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システムコンサルタント|【愛知県】

【業務内容】 企業のDXを推進するシステムコンサルティング事業部において、コンサルタントを募集します。 新規事業として立ち上げ3年目の若い組織で、スタッフ、クライアント担当者とコミュニケーションを取りながら、中堅中小企業のDX推進支援に熱意をもって取り組んでいただける方からのご応募をお待ちしております。 システムコンサルタントとして、下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■DX戦略/IT戦略策定、推進支援 ■システム導入コンサルティング業務 (要件定義、RFP作成、ベンダ評価/選定支援) ■経営の可視化(BI/DWH)コンサルティング業務 ■業務の標準化、改善支援 ■システム運用管理体制構築支援 ■プロジェクトマネジメント支援 ■ITデューディリジェンス(IT-DD) ■システム監査 【キャリアパス】 <実務経験の浅い方> ■商流図、業務フロー、システム概要図の作成といった、基本的な業務からしっかりと土台を築いていただきます。 ■経験豊富なマネージャーと組んでお客様を担当していただきますので、安心して仕事に取り組み、ステップアップを目指すことができます。 <一定の実務経験者> ■まずはプロジェクトの実務担当者として、 業務に慣れていただきます。 ■その後、スキルに応じて、プロジェクトマネージャーとして新規プロジェクトをご担当いただきます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

解析|X線解析業務(年間休日120日以上◎プライベートと両立できる環境)【名古屋】

【業務内容】 自動車部品や電子部品、医療機器などの検査・解析を行う仕事です。 X線CT装置(産業用/工業用)を使い製品内部を分析し、品質チェックや問題点の特定をサポートいただきます。 【具体的には】 ■X線CT装置を用いた製品の検査・データ解析業務 ■検査結果のデータ整理・レポート作成 ※まずは基礎から学び、徐々にスキルアップできる環境が整っています! ※慣れてきたら、お客様との打ち合わせ(課題への解決策案の議論や提示、検査結果の説明等)も担当いただく予定です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

士業|弁護士/弁護士補助(実務未経験可)【愛知県/名古屋市】

仕事内容 化学・自動車・機械・電気電子分野を中心に特許関連業務に携わっていただきます。実務未経験者は特許出願のサポート業務などから担当します。 具体的には 【雇い入れ直後】 ◎弁理士の実務経験者 幅広い技術分野の中からあなたの専門性を活かせる案件から担当し、お客様へのヒアリング、明細書の作成、中間処理までトータルにお任せします。 ・完全フレックス(コアタイム無し) ・リモート(在宅)可 ◎実務未経験者 出願申請などの補助業務から担当していただきます。 【変更の範囲】 会社の定める業務全般 『未経験者育成』 実務未経験者には入所から2年間、OJTを実施。 最初は、弁理士の作成した明細書や過去の事例を参照し明細書の作成や補助業務を担当。 『資格取得サポート』 ◆定期的な法律や技術の勉強会 ◆試験前には勉強時間の確保のため残業を無くすほか休暇の取得 ◆外部で学ぶための費用補助 事業内容・業種 その他(コンサルティングファーム/監査法人・事務所)

測定|歯車(ギヤ)の精密寸法測定(設計経験者採用!年休120日以上◎残業少なめ)【名古屋】

【業務内容】 自動車部品を中心とした歯車(ギヤ)の精密寸法測定を担当いただきます。 スモールツールや三次元測定機を使用し、測定データの記録・報告書作成までをお任せします。 【具体的には】 ■主に自動車部品の歯車(ギヤ)の寸法測定 ■歯車試験機、三次元測定機(東京精密製・ミツトヨ製)などを使用 ■顧客の要望に応じた測定データの収集や報告書作成 ■品質保証部門との連携による測定結果の分析や提案 等 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【20代歓迎】トヨタ自動車出資企業 提案型総合サービス会社の総合職|愛知県

