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該当求人8

人事・労務・採用 財形貯蓄制度 建設・土木・建築設計の求人情報・お仕事一覧

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【採用担当】入社直後から時短勤務OK★年休125日★離職率は4%!

建設総合デベロッパーの当社にて、新卒・中途の募集から採用まで、採用を中心とした人事業務全般をお任せします。 ★個人の事情に応じて17時終業も可 事業拡大に向けて本格的に採用を強化する予定です。まずは新卒・中途採用からお任せします。新卒採用は建築系学生を中心に70名程度、中途採用は30名程度の採用数を計画しています。 入社後2年程度で、制度設計や企画の上流工程も担当いただきます。人事のプロフェッショナルとしてスキルアップできる環境です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 高見 克司 事業内容 総合建設業、不動産開発事業 ※東証プライム上場 「ISO9001認証取得」「ISO14001認証取得」 1.建築の企画・設計・施工・販売・管理 2.自社ブランドマンションの企画開発・分譲販売 3.都市開発、環境整備に関する企画・設計・コンサルティング ■建設部門 共同住宅、オフィスビル、ホテル、店舗、ショッピングセンター、官公庁、学校、病院・福祉施設、工場の建設 ■開発事業部門 自社ブランドマンションの企画開発、分譲販売 【事業所】 東京支店/東京都中央区日本橋堀留町1-4-8 北関東支店/千葉県柏市あけぼの4-1-3 あけぼのビル 資材センター/千葉県千葉市若葉区小間子町6-350 【関連会社】 株式会社新日本コミュニティー 新日本不動産株式会社 株式会社建研 本社所在地 千葉県千葉市美浜区ひび野1-4-3 新日本ビル

新日本建設株式会社

管理職または管理職候補【人事企画】年間休日122日★残業月約20h

【人事企画】当社の目指すビジョンの実現に向けた人事戦略の策定や人事制度改革、人事企画などをリードしていただきます。 創業68年目で変革期を迎えている当社において、次代の体制強化に尽力してください。 人事制度設計(就業規則や給与規定などの改定) 人事評価・報酬制度の企画立案・改定運用・管理 人材戦略及び人事施策の立案・実行(人員計画や人件費予算管理) 社員教育・育成プログラムの開発 採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般 ビルメンテナンスを軸に、幅広い「総合」事業に取り組んでいます。 当社は設備管理・清掃・警備をはじめとした様々なビル管理業務から、設備の改修提案と施工、テナント様の入退去に伴う各種工事の請負、PM(プロパティマネジメント)業務、省エネサポートと、幅広いサービスを提供しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長執行役員 福井 弘人 事業内容 総合ビル管理業務 TFK緊急対応センター 工事請負業務 環境事業 PM事業 管理棟数 339棟(2023年12月期) 支社 ■八重洲支社 東京都中央区京橋一丁目14番7号 京橋中央ビル5階 ■首都圏第1支社 東京都中央区日本橋室町四丁目3番18号 東京建物室町ビルB1階 ■首都圏第2支社 東京都港区海岸一丁目16番1号 ニューピア竹芝サウスタワー6階 ■首都圏第3支社 東京都新宿区西新宿一丁目25番1号 新宿センタービルMB1階 ■札幌支店 北海道札幌市北区北7条西二丁目20番地 NCO札幌駅北口7階 ■仙台支店 宮城県仙台市青葉区中央一丁目6番35号 東京建物仙台ビル5階 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区錦二丁目20番8号 東栄ビル10階 ■関西支店 大阪府大阪市中央区本町三丁目4番8号 東京建物本町ビル9階 ■九州支店 福岡県福岡市中央区天神二丁目8番36号 天神NKビル7階 本社所在地 東京都墨田区太平四丁目1番3号 オリナスタワー5F

