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【人事採用担当】※リーダー候補★完全週休二日制★年休123日

【即戦力としての活躍に期待◎】本社人事部における採用・教育業務をお任せします。風通しがよく、大きな裁量のもと活躍できます★ 【採用活動業務】 ◎求人媒体(新卒・中途・パートなど)管理 ◎応募者への連絡  ※面接日程調整や、面接対応は各エリアの責任者がおこなります。 ◎内定後のフォロー ◎説明会・採用イベントの運営(新卒・中途) ◎会社の魅力を発信(自社サイト・SNS) 【教育業務】 ◎社員向けの研修の企画〜運営 ゆくゆくは、責任者として活躍頂きたいと思っていますが、 入社後は先輩が業務についてしっかり教えていきます! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長:岡田 朗 事業内容 ■産業車両・乗用車・産業用機械器具・建設用機械器具の総合レンタル業 ■レンタカーフランチャイズ事業 ■測定工具・揚重機器等の検査校正事業 ■クリーンルーム内使用機材清掃梱包サービス事業 ■産業車両・一般乗用車・産業用機械器具・建設用機械器具の総合レンタル業および測定工具校正事業、バッテリー再生事業、コンプレッサーの最適化による省エネ提案、クリーンルーム内使用機械のクリーン対応、機械メンテナンス/保守サービスを組み合わせた業務改善提案 ■建設機械の教習事業 ■トータルカーケア事業 ■資機材/中古機販売事業 ■絵画/オフィス用品レンタル事業 本社所在地 〒422-8004 静岡県静岡市駿河区国吉田1-6-10

【採用・研修担当】/年休128日/残業月15h程/人事経験者採用

人材採用(新卒・中途ともに)、社内研修に関する各種業務をご担当いただきます。 採用業務全般 ・応募者対応(書類選考や日程調整など) ・人材採用に関わる各種事務対応 ※慣れてきたら採用計画の立案もおまかせします。 採用活動の企画立案・実行、媒体・紹介会社の選定や折衝も任せたいと考えております。 研修業務 ・導入研修の企画立案・実行、階層別研修 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 高西 正博 事業内容 【事業内容】 病院向けレンタル事業/病院向けソリューション事業/商品販売・サービス事業 ※私たちは病院向け製品を提供することで、患者様の入院環境の快適を実現する企業です。 【事業詳細】 「レンタル事業」「ソリューション事業」「商品販売・サービス事業」といった、多種多様な医療関連サービスの提供を行っています。 医療現場では必要となるサービスであり、医療と密接に関わりのある事業です。 そして、最近では「人材サービス」もスタートさせ医療現場を直接サポートできる体制も整いました。 入院患者様の入院環境、病院スタッフの働く環境、医療現場を支える方の支援も行い医療環境を多角的にサポートしております。 本社所在地 東京都文京区本郷5-26-4 東京クリスタルビル

賞与年2回♪【採用事務】リーダー★年休125日★フレックス制

【大手リクルートグループで活躍♪】採用事務のスーパーバイザー業務をお任せします! 採用事務プロジェクトに関して、 ◆オペレーションの管理 業務フローやルールの整備、生産性・業務品質の管理や向上 など ◆メンバーのマネジメント 採用・教育・業務フォローや労務管理 など ◆クライアントへの対応 業務連絡や要望のヒアリング・改善提案 など ◆収支管理 プロジェクトの収益管理や営業の支援 など ※チームの規模感は各プロジェクトより異なっており、 3〜10名規模のチームもあれば、100名以上のプロジェクトもあり! ※大規模であるとリーダーが数名いて、 1リーダー当たりのマネジメント人数は20名程度となります 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 山本 慎也 事業内容 ■人材派遣事業(許可NO:派13-010563) ■人材紹介事業(事業所NO:13-ユ-010249) ■アウトソーシング業 本社所在地 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト 14階

