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法人営業|東証プライム上場/水インフラ業界最大手企業/フルフレックス/在宅可能【神奈川県】

【業務内容】 法人営業をお任せ致します。 【詳細】 ■上下水道施設の施設更新工事、保守点検及び修繕の提案営業活動 ■各種見積作業および入札業務、手配業務など 【業務のやりがい】 人間が生きてゆく上で最も重要なインフラの1つである水インフラを支える仕事を通じ、社会に貢献していることを実感できます。また、対外的な窓口である営業担当者として、各自治体を含めた様々なステークホルダーと関わることで個人としての見分を広め、自己成長することが可能です。 【当社の強み】 従来より保有している機械と電気の技術を融合させ、そのシナジー効果を武器に上下水道設備を始めとする国内水処理業界でトップクラスの企業となりました。 それに加え、維持管理においてはICT(コンピュータやインターネットに関連する情報通信技術)を独自に開発しており、これにより水・環境の諸課題に対するトータルソリューションを提案することが可能となりました。 【長期的な就業が可能な環境】 平均勤続年数17.6年、有給消化率50%以上(初年度より20日付与/平均10日程度取得)、全社平均残業時間25時間/月程度にて、オンオフのメリハリある働きやすい環境です。 【働き方改革】 「時間」「場所」「年齢」の概念を撤廃し、一人ひとりの働き方に合わせた多様なワークスタイルを支える職場環境を実現しております。具体的な取り組みとしては、基幹システム再構築とAI導入による業務の高効率化/サテライトオフィスの順次開設(全国10箇所)/在宅勤務制度運用時間の拡大/ノンコアタイムフレックス運用拡大/週休3日制の導入を行っております。 【配属先部署】 正社員:41名(割合:50代以上が32%、40代が24%、30代が14%、20代が30%) 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

法人営業(エネルギー商社)|東京貿易ホールディングス100%出資/年休120日/残業20H【名古屋】

同社の営業職として、主に既存顧客(プラント・メーカーの技術部門)への深耕営業を中心にご対応いただきます。 ■顧客のニーズヒアリング ■提案営業 ■据付フォロー(サービス部との調整) ■書類等の作成 ※ご経験・スキルに応じますが、一人当たり大体15~20社をご担当いただきます。 ※自ら手を上げることを歓迎する環境なので、挑戦意欲があれば将来的に海外顧客との折衝をお任せすることもございます。 【組織構成】 4名(40代部長、課長、20代課員2名) 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

内勤営業|東証プライム上場グループ/月平均残業15h/外勤営業からキャリアチェンジ【東京都】

【企業担当のおすすめポイント】 ■CMでおなじみのコスモ石油グループであり、親会社の規模が大きいこともあり経営基盤が安定しています。 ■ガソリンスタンドのコンサルティング、コスモでんき、カーリースなど身近なサービスを多く扱っており、商材をイメージしやすいです。 ■外勤営業から内勤業務にキャリアチェンジが可能です。残業も月平均15時間ほどで私生活と両立しながら働くことが可能です。 【業務内容】 需給管理や電源の調達など、内勤営業業務をお任せ致します。当社のお客様だけでなく、コスモでんきをご契約頂いているお客様も含めて電力の需給調整業務を行なっております。 【詳細】 ■需給管理 発電量予測や、それに伴った需給管理をお手伝い頂きます。貯めておくことが難しい電気という商材において、需要(消費量)と供給(発電量)の調整役を担い、電力の安定供給及び電力コストの削減をサポートします。 ■交渉 グループ会社及び他社からの電源(火力及び再エネ)調達及び価格や電力量の交渉など営業要素のある業務を行なって頂きます。需要予測を立て、不足すると予測される場合は市場から調達します。 ※イメージとしては、事務と営業の割合が7:3程度です。 【配属先組織】 電力事業部 調達・需給グループへの配属となります。同部署には他にも、請求書の発行や入金業務を行なっている業務グループ・法人会社や官公庁のお客様を担当する販売グループがあり、計3つのグループで構成されています。計14名が在籍しており、平均年齢は45歳です。 【働き方データ】 ■休日:土日祝 ■年間休日:120日 ■残業時間:平均15時間/月 ■有給休暇:平均15日使用/年 ■フレックス勤務可能 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

