株式会社ネットジャパン 第二新卒歓迎の求人情報・お仕事一覧

1 件

北海道エリアで活躍するソリューション／アカウント営業職を募集します。 【業務内容】 ■ネットワーク、サーバ仮想基盤、クラウドサービスを中心に、多様な業種へのアプローチを行うソリューション営業 ■新規開拓や既存顧客のアカウント営業活動。 【プロジェクト例】 ■新規ユーザ開拓（公共団体、大手エンタープライズほか） ■新規顧客向け情報インフラ機器提案・販売（LAN、Wi-Fi、Security、Server、Storageなど） ■新規顧客向けSaaS提案・販売（BOX/ServiceNow/自社サービスなど） 【実務を通して成長できる点】 社内外関係者との関係構築力、交渉力、企画力、柔軟性が身に付きます。 【職場の雰囲気】 営業/技術/事務職を含め10名程度の拠点です。 同じ居室で業務しているため、メンバーの距離感が近く、声掛けや相談がしやすい雰囲気です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

建設機械・建設資材の販売・レンタルのルート営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■お客様からの注文の受注 ■商品の配達 ■問い合わせ対応　等 ※営業といっても売上数字に追われるといった営業ではありません。 　お客様が困った時にこそ、頼れるスタッフとして頑張って欲しいと考えております。 【教育・研修】 入社後は机上での知識習得、注文発注や売上伝票発行などの事務所内作業を行います。先輩スタッフに同行しながら、顧客の対応も徐々に覚えていって下さい。その後は顧客先への配達業務等の顧客対応等がメインとなります。 1年位で自分の担当顧客を持つイメージですが、成長度合いを見てお願い致します。 事業内容・業種 専門商社

■工事現場等で使用されるヘルメット等保護具のルート営業をご担当頂きます。 基本的には既存のお客様先を周り、「新たに工事がスタートしたとき」や「安全用具の買い替え」などのタイミングでご契約いただけるように関係性を築いていきます。 ■現場の方から直接「命が助かった・けがを 未然に防げた」と感謝をいただけることもある、社会貢献度の高い仕事です。 【詳細】 ■基本はルート営業からスタートします。 ■聞き出したニーズに最適な当社商品を提案します。 ■仕事内容の割合は、既存顧客80％：新規開拓20％です。 製品展示会で名刺交換したお客様などを中心に、新規開拓も担当していきます。 【営業先】 造船・製鉄・建設業界をメインに、その他港湾・林材・運送・官公庁・販売代理店等の総務部・安全部・資材部の方々。工事現場への訪問もございます。 【担当商材】 商品は数千点にのぼり、ヘルメットだけでも110種類程と業界最大規模の製品数、国内生産数の約30％とトップシェアを誇ります。 【配属部署】 名古屋営業所:6名（男性3名、女性3名） 事業内容・業種 機械部品

「インバウンド」×「HR」×「IT」でサービス展開！採用コンサルタントとして企業向けの提案や転職希望者のサポートを担当します。 ■BtoB（フィールドセールス） ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集〜入社までのフォロー　など ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人など ■BtoC（インサイドセールス） ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート　など ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　佐藤 康成 事業内容 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「FoodsLabo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「HotelsLabo」をリリースしました。 ・FoodsLabo：https://foods-labo.com/ ・HotelsLabo：https://hotel.foods-labo.com/ ■採用DXプラットフォーム事業 ■採用コンサルティング事業 本社所在地 東京都港区新橋1丁目10-6 新橋M-SQUARE11階

