大阪府 宇都宮市 店舗管理（エリアマネジャー／スーパーバイザー） 正社員の求人情報・お仕事一覧

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■当社の新規店舗開発チームの責任者として、店舗開発チームを牽引いただきます。200店舗を中期的な目標として年20店舗ペースの出店を続けていきます。ゼロから形作る柔軟な発想を持ち行動力のある方を歓迎致します。 【具体的な業務】 ・店舗新規出店戦略の策定・実行、進捗管理 ・出店に関する予算編成、予実管理等 ・その他 （社長・経営層・他部署への随時レポート、報告書作成等） 【当社の状況】 ★安定性：自己資金のみで出店攻勢をかけられるほどに経営基盤は安定しております。毎年20店舗前後と積極的に出店しています。 ★裁量権：ほとんどの業務を個人に委ね、社長と共に確認を進めていただきますので、物件を見つけてから決裁が下りるまで最短即日で完了する事もございます。大きな裁量権の元、スピード感を持ち業務に取り組んで 頂く事が可能な環境です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【働くスタッフを管理する仕事です！】大手スーパーの清掃スタッフのシフト管理や新人指導、業務改善などをお任せ ★働きやすい環境づくりをサポート スタッフの管理(新人指導・シフト管理ほか) アルバイト・パートの業務管理 店舗スタッフとのやり取り 本社での簡単な事務作業(報告書作成ほか）など ▼POINT 現場とのコミュニケーションを取り、 ときには現場も手伝いながら、 スタッフにとって働きやすい環境を サポートしていきます！ 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください 当社にご興味を持っていただいた方は、応募フォームよりエントリーしてください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 在職中の方もご相談ください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 稲越 大樹 事業内容 ＜店舗等の清掃業務＞ ニューメディア関連の情報サービス、運営管理及び保守サービス コンピューター及び周辺機器（または関連機器）販売 コンピューターソフトウェアの開発及び販売 広告代理業務 労働派遣事業及び有料職業紹介事業 前各号に付帯する一切の業務 本社所在地 兵庫県尼崎市昭和南通4-27-1 武田ビル

同社が運営するコールセンター部門（受電部門）にてオペレーター業務を担当していただきます。 グループ企業の株式会社REGATEのカスタマー対応を担当していただきます。 【株式会社REGATEについて】 全国のお客様から買取りさせていただいた商品の確認作業から管理・鑑定などをし、提携しているお取引先や市場などに出品しています。REGATEの全国の拠点に集まる商品の総合管理から売却までが主な業務です。 取り扱い商材は、ブランド品・ブランド時計・ジュエリー・切手・金貨・銀貨・古銭など最先端のブランド品からアンティーク品まで幅広く取り扱いをしており、様々な商品の知識や鑑定技術なども身に付けていくことができます。 【研修について】 入社後は先輩とのOJT制度を導入。 一連の業務に慣れていただくまで対応します。 【数年後は】 数値管理、労務管理、各オペレーターのスキル向上、管理、お客様対応などを担当します。 インバウンドが中心となりますが、買取が成立したお客様に対して買取内容確認の連絡をする業務もあります。 【部門について】 配属先には20名程のオペレーターが在籍しています。 オペレーター、SV含めたメンバーマネジメントを担当します。 シフト制勤務となるため、決まったメンバーの管理ではなく、その都度異なるメンバーを管理していただきます。