「施設」に関わる様々な事業を中心に、 人材系の領域や商品開発・販売などクライアントの多様なニーズにお応えするための企画を提案し、実行していきます。 クライアントの抱える課題は様々で、答えは一つではありません。 期待が大きい分プレッシャーもありますが、チームの仲間と知恵を出し合いお客様への提案をし、それをカタチにしていく面白さがあります。 クライアントへのヒアリングから始まりサービスの提供に至るまで、社内外問わず立場も職種も仕事内容も様々な人と関わります。 そんなプロジェクトに関わる全ての人たちの間に立ち、事業を推進していくのが私達の役割になります。 自身の意見を相手に伝える説得力や協調性、相手の話をよく聞く傾聴力が求められる仕事です。 営業部門:商品企画・販売、清掃、設備管理、施設運営管理、建設工事、人材派遣・紹介、時間貸駐車場、不動産リーシング、 ショールームアテンド、フードサービス、宿泊、デザイン、研修、保険、その他クライアントへの企画提案営業など 管理部門:経営企画、人事、経理、総務など 【入社後の研修】 ●動画を活用した導入研修(会社の規則やルール、コンプライアンスの重要性、各種制度、相談窓口など) ●職場配属後は、「職場の上司」「職場の先輩」が業務をOJTで丁寧に指導します。 1on1ミーティングをはじめとする直接の会話だけでなく、交換日記形式で文章のコミュニケーションも併用しながら、 困り事や不安な事などを相談しやすい環境で業務習得をサポートします。

【20代歓迎】保育所運営会社の経理職|転勤ナシ|事業全国拡大予定|名古屋

保育サービス会社での内勤業務全般。経理を担当して頂きます。 「新しい環境でチャレンジしてみたい」という気持ちがある方、ぜひお気軽にご応募ください。 福利厚生も充実しています。 【業務詳細】 ●社内の経費精算、小口現金の管理 ●仕訳入力・帳票整理 ●財務諸表作成のお手伝い など ※入社後は先輩スタッフが隣に付き、担当頂く業務の進め方を一つずつお教えしていきます。保育業界の用語や社内システムの使い方なども、焦らずじっくり覚えていきましょう。 早番(8時~9時)と遅番(12時~21時)で出社していただくことがあります。 また、2年目以降は月に1回程緊急当番として専用の携帯電話を持ち帰り、営業時間外(22時~8時)に緊急で電話が入った際の対応を頂きます。 要件は子どもの予約追加やキャンセル。スタッフの追加・キャンセルなどです。 【業務内容の変更の範囲】 同社業務全般 【同社について】 同社は女性の社会進出と言う社会情勢に応じて立ち上げられた新規事業部門が独立して出来た会社です。 保育に対する社会的な関心が高まる以前から「保育サービスを通して社会に貢献する」という理念のもと事業を展開しております。 子どもを持つ女性が、生きいきと活躍できる職場環境づくりを最大の企業理念とし、東海エリア(主に愛知県)を中心に企業・病院内託児所の運営や直営保育施設の運営など、地域に密着した事業を展開しています。 現在、保育サービスのパイオニア企業として、東海地区の90ヶ所以上に保育所を運営し成長しています。 今後は全国への拡大も予定しております。 【社風】 他部署含め、コミュニケーションも活発で風通しが良い職場です。産休育休明けの時短勤務など、様々な働き方をしている方も多いです。

【20代歓迎】コンサルティング企業の提案営業職|転勤ナシ|名古屋

法改正等に伴う地方公共団体の各種計画を見直すため、パートナーとしての立ち位置で自治体業務に参画します。 具体的には「自治体会議、ニーズ調査、調査集計分析、評価、計画策定」に関わるお仕事です。 【営業職】(主に6月~11月頃) 地方公共団体へ出向き、予算やニーズのリサーチを行います。 受注方法は入札とプロポーザルに分かれ、プロポーザルの場合は企画書の作成があります。 【コンサルタント職】(主に12月~5月頃) アンケート調査の企画・立案、調査データの分析評価、調査報告書の作成、計画策定を行います。 自治体会議やワークショップに参加し、専門家としての助言を行います。