アイデアを生かせる【人事(企画担当)】未経験歓迎/土日祝休み

【成長企業の未来を支える人事業務】◆新卒・中途者向けの採用業務、SNSを使った採用プロモーションなど採用に関わる業務を幅広く担当 ◆応募者の管理、データ入力 ◆面接日時の調整 ◆面接業務 ◆入社案内 ◆SNSによる採用プロモーション ◆SNSの運用・企画・投稿 ◆広告効果の管理・分析 ◆求人原稿や投稿内容のライティング ほか ※100%内勤のお仕事です。 ※ゆくゆくは採用計画の立案や研修企画などにもアイデアを生かせます。 新しい意見や提案は大歓迎! 「こんな採用イベントはどうかな」「こんな投稿で会社を知ってもらいたい」「もっと社員を紹介したい」などチームで活発に意見を交換。自由にアイデアを出し合い、やりたいことを具体的に形にできる環境です。20〜30代中心の、和気あいあいとした雰囲気も魅力。入社年次や役職を問わず、フラットに意見を出せる環境です! 人を育て、自分も成長できる職場 応募の受付から面接、研修まで、応募者の方と接する機会が多い人事のポジションです。人を支え、新しいキャリアのスタートを応援できるやりがいは人事職ならでは。説明会を通して自社の魅力に改めて気付いたり、新人研修を担当することで自身のビジネスマナーを振り返ったり、自分の人間的成長にもつなげられるでしょう。 応募方法 ◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 【注意】 キャリアメールアドレスの場合、メールが届かない可能性がございますので、必ずドメイン設定より【@dsp.hrmos.co】の受信設定をいただくか、PCメールアドレスをご登録のうえ、ご応募いただくようお願いいたします。 会社情報 代表者 代表取締役/上川 晋一郎 事業内容 ◆HRS事業 ◆人材サービス事業 ・人材派遣事業(派 13-302899) ・人材紹介事業(13-ユ-302430) ◆福祉介護事業 ◆プロモーション事業 本社所在地 東京都千代田区神田錦町2-9 安田グリーンパーク7F

丸紅グループの【労務人事】★年休123日★完全週休2日★実働7h

《賞与年2回!実績5ヶ月分!》当社の人事の中核メンバーとして、労務業務をメインに幅広い業務をお任せします! ◇給与計算・社会保険業務(※実務は外部委託) ◇勤怠管理 ◇人事データ管理 ◇発令・組織図の作成 ◇人事・評価制度運用や改訂対応 ◇人件費管理(予実管理・分析・見通し作成 など) ◇就業規則改訂対応 ◇各種研修 ◇健康診断の対応 ◇入退社の対応 ◇その他労務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 花田祐作 事業内容 ゴム原料や副資材の調達・販売をはじめ、マスターバッチ配合技術の提供 本社所在地 東京都千代田区神田神保町2-4 太平電業第2ビル4階

【人事労務職】◆残業5~20H◆年休121日◆服装自由◆東京募集

【日本を代表するアパレルメーカー大手オンワードHDの筆頭企業の人事労務ポジション/残業月5~20H/服装自由/土日祝休み/年休121日】 (1) 給与計算 (2) 退職金計算 (3) 社会保険手続き (4) 年末調整(給与支払報告書・法定調書含む) (5) 税納付(所得税・住民税) (6) 勤怠管理 (7) 確定拠出年金制度の運営・管理 (8) 福利厚生制度の運営・管理 ※適性やご経験に合わせて、労務管理業務を専門的もしくは幅広く経験していただきます 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 保元 道宣 事業内容 ■事業内容: 紳士服、婦人服、子供服、身の廻り品などの企画・製造・販売 ■主要ブランド: 23区、組曲、自由区、ICB、BEIGE,、J.PRESS、JOSEPH、TOCCA、DAKS 、united bamboo、any SiS、any FAM、Feroux、SHARE PARK、JOSEPH ABBOUD、UNFILO 本社所在地 〒103-8239 東京都中央区日本橋3-10-5

【人事スタッフ】★東証上場企業★賞与5か月分★年休123日

人事スタッフとして、給与計算・システム入力・入退社手続き・各種年次業務などをお任せします。 勤怠管理(リシテア、VGCloud、TeamsSpirit) 給与計算(給与奉行) 人事管理システム入力(人事奉行) 入退社手続き(社会保険・雇用保険手続き) 年末調整など各種年次業務 従業員の問い合わせ対応 業務拡大に伴うプロジェクト業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 日比野 晃久 事業内容 ■業務用音響機器の販売・システム設計及び施工・メンテナンス ■映像ディスプレイ及び周辺機器の開発・製造・販売 ■コンサート・イベント用音響システム及び映像システムの企画立案、機器の貸出、オペレート ■コンサート・イベントの録音、中継、トラックダウン、オーサリング 本社所在地 東京都港区港南3-5-14

