東京都 中央区 正社員 教育・学校の求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 １）新規校舎（キャンパス）開発 ■不動産業務：物件探索・選定・内見・賃貸借契約(オーナー折衝含む)まで ■内装工事業務：レイアウトプラン作成・現地調査・ビル及び工事会社との折衝・工事及びディスプレイ手配・完工後担当部署へ引渡までの一貫した業務。その他、ネット回線工事など新規出校に伴う付随工事の社内外調整と手配。 ２）既存キャンパスのメンテナンス業務 ■学園にて設置したレイアウト品や備品の破損や不具合の点検や修繕 　※面談室の扉や、椅子・机などの破損・壁のクロス剥がれの対応など ■小規模から大規模までの改修工事の調整及び手配 　※入居している建物設備の修繕依頼や仕切壁撤去を伴う改修工事手配など ３）各種事務手続き ■学内手続き含む発注や工事申請業務■各種書類のデータ化及びファイリング等書類整理■その他庶務 ■チームで業務を行うため、未経験の方でも安心して経験をしていただけます。 ■今までのご経験に合わせて、徐々に業務の幅を広げていただけます。 【業務の魅力】 2024年4月に27キャンパスを開設予定であり、今後も業務拡大に向けて新規キャンパスの開設を検討をしています。事業の拡大に直接携わる事ができ、生徒の学びの場を創る事ができます。また自身の関わったキャンパスが地図上に増えていく楽しみ・喜びを味わうことができます。 事業内容・業種 教育／学校

【おすすめポイント】 ● 年間休日120日でプライベートも充実。 ● 教育業界でのキャリアアップを目指せる環境。 ● 英語力不問。多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍中。 ● 子どもたちの成長をサポートし、未来を創るやりがい。 ● ノルマなし。目標に向かって自由度高く働ける。 ● 教室運営の全般を学べる、実践的な研修制度あり。 【企業について】 やる気スイッチグループは、個別指導学習塾「スクールIE」、英会話教室「WinBe」を運営。 一人ひとりの子どもたちに合わせた教育を提供し、その成長をサポートしています。 教育業界での豊富な経験と実績を持ち、子どもたちの未来を創ることにコミットしています。 【仕事概要】 各ブランドの教室長として、教室運営全般を担当。 子どもたちの学びをサポートし、教室を成功に導くマネジメント業務を行います。 【仕事内容】 ● 生徒や保護者とのコミュニケーション ● 入退会時の面談、問い合わせ対応 ● 保護者面談の実施（年3回） ● スタッフの採用面接、教育 ● 教室運営に伴う経費・利益などの数値管理 ● 新規生徒獲得に向けた戦略立案 ● 販促、プロモーションの企画・実行 【得られるスキル】 ● マネジメントスキル：チームの育成、運営管理能力の向上。 ● コミュニケーションスキル：多様な関係者との効果的なコミュニケーション能力。 ● 戦略立案能力：新規生徒獲得や教室運営の戦略立案能力。 ● 数値管理能力：経費・利益管理を通じた数値分析、管理能力。 【教育研修について】 入社後は、各ブランドの理念や教育方針を学ぶ座学研修からスタート。 その後、実際の教室でのOJTを通じて、教室運営のノウハウを身につけます。 定期的なフォローアップ研修もあり、スキルアップを継続的にサポートします。

学校保健・安全・衛生に関する支援業務 ■出願、入学前の健康関連に関する相談対応 ■入学時の保健関係書類の管理・運用 ■転入・転出関連の手続き保健関係書類対応 ■在校生の心身の健康に関する相談業務 ■スクールカウンセラー対応窓口 ■各種関係機関との連携窓口 ■日本スポーツ振興センター手続き関連窓口 ■合理的配慮に係るコーディネート業務 ■保健部のサポート ■保健に係る消耗品や物品の精査や手配・配置サポート ※担当者の経験やスキルを考慮して担当を割り振ります 事業内容・業種 教育／学校

