福岡県 博多区 正社員 残業少ないの求人情報・お仕事一覧

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2022年に設立された、看護・介護・保育に特化した人材紹介企業である同社にて、キャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザーを担当いただきます。 【業務内容】 「人材を採用したい企業」と「転職先を探している求職者」の双方にヒアリング、課題を特定し、その課題解決のためにマッチングの手助けをしていただきます。 ■キャリアアドバイザー ●キャリアビジョンのヒアリング ●応募書類の添削 ●希望条件確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消 ■リクルーティングアドバイザー ●経営者、人事に対して採用戦略を提案 ●人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般 【入社後について】 まずは先輩社員に同行して、人材紹介コンサルタントの業務習得を目指していただきます。 その後一人で業務を進める中で質問や課題があれば、上司や先輩にアドバイスをもらいながら進めていただく体制を取っています。 【組織体制】 社員は現在5名で、4名の方がキャリアアドバイザー／リクルーティングアドバイザーとして活躍されています。 前職は介護職など異業種から入社した先輩もいるので、未経験の方もご安心ください。 【同社について】 「医療、介護、保育業界の人々から最も必要とされる企業となる。」というビジョンを掲げています。 超少子高齢化社会の中で、人材不足という課題に悩まされている事業所に寄り添ったサービスを提供したいという考えのもと、2022年に社長が同社を設立されました。 【こんな方におすすめです】 ●裁量が大きい環境で働きたい方 2022年設立のベンチャー企業で少数精鋭のため、それぞれの裁量が大きい環境です。 ●頑張りをしっかり評価されたい方 目標を達成した場合、個人売上の10～15％を賞与に反映するため、実績次第で数百万の年収アップが可能です。 ●社会貢献したい方 医療、介護、保育の人手不足が大きな課題となっている業界に、同社のサービスを通して貢献することができます。 ●ワークライフバランスを整えたい方 残業を良しとしない考えがあるため、月の残業はほとんどありません。 またリモートワークも相談可能です。

ワークライフバランスも考慮したシフトで スキルに合わせた仕事をお任せします！ お仕事内容 ◆患者さんの生活介助 ◆ベッドメイキング ◆病室の清掃 ◆移動のお手伝い　など ≪資格・経験不問≫ 綺麗な病院でナースさんの“補助業務”をお願いします！人間関係良好なのでストレスフリーな環境です♪ ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

九州地場エネルギー企業のグループ会社との提携で安定性抜群。年間休日は126日、水曜ノー残業デーと働きやすい環境が揃っています。 20～30代の若手も積極採用しておりコミュニケーションがとりやすく、未経験でも着実にスキルを習得できる環境です。 【業務概要】 地場大手電力会社、並びに医療機関や各自治体向けのサーバー、クライアント、ネットワークの設計～構築までスキルに合わせてお任せします。 要件定義から調査／分析、方式／運用設計、構築、テスト、導入まで一貫した仕事に、裁量を持って働く事が可能です。 設計や要件定義といった上流工程やリーダーなどご自身のスキルに応じたキャリアアップが可能です。 ご就業場所は本社もしくは社外に持ち出せないデータがある場合は顧客先での常駐となります。 3～4名程のチーム単位での案件のため、客先常駐でも同社社員でまとまって仕事をするので安心です。 【充実した教育体制】 自己研鑽に意欲的な方を会社として応援する社風です。 SEとしての基礎技術を習得している方には、顧客折衝・プロジェクト管理に関する外部研修を受講して頂きます。 【働く環境】 社員の挑戦を是とし、従業員と管理職間で壁のないコミュニケーションも盛んです。 努力が正当に評価される体制を実現しています。 チーム単位でのお仕事がほとんどです。 【組織について】 新卒入社も多く、20代～30代の社員が多く在籍しております。 そのためコミュニケーションも取りやすく切磋琢磨して働ける環境です。 いい意味で上司との壁が低く、上司から積極的にコミュニケーションを取ってくれる環境です。 ストレスなく仕事に従事できるため離職率も低く、若い方でも安心して働ける環境が整っております。 実際に社員アンケートを取った際、同社の自慢できるところは上司との壁が低い点という票が数多く集まりました。

