正社員
未経験歓迎の【給与計算スタッフ】チームで行うコンサルティング
- 給与
- 給与 #年俸:320万円〜450万円 #月収換算:267,000円~376,000円 ※経験・能力・前給を考慮の上、当社規定により決定 ※試用期間6ヶ月(条件に変更なし) ※見込み残業代 27,000円〜39,000円(月15時間分)を含みます。15時間超過分は別途支給します。 昇給・賞与 給与改定:年1回 *賞与:なし(成績や評価に応じてインセンティブ支給あり)
- 勤務地
- 北海道
《チームへの貢献度が評価に直結する制度で、大幅な給与UPも!》◎給与計算業務代行の専属チームで企業をサポート ◎未経験から活躍できる教育制度
数十名〜数万名規模のクライアントの、
給与計算代行の専属チームに配属され、
得意分野を中心としながら業務全般を担当。
▼社内ミーティング
定期的にチームで話し合いを行い、
クライアントの状況等を分析し、
サポート内容や役割などを決定します。
▼コンサルティング業務
クライアントとの月次振り返りなど、
課題解決に向けたミーティングを通じて
法改正・運用改善提案・相談内容の説明を行い、
制度全般のコンサルティングを行います。
▼データ管理業務
当社専用システムにて反映した、
給与・労働時間などのデータが、
正しく反映されているかを
チェックルールを用いて確認します。
▼渉外業務
クライアントの給与計算担当と
電話・メール・WEBツールを用いて、
最終確認や給与決定を行います。
─ 評価制度 ─
専門性発揮のため、スキルポイントにより評価
チャレンジし、成果を最大に成し遂げた人を評価
─ 約1ヶ月の研修制度 ─
入社後は約1ヶ月の期間で、
給与計算の仕組みや流れ、
当社システムなどについてなど、
基礎を定着させるための研修を行います。
未経験入社の方が活躍してきた
実績の多いカリキュラムなので、
研修後は安心してスタートできます!
その後は配属先でのOJTにて、
少しづつ業務を実践していただきます。
\給与計算を扱う会社だからこそ/
クライアントの給与を取り扱う会社として、
自社の人事制度や働きやすい環境づくりには、
特に力を入れて取り組んでいます。
年間休日127日
完全週休二日制(土日祝休み)
残業抑制
有休消化の推奨 など
勤務中は集中して働き、
しっかりと休息をとる働き方を推奨しています!
応募方法
マイナビ転職の「応募する」よりご応募ください。
ご応募して頂いた方にはご案内をお送りいたします。
※ 応募の秘密厳守いたします。
※ 応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※面接回数や順序、選考期間が変わる場合もございます。
会社情報
代表者
代表取締役社長 湯浅哲哉
事業内容
給与計算に関わる周辺業務(その他年末調整やマイナンバーの管理)を中心とした、コンサルティング・アウトソーシング事業
本社所在地
東京都江東区有明3-5-7
TOC有明イーストタワー11F・12F