、多くの保育施設に導入いただいておりますが、今後さらに領域を拡大し、かつ安定したプロダクトを提供するために、エンジニアとして自社プロダクト全般におけるアプリケーション開発・運用全般を担っていただきます。 提供するサービスの数は多く、並行して複数の施策が実行されていくため、複数の開発チームと連携を取りながらサービス開発・運用を進めていくことが求められます。 家族のための新しい社会インフラを創造する B2B/B2B2C事業において、プロダクトマネージャー、モバイルアプリエンジニア、インフラエンジニアなどのメンバーと連携し、ルクミーを始めとする自社プロダクトのサーバーアプリケーションの開発・運用を担っていただきます。 【主な利用技術】 ■言語: Ruby ■フレームワーク: Ruby on Rails ■DB: PostgreSQL, Redis, DynamoDB ■バージョン管理: Git ■ソースコード管理: BitBucket, GitHub ■インフラ: AWS, Docker ■コミュニケーション: Slack, Google Meet, Zoom ■ドキュメンテーション: Confluence ■チケット管理: Jira 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

Salesforceアドミニストレーター/Admin

将来の事業成長を踏まえ、同社のSalesforceの現状課題を分析した上で、より発展性のあるシステム環境を検討、業務システム(Salesforce)を軸にした、システム改善および業務改善をリード頂きます。 同社は2013年創業以来、数多くの保育園/幼稚園にサービスをご利用いただいており、また常に新たなサービスを提供し続けています。 会社成長に合わせた、より高度な業務システムの利用環境を整え、事業を発展させていくうえで、まだまだシステム課題を抱えており、解決していく必要があります。 直近では、ソアスクの導入プロジェクト、契約管理の清流化など業務システムの大幅な刷新を行いました。 課題を解決できる基盤を整備でき、今からが事業成長のドライバーとして、システム改修・業務改善をしていきます。 【具体的な仕事内容】 Salesforceを中心とした業務システムの企画・設計を担当していただきます。 ■Salesforceを中心としたシステム群・DB構成の検討、設計 ■Salesforceを中心としたシステム活用戦略の企画立案、実行 ■Salesforceと他の業務システムとの自動連携開発 ■各事業の課題に対して、事業長やマネージャーとエンジニアリングの側面から解決策を検討 ■課題に応じて、要件定義、業務設計、システム設計、運用検討 ■外部ベンダーとの折衝、調整 現在取り組んでいる課題としても、Salesforceなど複数DBの情報を統合した事業KPIダッシュボードの構築、数字の可視化PJなどがあります。 成長企業で中心となってのSalesforceの構築・活用を推進し、ベンダーとの折衝やユーザー理解を深めていき広く網羅した技術スキルを身に着けることができ、 プロジェクトマネジメントを通して自身が環境を動かしていく実感をもてるポジションです。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

総務主任|自社サービス開発(フルリモート可)【東京都】

事業・組織成長を促進する総務メンバーを増員募集します。 今後の事業成長や先々のIPOを見据え、業務プロセスの改善、社内サポートの充実等を進めていくにあたり、 多くの社内・社外の方たちとコミュニケーションを図りながら幅広い業務に携わっていただきます。 日常は後方支援や定常業務がメインですが、 コーポレートメンバーとしてよりよい会社(オフィス)にしていくためのルール作りやガイドライン整備等、 積極的にご提案いただき、より活気ある会社づくりを目指していきましょう。 ・オフィス環境の運営(備品管理、環境整備、郵送/電話/来客対応など) ・社内備品管理/調達、在庫管理 ・セキュリティー管理(Pマーク運営含む) ・規程、契約書、その他文書の管理/保管 ・外部取引業者(配送業者やオフィス内管理業者等)の選定 ・登記等の会社法関連業務 ・株主総会、取締役会の運営 ・会社行事やイベントの企画・運営サポート 上記のような業務をご経験・スキルに応じてご担当いただきます。 その他、日々発生する業務をチームメンバーと協力して推進していただきます。 事業内容・業種 インターネット/広告/メディア>Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

事業企画(メンバー)

