竹内建設株式会社 第二新卒歓迎の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 北海道、東北で店舗を展開している同社にて「新築企画住宅」の営業職をご担当いただきます。同社は営業の他にIC・施工管理でお客様を担当する分業制のため、早期に活躍することが可能です。 〈具体的な業務内容〉 ■資料請求や来場予約のお客様への反響対応 ※飛び込み営業はありません。 ※時期やエリアにより変動がありますが、月平均6～10件程度のお客様を各営業担当にお任せしております。 ■モデルハウスやショールームの見学案内 （商品の仕様・スペックのご説明） ■土地や資金計画のご提案とプランニング ※申し込み前から設計が同席し、商談を進めていきます。 独自の「十勝型住宅」の機能性と、優秀なスタッフ達の技術力・デザイン性、誠実な対応に評価をいただき、業績も安定的に拡大。口コミや紹介、評判による問い合わせが増加！ 全国でも注目されている、急成長中の住宅会社です。 〈配属先情報〉ロゴスホーム札幌北 支店長 ※30代男性/営業3名 ※40代男性1名、30代男性2名/設計3名 ※20代男性2名女性1名/インテリアコーディネーター1名/施工管理2名/事務1名 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【職務内容】 河川部もしくは防災計画部において調査・計画・設計業務を担当していただきます。 ★先輩同行の社員研修プログラムおよび、OJT教育を通じて業務に必要な知識やスキルを学んでいただきます。 《業務詳細》 ■河川部 河川環境の保全・再生業務、河川構造物の設計・維持管理等 ■防災計画部 渓流の土砂流出対策、急傾斜地崩壊防止対策等 先輩の業務にご同行いただき、業務をご経験いただきます。ひとり立ちまでのフォローが手厚い環境です。 【同社について】 北海道の豊かな自然環境を保全し、安心安全な地域づくりに貢献する土木・建設コンサルタント。 主に公共土木の河川・砂防・環境分野において、調査・計画・設計・維持管理の技術サービスを提供しています。 【配属先情報】 河川部 26名、防災計画部 17名 ★中途入社が多く20～50代のメンバーが在籍。CADオペやアシスタントも複数名在籍し業務をフォローします。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 作業員とコミュニケーションを図りながら、計画通り建設プロジェクトを推進するために管理・調整するお仕事です。 ★充実の研修と配属後のサポートによって、未経験者でも専門性の高いキャリアを築くことができます。 《施工管理の業務例》 ■プロジェクト計画の策定と調整：予算、スケジュール、資材の管理等の建設計画を策定します。 ■品質管理：建設規格の遵守など品質基準を確保し、プロジェクトが設計や計画通りに進行していることを確認します。 ■安全確保：現場での作業を監督し、労働安全規定の遵守を確認します。 ■資材およびリソース管理：必要な資材等を管理し、供給の調整を行います。 《施工管理職の一日の流れ（例）》 ■午前：出社、メールチェック⇒朝礼（ラジオ体操）⇒作業員への現場状況・注意事項の伝達⇒現場巡回⇒協力会社との打ち合わせ⇒作業間連絡会議（昼礼） ■午後：昼食⇒図面や要領書のチェックなど⇒現場巡回⇒所内打合せ⇒現場作完了確認⇒事務所内作業（書類整理など）⇒退社 ◎未経験でも、入社後に2週間の入社時研修（10日間：建築基礎、検査・安全衛生等の業務内容、CAD研修、現場について　など）がありますので、安心してスタートできます。 【施工管理職のキャリア価値】 〈①プロジェクトマネジメント力〉 建設現場では多くのスペシャリストや作業員が働いており、予算も資材の物量も大きくなります。施工管理は、そんな大きなプロジェクトを進行、推進する重要な役割を担います。 〈②専門性〉 建設プロセスや規制に関する深い専門知識を身に着けることができます。国家資格の取得も可能です。 〈③リーダーシップ〉 さまざまな調整と交渉、指導を通じてリーダーシップスキルが磨かれます。 〈④問題解決能力の向上〉 問題が発生した際に即座に対処し、解決策を見出す能力が養われます。 〈⑤人間関係構築〉 多様な関係者や専門家との協力を通じて、広範な人間関係を構築できます。 【業務の特徴・魅力】 ◎ランドマークとなるような建物の建設に関わることができ、建物が完成したときの達成感は格別です。 ※プロジェクト例：首都圏ターミナル駅開発、国家的イベント事業、有名アミューズメント施設、地域活性化事業など。 ☆月1回の担当営業のサポートがあり、さらにベテランOB（大手ゼネコン出身者）が月1回巡回し相談やアドバイスを受ける機会があります。 ☆社員の資格取得、スキルアップ、キャリアアップをサポートし、施工管理以外の職種にも挑戦できる機会もあります。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 住宅資材販売と住宅建築を手掛ける同社の設計･技術営業担当として 住宅の骨組み図面の作成をお任せいたします。 ※技術営業に関しては、新規開拓等営業はございません。 既存のお客様から案件がもらえるように定期接点をとっていただきます。 《業務詳細》 同社では内勤だけに留まらず、営業担当者と同行し顧客との打ち合わせにも参加していただきます。打ち合わせの場で、顧客が用意した元になる建築図面に対してアドバイスを施します。 同社が扱うCADは通常の建築CADと違い、必要情報を入力するとある程度はシステムが自動で作図してくれるため初心者でも取り組みやすいものとなっています。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員とのOJTにより、簡単な図面から取り掛かって頂きます。倉庫でモノを見たり、作業を見てどんなものを扱うかを覚えます。 施工現場を見たり、営業現場に同行して、どういった打ち合わせをしているかを目の前で見てもらいます。 簡単な図面は未経験者でも2～3ヶ月で作図できるようになります。 【配属先情報】 男性6名、女性3名のチームです。★未経験（福祉関係）からの転職者もCADを使用し製図をしております。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 札幌エリアで土地や住宅（戸建て・マンション）など個人向けの不動産の売買仲介業務をお任せします。 ◇購入希望者への対応 主にインターネットに掲載した不動産情報への問い合わせに応じ、希望条件を伺った上で最適な物件をご提案、実際の物件見学の際にはご案内を行います。 ◇物件売却希望者への対応 お客様の所有する不動産の現地調査を行い、その建物の状態や近隣の販売物件情報を基に最適な販売価格をご提案します。 売却をご希望される場合、同社が提携する広告媒体を活用し、物件の宣伝活動を行います。 ▼具体的には… ・ニーズのヒアリング └物件を売りたいお客様：価格などの売却条件をヒアリング～物件調査・査定（別担当が対応） └物件を買いたいお客様：予算や間取りなどのご要望をヒアリング ・最適な価格や物件をご提案 ・現地のご案内や住宅ローンアドバイス ・売買契約手続き ・物件の引き渡し ▼組織構成… 営業メンバーは全員20、30代の若手メンバー中心。 2019年設立と会社自体が若いこともあり、今活躍している営業メンバーも20～30代をメインとした若手が主体です。 【入社後の流れ】 ■座学研修（2週間～1か月弱） 名刺の渡し方やお客様への対応などのビジネスマナー～不動産の専門知識を学びます。 ■先輩同行によるOJT研修（2週間～1か月弱） 先輩の仕事ぶりを見ながら、お客様へのアプローチ～ニーズのヒアリング～提案～契約までの営業活動の流れを学びます。 合わせて不動産価格の相場や査定、市場調査などの知識も習得します。 ■いよいよデビュー 入社3か月目を目安に、お客様を店舗にお迎えして早速接客からスタートし、初受注を目指しましょう。引き続き数か月間は上司・先輩がしっかりフォローしますので、ご安心ください。 【キャリアプラン】 活躍次第では最短1年で、課長にキャリアアップすることも可能です。 また今後、新店舗出店を予定していることもあり、タイミングによっては新店舗の立上げ責任者～店長として活躍するチャンスもございます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 同社の設計職は、契約前のヒアリングから営業に同席し、お客様に直接プラン提案を行います。 設計に契約の目標はありませんが、家づくりの中心を担う最も重要なポジションになります。 ・在来工法 ・25坪～35坪程度 ・年間担当棟数20～25棟程度 〈具体的な業務内容〉 ・基本設計・実施設計図面確認 ・お客様打合せ（プラン、契約図面、実施設計図面） ・敷地調査、役所調査 ・配置相談・間取り相談など ・プラン・プレゼン資料作成（グループ会社のCADセンターへの依頼業務） ・省エネ説明、重要事項説明（お客様対応） ・契約図面・確認申請図面作成（配置・平面・立面） ・確認申請業務 ・構造図面作成（JWW-CAD使用） ・工事監理業務（現場と図面の整合性検査） 【同社の魅力】 ◎営業、設計、コーディネーター、施工管理、申請業務などの分業制 集客や土地仕入の専門部隊もおり、分業することにより効率化を図っているため、それぞれの業務に注力できる環境です！ ◎ワークライフバランスも充実 20時以降と休日のPCシャットダウンを実施し、働き方改革も進めております。 振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 道路・上下水道・道路構造などを適性・スキルに応じてお任せいたします。 官公庁プロジェクトの計画・設計が中心です。 ■開発での受賞・特許実績が多数 《業務の特徴》 ・官公庁のプロジェクトがほとんど ・転勤なし！道内のプロジェクトのみ ・環境・エネルギー問題に技術力で貢献できる機会が豊富 ■お任せする業務： 技術の主担当として、各プロジェクトの技術提案や設計を中心にお任せします。発注者側と一体となり推進できるケースも多くやりがいは抜群です！ 《入社後の流れ》 スキル・適性等に応じて以下グループに配属します。 ◎上下水道…水道・下水道整備事業に係る計画及び設計等 ◎土木全般…道路、橋梁、河川、構造物設計等 ◎環境…廃棄物処理施設整備事業に係る計画・設計及び施工管理、都市環境施設の建築設計等 ※業務フローは共通なため、グループ間の異動も可能です。 【配属先の編成】 ■上下の隔たりなく意見を交わせる社風 現在、技術職は20代～30代が9名で、その上に技術士などベテラン層や部長職がおり、全員で24名の体制です。今回は経験が浅い層のメンバーとベテラン層をつなぐ活躍も期待！ また、人手が厳しいときも上に遠慮なく相談できるなどオープンな社風ですぐに馴染めます！ 【教育研修制度】 ■技術士等の資格取得もバックアップ 技術力の研鑽に励む社風で、ほとんどのメンバーが入社後に何らかの資格を取得しています。例えば、技術士を目指す場合も有資格者が中心に、論文の査読や勉強会・社内講習などを通し対策をサポートする上、資格取得奨励金や取得後は毎月の手当も支給。技術者として高みを目指せます！ 【同社について】 北海道に根ざし創業43年の実績を積み上げてきた同社。創業時から一貫して社会基盤と自然環境との調和・共存を目指した建設コンサルタントとして、土木・上下水道・廃棄物関連など数々の官公庁プロジェクトを手掛けてきました。受賞や特許取得実績も重ねるなど、技術の研鑽にも励んでいます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

※未経験からスタートがしやすい※ 業界No1だから売りやすい！「新築そっくりさん」部分（小規模）リフォーム　営業職 【仕事内容】 まずは「キッチンだけ」「バスルームだけ」「壁などのクロスだけ」といった比較的小規模な部分リフォーム営業～インテリアプランニング、内装・設備機器の販売までを担当します。過去同社で施工したOBのお客様や、HP経由でお問い合わせをいただいた既存のお客様に対しての営業で、飛込みはありません。未経験から高収入が目指せます。 ご要望をヒアリングし、どのようなプランを提案するのか、短い工期をスピーディーな段取りでいかに効果的に進めるか。 そこが腕の見せ所であり、仕事の醍醐味でもあります。 工事に関しては経験豊富な先輩に教わり、学んでいける環境です。 複数の案件を抱えて、コントロールに大変さを感じる時もありますが、頑張れば頑張っただけ収入に反映されるので、手ごたえを感じられます。 【具体的な流れ】 １.ご案内：Web資料請求やお問い合わせ対応の他、丸ごとリフォームからの紹介、グループ会社からの紹介にて興味をお持ちいただいたお客様に対してお話を伺います。 　興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、飛び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業です。 2. 現況調査・ヒアリング：ご要望をいただいたお客様のご自宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング。 　現況調査は躯体や水回りの劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認。 　ヒアリングは例えば「キッチンの高さが合わず使い辛い」など、生活する上でのご不満を伺います。 　同時に、ご自宅を建て替えずリフォームする背景(歴史や思い入れ)を伺い、お客様のことを知る事も大きなポイントです。 3. プランニング・見積り・提案：リフォームプランをご提案。