宮城県 正社員 資格取得支援 訪問看護の求人情報・お仕事一覧

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【リフレッシュできる空間を一緒に作りましょう！】《院長候補》もみほぐしや骨盤矯正などの施術に加えて、人材育成やマネジメントもお任せします。 お客さまの頭痛や肩こり、腰痛といったお悩みをお聞きした後、最適な施術を提供していただきます。もみほぐしやヘッドスパといったリラクゼーションマッサージから、骨盤矯正や猫背矯正など専門的な施術まで対応するため、これまでの経験を活かせます。また、院長候補としてスタッフの育成やマネジメントもお任せします。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　菅原 浩司 事業内容 障がい者グループホーム 接骨院（10院） 訪問医療マッサージ（4院） ナーシングホーム 居宅介護支援事業所 本社所在地 宮城県仙台市青葉区山手町11-50　コアライフ山手1F

障害者支援施設で入居されている方や通所で利用される方のリハビリ等の支援を行います。 理学療法士、言語聴覚士、看護師、管理栄養士、ケアスタッフなど様々な職種の仲間と一緒に支援します。 ※変更の範囲:変更無し

障害を抱える利用者様に向けて、日中活動（アート制作、野菜づくり、リサイクル活動、レクレーションなど）の支援や生活支援をおこなっていただきます。（作業補助・送迎添乗・身体介助など）

地域密着型特別養護老人ホーム【ユニット型】でのお仕事です。 入居者の看護業務全般 【主な業務内容】 ・バイタルチェック ・服薬管理等の健康管理 ・簡易的な医療処置 ・健康相談 など ・オンコール対応 明るい雰囲気のなか、20代から60代と幅広い年齢層の職員が活躍中です！ 残業も少なく比較的お休みも取りやすい体制なので、働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 事前連絡で見学等も可能になりますので、ご応募お待ちしております♪

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■介護福祉士資格を活かして安定収入GET！ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ 訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーの人員配置・育成等のデスクワーク ■利用者様のへのサービス業務　など ケアプラン通りにサービスが行えるよう、 コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています！ 「訪問介護の経験はあるけど…」 「久しぶりの仕事で不安」という方も、 フォローするのでご安心くださいね。 今までの経験を活かしながら、 更にステップアップできる そんな環境をご用意しています。 研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った 研修があり、サービス提供責任者が 未経験でも安心して学ぶことが出来ます。 今後のことや不安なことがあれば、 いつでもお聞かせくださいね！ 20～30代の若手スタッフも多く在籍し活躍中！ 当事業所は若手スタッフが多く、事業所の中心として活躍中です。 ベテラン・若手・介護業界初心者、チームケアで利用者様に寄り添っています。 子育て世代も安心して働ける制度も充実しています。 ★産休・育休の取得実績100％！ ★産休・育休後の復職率96％！！ 復職時は時短勤務も可能でワークライフバランスもバッチリ。

多賀城市において、発達等の気になるお子さんの通園施設（児童発達支援センター）を事業運営しています。 センター内の障害児相談支援事業での相談支援専門員として勤務していただける方を募集します。 ＜仕事内容＞ ・障害福祉サービスの利用を希望される方の利用計画書の作成 ・一般相談の対応 ※計画相談の訪問エリア：多賀城市内

障がい者施設での生活支援員業務をお任せします。 今夏開所予定の日中活動支援施設のオープニングスタッフとしての募集です。 ＜主な業務内容＞ ・移動や食事、排せつ、入浴等の生活介助 ・就労（厨房やクリーニング）、創作活動や機能訓練の見守り ・利用者様の送迎 ・ケース記録作成、レクリエーション企画立案 ・その他付随業務 【ある1日の流れ】 08：30　出勤・活動準備 09：00　利用者到着・バイタルチェック 09：30　朝の会・散歩や創作活動へ 12：00　昼食 13：30　軽運動やレクリエーション等 15：30　利用者の帰宅準備、終礼 16：00　利用者送迎 17：30　事務処理などを終えて退勤 施設内はバリアフリーで、特殊浴槽等も完備しており、介助する職員にとっても負担の少ない環境です。 日々の活動を楽しみながら、利用者様の生活をサポートしていきましょう。 ◎開所前の採用となった場合は、既存の施設にて研修の後、配属となります。 　施設ごとに特色も異なるので、様々な視点を身に着けることができますよ。 　※既存施設もすべて石巻圏内 　※期間中も同条件にて雇用

あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から！今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを！ 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」とキャリアパスが明確になっています。スタッフの育成やシフト管理にも携わるリーダー職を経験することで「人材育成」スキルが身につきます。 学研独自の運営ガイドラインでリーダー職にチャレンジ！ サ高住運営でリーダーとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう組み合わせるのかが示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

＜顧客の8割以上は医療関係＞システムエンジニア・プログラマーとして医療系システムの開発・導入・運用保守をお任せします。 ユーザー様から直接案件をいただき、 電子カルテの運用サポートや付随するシステムの開発・導入などを行います。 ※電話や訪問などでユーザー様の対応あり 要件定義から開発・導入まで一連の業務に携わるためスキルアップにつながる！ ●使用言語：.NET、VB、PHP等 ●作業環境：Windows 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　佐藤 博 事業内容 医療支援システム企画・構築・管理 医療機器連携システム構築 社内システム企画・開発・管理 WEBシステム企画・構築・管理 インターネットコンテンツの運営 宣伝・広告の情報媒体の企画・制作 本社所在地 宮城県仙台市若林区卸町2-2-1 パックス第二ビル

住宅型有料老人ホーム『エバーグリーンシティ』での、入居者レストランのホール業務をお任せします。 ／ プライベートダイニングもあり、 日替わりの定食やアラカルトメニューの他、 和食・洋食それぞれのフルコース料理にも 対応している本格的レストラン ＼ ◎配膳・下膳がメイン ◎1週間分のメニューを事前に予約いただいているため、 　オーダー取りなどは基本的に発生しません 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 事業内容 ■有料老人ホーム運営 ■特定施設入居者生活介護事業の運営 ■介護予防特定施設入居者生活介護事業の運営 ■介護保険法に基づく（介護予防）訪問介護事業 ■介護保険法に基づく（介護予防）適所介護事業 ■介護保険法に基づく居宅介護支援事業 ■車椅子・電動ベッド等の介護機器及び介護用品の販売、並びにレンタル業務 本社所在地 宮城県仙台市泉区高森2丁目1-47

生活介護、就労支援B型、日中一時、短期入所の4事業を備えた複合施設で、障害のある方の就労・生活支援をしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・移動や食事、排せつ等の生活介助 ・就労や創作活動の見守り（厨房や清掃、クリーニング） ・利用者様の送迎 ・ケース記録作成、レクリエーション企画立案（習字、ダンス等） ・その他付随業務 ◎利用者様の多くは精神障害をお持ちですが、生活自立度の高い方ですので、未経験スタートでも安心です ◎様々な活動を、利用者様と一緒に楽しみながら支えるお仕事です。 　小物づくりが得意な職員は、創作活動として利用者様と編み物をしたりと、自分の得意を活かすこともできます。 【ある1日の流れ】 08：30　出勤・活動準備 09：00　利用者到着・バイタルチェック 09：30　朝の会・散歩や創作活動へ 12：00　昼食 13：30　軽運動やレクリエーション等 15：30　利用者の帰宅準備、終礼 16：00　利用者送迎 17：30　事務処理などを終えて退勤 【入職後の流れ】 利用者の障害の様子や性格は一人ひとり異なります。 まずは現場でのOJTを通じて、施設での動きや利用者との接し方を学べるよう先輩職員が丁寧に指導します。 法人内研修や外部の勉強会にも参加しながら、対人援助のスキルをみがいていきましょう。 介護ではなく「介助」。 利用者の生活を手助けしながら、自立した毎日をサポートするお仕事です。 エネルギッシュで明るい雰囲気のなか、20代から60代と幅広い年齢層の職員が活躍中です！ 残業も少なく比較的お休みも取りやすい体制なので、働きやすい環境で安定した働き方ができます。 少しでも興味を持っていただいた方のご応募をお待ちしております♪

