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株式会社ココ・ホーム 家族手当の求人情報・お仕事一覧

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営業PL

Mission: ココ・ホームチームの営業担当者。?自分の担当する顧客へのココ・ホーム商品・サービスに関する売り上げ・利益獲得にまつわる活動における全ての戦略開発 アクションプラン開発・実践活動および結果についての責任を負う。 責任範疇:ココ・ホームチームの自分の担当する顧客に関する全てのプロセス・結果 主な職務: 予算達成に向けた戦略構築とアクションプラン作成及び実施。 担当する事業領域において目標達成の為に必要な全てのプロセスのデザイン・構築・実行を行う。 自身の行動と成果に対して責任を負い、実務面での障害などについてはリーダーと相談しその排除・改善に努める。 業務の遂行に障害があると判断された場面やリソース不足などが問題と判断される場合はその解決をリーダーと相談し、適宜必要に応じ健全で生産性の高い組織を絶えず構築する努力を怠らない。 他部署との連携が必要な場面においては、折衝を行いグループ全社の成?に寄与する。 主な作業 ・問い合わせ対応 ・希望条件等のヒアリング ・資金計画 、提案資料等の作成 ・物件提案、・物件やモデルルーム等の見学 ・役所調査、契約書類作成に必要な書類の取得 ・契約手続き等の段取り ・金融機関の新規開拓 ・不動産ローン申込等の各種手続き ・物件の最終確認 ・金消契約までの段取り ・残代金決済および引渡しに伴う段取りと書類の準備 ・関係各者(司法書士、旧管理会社、税理士)等との調整 ・移管業務に必要な情報の取得/ライフラインやビルメンテナンス等の承継 ・継続的な情報提供および生涯サポート 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社ココ・ホーム

プロパティマネジメント

<プロパティマネジメント> 賃貸マンション、アパート、ビルの入退居者管理や建物オーナー様(個人・法人)に代わり、空室のリーシング(入居者募集)を行い、建物の収益を最大限に高めていくお仕事です。 ■具体的業務内容・賃貸条件の検討と入居者募集・契約書の作成など法的な事務処理・賃料の回収と明細書の発行・滞納者への督促と交渉・入居者からのクレーム対応・漏水や鍵の紛失など緊急時の対応・メンテナンス計画の立案と実施・建物の環境整備と法定点検・原状回復工事の提案と工事業者の選定・不動産オーナーに対する報告レポート作成・空室対策や設備投資などの資産価値向上提案 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社ココ・ホーム

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株式会社ココ・ホーム 家族手当の関連求人情報・お仕事一覧

営業

■同社にて営業業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務内容:ゼネコン・プラントメーカー・官公庁・商社・各種メーカー、既存のお客様等に向けた案件のご提案や交渉をお任せします。 ・案件:商業施設・医療機関・教育・福祉施設・工場等 ・案件工期:1年~1年6か月程度 ・働き方:会社から30分県内の案件を主に受注をしておりますので、転勤出張はなく就業可能です。 【育成方針】 ・未経験で入社をしている方が2名(40代前半)おり、その方々にOJTとして  指導していただきます。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社徳川組

【賃貸管理】

入居者の募集から契約、更新、解約などの賃貸管理、新規管理物件の獲得もご担当いただきます。 賃貸物件に関する入居者の募集、契約、更新、解約といった賃貸管理業務全般を担当していただきます。経験によっては新たな賃貸物件の獲得に向けた業務などもお任せします。 【具体的な内容】 ■入居者の募集に関わる業務 ■新しい管理物件の獲得 ■入退室に関わる業務 ■家賃の集金、敷金の積算など ■修理手配など入居後の不動産価値の維持に関わる業務 ■オーナー様との各種交渉 など 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