【概要】 「家族の幸せを生み出す あたらしい社会インフラを 世界中で創り出す」ことをパーパスとし、保育ICTを牽引しているユニファにおいて、事業企画担当者として事業を推進していただける方を募集いたします。 【詳細】 同社は2013年創業以来、保育施設とその利用者に向けて、常に新たなサービスを提供し続けています。 提供するプロダクト数も増え、事業や組織も拡大し続けている中、事業企画の業務領域も拡張する中で人員を増強致します。 具体的には経営との事業戦戦略び事業計画の策定、事業のモニタリング体制の構築と推進、各種プロジェクトの推進により事業をグロースさせていく役割を想定しています。 【組織ミッション】 「経営とフロントの結節点として、圧倒的な当事者意識と手触り感を持ちながら、経営ビジョンに基づく事業戦略を策定し、その事業戦略を事業計画に落とし込み、そしてその計画を達成させるために適切なKGI・KPIでの事業進捗管理により、事業と組織をドライブする。また、期中においては兵站部隊として、Biz本部・各事業部の計画達成に向けて、必要となるリソースの分配及び部署横断的な施策の立案・プロジェクトの推進を実施する。」ことがユニファの事業企画のミッションとなります。 【期待する役割】 〇事業戦略策定及び策定された事業戦略の事業計画への落とし込み ■経営との事業戦略方針及び予算編成方針の策定 ■予算編成方針に基づいた各部責任者との予算案の取りまとめ・レビュー ■取りまとめた予算案からの論点整理、経営との方針協議及び予算計画の決定 〇計画実現に向けたモニタリングPDCA体制の構築と推進(KGI/KPI管理) ■各事業の月次業績マネジメント(各種KGI・KPIの管理) ■業績の進捗状況に基づいたアクションプラン策定及び資源配分の支援 〇戦略上必要な事業部横断プロジェクトのマネジメント ■計画達成に向けて必要となる部署横断的な施策の立案及びプロジェクトの推進 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

エンタープライズセールス(大型法人担当)|自社サービス開発(フルリモート可)【東京都】

ユニファのサービスである「ルクミー、キッズリー」の大手法人向けのエンタープライズセールスをお任せします。 ・大手法人のアカウントプランニング ・中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ・顧客に対するのプレゼンテーションの準備、実行 ・必要に応じて課内メンバーや、社内関係者との各種調整 ・大手法人の課題やプロダクトに対する要望の社内共有 ご提案方法はオンラインでのご商談を軸とし、必要に応じて往訪(出張)にて商談を進めていただきます。 また、顧客との提案機会も適宜マーケティングやインサイドセールスチームと連携して創出いただきます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

セールスオープンポジション

■SMB向けセールス セールスからカスタマーサポートまで一貫して行い、顧客となる保育施設に寄り添いながら、それぞれの顧客が目指す保育施設の実現に向かって伴走します。 顧客保育施設の現状、さらにこれから想定される課題や解決していきたい業務等を洗い出すことで、保育施設が気づいていない潜在的なニーズまでもを発掘し、それぞれの園に即した情報提供やソリューションを提案、提供し、実現するためのサポートを行います。 ■エンタープライズ向けセールス 複数の施設を運営している大手保育事業会社への提案営業を主に担当。 顧客に対しての提案は、個別にアカウントプランニングを行います。提案内容については、個人の裁量があり、同社の幅広いサービスを用いて顧客のパートナーとして、課題解決に向けて取り組んでいただくことができます。 ■エンタープライズ向けカスタマーサクセス 複数の施設を運営している大手保育事業会社において解決したい課題や改善点を把握し、保育園の「伴走者」として取り組んでいただきます。 プロダクトの導入スケジュールやサクセスのマイルストーンを法人本部担当に提案し、プロジェクトを円滑に進行する「プロジェクトマネージャー」とともにカスタマーサクセスとして、お客様へのサービス追加提案やを行っていただくポジションです。 ■自治体向けセールス 公立の保育施設へ同社サービスを導入いただくため、全国の地方自治体に対しサービスをご提案いただきます。提案内容については、同社の自治体営業の型を用いながらも、自治体に合わせて個人の裁量で課題解決手法を提案することができます。 自治体の保育課職員/公立施設職員、住民であり保育施設に通う園児/保護者のために、同社の幅広いサービスを用いて課題解決に向けて取り組むことができる社会的影響力ややりがいの大きい業務です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

自治体セールス(自治体/公立園担当)