【仕事内容】 Apple専門店「C smart」にて、来店されたお客様へApple製品の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 ★20代が多数活躍中！ 【具体的には】 ・iPhone、iPad、MacBook、Applewatchの販売 ・ケース、充電器などのアクセサリーの販売 ・携帯電話（キャリア）の新規契約、買い替え・POP作成 ・問い合わせ対応 さらに･･･ ・販促企画　等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 【やりがい】 お客様の「分からない」に寄り添う仕事です Apple製品を専門に取り扱う為、製品知識がたくさん身につきます。 携帯端末の販売だけではなく、キャリアの通信契約も行えるため、 使用用途のヒアリングから、お客様に合った最適なサービスを提案します。 よりお客様満足度の高い店舗を目指し、ショップスタッフと協業しながら 「あなたのそばの、Appleの専門家」として お客様に愛される店舗づくりを行なっていただきます。 【入社後の流れ】 ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。 さらに、1人ひとりの振り返り研修で 成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、 登録作業などの実務を積みます。 慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください！ 【教育研修制度】 ★キャリア主催のコンテストでグランプリ多数！ その原動力は当社の『質の高い教育』にあります。 トレーニングチームが主体となり 集中研修を行う、万全の教育体制をご用意。 ★資格取得で収入アップ！ 各通信キャリア認定資格取得に挑戦。 取得後、なんと給与が最大月5万6000円 年間だと67万2000円もアップ！ スキルアップが収入アップに直結するためモチベーションも上がります♪ 【配属店舗について】 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しておりますが、ご希望をお伺いします。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【業務内容】 メーカーのお客様相談室部門のコンタクトセンター運営を担うスーパーバイザー（SV)として、以下の業務に従事いただきます。 ・相談員（お問い合わせの1次対応者）のサポート ・お問い合わせの2次対応（クレーム対応など） ・相談員の指導、育成 ・相談員の応対品質と生産性の管理 ・業務フロー、業務マニュアル、トークスクリプト、FAQの作成 ・センター運営に関する月次報告書の作成 ・相談員のシフト調整と作成 ・業務改善の提案と実行 【仕事の魅力】 製品への多岐にわたるお問い合わせを適切に解決・サポートすることを通して、お客様と会社の両方に役立っていると実感できる仕事です。 スーパーバイザーは、相談員を育成し、束ねて、チームとして成果を上げていくことが求められることから、幅広いマネジメントスキルを身に付けていくことができます。 電話以外のチャネルでのサポートを構築する業務にも挑戦いただけます。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【仕事内容】 ★トップクラスの環境で活躍 リユース業界内でもトップクラスの実績と70年以上の歴史を持つ同社の買取スタッフ（鑑定士）として、10坪ほどの小さな買取店に勤務いただきます。接客時間は10～30分ほど。担当するのは1日平均5組程度です。 【具体的には】 買取専門店にての鑑定士としてお客様からお品物をお預かりし、買取金額をご案内までをお任せします。接客スタッフにノルマはなく、営業時間の運営はお1人となるためリラックスして働くことができます。 ＜接客の流れは？＞ ▼受付 お品物をお預かりし、査定が終わる時間にまたご来店いただけるようにご案内します。 ▼査定の依頼 別の場所にいる本部の専門鑑定士に査定を依頼。そのために必要な商品写真を撮影して送ります。どこをどの角度で写真に撮るのかは入社後の研修で学べるので、知識がなくても問題ありません。査定時間はお品物1つあたり10分ほどです。 ▼買取金額のご案内 買取金額をお客様に伝えます。本部の専門鑑定士による適正価格をお伝えできるため、成約率は約6～7割。「ぜひお願いします」となれば、代金をお支払いします。 ▼商品情報の入力 買い取ったお品物の情報をシステムのフォーマットに沿って登録。 ※週1～2回、商品を発送するための梱包作業をまとめて行なう日があります。 ※休憩を取れない状況になりません。離席中を立て看板で知らせることができますのでご安心ください 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

ハウスキーピングスーパーバイザーとして、清掃チームマネジメント業務全般をお任せします。☆英語スキルを活かせるお仕事です 宿泊部門へ配属となります ハウスキーピングマネージャーの業務補助 インスペクション業務 清掃チームの取りまとめ 客室のコントロール業務 そのほか関連する業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 取締役　クリストファー・リム・ティエン・ロック 事業内容 1. 旅館業、ホテル宿泊業 2. 不動産の売買、賃貸借、仲介、管理 3. ホテル分野の新規事業、事業戦略及びＭ＆Ａに関する企画、立案、支援及びそれらのコンサルティング並びに投資 4. 前各号に付帯する一切の業務 【フォーシーズンズホテル大阪】 客室： 175室 / 客室フロア： 28階〜 8フロア / 料飲施設： 6箇所 / 宴会場： 1箇所 / 本社所在地 大阪府大阪市北区堂島2-4-32 フォーシーズンズホテル大阪