ジェイレックス・コーポレーション株式会社

住宅営業職

【業務内容】 ・注文住宅の販売 ・設計プランニング 【同社の紹介】 長野県産の木材をふんだんに使った住まいで、遊ぶように暮らす「工房信州の家」 オーナーの資産価値を最大限に高めるデザイン賃貸住宅「フォレストウィング」 自然の中で働き・遊び・楽しみながら新しい価値を生み出すクリエイティブオフィス「サードオフィス」 信州の地に生まれて60余年。 以来、信州の地に根差し注文住宅やデザイン賃貸住宅で 信州の住文化を創造し提供し続けています。 【会社の雰囲気・風土】 ◆平均年齢36歳 20~30歳代の社員が7割を占めています! 男女比1:1、女性管理職・役員も在籍しており、風通しのよい社風です。 【教育・研修体制】 新人研修配属に関係なく約1ヶ月間行います。ビジネスマナー、業務上必要な基礎知識の修得に加え、会社の歴史や理念も学びます。 社員力を高めるために社員像を「お客様と共創できる人材」と定義し、関係の質を高めるコミュニケーション研修や、複数部門のチームで問題解決にあたる「グループインバスケット」など、実践的フォローUP研修も行います。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社フォレストコーポレーション

営業職【受注】

【仕事内容】 民間建築営業と官庁営業を担当していただきます。 【具体的には・・・】 <民間向け営業> オフィスビル/商業ビル/マンション/工場/店舗/住宅の改修工事の受注営業です。 ※法人営業と個人営業の割合 法人9:個人1 ※電話営業、飛び込み営業は行いません。 ※既存クライアントの紹介で営業します。 <官庁向け営業> 首都圏の都/区/市など公共団体が発注する公共建物の新築・改修工事の受注営業です。 ※入札案件の情報を収集していただきます。その後に入札参加資格審査申請(指名願)・入札・契約・引き渡しまでお任せします。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社合田工務店

建設営業職

【職務概要】 RCマンションや木造アパート等の土地活用営業をお任せします。 【職務詳細】 土地の有効活用を検討する地主様や老朽化が進み入居者を確保できないアパート、マンションオーナー様に対して同社デザインパートや高収益低層階マンションなどをご提案していただきます。 高い技術力と商品力、数多くの施工・管理実績があるので自信をもって提案できます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

株式会社ナミキ

(広報PR)

■業務内容: 同社の広報PR部門の課長候補としてご活躍頂きたいと考えています。 <事業広報> ・広報PR戦略の立案・実行 ・プレスリリースの作成、配信 ・各種メディアへのアプローチ、取材対応 ・記事ネタの収集と企画 ・広報PR施策運用後の評価 ・グループ会社を含むHPの管理、更新、運用、SNS企画、実施、運用 ・IRとの連携 ・社内制作物(ノベルティ、会社案内資料等)の企画立案及びディレクション ■ミッション: 若手2名(社会人3年目)が現在広報業務全般を行っております。本ポジションには、上記2名のマネジメント・サポート・プランニングをお任せします。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社明豊エンタープライズ

不動産審査担当

【仕事内容】 不動産事業を運営する上で欠かせない各種審査業務をお任せします。 【1】仕入れ契約に関する審査 家を建てるために必要な土地を仕入れる際、自社の営業担当者から申請される仕入契約書の内容を法律や社内の規定に則っているかチェック。 その上で問題があれば、営業担当者に対してどこに問題があるかを指摘して適正な形に是正させます。 また、契約後に行なわれる仕入決済の前に売主の責務が全て履行されているかチェックします。基本的には自社の営業担当者とのやり取りがメインです。 【2】分譲住宅の仕入価格及び販売価格に関する審査 土地を仕入れる際、営業担当者は「この土地ならこの価格で家が売れる」という事業計画書を作成します。 その際、過去の成約事例などをもとに市場価格を算出し、決裁者の意思決定をサポートしてください。 また、特定の分譲住宅について「現状の市場価格はどの程度か」を助言するのも、仕事のひとつです。 【3】不動産広告の審査 自社の分譲住宅を売り出す際の不動産広告(インターネット広告や折込み広告など)について、一般消費者に対し実際のものよりも優良との誤認を与える表示がないか公正競争規約をもとに審査を行ない、必要があれば営業担当者に是正を依頼します。 【4】完成在庫の現地調査 完成在庫について、仲介業者が積極的に販売活動をしているか、その他円滑な販売活動を阻害する要因が存在しないか、といったことを調査します。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社アーネストワン

