すぐに決まるかも?
診断でぴったりなお仕事が見つかる!

あなたのお仕事で大切なことは?

該当求人19

京都府 久世郡 資格取得支援の求人情報・お仕事一覧

19

診断カスタマイズ表示
診断カスタマイズをやり直す

【外来受付】土日祝休み◎未経験から始められる受付医療事務★研修・フォロー充実

ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付 ・患者様の基本情報のデータ入力 ・診療費計算、お会計対応 など まずは京都岡本記念病院で、先輩と一緒に実務につきながら知識を習得。その後、京都や滋賀エリアにある複数医療機関を兼務していただきます。 ※具体的な医療機関については、面接時にご案内いたします! 業務習得、資格取得などのスキルアップはもちろん、キャリアアップもできる仕組みがあります。ソラストで新たな自分を発見してください! 色々な病院で経験が積めるところが魅力★チャレンジ精神旺盛な方、ぜひご応募ください♪ 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

【外来受付】土日祝休み◎未経験から始められる受付医療事務★研修・フォロー充実

ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付 ・患者様の基本情報のデータ入力 ・診療費計算、お会計対応 など まずは京都岡本記念病院で、先輩と一緒に実務につきながら知識を習得。その後、京都や滋賀エリアにある複数医療機関を兼務していただきます。 ※具体的な医療機関については、面接時にご案内いたします! 業務習得、資格取得などのスキルアップはもちろん、キャリアアップもできる仕組みがあります。ソラストで新たな自分を発見してください! 色々な病院で経験が積めるところが魅力★チャレンジ精神旺盛な方、ぜひご応募ください♪ 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが! 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)

【ガソリンスタンドSTAFF】\未経験大歓迎/元気と笑顔とガソリンを注入☆シフト融通◎

…◆乗用車~大型を扱うトラックステーション◆… ≪具体的には…≫ ◆お客様のお出迎え・車の誘導 ◆給油作業 ◆洗車・点検 ◆お車のお見送り etc... ※最初は元気にお出迎えできればOK♪ 少しずつ仕事を覚えていけば大丈夫ですよ◎ [基本の仕事に慣れてきたら…] 車体の窓拭き・タイヤの空気圧確認、 洗車時の拭き上げ・エンジンルームの点検 なども覚えていきましょう♪ \未経験でもやる気があればOK/ 危険物取扱者乙種4類(乙4)・普通自動車免許・ 自動車整備士の資格があれば経験を活かせます☆ 【注目ポイント】 ◆ENEOSウイングのガソリンスタンドは…◆ 当社が運営するトラックステーションでは… 給油・洗車・無料の安全点検なども行っています。 \スペシャリストが整備を行います/ 整備や車検を通してお客様に安心のカーライフを提供しています 培ってきた確かな技術力でお客様からも厚い信頼を頂いています。 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上) └勤務開始日は、お気軽にご相談ください。

【20代歓迎】美容室向け頭髪用化粧品メーカーの採用職|東証プライム市場|25年連続増収

同社の下記採用業務を担当していただきます。 ●新卒採用業務 ●採用スケジュールの計画 ●会社説明会・面接調整業務 ●経験者採用業務 まずは先輩社員とOJTという形式で先輩社員の指示のもと業務を習得頂きます。 ご入社する皆さんの成長スピードに合わせ、担当者として独り立ちして頂きます。 【社員の特徴】 年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の近代化」という目標のために、日々の業務に従事している同社。 お客様や取引先様からも、「同社の社員はみんな明るくて元気」と言われることが多いです。 今回募集するのは、採用職。 幅広い世代が在籍しており、中途入社の方もいますので、早い段階で慣れていただけます。 総合職としての採用のため、メンバー→主任→係長→課長→部長というキャリアアップもひらけます。