前職年収保障!転勤なし!社内の業務効率化を図る【人事職】

【人事業務マネジメント】AI導入・アウトソースなど、効率化の施策を企画・提案・実行していただきます。 既存の人事総務業務を整理・管理し、どうすればもっと効率的になるかを考え、新たな仕組みを企画・提案・実行まで担当いただきます。 少ない人数で回せる体制をつくり、空いた労力や時間は人事戦略を“考える”時間に使います。 【現状把握】※入社後2週間〜1ヶ月程度 人事業務の各タスクの数や工数を把握します。 【課題の洗い出し、企画・提案】 紙や電話でしかやり取りしていないアナログ業務が残っているため、外部委託できていない業務が数多くあります。 非効率な仕事や改善できる業務を洗い出し、具体的な施策(ツール導入、アウトソーシング化など)を検討。 必要に応じて外部企業と商談し、経営陣(社長)に提案します。 【業務改革の実行・管理】 外部パートナー(アウトソーサー、コンサルタント等)と協力しながら、業務のデジタル化や外部移管を進めます。 すでにアウトソーシングしている業務については、パートナーからあがってくる成果物の管理(確認ややりとり)も担当します。 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 森 昌幸 事業内容 プレミックスの開発メーカー(既調合モルタル開発・製造・販売) 一級建築士許可・建設許可等 本社所在地 大阪府大阪市東住吉区今川3-12-4

【20代歓迎】建築塗料・防水材の専門商社の人事総務|年間休日120日|転勤無し|横須賀

業界を引っ張るリーディングカンパニーの顔として、人事総務のお仕事をお任せいたします。 【具体的には】 ■総務領域 ●社内規定の整備、運用 ●経理補助 ●フロー改善 ●労務管理 ●各種庶務業務 ■人事領域 ●新卒採用の日程調整 ●面接準備 ●採用企画 ●新入社員研修 バックオフィス業務の幅を広げたい方、未経験から挑戦したい方お待ちしております。 【入社後は】 先輩社員と一緒に仕事をしながらOJT研修という形で進んでいきます。 未経験の方でも活躍が出来るように教育体制を整えております。 【同社の魅力】 ●経営理念は「ありがとう」と「笑顔」の溢れる会社 お客様とメーカーと同社が一丸となって発展していく「パートナーシップ」を第一目標とし、それを体現する業界唯一の組織として、同社の信頼の基盤になっています。 ●他の会社にはない「社風の良さ」があります。人に対してはおせっかいなぐらい関わろうとしますし、人をほっときません。 業界内では珍しく、20代、30代の比率が高く、若手が活躍しており、みんなで会社やチームを盛り上げようという環境があります。

未経験大歓迎!【人事(教育)】■研修や社員教育をお任せ

《人をサポートしたい方大歓迎です!》現場業務を担当しながら、社員の教育・研修を中心とした人事業務をお任せ!★完休2日★残業月平均10時間 研修内容の企画・立案 研修準備・当日の運営・進行・講師業務 社員のフォロー・メンタルケア 社員教育/研修における情報収集 など ⇒「こんな企画いいかも!」というアイデア大歓迎! ※研修期間は、営業や事務、コールセンターなどの業務と並行しながら人事業務を行います。 成長企業の人事部門は、やりがいが段違い! 毎月中途採用を行う他、2023年以降は新卒採用枠を大幅に拡大! 2023年:約90名⇒2024年:150名⇒2025年は175名をお迎えしました! 2026年卒は250名を予定しており、人事の存在は今後より大きなものになります。 「人のために何かをしたい」 「憧れの面接官に自分もなりたい」 そんな想いを発揮できる環境です! ワークライフバランス◎定着率が高い理由は… 先輩たちも、前職やバックボーンはバラバラですが、共通しているのは、「仕事も遊びも全力で楽しみたい!」という気持ち♪大切なのは、前向きに楽しもうとすることです! 残業月平均10時間 完全週休2日制 有給取得率90% 産育休取得実績あり(男女) …など、心にも体にもゆとりを持って日々働けます。 応募方法 ◆最後までお読みいただき、ありがとうございます◆ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。 後ほど、ご連絡させていただきます。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役/高田 浩明 事業内容 ■営業アウトソーシング事業 ■人材派遣事業 ■人材開発事業 ■求人メディア事業 ■生活支援事業 ■IT事業 【許認可番号】 一般労働者派遣事業許可番号:派13-305368 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306570 本社所在地 東京都港区赤坂3-9-2 NO.R赤坂見附 5F

