企画・経営・管理 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報・仕事探し | マイナビジョブサーチ
マイナビジョブサーチロゴ
マイナビが提供する求人情報まとめサイト
該当求人341

企画・経営・管理 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報・お仕事一覧341

診断カスタマイズ表示
診断カスタマイズをやり直す

【20代歓迎】技術商社兼メーカーの技術職|東証プライム上場|年間休日121日|名古屋

株式会社進和

FAシステム機器や産業機械など、日本のモノづくりを支える同社にて技術職としてご活躍いただきます。設計、開発、基礎研究、情報管理、アプリ開発、情報インフラ設計など、幅広い業務に携わることができます。【具体的には】 ●社内システムの開発・運用 ●顧客向けシステムの開発・運用 ●生産管理システムの開発・運用●データ分析●ネットワーク構築 などあなたのスキルや経験に合わせて、最適な業務をお任せします。 経験豊富な先輩社員が丁寧に指導するので、未経験の方も安心してチャレンジできます。【同社について】常に「現場密着主義」を大切にし、顧客から信頼を寄せられている同社は、国内だけでなく海外にも積極的に展開。アメリカ、イギリス、タイ、中国、インド、ブラジル、インドネシア、マレーシア、メキシコに拠点を設け、多くの大手メーカーの海外進出を支えています。国内外問わず顧客をサポートし続ける同社は、世界に求められる企業としてこれからも挑戦し続けていきます。
FAシステム機器や産業機械など、日本のモノづくりを支える同社にて技術職としてご活躍いただきます。設計、開発、基礎研究、情報管理、アプリ開発、情報インフラ設計など、幅広い業務に携わることができます。【具体的には】 ●社内システムの開発・運用 ●顧客向けシステムの開発・運用 ●生産管理システムの開発・運用●データ分析●ネットワーク構築 などあなたのスキルや経験に合わせて、最適な業務をお任せします。 経験豊富な先輩社員が丁寧に指導するので、未経験の方も安心してチャレンジできます。【同社について】常に「現場密着主義」を大切にし、顧客から信頼を寄せられている同社は、国内だけでなく海外にも積極的に展開。アメリカ、イギリス、タイ、中国、インド、ブラジル、インドネシア、マレーシア、メキシコに拠点を設け、多くの大手メーカーの海外進出を支えています。国内外問わず顧客をサポートし続ける同社は、世界に求められる企業としてこれからも挑戦し続けていきます。

★地方創生★/販促・PR支援/ジャパンブランドプロデュース事業/日本の商品を世界へ発信

ENGAWA株式会社

【仕事内容】日本で最も歴史のある英字ライフスタイルマガジンの運営や、外国語でのSNSマーケティング支援など、国境を超えたビジネス支援を多角的に展開している同社にて、以下業務をご担当いただきます。■ジャパンブランドプロデュース事業『OMOTENASHISelection』日本が世界に誇る優れた商品・サービスを発掘・表彰し、広報・販路開拓支援を行う事業です。商品・サービスを表彰するアワードを開催し、受賞者(商品・サービス)の広報や販路開拓支援を行っています。https://omotenashinippon.jp/selection/■業務詳細:1)新規認定事業者の獲得※ISのような新規はございません。FSでご提案するお仕事です・優れた商品やサービスを展開する日本企業のリストアップ・事業者へのコールやメールを通じたコミュニケーション・資料・パンフレットのアップデート2)審査会・認定授与式の運営・審査会実施のための出品事業者とのコミュニケーション・審査会のオペレーション業務・認定授与式の企画・運営業務3)認定対象の認知拡大や販路拡大・パートナー企業の新規開拓・自社アセットの活用やパートナー企業との連携によるコンテンツの企画・実施・運営■完全未経験OK!こんな方におすすめです!・日本が誇る高品質ブランド(商品・サービス)を世界に広めるサポートがしたい方・未経験からPR事業に関わりたい方・海外イベント、空港でのプロモーション、海外事業者との協業などに興味がある方事業内容・業種Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
【仕事内容】日本で最も歴史のある英字ライフスタイルマガジンの運営や、外国語でのSNSマーケティング支援など、国境を超えたビジネス支援を多角的に展開している同社にて、以下業務をご担当いただきます。■ジャパンブランドプロデュース事業『OMOTENASHISelection』日本が世界に誇る優れた商品・サービスを発掘・表彰し、広報・販路開拓支援を行う事業です。商品・サービスを表彰するアワードを開催し、受賞者(商品・サービス)の広報や販路開拓支援を行っています。https://omotenashinippon.jp/selection/■業務詳細:1)新規認定事業者の獲得※ISのような新規はございません。FSでご提案するお仕事です・優れた商品やサービスを展開する日本企業のリストアップ・事業者へのコールやメールを通じたコミュニケーション・資料・パンフレットのアップデート2)審査会・認定授与式の運営・審査会実施のための出品事業者とのコミュニケーション・審査会のオペレーション業務・認定授与式の企画・運営業務3)認定対象の認知拡大や販路拡大・パートナー企業の新規開拓・自社アセットの活用やパートナー企業との連携によるコンテンツの企画・実施・運営■完全未経験OK!こんな方におすすめです!・日本が誇る高品質ブランド(商品・サービス)を世界に広めるサポートがしたい方・未経験からPR事業に関わりたい方・海外イベント、空港でのプロモーション、海外事業者との協業などに興味がある方事業内容・業種Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【大阪/大阪市】先進IT技術を活かした業務改革企画

