システムエンジニア・プログラマー（汎用系） 賞与・ボーナスあり ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 システムエンジニアとして、同社が受託開発するプロジェクトに携わっていただきます。 ■PJT一例： 〈例①〉 【システム名称】建築資材会社の基幹システム 【取引先企業名】北海道地場エンドユーザ 【期間】　　　　リプレース＋エンハンス開発のため継続受注 【チーム人数】　10名 〈例②〉 【システム名称】フレームワークエンハンス開発 【取引先企業名】大手コンサルタント 【期間】　　　　エンハンス開発のため継続受注 【チーム人数】　10～20名 ※クラウド開発案件も増えており、AWSやAzureに携わる事も可能です。フルリモート案件もございます。 ※AnaplanやServiceNowなどのローコード開発も有 【同社について】 ◆魅力①『札幌に居ながら大手企業の案件に携われます』 小売・商社などの流通、電力・ガスなどエネルギー、医療、通信、金融・保険や官公庁といった、多様な分野で活用されるシステムの受託開発を行っています。ユーザーである大手企業と直接折衝を行う事も多く、やりがいのある環境です。 ◆魅力②『9割以上受託開発/客先常駐もチーム10～20名で行う為、安心』 案件ごとに、協力会社のエンジニアも交えてプロジェクトチームを組み、システムの企画・構築から設計、運用後の保守までを担当します。自社開発6割、客先常駐での業務は4割ですが、ほとんどが札幌市中央区の案件でチームメンバー10～20名で常駐するため、通勤の心配や孤独、不安を感じる事はありません。 ◆魅力③『社員全員が経営者。経営状態の透明化と総員営業主義』 全社員経営を掲げ、全社員に向けた経営状況の透明化と企業として目指す姿、そのマイルストーンを可視化しています。 それぞれの社員が担当するプロジェクトの金額、状況、規模、関わるスタッフの単価までを可視化することで自己成長や経営者としての視点を身に付ける事が出来る環境です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 自治体職員の給与情報や人事情報を管理する専用システムの開発・運用保守業務をご担当いただきます。 【仕事内容詳細】 自治体業務に特化して自社開発している『人事給与システム』の導入、保守に携わっていただきます。自治体職員の給与情報や人事情報を管理する専用システムに携わる、社会貢献度の高いお仕事です！ 【お任せしたい仕事】 ■お問い合わせやデータ調査依頼への対応(40%) ■改修要望に関する顧客との打ち合わせ、運用アドバイス(30%) ■顧客ニーズに基づいたシステム改修、リリース作業(30%) ■運用状況報告(月1回程度) ※（　）内の数字は業務量のおおよその割合です。 【開発環境】 言語：DelphiTypeScript, HTML, C# ＤＢ：Oracle ＯＳ：Windows ※同一言語での開発経験がなくてもご応募いただけます。 【担当いただくシステム、お客様】 自治体向け　人事給与システム…自治体職員様の給与情報や人事情報を管理する専用システムです。 お客様のほぼ100%が地方自治体（市役所や区役所）です。おもに茨城県内の自治体を担当いただきます。 【仕事面での特徴】 ■打ち合わせやデータ調査等で、月に複数回お客様先に外出します。 ■繁忙期は年度末の処理や人事異動が発生する3月～4月です。年間を通した業務スケジュールがある程度決まっているので、計画的に休暇を取得することが可能です。 ■元請のため、お客様とは直接やり取りをおこないます。ユーザーの反応がダイレクトにわかるところがやりがいです。 【入社後のフォロー】 現在、茨城支社には20代～50代のシステムエンジニアが約20名在籍しており、今回配属予定のチームは20代・30代が中心となるチームです。自治体様の規模やカスタマイズの量によって4～5名程度のチームで作業を進めています。また、群馬本社に在籍する同業務のメンバーとも連携し、プロジェクトを進めていきます。業務繁忙には、グループ間や部門間で作業を分担するなど、協力体制が整っています。 【組織構成】 同社ではあまり頻繁な部署異動はなく、所属したチームで専門性を高めていくケースが多いです。 まずはメンバーとして人事給与システムのチームに合流し、東京都内の導入済み団体の保守作業から業務を覚えていただきます。 今回募集するポジションでは、東京都を中心とした首都圏でのシェア拡大に伴う増員のための募集です。数年後にはシステムデモやお客様へのヒアリングなど、提案フェーズにおいても関わっていただきたいと思っています。また、将来的には導入リーダーやプロジェクトマネージャーといったポジションや、開発業務に適性が高い場合には専門職としてのキャリアがあります。 【キャリアパス】 まずはメンバーとして人事給与システムのチームに合流し、既存のお客様の保守作業から業務を覚えていただきます。その後、現在拡販を進めている新規顧客への導入や既存顧客のリプレースにおいて上流工程にも携わっていただくなど、幅広い工程でご活躍いただきたいと思っております。将来的には、PL・PMや管理職としてのキャリアパス以外にも、開発業務に適性が高い場合には、専門職としてのキャリアもあります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

