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人事・労務・採用 不動産・建設・設備の求人情報・お仕事一覧

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木造建築の【給与・労務】◎年間休日132日◎週休3日制導入

当社にて、バックオフィススタッフとして、給与・労務の業務を担当いただきます。 ■勤怠管理・給与計算(社労士にアウトソース) ■入退社手続き、各種保険手続き ■就業規則や36協定などの規程管理 ■障害者雇用の対応 ■労働保険の手続き ■新卒採用(ダイレクトリクルーティング)および中途採用(人材紹介) 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 大口 隆弘 事業内容 建設業全般 不動産分譲 土木業 新築戸建事業 リフォーム事業 不動産事業 本社所在地 神奈川県横須賀市小川町26-9

【本社人事職】/年休122日/家賃・引越補助あり★未経験歓迎

【本社人事職】採用業務・労務管理・人事制度の企画など/人事領域の幅広い分野にチャレンジ可能です! 人事部門にて、下記の業務に携わっていただきます。 将来的には制度企画など、経営に近いポジションへのステップアップも目指せます。 【採用業務】 *新卒/中途採用の実施(説明会・面接調整・応募管理など) *採用広報や求人メディア選定などの採用戦略の立案 *内定者のフォロー、教育、入社手続き管理 【労務管理】 ・勤怠管理、就業規則の整備、入退社手続き ・社会保険関連の対応 ・働き方改革や職場環境の整備なども推進 【人事制度・企画】 ・評価制度・等級制度の運用、改善 ・研修や人材育成計画の立案・実施 ・社内キャリア支援制度の運営 入社後は業務レベルに合わせて段階的に業務をお任せしますので、 未経験の方も安心してご応募ください。 応募方法 ■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■ お読みいただき、ありがとうございます。当社に興味をお持ちいただけた方は『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております! ※応募の秘密は厳守します。 ※個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役 社長執行役員 竹内 宏 事業内容 主要営業品目 <厨房機器> システムキッチン、流し台など <浴槽機器> システムバスルーム、人工大理石浴槽、ステンレス浴槽など <洗面機器> システム洗面化粧台、洗髪洗面化粧台、洗面収納キャビネットなど <その他> その他住宅設備機器 本社所在地 東京都荒川区西日暮里6-22-22

《東京》総合建設コンサル企業の【総務・人事】◆幹部候補◆

<具体的には> <人事> ■人事異動・配置 ■採用・人事企画 ■人材育成・開発・教育など <労務> ■給与賞与計算 ■社会保険・福利厚生関係など <総務> ■株主総会・取締役会の運営など <法務> ■文書管理 ■商業登記など 仕事もプライベートも充実できる環境です 年休120日以上、完休2日制など... ライフワークバランスの取れた環境を完備 男女ともに育休取得実績あり◎ 子育てしながら働ける体制も整えています。 あなたも同社で活躍していきませんか? 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【東京】人事部(評価・報酬業務)/28年連続No1の管理戸数!100年企業に向けて働き方改善中!チー

■仕事内容 ・報酬関連業務 人事領域において重要な部分を占める、従業員の報酬分野(給与・賞与等)を管理する部署で、評価・報酬・労務関連を中心に税務や福利厚生関連まで幅広い業務を行います。日次業務・月次業務以外にも、従業員にとってより良い制度の検証・分析・企画提案を行います。また、営業部門・技術部門経理部門等の他部門とともにコミュニケーションを取りながら進めていくという業務の特性があるため、調整・交渉も重要な業務となります。以上により、人事スペシャリストとしてたくさんの経験ができ、自身の成長につながるポジションです。 ■期待される役割 同社の経営基本方針の1つに「高い生産性を背景とした高賃金主義」というものがあります。人件費を適切に管理し、会社の方針・制度に沿った運用がなされているかを常に考え、経営層や社員の意見を踏まえ、考えうる最適解を会社に提案し実行していくことが重要な役割となります。社会情勢や労務環境がスピーディーに変化していく中で、自らの知識・経験を活かして情熱的、能動的に動くことができ、チャレンジすることに臆しない人物を求めています。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

