正社員（正職員）
【千葉県／船橋市】大手法人が母体◎年間休日110日★介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集
- 給与
- 年収 351万円～ ※賞与含む 月収 25.2万円～ 程度※諸手当込 備考: ■賞与：年2回 （6月・12月） ■昇給：年1回 ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。
- 勤務地
- 千葉県船橋市
【仕事内容】
■介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
該当求人1,879件
ＳＯＭＰＯケア株式会社 ＳＯＭＰＯケア 府中 福祉用具
1,879 件
非常勤 / パート
【千葉県／船橋市】大手法人が母体◎介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー募集＜パート＞
- 給与
- 時給1320円～ 備考: 【昇給あり】
- 勤務地
- 千葉県船橋市
【仕事内容】
■介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【東京都／昭島市】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 342万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 25.2万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：183,700円、実務者研修：184,500円、介護福祉士：196,300円※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都昭島市
入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。
＜ポイント＞
◆キャリアアップを目指せます。現場で介護スキルを追求、ケアマネや管理職へとステップアップなど、定期的に各種研修なども行い、キャリア形成をサポートしています。
◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
◆未経験でも活躍できます。充実した教育制度のもと、安心してご就業いただけます。
◆「オーダーメイドケア」の実施！寄り添った介護を実現できます。
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【東京都／世田谷区】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 412万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 30.8万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都世田谷区
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。
さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
＜ポイント＞
①研修制度の充実
新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします
② キャリアアップで収入UP
資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
③安心してはたらける環境
年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【東京都／東村山市】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 342万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 25.2万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：183,700円、実務者研修：184,500円、介護福祉士：196,300円※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都東村山市
入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。
＜ポイント＞
◆キャリアアップを目指せます。現場で介護スキルを追求、ケアマネや管理職へとステップアップなど、定期的に各種研修なども行い、キャリア形成をサポートしています。
◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
◆未経験でも活躍できます。充実した教育制度のもと、安心してご就業いただけます。
◆「オーダーメイドケア」の実施！寄り添った介護を実現できます。
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
非常勤 / パート
【仙台市泉区】週2日・1日2時間～の勤務◎研修制度充実♪訪問介護でのお仕事（パート）
- 給与
- 時給1410円～1490円 備考: 【基本給】時給1,400円 ※早朝夜間割増賃金あり ■昇給：1時間あたり0円～20円（過去実績）
- 勤務地
- 宮城県仙台市泉区
ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護サービスを提供
・身体介護：食事・入浴・排泄等の介助
・生活支援：掃除・洗濯・調理・買い物 等
※稼働についてはご自身の車両をご使用いただきます
＜ポイント＞
◆研修制度が充実！先輩職員も丁寧に指導しております
◆様々な介護事業を展開しており、社内での情報共有等連携も抜群
◆1日2時間～の勤務
◆キャンセル手当・障害訪問手当・日祝手当等各種手当充実
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設,訪問サービス
正社員（正職員）
【東京都／世田谷区】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 412万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 30.8万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都世田谷区
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。
さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
＜ポイント＞
①研修制度の充実
新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします
② キャリアアップで収入UP
資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
③安心してはたらける環境
年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【東京都／墨田区】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 355万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 26.1万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都墨田区
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。
さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
＜ポイント＞
①研修制度の充実
新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします
② キャリアアップで収入UP
資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
③安心してはたらける環境
年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【兵庫県／西宮市】希少な日勤のみの求人です☆介護付き有料老人ホームにてコンシェルジュ募集〈正社員〉
- 給与
- 年収 271万円～300万円 程度 ※想定年収 月収 19.3万円～21.2万円 程度 備考: ■賞与：年2回 ■昇給：あり
- 勤務地
- 兵庫県西宮市
介護付き有料老人ホームにおけるコンシェルジュ業務全般
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備
■見守り・安否確認
■フロントサービス、内覧およびお客様対応
■ご利用者との面談・相談業務
■その他付随業務
＜開設＞2023年10月
＜定員＞62名
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【東京都／新宿区】年間休日110日◎大手法人が母体で高待遇も魅力♪施設での介護職
- 給与