カタログを見ていただいたり、手書きでラフ図面を描きながらお客様とのイメージをすり合わせます。 4. 契約・着工準備：ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、 　図面を確定させ、並行して、工程表の打ち合わせや工事準備の段取りを開始します。 5. 施工管理：経験豊富な先輩に教わりながらお客様との打ち合わせ、スケジュール管理を行います。 　工事が始まると、現場で都度進捗を確認しながら施工を進めていきます。 6. 完成・引き渡し：お客様立会いのもとで最終チェック。手直し完了をもってお客様へお引き渡します。 7. アフターサービス：お引渡し後は定期点検を実施し、2回（1カ月後・3カ月後）まで務めます。 　それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎます。 【配属先情報】 基本的に1営業所に5～7人前後の技術営業職がおり、営業所長がいる構成です。 その他事務の方やアフター等の技術職の方を含め、10～15名が1営業所内の人数です。 先輩たちは営業所長含め9割は中途採用の方ですので、新卒組との壁などはなく入りやすい雰囲気で、新しい戦力となる方をお待ちしております。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 同社の設計職として、道路計画・設計（路線検討、道路整備計画、機略設計など）に係る業務に従事頂きます。 主に直轄国道（開発局）や道道（北海道）の道路計画・設計（道路整備計画、概略設計、予備設計、詳細設計）をご担当いただきます。 《具体的には…》 北海道開発局や北海道、道内市町発注の道路計画、設計に関する以下の作業を行います。 ■道路設計（概略設計、予備設計、詳細設計） ■立体・平面交差点設計（予備設計、詳細設計） ■歩道設計（予備設計、詳細設計） ■道路網計画（路線検討、道路整備計画検討） ■交通事故対策（事故要因分析、対策工検討） ■上記の計画・設計（方針決定、図面作成、報告書作成、数量算出） ■発注者との打合わせ協議、関係機関との協議、プロポーザル業務の提案書の作成 等 《組織構成》 同部署は25名で構成されております。 20代～50代の幅広い年代層の社員がおり、中途入社の社員も在席しています。 ◇直近の表彰歴： ・道建設部の令和6年度工事等優秀業者表彰受賞（2024.12） ・北海道開発局の優良工事等表彰受賞（2023.7） ・北海道開発局i-Con奨励賞2024（2024.7） ・令和5年度 札幌市建設局土木部所管工事に係る設計等優秀履行業者表彰受賞（2024.6） 【働き方改革実施中！】 ◎毎週水曜日をノー残業デー、隔週金曜日を残業自粛デーに設定し、社員全員がメリハリを付けて働けるようにサポートしています。 ◎有給休暇取得率70％を目標に掲げ、積極的な取得を推奨しています。 【同社について】 同社は1980年の創業以来、道路・橋梁・公園・下水道・河川などの企画・調査・設計・監理をおこなう建設コンサルタントとして、北海道の人々の暮らしを支えてきました。 今後も「地域を元気にする事業の創造」「信頼される良質な成果品の提供」「地域・現場に密着したきめ細かなサービスの実践」を軸に、地域の発展に貢献していきます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務内容】 オーナーが所有する不動産を一括で借上、運用を行う賃貸経営代行の提案や提携パートナー会社の売上拡大に向けたコンサルティング。安定した基本給に併せて充実のインセンティブ制度で長期的に働くことが可能。 【具体業務】 ■提携金融機関支店訪問→空室不安のある、融資先オーナーを紹介いただき、同社サービスによる改善提案を打ち合わせ■パートナー不動産企業と共に物件調査：ご当地の提携不動産会社と共に、空室の原因や改善ポイント、オーナーへの訴求案を打ち合わせ■オーナー訪問：賃貸経営での困り事や悩みヒアリング、マーケット説明や空室改善策を提示し、同社サービスのメリットや将来像をご提案 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

