東京都 その他（営業） 生命保険・損害保険の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 セコムのセキュリティサービスをご利用頂いているお客様や、新規の資料請求やお問い合わせのあったお客様に対して、保険商品のご提案を行っていただきます。 【具体的には】 ■お客様のニーズに適した保険プランを提案して頂きます。セコムの営業担当者との同行もあります。 ■飛び込み・テレアポを行わず、 セコムグループを通じてニーズの寄せられたお客様へのご提案が基本となります。 ■エリア制で、担当地区の顧客（法人・個人）を担当していただきます。 新規提案に加えて更新対応など案件の多くが損害保険のなります。 【仕事の魅力】 ◎“ALL SECOM”で様々な分野の提案が可能となる同グループならではの強い基盤が魅力です。 ◎自社グループ会社の商品だけではなく、複数保険会社の商品取り扱いが可能であり、「オーダーメイド」な設計・提案が可能です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

■損害保険・生命保険のご提案・ご契約/法人・個人へのリスクコンサルティング 【具体的な仕事内容】 ●損害保険・生命保険のご提案・ご契約 お客様のお話をじっくり聞いて、お客様一人ひとりのニーズに合った商品をご提案していただきます。 さらに契約後も、お客様とコミュニケーションを取りながら契約者のサポートやアフターフォローを継続的に行います。 ●法人・個人へのリスクコンサルティング 法人や個人のお客様が抱えるリスクに対して、現在の保険見直しをしたり、最適な保険を提案するなど、保険商品を活用した提案・アドバイスを行い、課題解決に当たります。 【実務スタートは力をしっかり身につけてから】 大手ならではの万全な教育プログラムをご用意しています。まずは保険の仕組みや細かな保険知識、コンサルティング手法などをしっかり学び、必要な知識や力を身につけてから実務をスタートします。 【充実した研修制度】 ・入社時研修（ビジネスマナー・制度説明） ・商品研修（自動車保険・火災保険等損保一般資格基礎レベルから実施） ・ロールプレイング研修（提案話法、電話対応） ・OJT（担当セクションにおける提案同行、業務研修） お客さまへ、「迅速」「優しい」「頼れる」サービスを提供しご契約から、万が一の事故の際の保険金の支払いまですべてのプロセスにおいて「お客さまにとってNo.1の保険会社」を目指しています。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 内勤営業が組んだアポイントに伺い、訪問により、生保・損保の各種保険サービスの提案を行っていただきます。 ■商材について：同社が取り扱う35社の保険商品から、顧客のニーズにあった最適な提案を行います。 〈入社後の流れ〉　※習熟度等により変動する可能性がございます。 ■1ヶ月目:各種募集人資格の取得研修、コールセンターにて営業フローについて等の研修 ■2ヶ月目:LD(外勤営業)研修。商品知識、営業トーク、マナー等の座学＋先輩社員の営業に同行し、実際の現場を体験しながらOJTを行います。 ■3か月目:LD(外勤営業)デビュー。訪問営業として金融のプロを目指して頂きます。 ■3か月目以降:当社給与規定に従い、インセンティブ査定。インセンティブが発生するタイミングで給与保証期間終了。 ※外勤営業以外にも内勤管理職やバックオフィス部門等、キャリアパスが広がっています。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務概要】 生命/損害保険代理店、WEBサイト企画/制作/運営等の多岐にわたる事業を展開する当社にて中核事業である保険代理店事業の営業を募集。将来的に当社を牽引いただく方を採用する期待の高いポジションです。 【業務内容】 個人/法人向けのお客様のご状況、お悩み、ライフプランに応じた保険商品をコンサルテーションし、 ご提案いただきます。お客様の人生に大きく関わり、介在価値を感じていただける非常に意義深い職務内容です。 また中長期的には当社の中核を担っていただき、高い視座を持って業務に取り組んでいただく事を期待します。 