2025年開学予定の“日本発の本格的なオンライン大学”、ZEN大学（仮称・設置認可申請中）の開学にあたり、キャリア支援担当の方を募集します。 【主な業務内容】 新設大学の学生のキャリア支援に関連する企画運営に向けた業務を中心に携わっていただきます。 ▽具体的には、以下の業務を想定しています。 ■キャリアサポートセンターの企画・戦略設計 ■学生を支援するキャリアアドバイザーの業務設計・採用・研修 ■キャリアポートフォリオの企画・運用設計 ■キャリア支援に関するコンテンツ（動画・オンラインイベント・リアルイベントなど）の企画・制作・運営 ■企業・地域と連携した職業体験・インターンプログラムの企画・運営および連携先の開拓業務 ■公務員試験・資格取得支援の施策・プログラムの企画・運営 ■キャリア支援に関する制作物（パンフレット、ウェブサイト）の制作関連業務 ■情報収集、社内外各部署との渉外、レポートやドキュメントの作成　など 直接学生の支援をするのではなく、制度をつくったり、コンテンツを増やして学生のキャリア形成を支えていただきます。 事業内容・業種 教育／学校

2025年開学予定の“日本発の本格的なオンライン大学”、ZEN大学(仮称・設置認可申請中)の開学にあたり、地域・企業連携推進担当の職員を募集します。 ■協力先の自治体、地域団体、企業との連携獲得に向けた渉外活動 ■地域や企業と連携した課外プログラムの企画設計、制作 ■課外プログラムの運営 ■課外プログラムの運営に係る事務手続き処理・調整 ■それらに付随する業務(関連部署との調整、担当業務のマニュアル作成、改善提案等) 事業内容・業種 教育／学校

学校法人角川ドワンゴ学園はネットと通信制高校の制度を活用した新しいネットの高校、N高等学校・S高等学校・R高等学校（2025年4月開校準備中）を運営しており、現在3万人を超える生徒が在籍しています。 多様な時代に合わせて、多様な学び・体験を提供することを目指しています。 今後も、様々な学びの選択、最先端のオンライン教育を進めるために、必須になるのが、オンライン環境です。 同学園内における情報技術利活用の専門家/実践者として、教育現場から企画/コーポレートの分野まで、よりよい業務・教育環境の実現に有用な情報技術を収集しつつ、実現に必要な情報端末/システム/サービスの運用や管理、利用改善や企画検討を担っていただきます。 【主な業務内容】 ■情報機器やITサービス利用にかかる企画・運用改善 ■教職員用情報端末(PC/スマホ等)やGoogle/zoom等全学インフラITサービスの調達・管理・利活用サポート ■情報端末やITサービスの利用に関わる情報セキュリティ運用企画・管理 ■学園情報機器・ITサービスにかかるヘルプデスク 事業内容・業種 教育／学校

日本発のオンライン大学/ZEN大学で、入学する学生の学生支援を行う「クラス・コーチ」のリーダー候補の募集です。 日々の学修支援に加えて、学生生活のサポートとして、ガイダンスや交流イベントの企画運営を中心に業務の幅を広げていただきます。 学生の学修支援（履修、学修進捗管理など）や学生生活サポートに関連する企画運営に向けた業務を中心に携わっていただきます。 学生生活をより実りあるものにするための重要なポジションです。 【主な業務内容】 ▽開学前 ■学生を支援するクラス・コーチの業務設計・採用・研修 ■学生支援に関するコンテンツ（動画、資料など）の企画・制作　など ▽開学後 ■担当学生の履修サポート（履修登録相談、学修計画サポートなど） ■担当学生の学修サポート（日々の学習進捗管理、相談対応、保護者対応など） ■ICTツールを活用した学生交流サポート（クラスガイダンス企画・運営など） ■その他、大学の運営やクラス・コーチ業務における企画立案および業務設計 【業務の魅力】 新しい教育機関を立ち上げることは、一生に一度の大きなチャンス！ この仕事では、学生の将来のために学びの場を整え、社会とのつながりを築くことができます。 開学のタイミングにつき、皆さんが持つ柔軟な発想とこれまでの経験も生かしながら、一緒に新しい組織を築いていくことが可能です。 事業内容・業種 教育／学校