【運営スタッフ】 プロのエンターテイナーとして、接客サービスなどの基本業務、店舗の運営、販促企画推進、ゲーム大会やイベントの企画など, 店舗運営に関わる総合的なマネジメント業務をお願いいたします。 【具体的な仕事内容】 ・接客サービス、清掃業務等の基本業務 ・パート・アルバイトスタッフの採用、教育 ・店舗の運営、販促企画の推進 ・売上・経費管理 ・営業データ管理・分析 　　　 等、店舗マネジメント業務全般。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗の管理運営を店長としてお任せいたします。 ■具体的には 入社後、4ヶ月の研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成、品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ■入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』のエリアマネージャー候補を募集します。 店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的には北関東エリアのエリアマネージャーを担っていただく予定です。 【主なサービス】 相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口 フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジンWebメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディアイベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌　など 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。 座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ■店長業務 ・店舗運営 ・店舗スタッフの指導育成、採用 ・住宅会社との関係性構築　など ■エリアマネージャー業務 ・複数店舗の管理 ・店長のマネジメント ・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進　など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

スキル・希望に応じて、お客様にもスタッフにも喜んでもらえるお店づくりをサポートする「SV職」をお任せします。 【SV（スーパーバイザー）】 当社が運営する理容室・美容室に対し より良いお店づくりのための提案を行います。※ノルマなし 1人10〜15店舗を担当。 1店舗あたり月2回程訪問します。 店長と現状の課題を共有し 一緒に集客・接客などを改善していきます。 【本社で内勤の日】 ▼午前／備品の手配・打合せなど 店舗に必要な備品の発注や修繕を手配。 チラシやのぼりなど販促物の企画、 デザイン会社との打合せを行うことも。 ▼午後／データ分析・資料作成 担当店舗の売上・リピート率などを確認。 データから課題を見つけ、 原因を分析して改善策を練ります。 店長・スタッフに寄り添い、お店を育てていくやりがい 「リピーターが少なくて…」「新人の育成がうまくいかなくて…」 …そんな店長の悩みを聞き、一緒に原因を考えて、より良いお店を作ります。 店長やスタッフと深く関わりながら考えた集客や売上アップの取り組みが はっきり成果に表れるため、一緒にお店を育てていくやりがいを実感できます！ 応募方法 ★最後までお読みいただき、ありがとうございます★ もし当社に興味を持っていただけましたら。 『この求人に応募する』ボタンから必要事項を入力し、 エントリーをお願いいたします。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 　その他の利用や第三者への譲渡・開示は決して行いません。 会社情報 代表者 代表取締役　手島 秀貴 事業内容 理容業並びに美容業 本社所在地 大阪府高槻市芥川町1-7-26 カワノビル5F

【仕事内容】 Apple専門店「C smart」にて、来店されたお客様へApple製品の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 ★20代が多数活躍中！ 【具体的には】 ・iPhone、iPad、MacBook、Applewatchの販売 ・ケース、充電器などのアクセサリーの販売 ・携帯電話（キャリア）の新規契約、買い替え・POP作成 ・問い合わせ対応 さらに･･･ ・販促企画　等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 【やりがい】 お客様の「分からない」に寄り添う仕事です Apple製品を専門に取り扱う為、製品知識がたくさん身につきます。 携帯端末の販売だけではなく、キャリアの通信契約も行えるため、 使用用途のヒアリングから、お客様に合った最適なサービスを提案します。 よりお客様満足度の高い店舗を目指し、ショップスタッフと協業しながら 「あなたのそばの、Appleの専門家」として お客様に愛される店舗づくりを行なっていただきます。 【入社後の流れ】 ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。 さらに、1人ひとりの振り返り研修で 成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、 登録作業などの実務を積みます。 慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください！ 【教育研修制度】 ★キャリア主催のコンテストでグランプリ多数！ その原動力は当社の『質の高い教育』にあります。 トレーニングチームが主体となり 集中研修を行う、万全の教育体制をご用意。 ★資格取得で収入アップ！ 各通信キャリア認定資格取得に挑戦。 取得後、なんと給与が最大月5万6000円 年間だと67万2000円もアップ！ スキルアップが収入アップに直結するためモチベーションも上がります♪ 【配属店舗について】 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しておりますが、ご希望をお伺いします。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