【業務内容】 店舗に来店された新規のお客様の対応や既存のお客様に対して営業を行い、その方に合わせた適切な提案や販売後のきめ細やかなフォローをしていきます。 《★業務の特徴》 ■研修期間は半年～1年です。配属先での業務研修から始まり、OJT研修を経ながら徐々にお客様を担当していただきます。 ■現場配属後は、来客対応/担当顧客へのコンタクト(DMや電話など)/三菱車の情報提供、試乗手続き/見積り作成、契約/自動車保険の案内/定期的なサポート（車検・修理等）を担当します。 ☆カーライフを楽しみ、お客様のライフスタイルまでを一緒に考え提案していくやりがい◎な環境です！ 【同社について】 2017年10月設立、旭川と砂川に店舗を展開する、三菱自動車の正規ディーラーです。 D&Dホールディングスグループの一員として自動車の販売（新車・中古車）、整備、自動車のリース、自動車保険並びに各種損害保険代理業など、自動車に関わる幅広いソリューションを提供しています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【業務内容】 北海道、東北で店舗を展開している同社にて「新築企画住宅」の営業職をご担当いただきます。同社は営業の他にIC・施工管理でお客様を担当する分業制のため、早期に活躍することが可能です。 〈具体的な業務内容〉 ■資料請求や来場予約のお客様への反響対応 ※飛び込み営業はありません。 ※時期やエリアにより変動がありますが、月平均6～10件程度のお客様を各営業担当にお任せしております。 ■モデルハウスやショールームの見学案内 （商品の仕様・スペックのご説明） ■土地や資金計画のご提案とプランニング ※申し込み前から設計が同席し、商談を進めていきます。 独自の「十勝型住宅」の機能性と、優秀なスタッフ達の技術力・デザイン性、誠実な対応に評価をいただき、業績も安定的に拡大。口コミや紹介、評判による問い合わせが増加！ 全国でも注目されている、急成長中の住宅会社です。 〈配属先情報〉ロゴスホーム札幌北 支店長 ※30代男性/営業3名 ※40代男性1名、30代男性2名/設計3名 ※20代男性2名女性1名/インテリアコーディネーター1名/施工管理2名/事務1名 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【仕事内容】 建築用錠前・セキュリティシステム・サイン事業の提案開発営業、建設現場・設計事務所・施工業者・建具業者・代理店など既存客先へのルート営業として自社製品やタイアップ製品の営業を行っていただきます。 【具体的には】 ■代理店・建具メーカー・設計事務所・ゼネコン・サッシドアメーカーでの打ち合わせ、建築用錠前やセキュリティシステム提案などの営業活動 ■施主向けの請負工事受注を目的とした提案営業（主に取替市場での業務となります） ■商品の受発注（見積・請求）・調整 ■お客様からの問い合わせ対応 ※ルート営業がメインとなりますので、お客様と深い関係構築を築きながらじっくり営業活動に取り組める環境です。入社後はOJTを通して業務に慣れていただきます。中途入社の方も多く、業界未経験の方でもしっかりキャリアを築いていけます。 【残業時間】平均20～25時間/月　 ※ワークライフバランスがとりやすい環境です。 ★本ポジションの魅力★ 本社の製品群は国内総シェア6割を占めるほどの多様なラインナップと、高く先進的な技術力が特徴です。お客様に対し幅広いソリューション提案ができ、ご自身の介在価値を発揮することができる点に面白さがあります。 事業内容・業種 機械部品

北海道内の既存の取引先（農協や生産者）に向けた農業用資材等の販売推進をご担当頂きます。エンドユーザーの声を直接聞きながら課題解決を目指します(商材：農作物の収穫機器、穀物乾燥機、肥料分配器など) 【業務詳細】 ■各地の農協店舗や整備工場への資材卸　 ■農産物の生産者への農業資材販売および納品　 ■農業資材即売会イベントの企画運営　 ■顧客回りやイベント出店を通じての新規顧客の開拓 　 ■リーダー・主任クラスとして入職いただき後輩指導やチーム運営をお任せいたします 【働く環境】道内出張は年１回程度。北海道の主産業である農業を支える、やりがい十分の業務です◎ 事業内容・業種 機械部品

【職務内容】 　・スマートフォン(スマホ)、タブレット端末、インターネット回線等の提案販売 　・サービスや操作方法のご案内 　・商品の在庫管理や陳列、店舗清掃 　・ケース・フィルム等のアクセサリー商品の販売 　・スマホ教室の運営 　・販売促進イベントの企画・運営 　・電話対応 　・PCを使用し、販売状況や運営状況などデータ管理や報告業務 【この求人の魅力】 　・お客様からの「ありがとう」がやりがいのおしごと 　・販売・接客と事務のスキルが身に付きます 　・携帯電話・スマートフォンは得意じゃなくてOK 　・90％以上が未経験から活躍中 　・未経験でも正社員として入社できます 　・月9～10日休みでしっかり休める！ 　・家族手当や育児時短勤務など、ライフスタイルがかわっても安心！ 　・有給とは別にリフレッシュ休暇あり！5日以上の連続休暇OK！！ 　・平均残業時間は1日1時間以下(月17～18h程度) 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