コンサルタント|コーポレートファイナンスコンサルタント(プライム上場)【愛知県名古屋市】

【コーポレートファイナンスコンサルティング事業紹介】 財務・資本・ガバナンス・マネジメントなどの視点から、持続可能な経営システムを構築し、企業価値の最大化をサポート。企業の成長性と持続性の両面をサポートするCFO(チーフ・ファイナンシャル・オフィサー)機能を発揮し、財務戦略の立案からホールディング経営やグループ経営システム構築、事業承継、サクセッションプラン、ダッシュボードマネジメント(業績管理)、IPO 支援まで、企業の成長ステージに合わせた最適なコーポレートファイナンスサービスを提供。新しい時代の新しい経営システムを構築します。 【コンサルティングテーマ例】  ホールディングス / グループ経営 / 事業承継 / 企業再生   海外事業戦略的再編支援 /  コーポレート・ガバナンス  業績先行管理システム / 管理会計システム / CFO育成プログラム 【仕事内容】 1.コンサルティング  現状把握~課題発見~対策検討~実行支援~成果報告  ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理  ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入  ・現状把握:調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼        分析→業界や顧客、組織体制、制度など  ・報告会の設定、報告書作成  ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務  ・コンサルティング内容の記録(議事録作成等)  ・継続契約のための現状分析・調査から提案(リピートのクライアント7割) 2.顧客創造  アポイント獲得~訪問~提案~クロージングを行う  ・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問  ・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議  ・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案  ・既存顧客70%、新規開拓30%、主な提案サービスはコンサルティング・教育 3.研究会、セミナー  研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 【研究会】  ・経営層のための学びと体験の場  ・各種研究テーマごとに定期開催  ・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収  ・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 【セミナー】  ・年間参加者数9900人以上  ・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援  ・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。 【充実したキャリア形成支援】  プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。  ・TCGアカデミー(企業内大学)でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる  ・ストラテジー&ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している  ・その他多彩なカリキュラムがあり、2~3年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能 【多様な働き方をサポートする環境】  キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも  前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20~30代が活躍しています。  ・ハイブリッドワーク制度:テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢  ・時間単位有休制度、計画有休制度  ・育児短時間勤務制度の対象者拡充(小学校4年生の始期まで利用可)  ・ライフステージ合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入 事業内容・業種 コンサルティングファーム

《名古屋》ビジネススクール/学生向けイベント企画・リレーション・オペレーション (エキスパート職)

【関わるサービス】 グロービス経営大学院:日本で最も選ばれているビジネススクール、グロービス経営大学院。ビジネスの創造や変革に必要な能力開発だけに留まらない「人生をも変える」グロービスの学びは、次世代ビジネスリーダーの20代からエグゼクティブまで、多様なビジネスパーソンに選ばれています。 【業務詳細】 自分らしい豊かなキャリアの実現を目指してグロービス経営大学院で学ぶ社会人学生の皆さんのコミュニティの活性化やキャリア相談、学校行事など様々なイベントの企画/運営を担う仕事です。 また、学生の履修や能力開発のサポート、クラスオペレーションも担っていただきます。 ①履修に関するサポート 学生の皆さんが学びに集中できるよう、履修に関する相談、制度に関する疑問の解消など、伴走的な役割を果たしています。学生の皆さんとのコミュニケーションを通じて、どんな悩みや不安を抱えているのか肌で感じ、その悩みや不安に対してどんなサポートができるのかを考え、形にしていきます。お一人おひとりと向き合い、背中をそっと押す、そんな役割が求められています。 ②MBAコミュニティの活性化 名古屋校の在校生・卒業生コミュニティを活性化させるために様々な施策を企画し、実施しています。 例えば、大学院生になると年に数回学生が一堂に会して交流や意見交換を行う学事があります。学生が参加することで良いコミュニティを築けるように、学事の企画、準備、運営を担っていただきます。 また、大学院生は「セクション」と呼ばれるホームルームクラス(1セクション40人程)では、担任のような形で事務局が就き、入学から卒業まで学生の皆さんと伴走していきます。 ③イベントの企画/運営 入学式や学長セッションなどの学事イベント等、様々なイベントの企画/運営を担い、学生の皆さんが卒業後も継続的に学ぶための仕組みづくりを行います。学生の皆さんと一緒にイベントを企画・運営することもあり、学生の皆さんと繋がりを深めていくことができます。 ※入社してしばらくは、企画のサポート業務で経験を積んでいただきます。 ④クラスオペレーション 日々のクラス運営(リアル/オンライン)や学校施設のマネジメント、受講生サポート対応を行います。加えて講師のサポートとして講師からのお問い合わせ対応や講義設計のサポートやクラス運営の改善提案を行います。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

M&Aコンサルタント【名古屋】フレックス制度・テレワーク制度あり◎

【業務内容】 M&Aアドバイザリー業務 【具体的には】 中小企業のM&Aの仲介・FAを担当していただきます。 グループ内および提携先の税理士法人のクライアントに対しての案件の掘り起こし、買い手候補探しなどのマッチングの支援を行います。 そのため、テレアポやDMといった営業活動は不要です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