【配属先】 保険チーム３名 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 セコムのセキュリティサービスをご利用頂いているお客様や、新規の資料請求やお問い合わせのあったお客様に対して、保険商品のご提案を行っていただきます。 【具体的には】 ■お客様のニーズに適した保険プランを提案して頂きます。セコムの営業担当者との同行もあります。 ■飛び込み・テレアポを行わず、 セコムグループを通じてニーズの寄せられたお客様へのご提案が基本となります。 ■エリア制で、担当地区の顧客（法人・個人）を担当していただきます。 新規提案に加えて更新対応など案件の多くが損害保険のなります。 【仕事の魅力】 ◎“ALL SECOM”で様々な分野の提案が可能となる同グループならではの強い基盤が魅力です。 ◎自社グループ会社の商品だけではなく、複数保険会社の商品取り扱いが可能であり、「オーダーメイド」な設計・提案が可能です。 ◎グループ内でのジョブローテーションも可能です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 既存のお客様へのアフターフォローがメインの営業職をお任せいたします！ 既に契約されているお客様に対し、お電話にてご状況をお伺いし、ライフイベントなどで何か変化があれば訪問します。 お客様にとって最適なプランを提案、契約から支払までの長期にわたるサポートをしていきます。 顧客先への訪問は１日3～4件程度を目安とし、社用車を用いての訪問となります。 【具体的な業務内容】 ◆西東京地区の顧客フォロー　 ◆保険の提案を見直し ⇒上記業務に伴う、業務フローが以下のようになります。　 ※決まった業務の流れではありません。あくまで一例です。 アポイント：同社が持つアフラックにご加入のお客様リストから内容確認等でご連絡し訪問アポイント。 初回訪問時：現在の契約内容の確認後、必要に応じてご提案をします。後日資料作成のうえ再度ご訪問。 ※コロナ禍でWEBでの提案も進めております！ 【モデル年収】 ■410万円(30歳／店長) ■330万円(25歳／未経験入社) 【組織構成】 ■福生（訪販）：リーダー（男性64歳）→　メンバー（49歳男性、30歳男性）★今回募集のポジション 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ■キャリア採用総合職として、日本経営グループの一員部門連携を図り、保険業務全般での即戦力を期待すると共に、役職者としてマネジメント業務やリーダーシップを発揮していただく、もしくは候補生として上位職の指導を受けステップアップを図っていただきます。 【具体的には】 ＜病院や医療法人、社会福祉法人、一般企業への保険（損保・生保）やコンサル関連の提案営業＞ ・日本経営グループの会計関与先やコンサル契約先法人への新規提案および継続手続きを行う ・BCP（事業継続）コンサルティングや販管費削減を保険会社やグループと連携して提案する ・日本経営グループのリスクマネジメント（海外含む）、職域保険の企画・推進を図る。 ＜日本経営リスクマネジメントの社内外のマネジメント（役職者）＞ ・組織／人事管理のマネジメントおよび人材育成を担う管理職候補としての業務 ・保険会社と連携した募集力強化、コンプライアンス推進、事故処理業務 【日本経営グループの特徴】 ■日本経営グループは、創業以来55年に渡り会計事務所（税理士法人）をベースに医療機関向け組織人事コンサルティングや経営支援、M&A仲介などを手がけてきました。 グループ社員の総数約600名、関連会社（調剤薬局や介護施設など）を含めると約2,700名という独立系のコンサルティングファームとしては業界屈指の規模を誇ります。 ■日本経営リスクマネジメントはグループの保険・リスクコンサルティング部門として、会計部門やコンサルティング部門、トータルソリューション部門と連携し、日本経営グループの管財・職域を取扱う他、医療機関を中心とした保険（生保・損保）やBCP策定や販管費削減対策など、グループとのシナジー効果を発揮し顧客に最善のサービスを提供しています。 