■職務内容 既存のお客様(建設会社など)に対して金属製品の提案営業を行っていただきます。 具体的には お客様先へ訪問しニーズ確認→見積提出→受注→施工図の作成(協力会社へ依頼)→工程表や安全書類の作成→工場へ製品手配→施工及び納品→ご請求 ※プロジェクトは訪問～ご請求までのリードタイムは6～18カ月程と長期にわたりお客様とやりとりを行っていただきます。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

◆◇地場優良企業！創業90年以上／BEAMSとのマネキン共同開発／大手百貨店など数々の商空間を手掛けるクラフト集団◇◆ ～平均勤続年数15年／働き方◎年間休日127日／土日祝休み／年数回の長期休暇あり～ 当社は百貨店・量販店・アパレルメーカー等を中心としたお客様のニーズにお応えし、ご満足頂けるような「商空間・環境づくり」のサポートを行っています。マネキン人形や商品陳列用の什器、ディスプレイデザイン、店舗の内装設計から施工まで、幅広く事業を展開しています。 今回は既存顧客への店内レイアウト提案、商材の配送担当をお任せいたします。 ■業務内容 百貨店やショッピングセンターなど既存取引先へ、マネキン人形や什器、店舗ディスプレイに関する商品の提案をお任せします。 ・マネキン・陳列什器などの商品提案 ・受注後の商品手配、納品 ・使用後の撤去手配　など お客さまからのレンタル発注をもとに商品を準備・お届け・回収するのがメイン業務になります。顧客開拓などはなく、既存のお客さまが必要としている商品を提案する営業です。 ＜具体的には＞ 自社倉庫にて商材積み込み～配送～案件のヒアリングを行って頂きます。マネキンや陳列棚は数週間～数か月単位でレンタルしており、商品の入替時期が商談のチャンスです。商品資料を持参し、お客様からの問い合わせや新商材のご案内などを配送業務と並行して担当頂きます。 ■働き方 ・出張が発生しますが、すべて日帰りです。（週の半分程度は外回りの業務） ・シーズンの入れ替えの時期は開店前や閉店後の作業もありますが、その他の時期は基本定時退社をしております。 ■組織構成（北海道営業部） 営業部長1名、札幌店メンバー5名、デザイナー・内装監理・管理スタッフ合わせて5名 ■教育体制 商品知識やアピールポイント、ニーズの掴み方、お客さまとのやり取りまで先輩がマンツーマンで教えますので少しずつ成長できます。 ■ポジションの魅力 お正月、バレンタイン、クリスマスなどイベントや季節ごとの装飾など売り場をトータルサポートします。「いかにこの売り場・空間をより魅力的に演出するか」を考えて空間を作り上げていくやりがいも得られます。 ■当社の特徴 BEAMS様とマネキンを共同監修しており、BEAMS様全店舗にて当社のマネキンを使用して頂いております。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【業務内容】 北海道や東北エリアを中心に、新築住宅の設計や施工、販売事業を展開する同社にて企画住宅の営業をお任せします。 同社はマーケティングやWEB広告からの集客力が強く、年間約100組の新規顧客との商談があります。 〈具体的な業務内容〉 ■ご来店のお客様対応 （会社案内や同社住宅の仕様やスペックのご案内） ■モデルハウス、ショールームのご案内 ■お客様の予算やイメージ、ライフプランをヒアリング ■300種類以上ある規定の設計図面から最適なプランをご案内 ■お客様のリクエストに合わせたカスタム ■住宅ローン、アフターサービスのご案内 独自の「十勝型住宅」の機能性、技術力やデザイン性などを高く評価をいただき、住宅着工数も道内No1を誇る北海道指折りのハウスメーカーである同社で規格住宅の営業職を募集します。 自社マーケが強く、飛込みの営業などはございません。 〈配属先情報〉ハウジングカフェ札幌店 【同社の働き方】 曜日固定休/年間休日115日 平均残業30h以下の働きやすい環境◎ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【職務内容】 担当する地域の顧客を定期的に訪問し、日野自動車製トラック・バス（新車・中古）を販売頂きます。 ■業務詳細： ・ほぼ全ての商用車はオーダーメイドですので、お客様のご要望に応じた最適な車両をプロデュースします。また補修部品や自動車用品の販売、車検やサービス入庫の勧誘もあります。 ・担当する地域のお客様を定期的に訪問し、各種情報提供や提案することにより、お客様の信頼を獲得し受注に繋げていただきます。 ・ご自身の乗用車を当社が借り上げし、営業活動をしていただきます。 　※通勤手当とは別に借り上げ料金を支給します。 ■入社後の流れ まずはOJTで先輩社員と同行をしながら、業務を学んで頂きます ※研修制度は、入社時期・経験スキルに応じて異なります。 【組織構成】 ■札幌支社全体で約90名。営業は約10名で構成されています。 目標に向かって全社員が一丸となって取り組む事が出来る一体感があります。 また、社内イベントを通じて社員同士の交流も盛んです。 事業内容・業種 自動車