【おすすめポイント】 ●年休120日でワークライフバランスを重視して働けます。 ●実働7時間15分、残業平均5.75時間／月 ●TBSグループの安定基盤のもと、国内外に2,200以上の教室を展開する成長企業で活躍 ●職種未経験者も多数活躍中⇒充実した研修体制が整っています。 ●子どもたちの成長をサポートするやりがいのある仕事です。 ●キャリアアップの道が明確で、教室長からスタートしてゼネラルマネージャーへのステップアップも可能 【仕事概要】 子どもたちや保護者とのコミュニケーション、スタッフの育成、教室運営に関わる業務全般を担当します。 【仕事内容】 ●子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ●入退会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ●保護者面談（年3回） ●スタッフの育成、勤怠・スケジュール管理 ●清掃、整理整頓 ●教室運営に伴う各種数値管理、計画策定 ●販促、プロモーションの企画・実行 【得られるスキル】 ●コミュニケーション能力：子どもたちや保護者、スタッフとの円滑なコミュニケーションを通じて磨かれます。 ●マネジメント能力：スタッフの育成やスケジュール管理を通じて、チームを率いる力が身につきます。 ●企画・実行力：販促やプロモーションの企画・実行を通じて、創造性と実行力が鍛えられます。 ●教育とビジネスの知見：教室運営に必要な教育理念とビジネス感覚を兼ね備えることができます。 【教育研修について】 入社後は、ブランド理解を深める机上研修（2～3週間）、会社初期研修（3日間）、そして実務を通じたOJTを経て、約3ヶ月～半年で一人前の教室長として活躍できるようサポートします。充実した研修体制のもと、未経験からでも安心してスタートできます。 【企業について】 TBSグループの安定した基盤のもと、国内外に2,200以上の教室を展開する成長企業です。 完全個別指導塾「スクールIE」をはじめ、子ども向け英語・英会話スクール「WinBe（ウィンビー）」、英語学童教室「Kids Duo」など、多様な教育サービスを提供しています。 生徒数は13万人以上にのぼり、教育業界のリーディングカンパニーとして、子どもたちの可能性を広げる教育を提供しています。

日本発のオンライン大学/ZEN大学での広報業務全般を担当していただける方を募集します。 多様な時代に合わせて、多様な学び・体験を提供することを目指す、最先端の日本発のオンライン大学/ZEN大学の魅力を広く発信していただきます。 【主な業務内容】 ■プレスリリースの作成/配信 ■メディアプロモート ■取材対応 ■メディアリレーション構築 ■記者発表会の企画/開催 ■公式ブログの投稿運用 ■公式SNSの投稿運用 事業内容・業種 教育／学校

【職務内容】 日本発のオンライン大学/ZEN大学での広報業務全般を担当していただける方を募集します。 多様な時代に合わせて、多様な学び・体験を提供することを目指す、最先端の日本発のオンライン大学/ZEN大学の魅力を広く発信していただきます。 【具体的には】 ■プレスリリースの作成/配信 ■メディアプロモート ■取材対応 ■メディアリレーション構築 ■記者発表会の企画/開催 ■公式ブログの投稿運用 ■公式SNSの投稿運用 事業内容・業種 教育／学校

やる気スイッチグループのWinBe直営校における教室長のお仕事です。 【おすすめポイント】 ●年休120日　WLBを重視して働けます。 ●月給27万3,000円～　 ●英語スキル不問　未経験からチャレンジできます。※授業はネイティブの講師が実施 ●若いうちからマネジメントスキルを身に付けることができます。 ●子供たちの成長を間近に仕事ができるので、やりがいがあります。 【WinBeについて】 WinBeは語学力の習得に最適な3歳〜小学6年生を対象とした子ども英会話教室。 フォニックスやネイティブ講師との英会話を中心に、人の言語習得プロセスに沿って無理なく楽しく英語を学んでいきます。 　 日本語を覚えるように「音から文字」へ自然と習得していき、「英語って楽しい」「英語がすき」という気持ちを育てます。 【仕事概要】 教育者としてこども達の成長をサポート＋経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成 ⇒教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 教育業界の経験問わず、小売業や飲食業での接客経験や個人・法人の営業経験など様々なスキル、経験も生かせます。 子どもたちの宝石を探し、一緒に輝かせるサポートをしたい！と興味を持って頂ける方を募集しています。 【仕事内容】 ●子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ●入退会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ●保護者面談（年3回） ●スタッフの育成、および勤怠・スケジュール管理 ●清掃、整理整頓 ●教室運営に伴う各種数値管理、計画策定 ●販促、プロモーションの企画・実行 ※授業は行いません。（授業のサポートや巡回あり） 【求められるスキルとやりがい】 子どもたち一人ひとりの目標、夢、人生を応援し、帆走し叶えるサポートをするお仕事です。 最後までやり遂げる根気強さ、想いの強さ、そして大きな責任を伴います。 その分、子どもたちの笑顔、成長を日々感じられ、誰かに大きな影響を与えられる、直接たくさんの感謝を頂ける、社会への貢献度を高く感じられる素敵なお仕事です。 子どもが好きな方、恩師に影響をもらった方、塾や家庭教師のアルバイトをしていた方、教育に興味を持っている方のご応募お待ちしております。