【人事・総務】#年休123日 #完全土日祝休み #賞与5.7ヶ月分支給

【残業月平均10〜20h!ON/OFFメリハリ抜群】■採用業務、製造派遣の管理、給与計算など、幅広い人事・総務業務をお任せします!★30代の若手も活躍中 働く社員に寄り添う、プロフェッショナルへ 人事業務(労務、採用、教育) 総務業務(法務、渉外、庶務)など 幅広いバックオフィス業務を担当します。 【入社後の流れ】 経験に応じて、できる業務からお任せ! 先輩社員のOJT指導のもと 様々な業務に携わり 知識を広げていきましょう。 ひとつのアイデアが、会社全体を動かすことも! 会社の経営方針などに応じて 様々な施策を企画・提案し、 実行まで手掛ける機会もあります♪ \社員の意見から生まれた取り組み/ ★第二新卒の採用 ★熱中症対策のセミナー開催 など これらは人事・総務の意見からスタート! 多くの社員に影響を与えられる やりがいある仕事です! 応募方法 ◇◆マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンよりエントリーしてください◆◇ 追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。 ※気になることがあれば、「質問する」ボタンよりお問い合わせください ※お電話で直接お問い合わせいただいても構いません 【備考】 ※応募の秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 取締役社長 深津 克明 事業内容 自動車用コイル、自動車用電子機器などの製造販売 本社所在地 兵庫県三田市テクノパーク13-6

【人事/採用研修】◆残業5~20H◆年休121日◆服装自由◆東京募集

【日本を代表するアパレルメーカー大手オンワードHDの筆頭企業の人事ポジション/残業月5~20H/服装自由/土日祝休み/年休121日】 1.中途採用  ・採用管理システムの管理  ・面接設定  ・入社手続き など 2.研修関連業務  ・研修準備  ・アンケート配信  ・報告書作成 など 3.採用関連業務  ・新卒採用の説明会  ・インターンシップ運営 など ※今までのご経験や適性に合わせて、各案件を担当していただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 保元 道宣 事業内容 ■事業内容: 紳士服、婦人服、子供服、身の廻り品などの企画・製造・販売 ■主要ブランド: 23区、組曲、自由区、ICB、BEIGE,、J.PRESS、JOSEPH、TOCCA、DAKS 、united bamboo、any SiS、any FAM、Feroux、SHARE PARK、JOSEPH ABBOUD、UNFILO 本社所在地 〒103-8239 東京都中央区日本橋3-10-5

ジャパネットグループ全16社の【人事制度企画】※経験者募集

【制度設計を通じて、心もからだも健康に働ける環境を実現】■ジャパネットグループ全体における人事制度の設計と運用、改善業務をお任せします。 人事制度(等級・評価・報酬等)の企画導入・再設計および運用改善 制度の社内浸透施策の企画・実行 福利厚生制度の導入・見直し・管理 就業規則や社内規程の新設・改定・運用管理 労務相談窓口の対応 社会保険労務士事務所との連携や相談 メンタルヘルス・産業医との連携、健康管理体制の整備 当社の各事業と連携し、様々な労務事案をお任せ ジャパネットグループは、お馴染みの通販事業のみに留まらず、スポーツ・地域創生事業として「長崎スタジアムシティ」の運営や、旅行事業の強化、「BS10」のBS放送事業などに取り組んでいます。 今後のさらなる発展に向けて、今回募集する人事制度企画担当者として、各事業の労務に関わる課題に対応していただきます。 健康経営優良法人2025(ホワイト500)に7年連続認定 健康経営を実践している法人として「ホワイト500」に認定されており、その会社環境を築いているのが今回募集する人事制度企画です。 従業員のライフデザインがより自分らしいものであることを願い、ワークライフバランスに配慮したルールと、長く社会で活躍できる制度の拡充に努め、従業員の長期定着にも繋げています。 応募方法 <マイナビ転職から応募後、応募受付メールを必ずご確認ください> メール内のURLより当社HPへお進み頂き、履歴書・職務経歴書・自己PR動画の提出をお願いいたします。 ※ご応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はいたしません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 兼 CEO 高田 旭人 事業内容 ・グループ全体の人事戦略、経理戦略、広報戦略、情報システム開発を含む経営戦略 ・グループ各社のバックオフィス業務 本社所在地 長崎県佐世保市日宇町2781