「全社員とその家族の幸福を追求するとともに、感謝できる心を育み、社会の成長発展に貢献する」という基本理念のもと、各種研修制度や福利厚生が充実しています。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ・大・中堅企業に対するオーダーメイド型の保険を中心に保険の提案営業を通じて、新規取引の獲得や既契約先取引の拡大を担当していただきます。 ・お客様の事業継続にあたって想定されるリスクをミニマイズすべく、各種の保険商品を活用したコンサルティング営業活動を行っていただく仕事です。 ・飛び込み営業は一切ありません！みずほ銀行からお客様をご紹介頂きます ・メインは生保ですが、損保も取り扱います 【魅力ポイント】 ・所定労働時間7時間15分かつ残業は月10～20時間程度で、ワークライフバランスが充実しています。 ・毎週水曜日を定時退社日(ノー残業デー)とし、積立休暇や特別休暇、連続休暇取得の奨励もしております。 ・産休取得率100%、復帰率も100%、またライフイベントをきっかけに同社に中途入社される方も多いなど、家庭と両立しながら働ける環境です。 ・親会社のヒューリックは、古くからみずほフィナンシャルグループとは親密な関係にある企業です。 ・飛び込み営業や白地の新規開拓を任されるのではなく、みずほ銀行の行員と同行し、紹介された企業に対し、保険をご提案するのが仕事です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

■職務内容： インターネットで保険募集を行う代理店を介した新規保険契約獲得推進 （1）既存代理店のグロース支援 ・代理店でのプロモーション施策の企画／立案・実行、募集品質向上のためのコンプライアンス指導、挙績・コスト管理など幅広く携わっていただきます。 （2）営業組織力の強化 ・営業組織全体での部門目標達成に向けた仕組みづくりや、リーダーシップを発揮し組織力強化を図っていただきます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

■日本生命の保険にご契約をいただいているお客様へのアフターサービスと営業のお仕事です。 ■ご契約内容の確認や契約に関するお手続き、お客様の生活の変化に合わせた保険のご提案を行います。 ■ZOOM等を使ったリモートでの営業を取り入れており、お客様と画面を通してお会いすることもあります。 【1日の流れ】　（例） ＜午前＞朝礼（スケジュールの確認や連絡事項の伝達）→訪問準備（提案資料やパンフレットの準備） ＜午後＞訪問活動・ご提案（お客様のご要望に合わせてご訪問。ご契約内容のご説明もしっかりと行います。※リモートでのアポイントもあり ＜夕方＞退社 ◇リーダーや先輩が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してチャレンジできます。 ◇基本的に１日のスケジュールは自分次第！プライベートを充実させることも可能です。 ◇転勤はありません。 採23-42028,24/3/29（期限25/3） 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

□■アフラック商品を扱う店舗にて、ご来店されたお客様の対応をお任せします！ お客様の来店理由は、保険の相談、見直し、名義変更、住所変更、給付金手続きなど。地域に根ざした店舗なので、お客様との長いお付き合いも可能です。“気軽に立ち寄れる保険ショップ”として、明るい笑顔と元気な挨拶で対応してください。 ＝担当していただくお仕事＝ ◎名義や住所の変更手続き ◎保険の給付金請求手続きのお手伝い ◎新しい保険商品のご案内 ◎保険の見直し相談 ◎保険の新規加入のご相談 ◎電話でのお問い合わせ対応 ◎広報活動（店頭でチラシやティッシュのハンディング（手配り）やお店の装飾など） ■□お客様のお悩みに寄り添い、解決策を考えます。 同社では、一方的に保険をお勧めすることはしません。まずはお客様の声に耳を傾けることから始めていきます。担当するのは1日平均3組ほど。基本的には、ご予約をいただいたお客様へのご案内なので、じっくりとお話をお聞きすることができます。 