大手メーカーのエコ製品の提案営業◆年休125日/残業月平均10h以内~

■具体的には 主に太陽光発電システムや蓄電池オール電化商品(エコキュートなど) ※営業活動に集中できるように事務は他のメンバーが対応しています! ~大まかな仕事の流れ~ ▼お客様のお宅を訪問 ▼ニーズをヒアリング ▼商品のメリットについてご案内 ▼成約 入社後の流れ 少しでも早く成長できるようにOJTやメーカー研修、動画研修など様々な教育体制を整えています。この環境があるため、未経験からでも約3ヵ月で独り立ちをすることが可能 さらに、役職研修や月1回の面談もあり各自のレベルに合わせて育てているので会社も人も”常識破り”の成長を遂げているんです ■将来のキャリアパス 経験値や提案力などをもとに早期キャリアUPをすることもできます。昇格の基準も明確化しており 主任⇒マネージャー⇒支店長 といった形でポストを目指すことも可能です。 先輩のなかには、入社3ヵ月で主任となり入社1年で支店長になった先輩もいるほど。頑張るほどキャリアを磨ける環境です 未経験でもご安心を!その理由は・・・ ◎個人ノルマ無し チーム目標はありますが個人ノルマはないのでチーム一丸となって成果が出れば報奨金を支給しています。 ◎喜ばれる製品 国のPJで推奨されている製品なのでお客様殻の信頼も得やすいです ◎ひとりぼっちじゃない 2人1組のペア体制なので分からないことがあればすぐに聞けます しっかりと社員の頑張りは還元 インセンティブがある同社ですが売上の基準を達成したり昇格したりと日々の成果に応じて還元率が上がるのもポイントです さらに、業績が良かった月には臨時報奨金も支給されることも。 月給30万円以上に加えてこうしたインセンティブがあるので平均年収は668万円と高水準なんです 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)
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その他(営業) 電気・ガス・エネルギーの求人情報・お仕事一覧

営業職|太陽光・蓄電池の無料シミュレーションを提案【静岡/駿河区】

【業務内容】 DS課:サプライヤー(企画提案営業職)からスタートします。太陽光・蓄電池がついていないお宅に対して、無料シミュレーションを提案するお仕事です。DS課を経験後、他部署への異動も可能です。 【入社後について】 ~太陽光発電や蓄電池など環境型商材のご提案~ 地球温暖化や災害によって、年々、太陽光・蓄電池のニーズは上がっています。太陽光・蓄電池を設置することでのメリットをお伝えし、無料シミュレーションをオススメします。その後の商談のアポイントを獲得するまでがサプライヤーの仕事です。お客様と最初に接する=【ELJの第一印象】になる重要な存在です! 【教育制度】 ◆チーム制 3~4人1チームとして動きます。 チーム責任者1名+中堅社員+新人社員という構成です。 責任者と中堅社員が一緒に新人社員の育成・フォローをできる体制です。 ◆ロールプレイング ◆◆現地同行 等 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

営業職|太陽光・蓄電池の無料シミュレーションを提案【兵庫/姫路市】

【業務内容】 DS課:サプライヤー(企画提案営業職)からスタートします。太陽光・蓄電池がついていないお宅に対して、無料シミュレーションを提案するお仕事です。DS課を経験後、他部署への異動も可能です。 【入社後について】 ~太陽光発電や蓄電池など環境型商材のご提案~ 地球温暖化や災害によって、年々、太陽光・蓄電池のニーズは上がっています。太陽光・蓄電池を設置することでのメリットをお伝えし、無料シミュレーションをオススメします。その後の商談のアポイントを獲得するまでがサプライヤーの仕事です。お客様と最初に接する=【ELJの第一印象】になる重要な存在です! 【教育制度】 ◆チーム制 3~4人1チームとして動きます。 チーム責任者1名+中堅社員+新人社員という構成です。 責任者と中堅社員が一緒に新人社員の育成・フォローをできる体制です。 ◆ロールプレイング ◆◆現地同行 等 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

営業職|太陽光・蓄電池の無料シミュレーションを提案【熊本/中央区】

【業務内容】 DS課:サプライヤー(企画提案営業職)からスタートします。太陽光・蓄電池がついていないお宅に対して、無料シミュレーションを提案するお仕事です。DS課を経験後、他部署への異動も可能です。 【入社後について】 ~太陽光発電や蓄電池など環境型商材のご提案~ 地球温暖化や災害によって、年々、太陽光・蓄電池のニーズは上がっています。太陽光・蓄電池を設置することでのメリットをお伝えし、無料シミュレーションをオススメします。その後の商談のアポイントを獲得するまでがサプライヤーの仕事です。お客様と最初に接する=【ELJの第一印象】になる重要な存在です! 【教育制度】 ◆チーム制 3~4人1チームとして動きます。 チーム責任者1名+中堅社員+新人社員という構成です。 責任者と中堅社員が一緒に新人社員の育成・フォローをできる体制です。 ◆ロールプレイング ◆◆現地同行 等 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【東京】営業担当(新電力・エネルギー関連)/業界未経験歓迎/週2リモート可/残業10時間程度