ホール・キッチン業務全般をお任せ♪ ▼具体的には… 【ホール】 ・お客様のご案内 ・注文取り ・お料理の配膳　etc. 【キッチン】 ・鉄板でのステーキ調理 ・お好み焼きの調理 ・焼き鳥や鮮魚の調理･盛り付け ＼先輩に聞いた！はじめはどんなお仕事する？？／ まずは席番号やメニューの確認などから始めます！ いきなり接客を任せることはないので安心してください◎ 笑顔でお客様をお迎え！これが出来れば大丈夫(^▽^) 経験・知識ゼロでもOK★ 先輩スタッフが丁寧に教えるのでわからにことがあったら なんでも聞いてください♪ 【注目ポイント】 ◆かな川グループについて◆ 博多区を中心に7店舗飲食店を展開！ 新規店舗もオープン予定☆ ◆自分に合った働き方が選べる◆ 《プライベート優先》 月～日何曜日でも昼・夜どちらでも働けるので 色々な予定が立てやすい♪ 社員ひとりひとりに向き合い、待遇や休みの部分もどんどん改善していきます！ 《がっつり稼ぎたい》 店長になれば月給31万円以上！ “笑顔が素敵”“仕事ぶりが丁寧”など、 社長が決めたテーマに沿った評価制度｡ これが昇給や賞与にも反映されるため､モチベーションもアップします｡ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

主なお仕事内容 ・入院患者様やご家族へ手続きの説明やご案内 ・必要書類の受取り・確認、スキャン業務 ・電話対応　など 正社員×土日祝休み×駅チカと嬉しい条件がたくさん! 20代・30代・40代・50代と幅広い世代が活躍するソラストで、医療事務のキャリアをスタートしませんか? 40代・50代から始めたスタッフも多数。新たなチャレンジに『遅い』ということはありません◎ 会社も・働き方も・通いやすさも◎ 「長く働きたい!」を叶えるならソラスト◎ 変更範囲:変更なし 【注目ポイント】 医療事務にはこんなメリットが！ 【1】景気に左右されない 【2】高齢化社会で需要がある 【3】医療業界の中でも比較的始めやすい 【4】無資格から始められる 手に職つけて働きたい方にピッタリ★ 前職では事務やカフェ、軽作業など様々な職業の方が 医療事務にチャレンジしているんです◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

福岡県内を中心に木造住宅、マンション、保育園、商業施設など幅広い建物を建設を行っている大手建設グループである同社にて、施工管理を担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ●プロジェクトの現場管理（写真撮影など） ●安全管理（新規入場者教育・危険予知活動など） ※危険予知活動：その日の現場に起きうる危険なポイントなどの周知 ●施工図などの作成 ●メール・電話対応 ●その他、安全にプロジェクトを進めるためのサポート業務全般 【入社後の流れ】 まずは1～2カ月色々な現場にローテーションでまわり同社が建設している建物についてや、現場の基礎を学んでいきます。 その後配属現場を決定いたしますが、皆さんの希望をできる限り考慮したいと思っています。 例えば「大きく形に残るものが作りたい」という希望があれば商業施設やマンションなどの大規模な現場を請け負っている部署や、「お客様に喜んでいただける一軒家を作りたい」という方には木造住宅の部署で仕事をスタートいただきます。 【はじめはサポートから始めていくので未経験の方でも安心】 はじめは先輩と建設途中の建物の写真撮影や、現場の職人の方の出入り管理、1日の手順を決めたりなど、サポート業務から始めていたいだきます。 入社のタイミングによっては新卒の方と一緒に座学やマナー研修なども受けることができます。 【研修などを通して学べること】 ●建設業界の動向や基礎知識 ●1日のタイムスケジュールの立て方 ●実務で必要な知識、用語、機器の取り扱い方法 ●プロジェクトの流れ ●図面の見方 ●労災や安全管理について　など 【学ぶ機会がたくさんあります】 国家資格の取得を目指していただきます。 （一級建築施工管理技士・一級土木施工管理技士、一級建築士、一級電気工事施工管理技士など） 同社では社員が講師となって勉強会を実施する企業内大学を開催しており、希望があればどなたでも参加できます。 また資格が取得できればお祝い金や毎月資格手当が支給されるようになるので、モチベーションを持って勉強できます。 【安定した会社で働けます】 同社は九州のゼネコントップクラスの実績を誇る大手建設グループの企業です。 安定した経営基盤の元で働くことができます。