【職務内容】 N高等学校・S高等学校・R高等学校（2025年4月開校準備中）・N中等部など、角川ドワンゴ学園での広報業務全般を担当していただける方を募集します。 多様な時代に合わせて、多様な学び・体験を提供することを目指す、最先端の未来のネットの学校、角川ドワンゴ学園の魅力を広く発信していただきます。 【具体的には】 ■プレスリリースの作成/配信 ■メディアプロモート ■取材対応 ■メディアリレーション構築 ■記者発表会の企画/開催 ■公式ブログの投稿運用 ■公式SNSの投稿運用 事業内容・業種 教育／学校

▽法務業務 ■ 契約書ドラフトの作成 ■ 契約書の審査・契約書ひな形の整備・更新 ■ 各種法務相談事項への対応 ■ インシデント発生時の危機対応 ■ 外部専門家への問い合わせ等の折衝 ■ 関連する法令に関する調査や整理 ▽その他 ■ 業務フローの確立・効率化 ■ 新規規定の作成や改定対応 ■ 社内向け研修実施　等 今までのご経験に応じて業務をお願いします 【業務の魅力】 一般的な企業としての法務業務（外部企業や個人との連携・取引等）に加え、学校法人ならではの折衝や対応もあります。相手方や学園にとって座りの良い解決を図ることを目的に業務を行っていただきます。設立7年目の法人なので、ベンチャー企業のような側面もあり、主体的に新しいルールやビジネススキームを構築することができ、法務担当として、上流から下流まで幅広いキャリアを構築することもできます。 組織の意思決定の一助として、積極的に参加してもらえる環境です。 事業内容・業種 教育／学校

【おすすめポイント】 ● 土日祝休み＆年間休日120日＆残業時間は月10～20時間程度と少なめでワークライフバランス充実 ● 未経験からでも教室長を目指せる充実した研修制度 ● 英語スキル不問。英語に触れながら自然とスキルアップ ● 多国籍のネイティブスタッフと働き、異文化交流の機会が豊富 ● 子どもたちの成長を間近で支えるやりがい ● キャリアアップの道が明確で、教室長からさらに上のポジションを目指せる 【仕事概要】 Kids Duoの教室運営における多岐にわたる業務を担当し、子どもたちの成長と英語教育をサポートします。 【仕事内容】 ● 子どもたちや保護者とのコミュニケーション ● 入退会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ● 保護者面談の実施（年3回） ● スタッフの育成と勤怠・スケジュール管理 ● 教室の清掃、整理整頓 ● スクール運営に伴う数値管理、計画策定 ● 販促、プロモーションの企画・実行 【得られるスキル】 ● コミュニケーション能力：多様な背景を持つ子どもたちや保護者、スタッフとの効果的なコミュニケーションスキル。 ● マネジメント能力：スタッフの育成やスケジュール管理を通じて、チームをリードする能力。 ● プロジェクト管理：教室運営に伴う計画策定や数値管理を通じたプロジェクト管理能力。 ● 英語力：英語に触れる環境で自然と英語力が向上します。 【教育研修について】約3月～半年で一人前を目指します。 ● 座学研修：Kids Duoの理念や業務の流れ、使用するシステム、カリキュラムについて学びます。 ● 会社初期研修：やる気スイッチグループの理解を深めます。 ● OJT研修：トレーナースクールで実務を行いながら、日々のスクール運営業務を身に付けます。 【企業について】 Kids Duoは、英語でのコミュニケーションに特化した学童保育を提供するブランドです。 スクールIEを運営する安定した総合教育企業の一環として、子どもたちに英語の「シャワー」を浴びせる独自の教育スタイルで、子どもたちの無限の可能性を引き出しています。 国内外に2,200以上の教室を運営し、新校のオープンも続々予定しています。