「保険料を見直したい」「子どもが産まれたので、教育費を蓄えたい」「病気のリスクに備えたい」など、お客様一人ひとりのお悩みを伺います。その解決方法となる保険をご提案してください。保険というよりも、お客様の悩みによりそうスタッフが商品。そんな姿勢で向き合うから、あなたもお客様と信頼関係を築くことができます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 営業所長として、同社に相応しいプロフェッショナルな人材の指導と育成、事業規模の 拡大をお任せします。 【具体的には】 ■指導・育成面 アフラックコンサルタントは指定月（3の倍数月以外）に入社いたします。 入社後、約40日間は初期研修期間を経て現場へ配属される方を対象として、 即戦力化に向けた教育をご担当いただきます。 （営業同行／ロールプレイング／工程管理など） ■採用面 1年で10名程度をマネジメント頂くことを想定しております。 その内、2～4名程度は紹介採用に注力いただきますが、会社も全力で採用のバックアップを行いますので、ご安心ください。 【同社の魅力】 ■がん保険の契約件数13年連続№1の実力・知名度・ブランド力 ■第三分野保険の契約件数の多さ・がん保険の支払データの多さ ■豊富な既契約および販売チャネル 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 セコムのセキュリティサービスをご利用頂いているお客様や、新規の資料請求やお問い合わせのあったお客様に対して、保険商品のご提案を行っていただきます。 【具体的には】 ■お客様のニーズに適した保険プランを提案して頂きます。セコムの営業担当者との同行もあります。 ■飛び込み・テレアポを行わず、 セコムグループを通じてニーズの寄せられたお客様へのご提案が基本となります。 ■エリア制で、担当地区の顧客（法人・個人）を担当していただきます。 新規提案に加えて更新対応など案件の多くが損害保険のなります。 ■地域限定型（東京・神奈川・埼玉・千葉） 【仕事の魅力】 ◎“ALL SECOM”で様々な分野の提案が可能となる同グループならではの強い基盤が魅力です。 ◎自社グループ会社の商品だけではなく、複数保険会社の商品取り扱いが可能であり、「オーダーメイド」な設計・提案が可能です。 ◎グループ内でのジョブローテーションも可能です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ・毎日新聞社やグループ会社の法人・個人向けを中心とした損保、生保の新規規更新・契約管理等 ・自動車保険、火災保険、傷害保険、賠償責任保険、各種生命保険の販売など ・飛込み営業等は無く、継続契約の更新・変更等契約管理が主な業務となります。 【同社の魅力】 2024年5月に創業70年を迎える安定企業です。 ・しっかりしたサポート体制で定着率は90％以上 ・残業少な目（月10h程度）、プライベートにゆとりがもてます ・既存顧客メインで、テレアポ・飛込みなしだから安心 ・裁量大きめでアイデアを活かしやすい ・高い有給取得率 ・賞与年2回（プラス業績次第で3月に業績賞与あり） ・会社への貢献に対して評価制度あり（3月に報奨金） ・産休・育休（男性も可）取得、退職金制度あり 【同社について】 ■毎日新聞社のグループ会社として創業し、保険代理業をはじめとして広告代理業、各種印刷物の編集制作、物流業、警備業まで幅広く手掛けています。毎日新問社の関係会社にとどまらず広く一般のお客様に向けたサービス展開に取り組んでいます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

