店舗管理（エリアマネジャー／スーパーバイザー） 正社員 IPOをめざすベンチャー企業の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】経験と人脈を駆使した店舗開発業務全般(居抜き物件の仕入) ★店舗や事業企画に関わる機会もあります 【具体的には】 ◆商圏調査に基づいた出店候補地の選定 ◆出店計画に合わせた情報収集・空き物件の探索 ◆出店計画地域の市場調査(人の流れ、世帯数、周辺の店の数、所得レベル等) ■出店予定店舗 関東エリア 200~400坪規模のロードサイド店 ■取扱商材 ◎中古楽器と音楽関連アイテム◎釣り具 ◎ホビー商材 上記以外にも趣味の領域で幅広く展開していきます ■店舗開発の位置づけ 同社では景気動向に関わらず地に足をつけた出店を続けています。 店舗開発は会社の成長を支えるエンジン部分。 長く腰を据えて働ける環境作りをしています。 事業内容・業種 その他業界

カプセルトイ専門店にてSV(店長)をご担当いただきます♪売上高100億円以上・急成長中のカプセルトイ専門店です！ 人員管理（アルバイト面接、シフト調整） 商品の在庫管理 金銭管理（両替機の釣銭準備など） お客様対応（商品説明・お問い合わせ対応） 収益管理（店内POP作成／コーナーづくり等） 担当店舗を1週間かけて回っていきます。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　宮本 達也 事業内容 ・カプセルトイ専門店の運営 ・玩具自動販売機レンタルによるガチャガチャマシン（カプセルトイ）・ミニカー等の販売 ・カード自動販売機によるトレーディングカードの販売 ・アミューズメントマシンレンタル及び販売 ・プリ機（写真シール機）レンタル ・アミューズメントコーナー運営 ・各種イベントへの玩具自動販売機 ・ゲーム機のレンタル ・イベントレンタル及び運営 本社所在地 〒080-0016 北海道帯広市西六条南40-3-3

ワッフル専門店を展開する当社にて、店舗運営職をお任せします。「R.L waffle cake」のスタッフとして、販売、スタッフの育成、売上管理、商品の企画をお任せする予定です。勤務地はご相談させていただきます。 【主な業務内容】 まずは販売業務を経験し、一連の仕事の流れを習得していただきます。 店長昇格後（早い方で3か月で昇格）はアルバイト社員の育成、商品レイアウトの立案、過去実績から適正な在庫確保等をお願いします。 【キャリアプラン】 まずはご自身の店舗の管理をお任せしますが、ECサイト運営や法人営業、商品開発、人事といった別職種へのチャレンジも可能です！ 事業内容・業種 食品

【業務内容】 当社の運営するホテルまたは飲食部門での業務を担当いただきます。ホテル部門ではフロント業務を中心に担当いただき、飲食部門では、開店準備や簡単な調理、片付けや清掃等の日常業務を担当していただきます。将来的には責任者として店舗運営に携わっていただいたり、エリアマネジャーとしてエリアの店舗運営サポートなどに携わることが可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※配属部門はご本人の希望や経験を考慮した上で決定します ※固定シフトで週休2日取得可能。無理のないシフトを組みを行っています 【入社からキャリアアップまで】 まずは一般職としてスタートし、接客や調理の基本的な部分から徐々に覚えて頂きます。教育は先輩社員が付きながら丁寧に行います。 入社後半年を目途に、店長試験を受けるための資格が付与され、年2回（2月、8月）に実施する店長試験を受けることができるようになります。 早い方ですと、1年程度で店長まで昇格する方の実績もあり、将来的には責任者として店舗運営に携わったり、エリアマネジャーとしてエリアの店舗運営サポートなどに携わることも可能です。 【POINT】 【福証上場の安定企業】九州を中心に全国に展開するビジネスホテル「HOTELAZ」は現在87店舗運営。過去5年42店舗新展開。1泊4800円～を年中変更せず、ホテルにレストランを併設するスタイルで運営しています。 【他社と差別化を図った経営戦略】 当社は駅前等ではなく、バスや大型車等も駐車できる郊外のロードサイドへの出店を戦略としており今後中国地方や四国地方へ向けて出店を計画中です。 【社歴に関係なくキャリアアップ】 キャリアアップのためのチャンスも豊富に存在する為、ご自身の輝けるステージで活躍することができます。社長との距離感も近く、年齢に関係なく自分の意見が反映され易い社風です。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

【職務内容】 ・工場の勤怠管理、給与システム管理 ・伝票処理、帳票管理 ・工場内インフラ対応（修繕対応など） ・本社人事・総務との相互フォロー　　など 【同社の強み】 （1）安定性 自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持つ同社。国内のあらゆる完成車メーカーの多様なニーズに対し、高い技術力に的確に応えてきました。内装部品において、国内ほとんどの自動車メーカーとの取引がございます。自動車用成形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。中でも日産自動車については内装全体を全責任をもって開発・生産するシステムサプライヤー認定企業です。 （2）技術力 成形天井・ダッシュインシュレーターを日本でいち早く開発したメーカーです。材料の開発から、設計、製造までトータルプロデュースできるのが同社の強みです。 （3）将来性 内装部品のため自動車の自動化や電動化が進んでも需要がなくなることがない部品で、車内空間の自由度を高めるという意味で発展も続けている業界となります 事業内容・業種 自動車部品

