千葉県 施設長・事務長の求人情報・お仕事一覧66 件

■副施設長業務全般＜現場マネジメント業務＞現場での介護業務全般（利用者さまの介護を担当します）／スタッフの勤務調整・管理（シフト表作成なども含む）／研修の企画・開催／介護現場の労働環境の整備／介護職員の教育・育成／介護サービス内容の見直し／行事やイベント企画や運営／緊急時対応、スタッフヘの指示／求人活動、採用面接の実施／介護記録管理　など＜施設長サポート（施設運営補佐）＞売上利益の把握、管理／施設内の環境整備、安全確保／介護用具、備品の導入、改善／ご入居様のご家族との面談同席／事務業務　など事業内容・業種老人福祉・介護保険施設

高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。利用者様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。

高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。利用者様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。

・ご利用者の生活支援や身体介護・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント・新人スタッフの教育やOJT・サービス品質の管理・改善など▼POINTあなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

管理職としての募集となります。※面接の所感を通して、まずはリーダーとして採用させていただき、現場を経験していただく場合もあります。【お仕事の詳細】・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結・サービス計画書と介護目標の設定・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務・部下の指導・育成・勤怠管理 など ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。