■既存顧客への契約更新・新商品の切り替えなどをお任せします。 【具体的なお仕事内容】 すでに同社からご契約いただいているお客様へ 契約更新・商品の切り替えをご提案します。 （新規での飛び込み、未契約者や身内への営業はありません。） 【主な仕事内容】 ◎お客様からの問い合わせ対応 ◎契約更新の案内電話 ◎お客様のヒアリング ◎新商品のご提案 ◎アフターフォロー 【入社後の流れ】 入社後は1～2カ月の社内研修を実施。保険・商品・業界知識など、座学でイチから学ぶところからスタートしましょう。 その後、担当エリアが決まれば、OJTで先輩社員と一緒に実務を学んでいきます。はじめは少ない顧客を担当していくので、焦らず一つずつ覚えていきましょう。 【営業手法について】既に契約のあるお客様を中心に提案営業を行って頂きます。 お客様の多くは数十年前に加入した保険なので、新しい保障内容の充実した保険を改めてご提案頂きます。また、同社は代理店として官公庁や一般企業と団体契約を結んでいるため、アポを取得したうえで訪問をすることもございます。 【将来のキャリアパス】 同社では、どんな社員でも活躍できるように、ふたつのキャリアパスをご用意。部下を持ち、自分だけのチームを作りたい方は「マネジメント職」、営業の最前線で活躍し続けたい方は「エキスパート職」を目指せます。あなたの「やりたい！」や「こうなりたい！」を全力で応援します！ 【モデル年収】 ■入社1年目 ： 年収3,518,000円　50代建設業（未経験） ■入社1年目 ： 年収4,795,000円　30代運送業（未経験） ■入社3年目 ： 年収4,036,000円　50代外資系生保（経験） ■入社3年目 ： 年収6,965,000円　20代小売店業（未経験） ■入社8年目 ： 年収5,683,000円　30代建設業（未経験） ■入社8年目 ： 年収8,117,068円　50代国内生保（経験） ※それぞれ直近12カ月の給与＋賞与(インセンティブ等も含む) 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ★アフラック保険ショップ「よくわかる！ほけん案内」での店頭における接客、販売促進、既存のお客様へのアフターフォローをご担当いただきます！ 店舗にご来店いただいたお客さまに対し、家族構成や職業、将来へのライフプランを伺った上で最適な保険商材を提案するカウンター業務です。 【具体的には】 ■来店されたお客様へのライフプランニング ■保険の見直し相談・商品提案 ■既契約保全手続き ■各種事務作業 ■集客業務 ■既存のお客様へのご来店提案 ※現在はコロナ禍でWEB上での保険の提案等も進めております！ 【モデル年収】 ■410万円(30歳／店長) ■330万円(25歳／未経験入社) 【組織構成】 ■昭島モリタウン店：店長（女性）→メンバー（女性3名：平均年齢27歳）★今回募集のポジション ■立川フロム中武店：店長（女性）→メンバー（女性2名、男性1名：平均年齢30歳） ※未経験の方でも専門知識をつけながら働けるよう、OJTがしっかりサポートいたします！ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ■個人ノルマなし！来店型の保険ショップ『ほけんの窓口』で、お客様の希望に合う保険提案とアフターフォローをお任せ致します。 【具体的には】 ■店舗に来ていただいたお客様へ適切な商品をご案内します。 ＜案内の流れ＞ 「もっと保険料を安くしたい」などのご要望をヒアリング ▼ 取り扱う保険商品からお客様のニーズに沿ったプランを作成しご提案 ▼ 内容確認や今後のフォローなどを説明し申込み手続きへ お客様に寄り添った提案が次の依頼につながります！ 【提案スタイル】 ☆お客様の「困った」に応える☆ ■1日に担当するお客様は1～3組ほどで、お客様にじっくり向き合った対応ができるのが当社の特徴です。 ■30社以上の複数社から保険商品を抽出し、お客様の意向に沿ったプランを作成できる独自システムを使用。ライフプランを考える”パートナー”として満足度の高い提案を行なっています。 【入社後の流れ】 ＜約2か月の研修＞ ■東京/大阪/名古屋にある研修所で商品知識などを学び、同期とのロールプレイングによるお客様への説明練習などを行います。 ※遠方の方はオンラインでの在宅研修をメインに実施。 ■店舗配属後は、OJTで先輩社員が丁寧に教えていきます。また、足りない知識や技術を補うフォローアップ研修も♪ 【モデル年収】 ■年収500万円 ／ 32歳 保険アドバイザー職 経験5年 ■年収400万円 ／ 25歳 保険アドバイザー職 経験2年 【配属先情報】 ☆20～30代の若手社員が活躍中！