充実の福利厚生&環境で長期キャリア形成!【人事】◎賞与6ヶ月

当社にマッチした人材確保のための企画立案や、在籍社員の労務管理・人事制度運用などの人事・労務業務全般をご担当いただきます! 長野本社をはじめとして、 東京・千葉・横浜・水戸など8つの支店、 長野・東京・名古屋など9つの営業所を 展開する当社の人事部にて、 人事・労務関連業務をお任せします! ≪ 主な業務 ≫ ▼労務管理(給与計算・社会保険手続き 等) ▼採用活動の企画立案・実施 ▼人事制度運用 ▼社員研修企画の立案・実施 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 大久保 公雄 事業内容 ■鉄骨・橋梁の設計・製作・施工・技術サービス事業 ■金属系・セメント系の各種建築資材の販売・施工事業 ■各種土木工事及び建築基礎工事の施工事業 ■可動式上屋工事の企画・設計・施工事業 ■再生可能エネルギー有効活用事業 《許可・登録・認証》 ●建設業許可  国土交通大臣許可(般特-29)第2571号 ●角藤一級建築事務所  長野県知事登録(長野)K第33083号 ●宅地建物取引業者  長野県知事登録(8)第3094号 ●建設コンサルタント  国土交通大臣登録(建28)第7244号 ●測量業者  国土交通大臣登録(5)第27559号 ●鉄骨製作長野・日滝原工場  国土交通大臣認定番号TFBS-172449 ●ISO9001(2008年度版)認証取得  IMJ-QR0060(橋梁事業部)  橋梁工事やその他鋼構造物工事の設計開発、  工場製作、現場施工並びに修繕、付帯土木工事 ●土壌汚染指定調査機関  環2004-1-118 本社所在地 長野県長野市南屋島515

不動産会社の【人事・労務】★転勤なし★育休取得実績あり

◆明るく和やかな雰囲気が魅力♪他社員さんとの距離が縮まる社内イベント多数あり◆不動産業務に関わる人事・労務業務全般をお任せします★ ■新卒・中途採用 ■就業規則など職場規定の制定・改定 ■社員の給与計算 ■各種保険手続き ■入・退社対応 など ー入社後の流れー まずは先輩社員によるOJT研修を通して 業務の流れや内容を学んでいきます。 その後、スキルや経験に合わせて 業務をお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ー職場の雰囲気ー 困った時や大変な時は身近な社員と協力し合い 『助け合い』を大切にしているので 風通しの良い職場です★ 明るいメンバーが多く、すぐに打ち解けることができますよ♪ 社内イベントなど他職種の社員さんとも関わる機会も多数! オフはしっかり楽しみ、リフレッシュしながら 業務に取り組んでいます! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 新島 諄也 事業内容 不動産売買、仲介、リフォーム業 本社所在地 〒350-0225 埼玉県坂戸市日の出町31番地8サンライズプラザA103

インフラ水処理機器の【人事・労務マネージャー】◎年休124日

人事マネージャーとして、従業員が安心して働ける職場環境の整備や、人事制度の運用・改善に主体的に取り組んでいただける方を募集します。 ■人事領域 ・教育・人事施策の企画と研修体系構築 ・評価制度の運用・改善 ・採用業務と社内連携 ・人事データ分析・レポート作成 ■労務領域 ・勤怠運用・システム改善 ・労務手続き全般 ・規程整備・制度改定 ・健康・安全管理 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 相澤 学 事業内容 ■水・環境マシナリー事業部 汚泥脱水機や排水処理装置の製造・販売 ■給排水設備メンテナンス事業部 建物の給排水設備の保守・点検サービス ■環境・水質分析事業部 水質検査および環境分析業務 本社所在地 223-0057 神奈川県横浜市港北区新羽町1926