モデルハウス来店客やHP・ポータルサイトからの問い合わせ対応、新築プランやリフォームの案件ををお任せいたします。 モデルハウス来店客の対応 HPやポータルサイト、紹介カウンターからの問い合わせ対応 新築プランの打ち合わせ、資金提案 OB客への対応 リフォームの現地調査、プラン打ち合わせ 【雇い入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　尾岸賢二 事業内容 新築一戸建注文住宅、及び店舗の企画、設計、監理 及び各種リフォーム・リノベーション <登録及び許可> 建設業許可:北海道知事許可(般-29)石第19557号 一級建築士事務所登録:北海道知事登録(石)第6303号 宅地建物取引業免許:北海道知事石狩(2)第8147号 本社所在地 北海道札幌市北区新琴似11条14-1-23

【業務内容】 木造注文住宅の設計をお任せいたします。年間20～25棟程度。営業・設計・インテリアコーディネーター・施工管理の分業制を図っており、それぞれの専門分野に集中できる環境を整えております。 ■2×6工法、25坪～35坪程度 ■ヒアリング（間取り） ※営業担当が土地や予算についての打ち合わせ後に同席開始 ■プラン（間取り）・外観提案（打ち合わせ回数：3～4回程度） ■本図面の作成 ■実施設計 ■確認申請 ※図面作成・パースの作成は、グループ企業のLCOフィリピンにて作成をサポート ※確認申請に関わる法規や書類の確認は、別部署が専任で行っていますので、設計に集中できる環境。 『積極的な店舗出店・商品改良・お客様へのサービス』を徹底し、強くてあたたかい、家族を守る『住まい』を提供。 ロゴスホーム札幌北支店にて注文住宅の設計職をお任せします。 〈配属先情報〉ロゴスホーム札幌北支店 支店長/営業6名/設計4名 ※30代男性1名、20代女性1名、40代女性パートスタッフ1名、派遣社員1名/IC2名/施工管理3名/事務1名 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 北海道や東北エリアを中心に、新築住宅の設計や施工、販売事業を展開する同社ホームデザイナーとして木造注文住宅の設計をお任せします。年間20～25棟程度を目安にご担当いただきます。 〈具体的な業務内容〉 ■お客様と対面し、要望ヒアリングや提案 ■2×6工法、25坪～35坪程度 ■ヒアリング（間取り）※営業担当が土地や予算についての打ち合わせ後に同席開始 ■プラン（間取り）・外観提案（打ち合わせ回数：3～4回程度） ■本図面の作成 ■実施設計 ■確認申請 ※図面作成・パースの作成は、グループ企業のLCOフィリピンが作成をサポート※確認申請に関わる法規や書類の確認は別部署が専任で担当、設計に集中できます。 独自の「十勝型住宅」の機能性、技術力やデザイン性などを高く評価をいただき、住宅着工数も道内No1を誇る北海道指折りのハウスメーカーである同社で木造住宅の設計業務をお任せします。 【モデル年収】 年収例：400万/月給27万×12ヶ月＋業績手当80万/年間20棟担 〈配属先情報〉 支店長/営業3名/設計3名 ※40代男性、20代男性、女性/インテリアコーディネーター1名/施工管理3名/事務1名 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【職務内容】 収益物件から中古マンション・戸建てといった住宅まで、新たな価値をデザインしユーザーへ提供。戸建て・マンションのリノベーションからビル一棟の再活用、商業施設のスペース提案まで幅広い事業に携われます。 【具体的な業務内容】 ・販売にあたっての企画 ・物件情報の収集 ・用地仕入 ・リノベーション後の販売　など 【具体的な業務内容】 目標値は、自らの給与をベースに設定します。目標を達成するために不動産売買でどの程度の利益を生むかを考えPDCAをまわします。新たなアイディアが思いついたときに、悩むときには、周囲のメンバーの知見を借りて推進をしていきます。開発エリアの選定に始まり、不動産情報収集、事業計画の策定、投資家への提案、金融機関からの資金調達、事業の立ち上げまで、事業組み立ての基礎に挑戦できます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

木造戸建住宅の設計、またはコーディネートを担当。お客様のご要望に沿ったプラン作成や内外装のコーディネートを行います。※在来工法の建築知識歓迎 施工図面・申請図面の作成、または意匠設計 受注後のお客様との打合せ 内外装のコーディネート ※お客様とショールームで内装の打ち合わせを行い、図面や提案資料を作成します。現場確認も担当し、プラン作成から進行までを行い、1件につき半年から1年ほど担当します。 【雇い入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 配属先の編成 全員が中途入社者です。 完全オリジナルの注文住宅からリフォーム、不動産まで幅広いご相談に対応可能です。 アフターサービスを通じたOB顧客との関係性が良く、リピートや紹介客が多いことが特徴です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　尾岸賢二 事業内容 新築一戸建注文住宅、及び店舗の企画、設計、監理 及び各種リフォーム・リノベーション 本社所在地 北海道札幌市北区新琴似11条14-1-23

