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東京都 品川区 人事・総務・法務 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】【精密機器の製造に使われる】切削工具メーカーの総務職|プライム上場|年休123日

同社にて、総務職のポジションをお任せいたします。 【お任せする仕事】 ●総務・法務 ・株主総会・契約書・不動産・会社行事・規則の制定など ●庶務 ・文書作成・備品管理・社有車管理・電話・来客対応など ●人事 ・組織・採用・人事制度・教育・社会保険など ●労務 ・給与計算・労務管理など ●子会社の管理 ・子会社に関しても同様の業務を行っています 【一日のイメージ】 午前中:メールチェック、一日の業務確認、勤怠の確認、身上変更の手続き 午後:郵便の処理、名刺や慶弔の対応、会議、子会社のサポート業務 一日の業務をまとめ、日報を記入して帰宅 【入社後の流れ(研修制度)】 入社後はまず、庶務業務を中心とした日々のルーチン業務を担当していただきます。 庶務は、会社全体の流れや雰囲気を知るうえでとても重要な役割がありますので 総務業務の第一歩として最優先で習得いただきます。 その後はご本人の適性や、課内の業務状況を見ながら、人事や労務など様々な業務を段階的にお任せしていく予定です。 総務は業務の幅が広く、また年に1回の定期業務も多くあるため、まずは一年間を通して総務の業務全体を理解していただけるよう、一つひとつの業務を丁寧に指導します。 【同社の魅力】 自動車・航空・医療といった分野はもちろん、身近なところではスマートフォンや、パソコン、化粧品のボトル、時計といったものの製造にも同社の工具は使われています。 あまりなじみのない事業内容かもしれませんがものづくり業界を支える縁の下の力持ちです。 また、同社は小径エンドミル専用の生産機械を自社で開発し、”高い利益率” ”競争優位性” ”豊富な品揃え” の3点で他社との違いを追及しています。

企画・業務管理室スタッフ(事業企画/教育/総務)<第1ソリューション事業本部>

▽業務内容 ~第1ソリューション事業本部直下組織の「企画・業務管理室」にて、事業企画/教育/総務を担当していただきます~ 【事業企画】 ■本部運営施策の企画運営など  予算統制、会議体運営、コミュニケーション・組織活性化施策の企画運営など 【本部内教育】 ■本部新人研修の実施運営など 【総務】 資料作成、会議議事録作成、各種データの取りまとめ・分析など、顧客・ビジネスパートナー様との契約締結、社内申請、問い合わせ対応など ▽配属先 <第1ソリューション事業本部 企画・業務管理室> ■7名のグループの中で、まずはメンバとして参画いただきます。 経験を経て3年~5年程度でリーダを目指していただきたいと考えております。 ▽同社紹介 同社はプライム市場上場、創立50年以上のSIerです。金融・流通・通信・運輸・製造・官公庁など、幅広い業種のお客様にシステム構築サービス(ヒアリングから課題発見、システムの提案、設計、開発、保守・運用)を通じて人々の豊かな暮らしを支えています。また、DXの一環としてブロックチェーン技術やAIを活用した「スマイルプロダクト」やAI顔認証入場管理システムなど、最新技術を用いた独自サービスも展開しています。 ▽同社の特色 ■AIやAWS等に関わるDX人材を公募して育成する「トップランナー制度」! ■平均年齢32.6歳。若手から積極的に役職登用されて活躍可能! ■充実した資格取得支援制度(最大50万円)! ■プロフェッショナル研修(ITスキル基礎研修・テーマ別技術研修・オープン研修)や階層別研修等、全社員対象の研修体系完備! ■自立的にスキル開発を行っていただき、なりたい自分の目標を掲げながら、経験と実績を積み上げられるキャリアフィールド(事業戦略・事業管理・人材育成・経理・労務管理など)をご用意! ■有給休暇とは別にリフレッシュ休暇完備 ■リモートワーク環境あり(※適宜適用しています) ■有給取得率71.3%(2023年度実績) ■育休取得者18名(男性:11名、女性:7名)(2023年度実績) ■健康経営有料法人2023認定企業! ■「クラウド技術共有会」や「コンベンション」等、他本部/部門の活動を共有する機会多数! ■社員1人1人の志向に応じて、組織管理職(部室長、マネージャ等)と専門職(プロジェクトマネージャー、ITアーキテクト等)の2つの昇進コースを用意! 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