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■両親介護経験からの60代も活躍中！ 利用者様の「お世話をする」のではなく「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 訪問介護員(ホームヘルパー)として ■利用者様のお宅に訪問 ■身体介護・生活援助のサービス など訪問介護業務をお任せします。 初めのうちは先輩スタッフが同行して 丁寧にお教えするので大丈夫！ 利用者様とご家族の笑顔のためにできること。それは、丁寧なコミュニケーションを取ることで解ります。 日常の何気ない会話のなかで、 利用者様やご家族が 何を求めているのか。 その気持ちを汲み取ってください。 それが、より質の高い サービスの提供に繋がります。 20代～60代と幅広く活躍中！前職での経験や個人の強みを活かして、多彩なキャリアパスが実現可能です。 お持ちの介護福祉士や実務者研修、 初任者研修、旧ホームヘルパー1級・2級、 認知症基礎研修などの資格を役立てるチャンス！ ベテランさんも多数在籍していて、 わからないことは丁寧に教えてくれます。 アットホームな職場なので、 質問しやすいのも特徴です。 当社で活躍する人材は…？ 当社では様々な年齢・経歴の方が活躍中！ 経験者はもちろんブランクがある方や 経験がない方など、当社で様々なキャリアを スタートしているので安心してご応募下さい！ また、育児休業・介護休業の取得も 積極的に活用する文化があるので、 長く勤めているメンバーも多いです！

利用者様一人ひとりに“安心”と“笑顔”を届けるあたたかい看護の場です 障がいのある方が生活しているグループホーム（定員10名）での看護業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・バイタル測定 ・通院の付き添い、服薬管理 ・日常生活の支援 ◎医療だけではない、安心感を届ける看護が実践できます ◎医療行為が少ない分、身体的負担も軽く、経験浅やブランクがあっても始めやすい職場です 私たちの障害者施設では、医療行為よりも「寄り添い」を大切にしながら、利用者様の日常を支える看護に取組んでいます。未経験の方やブランクのある方でも無理なく始められ、医療機関とは異なる環境で、利用者様の安心できる生活をサポートするやりがいに満ちた仕事です アピールポイント ・ワークライフバランスの充実 　夜勤がなく、定時での勤務が基本。年間休日110日で、家庭やプライベートも大切にしながら無理なく働けます。 ・サポート体制の充実 　各施設に看護師が在籍しており、相談や情報共有も可能です。また、定期的な看護師会を実施。 　疑問や悩みを仲間と共有しながら学び、成長できる場を提供しています ・寄り添いを学べる看護 　急変がほとんどないため、利用者様一人ひとりと向き合い、じっくりと寄り添う看護が身につきます。 　利用者様との信頼関係が築ける充実した職場です ・成長できる場 　利用者様やスタッフとの「対話」を通じて学び続けられる職場。現場での成長を重視する方にも最適な環境です。 「安心の看護」「利用者様との絆」を築きながら、“その人らしく”生きられる支援を一緒にしていきませんか？