同社のエンジニアとしてご活躍いただきます。 【キャリアプラン】 ●新人 ●プログラマー ●初級SE ●中級SE（初級管理職） ●上級SE ●プロジェクトマネージャーもしくは中級管理者へ 【具体的には】 最初は技術職で入社し、プログラマ初級SEと経験を積んで中級SEへと進みます。 中級SEは初級の管理者として受け持った開発内の部下の管理をおこないます。 上級SEはプロジェクトを形成するサブプロジェクトの管理者としてサブプロジェクト開発の管理をおこないます。 プロジェクトマネージャーはプロジェクトの全体を管理します。 このように技術職はプロジェクト全体を管理できるプロジェクトマネージャーめざします。 このプログラマから初級SE、初級SEから中級SEになるには昇格試験を受けることとなります。 昇格試験は論文と論文発表会及び面接試験を経て次のステップへ進めます。 上級SEになると組織の管理能力があると判断された社員は管理者のキャリアプランをお願いする方もいます。 中級管理者はグループのリーダーとしてグループ内で開発中の複数のプロジェクトの管理及び収益の管理をおこないます。 上級管理者はグループの集合体である営業所や予算立案から予算実行までのマネージメント管理をおこないます。

担当エリア（主に県内）の施設を回り、 利用者の方がその人らしく過ごせるよう日常生活をお手伝いします。 ≪具体的には≫ ◆健康状態のチェック ◆食事の準備・サポート ◆入浴、歯磨き、就寝準備等のサポート ◆利用者の方のお悩み相談対応 ◆レクリエーションの企画・運営 ◆スタッフマネジメントのサポート　ほか 夜勤のサポートがメイン◎ 利用者の方が就寝した後は見守り業務のみ。 体力的な不安を感じずに取り組めます！ 担当エリア内のみの移動で、遠方への出張はありません。 ＼サービス管理責任者、同時募集中！／ 【注目ポイント】 ユースタイルラボラトリー株式会社とは？ ミッションは『すべての必要な人に、必要なケアを届ける』 設立11年で年商80億を超える急成長企業です！ 障がいのある方への重度訪問介護を中心に 訪問看護やデイサービスなどの介護事業を運営。 全国の各エリアで昨対比150～200％の売上増を誇り、 創設以来、毎年好調に業績を推移させています！ 2024年からグループホーム事業を開始！ 全国で続々オープン予定◎ 皆様のご応募お待ちしております！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 勤務開始日は、お気軽にご相談ください！

建築積算を専門に行う企業で、建築コストマネジメントや建築積算ソフト開発など建築の幅広い分野を手掛けています。 今回は、積算事務スタッフとしてご活躍いただきます。 【具体的には】 構造、外部、内部、建具、外構のいずれかの積算業務を担当していただきます。 物件の規模に合わせて4～5名のチームで役割を分担し、大型案件は10名以上で協力して行っていただきます。 ※積算とは…※ 設計図や仕様書から材料や数量を算出し、工事費の見積もりを算出する仕事です。 ●設計図、仕様書の読み込み 現場面積や施工部材の数量、使用素材の使用量などを把握します。 ●使用部材の算出 現場面積やロス率を踏まえて、使用部材を算出します。 ●工法の予測および人件費の算出 ●概算予算書および見積書の作成 ●仕様変更の提案 提示した見積書がクライアントの予算をオーバーしていたとき、設計プランを見直す必要があるため提案も行います。 一見難しそうに感じるかもしれませんが、自社開発の積算ソフトを用いて業務を行うので、未経験でも大丈夫です。 【案件の例】 都内の高層ビル、遊園地など誰もが知っているような、全国の有名物件の案件に関わるチャンスも多数あります。 同社全体ではマンション、戸建、ホテル、教育施設、工場、医療・福祉施設、空港のターミナルビルなどの実績もあります。 ※実績例※ ■商業施設（福岡） ■医療施設（東京） ■遊園地（東京） ■多目的ホール（名古屋） など 【職場の環境】 男女比は6：4で平均年齢は35歳の組織です。 中途入社者は、一般事務経験者に加えて建設業界で勤めていた方などもいて、経験は一切不問です。 新卒社員も多数活躍しており、10年以上続けている社員が約4割のため長く腰を据えて就業できる環境です。 【おすすめポイント】 ■社会人経験など一切不問！ 全くの未経験から始められる事務職です。 積算は身に着ければ一生活かせるスキルなので、今まで一般事務しか経験がなかったけれど これから手に職をつけてスキルアップしていきたいという社会人経験のある方にもおすすめです。 ■充実の研修 OJTで基本的に業務を行いますが、入社後3ヶ月間の週3日・1時間かけて積算の講習に参加していただきます。 実務を行いながら、基礎も学べる育成期間がしっかりとあります。