～未経験からのキャリアチェンジ歓迎／ゲームなどのエンターテインメントがお好きな方◎／バイオハザード・モンスターハンターなど人気コンテンツ多数保有のゲームソフトウェアメーカー～ （1）運営スタッフ 主にショッピングセンター内にある店舗で接客サービスなどの基本業務、店舗の運営、販促企画推進、ゲーム大会やイベントの企画など、店舗運営に関わる総合的なマネジメント業務をお願いいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■接客サービス、清掃業務等の基本業務 ■パート・アルバイトスタッフの採用、教育 ■店舗の運営、販促企画の推進 ■売上・経費管理 ■営業データ管理・分析 など、店舗マネジメント業務全般 （2）機械修理・メンテナンススタッフ 店舗に設置されているゲーム機の修理・メンテナンスを行ってもらいます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■故障機械の修理（原因特定・部品交換） ■機械故障回避の為のメンテナンス ■ゲーム機の移動に伴う機械の分解・搬出・搬入・組立作業 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

【職務内容】 既存物件管理、請負工事管理など。 ■業務内容 同社管理物件の管理業務全般を行っていただきます。 建物維持管理の為のメンテナンス業務、テナントからの問い合わせ対応などがメインです。 また一部ではございますが、建築工事の施工管理業務も発生する可能性もございます。 ■業務詳細 ・問い合わせ対応：テナント様やオーナー様からの建物に関する問い合わせの対応 ・工事手配：物件に異常がないかの確認。修繕が必要な場合は工事を手配。 ・状況報告書作成：建物の状況や工事内容についてテナント様やオーナー様へ報告を行います。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

■店長候補（将来のリーダー候補）として、同社が運営する『焼肉きんぐ』『焼肉一番かるび』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』『ゆず庵』等、いずれかの店舗（直営店）への配属となります。 【具体的には】 ■接客 ■スタッフの採用・育成 ■売上管理 ■販促企画　etc... 【豊富キャリアパス】 年間50店舗前後の積極出店予定の為、店長以上のキャリアも豊富にあります。最短半年で店長になれた方や中途入社して５年で部長に昇格した方、アルバイト経験から役員に昇格した方もいます。また本部社員の７割以上が現場経験者です。 【業界トップクラスの売上高】 既存店売上高は9期連続100%越えを達成しており、大型店の店長を担うことで、マネジメント力や経営感覚を磨けます。 【働く魅力】 外食業界トップクラスの働きやすさ ※年末年始完全休業、1店舗に平均３名の社員体制、長期休暇制度（7連休&５連休）取得率97.7％です。ご家族がいらっしゃる方は家族行事に合わせて土日にお休みを取得いただく相談も可能です。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

【仕事内容】 関西一円の既存顧客のマネジメント業務/営業 病院や福祉施設などを担当していただきます。 【具体的には】 ・業績管理 ・クライアント訪問、提案営業 ・人事、労務管理 クライアントのニーズを引き出し、担当現場のスタッフさんとコミュニケーションをとりながら、安心・安全な食提供が出来る運営体制を構築していってください。 安定した食提供をするには担当事業所のマネジメントは不可欠です。 運営上の課題と向き合い、お客様・現場スタッフと連携してより良い事業所運営をお願いします。 【この仕事の面白さ】 年間契約などの長期契約が前提となり、担当事業所のマネジメントを行いながら塩梅としての付加価値を出していきますが、それが結果につながったときは何とも言えない達成感を感じられます！ 【キャリアアップもできる環境】 現在、塩梅は5年で100億円企業を目指し変革期を迎えています。 今後は、更なる成長に向けて幹部ポジションを用意しています。 感謝の変革期だからこそ、キャリアアップを考える方にはチャンス◎ 食を通して社会の役に立てるやりがいあるお仕事です。 ◎試用期間終了後、役職の実績有。組織拡大にあたりポジションが空いています。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』が、大阪府内に初出店するにあたり、エリアマネージャー候補を募集します。 店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的にはエリアマネージャーを担っていただく予定です。 【主なサービス】 相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジンWebメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディアイベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌　など 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。 座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ■店長業務 ・店舗運営 ・店舗スタッフの指導育成、採用 ・住宅会社との関係性構築　など ■エリアマネージャー業務 ・複数店舗の管理 ・店長のマネジメント ・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進　など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 1.病院施設管理・メンテナンス 2.日常点検・巡回・モニタリング 空調、電気、変電・非常電源、給排水、消防設備、建築設備、ボ イラー、医療機器等、機器故障等に対する緊急対応 自己点検スケジュール、管理計画書及び点検簿の作成、外構・造 園及び駐車場、近接職員寮 3.定期点検及び法定点検管理、清掃管理・環境衛生管理 年間スケジュールの立案・実践、専門会社への業務依頼・調整及 び作業手順指導、検簿・管理記録の作成 4.営繕 簡易修繕、工事業者・保守業者の立ち合い、実施内容の記録管理、病院保養所管理 5.システム管理業務 6.病院所有の車両管理及び送迎業務管理 事業内容・業種 病院