【業務内容】 北海道、東北で店舗を展開している同社にて「新築企画住宅」の営業職をご担当いただきます。同社は営業の他にIC・施工管理でお客様を担当する分業制のため、早期に活躍することが可能です。 〈具体的な業務内容〉 ■資料請求や来場予約のお客様への反響対応 ※飛び込み営業はありません。 ※時期やエリアにより変動がありますが、月平均6～10件程度のお客様を各営業担当にお任せしております。 ■モデルハウスやショールームの見学案内 （商品の仕様・スペックのご説明） ■土地や資金計画のご提案とプランニング ※申し込み前から設計が同席し、商談を進めていきます。 ★完全分業の為ワークライフバランス充実 独自の「十勝型住宅」の機能性と、優秀なスタッフ達の技術力・デザイン性、誠実な対応に評価をいただき、業績も安定的に拡大。口コミや紹介、評判による問い合わせが増加！ 全国でも注目されている、急成長中の住宅会社です。 〈配属先情報〉ロゴスホーム函館 支店長 ※30代男性/営業3名 ※40代男性1名、30代男性2名/設計3名 ※20代男性2名女性1名/インテリアコーディネーター1名/施工管理2名/事務1名 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【職務内容】 店舗に中古住宅を探しに来たお客様へ中古住宅×リノベーションのご提案をします！ 旭川No1のお客様の来店数なので、未経験からでもすぐに力をつけることができます！ 【具体的には…】 ●ヒアリング お問い合わせのあったお客様に対しヒアリングを行います。 「今どんな家に住んでいるのか」「どんな家族構成なのか」 「今抱えている悩みは何か」「どんな希望を持っているのか」など しっかりとヒアリングを行いニーズにマッチしたご提案ができるようにしていきます。 ●中古住宅のご提案 ヒアリングした内容を基に、物件のご提案を行います。 お客様のニーズに100%応えられる物件はなかなかありません。 だからこそ、物件選びの優先順位を共に決め、最適なご提案をしていきます！ ●リノベーションのご提案 ご提案をした物件をお客様の希望に100%近づけていくためのリノベーションのご提案をします。 例えば、和室を洋室に作り変える。独立キッチンをリビングとつなげる等です。 まるで新築同然の物件に生まれ変わらせることができます！ アピールポイント ★未経験者大歓迎★ 業界未経験者や第二新卒の方も 活躍していただける研修・マニュアルを用意！ 現在活躍している社員も、サービス職・販売員・トラック運転手ブライダルスタッフ・介護職・ジムインストラクターなど 全くの異業種から転職しています！ ★働きやすい環境★ カワムラホームでは「人財ファースト宣言」を実行し、 年間休日120日/完全週休二日制/残業時間削減 といった取り組みから働く環境を整えています。 有給も取りやすいので、 オン・オフのメリハリをつけながら あなたらしく働くことが可能です。 ★楽しい雰囲気でわいわい働く★ カワムラホームには営業や仕入れ担当などいろんな役割のメンバーがいますが、皆気さくで仲が良いのが特徴！ 【働き方改革実施中！】 カワムラホームでは『従業員満足度はお客様満足度に比例する』と考えています。 そのため… 年間休日を2年間で14日増加！ 今後4年間で年間休日125日を目指しています！ 理想のライフプランを実現できるかもしれません！ 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務内容】 公共事業を中心とした土木工事の施工管理業務をお任せいたします。（※実務業務は行いません） 《案件》 ■道路舗装：5～6割 ■農業土木：3～4割 ■砂利販売：1割 案件の8割が官公庁からの公共工事となります。 《工期について》 長期でも10か月前後で、現場付近には宿舎も設けております。　短期工事から大規模案件まで携わることが可能です！ 《出張について》道内全域、期間・頻度は工事受注状況による。 ■入社後の業務割り振り 入社後～1ヶ月　 ：社内制度説明/各種手続き/引継ぎ 入社1ヶ月～3ヶ月：先輩社員について補助業務 入社3ヶ月～1年　：民間現場単独にて施工管理業務 【配属先情報】 技術員（施工管理者）40名程度 〔20代:10名　30～40代:15名　50代:15名〕 ※技術をもったベテラン社員が多い環境です。 【施工実績】 一般国道36号双葉町交差点舗装外一連工事 （工事場所）苫小牧市一般国道240号　阿寒中央帯設置工事 （工事場所）釧路市 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