財務・経営企画|業界トップクラスの老舗建設機械部品メーカー/年間休日124日/完全土日休み【東京】

【仕事内容】 総務部にて、財務・経営企画に関する業務をお任せ致します。 ■予算作成/予実管理 ■資金調達 ■営業所管理 ■リース管理 ■財務関連業務 ■資金繰り管理 その他、財務・経営企画に関する業務全般 【配属】総務部(部長、部長代理、係長、スタッフ 2名) ※同社の管理部門は「経理部、総務部」の2部構成で運営しております。経営企画・財務に関する業務は総務部にて実施をしております。 事業内容・業種 機械部品

【経営管理部】総務メンバー

■求人概要経営管理部にて総務業務を担当していただける方を募集します。 【具体的な業務例】・備品・資材の調達と管理   備品・資材調達(選定~発注~台帳入力)、台帳システム/購買システムの運用 ・施設管理   オフィス運営(設備点検の対応や書類作成等)、利用状況のモニタリング、施設管理システムの運用 ・来客・電話・郵送物・mailの対応 ・ドキュメント整備   各種ドキュメントの作成・整備等 ・上記の他、バックオフィス業務全般のサポート 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【総務・第二新卒】リモート可/国内シェアNo.1メーカー/年間休日125日/東京・大森

【職務内容】 国内TOPシェア濾過フィルターメーカーの当社にて総務職をご担当いただきます。 社内報の発行や社内帳票・規程類の管理等をお任せいたします。組織風土としては風通し良く、長く働ける環境が整っています。 ■社内報の発行 ■社内帳票・規程類の管理 ■従業員持株会の事務局 ■損害保険契約の管理 ■社内行事の運営(全社朝礼、創立記念パーティー、社員旅行ほか) ■会社案内パンフレット・ビデオの管理 ■転勤者の住居手配 ■安全衛生に関する事項(安全衛生委員会の運営等) ■社長特命事項(社内通貨制度の新設など) ※社長直轄の部門であるため、上記以外にも様々な業務もあり、経営のスピード感を感じながら仕事ができる部署です。 ※スキル・経験に応じて、将来的な管理職候補としてご活躍頂くことも想定しております。 【働き方】 メリハリをつけて腰を据えて働くことができる環境です。 事業内容・業種 機械部品

※土日祝日面接可能です!【事務職】DYMキャリア(Ready Career事業)求人【東京or神奈川

【二兎追うものは二兎とも得ることができる!ワークもライフもしっかりと両立可能!!】 ~あなたの夢が実現できるように会社を挙げてサポート~ 事務スキルから電話対応までサポートし、派遣先でも活躍できる人材育成を目指しています。 「接客業を頑張ってきたが変動シフトできつくて、そろそろ固定シフトで仕事をしたい・・」 「事務でキャリアアップをしたいがPCスキルが全然なく、中々書類が通らない・・」 「未経験で事務の仕事を考えているが、サポート体制に不安を感じている・・・」 「職場の人間関係が嫌で転職を考えている・・・」 →過去このような方々が多く応募され、内定・入社後悩みが解決しキャリアアップの実現をされています! 一般事務:書類作成・顧客対応 営業事務:見積書・請求書作成・電話応対 貿易事務:資料作成・手続業務 経理事務:請求書発行・伝票処理 人事総務:給与計算・保険手続き・勤怠管理 医療事務:受付、カルテ整理、電話・メール対応 デザイナー事務:・WebサイトやLP制作・HPのレイアウト・デザイン構成・各種サイトのコーディングなどなど・・・ 経験や希望を考慮した上で配属先を決定します! 専属の担当が長期的キャリアを見据えたサポートでフォローしていきます! 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
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【経営管理マネージャー】テレワーク週2日程度/フレックスあり/働きやすさ◎