総務

社内体制の構築をメーンに担当。 【具体的な仕事内容】 ・安全衛生管理 ・社内規程・ルールの運用改善・管理 ・株主総会、取締役会関連業務 ・業務効率化の提案、実行 ・稟議規程の管理 ・固定資産の管理 ・各種届け出、登録の手続き、管理・採用に関わる業務など 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

ジェイレックス・コーポレーション株式会社

賃貸管理(受託営業)

【業務内容】 ■賃貸物件を所有しているオーナー(個人、法人)に対して、同社の賃貸管理サービスの提案を行い、管理契約を新規で獲得をしてもらいます。建築会社や金融機関、既存オーナーからの紹介などもあります。 【具体的な内容】 ・新規営業先リストの作成 ・新規オーナーへの提案営業 ・建築会社や金融機関の新規開拓 ・既存オーナー対応 ・不動産投資オーナーとの折衝 ・管理手法の企画、提案 など 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

ジェイレックス・コーポレーション株式会社

給与担当者

【業務内容詳細1】 ■給与担当者(各CLごと)のサポート:郵便受領、書類処理の補助 窓口業務等■給与計算業務 ■人事マスタ管理 ■勤怠集計・データ確認 ■データ入力・取込 ■給与明細・帳票作成 ■WEB/Eメール配信 ■給与データ仕訳 ■社会保険料チェック ■給与データ加工等 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社ネオトラスト

企画営業職

■ポジション:企画営業職(ミラクラスマッチング) お客様にとっての「最善の家づくり」を包括的にサポートするため、新サービス「ミラクラスマッチング」の提供をスタートしました。 【ミラクラスマッチング概要】 同社の土地をご購入いただいたお客様に対し、無料の相談・提携ハウスメーカーをご紹介するサービス。 【主な仕事内容】 同社にて土地をご購入いただいたお客様の「最善の家づくり」をサポートするお仕事です。 ①提携ハウスメーカーへの送客 ・「ミラクラスマッチング」サービスのお客様へのご説明 ・計画のヒアリング ・お客様の条件に応じたハウスメーカーをご紹介 ・ハウスメーカーに対しお客様情報の共有 ②提携ハウスメーカーの新規開拓とフォロー ・ハウスメーカーの提携先拡大 ・提携ハウスメーカーへの実績報告や販促打合せ 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

タカマツハウス株式会社

【経理/経験者採用】

【具体的な仕事内容】 ・仕訳入力、伝票入力 ・月次年次決算 ・監査対応 ・開示書類作成 ・売掛、買掛管理 など ※月次決算業務などにも積極的に取り組んでください 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

ジェイレックス・コーポレーション株式会社

プロパティマネジメント職

■巡回・清掃…1物件につき2週間~月1回ごとに巡回して共用部分の清掃などをします。 件数は1日3~6件ほどです。 ■入居者対応…入退去時の鍵の受け渡しや書類のやりとり、問い合わせ対応などをします。 ■原状回復工事の手配…入居者が退去したあと、部屋をキレイにするために施工業者を手配します。 ■入居者の募集…不動産会社を訪問し、同社の物件に入居希望者を紹介してもらえるよう依頼します。 ■リノベーション工事の手配…物件オーナー様からのご依頼でリノベーション工事を手配します。 ■物件情報の更新…不動産会社にお渡しする間取り図の作成、同社サイトや不動産情報サイトに掲載する物件の 写真撮影など事務作業をします。 ■物件の設備管理…物件の簡単な補修修繕作業を行なうこともあります。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社裕企画