税務・会計コンサルタント|【愛知県】

【業務内容】 総合アカウンティングファームである同社において、下記のような業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■税務コンサルタント業務 ・事業承継対策業務 ・税務顧問業務等税務系業務 ■IPO支援業務 ベンチャー企業や成長企業の支援を通じ、共に成長していくことを目指します。 IPOにおいては、日本一の実績を誇っており、第一線で活躍する会社とともに、上場を実現し、その後もパートナーとして伴走します。 ※IPO支援実績件数 : 年間関与社数210社、年間達成社数30社(2021年実績)  ・スタートアップ企業支援 ・IPOプロジェクトのマネジメント ・事業計画及び資本政策策定支援 ・会計制度導入支援 ・組織及び内部管理体制構築支援 ・証券会社及び取引所審査対応 ・上場申請書類作成支援 ・ファンド運営管理 ■M&A支援業務 未上場の小規模案件から上場会社同士の再編まで、規模・業種は多岐にわたり、また各業務別に縦割り担当ではなく、M&Aにかかる業務を万遍なく経験することが可能です。 税理士も税務面のみならず、下記業務に幅広く携わることが可能です。  ・財務税務デューデリジェンス ・組織再編スキームの検討 ・企業価値、無形資産評価(各種比率算定業務を含みます) ・ファイナンシャルアドバイザリー業務                                  (通常の買収FAの他、TOB、株式交換・移転等上場会社同士の再編案件を含みます) ・PMI(主に買収後の会社に対する会計面を中心とした支援) ■事業再生支援業務  主要顧客は従業員100~300人程度の中堅企業が中心で、カウンターパートは経営層です。 意思決定支援、実行支援を行う中で、社長の意識や気持ちが変わり、会社の風景が変わり、業績が変わっていく様を当事者として関わることができます。                                        ・事業再生支援業務 ・事業計画の策定 ・経営管理体制の高度化、構築、補佐 ・事業の収益力強化、財務状況の適正化 ・資金調達、金融取引基盤の構築 事業内容・業種 コンサルティングファーム

採用(東海エリア)|【愛知県】

【業務内容】 東海エリアにおける人事関連業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ■採用関連業務 ・人材紹介会社との窓口として、応募書類の受付、面接日程調整、面接当日対応、内定受諾までのフォロー等。 ※中途・新卒含む ■入退社業務 ・入社者の受入時対応、退職者の手続き・会社貸与物回収等 ■営業サポート業務 ・資料のプリントアウト、製本作業、議事録書き起こし ・納品資料の誤字脱字チェック、資料のスキャン業務や ・資料のWord・エクセルへの転記など これまでに培われてきた知識や経験を活かしながら、社内外の調整・サポート役としての活躍を実感できます。 ご自身の意欲次第で、幅広く経験を増やせることも魅力の一つです。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【名古屋/税務スタッフ】簿記2級・科目合格・会計事務所経験OK!テレワーク週2~3あり/ポテンシャル

【職務内容】 ■中堅・中小企業オーナーから上場企業創業家まで幅広い事業承継に関する相談を中心に、下記の業務に従事していただきます。 【具体的に】 ■事業承継に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ■税務申告業務(法人税申告・相続税申告・所得税申告) ※携税理士法人での税務申告業務のみで働くことも可能です ■M&A支援業務 ■M&Aにおけるストラクチャーの構築支援業務 ■企業価値評価業務 ■組織再編に関するストラクチャー構築及び実行支援業務 ■財務、税務デューデリジェンス業務 ■金融機関等に対する顧問業務(ストラクチャリング・税務・会計に関する質問対応) ※コンサル業務と申告業務の割合については、個人のご希望を最優先します。 【求人の魅力・特徴】 ■事業承継事業部だけで全国で年間500件超の事業承継に関する相談を受けるため、相当数の経験を積める環境があります。 ■中堅中小企業オーナーの案件が7割を占めますが、純資産数千億超規模の未上場企業および超富裕層、上場企業創業家のクライアントまで幅広く対応しています。 ■税理士法人川田事務所にて、法人税申告、相続税申告、所得税申告などの税務業務に携わることが可能です。また、事業承継コンサルティング、事業承継型M&A、税務申告の業務比率はご希望に応じます。 ■業務として、税務申告のみを希望されるという方の応募も大歓迎です。 ■フラットで手を挙げる人に業務を任せる社風のため、主体的に挑戦し続ける方にとっては数多くの成長機会がある環境です。 ■ライフイベントに応じて、自ら職種・勤務地を選択できる勤務制度や、時短勤務・時差出勤・フレックス・テレワーク(在宅勤務)など、柔軟な働き方と多様なキャリア形成を実現しています。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【20代歓迎】保育所運営会社の総務職|転勤ナシ|事業全国拡大予定|名古屋