【業務内容】 社風として、それぞれがプロフェッショナルとして当事者意識を持って動くだけでなく、横(部署間含む)の連携や縦(マネジメントライン)の関係といったコミュニケーションを重視しているため、部署の垣根なく幅広く活躍したい、経験する領域を更に拡げたい、裁量のある会社で管理職として活躍したいという方にはフィットすると思います。 お任せしたい業務の想定としては、まずは経理業務を中心に日常業務~決算業務の習得や業務改善を行いながら、徐々に労務・総務・法務など業務領域を広げていただき経営管理グループのマネジメントに携わっていただきます。ご志向に合わせてタイミングが合えば事業成長に必要な資金調達、IPOをにらんだ管理体制の準備や非常時の危機管理対応といった非定常的な業務まで担当することが可能です。将来的に管理部門の管理職を目指したいという方であれば、現時点では経理領域以外の経験はなくても大丈夫です。実務を通して管理部門全体の経験をつむことが可能です。  ■具体的には、、、  ①決算業務(月次・年次決算レビュー、監査法人対応、開示書類作成、税務対応)  ②労務領域(給与計算等チェック)  ③法務領域のフロー構築及び運用(法務担当と連携)  ④部門予算策定  ⑤監査役協議会の運営  ⑥株主総会の運営、議事録作成、登記事務、株式事務  ⑦内部統制、内部監査指摘事項の改善対応  ⑧会社の諸規程の整備、運用  ⑨メンバーマネジメント  ⑩その他都度発生する非定常業務の対応(移転、危機管理対応など) 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

管理部長候補|【東京都】

【職務内容】 投資銀行やコンサル出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーが集う組織の管理部長候補として、CFO直下で管理部門の構築とマネジメント、および上場準備全般を担当しご活躍いただける人材を募集しております。 スピード感のある事業成?を支える、各プロフェッショナルチームのマネジメントと更なる管理部門強化の体制構築を行いながら、IPOに向けた準備を行うというエキサイティングな業務をお任せしたいと考えております。 事業成?と自身の成?をリンクさせ、IPO に向けた管理部門の体制構築の主担当者としてリードいただきたいです。 【具体的には】 ■管理部門の構築とマネジメント ・経営管理本部(経理・財務、法務、労務・総務・情シス・広報)の体制構築 ・経営管理に関する業務遂行とメンバーのマネジメント ・適正かつスピーディーな財務報告や、コンプライアンスならびにリスクマネジメント強化、社内の業務プロセス全般の内部統制及び推進 ・経済や法制度など、社会の動きを察知し会社の体制や業務の組み立てを行う ・管理部門と経営と現場間の連携 ・都度発生する非定常業務の対応(危機管理対応など) ■上場準備全般 ・管理部門におけるIPO準備PJのマネジメント 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【経営管理部長候補】テレワーク週2日程度/フレックスあり/働きやすさ◎

【業務内容】 社風として、それぞれがプロフェッショナルとして当事者意識を持って動くだけでなく、横(部署間含む)の連携や縦(マネジメントライン)の関係といったコミュニケーション力をとても重視しており、縦割りやタコツボ化は嫌う傾向があります。 部署の垣根なく幅広く活躍したい、経験する領域を更に拡げたい、上が詰まっているので裁量のある会社に行って活躍したい、という方にはフィットすると思います。 また、管理部門の知見を活かした経営の意思決定への積極的な関与を求めており、経営の意思決定に関わりたい方にはやりがいを持てるポジションになると思います。 お任せしたい業務の想定としては、管理の側面から経営の意思決定に関わり、会社の成長に寄与することを最重要目的として、財務経理、法務、総務、労務など定常的な業務から、必要に応じて事業成長に必要な資金調達、IPOをにらんだ管理体制の準備や非常時の危機管理対応といった非定常的な業務も幅広く管理系業務に取り組んで頂く予定です。 ◆具体的には ①予算策定 ②株主総会の運営、議事録作成、登記事務、株式事務 ③決算業務(月次・年次決算レビュー、監査法人対応、開示書類作成、税務対応) ④内部統制、内部監査に係る諸手続きの構築及び運用 ⑤会社の諸規程の整備、運用 ⑥契約書、利用規約、プライバシーポリシーの改定内容チェック(法務担当と連携) ⑦その他都度発生する非定常業務の対応(IPOに係る諸手続き、移転、危機管理対応など) 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【総務】リモート可/国内シェアNo.1メーカー/年間休日125日/東京・大森