自動車用電装品（カーナビ、ＥＴＣ、バッテリー、カーエアコン、その他カー用品、家電品）の販売 ※販売対象は法人となります（カーディーラー、修理工場、バス会社他） ※営業エリア：主に九州管内、社用車使用（ナビ付き） ※未経験の方は丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください

◆高級シニアマンション（サ高住）の”生活サポートスタッフ”募集◆ 【お仕事内容】 ・身の回りの介助 ・施設内の見回り ・エントランス等の掃除 ・生活相談/お話し相手　など 自立した方が多いので、スタッフの負担は少なめ。 お話好きな方にもおすすめです★ がっつり身体を動かすというより、入居者さんとのコミュニケーションがメインでその都度必要なことをやるイメージ＊ ご不安なことなど何でもご相談ください(^^♪ ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

担当エリア（主に県内）の施設を回り、 利用者の方がその人らしく過ごせるよう日常生活をお手伝いします。 ≪具体的には≫ ◆健康状態のチェック ◆食事の準備・サポート ◆入浴、歯磨き、就寝準備等のサポート ◆利用者の方のお悩み相談対応 ◆レクリエーションの企画・運営 ◆スタッフマネジメントのサポート　ほか 夜勤のサポートがメイン◎ 利用者の方が就寝した後は見守り業務のみ。 体力的な不安を感じずに取り組めます！ 担当エリア内のみの移動で、遠方への出張はありません。 ＼サービス管理責任者、同時募集中！／ 【注目ポイント】 ユースタイルラボラトリー株式会社とは？ ミッションは『すべての必要な人に、必要なケアを届ける』 設立11年で年商80億を超える急成長企業です！ 障がいのある方への重度訪問介護を中心に 訪問看護やデイサービスなどの介護事業を運営。 全国の各エリアで昨対比150～200％の売上増を誇り、 創設以来、毎年好調に業績を推移させています！ 2024年からグループホーム事業を開始！ 全国で続々オープン予定◎ 皆様のご応募お待ちしております！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 勤務開始日は、お気軽にご相談ください！

「人間関係いいところで働きたい！」 ⇒あなたの願い叶えます！ 障がいをお持ちの方が通う施設で ◆お話し相手 ◆家事のサポート ◆軽作業見守り ◆お困りごとの介助　　などをお任せします！ ≪ポイント≫ 未経験の方も大歓迎！資格や経験がいらないから久しぶりのお仕事復帰にもおススメです♪ スタッフも利用者さんも穏やかな方が多く、ほのぼのした雰囲気の施設です♪ ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