☆ ■全員中途入社で、営業職や接客業など他業種出身の先輩がほとんど。つまずきやすいところや押さえるべきポイントを踏まえて優しく教えてくれますよ♪ ■また各店舗には、お客様のご案内や事務作業をサポートしてくれる“コンシェルジュ”も在籍し、みんなで協力し合っています。 【キャリアパス】 ☆早期のキャリアアップも可能！☆ ■年に1回人事評価があり、成績と人柄を見ながら アドバイザー⇒店長⇒地域の統括マネージャー⇒部長 とステップアップしていくことができます。 ■中には入社から2年で店長に抜擢された先輩社員も！あなたの頑張りをしっかりと評価するので、希望をすればどんどん昇進していけます！ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ■損保事故受付･対応業務 【具体的には】 ■建設機械レンタル会社、もしくはそのユーザー（レンタル物件借受人）の事故（自動車・建設機械）の受付・対応。（取扱業種は多岐に渡る。） 事故報告を受け、事故状況詳細をヒアリングし、付帯保険・補償内容に鑑み、保険会社サービスセンターや弁護士等への連絡など、事故処理やトラブル解決に向けてスピーディなサポートを行います。 ■単に事故の報告・連絡を行うだけでなく、事故当事者と保険会社の間に入り調整を図ります。 特にレンタル会社の事故の場合は、保険契約者・レンタルユーザー／事故加害者と被害者、建設現場の元請・下請会社といった複雑な関係性を踏まえた対応が必要になります。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

◆仕事内容 ・主に既契約のお客様に対し、アフラック生命の商品である「がん保険」「医療保険」「介護保険」「休職保険」を中心とした保険の見直し提案や販売活動をお任せいたします。 ・お客様は、法務省や検察庁などの官公庁の職員や、本田技研工業やホンダグループ各社、TDKなどの社員様です。 ・研修終了後、既にお取引のあるお客様約1500名分のリストを付与します。電話でアポイントを取り、1日3～4件、週15件程度のお客様との打合せをします。ご契約からライフプランの変化、お困りごとなどをヒアリング。お客様のご要望にあわせて新商品の説明や更新のご案内を行います。 ※スケジュール管理は上長と共有しつつご自身で行い業務にあたっていただきます。業務は基本的に平日ですが、お客様のご都合のよっては土日に商談となる場合もあります。その際は、原則当月内に振替休日を取得いただきます。 ◆組織構成 配属先であるコンサルティング事業本部は現在50名体制。（営業チームの平均年齢37.7歳） すべて中途入社の社員で構成されており、常に活発なコミュニケーションを取り、お互いの意見を尊重しながら業務を行っています。 また、社員を大切にする文化があり、課題解決に向けて部門やチームで協力しながら業務に取り組める社風です。 ◆評価制度と待遇について 業績評価と行動評価に基づき給与や賞与が決定しますので、売上の結果だけではなく、業務への取組み方（プロセス）も鑑みた評価をしております。 月々の給与は固定給制ですので安定した収入を確保できます。営業の醍醐味である実績給は、固定賞与に加えて変動賞与として賞与時にお支払いいたします。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

～個人のお客様のもとへ訪問しライフプランに基づいたコンサルティングを行います～ アフラック・コンサルタントはお客様一人ひとりに寄り添い、人生をも守り、豊かにするために必要な保障のご提案を行います。“想いをカタチにする”商材ですので、 将来を見越し一生涯の備えについて自身の知識を身に着けることができ、更にお客様へアドバイスしていくことでお客様の人生の役に立てる仕事です。 ＜アフラックコンサルタントして働く魅力と強み＞ ★【やりがい】お客様一人一人に寄り添いながら、保険を通じて長期に渡って支えることができます! ★【アフラックブランド】「がん保険・医療保険保有契約No.1」と抜群の知名度と信頼に裏打ちされた実績を誇っています。 ★【潤沢なマーケット】約83万件の契約件数を有し、営業活動は既契約者様へのアフターフォローが起点。