同社は、全国に100教室を越えるソーシャルスキル＆学習教室です。 児童指導スタッフとして、自閉スペクトラム症（ASD）や注意欠如多動症（ADHD）などの、 学習や言葉の遅れやが気になる方を対象に、オリジナルの学習プログラムを作成し、学び場や発達の場を提供します。 日々、身近な支援者として関わるからこそ、お子さまの成長を実感でき、また子育てに対して不安のある保護者さまから、 ときに感謝のお言葉をいただけることもやりがいに感じられる仕事です 【お仕事内容】 ●個別指導 一人ひとりのお子さまに合わせたカリキュラムをオーダーメイドで作成します。 そのカリキュラムに沿い、お子さまへの指導・保護者さまへ指導後にフィードバックを行います。 今回は、未就学児～学齢期のお子さまと幅広いご年齢のお子さまをご担当いただきます。 一人当たり、15～20人程度のお子さまを担当いただき、それぞれ1週間に1回ずつ授業を行います。 授業は1回50分程度で、1日あたり3件前後の授業を行います。 また、指導員としてお子様の指導だけではなく、担当人数やアンケートの評価などの目標も設定し、目標達成を目指します。 ●授業プログラムの作成 ①お子さまの特徴のヒアリング、社内ツールによる分析 →お子さまやご両親からヒアリング等を行い、社内の分析ツールを用いて、お子さまの得意・不得意を言語化します。 　具体的には、ヒアリング等から、学習や言葉の遅れなどのお子さまの特徴を把握します。 ②お子さまに合わせたプログラムの作成 →社内の分析指標と参照をして、客観的に特徴を明らかにしていきます ③プログラムの実施・更新 →分析結果をもとに、授業プログラムを作成します。自社教材が約3万点あるため、一人一人に合ったプログラムを作成することが可能です。 　授業の際には、ご両親に授業の目的や目標を説明した上で、授業を実施し、フィールドバックを行います。 　お子さまの成長に合わせて、プログラムも変更するため、オーダーメイドのサービス提供が可能です。 【会社の特徴】 「障害のない社会をつくる」をビジョンに児童発達支援・放課後デイサービス・教育/就労支援サービスを展開しています。 リアル事業所やプラットフォームの運営を通し、一生をサポートするサービスを提供することで「障害のない社会」の実現を目指します。

教室運営、管理、講師育成を行う教室長候補です。 同社は、１人の講師が3〜４人程度を受け持つ個別学習塾となっております。 小学生〜高校生までを担当し、それぞれ教科によって講師は異なります。 授業は社員講師や、アルバイト講師がメインで行っており、本ポジションでは教室運営が主な業務です。 【業務具体例】 (1)生徒対応生徒のカウンセリングや進路指導、個別学習計画の相談。新規入会生からの問い合わせ対応、塾の説明。 (2)保護者対応：生徒の学習状況の報告や相談、進路指導や学習計画の提案。 (3)講師の研修・管理：講師(アルバイト)の研修・勤怠管理、生徒の出席管理 (4)その他：イベントの企画・運営 【研修体制】 ご入社後5日間は同社独自の研修の受講、また1~2か月で明光グループが実施している研修があり、ＷＥＢ・対面研修を併せて10日間程受講いただいた後、OJTにて少しずつ業務を覚えて頂きます。（研修は前後する可能性沙り） 【休日休暇について：週休2日（日曜＋1日）】 日曜以外の平日に休校日を設けている教室は、原則としてその日が休日となります。日曜のみの休校日の教室は、シフト制で平日に休みを取得しています。 GW、夏期休暇は毎年１週間程度、年末年始は６日間休暇がございます。 【評価制度(評価基準)】 （1）生徒数・教室売上（2）目標に対する達成率 単に数字を追うだけでなく、半年ごとに自分で立てた目標を達成できているかも評価の1つになります。 【同社の魅力】 （1）教室運営の裁量権・自由度の高さ 教室運営は、教室長に一任されているので、ご自身の考えを反映させた教室づくりが実現できます。※同社は、成績アップや志望校合格をゴールにしておらず、「人づくりのトップカンパニー」を目指しています。 （2）プライム市場上場グループの安定基盤 同社は、株式会社明光ネットワークジャパン（プライム市場上場）のグループ企業として、「明光義塾」フランチャイズ加盟企業約450社の中で、生徒数・教室数・売上高ともにトップのフランチャイジーです。