東京不動産管理株式会社

東証プライム上場企業で活躍【人事】◎年間休日127日◎土日祝休

当社の人事スタッフとして、主に新卒・中途採用活動のほか、労務管理などをご担当いただきます。 ★安定感バツグンの環境で長期就業が叶う◎ <新卒および中途採用活動> 応募者の選考から面接、内定までのプロセスを担当し、優秀な人材の確保をご担当いただきます。また、採用戦略の立案や求人広告の作成などもお願いします <労務管理> 社員の勤怠管理や労働条件の整備、福利厚生の運用など、働きやすい職場環境を維持するためのサポートをお願いします 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 塚本 博 事業内容 コンクリートポール・パイル、各種プレキャスト製品の製造・販売 パイル打設工事 地盤改良工事等の請負 本社所在地 東京都港区芝浦4-6-14 NC芝浦ビル

日本コンクリート工業株式会社

【人事(新卒採用)】★年休123日★土日祝休み★完全週休2日制

採用組織の新卒採用担当として下記業務をお任せします。 ■新卒採用活動における手法選定・戦略立案・採用サイト運営 ■イベント運営(インターンシップ、合説・会社説明会、内定式、入社式等) ■採用面接実施、内定〜入社までのサポート全般(内定者研修、フォロー面談、入社手続き、社宅・引っ越し手配等) ■新入社員研修の実施・運営 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 宮尾 文也 事業内容 ■アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 ■リゾート施設の開発・運営 ■ブロードバンド通信事業 ■介護事業、他 本社所在地 東京都中野区本町2-54-11

株式会社レオパレス21

《東京》総合建設コンサル企業の【総務・人事】◆幹部候補◆

《バックオフィスから会社を支える》管理部門責任者候補として、人事、労務、総務などの幅広い業務をお任せします!仕事もプライベートも充実できる◎ <人事> ■人事異動・配置 ■採用・人事企画 ■人材育成・開発・教育 など <労務> ■給与賞与計算 ■社会保険・福利厚生関係 など <総務> ■株主総会・取締役会の運営 など <法務> ■文書管理 ■商業登記 など 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 柿崎 勉 事業内容 総合建設コンサルタント ■地盤調査・防災分野 ■道路・構造物・トンネル分野 ■河川・砂防・上下水道分野 ■まちづくり・みどり分野 ■環境分野 ■空間情報分野 本社所在地 東京都江東区亀戸一丁目8番9号

サンコーコンサルタント株式会社

KDDIグループの中核企業を支える【採用担当】★働きやすさ抜群

【中途の採用に携わる!】採用に関する計画・企画・プロモーションの立案から実施、応募者対応、内定者フォローまで、全プロセスを担当! 中途採用計画の立案、運用、採用施策の推進をご担当いただきます。 【入社後について】 入社後は各種採用施策についてOJTを通じて理解を深めていただき、 当社の採用業務や人事制度等の理解を深めていただきます。 その後、主担当として採用全般の運営を行うとともに、運営に関する 課題抽出、改善提案を担う人財として活躍いただきます。 将来的にはリーダーとして、グループの運営やメンバー育成に携わる 人財を目指していただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 寺尾 徳明 事業内容 通信設備の建設工事・運用保守支援、コンサルティング、工事設計施工、保守運用業務の提供 本社所在地 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル

KDDIエンジニアリング株式会社

【人事(中途採用)】★年休123日★土日祝休み★完全週休2日制

採用組織の中途採用担当として下記業務をお任せします。 ■中途採用における手法選定 ■エージェントとの連携 ■採用面接実施 ■入社者のオンボーディング、入社者フォロー、入社書類回収 ■各組織の採用における戦略立案 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 宮尾 文也 事業内容 ■アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 ■リゾート施設の開発・運営 ■ブロードバンド通信事業 ■介護事業、他 本社所在地 東京都中野区本町2-54-11

株式会社レオパレス21

幅広くスキルアップ!【人事】◆完全土日祝休み/年休120日以上

《働きやすさ◎》モリモトグループ各社の人事業務をお任せします!人事制度の企画運営や労務管理など幅広く携わることが可能です◎ 各種人事制度の企画運営や労務管理など人事業務全般をお任せします。 人事制度の構築、運用、見直し 採用業務 社員の教育、育成 その他総務、コンプライアンス業務全般 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼社長 森本 浩義 事業内容 不動産分譲事業(分譲マンション・一戸建) 不動産サービス事業 不動産仲介事業 収益不動産開発事業 本社所在地 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング14階