飛び込みや押し売り営業の必要はありません。 ★【働きやすい職場環境】中途入社100％で幅広い年齢層が活躍し、年齢関係なく仲間と切磋琢磨する風土でチャレンジできます ★【未経験でも活躍】1カ月間の集合研修の中で一から学び、OJTやテレアポ研修などを通して独り立ちまでしっかりサポートします。 【入社後の流れ】 ＜本社研修(1ヶ月目)＞ ▼教育トレーナーによる初期研修 ・保険、社会保障制度、アフラック商品の知識など ＜支社研修(2ヶ月目～)＞ ▼ロールプレイング研修 ・コンサルティング・商品提案など ▼営業所長と営業同行で実践力UP ▼先輩のサポートをうけながら営業活動スタート！ 【同社採用情報】 https://www.afis.co.jp/recruit/ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【ＡＳＣとは】 ■主に都心部の企業・官公庁等において、生命保険等を中心としたコンサルティング活動を行います。（担当する企業・既契約のお客様は、訪問活動開始までに当社で設定いたします）　 ■ご契約からアフターサービスまで、お客様に寄り添い、様々なサービスを提供します。 ■入社1年間は初期研修期間と位置付け、専任トレーナーのサポートのもと、座学を実地訓練等を行います。（生命保険の基礎知識をベースに、社会保険・税金等の関連知識を幅広く習得できます） 【1日の流れ（例）】 09:30　朝礼 10:00　チームミーティング・訪問準備 12:00　職域活動 13:00 昼食 14:00 新規企業開拓 15:30　帰社 16:00 オンライン面談 16:45　活動報告と翌日の準備 17:30 退社 ◆職域活動：職域とは日本生命とお取引がある企業のことです。決まった曜日・時間にお伺いし従業員の方へお声がけをします。いつでもお客様の相談・手続きができる担当として活動いただきます。 　また日本生命の保険にご加入のお客様に対して、登録情報や契約内容の確認、契約の更新・ライフステージに合わせた保険のご提案をお任せいたします。 ◆新規企業開拓：都心部には日本生命とお取引のない中小企業様が数多くございます。担当の地域内にある中小法人様を訪問していきます。普段お会いできないような業種・役職の方と 　出会うこともあり、自身の経験・スキルをアップできる大きな刺激と楽しみがあります。最初は上司が同行し、お手本を見ながらチャレンジしていただきますので未経験の方でも安心して取り組むことができます。 ★個人宅訪問営業ではありません。また家族や知人への保険販売もありません。 ★転勤はありません。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■生命保険・損害保険のコンサルティングセールスやアフターサービス ■人材の導入及び会社から指示された事項 《法人訪問先の引継ぎも》 企業オフィスにお伺いしてのご提案も多く、先輩からすでに当社の保険に加入していただいているお客さまを引き継ぐケースもあります。 提案後のアフターフォローも受け持つため、長くお客さまに寄り添う働き方も実現できます。 【魅力ポイント】 ■知識ゼロでもスキルを磨ける3か月の研修！ ・入社後最初の1ヶ月は座学研修で、保険全般の基礎知識を学びます。 ・最低2ヶ月はOJTを実施。 教育担当からマンツーマンでレクチャーを受け、徐々に一人立ちを目指します。 ・その後も、上司・先輩の手厚いサポートが得られるので、安心してキャリアを歩めます。 ※現在はリモート商談を希望される方もいらっしゃるので、その際はオンラインで商談しています。 ■育児と両立しながら活躍するメンバーも！ 全くの未経験からスタートした中途入社のメンバーや仕事と育児を両立しながら活躍している職員が多いことも東京中央支社の特徴です！皆が様々なバックグラウンドを持っていて、互いを尊重しあい、ギスギスした雰囲気は皆無。すぐに馴染める職場の雰囲気です。 ■当社は職員一人一人の働き方を尊重しており、その実現のためのサポートは惜しみません。事実、育休から復帰後、自分のスタイルで活躍する職員も多数存在。そんな働きやすさを持つ当社のコンサルティングセールスは、担当企業の成長や個人契約者の人生を見守ることができる、非常に大きなやりがいのある仕事です！ 