【概要】 全国のスーパーマーケット様、ドラッグストア様に対して、当社が提供する業務改善システムを効果的に利用していただけるように運用支援を担当していただきます。 現場の課題解決、運用の改善提案も行って頂きます。 これまで培ってこられた小売業界の経験を活かして、現場の課題を解決し、未来の小売業界の発展に一躍を担うことができるポジションです！ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』のエリアマネージャー候補を募集します。 店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的にはエリアマネージャーを担っていただく予定です。 【主なサービス】 相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジンWebメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディアイベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌　など 【主な業務内容】 まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ■アドバイザー業務 ・お客様のヒアリング ・住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。 座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ■店長業務 ・店舗運営 ・店舗スタッフの指導育成、採用 ・住宅会社との関係性構築　など ■エリアマネージャー業務 ・複数店舗の管理 ・店長のマネジメント ・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進　など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【お客様一人ひとりへの「おもてなしの心」 を大切に♪】◆保育園・学校・福祉施設などの、食堂の運営管理をお任せします 「衛生管理が徹底できているか」 「スタッフは足りているか」など 現場の状況を確認し、 スタッフが働きやすく、 おいしい食事を提供できる環境づくり をめざすのがミッション！ チェックシート通りに確認していくイメージで 未経験からでも十分活躍できます。 《仕事内容》 ■食堂で調理をするスタッフの採用、労務管理 ■人件費や材料費などの収支管理 ■取引先企業や学校、教育委員会との対応 　（定例会などの会議への参加） ■衛生管理、事務処理　など ※一人あたり10〜15社を担当 応募方法 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 ご不明な点がございましたら下記の『質問フォーム』からお気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役 濱田 茂 事業内容 ◆食事サービスの提供 （社員食堂、メディカル給食（福祉・病院）、学校給食、保育園給食、幼稚園弁当、皿盛方式の給食、日配弁当等） ◆寮管理 ◆給食食材の販売 本社所在地 大阪府大阪市生野区巽南5丁目4番26号

【まずは研修からスタート！】フラワーアレンジメント教室のスタッフとして、教室の立ち上げや講師への運営サポート、イベント企画などを担当します。 ★ポイント 日本最大級の運営支援団体 提携するフラワースクールを支援 ◆スクールの運営サポート 教室運営のアドバイス イベントの企画開催　など ◆新教室の開設支援 講師募集 研修の実施 開校後のフォロー　など 講師との連絡は電話やオンラインが中心。 時には各地に出向きます。 ★アイデアも活かせる自由度のあるお仕事！ サポート業務の中では、 プログラムやイベントの企画など あなたのアイデアを活かせる場面も！ 挑戦する気持ちを応援する社風なので、 「やってみたい」を遠慮せず発信してください！ 季節限定ギフト オリジナルグッズ の企画など、全国規模の組織を活かした スケールの大きい仕事にも挑戦可能！ 応募方法 ★マイナビ転職よりご応募下さい。 ※ご質問はメールにてお気軽にお問い合わせ下さい。 ※面接日時・入社日は相談に応じます。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 取締役会長：海老原明久／取締役社長：大井美弥子 事業内容 フラワー教室の運営サポート 生花、資材、及び造花の販売 カタログおよび、インターネットによる通信販売 前各号に附帯する一切の業務 本社所在地 東京都江戸川区東葛西5-51-1 EFDビル