★ビジネスブレイン太田昭和グループ ■証券会社から生まれた独立系金融システムソリューションサービスプロバイダー ■高い金融業務スキルとITスキル、チーム一丸で地道に愚直にやり遂げてきた実績と信頼が私たちの強みです！ 【仕事の内容１】 ◆証券・銀行等金融顧客向け業務システム開発のPJメンバーとして、要件定義、設計、開発から保守までの一連の業務を担当 ◆深い業務知見と高い技術力を備えた社内外のメンバーでプロジェクトを推進 【仕事の内容２】 ◆金融機関各社のシステムの設計・開発・保守 ・顧客は大手、中堅、ネットの証券・銀行が中心 ・対象システムは基幹系、情報系など ※直接または大手Sier・メーカーと共にプロジェクトを推進 【配属先情報】 金融ビジネス第一本部（主に証券系のお客様）または金融ビジネス第二本部（主に銀行系のお客様） ★働き方について★ 【平均勤続年数約16年】 風通しの良い穏やかな社風で長く働ける環境◎ 【裁量労働制を採用】 自身で日々の労働時間をコントロール可能！ 【年間平均有休取得日数約16日】 リフレッシュ休暇やその他休暇も充実！ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【ポジション概要】 世界有数の金融グループであるMUFG（S&Pグローバル,2020年4月）は、3,400万人の個人、100万社の法人のお客さま（MUFGレポート,2024年）のお取引情報をはじめとする膨大なデータを活用し、店舗におけるお客様対応・事務、本部バックオフィス業務も含めた多岐にわたる業務の高度化・効率化のため、画像・音声認識、自然言語処理、ロジック処理などあらゆる形態でAI・MLを活用しています。 昨今の生成AI技術の発展に伴い、MUFGにおいても生成AIを用いたアプリケーション開発の需要が急速に高まっていることから、MUITではAI・ML技術を用いたアプリケーションの開発および保守を所掌として組織・ユーザの課題を解決するチームを立ち上げました。 本募集は、このチームでAI・ML技術を用いたシステム開発を上流から下流まで一貫して担えるアプリケーションエンジニアおよびアプリケーションアーキテクトを募集します。 【業務内容】 ■同社で開発している主にAI・MLを用いたアプリケーションの開発（要件定義～リリースまでの全工程）と保守 ■技術負債の解消、新しいアーキテクチャの検討、あるべきアーキテクチャの策定 ■チームビルディングとプロジェクト管理 ■新しい技術の標準化、製品選定および評価 【役割・責任】 ■組織（MUFGグループ各社および同社）全体に対する役割・責任 　－AIテクノロジーを用いたアプリケーション開発を行うために関係者をリードし、組織内ルール・ガイド等を整備 　－AI関連、クラウドネィティブな観点等、アプリケーション開発関連の動向を常に把握しアセットへ反映、現場へフィードバックする 　－組織内のアプリケーション開発に関するコミュニティやAI関連組織に案件を通じて得られたベストプラクティスをフィードバックする 　－開発環境を整備、継続的に高度化することで開発生産性を向上させる ■開発案件における役割・責任 　－アプリケーションエンジニアとして主体的に開発を担う 　－（上位の方）プロジェクトマネージャ／スクラムマスターとして開発チームをリード、案件のQCDに責任を持つ 　－他エンジニアやアーキテクト等関係者と協業して、開発案件の予定通りのリリースに貢献する 　－課題解決のため、様々なレベルの異なるステークホルダーと調整・折衝を行う 　－常に最新のテクノロジーに関する情報を収集、自らの知識経験を周囲に伝播し、組織および後進の育成に貢献する 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 アプリケーションの開発および運用保守業務 　WEBアプリケーション、スマートフォンアプリケーションなどの 　企画、提案、見積、要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、リリース対応 　※フロントエンド、バックエンドいずれもお任せする可能性あり 《言語》 プロジェクトにより最適技術を選択することが前提ですが、 使用する機会の多い言語やフレームワークは以下となります。 