【当求人の企業担当者】 ■採用担当：東山　　連絡先：03-3271-4277　※営業目的のお電話はお控えください ■登録番号「2501228004」 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■都市部の企業・官公庁などにお勤めのお客さまや、法人のお客さまを中心に担当し、お客さまのライフサイクルに応じた保障のプランニング・提案から、ご加入後のアフターフォローまでを担当いただきます。 各種生命保険・個人年金保険などを中心に、お客さまのライフサイクルに応じた保障のプランニングや、法人の福利厚生制度の一環である退職金制度のご提案など専門的なコンサルティング活動等を行ないます。 ■特徴 入社後5年間は基礎能力開発期間として位置付けており、職員の成長をじっくりとサポートします。また、営業に関するノウハウは主に教育を専門に担当する育成トレーナーが丁寧に指導します。仕事で分からないことがあった際は気軽に相談できる環境が整っています。 【1日の流れ（例）】 ■出社後メールチェックや予定の確認を行ない、午前中は、朝礼やグループミーティングがメイン。朝礼ではお客さまへの提案の練習等を行ない、グループミーティングではグループリーダーへ活動状況を報告し、アドバイスをもらいます。12時に担当企業のお昼休みに営業活動、13時半頃にはランチ、15時～お客さまとのアポイント、17時に帰社し活動報告、17時半に帰宅。 ★グループリーダーやマーケット開発室長等、営業経験を活かしたキャリアアップが可能となっており、長期的に働いていただくことが可能です★ 【MYリレーションシップアソシエイト（通称MYRA）のHP】 ■https://www.meijiyasuda-saiyo-mylc.com/ 採2400107ＭＹＲＡ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

全国の保険ショップなどの代理店さまに対して、販売促進や営業支援をご担当頂きます。 新しい保険商品を代理店さまにしっかり理解していただき、 より多くのお客さまにサービス提供ができるよう、支援します。 【業務内容】 ・販売促進施策などの企画立案 ・代理店向けの商品勉強会、講習会、コンプライアンス研修等の実施 ・販売員への商品説明や販売方法の指導 ・保険ショップからの電話での照会対応 ・保険ショップなどでの販促キャンペーン支援 ◎担当エリアにより出張が毎週３～４日ありますが、転勤はありません。※担当エリアのローテーション有 ◎月１程度は本社全体の会議があります。 ◎個人向け販売ではないので、販売数値目標ではなく、職務遂行度が主な評価対象となります。 ※※代理店向けサポートを担当する部署・営業社員は90名程度です。 【求められる人物像】 ・社内外でのコミュニケーションが得意な方 ・積極的に会社創りに参加できる方 ・自ら考えて行動管理できる方 ◎入社後は１カ月半～２か月の新人研修があり、業務に必要な保険知識、事務知識、営業話法をしっかり学んでいただいてから、担当エリアでの営業活動をスタートいただきます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 個人または法人のお客さまに保険の提案営業をして頂きます。 【業務の流れ】 お客さまのライフプランをヒアリング 　▼ 資料やライフプランに沿った設計書を作成 　▼ 最適な保険商品のご提案（在宅勤務でオンライン商談も可能！） ・家計や将来、リスクに対応する保険プランのご提案 ・健康問題や、老後、介護などの備えになる保険のご提案　など 　▼ ご契約に伴う事務手続き 　▼ ご加入後のアフターフォロー (お客さまのライフスタイルの変化に合わせて保険の見直しや追加のご提案) 【研修制度】 ・基礎教育/入社～2ヶ月 　保険の知識、ビジネスマナーなどの座学研修 ・実践教育/3ヶ月～6ヶ月 　トレーニングマネージャーと同行研修 ・中期教育/7ヶ月～ 　基礎・実践教育のフォローアップ、本社研修 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）