<大阪>【採用担当(リーダー候補)】☆完全週休2日制

<★リーダー候補>採用チームのKPI・OKRの設定、フォローおよび報告、採用戦略の立案、採用単価の算出および交渉等を担当していただきます。 ■採用チームのKPI・OKRの設定 ■採用チームのフォローおよび報告 ■採用日程に合った採用戦略の立案 └管理職採用・障がい者採用等 ■採用単価の算出および交渉 ■求人媒体や人材紹介会社との交渉・関係構築 ■管理職クラスの書類選考と面接対応 ■自社メディアの更新・管理 └コンテンツ作成含む ■採用担当者の教育・研修 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 スロヴェイ・ヴィヤチェスラヴ / コーピル・オレクサンドル / ナウモヴ・アンドリイ / ソン・マルガリータ 事業内容 越境EC事業 海外向け物流事業 海外向けプロモーション事業 <運営サービス> 購入代行サービス「ZenMarket」 越境ECモール「ZenPlus」 文房具の定期便「ZenPop」 越境ECプロモーション「ZenPromo」 本社所在地 大阪府大阪市中央区瓦町1-7-7 大阪堺筋Lタワー10階

アイデアも楽しむ【人事総務】基本定時退社/年間休日120日+有休

スキルに合わせた人事・総務業務からスタート!ゆくゆくは広報・SNS、新卒採用も…!★週休2日制(土日祝)/ほぼ18時迄に退社★自由に有休取得もOK いきなり1人に任せません。 始めやすいものから徐々に教えます! 給与計算(弥生給与) 社会保険手続き 入退社・異動にかかる手続き 採用 消耗品、備品などの発注・管理 会議資料の作成、会場設営 貸与物管理 社内報 広報・SNS施策 社内行事の企画・催行 来客受付、電話対応 など まっさらなオフィスは居心地も抜群 ★まるごと新調しました★ 2024年3月に本社ビルを新築!社員たちが快適に過ごせるようにとクロスの色からレイアウト、オフィス家具も意見を聞きながら取り入れ、こだわりのオフィスが誕生しました。 加えて働き方についても、ほぼ残業がなく、自由に有休を取得しやすい職場。”快適さ”に自信があります! 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役 甲藤 国大 事業内容 ・保安規制:高速道路及び一般道路の誘導業務 ・資材工事:道路資材製品等の販売、施工 ・保険:損害保険代理業 本社所在地 大阪府大阪市生野区小路東4-3-29

報酬・福利厚生制度の構築と改善を担う【人事制度企画担当】

報酬・福利厚生・評価制度の企画運営を中心に、制度設計や改善、各種調査・分析などを幅広くお任せします。 報酬制度・福利厚生・評価制度の設計と運用を中心とした制度企画業務をお任せします。社内外の調査やデータをもとに、社員のモチベーションと制度の公平性を両立した仕組みづくりに携わります。 ・報酬制度の企画・改定、調査・分析 ・福利厚生制度の運用、改善提案、導入対応 ・評価基準やインセンティブ制度の設計と運営 ・コンプライアンス遵守、監査対応 ・他社比較による報酬・制度の最適化 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 原 一将 事業内容 半導体・集積回路などの電子部品の輸出入、販売、開発、加工、電子機器並びにそれらの周辺機器及び付属品の開発、輸出入、販売、その他 本社所在地 神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3 マクニカ第1ビル

<神奈川県募集>【人事(教育研修企画担当)】★年休120日★完休2日

◆人事担当として、新卒・中途入社者・各役職向けの教育や、e-learning・通信教育などの教育ツール運営管理など、社内教育体系の構築をお任せします。 ◆社内教育体系の構築 ◆学生向けインターンシップの企画、運営 ◆新入社員、中途入社者への教育施策の実施 ◆管理職向け教育の企画、運営 ◆技術者向け教育コンテンツの選定、研修体系構築 ◆各種サーベイの実施、結果に基づくアクションプランの立案、実行 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 事業内容 自動車の研究・開発 本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル16F