株式会社モリモト

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財形貯蓄制度」の条件を外すと、このような求人があります

人事・労務・採用 建設・土木・建築設計の求人情報・お仕事一覧

【採用担当】土日祝休★転勤なし★残業月5h程度★退職金制度あり

人事として、当社の<新卒・中途採用業務/人事労務管理業務>をお任せいたします。◎勤続年数や資格別の研修制度あり ■新卒・中途採用業務 ■採用手法選定 ■募集要項作成 ■人材サービス会社折衝 ■書類選考 ■面接対応 ■進捗管理 ■書類管理 ■リクルートサイトHPの更新 ■合同企業説明会等 ■資料作成(Excel、PowerPoint)等 <研修制度> OJTによる教育の実施、他事業所訪問、現場見学等 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 事業内容 都市ガス供給会社のガス導管工事および設備工事 上水道配管工事 無電柱化工事 ゴルフ場散水設備工事 本社所在地 東京都品川区東品川4-1-8

あすか創建株式会社

【人事】★未経験OK★年休130日以上★完全週休2日制(水日と土日)

\まずは簡単なルーティン作業から/採用全般のサポートを中心に応募対応や事務作業から慣れていきます ◎先輩がマンツーマンでサポートします! ・応募者対応 「応募があった方にメールを送る」「面接日程を調整する」など ・求人広告の管理 採用情報を更新したりチェックしたりと簡単な作業 ・面接対応 最初は先輩のサポートから!慣れたら一次面接にもチャレンジOK ・事務作業 入社の手続きや契約書の管理、社内のちょっとしたサポート業務もお任せ 【アイデア歓迎】人事部の組織づくりにも関われます! 毎年着実に事業は大きくなっていて 売上は昨年比で200%アップしている当社。 将来的には人事部門も大きくなっていく予定で 慣れてきたらチームの仕組みづくりにも 積極的に関わってもらえます。 【POINT】 ◎早い段階でリーダーを目指せるチャンスあり ◎希望があれば営業アシスタントへのキャリアチェンジも可 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 (下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 会社情報 代表者 代表者 岡村 佳明 事業内容 ■不動産の仲介、売買、賃貸、管理、取得、運営、保守並びにそれらの代理、斡旋 ■住宅の増改築及び建替え並びに住宅リフォーム ■宅地の造成及び不動産の開発に関するコンサルティング ■損害保険代理店及び生命保険の募集に関する業務 ■営業代理業務及び営業コンサルティング ■少額短期保険代理業 本社所在地 東京都文京区本郷5-1-16 VORT本郷5階

株式会社エンベッド

鹿島建設のグループ会社【本社管理部門での労務業務】経験者歓迎

【本社管理部門での労務業務!】給与計算や入退社手続き、勤怠管理をメインに会社の労務業務全般を担っていただきます★ ★本社管理部門で会社を支えるメンバーとして活躍できる! ▼主に以下の業務を担っていただくポジションです 入退社手続き 給与計算 社会保険手続き 労働衛生管理 勤怠管理 顧問社労士との連携 など 働く場所 本社オフィス内でのデスクワークとなります。 ※出張なし 日々いただける「ありがとう」が嬉しい仕事! 当社社員が日々気持ち良く働けるよう、 「縁の下の力持ち」として会社や全社員を支えるポジションです。 自身の仕事に対して、 「いつもありがとう」「助かりました!」 といった感謝の声を日々いただけるのが何よりのやりがいです! 応募方法 マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください。 「応募する」 ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務のみに利用し、他目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ★★『電話応募』も歓迎です!★★ 電話応募なら、最短1分で応募完了できます。 会社情報 代表者 伊藤 仁 事業内容 ◆建設業界の人材派遣業 建設での「現場サポート」を行う会社として、様々な側面から現場の高度化・省力化化を担う人材を派遣します。 ◆地盤調査車運営支援 杭基礎のトラブルを招く複雑な支持層を、鹿島技術研究所と連携し、GEO-EXPLORER、miniGeoで正確に調査します。 ◆3D K-Fieldの運営支援、各種ツールの導入・展開のサポート 建設現場を遠隔から管理するために開発した、建設現場のデジタルツインを実現するシステムのソリューション販売。 鹿島建設の各種基幹ツールの導入支援のほか、建設現場作業のロボット化による生産性向上のサポートや、最新のICTの活用サポートによる現場確認業務の遠隔化を図り、働き方改革の実現を目指します。 ◆その他施工段階において各種の検査業務 本社所在地 東京都港区赤坂7‐9‐1 VPO赤坂8階