C#、Java、Python、Javascript、Typescript（Angular）、Dart（Flutter） 【キャリアの特徴】 ◆フルスタックエンジニアが育成の基本方針 ⇒担う役割や、対応技術について、以下のような 「幅広さ」 を前提に配置育成を図ります。 ※開発(プログラミング)の技術力までは要求していません。 　 ◆プログラミングだけではなく、要件定義や設計も！ 　　プログラマーと呼ばず、開発エンジニアと呼ぶ背景もこの点にあります。 　　特定工程の職人ではなく、全工程一貫対応できることを目指していただきます。 ◆フロントエンド/バックエンド両方経験いただけます！ 　　各々のエンジニアで得意な領域は異なりますが、 　　当社のアプリエンジニアとしてはフロントもバックも両方対応できることが前提です。 ◆幅広い言語やフレームワーク　　 　　特定の技術に依存するのではなく、顧客ごと、プロジェクトごとに最適な言語やフレームワークを選択します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 ・一括受託システム開発における開発およびプロジェクト管理 ・金融・生保・損保系システム開発、一般ソリューション系システムの開発およびプロジェクト管理 ・いずれも顧客先または自社持ち帰りでの開発となります。 ・派遣的な作業形態はほとんどありません。社員およびパートナーとのチームで開発を行うことがほとんどです。 ・新規事業（クラウド関連、ECサイトなど自社サービス）立ち上げ 【開発言語】 Java、.Net、C＋＋、C、PHP 【募集背景】 今後も業務拡大を見込んでいるため、小、中規模のプロジェクトをお任せできるPM経験者を積極的に募集しています。 プロジェクト管理だけではなく、自らも開発に携わることができるプレイングマネージャーとして活躍できる人材、および新たな事業（DX関連）を立ち上げることを進めており、その立ち上げにかかわることができる人材を希望します。 【会社・仕事の魅力】 ・働きがい、働きやすさを第一に考えています。 ・フラットな組織で風通しが良い会社です。 ・マネージャークラスにはプロジェクト運営を含め権限移譲を図っていますので、自らの思いで進めることが可能です。 ・年齢、経験に応じた各種研修を実施しています。（中級管理者研修、幹部及び候補者研修、コミュニケーション能力向上研修） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務内容】 客先常駐・受託開発・自社開発の事業部を３年を目途にジョブローテーション ３つの事業部を１～３年のスパンでジョブローテーションし、様々な経験を積むことができます。 ★客先常駐（SES事業） 中～大規模なプロジェクトが多く、ニュースで取り上げられるようなプロジェクトに携われるチャンスも。またクライアントのニーズを形にする事で、課題解決のスキルを磨くことが可能です。 〈プロジェクト実績〉 ・無人航空機（ヘリコプターサイズ）の姿勢制御システム開発 ・保育園の連絡網や欠勤などを確認できる業務アプリ会派諭 ・各々の顔にあった化粧をお勧めするAIに組み込むシステム開発　等 ★受託開発（システム開発事業） 自社内で、社内のメンバーと共に開発。SESから受託開発を案件として持ち帰ってくる事も多く、幅広いジャンルのプロジェクトに携わる事ができます。 特に近年は製造業向けの案件が多く、日本のモノづくりを支える存在です。 〈プロジェクト実績〉 ・自動車工場の生産管理システム ・パチンコの新機種開発 ・結婚式場のWEB招待状システム　等 ★自社開発（アイキューブテクノロジ事業部） AI、IoT、FAといった先端技術の活用とマネタイズを担う事業部で、グループ各社とのシナジー効果を活かして、リアルなニーズ把握とハードウェアと近い環境での開発を行います。 〈プロジェクト実績〉 ・低床型AMRの開発 ・画像認識とAIを用いた傷検査装置の開発 ・養殖業向けの環境モニタリングシステム　等 【募集要項】 事業拡大のため35歳までの方を育成前提で採用します。 大学の授業のように学びたいカリキュラムを自分で選択し学べる『GE大学』という文化が当社ならでは。 『自分を成長させたい！』『新たな一歩を踏み出したい！』と考えてる人にはピッタリの会社です。是非エンジニアになるための夢を叶えてください。 【教育制度】 GE大学と呼ばれる独自の人材育成プログラムで、情報技術・業界研究・ビジネススキルの３つの領域で講座を開講しています。 