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■両親介護経験からの60代も活躍中！ 利用者様の「お世話をする」のではなく「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 訪問介護員(ホームヘルパー)として ■利用者様のお宅に訪問 ■身体介護・生活援助のサービス など訪問介護業務をお任せします。 初めのうちは先輩スタッフが同行して 丁寧にお教えするので大丈夫！ 利用者様とご家族の笑顔のためにできること。それは、丁寧なコミュニケーションを取ることで解ります。 日常の何気ない会話のなかで、 利用者様やご家族が 何を求めているのか。 その気持ちを汲み取ってください。 それが、より質の高い サービスの提供に繋がります。 20代～60代と幅広く活躍中！前職での経験や個人の強みを活かして、多彩なキャリアパスが実現可能です。 お持ちの介護福祉士や実務者研修、 初任者研修、旧ホームヘルパー1級・2級、 認知症基礎研修などの資格を役立てるチャンス！ ベテランさんも多数在籍していて、 わからないことは丁寧に教えてくれます。 アットホームな職場なので、 質問しやすいのも特徴です。 当社で活躍する人材は…？ 20～30代の若手スタッフも多く在籍し活躍中！ 当事業所は若手スタッフが多く、事業所の中心として活躍中です。 ベテラン・若手・介護業界初心者、チームケアで利用者様に寄り添っています。 子育て世代も安心して働ける制度も充実しています。 ★産休・育休の取得実績100％！ ★産休・育休後の復職率96％！！ 復職時は時短勤務も可能でワークライフバランスもバッチリ。

・特別養護老人ホームでの介護のお仕事です。 ・入所者様の身体介助、生活介助など身の回りのお世話をして頂きます。 ・レクリエーションなどの余暇活動の支援 ・介護記録の入力（専用ソフト使用） ・その他介護業務全般

【土日祝休み／年休123日】利用者さまのご自宅を訪問し、提携医療機関からの指示に基づいた介護サービスや医療ケアなどを行っていただきます。 ◆健康状態の確認（バイタルチェック、問診） ◆日常生活のサポート（食事、栄養管理、認知症・心のケア） ◆褥瘡予防・医療処置（点滴、カテーテル管理、インスリン注射） ◆医療機器の管理（人工呼吸器など） ◆リハビリテーション ◆ターミナルケア 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　菅原 浩司 事業内容 障がい者グループホーム 接骨院（10院） 訪問医療マッサージ（4院） ナーシングホーム 居宅介護支援事業所 本社所在地 宮城県仙台市青葉区山手町11-50　コアライフ山手1F

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■インセンティブ導入！最大年160万円支給!! ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■「抱えない・持ち上げない」で負担少なめ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■育児が落ち着いたブランクある主婦活躍中 ■両親介護経験からの60代も活躍中！ 利用者様の「お世話をする」のではなく「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 訪問介護員(ホームヘルパー)として ■利用者様のお宅に訪問 ■身体介護・生活援助のサービス など訪問介護業務をお任せします。 初めのうちは先輩スタッフが同行して 丁寧にお教えするので大丈夫！ 利用者様とご家族の笑顔のためにできること。それは、丁寧なコミュニケーションを取ることで解ります。 日常の何気ない会話のなかで、 利用者様やご家族が 何を求めているのか。 その気持ちを汲み取ってください。 それが、より質の高い サービスの提供に繋がります。 20代～60代と幅広く活躍中！前職での経験や個人の強みを活かして、多彩なキャリアパスが実現可能です。 お持ちの介護福祉士を役立てるチャンス！ ベテランさんも多数在籍していて、 わからないことは丁寧に教えてくれます。 アットホームな職場なので、 質問しやすいのも特徴です。 当社で活躍する人材は…？ 当社では様々な年齢・経歴の方が活躍中！ 経験者はもちろんブランクがある方や 経験がない方など、当社で様々なキャリアを スタートしているので安心してご応募下さい！ また、育児休業・介護休業の取得も 積極的に活用する文化があるので、 長く勤めているメンバーも多いです！

【ルート営業】福祉用具貸与事業所などへ商品をご提案【倉庫管理】倉庫内で商品の入出庫管理★資格取得支援あり＆相談しやすい職場 【ルート営業】 ★提案いただく内容 福祉用具(車いす、介護用ベッド、エアーマットレス、歩行器など…)のレンタル・販売をご提案いただきます。 ★接するお客様 福祉用具貸与事業所や介護施設等、既存のお客様がほとんどです。 ★お客様向け研修会の企画・実施 福祉用具に関する情報の提供に努めています。 【倉庫管理】 ★商品管理、ピッキング作業 商品の入荷〜出荷までを担当します。商品はハンディターミナルで管理しています。 ★お客様対応 来社されたお客様への商品の引き渡しや、返却品の対応も行います。 ★商品の洗浄、メンテナンス 返却品の洗浄、メンテナンスを行い、再びレンタルできる状態にします。 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。 会社情報 代表者 代表取締役　佐藤 英雄 事業内容 福祉用具レンタル・販売　他(高度管理医療機器販売　貸与等） 福島県・宮城県・新潟県の福祉用具貸与事業所を中心に介護福祉用具（車いす、介護ベッド、手すり等）のレンタル、販売、メンテナンスを行っております。 本社所在地 福島県郡山市喜久田町卸一丁目56番地1