株式会社OneTeam

【20代歓迎】【第二新卒大歓迎】建物等に使われる総合石材メーカーの総合職│年間休日120日│国内トップシェア|関西

本社での研修後、希望を踏まえ会社が配属先を決定し、営業・設計・施工管理などでご活躍頂きます。 ★将来的に別職種へのキャリアチェンジも可能です★ 【営業のお仕事は?】 同社の営業の役割は「工事の総合窓口」。 ゼネコンや工務店、内装業者などの担当者や設計者に対し、石の使い方や石種などの提案を行います。 担当する案件は、工期が1週間程度の小規模なものから、1年を超える大規模工事までさまざま。 「石のプロ」として、デザインや加工方法などを提案をしていきます! <主な仕事の流れ> ①問合せ ゼネコンや設計者から石種やコストに関する問い合わせや相談が来ます。電話やメールでの対応もありますが、直接訪問し、石のサンプルを見ながら打合せを行うことも多いです。 ②見積・提案 「どの場所に、どのくらい石を使うのか」などの情報をもとに、石材の買付け、加工、施工の金額を見積もります。石種の情報やサンプル、カタログなどを使い、お客様の要望に応える提案を行います。 ③受注 競合との競争に勝つため、製造原価を下げるための社内調整を行うなど、より付加価値の高い提案をし、工事を受注します。 ④コスト管理 製品の加工コストの管理や、工場での加工納期の管理、図面作成の進捗確認など、受注した工事全体の進捗状況を確認しながら工程とコストをコントロールします。 【設計のお仕事は?】 石材の使用方法を決める役割を担うのが設計職。お客様の図面担当と 石材の使用方法や割り付け(大きさ)を打合せ、提案や折衝を行います。 また、CADソフトを使用した図面の作図やゼネコンの石工事担当、取り付けを行う職人さんとの打合せにも対応します。 <主な仕事の流れ> ①図面打合せ まずは営業が受注した工事について打合せを実施。使用する石種や場所、取付方法等を確認し作図を開始します。 ②提案 石材の特性や条件を確認しながら、お客様へ石割(大きさ)や取付方法の提案をしていきます。 ③加工伝票手配 製作した図面がお客様から承認されたら、実際に工場で加工する為の加工伝票(寸法書)を作成します。 ④取付状況の確認 図面通りに取付が出来ない場所や、追加で石材を使用する場所等の変更・追加などの対応を、取付職人さんや現場担当と打合せしながら行います。 <竣工・引き渡し> 施工完了後は、営業・設計ともに竣工・引き渡し行います。

関ヶ原石材株式会社

《東京》総合建設コンサル企業の【総務・人事】◆幹部候補◆

<具体的には> <人事> ■人事異動・配置 ■採用・人事企画 ■人材育成・開発・教育など <労務> ■給与賞与計算 ■社会保険・福利厚生関係など <総務> ■株主総会・取締役会の運営など <法務> ■文書管理 ■商業登記など 仕事もプライベートも充実できる環境です 年休120日以上、完休2日制など... ライフワークバランスの取れた環境を完備 男女ともに育休取得実績あり◎ 子育てしながら働ける体制も整えています。 あなたも同社で活躍していきませんか? 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

サンコーコンサルタント株式会社

経験を活かして活躍できる!【人事】★年休127日以上★土日祝休

【会社の規模拡大に向け、幅広い業務をお任せ★】採用に関する計画・企画・求人広告媒体選定から、応募者対応、内定者フォローまで採用業務全般を担当 \新卒・中途採用にトータルで携われる!/ 新卒・中途採用計画の企画・施策の立案 求人広告媒体選定 応募者対応や面接調整 社員の教育・評価・面談 研修企画立案・実行 労務管理 人事制度の設計・運用 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 西 康介 事業内容 不動産売買及び仲介 不動産賃貸及び仲介 不動産コンサルティング業 リフォーム・リノベーション事業 不動産賃貸管理 不動産管理 損害保険代理業 【免許・登録】 宅地建物取引業東京都知事(2)99525号 本社所在地 東京都渋谷区恵比寿西2-3-16 CATビル2F・3F

