住友重機械イオンテクノロジー株式会社 物流管理・倉庫管理・在庫管理の求人情報・お仕事一覧

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※業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地、他社への出向及びテレワークへ変更になることがあります ■入社後に任せる業務 1.部品発注、月次フォーキャスト発行 2.納期管理 3.検収管理 4.入出庫管理 5.在庫管理 6.部品品質管理 7.海外生産子会社（フィリピン）への部品支給や完成品・完成品の前工程で行う組立品の輸入、売掛金／買掛金処理等 ■当業務の面白み・魅力 当事業部は、極低温冷凍機とその応用製品であるクライオポンプの開発・製造・販売・サービスを行ってます。販売先は海外が中心で、医療機器分野（MRI）や半導体装置市場で高いシェアを獲得しております。事業規模は年々拡大しており、それに伴い資材調達の役割も益々高まっております。東京にありながら工場を持ち、実際のものづくりを見ながら業務にあたれるので非常にやりがいがあります。開発から販売・サービスまで全て事業部内で完結するため、営業・技術・品証・サービスなど各関係者と連携が取りやすく、意思決定が比較的早い事も特長です。 ■キャリアステップイメージ 入社直後：主に国内/海外からの部品調達や、海外生産子会社（フィリピン）への部品支給等を担当頂きます。 事業部の受入教育や生産管理部における調達業務全般の導入教育を行います。 その後、担当業務を与え、指導者をつけてOJT教育を行います（3ヶ月目途）。以降は、自律的に活動し実践を積んで頂きます。 5年後以降：トヨタ生産方式を一緒に学びながら構内/構外物流改善やサプライチェーンの最適化等にも取り組んで頂きます。能力や適性次第で、出荷管理業務（生産管理グループ／出荷チーム）やコストダウン業務・原価管理業務（生産管理部 ソーシンググループ）への配置転換もあります。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

職種 / 募集ポジション：メカトロニクス事業部 製造部 生産管理課 ■入社後に任せる業務 ・半導体電気電子部品の受入、検品、検収、倉入れ、出庫、配膳、在庫管理等などの一般的な物流管理業務 ・外部基板実装業者への部品支給管理業務 ・社内物流業務の業務改善、効率化、自動化の検討 ・自動倉庫他システム導入検討 ■当業務の面白み・魅力 在庫管理、仕分け、配膳作業状態により工程計画が左右されることがあり大切な役割を担っており、会社の売上げ確保につながる重要なポジションであるとともに、会社の財産を預かる業務であり重要な役割、責任を担っています。 当事業部の売上規模拡大に向け業務効率化、改善は必須となっており、最新の物流システムの調査や検討を行い自社へ導入し新たな仕組みを構築できます。 様々な精密部品で構成されている装置に携わることで部品や製品の知識を習得することが出来スキルアップに繋がります。 他部門との交流がありコミュニケーション能力の向上に繋がります。 ■キャリアステップイメージ 入社直後：物流業務のOJT（既存社員による）。 5年後以降：経験を積み物流リーダの補佐役としてリーダと共にメンバー動かし業務遂行いただくことを期待しております。 働き方・働く環境 ■出張頻度・出張先 基本発生しません。　 ■テレワーク頻度 リモート不可 ※業務進捗状況により可の場合あり ■フレックス：有 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

職種 / 募集ポジション：技術本部 技術研究所 企画管理部 管理1グループ ■入社後に任せる業務 1.調達品の発注、検収管理及び支払処理業務。キャリア採用及び新入社員への調達関連に関する教育。所内の下請法に関しての順守管理 2.将来的には研究開発品の新規取引先開拓等 3.環境関係維持管理項目の監視及び報告。 4.共用設備に関しての維持管理の手配 5.これら業務の管理方法や仕組みの見直し検討及び改善 ■当業務の面白み・魅力 住友重機械グループの研究開発を担う技術研究所では、様々な設備を用いながら研究開発を行っている。したがって調達品は多種多様にわたり、ざまざまな最先端の分野・業種に関わる事ができ、一歩先を見据えた世の中の同行が把握でき先見性を養うことができる。 また、生産部門を持つ企業の調達部門とは異なり、納期・コスト・取引先の選定に関して、自身の裁量で余裕をもって業務に望むことができる。 ■キャリアステップイメージ 入社直後 ・Leefによる教育システム、OJTによる、発注検収システム理解及び調達業務の実施 ・現在の住友重機械グループおよび技術研究所の環境活動の理解及び実施 5年後以降：発注検収システムのブラッシュアップ、住友重機械グループ全体のサプライチェーンを活用した調達の実施 働き方・働く環境 ■職場の雰囲気 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です ■活躍されている方の事例や評価ポイント ・様々な関係者と連携をとり業務改善を推進している ■キャリア入社者の声 様々な相談に対応が求められるが、自身では解決や実施が困難な場合、助け合いを行う組織風土が構築されている。 ■出張頻度・出張先 出張：年2回程度 ■テレワーク頻度 リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下 ■フレックス：有 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