【新宿】総務/管理職候補:内部監査

【業務内容】 人事総務部の業務のうち、会社組織における文書類(議事録・株式・株主名簿・会社登記等)の管理、及び関係法令に対応して規程などの管理 内部監査・個人情報保護などガバナンスの維持管理、コンプライアンスやルール、マイナンバーBPO対応、各種行政手続きの進捗管理 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【人事(中途採用)】★年休123日★土日祝休み★完全週休2日制

採用組織の中途採用担当として下記業務をお任せします。 ■中途採用における手法選定 ■エージェントとの連携 ■採用面接実施 ■入社者のオンボーディング、入社者フォロー、入社書類回収 ■各組織の採用における戦略立案 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 宮尾 文也 事業内容 ■アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 ■リゾート施設の開発・運営 ■ブロードバンド通信事業 ■介護事業、他 本社所在地 東京都中野区本町2-54-11

【総務人事】★年休123日/東京都墨田区/一般職採用・転勤無

本社総務部にて、給与計算、社会保険手続き、入退社手続きなど、人事労務業務全般を担当していただきます。 本社総務部にて、人事・労務・総務業務全般をお任せします。 具体的には 電話・来客対応 社員の入退社手続き 給与計算、社会保険手続きなどの労務業務 その他付随する事務作業 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 漁野 弘明 事業内容 建築工事全般にわたる請負(設計及び施工)業務 本社所在地 東京都墨田区江東橋二丁目3番10号 ONEST錦糸町スクエア2階

プライム上場メーカーの【人事】年休124日◆完全週休2日(土日祝)

【即戦力募集!】当社の人事部にて人事業務をお任せいたします。給与計算や社会保険関連の業務を担当いただきます。 給与・賞与計算 退職金計算 所得税・社保周辺知識 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 城詰 秀尊 事業内容 化学品事業 食品事業 ライフサイエンス事業 その他事業 本社所在地 東京都荒川区東尾久7丁目2番35号

【東京】人事労務/年休126日/在宅勤務有/残業10h以下/耐震建材で国内ニッチトップ

★全国シェア、約40%/耐震天井メーカーとして、国内トップシェアで安定性◎ ★年休126日/土日祝休/残業20h以下でWLB◎ 【仕事内容】 給与・社会保険管理、勤怠管理、労政管理、安全衛生及び不調者対応を中心に、労務領域の各業務をご担当いただきます。 ■給与・賞与・社会保険管理 ・給与計算、所属税・年末調整、地方税の管理 ・社会保険・労働保険の管理 ・入退社個別設定管理、人事給与システム管理 ・退職給付の管理(確定給付企業年金、確定拠出年金) ■勤怠管理 ・勤務管理システムの運営・管理 ・個別勤務管理の周知 ■労政管理 ・就業規則・人事規程、三六協定・労使協定の作成・改定・周知・管理 ・次世代育成支援・女性活躍推進・DE&I各種法対応・施策の立案・実行 ・労働関連のコンプライアンスに関する社内に対する啓蒙・施策の実施 ■安全衛生・不調者対応 ・安全衛生体制の整備・各種選任・届出、衛生委員会運営 ・長時間労働者面談対応 ・メンタル不調者、休職者の対応 【募集背景】 労務担当の機能強化 同社の事業成長・拡大に伴い、総務・法務、労務、人事の各チームがある総務部総務グループのなかのチームで、給与・社会保険管理、勤怠管理、労政管理、安全衛生及び不調者対応の機能を担うため、欠員1名分を補充します。 【ポジションの魅力】 売上高約1,200億円、従業員約550名の事業規模で、人的資本活用の最大化に向けた課題解決・各種施策に取り組むことことができます。 事業も業績も堅実なメーカー機能・商社機能を持つ事業会社であり、営業、調達、生産、物流という直接部門はもとより、事業企画や管理部門それぞれの人事課題に対する最適な課題解決に取り組みますので、幅広い人事的な経験をチキ咳することが可能です。 また、役職間・部門間問わず相談しやすい状態であり、スピーディーな意思決定がしやすく、また歓迎されます。 【職場の雰囲気】 旧本社が所在した日比谷の再開発に伴い2024年2月に移転した新本社オフィスは東京駅直結で明るく開放的な雰囲気です。(東京駅からは雨に濡れずに入館できます) フリーアドレスのため、ときどきの業務に応じてコミュニケーションを取りやすいエリア・席、集中したいエリア・席などを選択することが自由にできます。 一人ひとりの自立的な行動・企画提案を歓迎する風土があり、業務提案の社内コンテストの開催や終業後のラウンジスペースでの任意の懇親もよくあります。 テレワークも各部署に任されており業務状況に応じて活用されています(恒常的に週2回を超える場合は、通勤費を実費支給としています)。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