【20代歓迎】美容室向け頭髪用化粧品メーカーの法務職|東証プライム上場|24期連続増収企業

【仕事内容】 法務スタッフとしてご活躍頂きます。 【具体的に】 ●各種契約書などの審査、作成、管理業務 ●社内諸規程の制定、改廃、管理業務 ●株主総会の運営、株式事務に関する業務 ●社内稟議の内容確認、回付、管理業務 ●訴訟に関する業務 ●リスク管理およびリスク対応に関する業務 ●その他、法令に関する業務(社内相談、社内指導を含む) ※ご経験に応じて業務をお任せいたします 【部署構成】 2名(30代男性2名)

【20代歓迎】中華料理レストランチェーン「餃子の王将」運営企業の製造スタッフ|京都

製造業務及び生産管理、パートタイマーの労務管理・教育、機械・設備等のメンテナンス等、工場内業務をお任せ致します。 工場内は6つのラインに分かれており、適正によって配属致します。 【仕事内容】 ●餃子やその他に関わる製造 ●製造ライン管理(機械・品質) ※シャール場(餃子の具)、皮場、麺場、肉場、スープ場と製造工程によってラインを分けております。 【入社後は】 将来のライン管理を行うために現場研修を行い、製造に必要な技術と知識を身につけ、最適な製造ラインへ配属します。 製造に必要となる資格については会社支援のもと取得することができます。 様々な部署と連携するため、多くの人と関わって仕事ができ、責任ある仕事を早い段階から担当して頂きます。 【仕事の厳しさ】 食品を取り扱う仕事になるので、衛生面等、気をつけなければならない点はもちろんありますが、国産の高品質の食材を使用しており、快適な食空間の提供の支えとなる仕事です。

【京都府/久世郡】土日祝がお休み☆訪問看護ステーションにおける看護のお仕事です♪<正看護師・正社員>

【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・病状、障害の観察、服薬管理 ・清潔の保持(清拭、洗髪等) ・日常生活の支援 ・リハビリテーション ・カテーテルや医療機器の管理 ・医師に指示による医療処置 ・地域との連携 ・その他付随業務 事業内容・業種 訪問サービス

【20代歓迎】中華料理レストランチェーン「餃子の王将」運営企業の品質管理職|京都

【ミッション】 ●製造品の品質を担保するべく検査及び調査を行い、不良品の発生を防ぐことで、同社のブランドイメージを守る。 ●ISO9001やFSSC22000のといった品質に関する規格管理、食品安全に関する規格推進のサポートや製造品の規格書管理をする。 【仕事内容】 ●工場の品質管理業務(微生物検査、理化学検査等) ●工場内の衛生管理に関する業務(環境衛生等) ●品質/食品安全マネジメントシステムの運用に関連する業務 ●食品関連の法規制関連業務(食品衛生法、食品表示法等) 【入社後は】 検査業務や現場巡回を通じて品質及び衛生管理について基本的な知識を学んでいただきます。また業務に必要となる資格については会社支援のもと取得することが出来ます。 店舗・本社部門など様々な部署と連携するため、多くの人と関わって仕事ができ、責任ある仕事を早い段階から担当していただきます。 【仕事の厳しさ】 食品を取り扱う仕事になるので、衛生面等、気をつけなければならない点はもちろんありますが、国産の高品質の食材を使用しており、快適な食空間の提供の支えとなる仕事です。

【20代歓迎】中華料理レストランチェーン「餃子の王将」運営企業の工場設備管理職|京都

【ミッション】 工場設備全体の維持管理更新を行い、生産を滞りなく行えるように支える。 【仕事内容】 ●ユーティリティー設備の維持管理、運用 ●突発修繕への一時対応 ●工場内外への安全監視 ●業者、官公庁等の外部近郊窓口 ※毎日その日各店舗で使われる食材を工場から届けており、鮮度を大切にしています。 一番美味しい状態でユーザーに美味しい料理を提供できるよう、逆算し稼働しております。 その同社の質やこだわりを守り抜くための重要なポジションです。 【入社後は】 工場各ラインの流れを知ってもらうため、短期間ですが各部門で研修を行います。また業務に必要となる資格については会社支援のもと取得することが出来ます。 工場の様々な部署と連携するため、多くの人と関り、生産を裏方から支える仕事を早い段階から担当していただきます。 【仕事の厳しさ】 食品を取り扱う仕事になるので、衛生面等、気をつけなければならない点はもちろんありますが、国産の高品質の食材を使用しており、快適な食空間の提供の支えとなる仕事です。

【20代歓迎】【販売スタッフ】社会人デビュー&未経験入社多数|月平均残業12分|楽々10時出社

大手携帯電話販売ショップにご来店されるお客様への対応をお任せ!他業務への挑戦も可能 【業務内容】 ・お客さまヒアリング ・ご利用中の通信サービスの確認 ・最適なプランのご提案 ・お客さま情報の登録作業 ・アフターフォロー 【入社後の研修内容】 ●未経験の方も安心できるように研修制度を整えています。 ・1日目 座学(入職手続き・ビジネスマナーなど) ・2日~4日目 業務知識研修 ・5日目~9日目(配属先店舗) 実際の「eo光」窓口で、先輩にサポートしてもらいながら業務を体験 ・10日目 振り返り研修。先輩と習熟度を確認。スキルや知識に不安がなければ、翌営業日から配属先店舗で業務スタート!不安があれば研修を数日延長します。

【20代歓迎】MKグループのカーライフアドバイザー|年休120日|面接1回|京都

同社は、京都市内を中心としたサービスステーション(ガソリンスタンド)ネットワークにより、利便性はもちろん地域に密着したサービスでお客様の生活に貢献しています。 【具体的な仕事内容】 ご来店されたお客様への給油作業、またはお車の消耗品 タイヤ・オイル交換等の提供をお勧めする仕事です。 お客様と直接お話し、自社オリジナルのプリペイドカードの発券や、車検や整備、洗車等のサービスを提供します。 また、事務作業として顧客管理やパソコンへの入力作業、お預かりした車両の簡単な点検作業があります。 【入社後の流れ】 入社後、MKグループ研修として、ビジネスマナーやグループワークの合同研修を実施します。 配属後も取扱い商品や現場応対の現場研修を行います。 経験や知識がなくても、車や接客に興味がある方を歓迎いたします。 【業務の特長・やりがい】 ●地元密着型の店舗で、自動車の知識・技術を身につけることができます。 ●メンテナンスや車検など車の知識を学び、様々な提案ができることが魅力。 ●研修や勉強会など、会社のバックアップも充実しています。 【同社グループの強み】 旅客運送事業からスタートしたエムケイですが観光事業でも大きな強みを発揮しています。 創業60年のノウハウで提案するカスタムメイドの旅行は外国人にも人気で、今後さらに伸びていく事業です。 観光以外でも、VIPクラスのお客様のご利用など、“おもてなしの心の行き届いたサービス”をご評価いただいています。

【20代歓迎】美容室向け頭髪用化粧品メーカーの社内SE|東証プライム上場|年休120日|残業30H以内

IT関連業務、情報機器管理、情報セキュリティ対策など幅広い業務を担当します。 【具体的には】 ●業務内容:社内基幹システムの運用・管理 ●社内基幹システムの改善検討・提案 ●社内IT関連機器の運用・管理、購入の際の検討・選定 ●社内外イベント時のIT機器関連設営 ●各種トラブル対応、事務業務全般 【組織構成】 総務課IT管理係には50代、30代男性の2名の計3名が属しており、いずれも中途入社です。 システム会社出身の方などIT機器関連の知識が豊富で、社内から頼られる存在として日々奮闘しています。 入社いただける方に何よりも求めるのは、2~3年ばかりのご経験以上に、社内外と気持ちのよいコミュニケーションをとれるお人柄です。 【社風】 同社の取引先は、顧客である美容室だけでなく、原材料メーカーなど多岐に渡ります。 その数も膨大ですがそれらの取引先が、口をそろえて言うことがあります。 それは、「コタの社員はみんな明るくて元気。」ということです。 同社は年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の繁栄」のためにやりたいことを実現させる環境があります。 そのため、社員一人一人が自分自身の存在意義を実感することができ、やりがいを感じているため「明るく元気な」社員が多いです。 【仕事のやりがい】 同社は創業の想いである「美容業界の繁栄」のために部署問わず、顧客の要望に応える活動を実施しています。 IT管理係についても同様で、経営陣の考え方から各部署の動きまで会社のすべてを把握しながら、顧客の経営改革に必要な情報を営業と協業して指南することもあります。 【教育制度・資格補助補足】 OJTによる研修、外部セミナー等にも参加することが可能です。

【20代歓迎】未経験◎若手活躍中【コーヒー製造スタッフ】賞与年3回|土日祝休

多彩なコーヒーブランドの製造を手掛ける同社にて、焙煎、粉砕、機器メンテナンスなどのコーヒー製造業務全般と、スタッフの管理などをお任せします。 将来的には、 ●監査業務 ●大手取引先対応 ●海外企業対応 といった対外的なやり取りにもチャレンジ可能です! 【取り扱い製品】 「MJB」や「KAUAI COFFEE」、自社ブランドの「KFK(カフカ)」など幅広く扱っております。 エチオピア等の産地から継続的に仕入れることで現地の社会的・環境的支援も手掛けていま。 ◎ブラジルのサンコーヒーとの長期的なパートナーシップを組み、共に産地での活動を支援しています。 ◎今まで産業廃棄物として処分していた麻袋やコーヒーチャフを、農業に再利用し、継続的なエコ活動を行っています。 ◎商品の一部を、子ども食堂や貧困家庭への支援団体に寄付し、フードロス撲滅に取り組んでいます。 【備考】 職種の変更範囲:同社および出向先の業務全般

【20代歓迎】経験者優遇!京都でじっくり腕を磨ける【整備士】マイカー通勤OK|賞与年2回

新車・特殊車両それぞれに電装品の取り付けおよび、メンテナンスをお任せします。 具体的には <新車には…> ■ドラレコ・ETCなどの自動車電装品の取り付け <冷凍車・観光バスには…> ■自動車電装品または冷房システムの取り付け(架装) ■必要に応じてメンテナンス・修理 <ゆくゆくは…> 同社が得意としているタクシーメーターをはじめ、 デジタルタコグラフの取り付けをはじめ冷凍車や特殊架装車の施工・メンテナンスもお任せをします! 【未経験から成長できます】 現在、本社にはサービススタッフ19名が在籍しています。 入社後、先輩社員からのOJT指導に加えて、 メーカー主催の研修にも参加していただきます。 研修はこれまでのスキルを考慮した上で、 今現在のレベルに合ったものから受講でき、 自動車電装の知識から整備スキルまでバランスよく学べます。 【先輩の声】 電装整備の仕事は全く未経験でしたが、 現在は乗用車から大型トラック、様々な車両に電装品を取り付けたり、 エアコンの点検・修理などをしています。 複雑な故障の原因を突き止められた時には、大変やりがいを感じます。 会社のサポートにより「自動車電気装置整備士」という国家資格を取得できたり、 メーカー主催の研修も度々行かせてもらえ、日々成長を感じています。 最も、自分で勉強することや、積極性、コミュニケーション能力も大事ですね。 このように、社員の意思を尊重してもらえ、 サポートもしっかりしているSuper Energie Connectionに少しでも興味を持たれた方は、 まずは見学に来てください!

【20代歓迎】美容室向け頭髪用化粧品メーカーの経理職|年休120日|毎年給与UP|充実の福利厚生

まずは、研修からなので安心。 経理業務全般をお任せします。 【仕事内容】 ※総合職といっても、基本的には経理部内での就業となりますので、ご安心ください。 【業務内容】 ●月次決算業務 ●四半期決算業務 ●経理伝票レビューなど一般的な経理業務 等 【チーム組織構成】 男性4名、女性2名の合計6名で構成されています。 同部署は経理部経理係、経理部財務係に分かれています。 部長は50代、課長40代、各メンバーは30代~40代で構成されています。 ご入社いただく方には経理部経理係に所属いただきます。 【社員の特徴】 年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の近代化」という目標のために、日々の業務に従事している同社。 お客様や取引先様からも、「コタの社員はみんな明るくて元気」と言われることが多いです。 今回募集するのは、経理職。 30~50代の幅広い世代が在籍しており、中途入社の方もいますので、早い段階で慣れていただけます。 総合職としての採用のため、メンバー→主任→係長→課長→部長というキャリアアップもひらけます。

【20代歓迎】メンテンス職|東証プライム上場TOTOグループのパートナー

<インセンティブは月平均4~5万円程> ◆お問い合わせがあったお客様先へ訪問し、キッチンやお風呂などのTOTO製品のメンテナンスをご担当いただきます 【具体的には】 Q:仕事内容は? TOTOから依頼のあったお客様の元へ訪問し、キッチン、お風呂、トイレなどのTOTO製品のメンテナンスを担当。 「この部品も今取り換えることができますよ」など、必要であれば提案もします! Q:訪問先は? 一般のお客様宅をメインに、会社や店舗など。 エリアは京都全域です。 【入社後の流れ】 TOTOのメーカー研修を通じて専門的な知識やスキルをイチから身に付けていきます。 また、先輩の訪問に同行し、OJTで段階を踏みながらステップアップしていきましょう! ★1人1台支給されるタブレットには技術マニュアルも搭載されているので研修後・独り立ち後も安心です。 【ある1日の流れ】 ▼8:30 スケジュールや部品確認 ※前日夕方に翌日のアポイントを確認できます ▼9:30 お客様先へ訪問 1日に回るのは5件程。 1件40分前後での作業のため5件回ってもゆとりがあります! ▽ ランチ休憩は自分のタイミングで♪ ▼15:00~16:00 帰社 報告書作成・翌日の準備 ▼18:00 退社!

【20代歓迎】CMでお馴染みの自動車業界急成長企業の営業職|100%反響営業|残業月8時間程度

上場準備中の同社の営業担当として、車をお探しのお客様のご要望に合わせ、お客様と一緒に悩み、考え、最適な車を提案します。 飛び込み営業はなく、店舗での接客が中心です。 具体的には下記業務をご担当いただきます。 ●ショールームにお越しのお客様のニーズをお伺いし、ご要望や用途・予算に合わせ、お車のご提案 ●自動車保険やアフターサービスのご案内 ●ご購入された自動車の納車・引き渡し業務 ●自動車のメンテナンスや、カスタマイズのご相談窓口として、初期対応を実施 同社は自動車に関わる全てを自社で一貫して行うことで、一人ひとりのお客様と一生涯のお付き合いをさせていただいております。 それが、「リバティトータルカーライフサポート」という考え方。 この考えのもと、従来の自動車販売だけではなくサービス(整備)に重きを置いた対応を実践しています。 【同社社員について】 業績の急拡大に伴い、新しいメンバーを積極的に受け入れしており、20代中心の活気ある組織です。 比率としては男性が多めですが、営業として第一線で活躍する女性もおり、やりがいとライフスタイルを両立できる環境が整っています。 また、仕事では上司やベテランの先輩から積極的に学び、時には意見を出し合い、日々和気あいあいと業務に取り組んでおります。 業績においては個人・店舗で毎期目標を掲げ、一致団結して目標達成に努めております。 【入社後の流れ・キャリアステップ】 ●未経験の方には、まず会社の方針・ビジョンなど基礎研修を実施します。 ●その後は、基本的に先輩社員に同行や、ショールームでの商談同席とOJTでの教育となります。 ●やる気のある方にはどんどん新しい業務やお客様をお任せします。 ●その後は経験年数や営業成績に応じ年次で昇給し、店長などもお任せします。

【20代歓迎】中華料理レストランチェーン「餃子の王将」運営企業の工場総務職|京都

【ミッション】 ●工場で働く従業員のために安心安全で仕事に取り組めるように職場環境を整える。 【仕事内容】 ●工場における人事労務業務(従業員の採用・教育等) ●工場における総務業務(労働安全衛生・書類管理・各種法令管理等) ●工場の職場環境改善活動業務 ●官公庁等の外部折衝窓口 【入社後は】 工場内でどのようなお仕事があるのか知ってもらうために、短期間ですが各部門で研修を行います。 また業務に必要となる資格については会社支援のもと取得することが出来ます。 工場をはじめ本社部門と様々な部署と連携するため、多くの人と関わって仕事ができ、責任ある仕事を早い段階から担当していただきます。 【仕事の厳しさ】 食品を取り扱う仕事になるので、衛生面等、気をつけなければならない点はもちろんありますが、国産の高品質の食材を使用しており、快適な食空間の提供の支えとなる仕事です。

【20代歓迎】【総合職】大手アパレル企業のアパレルスタッフ|長期休暇取得可能|育休後の希望復職率100%

お客様へのコーディネート提案やレジ応対、在庫管理、新作検品、レイアウトづくり等携わっていただきます。 【具体的には】 ●コーディネート提案など接客 ●レジ ●商品管理 ●売場づくり ●アルバイト・パートの育成 【配属先のブランド】 ●earth music & ecology/アースミュージックアンドエコロジー ●Green Parks/グリーンパークス ●YECCA VECC//イエッカヴェッカ ●AMERICAN HOLI//アメリカンホリック ●CRAFT STANDARD BOUTIQUE/クラフトスタンダードブティック ●GARAGE OF GOOD CLOTHING/ガレージオブグッドクロージング ●Maison de FLEUR /メゾンドフルール ●Maison de FLEUR Petite Robe/メゾンドフルールプチローブ ●koe/コエ ●Areeam/アリーム ●HALUHIROINE/ハルヒロイン ●koe donuts/コエドーナツ 【安心のサポート体制】 ●メンター制度 先輩社員がマンツーマンで指導します。 業界・業種未経験の方でも安心して業務スタートできる環境です。 【研修内容】 入社後は6ヶ月間かけて各工程の研修をご用意しております。 ●ビジネスマナー、ビジネスマインド研修 ●バックオフィス業務(商品の入れ替えや補充) ●店舗レイアウト ●接客 【キャリアパス】 ●スタッフ~副店長~店長~SV(スーパーバイザー) 頑張り次第で、店長を目指せる環境です。 アパレルでの店長経験が1年以上ある方であれば、社内制度を利用して正社員から最短2ヶ月でサブ(副店舗責任者)へ挑戦できます。経験者であれば、副店長や店長として入社も可能です。 ●スタッフ~別職種へチャレンジ また社内公募制度で入社1年目からMD・企画・デザイン、生産管理、販促、広報、人事などの職種へチャレンジする事も可能! 【社風・就業環境】 ★「やりたい!」という想いと頑張りがあれば、任せてもらえる社風です! ★様々な土地でスタッフやお客様と出会うことができ、経験の幅が広がります! ★ワークライフバランスの実現を支援する環境が整っています! ★販売を極めたり、店舗管理の道を目指したり、本社本部職を目指したり、あなたに合わせたキャリアパスが広がっています!
1 ~ 19件 (全19件中)
京都府 久世郡 資格取得支援の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、京都府 久世郡 資格取得支援の求人情報をまとめて掲載しています。京都府 久世郡 資格取得支援の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し
フリーワード
勤務地
企業・店舗
雇用形態
給与
求人掲載時期
こだわり条件