中途採用・東京勤務｜インサイドセールス｜企業の社員教育・組織づくりを支援｜リモートワーク｜フルフレックス 今後の事業成長に向けて、適切な数、質の商談を継続的に創出し、事業成長をダイレクトに推進するインサイドセールス（営業企画）をお願いします。 商談創出のための活動に終始するのではなく、継続的かつ安定的に顧客との出会いを生み出すための仕組みを、戦略、施策ベースから作り上げていくことが求められます。 【具体的な業務内容】 （1）インサイドセールスとしての商談創出活動 　┗様々なチャネルから、流入する新規リードへのアプローチ 　┗一度お問合せを頂いたことがある方、過去に一度商談をしたことがある方など、既に接点があるお客様（ハウスリード）への様々なコンテンツ(WP、ウェビナー等)を活用したアプローチ （2）商談が生まれる仕組み、戦略・施策立案、トライアル 　┗時期、タイムリーな課題感に合わせたウェビナーやWPなどコンテンツ内容の企画 　┗展示会、WP、LP等における、訴求、表現の検討 　┗より効果的、継続的に顧客との出会いを生み出すためのSFA、MAツールの活用促進、仕組み作り （3）コンサルティングセールスチームとの連携、営業戦略と連動した活動設計 　効果的に、質の良い商談を、安定的に生み出していくことが求められるため、中長期の視点でもコンサルティングセールスチーム・マーケティングチームと連携しながらの戦略的に活動内容を設計 ※利用ツール：Salesforce、Account Engagement、Tableau 事業内容・業種 教育／学校

個別指導学習塾『代々木個別指導学院』を運営する同社にて、 スクールマネージャーとして、校舎の運営で生徒が描く夢や目標の実現をサポートしていただきます。 【具体的には】 授業は講師が行うため、生徒の夢や目標を叶えるための学習環境を整え、サポートすることがメインです。 ●生徒対応（塾生の進路相談、悩み相談、学習の進捗の管理など、成長のためのお手伝いをします。） ●保護者対応（保護者の方々の子供たちに対する心配事などをお聴きし、教室での状況を連絡します。） ●講師の管理・サポート（授業を担当するアルバイト講師がモチベーションを保てるよう管理、サポートします。) ●その他業務（教室での来客受付、電話対応など） 【業務の覚え方】 入社後半年間の研修で、代々木個別指導学院の指導理念、受験知識、保護者様への対応などをカテゴリー別に学びます。 並行して先輩トレーナーのもと校舎で実地訓練を実施。 座学と実践（自動車教習所のようなイメージ）を通して着実にスキルアップできるため、 未経験の方でも安心して就業できます。 【魅力ポイント】 ●働きやすさ 塾業界では異例の土日休み。転居を伴う転勤無し。社員の希望に沿って配属を決めます。 「子どもたちを元気づけるスクールマネージャーが疲れていてはダメ。週末はしっかり休んでリフレッシュ」 という社長の想いのもと、ライフワークバランスが整っています。 数字を負うなどといったことも一切なく、目の前の生徒に対し向き合い、成長を見守ることが評価ポイントであり最重要ミッションです。 数字管理等の事務作業はすべて本社の社員が行うため、スクールマネージャー業である生徒や保護者、講師への対応業務に専念できるので残業時間もかなり少ない形になります。 ●仲間と一緒に成長できる環境 急成長を続ける同社では、20代～30代の社員が大活躍しています。 日頃のコミュニケーションも活発で、毎日のミーティングでお互いに情報交換を行っています。 悩みや不安も、独りで抱え込むことなく相談し、解決方法を皆で考える。 仲間や組織と共に成長していると実感できる環境です。 ●豊富なキャリアパス 後輩育成のリーダー、新校の立ち上げ、各地区を統括するエリアマネージャー、本部で人事や総務に携わるポジションなど。 成長中の同社では、今後もさまざまな活躍のステージが増えていきます。

同社が提携する少数精鋭の塾・予備校で運営スタッフとして受付をはじめ下記業務を担当していただきます。 【小数精鋭／運営塾の特徴】 「受験のための英語をしない」がモットー 単語帳禁止／音声教材の使用など、 教材は自社オリジナルを使っており、英語は読めるだけではなく、 話せるからこそあるものという考えなので音声教材を使っております。 年間で1200名以上の人が入塾を希望されてますが、実際に入塾できる方は希望者の10％程度。 塾の受け入れ体制として1教室約30名で行うため、 生徒1人1人を名前で呼んでおります。 【具体的な仕事内容】 ●講師のサポート ●生徒の進路相談 ●入塾の手続き、講習会等の案内の作成 ●生徒や保護者からの問い合わせ対応 ●保護者会・説明会等のサポート ●教材などの作成補助 【仕事の魅力ポイント】 塾・予備校における受付は窓口であり、生徒の成長を間近で見ることができます。 また、先生と連携をして生徒が勉強しやすい環境を整えます。 先生と生徒に対しての気配りや心配りが重要になります。 また生徒との関わりが非常に多いため、場合によっては生徒から相談があれば聞くこともありますので、 子どもが好きな方はもちろん、人に寄り添って働いていくことができます。 【キャリアプラン】 現在、同社における同職種担当は16名在籍しています。 スキルや能力によっては、その方々の管理者になってもらうことを想定しています。