同社のエネルギー関連の部署にて、法人の営業を担当いただきます。 法人・個人向けに、新電力プランの提案を行なう同社。 新電力プランの提案と、同社のサービスを扱う代理店の開拓をお任せします。 電気についての基礎知識などは入社後に学べるので、業界未経験の方も歓迎です。 <“売りやすさ”が魅力の商材です> 電気料金の高騰もあり、比較的安価で、豊富な料金プランの中から使用量に合わせた最適なプランを選択できる同社のサービスは、その時の時代に合ったプランをご提案できるため、多くのお客様から選ばれています。 電力は生活に欠かせないからこそ、提案先は無限大です。 <お任せする業務について> ■代理店の開拓(メイン) 同社の新電力プランを提案してくれる代理店の開拓をお任せします。 提案先は、通信会社、営業代行会社など様々です。入社してすぐは新規開拓が多いですが、慣れてきたら以前取引があった企業へのアプローチもお任せします。 ヒアリングからクロージングまで一貫で担当してもらいます。 「クレジットカード払いができる」「安定したストック収益を創出できる」などをフックにして提案していきましょう。 新規獲得後は、代理店と二人三脚で営業を行ってもらいます。 時には、代理店からの悩み事を解決するために奔走することもあるので、傾聴力や提案力が身に付きます。 ※商談数は1日2~3件ほどのイメージです。 ■直販営業 法人向けに新電力プランの提案を行ないます。 Webからの問い合わせが多いですが、アプローチ方法は自由。 「電気料金を最適化したい」「SDGsの一環で、再生可能エネルギーに切り替えたい」など、お客様の要望をヒアリングし、ピッタリなプランを提案していきましょう。 ※月2~3件ほどが受注になるイメージです。 ≪ 入札業務 ≫ (電力供給においての、)入札業務全般を行ないます。 主に官公庁の入札参加に必要な資格の取得をし、実際に入札に参加をしていきます。 ・省庁や地方自治体等の入札参加資格の申請・取得 ・発注機関のWebサイトで落札傾向の分析 ・入札参加/落札・契約 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【関東エリア/営業】未経験歓迎◎火水休み/年休120日/ホンダブランドの商品/裁量権◎

【業務詳細】 一般個人宅に太陽光発電システム及び蓄電池を販売する事業で以下の3点の集客でアポイントを取得し契約を獲得していく。 ①シッピングモールでのブース催事 ②既存顧客に対するメンテ訪問 ③各エリアにおける個別訪問 【業務の流れ・体制】 ・入社後約1週間は太陽光発電システム蓄電池の機能及び電気料金体系の仕組みなどを詳しく学ぶ・約3か月は先輩社員とともにそれぞれの業務でのアポイント取得方法をOJTなどにより学ぶ・アポイント取得で実績を上げた後に契約技法を座学で詳しく学ぶ・先輩社員と契約現場でのOJTで契約を経験。・個人でアポイントから契約までの業務をすべて完結できる人材となる。 同社の体制はティール組織制度を採用しており時間管理などは自主経営(セルフマネジメント)と裁量労働制(8時間)で働きます。在宅・リモートはすべてを採用しており成長は自己管理により決まります。時間の自由度は非常に高く従来の組織のように会社や上司に時間管理され指示命令で働かされる仕組みではありません。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

法人営業|保安・点検業務のご案内、また各種電気設備に関するソリューション提案【三重/津市】

【職務内容】 ・工場や商業施設、太陽光発電所のオーナー様への保安・点検業務のご案内、また各種電気設備に関するソリューション提案をしていただきます。 ・すでにお取引のある法人企業様対応が中心となります。 【業務詳細】 ・グループ会社や電気設備オーナー様からの問い合わせ対応 ・提案資料や見積書の作成 ・契約締結および電気主任技術者への保安・点検業務手配 ・顧客情報や受託案件の管理 ・メール確認やその他事務作業 【研修】 まずは内勤仕事からはじめていただき、社内業務を覚えていただきます。 実務を行いながら業務を習得していただきます。 既存のお客様対応が中心となります。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