保育サービス会社での内勤業務全般。総務を担当して頂きます。 「新しい環境でチャレンジしてみたい」という気持ちがある方、ぜひお気軽にご応募ください。 福利厚生も充実しています。 【業務詳細】 ●本社及び運営施設で使用する備品の発注 ●組織運営に必要な書類の作成 ほか ※入社後は先輩スタッフが隣に付き、担当頂く業務の進め方を一つずつお教えしていきます。保育業界の用語や社内システムの使い方なども、焦らずじっくり覚えていきましょう。 早番(8時~9時)と遅番(12時~21時)で出社していただくことがあります。 また、2年目以降は月に1回程緊急当番として専用の携帯電話を持ち帰り、営業時間外(22時~8時)に緊急で電話が入った際の対応を頂きます。 要件は子どもの予約追加やキャンセル。スタッフの追加・キャンセルなどです。 【業務内容の変更の範囲】 同社業務全般 【同社について】 同社は女性の社会進出と言う社会情勢に応じて立ち上げられた新規事業部門が独立して出来た会社です。 保育に対する社会的な関心が高まる以前から「保育サービスを通して社会に貢献する」という理念のもと事業を展開しております。 子どもを持つ女性が、生きいきと活躍できる職場環境づくりを最大の企業理念とし、東海エリア(主に愛知県)を中心に企業・病院内託児所の運営や直営保育施設の運営など、地域に密着した事業を展開しています。 現在、保育サービスのパイオニア企業として、東海地区の90ヶ所以上に保育所を運営し成長しています。 今後は全国への拡大も予定しております。 【社風】 他部署含め、コミュニケーションも活発で風通しが良い職場です。産休育休明けの時短勤務など、様々な働き方をしている方も多いです。

専門コンサル職|総合コンサルファームにおけるコンサルパートナー(フルリモート!時短可!)【名古屋】

【職務内容】 お客様への提案時に使用する資料のデータ加工やコンサルティング役務に関する資料作成、データ分析など幅広くお任せしていきます。 コミュニケーションの得意な方には、お客様との窓口を担っていただき、コンサルタントと連携を取りながら案件を進めるという活躍の場もあります。 多くの案件を抱えるコンサルタントのパートナーとしてご活躍いただけることを期待しております。【具体的な仕事内容】・リサーチ(市場調査・競合調査):顧客が属する業界の現状と今後の展望を把握するのに必要な情報収集(Excel,PowerPoint,Word)・データ分析(企業概要整理、財務分析、事業分析)・各種新規案件の決算書、事業関連資料等を入手し顧客分析に必要なデータを作成(Excel、PowerPointなどを用いた加工業務)・デューデリジェンス対応補助・その他顧客から受領した基礎データの整理(Excel)・その他付随する業務(お客様との面談のweb同席/議事録作成・誤字脱字チェック、ファイリング)、等※外出可能な方はお客様先訪問(同行)での議事録作成もお任せします。 【専門コンサルタント職について】 山田コンサルティンググループでは「専門コンサルタント」と言う職種名となっています。 「コンサルタント」と名がつきますが、顧客折衝中心ではなく、内勤主体でフロントのコンサルタントのパートナーとなるポジションです。 働き方改革を推進しており、家庭環境や状況に併せて時短勤務制度も導入しています。 【本ポジションの魅力】 ・完全フルリモート可能かつ時短勤務も可能なため、 子育てや介護等でキャリアを途切れさせることなく専門性を深め、業務経験を積むことができる※入社時はキャッチアップのため最低1週間は出社となります(応相談) 。名古屋まで一定の距離がある方は、研修期間の交通費・宿泊費用は負担いたします。 ・入社後研修として業務に直結する研修を実施。 また、在宅・出社問わず日々の朝礼・夕礼でメンバー同士の顔合わせを行うことで、メンバー同士で教え合う風土があり、キャッチアップしやすい環境がある。・多種多様な業界、様々な経営課題のご支援ができる。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