河合塾現役館の校舎運営スタッフとして、主に下記3つの業務を担当していただきます。 （1）生徒と1対1でコミュニケーションを重ねる「進路相談」 （2）体験学習など「生徒募集の企画・実行」 （3）授業準備、アルバイトの指導等の「校舎運営」 【具体的には】 （1）チューター業務（生徒のサポート） ●進路相談 ●学習計画の立案・アドバイス ●模試成績資料管理 ●進学情報の提供 ●保護者会・三者面談の実施 ●生徒向けのガイダンス・説明会等のイベントの企画・実行（次学年で学ぶべきことを講師が語る「講演会」を企画・開催など） ※同社では、上記業務を担うのは社員のみ。 （2）生徒募集の企画・実行 ●入塾説明会、生徒誘致のためのイベントの企画・実行（体験学習イベントの企画・実行など） ●入塾希望の方への説明・相談対応（電話または窓口） ●チラシ・DMなどの広告物作成 など （3）校舎運営 ●窓口・電話対応 ●授業の準備 ●講師との打ち合わせ ●アルバイトスタッフの指導・シフト管理 など 【お仕事の特徴・やりがい】 ●講師とテキストの質の高さに定評があり、全国的に高い知名度を誇る河合塾グループ 宣伝や信頼性の説明に時間を割く必要がなく、進学相談からスタート可能です。 ●生徒の将来に寄与できるお仕事 ●生徒や保護者からの感謝の言葉をいただいた時には、大きな喜びややりがいを感じられる ●効率的に業務を行える仕組みが整っている 生徒を志望校合格へ導くノウハウやデータ・情報が豊富、管理システムも完備しています ●未経験の中途入社のメンバーが多数活躍している ●チラシ配り・DM数などノルマはございません 【キャリアステップ】 はじめは教室スタッフとしてスタートし、まずは「現役館長・教室長」を目指していただきます 将来的には「マネージャー（課長職）」・「部長」への昇進チャンスもあります 【評価制度について】 これまで配属先の売上や利益が評価に影響していました。 今後は個人の素質や能力、頑張りを中心に評価されるため、これまでより自身の頑張り次第でキャリアアップの実現がしやすい仕組みとなりました。

◆資料作成、教材の在庫管理、窓口業務、電話対応など◎研修とOJTでじっくりスキルUP！先輩が丁寧に教えます◎将来安心の退職金制度あり 授業担当はありません♪ 生徒の学びを支え、保護者に安心してもらう。 そんなお仕事です！ ◆書類作成 └生徒や保護者に配布する資料・出席簿の作成 ◆在庫管理 └教材・資料の在庫管理・発注 ◆受付 └校舎窓口・電話口で入塾希望者へ対応 ◆教師サポート └保護者面談の日程調整、生徒の出欠確認など こんな疑問はありませんか？ 「塾で働くって大変？」 「休めるの？」 そう思う方もいらっしゃるかもしれません。 当社は 週休2日制 年間休日125日 有給休暇取得も推進中 　※年平均取得日数15日 ほぼ定時退社 産休や育休、復職実績多数あり　など、 働きやすい環境づくりに 努めているので、あなたらしく働けます！ 塾業界未経験でも安心です！ 研修は入社年次の近い方と一緒に受講でき、 悩みを共有したり違う校舎の話を聞けたりするので 刺激を受けます。 ▼ 【独り立ち】 まずは校舎運営からお任せ。 わからないことは先輩がフォローします！ 慣れたらそのほか様々な業務にも チャレンジできます♪ 応募方法 ☆☆このままマイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。☆☆ ■ご希望に応じて、選考前にカジュアル面談を設けております。対面・WEBどちらでも対応可能です。気になること、当社について、ざっくばらんにお話しましょう♪ ■面接・入社日はご相談に応じますのでお気軽にご応募ください！ ■「事務は初めて」「教育業界の知識がない」…という方も大丈夫！ 会社情報 代表者 代表取締役社長　高宮 英郎（学校法人高宮学園代々木ゼミナール 理事長） 事業内容 ◆各種教育サービス業務 └ SAPIX小学部・中学部、Y-SAPIX └ SAPIX　English └ 個別指導PRIVATO、VERTICE └ 通信教育ピグマキッズくらぶ └ 学童保育PIGMA kids └ 幼児教室SAPIX kids └ 海外進学支援Y-SAPIX Global Campus └ 帰国生支援SAPIX国際教育センター └ 児童発達支援あそびや 本社所在地 東京都渋谷区代々木1-27-1

【新人研修＋OJTで安心スタート】PCに詳しくなくてもOK！受講生さんへのサポートや事務作業をお任せします。◎自分で授業を行うことはありません♪　 【講座の特徴は？】 受講生さんが画面を見ながら進めるeラーニング形式 ⇒PCを直接、教える仕事ではないのでご安心を◎ 【受講者さんの年齢層は？】 30代〜シニア層の方々など 【主な業務は？】 ◆受講者さんへの声かけ ◆最適な講座のご案内 ◆日々の売上管理 ◆備品の管理 ◆入学説明会の対応 　など 受講者さんから頼られる＆感謝されるやりがいを実感！ 自分が授業を行うことはありませんが、 「PCを購入したい！どれにして良いかわかならない」という方に オススメのPCをご案内することもあります。 ＼受講者さんからのご相談例／ インターネットでショッピングをしたい 画像データの保存方法を知りたい Excelの関数を使えるようになりたい 応募方法 □■ここまでお読みいただき、ありがとうございます■□ 当社にご興味を持って頂いた方は「応募フォーム」よりエントリーしてください。 （下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し 　他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※ご質問は下記「質問フォーム」からお気軽にお問い合わせください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　近藤　賢治 事業内容 コンピュータ教育、各種資格取得教育事業、WEBサービス事業、システム開発事業 本社所在地 大阪府大阪市中央区久太郎町3-1-26　ミライフ本町ビル

8割が未経験スタート◎まずは約1か月の研修から、子どもたちが安全＆楽しく運動できるよう指導をお任せします。 ＜レッスン内容＞ ■子どもたちの体操指導 ■入会手続き等の簡単な事務作業 ■会員情報の管理 ■教室運営 ■接客 ■清掃　等 年少〜小学6年生を対象とした体操教室メインに、年齢別にクラスが分かれています 各年齢に合わせた指導で、楽しくレッスンを行っています♪ 体操を通して「できた！」を伸ばす ■弊社の体操指導は、“カラダ”と“ココロ”の両方を伸ばすことを重要視しています 子ども達にたくさんの成功体験を経験させてあげることで、自己肯定や自己効力が育める環境作っています。 体操を通して、子ども達に「自信」のシャワーを浴びせてあげることで、ココロの成長をサポートします！ 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。 ＜応募書類の取り扱いに関して＞ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　南 友介 事業内容 体操教室事業 児童発達支援、放課後等デイサービス事業 ネイスプロダクツ事業（商品開発事業） 本社所在地 〒102-0071 東京都千代田区富士見1-3-11 富士見デュープレックスビズ3F

【事務スキル＋人間力が磨ける！】 ◆早稲田アカデミーの各校舎にて、受付対応や入塾希望者への説明などをお任せします ◎充実した研修で安心スタート 【受付業務】 生徒や保護者さまの対応(新規問い合わせ含む) 提出物の回収 【入塾対応】 早稲田アカデミーに入塾を希望される方への説明・手続き お預かりした書類のデータ入力・管理 【書類作成 他】 保護者さまに閲覧いただく書類の作成※簡単なPC操作/フォーマット有 消耗品の発注や在庫管理 人間力を発揮して活躍！生徒一人ひとりの良き理解者へ 学力UPや志望校への合格を目指す生徒たち── その一人ひとりと向き合うことで心を通わせ、 良好な信頼関係を育む受付事務。 講師とは異なり勉強を教えることはありませんが、 日々の何気ない会話や自身の経験談を通して “子どもの成長”を後押しするポジションだけに、 大きなやりがいを実感いただけます。 応募方法 最後までお読みいただき、ありがとうございました！ ★『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください ★ご質問も大歓迎！お気軽にお問い合わせください 応募の秘密は厳守いたします。 個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 山本 豊 事業内容 小学生・中学生・高校生を対象とする進学塾の経営など 校舎数191校（2024年10月／株式会社早稲田アカデミー177校、株式会社野田学園1校、株式会社水戸アカデミー2校、株式会社集学舎6校、株式会社幼児未来教育3校、海外子会社2校） 本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋一丁目16番15号 ダイヤゲート池袋9階