10講座、年間300時間以上のカリキュラムがあります（2023年実績） より高度な知識を得る事により、ビジネスパーソンとしてのスキルアップを図り、『理論学習（座学）』と『実践（日常業務）』との融合を目指しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 倉庫管理システムである「検太郎」の製造～販売までを行う開発チームにおいて、即戦力になっていただくことを期待しています。 【業務詳細】 エンドユーザーとの直接契約が多く、同社の独自性や 提案力、サポート力などで大手から中小企業まで幅広く採用いただいています。そのため苦労もありますが、とてもやりがいが感じやすい環境となっています。 同社は、長い歴史の中で継続的に行う事業と、それに捉われず新規の事業を立ち上げていくことを両輪に事業を展開しています。特に今回募集する開発チームはAndroid端末やiosなど新規技術への取組みも積極的に行っています。また若手が多い為、若手の育成や指導などもお願いします。 【開発環境】HTML、JavaScript、PHP、VB.net他、MySQLなどのDB知識 ■入社後にお任せしたいこと： 詳細設計からプログラム作成・テストに携わっていただきます。 ■働き方： 時差出勤を採用。基本的に土日祝日はお休みですが、繁忙期（3月、11月前後）であるシステムリリースの際はその限りではございません。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 大阪ガス向けの大規模基幹システムの維持管理。直近では「既存システムに関する調査や改修」「問合せ対応やシステム運用」「システム改善提案や要件定義」を、顧客と直接やり取りを含め実施いただきます。将来的には汎用機からのオープン系サーバーへの移行を伴う再構築で活躍いただける人材を募集します。 【当社の強み】 近畿一円約650万世帯のエネルギー供給を担う大阪ガスのITを、ほぼ全ての業務領域において長年に渡り支え続けています。その役割は要件定義といった上流工程を含むシステム開発の全工程、およびリリース後の運用・維持管理はもちろん、IT戦略の立案・企画までをも含みます。社会インフラを支える高い技術力、常時稼働している大規模プロジェクトの推進力をもとに「品質ファースト」を実現しています。 【仕事の魅力】 大阪ガスの大規模基幹システムの品質を保ちつつ法制度対応等を実現することで、大企業を支えるやりがいと、エネルギー業界の知識を身につけることができます。今後想定されるオープン系への移管や大阪ガスＤＸのプロジェクトに参加できることは、IT業界で同様の動きが多くなると思われる中、重要人材として活躍の場が広がります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 オープン系・業務系システムにおける各種システム開発をお任せします。スキル・経験に合わせたプロジェクトを担当して頂きます。 ゆくゆくはリーダーのポジションに就きたいなど意欲的な方をお待ちしております。 【職務の特徴】 ・顧客は、官公庁、電力、製造業関連が中心で、顧客先での業務の場合、多くは名古屋市内（名古屋駅・伏見・栄近辺）です。 ・基本設計以降の一連に携わるケースが多く、プロジェクトやご経験/スキルによっては要件定義・見積から携わって頂くことや、持帰り受託開発業務に携わって頂くこともあります。 ・基本的にチーム（3-5名程度）配属を想定しており、3年半以上続く長期の大規模案件もあり、安定して開発に携われます。 【同社の取組み／魅力】 ■スキルアップを応援する社風 Eラーニングを準備。プログラミングからマネージメントに関する知識取得まで、様々なコースを受講可能です。ヒューマンスキルに関しても様々なセミナーを受講できる体制を整えており、またEラーニングやセミナーで足りない部分は会社負担で書籍の購入を行う等、社員の成長を支えています。また、入社後だけでなく、入社前の資格取得に対しても評価をし、一定の在籍期間が超えればお祝い金の半額を支給しています。 ■評価体制 四半期に一回、目標設定や目線の摺合せを行う場を設けるなど、フォロー体制も充実。配属チーム内で毎月ミーティングを実施、相互理解や改善に寄与しております。評価は属人的にならないよう全マネージャーでの最終調整会議も行っています。 ■ワークライフバランス 年間休日122日（2021年度）、月平均残業時間は18時間程度、有給取得率83.7％と高水準です。待遇面や会社のバックアップ体制により社員定着率も90％を超えております。現場マネージャーがメンバーの力量に応じて仕事量を割り振り、残業が少なくなるように案件を管理しています。 ■社風 社長も目を通す従業員アンケートを毎年実施しています。過去には社員制度改定に繋がるなど、風通しのよい職場醸成を整えています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス