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兵庫県 人事・労務・採用 介護休暇ありの求人情報・お仕事一覧

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【人事・総務】#年休123日 #完全土日祝休み #賞与5.7ヶ月分支給

【残業月平均10〜20h!ON/OFFメリハリ抜群】■採用業務、製造派遣の管理、給与計算など、幅広い人事・総務業務をお任せします!★30代の若手も活躍中 働く社員に寄り添う、プロフェッショナルへ 人事業務(労務、採用、教育) 総務業務(法務、渉外、庶務)など 幅広いバックオフィス業務を担当します。 【入社後の流れ】 経験に応じて、できる業務からお任せ! 先輩社員のOJT指導のもと 様々な業務に携わり 知識を広げていきましょう。 ひとつのアイデアが、会社全体を動かすことも! 会社の経営方針などに応じて 様々な施策を企画・提案し、 実行まで手掛ける機会もあります♪ \社員の意見から生まれた取り組み/ ★第二新卒の採用 ★熱中症対策のセミナー開催 など これらは人事・総務の意見からスタート! 多くの社員に影響を与えられる やりがいある仕事です! 応募方法 ◇◆マイナビ転職の『この求人に応募する』ボタンよりエントリーしてください◆◇ 追って、今後の選考ステップをご連絡いたします。 ※気になることがあれば、「質問する」ボタンよりお問い合わせください ※お電話で直接お問い合わせいただいても構いません 【備考】 ※応募の秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 取締役社長 深津 克明 事業内容 自動車用コイル、自動車用電子機器などの製造販売 本社所在地 兵庫県三田市テクノパーク13-6

《姫路本社》新築オフィスで働ける◎急成長中企業の【労務担当】

《経験を活かして活躍できる◎》人事の労務担当として、労務業務全般をお任せします!あなたのスキルに応じて、幅広い業務をお任せしていきます。 入退社手続き 給与処理業務 給与処理フローの改善 業務システムのリプレイス 年末調整、住民税処理 各種人事課題への対応(法改正対応等)  期間雇用者の契約管理事務 等 データの入力、管理、分析 人事施策の発案、導入 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 川端宏 事業内容 ブランド品/貴金属/時計/家電/パソコン/衣類等の買取およびネット販売 ★当社は創業以来、成長を続けてきた「何でも買い取ります」の買取専門店です。モノの価値や必要な場所を新しく見つけることがエコへ繋がると信じ、お客様が大切にされた商品を、次の方へつなぎ、リサイクルの大切さや意味を広く社会へ根付かせるための最高の架け橋となるべく取り組んでいます。 主な受賞・認定歴 「SDGsに最も取り組んでいるリユース・リサイクルショップ」1位に選出(株式会社ESP総研:調査期間2022年10月13日〜10月18日) 持続可能性と説明責任を実現する企業に与えられる国際認証「B Corp」認証 「ソーシャル企業認証制度(S認証)」認定取得 「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」認定取得 「ひょうご・こうべ女性活躍推進企業(ミモザ企業)」認定取得 『Well-Being Workers Awards 2023』 にて組織改善部門 優秀賞を受賞 本社所在地 兵庫県姫路市御国野町御着352番地

《姫路本社》新築オフィスで働ける!【新卒採用担当】

《経験を活かして活躍できる◎》人事の採用担当として、新卒採用業務をお任せします!あなたのスキルに応じて、幅広い業務をお任せしていきます。 合同企業説明会の運営 会社説明会の運営 内定者フォローイベントの運営 原稿の作成、管理 人財紹介会社へ新規取引先としての契約締結、管理 求人費の管理 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 川端宏 事業内容 ブランド品/貴金属/時計/家電/パソコン/衣類等の買取およびネット販売 ★当社は創業以来、成長を続けてきた「何でも買い取ります」の買取専門店です。モノの価値や必要な場所を新しく見つけることがエコへ繋がると信じ、お客様が大切にされた商品を、次の方へつなぎ、リサイクルの大切さや意味を広く社会へ根付かせるための最高の架け橋となるべく取り組んでいます。 主な受賞・認定歴 「SDGsに最も取り組んでいるリユース・リサイクルショップ」1位に選出(株式会社ESP総研:調査期間2022年10月13日〜10月18日) 持続可能性と説明責任を実現する企業に与えられる国際認証「B Corp」認証 「ソーシャル企業認証制度(S認証)」認定取得 「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」認定取得 「ひょうご・こうべ女性活躍推進企業(ミモザ企業)」認定取得 『Well-Being Workers Awards 2023』 にて組織改善部門 優秀賞を受賞 本社所在地 兵庫県姫路市御国野町御着352番地

未経験OK!業界No.1企業で可能性を広げる【人材管理】年休120日/o

【育成・サポート環境が充実し、事務作業などが未経験でも安心◎】職人さんなどスタッフの人員調整・勤怠やスケジュール管理、書類作成などをお任せ。 プロジェクトの規模や内容に合わせて、スタッフの調整や勤怠管理をはじめとする、各種管理業務をお任せします。 各プロジェクトに配置する人員の調整 働くスタッフの勤怠・勤務スケジュールの管理 各種書類作成(請求書・伝票等) プロジェクトの進捗確認・管理 その他打ち合わせ など <一人ひとりの活躍を応援!メンター制度あり> 夢真では、社員が安心して活躍できるようにサポートしています! その一環として、メンタルケアにも力を入れており、専門資格を保有した100名以上のメンターが在籍しています。 一人一人に専属でフォローする環境があるため、安心して、長く働くことができます。 あの有名プロジェクトにも夢真が参画しています! 東京ミッドタウン 赤坂サカス 新国立競技場 あべのハルカス など誰もが知るような建物のPJにも当社は参画しており、「あの建物に携われた」という達成感を毎回のように味わえるのも当社ならでは。 業界で圧倒的な実績を残してきたからこそ、あなたもよりスケールの大きなPJに関われる可能性が十分あります♪ 応募方法 ◆◇マイナビ転職「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※応募内容に関しましては厳守いたします。 ※職種名の</o>は、弊社管理コードのため記載しております。 ●直接のお電話(0120-57-9260)か、メール(@yumeshin.co.jpドメインのもの)にてご連絡を差し上げます。 ●マイナビ転職のマイページではご連絡いたしませんのでご注意ください。 ●各事業所からお電話させていただく場合は電話番号が異なります。 会社情報 代表者 代表取締役社長 高比良 直人 事業内容 ■事業内容 ・建設現場への施工管理技術者派遣 ・CAD オペレーター派遣 ■労働者派遣事業許可・届出番号 派13-314355 ■本社・営業所一覧(※詳細は下記、URLをご覧下さい) https://www.yumeshin.co.jp/company/office.html 本社所在地 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア18階

【人事総務アシスタント】研修充実/未経験歓迎/面接1回

データ入力などシンプルなお仕事からお任せ<地域限定型社員/正社員として採用!>☆面接1回 主な仕事内容… ◇人事サポート業務(データ管理/面接の日程調整や受付など) ◇労務業務(勤怠管理/給与計算など) ◇採用アシスタント(説明会や研修のサポート/電話対応や会議室の予約など) ☆いずれも内勤のお仕事です☆ 未経験でも3ヶ月〜半年程度で覚えられるので安心してスタートできます! 趣味・家庭・育児など…プライベートとも両立できる 勤務先は完全週休2日制の土日祝休みで残業は少なめなので、プライベートな時間も大切にできます。また、産前産後・育児休暇も整備しており、家庭との両立も可能な環境です。今まで100名以上の方が産休育休制度を利用されています。ライフステージの変化に伴う転居があった際も、配属先変更などで継続勤務ができるので安心☆ 異業種からキャリアチェンジした先輩も多数在籍♪ 20代前半女性(前職・飲食店) 応募理由:安定した会社で事務としてのキャリアアップしたかったから。 25歳女性(前職・ホテル業) 応募理由:シフト勤務ではなく安定した時間の中で働きたいと思っていたから。 30歳女性(前職・福祉業界) 応募理由:子育ての時間を取れる環境でフォロー体制も充実しているため。 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※選考フローは地域により一部異なるため、書類選考後に事務局よりご案内致します。 会社情報 代表者 代表取締役社長 平野 健二 事業内容 【1】人財派遣 【2】紹介予定派遣 【3】アウトソーシング 【4】人財紹介 【5】人事支援サービス 許可番号 : 労働者派遣事業許可番号:派13-010531       職業紹介事業許可番号:13-ユ-010386 1985年に創立されたアデコ株式会社は、スイスに本社を置く 総合人財サービス企業アデコグループ(本社:スイス)の日本法人です。 アデコグループは、「人財躍動化」を通じて、社会を変える。というモットーを掲げ、60を超える国と地域に5,000以上の拠点を展開し、一日に350万のキャリア開発を支援しています 本社所在地 東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル <アクセス> ●東京メトロ千代田線、丸ノ内線「国会議事堂前駅」3番出口/南北線「溜池山王駅」8番出口より徒歩4分

あなたの“やってみたい”が見つかる!【総合職(人事/広報/CA)】

未経験からスタート♪★人事・広報など希望に応じて“楽しい”を仕事にできる環境で自分らしさを見つけよう! ★「総合職」として研修後、いずれかの部門に配属! 【人事】 採用面接の実施、採用計画の立案など 【広報】 SNSの投稿や、動画の撮影編集、HPの更新など 【キャリアアドバイザー】 社員からのキャリア相談など全面的にフォローする役割 総合職だからこそ、あなたが輝ける場所がきっと見つかる! 仕事だけでは楽しくない!オンオフのメリハリも◎ ★基本定時退社 └残業月平均10h以下 ★完全週休2日制 ★有休取得を会社が奨励 └5日以上の長期休暇も取得OK ★年休120日 希望休を月3日まで申請できるので、「連休で友達とプチ旅行に」「空いている街やテーマパークへ」「ジムやサロンにいって自分磨きを」など、みんな思い思いのオフタイムを満喫しています♪ でも、やっぱり稼ぎたい!そんなあなたにもオススメ♪ 当社は“頑張るほど給与UP”する超・明確な評価基準!“そこそこ頑張る”“無我夢中で頑張る”など、頑張り方はそれぞれのスタイルでOKです◎ <月収例> ★月収50万円(28歳/3年目) ★月収40万円(26歳/3年目) ★月収28万円(22歳/1年目) 昇給チャンスは年1回!頑張りがきちんと評価される制度! 応募方法 ■「この求人に応募する」ボタンよりご応募ください。 お送りいただいた内容をもとにWeb書類選考いたします! WEBでのカジュアル面談となりますのでお気軽にご参加ください! ※面接日、入社日はご相談に応じます。 ※ご応募〜内定までは3週間以内を想定しています。 会社情報 代表者 須貝浩紀 事業内容 ◆労働者派遣事業及び有料職業紹介事業 ◆携帯ショップの代理店運営及びコンサルティング業務 ◆セールスプロモーション事業 ◆イベントの企画及び事務局運営 ◆不動産事業 ◆就職支援 ◆個人事業主の育成及び教育 ◆古物営業法に基づく古物商 ◆前各号に付帯又は関連する一切の業務 本社所在地 東京都千代田区神田須田町2-9-2 PMO神田岩本町10階
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介護休暇あり」の条件を外すと、このような求人があります

兵庫県 人事・労務・採用の求人情報・お仕事一覧

兵庫【人事(給与・社会保険業務)】「TOYO TIRES」

本社の人事部にて、各種業務を行っていただきます 【定型業務】 給与計算、年末調整、勤怠、福利厚生(社宅・保険等)、社会保険、人事情報管理、各拠点総務やループ法人総務のサポート対応、各種法令対応等 ※御本人の適正により当社における各種業務全般に変更の可能性があります。 【定型外業務】 システム開発、人事給与業務のアウトソーシング 【職場の雰囲気】 ・若手メンバーからベテランまで幅広い人員構成となっております。  女性比率:約50%、中途入社比率:約50% ・業務課題をチームで共有し、課題解決に向けてチームで議論することが多いです。 ・在宅勤務も活用しております。 【研修】 <全社共通> 階層別研修(新任次席研修、新任主幹研修など)、選抜型研修(語学研修など)、オンライン学習システム(グロービス)、ダイバーシティ研修(LGBT研修、ハラスメント防止研修など) 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める範囲 応募方法 本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 社長 & CEO 清水 隆史 事業内容 [タイヤ事業] 各種タイヤ (乗用車用、ライトトラック用、トラック・バス用) [自動車部品事業] 自動車用防振ゴム 本社所在地 兵庫県伊丹市藤ノ木2-2-13

【WEB面接可】【関西】オープンポジション(文系職種)◎職種が不明の方はこちらにご応募ください

【業務詳細】 ■ご経験・志向を拝見して、一番最適なポジションでご案内いたします。 特定職種ではなく、京セラ社でのエンジニアとしての仕事に興味を持っていただける場合は、こちらにご応募ください。 【神戸製鋼所の歴史 HP】 https://www.kobelco-gr.jp/22/kobelco-gallery/ 【加古川製鉄所 YouTube】 https://www.youtube.com/watch?v=eo0Fz6ULMWw 【神戸製鋼所カーボンニュートラルへの挑戦】 ■神戸製鋼グループは、2050年のカーボンニュートラルへ挑戦し、その移行の中で企業価値の向上を図ることが目指すべき将来像と捉えている。 ■2050年のカーボンニュートラル達成に向け、当社独自技術の開発推進、外部の革新技術の活用等により、CO2削減に果敢に取り組んでいく。 ■MIDREXR、自動車軽量化・電動化への素材供給等、CO2排出削減に貢献する多様なメニューと多様な技術の融合を可能にする強みを活かし、 これらメニューの需要拡大をビジネスチャンスとして捕捉していく。 【評価制度について】 ■2020年度より人事評価制度を見直し、業績と職務遂行力の発揮に加え、「KOBELCOの3つの約束」の実践度と人材育成の実施を評価項目としております。社会人年数や当社でのご勤続年数により与えられるミッションの難易度への影響はございますが、上記達成度により評価をされるため、評価自体においてはご年齢や役職に関係なく平等に行われるものであるかと存じます。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【兵庫県/加古川】 総務人事(新卒・中途採用メイン担当)★完全週休2日

採用業務を主として、秘書業務や会社行事の企画・運営、総務業務などお任せいたします。 具体的には ▼採用業務(中途・新卒) ┗母集団形成や面接調整、入社決定の一連の流れを担当していただきます。 ▼電話対応・来客対応 ▼会長・社長の秘書業務 ▼会社行事・イベント企画、運営 ▼総務業務 など 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

管理|人事部長(年間休日120日以上)【兵庫県神戸市】

■仕事内容 人事部長としてホールディングスのポジションから、グループ全体の主軸となる人事戦略に基づき、人事労務業務・マネジメント全般を担っていただきます。人事戦略立案、労務管理、新卒・中途採用活動、評価・報酬制度や教育制度など人事部の運営とさらなる改善を行っていただきます。 社会の変化、企業の変化とともに変わる人事の在り方を常に見直し、積極的に課題解決いただける方を求めています。戦略・運営のみならず、業務改善や人事DXなども含めた効率化も期待しています。 ■組織ミッション 成?拡?する組織の中で、経営戦略をベースとして、人事制度の改訂、教育研修制度の?案、人材採用、人員計画策定、グループ会社全体のとりまめ業務など、経営的視点と従業員目線、両方の視点をもち、全従業員が安心して安全に業務に取り組める環境作りをすることが私たちのミッションです。 ■欠員募集 事業・組織が拡大中の当社における経営課題の解決に向けて、「人事」の立場から経営を支援することが必要となっています。人事採用業務、労務管理など組織にとって最も重要な人事の部分で幅広く活躍できる即戦力となる人材を募集します。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【スタッフ管理】★未経験歓迎★既卒&第2新卒歓迎★関西募集

【NEXCO・国交省などと取引】 各営業所で、案件の打ち合わせ・進捗管理・リソースの確認・スタッフの採用/管理などをお任せします。 *営業所の内勤職として、  現場のサポートをお願いします。 *未経験大歓迎!ゼロからしっかり育成していきます! 【仕事内容】 ・スタッフの管理業務(手配や面接) ・関連する書類の作成 ・お客様との案件の打ち合わせ ・各プロジェクトの進捗管理 取引先は大手企業(NEXCOや大手ゼネコンが中心)です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健造 事業内容 ・高速道路規制 ・首都高規制 ・街路規制 ・集中工事・通行止規制 【事業許可】 警備業 東京都公安委員会 認定番号 第30002312号 一般建設業 神奈川県知事許可 般29-66491 労働者派遣業 厚生労働省 派13-313411 【関連会社】 株式会社プロ・ワークス:東京都八王子市新町9-1 株式会社シンコー警備保障:東京都新宿区高田馬場1-30-4 30山京ビル2階 ※「警備業売上高ランキング36位」「警備業売上高-上位4%」 警備保障タイムズ『2021年警備業売上高ランキング』より 本社所在地 東京都八王子市新町9-1

兵庫/自動車や建機部品等の【人事制度企画】★年間休日121日

管理統括本部 コーポレート企画グループにて、人事制度の制度設計に関わる業務をお任せいたします 会社の課題・改善点の把握 新制度の導入に向けた業務 給与制度・評価制度の企画・職務要件見直しなどの企画・運営 人事考課・昇給昇格などの人事労務業務 春闘・秋闘の事務局対応 その他付随する業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 中川 仁志 事業内容 ■自動車の駆動系部品 ■シャシー系部品及びエンジン部品開発・製造・販売 ■建設業界向け油圧部品の開発・製造・販売 ■産業用ロボット向け工作機械用ギヤの製造・販売 ■農機向け部品の製造・販売 └主にトラクター向け汎用エンジン部品 本社所在地 〒675-1111 兵庫県加古郡稲美町印南2337番地

労務|管理・運用(プライム上場)【兵庫県神戸市】

<採用背景> 当社では、人事労働業務について専門機能人材として全社横断的なキャリア管理をしています。 人的資本経営、エンゲージメント向上、ダイバーシティ&インクルージョン等の人事労働部門が果たすべき責任範囲拡大に伴い、若手~中堅層の人材を採用し、全社的に強化を図ることで、従業員が働きやすく、成長できる職場づくりを推進していきたいと考えています。 <配属組織> 採用後は、本社部門 人事労政部 本社人事グループへの配属となります。 兵庫県神戸市にある神戸本社での勤務となります。 <業務内容> 採用後は、神戸本社で働く従業員の労務管理に従事いただきます。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 【メイン業務】 従業員の労務管理に関する業務(労働時間管理、組合対応、個別労務対応等) 基幹職の異動、昇格、評価 新入社員や派遣社員の受入 【その他】 ・従業員の採用、育成に関する業務(基幹職・障がい者採用、人権・メンタルヘルス教育 等) ・その他(総務関係、安全衛生関係、福利厚生 等) キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、当社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画等をしていただくことを期待しています。 <キャリアパス> 神戸本社での人事労働業務を2~3年程度経験した後は、製鉄所・工場、人事労政部内や事業部門企画管理部での人事労働業務へのローテーションにより、人事労働分野のプロフェッショナルを目指していただくのが標準的なキャリアパスとなります。 <魅力・やりがい> 従業員が安心して働ける労働環境を整え、事業運営やより良い会社づくりに貢献できるというやりがいを感じられる業務です。 また、従業員との直接的な関わりを通じて、従業員がやりがいをもって働く姿を感じることができる点なども業務の魅力の一つです。 テレワークやフレックスの活用率も高く、柔軟な働き方が可能です。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

営業|法人営業(年間休日120日以上)【兵庫県神戸市/東京都】

【仕事内容】 営業担当が獲得した顧客に対して伴走型サポートを展開しています。 ★★★主な仕事内容★★★ ・既存の顧客のサポート、ルートセールス) ★★★取り扱い商材★★★ ・LINE運用ツール「Liny」「Lステップ」「next」 ・デジタル商品券システム ・派遣ロボ(業務効率化システム) ・電子パンフレット作成ツール「todoke」 ・採用コンサルティング(説明会設計、リクルートサイト設計) 【仕事の醍醐味】 LINE運用ツールの基礎知識・ノウハウが学べる! 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【兵庫】人事・採用関連 残業なし/年休125日/未経験歓迎(研修充実)/転勤無/三菱重工と直取引

学校訪問、説明会対応、面接、採用活動案の検討等、応募段階~入社後のフォローまで、 採用の仕事は事務的な仕事~広報・営業活動まで幅広いです。 その中で適性を見ながら携わっていただく業務を決めていきます。 【教育体制】 入社後にOA研修・技術研修を行いますので、特別な知識は必要ございません。 業務未経験の方も弊社の研修を経て、現在活躍中です。 【働く環境】 本社近隣に社内保育所を有しており、ライフステージの変化に関わらず、 長期的にキャリアを構築したい方にピッタリの環境です。 ◆月平均所定外労働時間:6.6時間(2023年度) ◆平均有給休暇取得日数:16.1日(2023年度) 事業内容・業種 機械部品

【20代歓迎】【未経験歓迎・第二新卒OK】包装容器・食品流通業界の人事職|神戸|年休125日|高定着率|残業少

人事職をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 〈人事企画業務〉一人で独力でできるといより、管理者とともに企画をしていく ●人事管理・厚生に関する諸制度並びに給与・賞与に関する諸事項の企画・立案業務 ●採用に関する企画、立案、渉外   ●教育訓練(新入社員・中堅社員・通信教育等)に関する計画・実施 ●人事評価の運用業務(調整会議・昇格委員会を含む) ●健康経営の推進に関する統括管理 ●人的資本経営に関する企画(働き甲斐・働きやすさ、エンゲージメント向上施策) ●人事制度の見直し 〈人事業務に関する事項〉 ●全社の給与・賞与計算に関する事項全般 ●勤怠管理に関する事項全般 ●社会保険、労働保険に関する事務事項全般 ●退職に関する事項全般(確定給付企業年金に関する業務を含む) ●人事関係諸帳票の総括管理 ●採用に関する庶務事項 ●教育に関する庶務事項 ●社宅の手配・指導 〈労政に関する事項〉 ●石川労働組合との協議等、労働問題についての対応 ●労使協議会・経営協議会に関する事務局
兵庫県 人事・労務・採用 介護休暇ありの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、兵庫県 人事・労務・採用 介護休暇ありの求人情報をまとめて掲載しています。兵庫県 人事・労務・採用 介護休暇ありの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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