【職務内容】 国内TOPシェア濾過フィルターメーカーの当社にて総務職をご担当いただきます。 社内報の発行や社内帳票・規程類の管理等をお任せいたします。組織風土としては風通し良く、長く働ける環境が整っています。 ■社内報の発行 ■社内帳票・規程類の管理 ■従業員持株会の事務局 ■損害保険契約の管理 ■社内行事の運営(全社朝礼、創立記念パーティー、社員旅行ほか) ■会社案内パンフレット・ビデオの管理 ■転勤者の住居手配 ■安全衛生に関する事項(安全衛生委員会の運営等) ■社長特命事項(社内通貨制度の新設など) ※社長直轄の部門であるため、上記以外にも様々な業務もあり、経営のスピード感を感じながら仕事ができる部署です。 ※スキル・経験に応じて、将来的な管理職候補としてご活躍頂くことも想定しております。 【働き方】 メリハリをつけて腰を据えて働くことができる環境です。 事業内容・業種 機械部品

Z2.コンサルティング部門_業務管理責任者(PJ支援等)

コンサルティング部門内の管理系部署として、現業に従事するコンサルタントのプロジェクト遂行に際して発生する、契約事務等の間接付帯業務をサポートしつつ、並行して、コンプライアンス上の問題が無いかのチェックを実施と指導を、総合職・一般職のアシスタントとともに担当して頂きます。その方の能力、経験、希望に応じて、より上位の職掌により、部門全域にわたる共通機能や制度の設計・運用展開等にもあたっていただきます。また、本人の希望および適性によりコンサルタントと直接やりとりする業務ではなく、本部組織の企画・運営・推進を行っていただくこともあります。 <コア業務> (1)コンサルティングプロジェクト推進における間接事務支援 (2)コンサルティングプロジェクト推進におけるコンプライアンスチェック&指導 (3)間接業務 並びに 部門共通機能に関する改善企画・推進 (4)一緒に業務を推進する総合職・一般職の指導&教育 (5)本部組織の企画・運営・推進 <その他業務> 共に支援・管理業務を担当する総合職あるいは一般職のマネジメント(対象者評価等を含む) <具体的な業務内容> (1)プロジェクトの契約内容に応じた異例事務発生時の社内関係部門との調整 (2)担当グループのマネジメントに関するコンサルタントの支援(体調不芳者へのケア等、含む労務管理・経費承認) (3)担当グループでのコンプライアンス不芳事態発生の抑止 (4)部門共通のOA機能などの導入に伴う利用者のサポート 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【東京】総務(株主総会対応等)※スタンダード上場/ステンレス業界トップ/月平均残業20H

■業務内容: 同社の総務としてご活躍頂きます。株主総会業務、その他、健康経営やBCP対応等の業務に携わって頂きます。将来的には当部署を担って頂く存在としての活躍を期待しております。 ■業務詳細: ご経験に合わせて下記業務をお任せします。ご経験がないものは業務を引き継ぎながら慣れて頂きます。 ・株主総会の企画・事務局の運営(招集の通知、会場の手配、シナリオ作成) ・株式事務管理(証券代行、証券印刷会社窓口) ・健康経営に関する業務 ・BCP関連業務 ・社内規程や人事制度の改定、運用 ・そのほか総務関連業務 事業内容・業種 専門商社

オープンポジション(コーポレート)|【東京都】

【職務内容】 本ポジションは、非開発職・コーポレート部門(経営管理部)での募集です。 ご入社いただいたあとは、労務・採用・総務・経理・経営企画などのコーポレート部門いずれかの業務に携わっていただきます。 最終的な配属は、ご希望やご経験、会社の人員状況などを総合的に判断し決定いたします。 第二新卒の方やゲーム業界未経験の方も歓迎いたします。 【具体的には】 ■労務:給与計算・勤怠管理・人事制度運用・評価業務など ■採用:新卒/中途採用などの採用活動、内定式・入社式の運営など ■総務:社内広報・各種研修・社内イベントの企画運営、社内備品の管理など ■経理:支払いや売り上げの処理、会社の資産の管理など ■経営企画:中長期の販売計画を基にした予算作成、プロジェクト立ち上げのサポートなど 事業内容・業種 ゲーム(オンラインゲーム)