公立の保育施設へ同社サービスを導入いただくため、全国の地方自治体に対しサービスをご提案いただきます。 提案内容については、同社の自治体営業の型を用いながらも、自治体に合わせて個人の裁量で課題解決手法を提案することができます。 自治体の保育課職員/公立施設職員、住民であり保育施設に通う園児/保護者のために、同社の幅広いサービスを用いて課題解決に向けて取り組むことができる社会的影響力ややりがいの大きい業務です。 ■具体的な業務は、下記のとおりです。  -地方自治体、公立施設からの問い合わせ対応  -新規市場の開拓  -自治体に対するプレゼンテーションやデモの準備、実行(出張訪問およびオンライン)  -商談管理システム(Salesforce)を用いた営業進捗報告  -商品力強化に向けた企画立案  -部内外問わず、社内関係者との各種調整  -営業戦略の検討、実行  -契約手続  -カスタマーサクセス担当と連携して導入フォロー 【期待する役割】 ベースとなる営業活動をキャッチアップいただいた後は、 部長/課長/主任と連携の上で、業務フローの見直しや営業戦術のブラッシュアップを行いながら、生産性向上の取り組みを積極的に実施いただくことを期待します。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

人事総務(リーダー候補)

▽概要 ユニファ株式会社は「家族の幸せを生み出すあたらしい社会インフラを世界中で創り出す」というパーパスを掲げたITベンチャーです。 IoTやAIを活用し、保育園・幼稚園などの業務負担を軽減することで、保育者の時間と心のゆとりを確保し、子ども達との豊かな関わりを増やし保育の質を高める「スマート保育園R」の実現を目指しています。 今後の事業成長や上場を見据え、組織開発などの人事関連業務及び社内環境を創る総務業務を中心に事業・組織成長を促進する人事総務のリーダー候補を募集します。 事業規模・業容拡張に伴い、人事総務に求められる役割が複雑かつ多岐に渡り拡大しています。今後、全社を見渡し、コーポレート部門領域から成長をサポートしていくことが重要になっているため、上場及びその先を見据えた組織づくりを提案・構築・実行までを過去の慣習に囚われずにリードしていただける方を募集します。 スタートアップならではの作っていく楽しさがある環境です。これまでのご経験やスキルを存分に発揮してください。 ▽業務内容 担当いただく業務については、面接の中でご自身の希望・志向・強みを伺いながら決定していきたいと考えています。その他、日々発生する業務をチームメンバーと協力して推進していただきます。 ■評価制度や人材開発に関連する人事制度の企画立案・運用 ■採用におけるオペレーション及び対内外のコミュニケーション設計・運用 ■人事データの基盤整備・活用施策の立案・運用 ■IPO準備関連業務(反社チェック・労務管理・その他社内統制関連等) ■稟議や契約等のワークフロー改善・運用(システムインフラのエンジニアと協働) ■セキュリティー管理(Pマーク運営含む) ■社内ファシリティの管理/調達、在庫管理 ■オフィス環境の運営(備品管理、環境整備) ■その他PJ運営等(会社全体の組織/制度設計、BPR、コスト削減等の改革等) ■全社総会など組織の凝集性を高めるイベントや仕組みの企画・運営 ■その他法令対応 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

経営企画担当

インパクトスタートアップとして、保育業界における社会課題解決に取組むユニファにおいて、経営企画のメンバーとして会社全体の経営を推進していただける方を募集いたします。 CFOと共に経営戦略や財務戦略の立案し、実行フェーズにも自ら関与していくことが経営企画の役割となります。 今後の更なる事業成長や上場を見据え、より高度な経営を推進すべく、経営企画のメンバーとして以下の業務に取組んでいただきます。 【主な業務内容】 ■予算・中経営計画の策定及び予実管理 ■資金調達(エクイティ・デッド)の計画・実行 ■株主総会・取締役会・経営会議等の会議体運営 ■ESG経営の推進及びインパクト測定 ■CEO/CFO特命プロジェクトの運営 財務・会計などの知識・経験を活かし、経営と近い目線で直接やりとりしながら、経験を詰んでいくことができるポジションです。 ご入社後、まずは次期の予算策定や中期経営計画の策定や手続き管理などの運営業務をご対応いただきながら、都度発生するプロジェクトへの参画・企画推進をお願いしたいと思っております。ご経験に応じてお任せしていきます。 将来的には経営企画チームのリードを目指していただきたいと考えています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

業務システムSE(社内システム担当)