人事総務|【群馬県】

【職務内容】 OKIグループの製造受託子会社における人事、総務、給与、社会保険、庶務、福利厚生、各種制度制定、等の全般業務のとりまとめ、人事総務に関連する仕事です。尚、将来的には業務全般を経験した上で、人事総務部門の幹部社員となれる人材を募集します。 【仕事のやりがい】 ■OKI製品の自動機事業を支える工場(製造受託子会社)での人事総務・給与・社会保険・福利厚生業務の主要担当業務を担っていただきます。 ■製造現場との連携・コミュニケーションの機会も多く、単なるデスクワークにとどまらない、アクティブな総務業務全般に従事していただきます。 【配属部署】 ■管理部 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

一人ひとりのキャリアに本気で向き合う【人事】#福岡本社募集

【人事に関わる業務全般】▼「メーカー系の勤務経験がない」「スキルに不安が…」という方も大歓迎!あなたの”人柄”を活かせるお仕事です! ◆新卒採用業務 ・年間採用計画・母集団形成の戦略立案 (学校訪問・ナビ媒体・SNS活用など) ・インターンシップ・会社説明会の企画運営 ・エントリー管理、書類選考、面接調整・実施(1次〜最終) ・内定者フォロー・内定者研修・入社式等の運営 ・年間の採用規模は2〜5名程度 ◆中途採用業務 ・採用ニーズのヒアリング・ポジション別要件定義 ・求人媒体の選定・スカウト配信・エージェントとの折衝 ・面接スケジュール管理・評価シートの整備 ・候補者対応〜内定通知〜条件交渉〜入社受け入れまでの一連のプロセス管理 ・年間の採用目標は2〜5名程度 ◆派遣採用業務 ・派遣先部門との人員ニーズ調整・職種別要件設定 ・派遣会社との折衝・契約管理・スタッフ紹介依頼 ・派遣スタッフの受け入れ準備・就業前説明・職場環境整備 【その他】 勤怠管理 人事制度整備  備品管理etc... 【世界で活躍するイシダグループの魅力】 イシダグループが製造する「計量機・検査機」の産業機械は、大手食品メーカーなどの工場でも採用されており、世界でもトップクラスのシェアを有しています。携わるのは人事分野のためメーカーの経験は不問ですが、当社の”魅力”を発信する担当者として、当社の”凄さ”もぜひ入社後に学んでいってください! 【若手が活躍中!風通しの良い雰囲気も自慢】 130年以上もの歴史があるメーカーのグループ企業…と聞くと、何となくハードルの高さを感じる人もいるかも知れませんが、社内は若手も多数活躍しており、風通しの良い雰囲気です。 同じ総務部門の部署では女性スタッフも活躍中!困ったことはチームで解決していきましょう。 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□ マイナビ転職の応募フォームより必要事項を入力し、送信してください。 ※お電話で直接ご連絡いただいても結構です ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ※応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長  辰岩 修司朗 事業内容 イシダ産業機械部門 関連機器の販売 トータルシステムラインのプランニングと施工 オーダーメイド機器の製作、販売 メンテナンス・サポート業務 本社所在地 福岡県福岡市南区井尻2丁目32-21

※面接1回【東京】建築施工管理(自社開発の住宅・非住宅物件担当)RC造経験者歓迎!土日祝126日休

★高松建設の魅力★ ・準大手ゼネコンの中でも、営業から設計、施工管理まで一貫して行っております。 ・近年賃貸マンション以外の非住宅物件への取り組みも積極化しております! ・残業時間は部署にもよりますが20時間~30時間で、働き方を整えやすい企業です! 【業務内容】 ◆土地活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、ビル、医療・福祉施設、居宅などの建築施工管理業務を 係員として携わっていただきます。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■損益・工事資金の管理 ■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など ※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