ダイキン工業株式会社

25-IT推D-01.先進IT技術を活かした業務改革企画【担当業務】■先進IT技術を活用した業務改革企画(IT創発)・IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画~プロジェクト実行までを推進していただきます。・AI、IoTなどの最新の技術トレンド(技術、事例)とダイキン工業全社の課題を掛け合わせ、全社横断での業務改革やビジネス革新の構想立案、ITを活用した解決策の提示、事業部門やコーポレート部門、部門ITグループなど関連部門を巻き込んでの実行をリードしていただきます。【使用ツール】機械学習(Python)、生成AI(プロンプトエンジニアリング、RAG)、データ分析(PowerBI、Tableau)、RPA、VR/AR、クラウド(AWS、GCP、Azure) 等【ポジション・立場】IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画~プロジェクト実行までを推進して頂きます。【仕事のやりがい】モノづくりからコトづくりへシフトする当社において、事業に対してより直接的に貢献する「攻め」のIT部門を目指して活動しています。事業部門やR&D部門、グローバル拠点とも連携し、最新技術を活用した業務改革テーマを企画・推進しています。社内外と広く連携し、最新技術や他社事例などの探索から、テーマの企画・提案、アジャイルアプローチでのPoC(価値検証)まで、一連のプロセスを主体的に実行できるポジションです。【この職種における強み】・製造業のITでありながら、常に先進のIT技術に携わることができる。・部門との連携を通じて、製造業の業務知識を習得し、業務とIT活用の双方を理解することができる。・活用可能性が不透明な先進技術だからこそ、まずやってみる、というスタンスでチャレンジすることができる。(攻めのITを標榜する企業は他社でも多いが、自身の意志で多くのチャレンジができるのはダイキンならでは)・上司との距離が近く、スピーディーな判断の下テーマを進めることができる。【キャリアパス】・まずは部門へのテーマ提案、PoC、本番導入を通じて、テーマを一巡させる感覚を身に着ける。・そのうえで、経営に資するような重点テーマへの関与を通じて部門課題の落とし込み、先進技術の活用提案をするスキルを強化していく。・将来的には、全社を巻き込むような大きなテーマの企画・立案・実行に携わり、企業の変革の一翼を担うことができる。事業内容・業種機械部品
25-IT推D-01.先進IT技術を活かした業務改革企画【担当業務】■先進IT技術を活用した業務改革企画(IT創発)・IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画~プロジェクト実行までを推進していただきます。・AI、IoTなどの最新の技術トレンド(技術、事例)とダイキン工業全社の課題を掛け合わせ、全社横断での業務改革やビジネス革新の構想立案、ITを活用した解決策の提示、事業部門やコーポレート部門、部門ITグループなど関連部門を巻き込んでの実行をリードしていただきます。【使用ツール】機械学習(Python)、生成AI(プロンプトエンジニアリング、RAG)、データ分析(PowerBI、Tableau)、RPA、VR/AR、クラウド(AWS、GCP、Azure) 等【ポジション・立場】IT創発グループのメンバーまたはリーダーとして構想企画~プロジェクト実行までを推進して頂きます。【仕事のやりがい】モノづくりからコトづくりへシフトする当社において、事業に対してより直接的に貢献する「攻め」のIT部門を目指して活動しています。事業部門やR&D部門、グローバル拠点とも連携し、最新技術を活用した業務改革テーマを企画・推進しています。社内外と広く連携し、最新技術や他社事例などの探索から、テーマの企画・提案、アジャイルアプローチでのPoC(価値検証)まで、一連のプロセスを主体的に実行できるポジションです。【この職種における強み】・製造業のITでありながら、常に先進のIT技術に携わることができる。・部門との連携を通じて、製造業の業務知識を習得し、業務とIT活用の双方を理解することができる。・活用可能性が不透明な先進技術だからこそ、まずやってみる、というスタンスでチャレンジすることができる。(攻めのITを標榜する企業は他社でも多いが、自身の意志で多くのチャレンジができるのはダイキンならでは)・上司との距離が近く、スピーディーな判断の下テーマを進めることができる。【キャリアパス】・まずは部門へのテーマ提案、PoC、本番導入を通じて、テーマを一巡させる感覚を身に着ける。・そのうえで、経営に資するような重点テーマへの関与を通じて部門課題の落とし込み、先進技術の活用提案をするスキルを強化していく。・将来的には、全社を巻き込むような大きなテーマの企画・立案・実行に携わり、企業の変革の一翼を担うことができる。事業内容・業種機械部品