◎グループ会社の朝日生命がクレジットカード会員向けに販売している医療保険の販売促進を行うコールセンターの管理者として、数値管理やメンバーの育成などを担当して頂きます。 ※管理人数：30名程度

【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。 座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ■店長業務 ・店舗運営 ・店舗スタッフの指導育成、採用 ・住宅会社との関係性構築　など ■エリアマネージャー業務 ・複数店舗の管理 ・店長のマネジメント ・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進　など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 下記のいずれかを担当していただきます。 組織状況、スキルを踏まえて、業務を決定いたします。 ・ホール・会議室等の貸出し（利用申込受付、承認、利用料金の収受など） ・施設・設備の維持管理業務 ・防火・防災 ・自主事業の企画・実施 ・総務（経理を含む） ・広報 ・広聴 【団体の目的】 社会福祉活動、生涯学習活動、女性活動、アイヌ文化活動等の組織的な活動などの促進を図り、もって道民の社会参加と自らの創意や活力が活かされる地域づくりに資すること。 【職場の組織構成】 15名（男女比2:1） 【勤務時間】 ・A番勤務：08:30～17:15まで（7時間45分勤務） ・B番勤務：13:00～21:45まで（7時間45分勤務） 【採用までの日程】 ・2025年5月16日(金)　募集の締め切り ・2025年5月22日(木)　一次審査結果の通知 ・2025年6月5日(木)　 2次審査(作文、面接) ・2025年6月12日(木)　2次審査結果通知 ・2025年6月下旬　　　採用に必要な書類（健康診断書、住民票、誓約書）の徴収 ・2025年7月1日(火)　 採用・辞令交付 ※企業様の募集締め切りが上記日程のため、エージェントへ5月15日(木)までに必要書類をご提出下さい。 ※現職状況など踏まえ、採用時期はご相談くださいませ。 【応募書類】 ①履歴書 ②最終学歴の学校卒業証明書 ③職務経歴書 ④志望動機、自己PR（A4判縦に横書きとしてください。） 【選考方法】 1次審査：提出された応募書類による書類選考 2次審査：作文試験、面接試験 ※1次審査合格者を対象に＜令和7年6月5日(木)＞に実施 ・作文試験：09:30～11:30 ・面接試験：13:00から1人20分程度で順次実施 事業内容・業種 その他業界

【業務内容】 売上高100億円以上・急成長中のカプセルトイ専門店にてSVを募集します。 1週間で担当全店を回って頂きます。具体的な業務内容は下記の通りです。 ・人員管理（アルバイト面接、シフト調整） ・商品の在庫管理 ・金銭管理（両替機の釣銭準備など） ・お客様対応（商品説明・お問い合わせ対応） ・収益管理（店内POP作成／コーナーづくり等） ※店舗拡大中により、一緒に店舗運営の基盤を作ってくださる方を募集しております！ あなたのご経験をもとに、一緒にカプセルトイ業界を盛り上げませんか？ 《組織構成》 基本的に店長（社員）とアルバイトで構成されております。 2~30代の学生やフリーターや女性が多い職場です！ ◆「#C-pla」の魅力 ◆ 〈他店舗では手に入らないアイテムが手に入る！？〉 月500種類の商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品をどのくらい仕入れるか？どこに配置するか？を考えます。 他社が扱っていないニッチな商品や出始めのアイテムも扱っており、トレンドをキャッチする力が必要です◎ 〈見た目も楽しい空間づくり◎〉 店舗ごとにデザイナーに依頼し、その土地名物等、全国にその地域オリジナルのお店を展開！ 【働き方】 稀にアルバイトの欠員や採用が追いつかなければシフトの穴埋め出勤もございます。 【入社後の流れ】 ①10日～2週間：研修を行います。 　5日間は札幌研修。（交通費や宿泊先は同社でご準備いたします。） 　その後、10日間は配属エリアに近い基幹店にてストアオペレーション研修を実施します。 ②2～3か月はOJTにて先輩社員がサポートしますので、 　安心して業務を覚えていけます。 事業内容・業種 旅行・レジャー

【仕事内容】 関西一円の既存顧客のマネジメント業務/営業 病院や福祉施設などを担当していただきます。 【具体的には】 ・業績管理 ・クライアント訪問、提案営業 ・人事、労務管理 クライアントのニーズを引き出し、担当現場のスタッフさんとコミュニケーションをとりながら、安心・安全な食提供が出来る運営体制を構築していってください。 安定した食提供をするには担当事業所のマネジメントは不可欠です。 運営上の課題と向き合い、お客様・現場スタッフと連携してより良い事業所運営をお願いします。 【この仕事の面白さ】 年間契約などの長期契約が前提となり、担当事業所のマネジメントを行いながら塩梅としての付加価値を出していきますが、それが結果につながったときは何とも言えない達成感を感じられます！ 【キャリアアップもできる環境】 現在、塩梅は5年で100億円企業を目指し変革期を迎えています。 今後は、更なる成長に向けて幹部ポジションを用意しています。 感謝の変革期だからこそ、キャリアアップを考える方にはチャンス◎ 食を通して社会の役に立てるやりがいあるお仕事です。 ◎試用期間終了後、役職の実績有。 組織拡大にあたりポジションが空いています。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）