株式会社西家

【20代歓迎】定着率90%以上の建築系人材企業の採用担当(リクルーター)|土日祝休み|九州|転勤なし

■業務内容: 技術部社員のリクルーターとして以下業務をご対応いただきます。 ●採用イベント・説明会企画、実行 ●応募者連絡、面接対応、候補者フォロー ●エージェント対応など リクルーターとして事務や面接対応や日程調整などがメインとなります! ■このポジションの魅力: 約2500名のスタッフが日々活躍しており、今回の採用では、組織成長をけん引する重要な役割を担い、要となるリクルーターを募集します。 20代~30代が中心メンバーであり、活躍する風通しの良い社風のもと、主体的に会社の成長を支えるやりがいがあります。 ■会社の魅力: 親会社の中核事業子会社として、建設業向けアウトソーシング事業を運営しており、ゼネコン等の建設会社に施工管理技術者・CAD技術者等の人材派遣を行っております。 建設業界の人材不足、特に就業者の高齢化に伴う若手人材の不足の需給ギャップを埋めるべく、建設業界の未経験者を採用の上、教育研修を行い現場に派遣するというビジネスモデルを営んでおります。 そのような事業環境のもと、順調に成長を続けており、2023年10月期には連結ベースで179億の売上高を達成しております。 現在、アジアの注目企業100に選ばれており、親会社が2023年7月に株式上場を果たし、グループ一丸となり事業拡大に向けて取り組んでおります。

株式会社ワールドコーポレーション

【20代歓迎】【既卒・第二新卒大歓迎】建物等に使われる総合石材メーカーの総合職│年間休日120日│国内トップシェア

本社での研修後、希望を踏まえ会社が配属先を決定し、営業・設計・施工管理などでご活躍頂きます。 ★将来的に別職種へのキャリアチェンジも可能です★ 【営業のお仕事は?】 同社の営業の役割は「工事の総合窓口」。 ゼネコンや工務店、内装業者などの担当者や設計者に対し、石の使い方や石種などの提案を行います。 担当する案件は、工期が1週間程度の小規模なものから、1年を超える大規模工事までさまざま。 「石のプロ」として、デザインや加工方法などを提案をしていきます! <主な仕事の流れ> ①問合せ ゼネコンや設計者から石種やコストに関する問い合わせや相談が来ます。電話やメールでの対応もありますが、直接訪問し、石のサンプルを見ながら打合せを行うことも多いです。 ②見積・提案 「どの場所に、どのくらい石を使うのか」などの情報をもとに、石材の買付け、加工、施工の金額を見積もります。石種の情報やサンプル、カタログなどを使い、お客様の要望に応える提案を行います。 ③受注 競合との競争に勝つため、製造原価を下げるための社内調整を行うなど、より付加価値の高い提案をし、工事を受注します。 ④コスト管理 製品の加工コストの管理や、工場での加工納期の管理、図面作成の進捗確認など、受注した工事全体の進捗状況を確認しながら工程とコストをコントロールします。 【設計のお仕事は?】 石材の使用方法を決める役割を担うのが設計職。お客様の図面担当と 石材の使用方法や割り付け(大きさ)を打合せ、提案や折衝を行います。 また、CADソフトを使用した図面の作図やゼネコンの石工事担当、取り付けを行う職人さんとの打合せにも対応します。 <主な仕事の流れ> ①図面打合せ まずは営業が受注した工事について打合せを実施。使用する石種や場所、取付方法等を確認し作図を開始します。 ②提案 石材の特性や条件を確認しながら、お客様へ石割(大きさ)や取付方法の提案をしていきます。 ③加工伝票手配 製作した図面がお客様から承認されたら、実際に工場で加工する為の加工伝票(寸法書)を作成します。 ④取付状況の確認 図面通りに取付が出来ない場所や、追加で石材を使用する場所等の変更・追加などの対応を、取付職人さんや現場担当と打合せしながら行います。 <竣工・引き渡し> 施工完了後は、営業・設計ともに竣工・引き渡し行います。

