【リーダー候補】事業開発職(商品調達・施策立案・実行)_ハーネス加工品※顔写真必須|【東京】
- 給与
- 500万円~750万円程度※年齢・経験を考慮して決定します。
- 勤務地
- 東京都千代田区
<【若手積極採用】商品企画・調達・ECサイト販売_エレクトロニクス部品分野(ハーネス加工品) #IE-0709-30-M>
■組織ミッション:
お客様の工程全体における時間価値の提供範囲を拡大し更なる価値の提供、競争優位を構築をミッションとしています。
ファクトリーオートメーションにおける電機分野(エレクトロニクス)におけるマーケティングから商品企画・開発、生産、販売までの全ての工程を通じて、最適化を図り、お客様の時間の無駄を少しでも解消することが我々にとって重要な役割となります。既存流通における各工程間の無駄は製造業全体で見ると非常に大きな時間的損失となり、この間接コストだけでも製造業全体で年間1兆円のコストが浪費されているとも言われています。
この産業の活性化・競争力の強化こそが我々が取り組むべき命題と考えています。
■チームミッション:
電源供給や信号通信に用いられるケーブル加工品をお客様の現在、未来の要求を満たす商品・サービスを最適な状態で提供することを目指します。
具体的にはモジュール化が進む設計思想に合わせ、図面品の標準化対応や省スペース化を支える省配線化、現場作業性の改良をサポートする柔軟性、小径化などお客様の要求を形に変え、新たな時間価値提供を行い、顧客相対メリットを高めることがチームミッションとなります。
■担当いただくミッション
ケーブル加工品カテゴリの一部カテゴリおよび取り扱いメーカー・仕入れ先のPL管理、各種施策実行を行って頂きます。
商品カテゴリ例) LANケーブル、PLCハーネス、サーボモーターハーネスなど
■自組織の強み・事業責任者からのコメント等
マーケティングから商品企画・開発、生産、販売までのプロセス「創・作・売」を一人で実行できるやりがいある仕事です。世界のモノづくりを支える重要な役割を果たしており、皆さんの活躍が製造業の課題を解決する一助となります。実践を通じて考え抜く力、論理的なアプローチを身に着けることが可能でありたくさんの成長機会が準備されています。ぜひ一緒に働き、ご自身と組織の成長に貢献してもらいたい。
■担当業務内容
①担当カテゴリ商品の管理(PL管理、商品ラインナップ改善)・施策実行:40%
②担当ブランドの仕入先管理・分析・改善(仕入先2-3社程:仕入先や商品の選定・条件交渉等):40%
③定期的なプロジェクトレポートの作成と報告、共有:10%
④部門横断プロジェクト業務(WEBページUI/UX改善、在庫管理改善など):10%
■仕事のやりがい
1. 自ら戦略立案~実行までをひと回しできる環境
2. 事業全般に関われ、売れる商品を開発・仕入れできる点
3. ビジネス推進力を身につけられる
■3~5年後の想定されるキャリアパス
1. 組織マネジメントの一員として、組織運営や戦略策定に従事いただきます。
2. 専門性を磨きたい方や海外赴任を希望の方は異動のキャリアパスもございます。
■業務上の課題
1. IoTによる市場変化を捉えた新商品の開発
2. 潮流の大きな変化に向き合いデジタル技術を駆使し、個の要望に限りなく対応できる生産体制の構築
3. 変化にいち早く対応できる標準化、スリム化によるコスト競争力向上、管理工数の削減
■使用アプリケーション
Excel、Access、PowerPoint、Word
■開発環境・その他
RPA
特になし
●働き方
リモート可 出社頻度:週3日程度
土祝日出勤:有り 出勤頻度:年に数回程度
出張情報:有り 出張場所:国内&海外 出張頻度:目安:2回/3ヶ月
事業内容・業種
機械部品