■業務詳細： 授業ではなく、校舎運営のマネジメントおよび営業（入塾面談）を中心にお任せします。 年齢・社歴関係なく、どんどん任せていく社風のため、裁量持って取り組むことが可能です！ ①校舎マネジメント 生徒がキズキ共育塾に通いたくなるような環境づくり（授業管理や生徒・講師対応）をお任せします。新任教室長が生徒の個別状況・個性・特性にあわせたコミュニケーションと信頼関係づくりを徹底したことで、生徒数が3か月で約1.3倍になった事例がございます。 また、キズキ共育塾のメンバーは、一人ひとりが「数字達成」にこだわりを持って取り組んでいます。ここでいう「数字の達成」というのは「どれだけ多くの生徒を支援できたか」「どれだけ満足してもらえたか」を示すもので、これはキズキが掲げる「何度でもやり直せる社会」というビジョンに直接つながる大切な指標です。キズキを選んでくださった生徒さんの期待に応えるため、そして社会を変えるために、メンバー全員が使命感を持って日々働いています。 ②入塾面談、定期面談 入塾面談は、生徒さんが「ここなら頑張れるかもしれない」と前向きに一歩を踏み出すための、一番初めの重要な支援場面です。生徒一人ひとりの状況に合った解決方法を提案し、キズキ共育塾でどう歩んでいけるかの道筋を示します。 入塾後は、定期面談を通じて生徒の目標や悩みに寄り添いながら、目標達成や自己実現に向けた継続的なサポートを行っています。 ③事業部内プロジェクト 事業部の成長を目指し、社歴・経験に関係なくプロモーション施策の立案実行や季節講習・新たなサービスの企画等にも挑戦いただけます。 ■入社後の流れ 入社後の最初の1週間は、関東本部で全社共通の研修を行います。 （交通費や宿泊費は全額支給） その後、配属先でさらに約1週間の研修を実施します。 また、毎朝の朝礼や生徒支援に関するミーティングがあり、チーム全体で校舎運営や生徒に向き合っています。事業理念を共有するための全体会議も定期的に行われています。 各校舎は、エリアマネージャー1名（複数校舎を担当）、スクールディレクター1名、パートスタッフ1名、講師30～40名で構成されています。 事業内容・業種 教育／学校

【仕事内容】 携帯電話ショップにて、来店されたお客様へ携帯電話の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 ★20代が多数活躍中！ 【具体的には】 ・機種変更、新規契約のご案内 ・料金プランや割引キャンペーンのご案内 ・POP作成 ・問い合わせ対応 さらに･･･ ・販促企画 ・店舗のレイアウト　等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 【やりがい】 お客様の「分からない」に寄り添う仕事です いまや携帯電話は必需品となっており、またお客様にとって要望は様々な為、対応は多岐にわたります。 料金の見直しや機種の使い方などニーズをヒアリングし、お客様に合った最適なサービスを提案します。 よりお客様満足度の高い店舗を目指し、ショップスタッフと協業しながら「お客様に愛される店舗づくり」を行なっていただきます。 【入社後の流れ】 ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。 さらに、1人ひとりの振り返り研修で 成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、 登録作業などの実務を積みます。 慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください！ 【教育研修制度】 ★キャリア主催のコンテストでグランプリ多数！ その原動力は当社の『質の高い教育』にあります。 トレーニングチームが主体となり 集中研修を行う、万全の教育体制をご用意。 ★資格取得で収入アップ！ 各通信キャリア認定資格取得に挑戦。 取得後、なんと給与が最大月5万6000円 年間だと67万2000円もアップ！ スキルアップが収入アップに直結するためモチベーションも上がります♪ 【配属店舗について】 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しておりますが、ご希望をお伺いします。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

■業務詳細（業務比率　（1）7割 （2）3割） （1）同社アロマ商品の提案営業と販売拡大の営業活動 ・既存顧客の深耕営業 近畿圏及び西日本エリアを中心にバラエティショップや生活雑貨店やインテリア雑貨店、卸問屋等への商品導入提案、取扱い店舗拡大提案を行います。単に商品を卸すだけでなく、店頭演出や店頭販売を伸ばすための販売戦略の提案も行い裁量権を持って活動する事が出来ます。 ・新規顧客の開拓営業 展示会やWEBお問合せ、テレアポ等の手法でアプローチ。導入店を増やす余地はまだまだある為、自らの営業で開拓した売場に商品が並び、実績や足跡が残せるため、非常にやりがいがある業務です。 ※年2～3日程度休日出勤（振休取得）／年数回出張あり／移動は電車が主、車の運転は年数回程度 （2）フレーバーライフ大丸心斎橋店舗の管理・運営・売上向上 ・店舗の販促向上施策の企画・実行・検証 - 百貨店担当者との販売計画の折衝 - 店舗運営オペレーションの適正化 ※基本、店舗での接客は店舗スタッフが対応します （　店舗：https://www.flavorlife.co.jp/shop/arbors.html　） 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)