事務総合職|経理・財務・総務・人事《残業月15h程度/年休130日》【北海道/空知郡】

【業務内容】 土木や建築、石炭採掘販売を行う同社にて、事務総合職(経理・財務・総務・人事)をお任せいたします。 ■具体的には… ・仕分けデータ入力業務(会計システムを使用) ・請求書作成 ・税務申告、決算の補助 ・銀行廻りなどの外勤あり(社有車AT車を使用) ・受注工事関係書類の作成等 ・総務業務 ・人事労務、給与計算 など ※スキルに合わせて入社後の業務をお任せします。  ゆくゆくは幅広い業務をお任せする予定です。 【組織構成】 管理部門には20名(札幌5名、奈井江15名)程度が在籍しております。 【同社の魅力】 「地域未来牽引企業」(経済産業省)の認定企業でもあり、令和6年3月期には200億円の売上を達成する、安定企業です。 年休130日、残業時間平均15時間程度のため、ワークライフバランスが充実しております。 また、入社後は対応可能な業務から対応し、ゆくゆくは幅広い業務を行う事が出来るため、スキルアップが可能な環境が整っています。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

人事本部 人事管理部 メンバークラス

【仕事内容】 本社:人事管理部門にて、エイブル及びグループ各社の給与計算業務・社会保険業務をメインにご担当いただきます。一連の業務を、外部へアウトソースせず運用しています。 事業拡大や新規事業に取り組んだり、変化の多い会社なので、給与計算に付随する幅広い分野の業務に触れ、マンネリ化することなく働くことが出来ます。 具体的には ・入退社管理 ・給与計算 ・年末調整 ・各種社会保険給付手続 ・健康管理 ・勤怠管理 など、入社後、OJTを通して適性をみながら業務をお任せしていきます。 未経験から入社した方も多く活躍中で人事のキャリアを積んでいきたい方なら初心者でも歓迎します。部署内でのジョブローテーション(労務人事管理領域)をしており、各業務の専門知識を身に付けていきたい方・人事担当としてのキャリアを積み上げ、将来的には制度企画やマネジメント領域にステップアップしていきたい方にはぴったりのお仕事です。 ※原則出社となります。 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

【労務】#転勤なし #完全週休2日制 #年休125日以上

★労務システムを用いた勤怠データの集計や給与計算業務をお任せします!まずは先輩のサポートのもと、ルーティン業務からスタートできます。 勤怠データの集計・チェック 給与、賞与、年末調整関連業務 社会保険手続きのサポート 社員からの問い合わせ対応 業務マニュアルの整備補助 ★専門業務は提携社労士と連携して進めます! 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 谷口 淳 事業内容 +-----+-----+-----+-----+-----+-----+ 設計・建築工事の請負 不動産・建築の企画・コンサルタント 不動産の管理 不動産の売買・仲介 損害保険代理店 +-----+-----+-----+-----+-----+-----+ 本社所在地 福岡県福岡市中央区大手門3丁目8番16号

【採用担当(リクルーター)】転勤無し/年間休日120日/土日祝休

新卒・キャリア採用などの人事業務全般をお任せ致します。※あなたの適性に合った業務からスタートしていただき、徐々に成長していただけます。 ■年次の採用計画の策定、実行 ■求人広告の企画 ■人材サービス会社との折衝 ■面接調整対応 ■社内各部署との連携や調整業務 ■管理職の業務サポート ■社員の入社後のサポート など ※ご経験に応じ将来的には人材育成、制度設計、労務対応などもご経験頂けます! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 黒田 英之 事業内容 ■アパート、マンション、商業施設、テナントビルの建設業務 ■医療福祉施設等の建設業務 ■入居者斡旋等の不動産仲介業務及び建物管理 ■賃貸借契約管理等の不動産管理業務 ■不動産用地開発 ■不動産売買 【登録許可】 特定建設業 国土交通大臣許可(特-27)第23920号 特定建設業 国土交通大臣許可(特-27)第26070号 宅地建物取引業 国土交通大臣(2)第8110号 宅地建物取引業 国土交通大臣(1)第8932号 一級建築士事務所登録 東京都知事登録第56868号 一級建築士事務所登録 大阪府知事登録(イ)第24902号 本社所在地 【西日本本社】大阪府大阪市福島区福島5-8-1 【東日本本社】東京都千代田区神田淡路町1-3