建築営業職※総合職

【仕事内容】 入社後は先輩社員に同行します。 そのなかで仕事の進め方はもちろんのこと、顧客、取引先等の情報を学んでいきます。顧客との交渉においては、土地の有効活用、税金対策、資金計画、将来を見越した建築物のご提案など、幅広い知識を必要とします。 最終的には、顧客からの信頼を得ることで仕事(受注)を獲得できるようになります。 受注した後も建築物が完成するまで、また完成した後もメンテナンス等、顧客(発注者)とは、末永いお付き合いになります。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社合田工務店

建設営業

【職務内容】 営業担当として同社の既存顧客及び新規顧客獲得への営業活動をお任せ致します。 【業務内容】 法人顧客(デベロッパー)をメインに、時にはテナント・不動産を含めた企業様や投資家の方へ訪問していただき、建築受注営業をおこなっていただきます。具体的には以下業務をお任せ致します。 ■新規建築計画や改修計画等の情報収集から建築受注まで ■不動産・設計等の業者様からの情報収集や建築受注 ■案件受注後の施工部への引継ぎと社内調整、施工主様へのアフターフォロー等 ※ご担当いただくエリアは1都3県となります。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

株式会社ビーテック

建築施工管理

■同社が受注する建築工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・発注者:民間企業や公共(地方自治体)等(割合「民間:公共=7:3」) ・案件:商業施設・医療機関・教育・福祉施設・工場等 ・案件工期:1年~1年6か月程度 ・働き方:会社から30分県内の案件を主に受注をしておりますので、転勤出張はなく就業可能です。 ※ドローンでの撮影、ICT施工等の最先端技術を用いて現場を行っております。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社徳川組

不動産営業職

【仕事の魅力】 ①領域の垣根がなく、不動産全般に関わることが出来る事仕入れ・販売・仲介・コンサルティングなど不動産事業に必要な全ての仕事を一気通貫でお任せするため、スキルアップも望めます。 また、シニア事業の安定性により金融機関からの信頼度が高く、資金調達における優位性があります。 ②既存のビジネスに捉われない社風 同社では既存のビジネスに捉われず、柔軟な発想を持ち、仕事に臨んでいただくことを奨励しております。 自主性を尊重し、どの様な不動産に取り組むかなど、個人に裁量権が与えられているため前職の経験を活かしながら得意分野を伸ばすことが可能です。 社長、役員との距離も近く、適宜相談しながら、スピード感を強みとして不動産の仕入、販売に取り組むことが出来ます。 また仕事だけでなく、サークル活動、社内イベントなどアットホームな雰囲気で楽しく働けることも魅力の一つです 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

株式会社アズパートナーズ

管理受託営業(経験者)

【仕事内容】 オーナー様より依頼を受けた空室物件の入居者募集業務をお任せします。 「入居者が選びやすく、住みやすい物件」になるよう、物件価値を最大化させるための空室対策や提案を行い、オーナー様とともに「満室経営」を目指していただきます。 ・不動産管理新規受託営業(エリア:都内中心、1都3県) ・空室や老朽化に悩むオーナー様へのリノベーション提案 ・これから賃貸住宅を建てる予定のオーナー様へのサービス提案 ・近隣賃料相場の調査および募集条件の策定 ・都内中心に1都3県の仲介店舗へのアプローチ営業 ・マーケット調査および空室対策の立案 ・オーナー様への定期報告および改善策提案 ・客付け業務からの物件問合せ ・契約手続きに関する諸業務 ・保証会社との審査状況確認等 ・電話対応 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