不動産の売買仲介営業をお任せします　 ■反響営業スタイル 【具体的には】 マンションや戸建て、土地、ビルなど様々な不動産の取引を仲介します。 人生に数回の不動産取引を、お客様に寄り添い、共にゴールを目指すお仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ▼不動産を「売りたい」と考えているお客様からのお問合わせに対しお持ちの不動産の詳細や売出価格の希望などを伺い、売却依頼を受け売却活動を行います。 ▼不動産の購入を検討しているお客様に対し条件に合った最適な物件をご紹介・ご案内します。 物件を気に入っていただければ資金計画の確認、住宅ローン等の手続きをすすめ契約・引渡しを行います。 ■お客様に寄り添う『専任一貫体制』 当社の営業スタイルは相談から引渡しまでを1人の営業スタッフが一貫して担当する営業体制。売主様と買主様、双方のニーズに細やかに対応していくことで大きな信頼を頂く土台となります。お客様に感謝される「やりがい」があり、一貫して担当する営業体制なのでいち早く成長することが可能です。 【仕事の魅力】 ★土地、住宅から各種ビルまであらゆる不動産を担当することができ、不動産のプロとしてステップアップ出来ます。 ★融資や税務、相続等の様々な知識も身に着けることが出来ます。個人の資産運等全般の知識がつくため、幅広い資産活用コンサルティングが可能となります。 ★大型休暇の他にも月初には火～木の３連休が年8回あります。20時PCシャットダウンなど労務管理を徹底し、働きやすさが整っています。年間休日は120日と仕事だけでなくプライベートの時間も大切にできます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 公共事業を中心とした土木工事の施工管理業務をお任せいたします。（※実務業務は行いません） 《案件》 ■道路舗装：5～6割 ■農業土木：3～4割 ■砂利販売：1割 案件の8割が官公庁からの公共工事となります。 《工期について》 長期でも10か月前後で、現場付近には宿舎も設けております。　短期工事から大規模案件まで携わることが可能です！ 《出張について》道内全域、期間・頻度は工事受注状況による。 ■入社後の業務割り振り 入社後～1ヶ月　 ：社内制度説明/各種手続き/引継ぎ 入社1ヶ月～3ヶ月：先輩社員について補助業務 入社3ヶ月～1年　：民間現場単独にて施工管理業務 【配属先情報】 技術員（施工管理者）40名程度 〔20代:10名　30～40代:15名　50代:15名〕 ※技術をもったベテラン社員が多い環境です。 【施工実績】 一般国道36号双葉町交差点舗装外一連工事 （工事場所）苫小牧市一般国道240号　阿寒中央帯設置工事 （工事場所）釧路市 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

■業務内容： 当グループが企画したデザイナーズマンションや、お客様から依頼を受けたマンション・ホテルなどの施工管理業務をお任せします。 ■職務詳細： ・建築工事の施工管理業務全般 ・施工図の作成 ・積算及び見積作成など ・資材、協力業者の手配、マネジメント ・工程表の作成 ・現場での安全管理／品質、工程、予算管理 ※札幌近郊の現場が中心で宿泊を伴う出張はございません 【特徴】 法律を遵守し、お一人につき一現場をお任せしますので入口から出口を一気通貫で経験できます。 また、現場を兼務しないので残業時間も抑えられます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 北海道や東北エリアを中心に、新築住宅の設計や施工、販売事業を展開する同社にて企画住宅の営業をお任せします。 同社はマーケティングやWEB広告からの集客力が強く、年間約100組の新規顧客との商談があります。 