《名古屋》経営人材・組織変革プロフェッショナル/シニアコンサルタントポジション:プロフェッショナル職

顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 【関わるサービス】 クライアント企業の経営陣(CEO、CHROなど)や人事部門と連携し、経営課題解決のパートナーとして、クライアント企業の文脈(戦略提言・実行、パーパス策定、理念浸透、組織文化醸成、など)にあわせて、柔軟にカスタマイズしたプログラムを提供しています。 【業務詳細】 「組織開発のパートナー」として、組織の要となる経営陣やミドルのリーダーの意識・行動変容、組織文化の改革などの人・組織領域でのアプローチを通じて業界のリーディングカンパニーを強力に支援しています。 アカウント責任者として、担当クライアント企業の経営課題分析から人材・組織上の課題を特定し、課題に応じたカスタマイズソリューションの設計・提案・ソリューションのデリバリまで一気通貫で、様々な関係者を巻き込みながら主体となって活躍頂きます。 ▽具体的な担当業務は以下です。 ■クライアント企業を分析し、アプローチすべき経営課題を提示する ■クライアントの文脈に合わせ、カスタマイズしたプログラムの設計・開発、提供を行う ■変化するニーズをとらえ、高品質なプログラム提供を目指して柔軟に対応する ■クライアント企業の担当者、実務を担うプロジェクトマネジメント担当者、プログラムに登壇する講師など、社内外の■関係者との調整を行い、プログラム遂行の責任を持つ ■担当プログラムに責任者として同行(現地開催/オンライン)し、プログラムの品質維持に努める 【プロジェクト内容(あくまで一例です)】 ■数兆円企業における経営陣の後継者育成 ■大企業のパラダイムシフトチェンジを担う次世代経営者の育成 ■経営理念やビジョンの見直し、再作成、浸透プロジェクト 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【名古屋】ファイナンシャルアドバイザリー

【職務内容】 M&Aの戦略策定から統合後のサポートまで担うM&Aアドバイザリーサービス、様々な価値算定を実施するバリュエーションサービス、バイサイドセルサイド両方を支援するデューデリジェンスサービス等、ファイナンシャルアドバイザリーを通じて、お客様の企業価値向上へ貢献しております。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【名古屋】経営コンサルタント<幅広い案件でスキルアップ・成長環境・未経験歓迎>

【仕事内容】 事業再生・事業承継・M&Aのコンサルティングがメインとなります。経験を積んでいくことで、組織再生・国際税務などのアドバイザリー、事業承継ファンドの運営も行っていきます。 複雑で多様化している法務・税務・会計に対して、NEXならではの哲学とノウハウで企業の課題解決を目指しております。 ■資本政策の立案・実行サポート ■財務デューデリジェンス業務 ■資産税関連業務 ■税務申告書の作成  などグループに税理士法人があるからこその業務も行っております。 【配属先情報】 ■大阪事務所  総員8名 (会計士4名、税理士1名、スタッフ3名 20代~40代) 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【愛知】バリュエーションチーム(事業承継や上場企業を対象とするM&Aにおける企業価値評価業務)

【職務内容】 ■ビジネスバリュエーション(企業価値評価) ■無形資産(知的財産)の価値評価 ■金融商品や債券の価値評価 ■財務モデリング業務(構築・検証) 事業内容・業種 コンサルティングファーム

測定|精密寸法測定(国内最大級の受託評価会社!年休120日以上)【名古屋】

【業務内容】 自動車部品を中心に製品の精密寸法測定業務を担当いただきます。 ノギス、マイクロメータ等の測定機器を使用し、顧客からの要求事項を満たした測定を行い、データの取りまとめ・報告書の作成までをお任せします。 【具体的には】 スモールツールや三次元測定機、粗さ測定機などを使用し、製品の寸法を測定。測定データをまとめ、報告書を作成・提出していただきます。三次元測定機の使用経験がなくても、社内教育があるためご安心ください。不明点があれば気軽に相談できる環境が整っており、経験を活かしながらスキルアップが目指せます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