事業成長を支える【採用担当】★年休125日★土日祝休★待遇充実

【全員が中途入社】経験・スキルに合わせて、採用業務をお任せします◆未経験の方は定型業務からスタート◆さまざまなポジションの採用にトライ! ▼採用計画の策定 各部署の人材ニーズをヒアリング。 採用計画・目標を立て、求人票の作成、 採用ツールの選定、人材業者との折衝などを行います。 ▼求職者対応 人材エージェントや広告からの問合せや応募を 対応します。求職者・各部署との日程調整や、 内定者への連絡などをお任せします。 ▼効果検証 掲載中・掲載後の効果検証を通じて 次に向けた取り組みを進めます。 入社に関する手続きなどは、労務スタッフへトスアップ。 採用業務に集中できる環境です! <POINT> 現在本社には約130名が在籍。 事務・経理・財務・法務など事業拡大にあわせて 年間で+50名ほどの採用を目標としています。 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 (「この求人に応募する」ボタンをクリック) ご質問も受け付けております。 お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに  利用し、他の目的での利用や第三者へ  譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、  あらかじめご了承ください。 会社情報 代表者 代表取締役:柴原 慶一 事業内容 有料老人ホーム事業、訪問看護、訪問介護、居宅介護支援、障害福祉サービス(居宅介護等)、コンサルティング事業、その他付随事業 ◆医心館 医心館は慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化し、十分な人員体制と連携体制を備えた医療施設型ホスピスです。医療依存度が高い方のニーズにお応えし、療養環境の地域間格差の是正に貢献するため、全国各地で医心館を展開しています。 本社所在地 東京都中央区京橋1丁目6番1号 三井住友海上テプコビル 7階

【人事(給与計算・採用・社会保険関連)】★土日祝休★福岡勤務

【まずは経験に応じてできる業務からスタート!】安定基盤・成長を続ける当社を人事面から支えてください!※ゆくゆくは総務など幅広く携われます! 給与計算 各種社会保険手続き 採用関連業務 労務管理 入社後は 経験やスキルに応じ、上記内の可能な範囲の業務をまずは担当していただきます。将来的には総務業務も含めて、幅広い業務に携わっていただくことを期待します!安定基盤で、長期的に働ける環境を整えているため、定着率も高いですよ。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 北田 浩一 事業内容 マンション管理事業 事務管理業務、管理員業務、設備管理業務、清掃業務、総合監視業務に加えて、危機管理対策、長期修繕計画の作成、様々な生活支援サービスなどを通じて快適な居住生活をサポートします。 リフォーム事業 修繕工事・建物調査・診断をはじめ、工事計画の策定や資金計画の提案から工事後のアフターサービスに至るまで、きめ細やかにサポートします。 本社所在地 福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目21番28号 いちご博多駅前スクエア2階

【20代歓迎】奈良県の不動産業界リーディングカンパニーの人事労務職|年収410~600万円|賞与年3回|転勤なし

<具体的な業務内容> 同社では人事労務担当として、給与計算や勤怠管理などを中心に、 新卒採用・中途採用業務など労務・総務業務全般をお任せします。具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ●給与計算業務 ●労務管理、勤怠管理 ●社会保険手続き ●年末調整 ●新卒採用、中途採用業務 まずは給与・社会保険に関する業務をメインでお任せし、 業務への慣れを見ながら、採用等の業務の幅を広げていただきます。 <会社や業務の魅力> 同社は奈良県賃貸不動産業界におけるリーディングカンパニーとして、創業以来無借金経営で成長を続ける優良企業です。 奈良県下の賃貸仲介の分野で90%以上のシェアを持ち、管理物件数および取り扱い物件数は他の追随を許しません。 風通しも非常に良く、社員のお客様第一主義の考えに共感する社員が集まっています。 個人の業績評価に加え、各支店ごとの業績に連動するチーム制の評価もあるため、 個人主義ではなく全員が協力し合う風土です。社員同士の距離が近く、切磋琢磨しつつも和気あいあいとした社風が特徴です。 <入社後の流れ、サポート体制など> 入社後はまず給与・社会保険に関する業務をメインで行なっていただきます。 業務への慣れを見ながら、採用等業務の幅を広げていただきます。 ご希望や適性に合わせて社内制度の企画や改善、内部監査など、業務の幅を広げていただくことが可能です。 経験を積みながら長期的に同社の中核人材として活躍していただくことを期待しています。 資格取得支援制度も充実しており、宅地建物取引士などの資格取得をサポートします。 また、研修支援制度として外部研修等も用意されています。 中堅社員研修として実務研修はもちろん、ヒューマンスキルをアップさせるための研修等も充実しています。

【人事総務部長候補】◇不動産×ITで事業展開の成長企業/土日祝休/転勤無/住宅手当◎

【業務内容】 ・人事制度の構築・運用 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画 ・研修制度の企画、実行 ・人事メンバーのマネジメント ・組織活性のための施策立案 ・各種人事労務データの活用 【このポジションの魅力】 ・採用等は課長以下が担っていますので、主に人事業務の上流上程をご担当いただく予定です。 ・マネジメント経験がある方、もしくは将来的にキャリアアップを見据えている方へは、給与アップやキャリア/ポジションアップを実力および意欲次第で、早期に実現できる環境がございます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【人事・採用担当】★年間休日121日 ★完全週休2日制

【2040年に向けた人事・採用戦略などを共に実現できるメンバーを募集】★管理職ポジション→最高人事責任者などキャリアアップを見据えた採用です 人事制度の構築・メンテナンス・更新、人材採用・育成の管理をお任せ! 新卒、中途採用業務 人事評価制度の構築・見直し 就業規則等の更新、見直し等 人事部門の立ち上げと、人材開発室の設置 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 別所 徹昭 事業内容 ■伝導機器卸売業 ベアリング・チェーン・ベルト・オイルシール等の販売 ■制御機器卸売業 空圧機器・油圧機器・ロボット等の販売 ■産業機器卸売業 コンベヤ・リフト・ポンプ・チェンブロック等の販売 上記に関連する工事の設計並びに請負 本社所在地 広島県広島市中区舟入南1-12-1

【人事(課長候補)】採用担当◎採用プロモーションにも注力◎

採用の管理職として、戦略の立案・プロセス管理、メンバーのマネジメントをお任せします ■全社人事領域全般に関する戦略実行 ■採用KGI/KPIの設定と、PDCAサイクルの推進 ■採用マーケティング戦略の策定/実行/管理 ■外部コンサルタントとの連絡調整、企画、提案 ■採用/定着に関する課題解決抽出/改善実行 ※今後、経営企画室や情報システム部門と連携し、採用プロモーションの一層の企画・導入にも注力していきます。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 吉田 竜真 事業内容 ■生活をサポート 自分のペースで暮らしながら、社会生活力を高めていける障がい者グループホーム「AMANEKU」を運営しています。”地域で自分らしく”暮らすために、必要なサポートを提供します。 ■住まいをサポート 土地活用プランのご提案から設計・建築・運営・管理までをフルサポートします。オーナー様の運営・管理負担は殆ど無い、数多くの実践がある当社だからこそできるサービスです。 ■働くをサポート 関東圏を中心に、障がい者の社会参画、自己実現に向けた就労支援サービスを提供します。現時点で働く体力に自信のない方や、一般企業への就職に不安がある方でも、安心して働くことのできる支援体制を整えています。 本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル10階
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