〈具体的な業務内容〉 ■ご来店のお客様対応 （会社案内や同社住宅の仕様やスペックのご案内） ■モデルハウス、ショールームのご案内 ■お客様の予算やイメージ、ライフプランをヒアリング ■300種類以上ある規定の設計図面から最適なプランをご案内 ■お客様のリクエストに合わせたカスタム ■住宅ローン、アフターサービスのご案内 独自の「十勝型住宅」の機能性、技術力やデザイン性などを高く評価をいただき、住宅着工数も道内No1を誇る北海道指折りのハウスメーカーである同社で規格住宅の営業職を募集します。 自社マーケが強く、飛込みの営業などはございません。 〈配属先情報〉ロゴスホーム帯広 【同社の働き方】 曜日固定休/年間休日115日 平均残業30h以下の働きやすい環境◎ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 公共事業を中心とした土木工事の施工管理業務をお任せいたします。（※実務業務は行いません） 《案件》 ■道路舗装：5～6割 ■農業土木：3～4割 ■砂利販売：1割 案件の8割が官公庁からの公共工事となります。 《工期について》 長期でも10か月前後で、現場付近には宿舎も設けております。　短期工事から大規模案件まで携わることが可能です！ 《出張について》道内全域、期間・頻度は工事受注状況による。 ■入社後の業務割り振り 入社後～1ヶ月　 ：社内制度説明/各種手続き/引継ぎ 入社1ヶ月～3ヶ月：先輩社員について補助業務 入社3ヶ月～1年　：民間現場単独にて施工管理業務 【配属先情報】 技術員（施工管理者）40名程度 〔20代:10名　30～40代:15名　50代:15名〕 ※技術をもったベテラン社員が多い環境です。 【施工実績】 一般国道36号双葉町交差点舗装外一連工事 （工事場所）苫小牧市一般国道240号　阿寒中央帯設置工事 （工事場所）釧路市 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【オープンしたばかりの店舗！】旭川でトップクラスの集客数を誇る不動産事業部の札幌店舗にて、中古住宅のリノベーション提案を行っていただきます。 中古住宅を購入したお客様に対して、リノベーションもセットにした提案を行います。 ☆充実の研修制度 社内マニュアルや研修制度を整えているので、未経験の方もご安心ください！丁寧に教育・フォローしていきます。飲食・トラック運転手・ブライダルスタッフ・介護職などの異業種出身者も、多数活躍しています◎ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長／川村 健太 事業内容 規格型注文住宅事業 デザイン注文住宅事業 分譲住宅事業 リフォーム事業 外回りリフォーム事業 不動産売買事業 中古住宅リフォーム事業 〜北海道の「住まいの相談窓口」を目指しています〜 大正7年に旭川で誕生し、以来地域に親しまれている私たち(株)カワムラ。歴史ある会社ですが『挑戦とイノベーション』の文化を持つ、ベンチャーのような企業スタイルです。 おかげさまでここ数年業績を伸ばし、主力である新築・リフォーム・不動産それぞれの分野において、旭川エリア内でトップクラスのシェアを獲得。第二次成長期と言っても過言ではありません。 そして2022年、ついに札幌エリアへ進出。成長企業だからこそ、管理職や幹部候補になれるチャンスが早く、企業内にたくさんの事業があるから社内転職のようなことも可能です！“夢中になれる会社カワムラ”で、新しいキャリアを築きませんか！ 本社所在地 北海道旭川市豊岡4条3丁目7-13

動画マーケティング×DX推進を活用した営業で企業の集客や採用を支援を行う業務です。 【扱う商材と顧客層】 同社のメイン顧客層は従業員10名以下の中小企業や、個人事業主の方々。 世の中のほとんどの企業が抱える「集客」「求人」という二大課題に対して、動画マーケティングを中心としたソリューション営業を展開しています。 【仕事の流れ】 ▼アプローチ 建築、美容、福祉、士業と、様々な業界にアプローチを行います。 どんな企業でも集客や求人に必ず課題を抱えているため、世の中のほぼ全ての企業がターゲットです。 アポイントを獲得するためのノウハウが詰まった80ページ以上の資料があり、全くの未経験でもどんどん商談を設定することが可能です。 ▼商談 商談相手は基本的に「社長」です。 何が課題になっているのかをヒアリングを重ねて明確にし、動画を用いてどのように解決するのかを提案します。 社長相手に商談を重ねることで、自然と「経営課題」に対する理解度が高まり、自らの市場価値も高まっていきます。 ▼契約・引き継ぎ 契約後は、社内の動画制作チームに提案内容を伝え、制作・納品・フォローを引き継ぎます。 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告