関ヶ原石材株式会社

(実務未経験歓迎)経理|東証プライム上場グループ/年間休日125日/月平均残業10時間【東京都】

【企業担当のおすすめポイント】 ■東証プライム上場の三和ホールディングスグループであるため、経営基盤が安定しています。 ■上記に加え、官公庁や大手企業を始めとした多くの企業と継続的な取引があるため、売上が安定しています。 ■コレド日本橋やザ・ペニンシュラ東京など、身の周りの商業施設やマンションに使われており商材をイメージしやすいです。 ■年間休日125日、各種手当完備のため、ご家族がいらっしゃる方も安心して就業できます。 【仕事内容】 経理業務をお任せ致します。将来的には総務、経営企画、一部の人事業務もお任せし、バックオフィスのゼネラリストとして活躍して頂く予定です。 【詳細】 ■請求書発行/小口現金管理/経費精算/決算業務 ■給与計算/社会保険手続き/採用 ■経営企画業務 ※ご入社後は経理業務をメインでご担当頂くことを想定しておりますが、同部署内に総務担当・企画担当がおりますので、慣れてきたら業務幅を広げバックオフィスのゼネラリストとしてご活躍頂くことを期待しております。 【配属先組織】 総務担当3名、経理担当3名、企画担当3名の計9名が在籍しています。 【働き方データ】 ■休日:土日祝 ■年間休日:125日 ■残業時間:平均10時間/月 ⇒平均勤続年数は10年以上、離職率も低く働きやすい環境です。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

三和タジマ株式会社

【20代歓迎】【既卒・第二新卒大歓迎】建物等に使われる総合石材メーカーの総合職│年間休日120日│国内トップシェア

本社での研修後、希望を踏まえ会社が配属先を決定し、営業・設計・施工管理などでご活躍頂きます。 ★将来的に別職種へのキャリアチェンジも可能です★ 【営業のお仕事は?】 同社の営業の役割は「工事の総合窓口」。 ゼネコンや工務店、内装業者などの担当者や設計者に対し、石の使い方や石種などの提案を行います。 担当する案件は、工期が1週間程度の小規模なものから、1年を超える大規模工事までさまざま。 「石のプロ」として、デザインや加工方法などを提案をしていきます! <主な仕事の流れ> ①問合せ ゼネコンや設計者から石種やコストに関する問い合わせや相談が来ます。電話やメールでの対応もありますが、直接訪問し、石のサンプルを見ながら打合せを行うことも多いです。 ②見積・提案 「どの場所に、どのくらい石を使うのか」などの情報をもとに、石材の買付け、加工、施工の金額を見積もります。石種の情報やサンプル、カタログなどを使い、お客様の要望に応える提案を行います。 ③受注 競合との競争に勝つため、製造原価を下げるための社内調整を行うなど、より付加価値の高い提案をし、工事を受注します。 ④コスト管理 製品の加工コストの管理や、工場での加工納期の管理、図面作成の進捗確認など、受注した工事全体の進捗状況を確認しながら工程とコストをコントロールします。 【設計のお仕事は?】 石材の使用方法を決める役割を担うのが設計職。お客様の図面担当と 石材の使用方法や割り付け(大きさ)を打合せ、提案や折衝を行います。 また、CADソフトを使用した図面の作図やゼネコンの石工事担当、取り付けを行う職人さんとの打合せにも対応します。 <主な仕事の流れ> ①図面打合せ まずは営業が受注した工事について打合せを実施。使用する石種や場所、取付方法等を確認し作図を開始します。 ②提案 石材の特性や条件を確認しながら、お客様へ石割(大きさ)や取付方法の提案をしていきます。 ③加工伝票手配 製作した図面がお客様から承認されたら、実際に工場で加工する為の加工伝票(寸法書)を作成します。 ④取付状況の確認 図面通りに取付が出来ない場所や、追加で石材を使用する場所等の変更・追加などの対応を、取付職人さんや現場担当と打合せしながら行います。 <竣工・引き渡し> 施工完了後は、営業・設計ともに竣工・引き渡し行います。

関ヶ原石材株式会社

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