【東京】労務マネージャー候補

管理部門の総合職として、当グループに関する労務全般、一部総務業務に携わっていただきます。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の労務担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■勤怠管理 ■給与管理 ■入退社手続き ■労務関連規定の整備、改修 ■福利厚生や社会保険手続き ■健康診断やストレスチェック案内 ■産業医対応 ■社宅管理 ■住民税対応 ■人事評価対応 DYMとグループ会社の労務管理全般を担当 ■ファシリティ管理 ■備品発注などの社内で発生する様々な依頼の対応 ■社内のインフラの構築を目的としたICT活用 ■ネットワーク通信機器導入 ■システム導入 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【未経験・第二新卒歓迎】総務 一般職 

管理部門の総合職として、当グループに関する総務業務に携わっていただきます。女性が50%以上で平均年齢が26歳。管理部長やマネージャーもまだ20代後半~30代前半と非常に若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の総務担当として下記業務をお任せします。 ■ファシリティ管理 ■備品発注などの社内で発生する様々な依頼の対応 ■社内のインフラの構築を目的としたICT活用 ■ネットワーク通信機器導入 ■システム導入 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

総務マネージャー候補

コンサルティングファームにおいては、多様な知の集積と浸透が重要だと考えています。この推進に向けて、コンサルタントが集うオフィス環境などの整備や社員がよりパフォーマンスを上げるために必要な社内のコミュケーションイベントの企画・運営を中心にご担当いただきます。 経営陣や社内各部門と連携し、全社の環境整備や組織のビジョン、多様な知の効果的な伝達をリードしていただくポジションとなります。 〈具体的には〉 ●社内コミュニケーション関連  ・毎月の全社会議のコンテンツ企画、運営(参加者500名程度)  ・年度キックオフミーティングの企画、全体統括、運営(参加者500名程度)  ・クリスマスパーティーの企画、全体統括、運営(参加者600名程度 ※社員、家族、来賓含む  ・経営陣と連携したビジョンや目標の伝達  ・社内報の企画、取材、発行  ・その他各種イベントの企画、運営 ●オフィス・ファシリティ関連  ・オフィス環境の維持・改善  ・オフィスレイアウト変更の企画・実行  ・オフィス拡張の企画・検討  ・オフィス運営に関するサプライヤーマネジメント  ・備品の管理・手配 ●その他総務業務関連  ・BCPの企画・運用 ■組織構成 部長(60代男性) ※法務部門兼務 専任部長(60代男性) スタッフ3名(50代男性・30代女性・20代男性) ※上記の他、同部署に法務スタッフも在籍しています。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【契約管理グループ】契約締結事務_管理職

【業務内容】 契約締結事務全般(契約締結、請求・支払事務)の管理業務 ▽具体的には 以下、契約管理業務内容の二次検証、承認および業務調整等管理業務全般 ■かんぽ生命からの業務受託、パートナー社への業務委託等に係る契約手続き事務および受発注契約に係る請求・支払事務。 ■外部委託管理 (委託先モニタリングの実施、パートナー社とのコミュケーション等) ■関連業務の規程類改訂 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

総務システム担当/環境に優しい事業展開/年休120日/完休2日制/残業20時間以下/賞与年2回

【仕事内容】 ■総務業務及び、社内システムやグループウェア等の管理運用、社内パソコンの管理、ネットワーク関連・IT機器関連全般をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■ISO関連の対応 ■補助金や助成金等に関連する業務対応 ■車両管理 ■期末棚卸し業務 ■社内イベント等の企画対応 ※優先業務はITシステムとなりますが、総務全般の業務にも携わって頂きます。 事業内容・業種 専門商社