はじめまして。AA介護有限会社 代表の石川と申します！ 自然豊かなグループホームでゆったり働きたい介護職員（夜勤専従）の方を募集しています。 ★弊社のアピールポイント★ 少人数で風通しが良く、働きやすい職場環境が整っています。 お子様の体調不良や急な用事による時短勤務等はお気軽に石川までご相談ください。 正社員としてのご採用となる場合、 入職後3ヶ月経過で10万円を支給、 入職後6ヶ月で有給休暇10日付与いたします！ 介護経験者の方には「自分の働き方」を尊重します♪ 是非一緒に資格や経験を活かした働き方をしませんか？ なお、お仕事内容は以下の通りです。 ------------------------------------------- グループホームにおける夜勤専従での介護業務全般 ・身体介助（食事、入浴、排泄等） ・生活援助（清掃、環境整備等） ・レクリエーションの企画・実施 ・巡回・見守り ・介護記録の作成 ・その他付随業務 ------------------------------------------- 少しでも興味がある方は、ぜひ「応募する」ボタンからご応募ください！ 皆さまのご応募、お待ちしております。

ケアプランに基づいた入居者様の暮らしに合った介護サービスや日常生活の支援業務に従事していただきます。業務に慣れるまでは先輩職員とペアになり仕事を覚えていただきますので、ご安心ください。

地域密着型特別養護老人ホーム【ユニット型】でご入居者様に対する介護業務をしていただきます。 【主な業務内容】 ・食事・排泄・入浴・などの生活介助 ・移乗・歩行時などの介入および介助 ・レクリエーションの企画・運営 ・生活記録、健康記録の作成　など 明るい雰囲気のなか、20代から60代と幅広い年齢層の職員が活躍中です！ 残業も少なく比較的お休みも取りやすい体制なので、働きやすい環境で安定した働き方ができます。 少しでも興味を持っていただいた方のご応募をお待ちしております♪

あなたにお願いしたいのは、生活支援リーダーとしての業務。介護と住まいをコーディネートしてください！ 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこで提供される、安否確認や生活相談、フロントサービスなど生活支援サービスの業務シフトの管理、スタッフマネジメントを担当いただきます。 生活支援リーダーは学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です！ サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。生活支援リーダーの役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント！ サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか？という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです！ 学研なら「ガイドライン」があるので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

〇特別養護老人ホーム・グループホーム等各施設のご利用者様に対して身体介護全般（食事介助・排泄介助・入浴介助・移乗　　移動介助） 〇入居者の状況記録 ※教育体制はしっかりしており未経験者の方でも安心して仕事を習得できます。 ※夜勤は業務に慣れてきたころ、シフトに入っていただきます。（雇い入れから３～６ヶ月後程度） ※職場見学は大いに歓迎です。しっかり自分の目と肌で感じてから決定して下さい。

〇特別養護老人ホーム・グループホーム等各施設のご利用者様に対して身体介護全般（食事介助・排泄介助・入浴介助・移乗　　移動介助） 〇入居者の状況記録 ※教育体制はしっかりしており未経験者の方でも安心して仕事を習得できます。 ※夜勤は業務に慣れてきたころ、シフトに入っていただきます。（雇い入れから３～６ヶ月後程度） ※職場見学は大いに歓迎です。しっかり自分の目と肌で感じてから決定して下さい。

白石陽光園で利用者の方の食事、入浴など日常生活全般を支援する。