※ポジティブ・アクション※【宮城】オープンポジション

東京エレクトロン宮城株式会社

【業務内容】■本求人はポジティブアクションに関するオープンポジションです。エントリー時にお預かりした書類をもとにご経験・志向性に応じてポジションの打診を実施させていただきます。具体的なポジションについては選定しておりませんが、下記に事例として記載させていただきます。(※同社にご興味をいただけた方に関しては気兼ねなく、ご応募ください。)・製造業で資材調達のご経験をお持ちの方・製造業で生産管理のご経験をお持ちの方・人事・労務のご経験をお持ちの方・何かしらのエンジニア経験をお持ちの方事業内容・業種半導体
【業務内容】■本求人はポジティブアクションに関するオープンポジションです。エントリー時にお預かりした書類をもとにご経験・志向性に応じてポジションの打診を実施させていただきます。具体的なポジションについては選定しておりませんが、下記に事例として記載させていただきます。(※同社にご興味をいただけた方に関しては気兼ねなく、ご応募ください。)・製造業で資材調達のご経験をお持ちの方・製造業で生産管理のご経験をお持ちの方・人事・労務のご経験をお持ちの方・何かしらのエンジニア経験をお持ちの方事業内容・業種半導体

【WEB面接可】【名古屋】オープンポジション(文系職種)◎職種が不明の方はこちらにご応募ください

住友電気工業株式会社

【業務内容】■ご経験・志向を拝見して、一番最適なポジションでご案内いたします。特定職種ではなく、住友電気工業株式会社 でのエンジニアとしての仕事に興味を持っていただける場合は、こちらにご応募ください。【住友電気工業株式会社の福利厚生について】■産前産後休暇産前6週間(多胎妊娠の場合は14週間以内)、産後8週間の休業が可能。■配偶者出産休暇配偶者の出産当日(予定日を含む)の前後30日の間に5日間取得可能。■育児休業子どもが3歳になるまで取得可能。配偶者が常態として子を養育できる場合でも、育児休業の取得可能。■子の看護のための休暇子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、1人につき5日間、半日単位で取得可能。■短時間勤務子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、1日2時間30分まで勤務時間を短縮可能。■時間外勤務の免除子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、時間外勤務の免除を申請可能。■育児時間1歳未満の子どもを養育している女性は、休憩時間とは別に1日2回、各30分育児時間を申請可能。■託児所大阪、伊丹、横浜、東京の4事業所において託児所を運営中。■保活コンシェルジュ子どもを保育所に預けるための活動(保活)に関する情報提供。■在宅勤務制度一定の条件を満たす社員全員を対象として、5日/月を限度とする終日在宅勤務のほか、緊急を要する事象への対応時や、海外との電話会議等実施時に、1日のうち一部を在宅で勤務する部分在宅勤務を導入。■ボランティア休暇制度会社が認めたボランティア活動を行う場合に、年間10 日を限度に取得可能。女性をはじめ、すべての社員が仕事も生活もともに充実できる職場環境づくりを目指して住友電気工業株式会社では、社員が持つ能力を更に発揮できるよう“ワーク&ライフバランス”を推進するための制度改革、環境づくりへの取り組みを2007年春にスタート。社員の声を集め、以下6つの項目を中心に積極的に推進しています。育児や介護に関する制度の整備、拡充(育児休暇制度、時短勤務制度、在宅勤務制度等)社外からの評価なでしこ銘柄経済産業省と東京証券取引所の共同企画で、女性活躍推進に優れている企業を選定・紹介する「なでしこ銘柄」について、2016年度に続き2018年度「なでしこ銘柄」に認定されました。事業内容・業種総合電機メーカー