【人事労務(リーダー候補)】産機レンタルのパイオニア/静岡勤務

【完全週休2日(土日)/年休123日/有給消化率71.2%/平均勤続年数10.3年/離職率5.9%/UIターン歓迎】 ■具体的な職務内容 ・人事制度の企画立案、運用、定着に関する業務 ・海外子会社との連携、海外出向社員の処遇制度構築 ・人事システム(COMPANY)運用、改善 ・従業員の勤怠管理、給与計算 ・社会保険手続き、入退社手続き、年末調整 ・労基など行政機関対応(各種定期提出書類、報告、調査含む) ・その他人事業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長:岡田 朗 事業内容 ■産業車両・乗用車・産業用機械器具・建設用機械器具の総合レンタル業 ■レンタカーフランチャイズ事業 ■測定工具・揚重機器等の検査校正事業 ■クリーンルーム内使用機材清掃梱包サービス事業 ■産業車両・一般乗用車・産業用機械器具・建設用機械器具の総合レンタル業および測定工具校正事業、バッテリー再生事業、コンプレッサーの最適化による省エネ提案、クリーンルーム内使用機械のクリーン対応、機械メンテナンス/保守サービスを組み合わせた業務改善提案 ■建設機械の教習事業 ■トータルカーケア事業 ■資機材/中古機販売事業 ■絵画/オフィス用品レンタル事業 本社所在地 〒422-8004 静岡県静岡市駿河区国吉田1-6-10

管理職・リーダー級採用【管理部門】☆年休127日☆月給53万円〜

【経験・スキルに応じた部門に配属】総務人事・不動産管理・経営企画・財務経理など管理部門の業務を担当★管理職または管理職候補としての採用です 【総務人事】 人材の確保・育成、会社運営に係る事項、株主総会・取締役会対応業務 【不動産管理】 遊休資産の管財業務・有効活用の検討等 【経営企画】 経営計画の立案・予実管理等 【経理財務】 財務、税務、決算中心業務全般 まずご経験・能力に応じた業務からお任せし徐々に幅を広げていただきます。 協友アグリで、理想のキャリアを描く! ▼安心できる"働きやすさ" ・年間休日127日 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・残業平均11時間(全社) ・平均有休取得日数9.1日 など メリハリのある働き方で ワークライフバランスも整います。 ▼さらなるスキルアップもサポート ・階層別研修あり ・通信教育支援制度 ・資格取得支援制度 など 応募方法 ☆★☆ マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください ☆★☆ 下記の「この求人に応募する」ボタンをクリックしてください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、  他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 ※応募データや、履歴書および職務経歴書は返却いたしかねます。 会社情報 代表者 代表取締役社長 山田 正和 事業内容 農業用薬品の製造・販売および、不動産の賃貸・管理 本社所在地 東京都中央区日本橋小網町6-1 山万ビル11F

人間関係も、働きやすさも魅力◎【人事労務】★年間休日129日

【経験・スキルに合わせて担当します】給与計算や入退社手続きなど、労務業務を少しずつお任せします◆フレックス制◆残業月20h以下 ◆勤怠管理 ◆給与計算 ◆入退社手続き ◆社会保険の手続き ◆就業規則改定 ◆人事考課の制度運用 ◆問い合わせ対応 など <お仕事のPOINT> まずは経験・スキルに合わせて、 給与計算などの業務をお任せします。 社内外様々な方と関わりますので、 コミュニケーションが大切です! ☆働きやすさも見逃せないPOINT ◎年間休日129日 ◎完全週休2日制 ◎土日祝休み ◎残業月20時間以下 ◎育休取得・復職実績あり …など、メリハリのある環境が魅力! 当社の働きやすさが評価され、 「健康経営優良法人」 「多様な働き方実践企業(プラチナ)」 といった認定を獲得しています! 応募方法 人柄やポテンシャルを重視した採用方針です。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えていますので、どうぞお気軽にご応募ください。 まだ日本国内では認知度の低いビジネスモデルです。 今回の募集を見て、初めて当社のビジネスを知ったという方も多いことと存じます。 何かご不明な点や、当社について知りたいことがありましたら、お気軽にご質問ください。 (※お電話で直接ご連絡いただいても結構です) 会社情報 代表者 代表取締役社長 宮本明岳 事業内容 自動車・産業用車両およびその他関連商材の販売・輸出、自動車の鈑金修理、使用済自動車のリサイクル、人材サービス 本社所在地 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 LAタワー10F