【業務内容】 在宅医療機器のレンタル台数を増やしていただくため、病院やクリニックを訪問させていただいたり、患者さんのお宅で機器の説明や点検などを行います。 病院の先生を訪れる時も、製品を紹介させていただくことはもちろんですが、患者さんの様子を報告するなど、先生と患者さんを結ぶ役割も担っています。 社内ではプレゼンテーション用の資料づくりだけではなく、患者さんに機器をお渡しする時の書類なども作成しています。 患者さんの生活や暮らしに近いところで仕事が行えることがフクダライフテックグループの特徴で、感謝の言葉をいただけることが非常に多い仕事です。 レンタル台数というのも目に見えて伸びており、在宅医療に対するニーズも高まっています。 〈業務概要〉 ・同社取扱い機器の医療機関、医師へのレンタル提案営業 ・機器のメンテナンス、使用説明、フォロー 〈取り扱い商材〉 ・酸素濃縮器 ・人工呼吸器 ・睡眠時無呼吸検査機器 ・睡眠時無呼吸の治療器等 【入社後の研修について】 最初の1か月は、必要な関連法規（医療法・商法・ガス保安法）と人体の生理学を勉強して頂きます。 その後は2か月間を目安に先輩と同行し、業務を学んでいただきます。 その後は、本人のレベルに合わせた指導を行っていきます。 事業内容・業種 医薬品・製薬会社

不動産の売買仲介営業をお任せします　 ■反響営業スタイル 【具体的には】 マンションや戸建て、土地、ビルなど様々な不動産の取引を仲介します。 人生に数回の不動産取引を、お客様に寄り添い、共にゴールを目指すお仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ▼不動産を「売りたい」と考えているお客様からのお問合わせに対しお持ちの不動産の詳細や売出価格の希望などを伺い、売却依頼を受け売却活動を行います。 ▼不動産の購入を検討しているお客様に対し条件に合った最適な物件をご紹介・ご案内します。 物件を気に入っていただければ資金計画の確認、住宅ローン等の手続きをすすめ契約・引渡しを行います。 ■お客様に寄り添う『専任一貫体制』 当社の営業スタイルは相談から引渡しまでを1人の営業スタッフが一貫して担当する営業体制。売主様と買主様、双方のニーズに細やかに対応していくことで大きな信頼を頂く土台となります。お客様に感謝される「やりがい」があり、一貫して担当する営業体制なのでいち早く成長することが可能です。 【仕事の魅力】 ★土地、住宅から各種ビルまであらゆる不動産を担当することができ、不動産のプロとしてステップアップ出来ます。 ★融資や税務、相続等の様々な知識も身に着けることが出来ます。個人の資産運等全般の知識がつくため、幅広い資産活用コンサルティングが可能となります。 ★大型休暇の他にも月初には火～木の３連休が年8回あります。20時PCシャットダウンなど労務管理を徹底し、働きやすさが整っています。年間休日は120日と仕事だけでなくプライベートの時間も大切にできます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 ドラッグストア店舗でのOTC医薬品販売をはじめ、レジ・品出し・接客・売り場管理等の店内業務全般をお任せいたします。 医薬品売場に来るお客様のお悩みを聞き、その方にピッタリな商品のご紹介をします。医薬品販売だけではなく、他にも売場作りや特売の準備、発注、返品対応、開店・閉店処理などの店舗業務も行います。 医薬品の学習ツールがあるので知識のブラッシュアップをしながら働くことができます。 ◎店長候補での採用となる為、入社後はキャリアアップを目指していただきます。 【この求人のおすすめポイント◎】 ☆自由にシフトを選べる！ 家族旅行やお子様の行事の時など、シフトの相談が可能です。他のスタッフと調整して有休や連休も取れます！ 1ヶ月ごとにシフトを作成するので事前に予定が組みやすいのも特徴です。 ☆社員割引あり！ いつでも化粧品や医薬品の対象商品を社員割引で購入する事ができます。普段使いの商品や新商品を割引価格で買えるのは大きなメリット！年に数回の従業員特別割引セールではほとんどの商品が安くなるので家計も大助かりです。 ☆自分にあった働き方が可能！ 医薬品・化粧品の知識を身につけたり、北海道の魅力を学べたり、一緒に働くスタッフから語学や文化を学べたり、自分の興味を持ったことが深められます。また、様々な働き方制度があるので、ライフスタイルに合わせて働くことができます。 ☆昇給・賞与・資格支援制度あり！ 年2回のボーナスと年1回昇給のチャンスがあります。 iPadを利用した勉強会や教材提供など資格支援があるため、モチベーションの維持にも繋がります。 【同社について】 同社は北海道を中心に約200店舗を展開するドラッグストアチェーン『サツドラ』を運営する企業です。 ドラッグストア以外にも、地域マーケティング事業や地域共通ポイント事業（北海道全世帯の7割をカバー）・教育事業・電力事業・ヘルスケア事業・AIソリューション事業などを展開し地域になくてはならない企業体となることを目指しています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【業務内容】 北海道、東北で店舗を展開している同社にて「新築注文住宅」の営業職をご担当いただきます。同社は営業の他にIC・施工管理でお客様を担当する分業制のため、早期に活躍することが可能です。 〈具体的な業務内容〉 ■資料請求や来場予約のお客様への反響対応 ※飛び込み営業はありません。 ※時期やエリアにより変動がありますが、月平均6～10件程度のお客様を各営業担当にお任せしております。 ■モデルハウスやショールームの見学案内 （商品の仕様・スペックのご説明） ■土地や資金計画のご提案とプランニング ※申し込み前から設計が同席し、商談を進めていきます。 独自の「十勝型住宅」の機能性と、優秀なスタッフ達の技術力・デザイン性、誠実な対応に評価をいただき、業績も安定的に拡大。口コミや紹介、評判による問い合わせが増加！全国でも注目されている、急成長中の住宅会社です。 〈配属先情報〉ロゴスホーム札幌南 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

■くにもとメディカルグループの人事部採用課担当者ポジションの採用 【業務詳細】 グループ各法人の人材採用戦略立案・人材採用活動などグループ全体の採用に携わっていただきます。 基本の採用ターゲットは「中途」となりますが、「新卒」採用も担当いただきます。 〈新卒採用・中途採用問わず〉 ■人材紹介会社、求人媒体企業、ハローワークなど 　各ベンダーとの調整、対応 ■会社説明会等の企画運営 ■面接対応 ■入社書類等の作成ならびに回収など母集団形成～入社手続きまでの一連業務に対し企画、運営、実行対応 【業務のやりがい】 採用難易度の高い業界となりますが、ご自身の知恵と行動で成果を追い求めることができ、「何をすれば良いか？」ではなく「何をしたいか？」が重要で、自立型で業務対応ができます。 【研修制度について】 座学研修はなく基本的にはOJTのみとなります。 【今後の展望】 採用業務に専念する部署として、2023年6月設置しました。 現在は札幌エリアの介護職採用活動がメインミッションとなっていますが、病院/クリニック系での職員、介護業界における専門職(OT/PT、ケアマネetc)、本社本部での幹部候補およびメンバクラスの採用と幅を広げグループ内の採用活動を、一点集中型の展開を想定しております。 【配属先情報】 人事部採用課：男性3名（★全員中途入社者） 2025年以降、採用事務をメインとする女性スタッフも1名入社予定です。 【働き方の魅力】 一般的企業と比較して休日が少なくなりますが、平日の終業時間が早く、家庭事情などで就業時間に制限がある方は、家庭との両立しやすい働き方となります。 開設予定の事業所もあり、今後も地域に根差した事業展開を行っていく予定です。札幌で自身の経験を活かし新たな環境をお探しの方お待ちしております。 事業内容・業種 施設