【業務内容】■ご経験・志向を拝見して、一番最適なポジションでご案内いたします。特定職種ではなく、住友電気工業株式会社 でのエンジニアとしての仕事に興味を持っていただける場合は、こちらにご応募ください。【住友電気工業株式会社の福利厚生について】■産前産後休暇産前6週間(多胎妊娠の場合は14週間以内)、産後8週間の休業が可能。■配偶者出産休暇配偶者の出産当日(予定日を含む)の前後30日の間に5日間取得可能。■育児休業子どもが3歳になるまで取得可能。配偶者が常態として子を養育できる場合でも、育児休業の取得可能。■子の看護のための休暇子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、1人につき5日間、半日単位で取得可能。■短時間勤務子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、1日2時間30分まで勤務時間を短縮可能。■時間外勤務の免除子どもが小学校6年生を終了するまでの期間、時間外勤務の免除を申請可能。■育児時間1歳未満の子どもを養育している女性は、休憩時間とは別に1日2回、各30分育児時間を申請可能。■託児所大阪、伊丹、横浜、東京の4事業所において託児所を運営中。■保活コンシェルジュ子どもを保育所に預けるための活動(保活)に関する情報提供。■在宅勤務制度一定の条件を満たす社員全員を対象として、5日/月を限度とする終日在宅勤務のほか、緊急を要する事象への対応時や、海外との電話会議等実施時に、1日のうち一部を在宅で勤務する部分在宅勤務を導入。■ボランティア休暇制度会社が認めたボランティア活動を行う場合に、年間10 日を限度に取得可能。女性をはじめ、すべての社員が仕事も生活もともに充実できる職場環境づくりを目指して住友電気工業株式会社では、社員が持つ能力を更に発揮できるよう“ワーク&ライフバランス”を推進するための制度改革、環境づくりへの取り組みを2007年春にスタート。社員の声を集め、以下6つの項目を中心に積極的に推進しています。育児や介護に関する制度の整備、拡充(育児休暇制度、時短勤務制度、在宅勤務制度等)社外からの評価なでしこ銘柄経済産業省と東京証券取引所の共同企画で、女性活躍推進に優れている企業を選定・紹介する「なでしこ銘柄」について、2016年度に続き2018年度「なでしこ銘柄」に認定されました。事業内容・業種総合電機メーカー
企画・経営・管理 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、企画・経営・管理 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報をまとめて掲載しています。企画・経営・管理 海外勤務・赴任・出張ありの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
フリーワード
勤務地
企業・店舗
雇用形態
給与
求人掲載時期
こだわり条件
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し