ボートレース場スタッフ【現場責任担当者(指導・教育・管理)】

【新しいチームでゼロからスタート】◆『ボートレース平和島』において、受付案内スタッフの指導・教育・管理などをお任せします! 受付案内スタッフの労務管理・出勤確認 受付案内スタッフのシフト作成 受付案内スタッフへの業務指示 ボートレース関係者との調整 一から事業に携わるやりがいも魅力 『ボートレース平和島』の初参画に合わせての募集。 イチから組織作りに挑戦できる貴重なチャンスです。 『ボートレース平和島』ってこんなところ 全国24場の一つであるボートレース平和島。 オールドファンから 新しいファンまでたくさんのお客さまで 連日にぎわっています。 とりわけ夕暮れの時間帯は美しい景色と 手に汗にぎるレースの双方を楽しめると お客さまより大好評です。 ボートレス場を盛り上げるため、 あなたのスキルを発揮してください! 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください 『この求人に応募する』ボタンから、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ◇◆ご質問はお気軽に!◆◇ 応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンからご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役 蔭山 良幸 事業内容 1)護衛、護送、警備の請負 2)建物管理業務及び清掃業務 3)公営競技場における入場者の受付及び案内の業務受託 4)スポーツ施設の経営並びに受託運営 5)労働者派遣事業 6)イベントの企画、運営 7)経営コンサルタント業 8)コンピューターソフトウェアの開発、販売 9)情報処理及び情報提供のサービス業 10)株式・社債等有価証券の取得、保有及び売却 11)前各号に付帯関連する一切の業務 本社所在地 大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4 南海SK難波ビル13F

【総務/法務担当】ホテル業界大手/年休120日/残業10時間程度

【職務内容】 東横イングループの法務・内部監査室・総務業務を担っていただきます。 【具体的には】 ■法務業務(メイン) ・取引先との契約書類等の確認に係る業務 →契約書の審査:契約書から会社にとって利益や不利になる事を読み取り、担当部署に伝える。また、担当部署の希望や同社が求めていることが契約書に明記されているかを確認し、担当部署または契約先に伝える。 ・法律に関する社内相談窓口に係る業務(法令の適切な対応) ・海外店舗の法律相談(英語でメールのやり取りや契約書を読めるレベル) ・企業の法的手段(商業登記等)に係る業務 ・トラブル対応(訴訟対応等)に係る業務 ・各種法的手続き(登記)、それに必要な社内手続き等 →役員会の開催等、会社の動きが法律のルールに沿うように進めていく。 ■一部内部監査室(郁々) ・内部監査の年度計画の企画、立案、策定・実施に係る業務 ・内部監査報告書の作成、報告に係る業務 ■その他 ・社内規定や社内手続きの変更対応(システム改善等を含む) ※その他、総務業務、社内イベントにも協力していただきます。 【人材紹介会社の皆さまへ:外出/出張ほとんどなし、車の運転なし】 【部門構成】 計20名 事業内容・業種 その他(不動産/建設業界)

医療業界経験不問!【総務経理】*年間休日126日*残業ほぼなし

複数の医療機関での、総務・経理などバックオフィス業務をお任せします◎請求書や伝票の確認から契約書の管理、ちょっとした社内調整まで! オフィスの簡単な事務からスタート!先輩と2〜3名のチームで動くので安心です! ◆総務業務 ・備品の発注 ・郵便物対応 ・ファイリング ・契約書の更新管理 など ◆経理業務 ・請求書の発行 ・伝票チェック ・会計ソフトへの入力 ・月次・年次決算のサポート など ワークライフバランスを大切に働けます! ◆残業ほぼなし 月の残業は10時間以下が基本。 中には「月3時間だけ」というメンバーも。 ◆お休みも取りやすい 有休取得希望は100%通っていて、 取得率95%以上の社員実績あり! ◆産育休の実績も 対象社員の取得実績はほぼ100%。 復職しやすい雰囲気も魅力のひとつです◎ 俯瞰する視点、現場に寄り添う力などが磨かれます! 【仕組みをつくる総務】 当社の総務経理は、 決められた作業をこなすだけではありません。 たとえば、ある社員は 「備品管理表を共通フォーマットにしたい!」と提案。 拠点ごとにバラバラだった管理方法を整理し、QRコードでの管理にも対応! 結果、発注ミスや重複購入が減り、コスト削減にもつながりました。 応募方法 ★ここまでお読みいただき、ありがとうございます★ もし当社に興味を持っていただけましたら、 『この求人に応募する』ボタンから必要事項を入力し、 エントリーをお願いいたします。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、  その他の利用や第三者への譲渡・開示は決して行いません。 会社情報 代表者 代表取締役 齋藤 晃宏 事業内容 化粧品の製造、販売、開発並びに輸出入業務 医薬部外品の製造、販売、開発並びに輸出入業務 エステティックサロンの企画経営 美容器具類の販売並びに輸出入業務 医薬品の販売並びに輸出入業務 食品の販売、開発並びに輸出入業務 医療機器の製造、販売、開発並びに輸出入業務 医療機器の保守、修繕並びに管理業務 美容機器の製造、販売並びに輸出入業務 美容機器の保守、修繕並びに管理業務 美容に関する一切のコンサルティング業務 美容業に係る講演会の企画、運営 美容業に係る広報、出版業 医療、介護従業者の教育訓練、指導及び育成事業 医療事務及び病院一般事務の受託 クリニック等の医療経営に関するコンサルティング業務 医療に関する情報提供サービス 医師及び看護師の紹介及び斡旋 著書出版 労働者派遣事業並びに職業紹介事業 不動産の賃貸業 本社所在地 東京都品川区西五反田4-31-17 MYビル4F