将来の事業成長を踏まえ、同社の業務システムの現状課題を分析した上で、より発展性のあるシステム構成を検討し、業務システムの開発を推進していきます。 また、社員200名が利用する業務システム構築、DB整備、システム連携、業務自動化など、システム基盤を整備する役割を担っていただきます。 同社は2013年創業以来、数多くの保育園/幼稚園にサービスをご利用いただいており、また常に新たなサービスを提供し続けています。 会社成長に合わせた、より高度な業務システムの利用環境を整え、事業を発展させていくうえで、まだまだシステム課題を抱えており、解決していく必要があります。 直近では、基幹システムの再構築プロジェクトなど業務システムの大幅な刷新に取り組んでいます。 課題を解決できる基盤を整備でき、今からが事業成長のドライバーとして、システム改修・業務改善をしていきます。 (直近の課題でも、各DB構造の整備、各業務の自動化検討・開発、ツールを含む各システムの連携開発など) 【具体的な仕事内容】 事業成長に合わせた、業務システム群の設計・開発を担当していただきます。 ■SaaSを含むクラウドサービスの運用・保守・エンハンス対応 ■各DB内に格納されているデータ抽出およびメンテナンス(SQL、GASなどを利用する機会が多いです) ■基幹業務の自動化検討および設計・実装(RPAを導入済) ■各システム間における連携設計、実装(ASTERIAを活用) ■課題に応じて、要件定義、業務設計、システム設計開発、運用検討 ■外部ベンダーとの折衝、調整 技術スキルについては、これまでのご経験に合わせて先輩からお伝えしていくので、さらに幅を広げていくことができます。 プロジェクトマネジメントのご経験を活かしてご活躍いただけるポジションです。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

ユニファ株式会社

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【奈良県/香芝市】手当充実♪週3日~&日勤帯◎特別養護老人ホームでの介護職募集《パート》

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給与
時給1023円~ 備考: 【基本給】930円 ※時給内訳:基本給+賞与手当+処遇改善手当+特定処遇改善手当 ※賞与手当は試用期間6ヶ月終えてからの支給となります ■昇給:あり 1時間あたり10円~30円(過去実績)
勤務地
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■デイサービスセンターにおける、介護職業務全般 ・ご利用者様の見守りやサポート業務として食事、入浴、クラブ活動(各種イベント、書道、小物作り等)のお手伝い ・その他付随する業務 ※普通自動車免許所持者は軽四の社用車で当施設から片道20分程度の利用者宅への送迎業務もあり 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1094円~1144円 備考: 【時給内訳】時間額930円~980円+賞与手当80円+処遇改善支援手当30円+特定処遇改善手当54円 【昇給】1時間あたり10円~30円(過去実績)※評価による
勤務地
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給与
月収 17.5万円~19.5万円 程度(諸手当込み) 時給1023円~1136円 備考: ■基本給:159,960円(時給×8H×21.5日) ※上記月収は処遇改善加算手当・処遇加算2手当・特定処遇改善手当を含む ■昇給:1時間あたり5円~10円(過去実績) ■賞与:年1回 3,000円~17,100円(過去実績) ※処遇改善一時金支給:勤務に応じて支給、特定処遇改善加算手当:資格や経験年数、勤務時間に応じて支給
勤務地
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【山口県/防府市】勤務時間・勤務日数相談可◎福利厚生充実♪施設での介護職募集(パート)

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給与
時給1023円~1136円 備考: ■基本給:930円 ■昇給:1時間あたり5円~10円(過去実績) ■賞与:年1回 3,000円~17,100円(過去実績) ※処遇改善一時金支給:勤務に応じて支給、特定処遇改善加算手当:資格や経験年数、勤務時間に応じて支給
勤務地
山口県防府市
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【山口県/周南市】勤務時間・勤務日数相談可◎福利厚生充実♪施設での介護職募集(パート)

【仕事内容】 ■グループホームにおける介護業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ・調理や洗濯などを共に行うなど、日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・外出や季節ごとのイベントの企画運営 ・歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族との交流 ・定期的な社内勉強会 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1023円~1136円 備考: ■基本給:930円 ■昇給:1時間あたり5円~10円(過去実績) ■賞与:年1回 3,000円~17,100円(過去実績) ※処遇改善一時金支給:勤務に応じて支給、特定処遇改善加算手当:資格や経験年数、勤務時間に応じて支給
勤務地
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給与
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勤務地
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