職種 / 募集ポジション：産業機器事業部 製造部 調達グループ ■入社後に任せる業務 1、資材調達業務 　下記の対象品目を、開発・設計段階、受注前段階から入り込み、QCDの作り込みに参画して調達業務を行って頂きます。 　・　購入品（真空機器、電源等ユニット装置、電気品、医療機器、電動機、油空圧など、その他カタログ品）の調達業務 　・　製作外注品（同社作成の図面による機械加工品や製缶品、真空精密加工品等）の調達業務 　・　海外調達品（欧米、東アジア地域からの医療向け部品や装置、システム）の調達業務 2、生産革新活動等、各種改善活動の推進 　・　プロセス改革や取引先との協同改善を通じて、製品競争力の向上を目指す活動を行って頂きます。 3、各種法令対応業務、BCP活動 　・　商取引、輸送における各種法令対応業務、調達品のBCP活動 ■当業務の面白み・魅力 同社製品向けの生産革新活動や調達活動を通じて、以下のような魅力を感じられます。 ・　「同社しか作れない」「世の中に無い」という社会貢献度の高い製品に、モノ作りプロセスで寄与することができます。 　　例）医療機器システム（BNCTがん治療装置、次世代陽子線がん治療装置等）等 ・　最先端の医療機器ビジネスに従事し、医療機器システムにおける様々な技術に接することができ、先進的なサプライヤーとのモノ作りを経験することができます。また、専門分野の深化、最先端の各種の知見が得られます。 ■キャリアステップイメージ 入社直後：ご本人の経験値やスキル度合にもよりますが、教育担当者が付き実務を通じて、当Gの仕組みやルールをお教えします。まずは自身の担当品目への習熟度を上げていくことと、社内外での関係者との関係性を構築していただくことに注力いただきます。 なお会社主催の研修や外部セミナーに参加し、スキル習得の機会もあります。 5年後以降：バイヤーとしてのプロフェッショナルさはもちろんのこと、内部（社内モノづくり）にも知見を広め、製品全体での競争力向上に寄与できる人財になって頂くことを期待します。その一環で他部門での経験を積む可能性もございます。 産業機器事業部HP 働き方・働く環境 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 コアメンバーは40～50代中心。女性社員も在籍しており、男女関係なく業務が行える職場です。 若いメンバーも臆することなく意見できる雰囲気があり、年齢に関係なく実力が発揮できる職場です。 ■活躍されている方の事例や評価ポイント 評価ポイント ・能動的に業務遂行できる ・新しいことにチャレンジできる ・独善的でなくチームで協力しながら業務が行える ■出張頻度・出張先 ・出張頻度：ウェブ会議等が発達したため、国内出張は1～２回/月程度が目安です。効率や必要性を考慮し、積極的に企画してアクションしていくこと可能です。海外出張は、担当品目により１～２回/年程度です。 ・繁閑期等：通常業務における期末等の期のタイミングや大型PJ受注時は繁忙になるケースがありますがその分やりがいもあります。 ■テレワーク頻度 リモート不可 ※製造部門の一員で工場内勤務でもあり、現場に近い業務を重視しています。テレワークについては、上長承認のもと実施しています。 ■フレックス 有：製造部門の一員で工場勤務であることから、基本的には定時勤務となっていますが、必要性に応じ、上長承認のもと実施されています。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

■職種 / 募集ポジション：資材室 購買部 購買グループ ■入社後に任せる業務 資材室にて配属されたグループの上司の指導のもと担当する調達品目（ベアリング、直動機器、電線他集中購買品）に於いて同社国内・海外製造拠点と共に以下の業務を担っていただきます。 1）利益創出の為のCD予算作成、担当品目の査定、取引先との価格交渉、発注業務、在庫・投入管理による調達品の安定供給 2）担当品目の発注方針書作成とその実行 3）年２回の予算作成と関係事業部との合意形成 4）取引先・商流開拓等による新規サプライチェーンの構築等 また業務の習熟も進むと、担当品目や担当事業部の拡大や見直し等もあります。 ■当業務の面白み・魅力 住友重機械グループでは減速機、電動機、プラスチック射出成型機、エネルギープラント、医療機械、精密機械、半導体装置等様々な製品を製造。本社資材室の役割はこれらグループ製品に必要とする鋼材、ベアリング、直動品、電線等の集中購買品目を担当。これら品目を担当することで、幅広い業種・業界についての見識を深めキャリアを形成することが出来ると同時に、サプライチェーン（SCM）に加え、商品企画段階から社内外関係者共にエンジニアリングチェーン（ECM）活動を推進することで、同社全体の事業や社会への貢献を実感できると思います。 ■キャリアステップイメージ 入社直後：入社直後はまず、資材室の業務内容について理解していただきます。その後、集中購買品目である購入品（ベアリング・直動品・電線等）の何れかの品目を担当し、住友重機械グループの事業部門、取引先様と共に調達業務遂行をしていただきます。 5年後以降：上記調達実務を経験した後、資材室内で他の調達品目を担当、または、住友重機械グループの事業部門へ異動し、新たな調達・実務を積んだのち、リーダの責務を担っていただきます。 働き方・働く環境 ■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成 毎週のグループ内ミーティングを内容や相談レベルに応じて、３種類行っており、相談や情報の共有のしやすい環境をつくりを心がけています。本人のやり方を尊重しながらも、上司、先輩からも適宜アドバイスや声かけも行うようにしております。安心して業務に邁進していただけるように皆で力を合わせるようにしております。 ■出張頻度・出張先 担当BU、取引先等社内外の出張は、月2回程度のイメージですが、状況により頻度は変わります。 ■テレワーク頻度 リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下 ※リモートワークは事前の承認が必要となります ■フレックス：有り 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船