【業務内容】 ■橋の点検・調査・診断等の業務でお取引している土木コンサルタント（役所・設計事務所等）など同社顧客へのフォロー及び新規獲得営業 ■土木コンサルタントへ工事発注時に差別化が可能な工法・商材を組み込んだ設計のご提案、ゼネコンとの商談・受注業務 ■グループ会社の防災、管路（上下水道）、地盤改良など専門工法を土木コンサルタント、役所、民間へご提案 ※全道エリアが対象となりますので、出張が発生する場合があります。 〈研修について〉 上司との同行営業を基本に業務スキルの育成やお客様を覚える（覚えてもらう）ところからスタート。スキルアップのためにメーカーとの同行も行います。 2年目以降は独り立ちに向けて、同行営業を継続しながら単独営業も状況に応じてトライアルしていただきます。 その際もバックアップしますのでご安心ください。 また、プレゼンに必要な資料作成時にCADを使用しますが、操作方法も先輩スタッフが丁寧にお教えします。 《将来的に無くなることのない仕事》 全国の橋は、5年に1度定期点検が義務づけられており、その業務を請け負っている同社には安定した仕事があります。 《東亜グラウト工業㈱と事業提携をしており、会議を通して情報提供を常に行っています》 決して一人に任せることはせず、常に社内で意見を出し合ったり、相談したりしている環境です。 また、関連会社である東亜グラウト工業株式会社は、「働き方改革」で先進的な取り組みをしている企業と評価され、5年連続で「働き方改革グロース企業」に認定されています。 そこ倣って同社でも会社を良くしていくためのプロジェクトチームを作っており、様々な取り組みをしています。 古い体質ではなく、働きやすい環境に向け前向きに色々と取り組んでいる企業です。 【配属先情報】 現在札幌支店は10名の少数精鋭。20代～50代までバランス良く在籍しています。その内営業スタッフは2名。 そこに一人増員し、少しずつ今いるスタッフから仕事を引き継いでいこうと考えています。 未経験スタートの方ははじめは難しく感じるかもしれませんが、専門的な事は同社のスタッフやメーカーさんがしっかりサポートするので安心してご応募ください。 お話し好きな方・人と接することが好きな方にオススメです！ 【同社について】 創業1956年に溝口通運事業部として個人で設立し、2021年にアークジョイン株式会社へ商号を変更しました。 土木構造物の老朽化に対する調査・診断・対策工事を行う「機工事業部」、PCBを含む産業廃棄物の収集・運搬を行う「環境事業部」、法面に関わる防災工事を行う「防災事業部」など、4つの事業部で事業を展開しています。 同社の強みは「現場力」です。 現場・現実・現物の三現主義に基づく技術力で、地域社会の発展に従事しています。 また、SDGｓを意識した事業活動の継続と発展により、持続可能な社会（SDGｓ）の構築に貢献していきます。 ◎実力向上に向けて資格取得を奨励し、資格取得に必要な資料や経費のすべてを会社負担としているほか、合格祝い金なども支給しています。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

＜仕事概要＞ 幅広い商材を活用し、新卒採用コンサルティングを行います。 母集団形成だけではなく、選考から入社後の定着・育成分野において、クライアントの採用メインパートナーとして自社サービス「マイナビ」を「どう活用することで企業の課題が解決できるのか」を考え、個々のクライアントに合わせた提案を行います。 活躍人材の採用および育成が重要な要素になった現代において、若手人材の採用・育成を、プロとしてサポートする仕事です。 ＜業務詳細＞ クライアントとは、直接の訪問やオンライン、電話・メールなど、場面に合わせたツールでコミュニケーションを取り、関係性を築きながら、採用成功・人材活躍のための提案やフォローを行います。 扱うサービスは、自社サービス「マイナビ」や合同企業説明会「マイナビ就職EXPO」のほか、パンフレットやHP等の個別制作物、人材育成に関わる研修サービスなど多岐にわたるため、それぞれの課題に合ったベストなソリューションを考え、提案することができます。 ＜チームのミッション（目指している方向性）＞ 新卒採用を成功に導き、その人材が入社後も活躍することで、クライアントの発展に貢献することが私たちのミッションです。 企業、学生双方からの利用率No.1である自社サービス「マイナビ」から研修まで幅広いサービスをもとに、クライアントのベストパートナーとして新卒採用、人材採用活動を支援し続けることを目指しています。 ＜環境・風土＞ 20代半ばの若い社員が多く、切磋琢磨できる環境があるため、スピード感をもって自身を成長させることができます。 また、チームワークや強い支援体制も当事業の強みです。 オンオフのメリハリをつけて働くことができ、テレワークや時差出勤も取り入れています。在宅勤務でも、クライアントとのWEB商談やチーム内でのWEBミーティングなどを行っているため日々のコミュニケーションが希薄になることはありません。 また育休・産休を経て働く社員も多く、ライフイベントに合わせた働き方ができます。 ＜関連サービス（一例）＞ ■マイナビ2024 ■マイナビ2025 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