新興商事株式会社

建物管理職

■事業概要 同社は、賃貸不動産の建物管理を行う会社です。グループ企業のシマダハウス賃貸管理事業部との連携により、賃貸オーナー様の不動産運用を総合的にサポートします。 シマダハウス株式会社 烏山オフィスでは、建物管理/大規模修繕/リフォーム/入居者サポート それぞれの担当者が、物件やオーナーの投資方針に合わせて、日常管理から管理提案・修繕提案を行い、工事管理まで行います。賃貸不動産管理の中で、建築・設備・入居者対応など、現場に近い業務を行っている会社です。 また、介護事業を行うグループ会社の施設管理や、住宅のリフォーム事業など、グループ会社のネットワークやこれまでのノウハウを活かした新規事業にも取り組んでいます。 ■募集ポジションの建物管理業務 建物管理担当者は、現在主に2つの業務を行っています。 ■ビルメンテナンス業務 ・新規物件を受託した際の管理提案、管理物件の管理業務(日常清掃、法定点検) ・設備のリニューアル工事提案、現場管理 オーナー窓口であるシマダハウスの営業と一緒に提案業務を行います。漏水や設備不具合、劣化から提案する場合もありますし、計画的な修繕の中で建物のランニングコストの最適化を考えた提案を行う場合もあります。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

シマダハウス株式会社

選考付き説明会(施工管理or不動産営業職)

【選考付き説明会概要】 ・所要時間:3時間 ・当日の流れ:説明30分⇒選考1名につき30分 ・実施方法:オンライン ・参加URL:https://meet.google.com/mdf-jbfn-nrg?hs=122&authuser=0 ・人数制限:5名まで ・開催頻度:月1開催 【仕事内容(施工管理)】 建売住宅主軸のハウスメーカーで、同社の手掛ける新築住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。同社の住宅は全て在来工法です。 【施工前】 ・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 ※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック(ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする) 品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック(高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない) 原価・・・予算内できちんと収められるかチェック(段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように) 工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック(外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある) 【竣工後】 ・顧客への引き渡し、アフターフォロー(修繕) 【業務詳細(不動産営業職)】 ■営業の立場から家づくりに携わる 家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引渡し後のアフターサービスに至るまで、営業担当が一気通貫して、住宅に関する全ての工程に携わることができます。 そのため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。 ■具体的な仕事内容 ・不動産業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・不動産業者との仕入れ交渉 ・土地の区割りや建築する住宅をプランニング(間取り・デザインの検討)する ・建築と同時進行で、不動産仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手となるお客様が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、物件に不具合が生じた場合にアフターフォロー(修繕対応)を行う 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

株式会社ホーク・ワン

工務

受注した案件を営業から引き継ぎ、設計部が作成した製作図面に基づき、ゼネコンや協力業者と打合せ、鉄骨製作工場や海外で製作する膜材等の手配・納期調整業務を行うと共に、調達業務や購買業務なども担当します。 その後、工事部に引き継ぎまでの業務を担います。 また、重要案件などは入札前の計画の段階から現場引渡しまで一貫してプロジェクトに携わることもあり、多岐にわたる業務をこなすプロジェクトの中心的な役割となります。 【工務】 購買・調達業務、品質管理 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社TRA・K

施工管理

「膜構造」を駆使した建設工事現場のトータル管理をお任せします。 受注した物件の計画から竣工・引き渡しまでのトータルマネジメント。作成した施工計画を基に工程・品質・安全・コストの管理等、現場全体を統括し、ゼネコンと連携を取りながら、円滑に工事を進めること。まずは膜構造業界についての研修を受け、資材を製作する協力会社の工場見学をし、最初の1年程度は先輩のアシスタントとして活躍していただきます。 【施工管理】 現場は都内及び全国各地。出張が発生する現場もあります。 現場の場合は各作業所の勤務時間に準じます。(基本8:00から17:00) 現場により休日出勤があります。(代休または休日手当を支給) 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