【事務系総合職】未経験歓迎/北陸で働きたい人、北陸に思いのある方歓迎

事務職全般ポジションサーチ求人となります。下記いずれかの部門へ配属となります。(入社後,ジョブローテーション有) まずは営業部門で配属し経験を積んでいただくパターンが多いですがご経験に合わせて配属先を検討いたします。 ・営業部門…エネルギーをより一層効率的に利用されるよう、日々、顧客の役に立つ提案活動を展開しています。 ・立地用地部門…安定した電気を顧客に提供するために不可欠な発電所、変電所、送電線の用地等の権利取得や、それらの取得した権利を管理する業務を行っています。 ・経営企画部門…経営企画、CSR推進、組織設計、経営分析、設備計画、需給計画、事業計画、国際調査を行っています。 ・経理部門…財務、予算、決算を行っています。 ・燃料部門…火力発電所や原子力発電所で燃料として使用する石油、石炭、木質バイオマス、ウランを調達しています。 ・資材部門…安定的に電気を供給するために必要な資材の調達や工事について、調達先の選定、価格交渉、契約締結等を行うのが資材部門の役割です。 ・人事労務部門…人事、労務、給与、厚生、安全、衛生、秘書 等 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

営業職|太陽光・蓄電池の無料シミュレーションを提案【埼玉/大宮区】

【業務内容】 DS課:サプライヤー(企画提案営業職)からスタートします。太陽光・蓄電池がついていないお宅に対して、無料シミュレーションを提案するお仕事です。DS課を経験後、他部署への異動も可能です。 【入社後について】 ~太陽光発電や蓄電池など環境型商材のご提案~ 地球温暖化や災害によって、年々、太陽光・蓄電池のニーズは上がっています。太陽光・蓄電池を設置することでのメリットをお伝えし、無料シミュレーションをオススメします。その後の商談のアポイントを獲得するまでがサプライヤーの仕事です。お客様と最初に接する=【ELJの第一印象】になる重要な存在です! 【教育制度】 ◆チーム制 3~4人1チームとして動きます。 チーム責任者1名+中堅社員+新人社員という構成です。 責任者と中堅社員が一緒に新人社員の育成・フォローをできる体制です。 ◆ロールプレイング ◆◆現地同行 等 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

販売促進|家庭用のお客さま向けサービスの販売企画・販売促進業務【名古屋】

【業務概要】 ミライズの新たな取り組みとして、電力・ガス等のエネルギー販売に加え、太陽光発電やエコキュート、蓄電池・EV充電器等の住設機器関連サービスの販売企画・販促、当社商材やエネマネを組み合わせたサービスの開発、機器メーカーとの調達交渉や販促企画等による連携協議、住宅事業者やカーディーラー等の協業先発掘による新規チャネル開拓、販売パートナー開拓によるサービス販売の営業構造づくり、販売パートナーを活用した当社サービスの販売促進業務に従事していただきます。 【主な業務内容】 (1)住設機器に関わるサービスの販売企画・販売促進業務 (2)当社商材を活用したサービス開発 (3)住設機器メーカーとの調達交渉・連携協議 (4)住宅事業者等の協業先や販売パートナー開拓 (5)販売パートナーを活用した販売促進業務 (6)販売パートナーの営業支援・実績管理・フォローアップ (7)その他会社の命ずる業務 【働きやすい職場環境】 ・中部電力Gではフレックスタイムを導入しており、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も充実。柔軟な働き方ができる環境を整備。2021年から就業時の服装のビジネスカジュアルも導入しています。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

法人営業|ルート営業/プロパンガス・灯油・重油(札幌転勤無し/月平均残業15時間)【北海道/札幌市】

【職務内容】 灯油・重油・プロパンガスを商材に一般家庭へのルート営業を担当します。お客様のお困りごとを聞き取り、問題解決を通して自社商品の販売につなげます。簡易的な器具整備や調整もご担当いただきます。 【ポイント】 ■既存顧客80%、その他20%(当社サービスを利用中のお客様やお客様経由の紹介、他部署の社員からの紹介が中心。平均1日2~3件の訪問数。) ■固定給の割合が高く安定した給与  ■札幌および近郊での営業がメイン/転勤無し/残業20H以下  ■業務用PC・携帯支給、営業車あり(運転免許はAT可)  ★提案型営業のスキルが身につきます 【入社後の流れ】 先輩社員とのOJTを通して、業務に慣れて頂き、将来的にはマネジメントにも携わって頂きます。 【同社の魅力】 (1)本社は70年超札幌で事業を展開してきた地元密着企業です。 (2)エネルギー事業、住宅リフォーム、灯油・重油、保険等、経営や商品も多様化しており、顧客に幅広い商材提案で貢献しています。 (3)勤務地は30代が多く活躍しています。他部門との連携もあり風通しの良い環境です。 (4)スタッフの考えや意見を大切にしていて、スタッフのアイデアを実施することもあります。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)
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