日本経済を支える中小企業の成長と安全に寄り添い、共に歩んできた当法人。中小企業と働く社員のもしものことを考えた独自の制度を展開し、約55万名の方が加入しています。今回募集するのは、商品を提案する営業職です。 【業務内容】 中小企業の経営者に対して当法人独自の制度をご案内する仕事です。 ■アプローチ ┗様々な業界へ新規顧客の開拓をします。 DMを送った企業、業界団体から紹介をいただいた企業、財団の広告などを見てお問い合わせいただいた企業へテレアポを中心として営業をしていきます。 ■商談～成約 ┗商談はほとんどがオンラインのためオフィスで行います。 見積もりや契約書類の作成から契約締結まで携わります。 【商品について】 中小企業向けの「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」が１つになったパッケージ型商品です。商品はこの１つで非常にシンプルです。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【この10年で売り上げ10倍の急成長中のプライム市場上場企業！】【現場発泡の断熱材アクアフォームは国内シェアNo.1】 ■高い断熱性、人と地球にやさしい素材でメディアからも注目をされている、発泡ウレタンのトップシェア企業 ■メディアでも取り上げられ注目を集めている同社製品の提案営業をお任せします。 【営業先】 ハウスメーカー/ゼネコン/工務店/建材商社/木材問屋等 【特長】 高い商品力があり業界内での知名度は高いため、売り込むというより商品特性のご説明や要望への対応、提案力が必要となります。 【詳細】 上記営業先への新規営業に加え、建材商社や販売代理店が獲得したニーズのあるアポイントに同行するなど提案の仕方は様々です。 【商品力】 最短1日の工期、少ないコスト、機能性、地球と人に優しい素材は高評価。温度差によるヒートショック緩和の予防が期待できます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

法人様(工場や店舗)向けに省エネ・省コスト製品の提案営業をお任せします。 各企業の決裁者・担当者に対して、自社の高性能電子ブレーカーやLED照明をはじめとするサービスの提案をお任せします。エネルギー価格の高騰や脱酸素を背景に、同社製品の顧客ニーズは高いです。顧客のお悩み事をヒアリングし、現場調査や情報分析を通して提案書をまとめ、顧客への商品説明、関係各所と連携した設置工事まで一気通貫で携わっていただきます。 ※既存顧客メインの為、飛び込み営業はございません。 基本的に土日はお休みになります。 事業内容・業種 エネルギー（電力／ガス／石油／新エネルギー）

【職務内容】 ・全国の外食産業や商社向けに、北海道を中心とした各地の新鮮な農産物の販売を行う当社にて、営業担当として業務をお任せいたします。（新規70％　既存30％） ・札幌市内及び近郊にある大規模小売店舗（スーパー/外食店等）や飲食店本部、市場に対して、自社仕入れの農産物・農産加工品のご利用を提案するポジションです。 【職務詳細】 ・単なる商品提案だけではなく、ご自身の裁量で仕入れ元や在庫管理方法、物流差配まで一連の商流を構築することができる為、顧客ニーズに応じて対応可能です。 ・非常にフラットで成果を重視し、年齢や職歴に関係なく、評価致します。過去には入社1年未満で部長に抜擢される社員もおり、出る杭を伸ばす環境です。 【入社後の流れ】 ・先輩社員との同行からスタートします。生産者や飲食店等のお客様先を回り、徐々に仕事の流れを覚えて頂き、お客様を引き継いでいきます。 ・飲食・イベント等、異業界からの未経験者も多く（中途入社80％）、OJTを通して、丁寧に業務を学べる環境がございます。 【組織構成】 ・セールスは2名が担当しています。東京のシェア拡大に向けた組織増強のため、今後も一緒に働くメンバーを増やしていく予定です。 事業内容・業種 専門商社

【約4週間の研修から安心スタート】お客様に最適なロレックスを提案します◎個人ノルマ・自己購入なし ■具体的には 【かけがえのない一品】 ご結婚やご昇進の記念に。大切な方への贈り物に。 お客様からロレックスへのご要望や想いを丁寧に伺い、最適なお品との出会いを演出します。 【個人ノルマはありません】 お客様1組1組に深く寄り添うのが、私たちのスタイルです。 個人ノルマを設けず、チームでお客様をお迎えしています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）