財産コンサルタント|生命保険募集業務等【名古屋】

【業務概要(ミッション)】 主に、名南コンサルティングネットワークのクライアント企業を中心に、総合財産コンサルタントとして、生損保・金融商品を核とした「資産」の最適化をサポートする事業 【仕事内容】 ・生命保険募集業務 ・損害保険募集業務 ・金融商品仲介業務 ・小口化不動産紹介業務 ・法人・個人リスク診断 ・福利厚生提案 ・社員教育(ライフプラン) ・事業承継支援、相続対策、株価対策 ・資産の総合診断/資産運用・保全コンサルティング (入社後すぐの仕事内容・導入の研修や受け入れ) ・OJTを中心に、ベテラン担当者の補助として、業務全般を学んでもらいます ・一定期間で基礎的なスキルが身に付いた段階で、一人立ちしてもらいます ・必要に応じて、個別の研修プランを設定します (将来的な仕事内容・キャリアパス) ・主な収益減は生損保募集業務、金融商品仲介等による手数料となります ・単に受け身の仕事ではなく、財産診断、活用提案等を通じて、顧客の資産形成の最適化に積極的に関わっていただきます ・最終的には財産コンサルタントとして、顧客の資産全般のマネジメントに関われる人材に育っていただきます 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【20代歓迎】保育所運営会社の労務職|転勤ナシ|事業全国拡大予定|名古屋

保育サービス会社での内勤業務全般。労務を担当して頂きます。 「新しい環境でチャレンジしてみたい」という気持ちがある方、ぜひお気軽にご応募ください。 福利厚生も充実しています。 【業務詳細】 ●本社および運営施設で働くスタッフのタイムカード確認 ●勤怠管理・社会保険の加入脱退手続き ●組織運営に関わる打合せ など ※入社後は先輩スタッフが隣に付き、担当頂く業務の進め方を一つずつお教えしていきます。保育業界の用語や社内システムの使い方なども、焦らずじっくり覚えていきましょう。 早番(8時~9時)と遅番(12時~21時)で出社していただくことがあります。 また、2年目以降は月に1回程緊急当番として専用の携帯電話を持ち帰り、営業時間外(22時~8時)に緊急で電話が入った際の対応を頂きます。 要件は子どもの予約追加やキャンセル。スタッフの追加・キャンセルなどです。 【業務内容の変更の範囲】 同社業務全般 【同社について】 同社は女性の社会進出と言う社会情勢に応じて立ち上げられた新規事業部門が独立して出来た会社です。 保育に対する社会的な関心が高まる以前から「保育サービスを通して社会に貢献する」という理念のもと事業を展開しております。 子どもを持つ女性が、生きいきと活躍できる職場環境づくりを最大の企業理念とし、東海エリア(主に愛知県)を中心に企業・病院内託児所の運営や直営保育施設の運営など、地域に密着した事業を展開しています。 現在、保育サービスのパイオニア企業として、東海地区の90ヶ所以上に保育所を運営し成長しています。 今後は全国への拡大も予定しております。 【社風】 他部署含め、コミュニケーションも活発で風通しが良い職場です。産休育休明けの時短勤務など、様々な働き方をしている方も多いです。

《名古屋》人材・組織開発コンサルタント/グローバルチーム所属(プロフェッショナル職)

グローバル、リージョナル(地域)、およびローカル(現地)のリーダーを対象にカスタマイズされた研修プログラムを提供することで、クライアント企業の組織変革を支援します。 【関わるサービス】 クライアント企業の経営陣(CEO、CHROなど)や人事部門と連携し、経営課題解決のパートナーとして、クライアント企業の文脈(戦略提言・実行、パーパス策定、理念浸透、組織文化醸成、など)にあわせて、柔軟にカスタマイズしたプログラムを提供しています。 GCS-Globalについて: https://globis.training/ GCS-Globalの説明動画: https://www.youtube.com/watch?v=oqAV-chaQ88 【業務詳細】 プロフェッショナルパートナーとして、クライアント企業の経営課題解決に向けた、人材・組織の変革をテーマとしたプロジェクトを担当します。 アカウントマネジャーとしてクライアント企業(5社程度)を担当します。プロジェクトには通常、2~3名のコンサルタントが担当としてアサインされます。 提供するプログラムはすべて英語となります。ただし、担当いただくクライアント企業は日本企業が多いため、プログラム企画や顧客との調整は日本語で行う場面もあります。 担当エリアは中部エリアがメインですが、一部関西エリアも担当いただく可能性があります。 コンサルタントは以下業務責任を担います。 ■クライアント企業を分析し、アプローチすべき経営課題を提示する ■クライアントの文脈に合わせ、カスタマイズしたプログラムの設計・開発、提供を行う ■変化するニーズをとらえ、高品質なプログラム提供を目指して柔軟に対応する ■クライアント企業、講師など、社内外の関係者との調整を行い、プログラム遂行の責任を持つ ■担当プログラムに責任者として同行(現地開催/オンライン)し、プログラムの品質維持に努める 事業内容・業種 コンサルティングファーム