あなたのアイデアが環境整備につながる【企画・推進担当】

【30〜50代の女性を中心に活躍中】現場の声からダイバーシティ推進に関する企画に携われます。制度設計や業務改善を担当。活動を発信する広報にも ▼社員との面談実施 定期的に(千葉・茨城または、神奈川)エリアの拠点を訪問し、現場管理者や社員と面談。課題や要望をヒアリングし、改善につなげます。 ▼ダイバーシティ推進の企画・制度設計 「こんな制度があったらいいな」といったアイデアをもとに、社内教育や制度の企画・導入を行い、社内教育を通じて、会社全体の意識向上を図ります。 ▼社員のフォロー・相談対応 定期面談や随時の相談対応を通じて、社員が安心して働ける環境づくりを支援。信頼関係を築くことが重要です。 ▼社外・社内への広報活動 メディアツールやオウンドメディアなどを通じて、社外へ取り組みを発信。社内報の発行など、社内ブランディングにも携わります。 配属先は女性活躍推進部(ダイバーシティ推進専任部署) この部署は、2016年に社内プロジェクトとして発足し、2017年に正式な部門へと昇格しました。現在は30代〜50代の女性社員7名が在籍しており、それぞれの強みを活かしながらチームで業務を進めています。 あなたのアイデアと行動力が、チームの力となり、会社全体の変革につながります。 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ★☆★お電話で直接ご連絡いただいてもOK★☆★ 下記電話番号にご連絡いただければ、その場で面接日程をご相談させていただきます! 会社情報 代表者 代表取締役社長 平澤 繁樹 事業内容 ◆物流サービス業 ◆一般貨物自動車運送事業 ◆人材派遣事業 ◆人材紹介事業 ◆再就職支援事業 ≪許認可≫ 労働者派遣事業 許認可番号 (派13-050158) 有料職業紹介事業 許認可番号 13-ユ-050158 本社所在地 東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル6F

【人事総務】※転勤なし ※福利厚生充実

総務・人事労務の各業務をお任せします! 【総務庶務】 ・郵便物の管理や配布 ・契約書や重要書類の発行・管理 ・備品の管理・発注 ・助成金や補助金に関する行政書類の作成補助 ・社内外行事の運営サポート ・職場環境の整備 ・ネットワーク業者の手配やオフィス環境の改善・維持管理 【人事労務業務】 ・採用業務のサポート ・求人票の作成・採用エージェントとの連絡・応募者対応 など ・労務管理のサポート ・勤怠データの集計・社労士との連絡・行政手続き・入退職者対応・社員研修や育成セミナーの運営支援 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 宮島一郎 事業内容 ■インターネット広告事業 ■家具インテリア/寝具販売事業 ■ソーシャルメディア事業 ■インテリア家具・雑貨などの販売及び、卸売り事業 など 本社所在地 東京都品川区東五反田5-21-15 メタリオンOSビル4F
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