株式会社TRA・K

品質管理

■仕事内容 ・品質管理、施工管理業務 都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、マンション、オフィス、ホテル、商業施設、ヘルスケア施設、学生寮等の様々なアセットタイプの開発事業を行っております。 同社が行うAIFLAT事業(賃貸マンション開発事業)等を始めとした開発事業において、建物の品質・工程・安全・予算管理等の施工管理業務を行ってもらいます。 設計会社・施工会社の方々に前向きに取り組んでいただくため、コミュニケーションをしっかりとりながら、安全確保を前提として、工程管理と品質管理を実施していただきます。 また、竣工までの予算管理(原価管理)も実施していただきます。さらにAIFLAT事業は、これまでにはないIoTスマートホームを目指しており、このプロジェクトにも参画していただきます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

SREホールディングス株式会社

住宅営業職(注文住宅)

【仕事内容】 担当いただくのは、新築戸建住宅の反響型提案営業。 来場された住宅購入者と打ち合わせを重ね、詳細を決定していきます。住宅をただ売るだけの仕事ではなく、お子様の人数や転勤の有無、予算をお伺いして、お客様のライフスタイルに合った提案を行い詳細を決定していきます。 はじめてのマイホームの購入は、お客様も分からないことばかり。丁寧にヒアリングを行い、不安や疑問点を解消していって下さい。 一番は信頼関係を築いていくことが大切です。 【BLOOMING CRAFT(ブルーミングクラフト)のコンセプト】 お客様の多岐にわたるご要望にお応えできるよう6つのテーマ、162のパターンをご用意。 <商品の強み>■「設計」「建設」2種類の住宅性能評価、全棟取得 ■長期優良住宅が標準仕様 【やりがい・魅力】 同社の強みは分譲住宅で培った土地仕入力と情報力。 この為、土地を持っていないお客様にも独自ルートで仕入れた土地をご提案することが出来ます。 また、分譲住宅で培った高品質とコストパフォーマンスの良さもお客様にとって大事なポイント。 この強みを存分に生かしてお客様にご提案をお願い致します。 (変更の範囲)ご本人の適性により同社業務全般に変更の可能性があります 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

株式会社東栄住宅

人事(人事戦略)

日立ソリューションズ・クリエイトは日立グループのIT事業を支える企業として日立グループとして取り組む事業(安定した基盤の上で取り組む堅固なもの)、同社独自に取り組む事業(創造性や挑戦する姿勢を重視し、強みを生かして、製品のみならずサービスも提供)を両輪で加速させています。 社会がこれまでにないスピードで複雑化・高度化する中、同社がより社会に貢献できる企業として成長・発展を遂げていくためには、時代のニーズに即応した多様な人事施策をタイムリーに推進していくことが課題だと考えております。 同社では持続的な成長と競争力の向上を目指し、人的資本経営を強化しています。これに伴い、人事データや各種サーベイ等の蓄積されたデータを利用し従業員一人ひとりのスキルやパフォーマンスを最大限に活かすための戦略的な人事施策の必要性が高まっています。 経営陣と密接に連携し、同社の未来を創り上げる戦略人事のプロフェッショナルに興味のある方からの応募をお待ちしています。 【仕事内容】 経営陣と連携し、従業員のパフォーマンスを最大化するための人事戦略を立案・実行していただきます。タレントマネジメント、組織開発、リーダーシップ育成、エンゲージメント向上施策などを担当します。 ▽具体的には ■各種サーベイの準備およびデータ分析 ■分析データを活用した人事制度の設計、構築 ■人的資本経営に関する施策や運用方法の検討 人事戦略の運用面については別組織である人事グループが担当します。本部内の関連部署や事業部門と連携しながら人事戦略を主導していくことが求められます。 【働き方について】 入社直後は週半分程度を出社し業務に慣れていただきます。その後は週2日程度の出社にて業務を対応することが多くなりますが、時期や業務状況によっては出社での対応が増えるケースもあります。業務状況に合わせた効率的な働き方を推進しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

株式会社日立ソリューションズ・クリエイト

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