コンサルタント|戦略コンサルタント(プライム上場)【愛知県名古屋市】

【地域経済に対する貢献価値について】 北海道から沖縄までの全国主要都市10地域に地域密着の事業所を置き、ストラテジー&ドメイン、デジタル・DX、HR、ファイナンス、M&A、ブランド&PRを専門とする経営コンサルタントが常駐しております。時には金融機関や自治体とも連携しながら、地域における貢献体制を具現化しています。地域や企業の成長課題に先回りして戦略を提言し、持続的成長を続ける企業の実例を増やし続けることで、地域の経営者・リーダーのための戦略プラットフォームとしてともに成長していくことがリージョン&コンサルティングの使命です。 【ストラテジー&ドメイン紹介】 理念を実装させるパーパス経営の確立から、成長戦略をベースとした長期ビジョン・中期経営計画の策定、実行具体策の実装、グローバル戦略や新規事業開発などのサステナブル経営に必要不可欠なコンサルティングを提供。多種多様なビジネスモデルに精通するコンサルタントと、食品・アグリ、建設、住宅、サプライチェーン&ロジスティクス、ライフ&サービス、製造など各業界・領域を熟知するスペシャリストが企業の課題に応じてチームを組成し、各企業にとって最適なビジネスモデル改革を支援します。 【コンサルティングテーマ例】 経営理念・パーパスの策定 / 業種別の事業戦略 / サステナビリティ(ESG・SDGs) 中長期ビジョンの策定 / ビジネスモデル革新 / 新規事業開発 etc 【仕事内容】 1.コンサルティング 現状把握~課題発見~対策検討~実行支援~成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握:調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼       分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録(議事録作成等) ・継続契約のための現状分析・調査から提案(リピートのクライアント7割) 2.顧客創造 アポイント獲得~訪問~提案~クロージングを行う ・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 ・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 ・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 ・既存顧客70%、新規開拓30%、主な提案サービスはコンサルティング・教育 3.研究会、セミナー 研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 【研究会】 ・経営層のための学びと体験の場 ・各種研究テーマごとに定期開催 ・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 ・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 【セミナー】 ・年間参加者数9900人以上 ・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援 ・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。 【充実したキャリア形成支援】 プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。 ・TCGアカデミー(企業内大学)でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる ・ストラテジー&ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している ・その他多彩なカリキュラムがあり、2~3年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能 【多様な働き方をサポートする環境】 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20~30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度:テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充(小学校4年生の始期まで利用可) ・ライフステージ合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入 事業内容・業種 コンサルティングファーム

《名古屋》人材・組織開発コンサルタント(プロフェッショナル職)

顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 【業務詳細】 クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行にあたっての課題解決を支援することで、企業の成長をサポートしています。 当ポジションはクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。 【2つの組織とその特徴】1.グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED)  より多くの企業の人材・組織開発を支援する(面の拡大) 2.グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS)  特定顧客の課題解決により深く入り込む(点の深堀) GCS/GEDのそれぞれ組織の特徴の詳細はこちらをご覧ください 【共通のアプローチ】2組織とも、真にそのクライアントの課題解決に資する価値を提供できるよう“経営上の課題からの議論”を大切にしています。課題の本質を見極めた上でソリューション提案を行うアプローチは2組織共通です。 【仕事や組織の特徴を動画でご紹介】https://www.youtube.com/watch?v=qaEPaI6VNW8 2組織のメンバーが登壇し、■仕事や組織の特徴についてプレゼン■パネルトーク  を行いました。こちらも是非ご覧下さい。 【顧客事例】1.グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED)グロービスが持つ多彩なサービスから、顧客課題に応じて最適な組み合わせを提供顧客事例:https://gce.globis.co.jp/interview/nissay/      https://gce.globis.co.jp/interview/mecyes/ 2.グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS)テーラーメイドでゼロベースからコンテンツ・施策を開発し提供顧客事例:https://gce.globis.co.jp/create-the-future-and-the-organization/transformation-business/project/interview-suntory-wellness/ https://gce.globis.co.jp/create-the-future-and-the-organization/transformation-business/project/interview-nttdata/ 事業内容・業種 コンサルティングファーム
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