- 年収 367万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 27.1万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都新宿区
介護付き有料老人ホームでの介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーションの企画、実施
・旅行や外食などの外出
・夜間巡回、巡視
◆全国約1,000箇所の事業所を展開！
◆施設サービス⇔在宅サービスへのジョブチェンジや職種の選択も可能◎キャリアアップも目指せます
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【東京都／世田谷区】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 412万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 30.8万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都世田谷区
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。
さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
＜ポイント＞
①研修制度の充実
新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします
② キャリアアップで収入UP
資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
③安心してはたらける環境
年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
非常勤 / パート
【宮城県／仙台市宮城野区】週2日～OK◎訪問介護事業所にて介護のお仕事です♪＜登録ヘルパー・パート＞
- 給与
- 時給1430円～1510円 備考: ■【基本給】1,400円 ※早朝夜間割増賃金あり ■昇給：あり 1時間あたり0円～20円（過去実績）
- 勤務地
- 宮城県仙台市宮城野区
訪問介護事業所における介護業務全般《登録ヘルパー》
※ご利用者のご自宅へ訪問を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備、洗濯、買い物、調理
■記録の作成
■その他付随業務
※自家用車での移動・訪問：必須
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設,訪問サービス
正社員（正職員）
【東京都／大田区】 大手企業運営する介護付有料老人ホームでの介護職募集《京急空港線沿線》
- 給与
- 年収 412万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 30.8万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都大田区
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。
さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
＜ポイント＞
①研修制度の充実
新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします
② キャリアアップで収入UP
資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
③安心してはたらける環境
年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
非常勤 / パート
【宮城県／多賀城市】週2日～OK◎訪問介護事業所にて介護のお仕事です♪＜登録ヘルパー・パート＞
- 給与
- 時給1430円～ 備考: ■【時給例】介護福祉士：1,510円（早朝夜間＜07:00～08:00、18:00～22:00＞：1,888円、日曜祝日：1,810円）、実務者研修・初任者研修：1,430円（早朝夜間＜07:00～08:00、18:00～22:00＞：1,788円、日曜祝日：1,730円） ※身体介助・生活援助は同時給 ■昇給：あり
- 勤務地
- 宮城県多賀城市
訪問介護事業所における介護業務全般《登録ヘルパー》
※ご利用者のご自宅へ訪問を行っていただきます。
■身体介助：食事、入浴、排泄
■生活援助：清掃、環境整備、洗濯、買い物、調理
■記録の作成
■その他付随業務
※自家用車での移動・訪問：必須
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設,訪問サービス
正社員（正職員）
【東京都／江東区】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 355万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 26.1万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都江東区
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。
さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
＜ポイント＞
①研修制度の充実
新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします
② キャリアアップで収入UP
資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
③安心してはたらける環境
年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【千葉県／千葉市】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 294万円～358万円 程度（諸手当・前払い退職金込み） 月収 21.0万円～25.6万円 程度（諸手当・前払い退職金込み） 備考: ※夜勤5回、精勤手当、日祝手当等毎月支払われる手当を含みます ※初任者研修：月収210,500円＋賞与2ヶ月分※退職金前払い込み(13,500円/月) ※介護福祉士：月収256,242円＋賞与2ヶ月分※退職金前払い込み(15,442円/月) ■昇給：年1回（10段階のキャリアパス制度あり）、賞与：年2回（2.0ヶ月分支給）
- 勤務地
- 千葉県千葉市若葉区
入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。
＜ポイント＞
◆キャリアアップを目指せます。現場で介護スキルを追求、ケアマネや管理職へとステップアップなど、定期的に各種研修なども行い、キャリア形成をサポートしています。
◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
◆未経験でも活躍できます。充実した教育制度のもと、安心してご就業いただけます。
◆「オーダーメイドケア」の実施！寄り添った介護を実現できます。
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【岡山県／倉敷市（JR山陽本線）】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集！
- 給与
- 年収 275万円～316万円 程度（夜勤・諸手当込） 月収 20.1万円～23.1万円 程度（夜勤・諸手当込） 備考: 《基本給》介護福祉士：196,300円、実務者研修：181,500円、初任者研修・無資格：166,700円 ■昇給：年1回（10段階のキャリアパス制度あり） ■賞与：年2回（2.0ヶ月分支給）
- 勤務地
- 岡山県倉敷市
【仕事内容】
■介護業務全般
入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。
教育制度2017年に『ＳＯＭＰＯケアユニバーシティ』を開設し、大学や専門教育機関と連携を行っています。介護事業を支えるさまざまな職種の方々の学びの場となり、現場の課題・対策の研究機能も有する、介護の総合研究開発センターとなることを目指しております。
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【愛知県／名古屋市】 介護付有料老人ホームにて介護職員募集
- 給与
- 年収 300万円～350万円 月収 21.0万円～25.6万円 程度(諸手当込) 備考: 【給与】介護福祉士:月給256,242円＋賞与2ヵ月(退職金前払い込み15,442円/月)/実務者研修:月給244,717円＋賞与2ヵ月(退職金前払い込み14,717円/月)/初任者研修・無資格:月給233,350円＋賞与2ヵ月(退職金前払い込み14,050円/月) 【賞与】あり(過去実績2.0ヵ月分)
- 勤務地
- 愛知県名古屋市瑞穂区
【仕事内容】
■有料老人ホームでの介護業務全般
高齢者の「普通の生活」をサポートするため、日常生活全般に対してできない部分をサポートします。
入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、
旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。
【開設年月】 2008年5月1日 【定員】 54名
【公共交通機関でのアクセス】
〇JR東海「金山駅」よりお越しの方
「JR金山駅」より市バス４番、８番乗り場より乗車。(乗車時間約９分)
「雁道」にて下車。雁道交差点左折、次の交差点右折し、徒歩にて５分
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
非常勤 / パート
【愛知県／名古屋市昭和区】＜資格・経験・年齢不問＞業界トップクラスの規模を誇る企業が母体★
- 給与
- 時給1200円～1300円 備考: 【時給】1,200円～ ※朝6:00～8:00までに勤務開始可能な方、18:00以降も22:00頃まで勤務できる方：時給1,300円 【昇給】あり
- 勤務地
- 愛知県名古屋市昭和区
■日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。
■入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます。
■旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。
★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【大阪市西成区/四つ橋線】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集！
- 給与
- 年収 285万円～342万円 程度（諸手当・賞与込） 月収 20.9万円～25.2万円 程度（夜勤・諸手当込） 備考: 《基本給》介護福祉士：196,300円、実務者研修：181,500円、初任者研修・無資格：166,700円 ■昇給：年1回（10段階のキャリアパス制度あり） ■賞与：年2回（2.0ヶ月分支給）
- 勤務地
- 大阪府大阪市西成区
入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。■教育制度2017年に『ＳＯＭＰＯケアユニバーシティ』を開設し、大学や専門教育機関と連携を行っています。介護事業を支えるさまざまな職種の方々の学びの場となり、現場の課題・対策の研究機能も有する、介護の総合研究開発センターとなることを目指しております。
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【大阪府／箕面市】無資格・未経験歓迎！大手企業が運営する介護付き有料老人ホームでの介護職求人です
- 給与
- 月収 16.6万円～ 程度 諸手当込 備考: 【昇給】年1回【賞与】年2回 【給与】介護福祉士：246,300円、実務者研修：216,500円、初任者研修：201,700円円 ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
- 勤務地
- 大阪府箕面市
■介護付き有料老人ホームでの介護業務
・日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事
・入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます
・旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【神奈川県／三浦市】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 294万円～358万円 程度（諸手当・前払い退職金込み） 月収 21.0万円～25.6万円 程度（諸手当・前払い退職金込み） 備考: ※夜勤5回、精勤手当、日祝手当等毎月支払われる手当を含みます ※初任者研修：月収210,500円＋賞与2ヶ月分※退職金前払い込み(13,500円/月) ※介護福祉士：月収256,242円＋賞与2ヶ月分※退職金前払い込み(15,442円/月) ■昇給：年1回（10段階のキャリアパス制度あり）、賞与：年2回（2.0ヶ月分支給）
- 勤務地
- 神奈川県三浦市
入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。
＜ポイント＞
◆キャリアアップを目指せます。現場で介護スキルを追求、ケアマネや管理職へとステップアップなど、定期的に各種研修なども行い、キャリア形成をサポートしています。
◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
◆未経験でも活躍できます。充実した教育制度のもと、安心してご就業いただけます。
◆「オーダーメイドケア」の実施！寄り添った介護を実現できます。
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【千葉県／市川市】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 294万円～358万円 程度（諸手当・前払い退職金込み） 月収 21.0万円～25.6万円 程度（諸手当・前払い退職金込み） 備考: ※夜勤5回、精勤手当、日祝手当等毎月支払われる手当を含みます ※初任者研修：月収210,500円＋賞与2ヶ月分※退職金前払い込み(13,500円/月) ※介護福祉士：月収256,242円＋賞与2ヶ月分※退職金前払い込み(15,442円/月) ■昇給：年1回（10段階のキャリアパス制度あり）、賞与：年2回（2.0ヶ月分支給）
- 勤務地
- 千葉県市川市
入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。
＜ポイント＞
◆キャリアアップを目指せます。現場で介護スキルを追求、ケアマネや管理職へとステップアップなど、定期的に各種研修なども行い、キャリア形成をサポートしています。
◆仕事と育児の両立◎ プレママサポート、産前産後休暇、ニューパパサポート、育児に係る費用補助など、妊娠・出産・子育て期間中・期間後も仕事を続けていけるように、さまざま手厚い子育て支援制度があります。
◆未経験でも活躍できます。充実した教育制度のもと、安心してご就業いただけます。
◆「オーダーメイドケア」の実施！寄り添った介護を実現できます。
事業内容・業種
病院,老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【東京都／世田谷区】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 412万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 30.8万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都世田谷区
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。
さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。
また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
＜ポイント＞
①研修制度の充実
新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします
② キャリアアップで収入UP
資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
③安心してはたらける環境
年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
正社員（正職員）
【東京都／板橋区】 大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職員の募集
- 給与
- 年収 367万円～ 程度 賞与2ヶ月想定 ※介護福祉士モデル 月収 27.1万円～ 程度 夜勤5回想定 ※介護福祉士モデル 備考: 【基本給】無資格・初任者研修：184,300円、実務者研修：195,000円、介護福祉士：205,800円 ※資格や地域によって異なる ■昇給：年1回 ■賞与：年2回計2.0ヶ月分（過去実績）
- 勤務地
- 東京都板橋区
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。
さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。
あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。
＜ポイント＞
①研修制度の充実
新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします
② キャリアアップで収入UP
資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！
③安心してはたらける環境
年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
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