\20代活躍/クラフトビール業界の未来を担う【人事】特別賞与有

【採用拡大を通し、会社の成長を支える!】Instagram等での広報や研修後に新卒・中途社員の採用、新人研修などを担当します! 研修後は人事として採用・研修を担当し、 新卒・中途ともに年間10名の採用を目指します。 また研修などを通じて社員の成長も支援します! ◆面接の調整 ◆求職者との社員面談の実施やそのアテンド ◆入社後の新人研修・面談などのフォロー ◆Instagram等での広報 など └入社したくなるような会社の魅力を発信! 試飲会などのPR活動もあり、人前で話す力やプレゼン力も自然と身につきます。 →「伝える力」が磨かれて、どんな仕事にも活きる武器に! 3. 採用担当へステップUP 今度は“仲間を迎える側”に。採用では、会社の魅力を伝え、人の人生に関わるやりがいも。 →「人を動かす力」と「会社をつくる視点」が身につく! 応募方法 マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 *応募の秘密は厳守いたします。 *応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 萩尾陽平 事業内容 家庭用ビールサーバーのレンタル・酒類の販売 本社所在地 東京都渋谷区神宮前1-23-26

【人事総合職】◆残業5~20H◆年休121日◆服装自由◆東京募集

【日本を代表するアパレルメーカー大手オンワードHDの筆頭企業の人事ポジション/残業月5~20H/服装自由/土日祝休み/年休121日】 1.中途採用  ・採用管理システムの管理  ・面接設定  ・入社手続き など 2.研修関連業務  ・研修準備  ・アンケート配信  ・報告書作成 など 3.採用関連業務  ・新卒採用の説明会  ・インターンシップ運営 など ※今までのご経験や適性に合わせて、各案件を担当していただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 保元 道宣 事業内容 ■事業内容: 紳士服、婦人服、子供服、身の廻り品などの企画・製造・販売 ■主要ブランド: 23区、組曲、自由区、ICB、BEIGE,、J.PRESS、JOSEPH、TOCCA、DAKS 、united bamboo、any SiS、any FAM、Feroux、SHARE PARK、JOSEPH ABBOUD、UNFILO 本社所在地 〒103-8239 東京都中央区日本橋3-10-5

賞与年2回♪【事務】官公庁案件★年休125日★フレックス制

【大手リクルートグループで活躍♪】当社のBPO部門にて、事務プロジェクトの設計・運用・管理をお任せします! ◆クライアント対応 業務に関わる相談窓口として、週次や月次でクライアントへの報告会を実施 SVからメンバーへ運用を落とし込む ※プロジェクト規模の幅は広く、3〜10名程度の規模が多いです ◆プロジェクトの管理 担当プロジェクトの運営を行いながら収支を管理・報告書作成 効果や課題を可視化しながら、業務改善を提案・実行 ◆メンバーのマネジメント オペレーション管理し、スムーズに運営できるようにマニュアル作成 メンバーの勤怠管理 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 山本 慎也 事業内容 ■人材派遣事業(許可NO:派13-010563) ■人材紹介事業(事業所NO:13-ユ-010249) ■アウトソーシング業 本社所在地 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト 14階

研修/タレントマネジメントの推進【人材開発業務担当】

人材育成・研修企画の運営、タレントマネジメントや組織開発など、幅広い人材開発業務を担当します。 社員のスキル向上やキャリア成長をサポートする各種人材開発業務をお任せします。社内外の講師と連携しながら研修企画を設計・実施し、組織づくりにも貢献するポジションです。 ・社内研修や育成プログラムの企画・運営 ・外部トレーナーとの調整およびセッション実施 ・人材発掘とキャリアパス設計、昇進支援 ・組織文化醸成やチームビルディング施策の実施 ・変革管理プロセスの支援 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 原 一将 事業内容 半導体・集積回路などの電子部品の輸出入、販売、開発、加工、電子機器並びにそれらの周辺機器及び付属品の開発、輸出入、販売、その他 本社所在地 神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3 マクニカ第1ビル

【人事】リモートワーク可★年間休日124日★賞与年2回

当社の人事部門として入社者に対する教育支援や採用業務をお任せいたします。 ■教育カリキュラム作成 ■研修開催時の運営サポート ■採用戦略立案 ■新卒、中途採用業務 ■各種データ作成 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 鈴木 健一 事業内容 情報通信機器・部品・工事材料の卸販売・輸出入 情報通信端末装置・伝送端末機器の開発 本社所在地 東京都中央区日本橋箱崎町36番2号Daiwa リバーゲート17階
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