通信・電気・携帯電話基地局の施工管理業務を担当いただきます。 豊富な実績に基づく技術力・ノウハウを活用し、より快適なモバイルネットワークの構築に貢献しています。 ●一連の作業の施工、進捗、工程、各管理 ●PCによる提出書類作成（Excel、Word、CAD等） 同僚と2人1組での施工管理です。 担当現場に付きっきりではなく、着手日に立会いと指示を行った後は基本的に電話やメールで協力会社とやりとり。 完工前に再び現場へ赴きチェックや計測を行います。 経験の浅い方はまず現場で一通りの作業や工程を学んでいただきます。 【国内唯一の大手通信企業の提携工事会社】 通信ネットワーク分野で築いた豊富な実績と技術力により、大手通信企業と資本業務提携を結んだ同社。 5G時代を迎え私たちが果たす役割はより重要になっていきます。 【教育制度・資格補助補足】 ●新入社員研修 ●新入社員フォロー研修 ●若手社員安全研修 ●管理職研修 ●その他研修・教育（情報管理研修、コンプライアンス研修、低圧電気特別教育、施工管理業務研修、職長教育、交通安全講習）など ＜認定＞　 ●広島県働き方改革実践認定企業 ●ふくやまワーク・ライフ・バランス認定企業 ●健康経営優良法人認定企業　　など

お客様にあったメガネがお作り出来るよう、 視力の検査やレンズの加工などを行っていただきます。 ▼視力検査 お客様のご利用シーンにあわせて最適な度数や レンズの種類を提案します。 ▼レンズ加工 専用の機械を使用し、フレームにあわせて加工をおこないます。 ▼接客 お客様の要望に合わせて、ピッタリのメガネを見つけましょう！ ※その他レジや店内ディスプレイ、清掃など 　ゆくゆくは視力検査・レンズ加工メインで担当することも可能◎ ＼専門的な知識は必要ナシ！／ 商品知識、レンズ加工など充実した研修があります。 【注目ポイント】 ★お休みが取りやすい 「この日は予定があるから休みたい」など希望休の申請もOK！ 有給休暇も取得しやすい環境です◎ ★個人ノルマなし チームで売上UPを目指すスタイルなので、 のびのび働けます◎ ちなみに普段メガネをかけてない方もOK！ お仕事中はお好きなメガネをかけて楽しんでください♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 長期6ヶ月以上勤務できる方、歓迎

＜ホール＞ ●お客さまのご案内 ●オーダー取り ●生ビール作り ●お料理やドリンクの提供 ●レジ業務 など ＜キッチン＞ ●簡単な調理 ●盛付 ●洗い物 など ★オーダー取りも簡単! お肉の注文も"正"の字を書いていくだけ◎ 接客未経験の方でも安心！ まずは明るく「いらっしゃいませ」が言えればOK！ 何でも聞いてください★ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

ミスタードーナツ、びっくりドンキーなど大手外食チェーン店を複数展開しています。 1986年にオープンしたミスタードーナツのフランチャイズ事業をはじまりに、 現在では10業態・39店舗を手掛けるまでに成長しました。そんな同社で店長候補を募集します！ 【業務内容】 ●店舗での接客・調理・レジ対応など ●パート・アルバイトの管理・育成 ●材料の発注や売上管理など店舗運営全般 【キャリアアップ】 スタッフ→副店長→店長→エリアマネージャーとキャリアアップしていけます。 キャリアアップしていくと、下記の業務を積極的にお任せしていくので、 マネジメントや数字管理のスキルなども身に付けることができます。 ●パート・アルバイトの管理、育成、採用 ●予算に応じた店舗管理 【働きやすい環境です】 店長のシフトは事業部責任者が管理しており、現場で仕事を抱え込み過ぎないように会社として体制を整備しています。 年に2回・5日間連続休暇、残業月20時間程度など、ワークライフバランスも充実させることができます。 「固定残業制度の廃止」「フリーコース（転居を伴う転勤あり）」「エリアコース（転居を伴う転勤なし）」など、 現場の社員の勤務希望を反映できるよう働き方を日々アップデートしています。 【頑張りがしっかり評価されます】 年齢や学歴に関係なく、各店舗への予算と個人の目標設定を半年毎に行いその結果や能力に対して、賞与・昇給に反映しています。 頑張った人が評価されるための明確な指標により、目指すべき場所があること具体的な目標設定ができることも、 情熱を持って働くための原動力になると考えています。 【充実の研修・セミナー】 社内・社外・本部による様々な研修を行っています。 また、本部のライセンス取得・更新におけるセミナーにも積極的に参加しています。 ライセンスの取得により、スキルアップ・キャリアアップが可能です。 また、フランチャイズブランド主催の研修にも参加することができます。 店長クラスとの積極的な意見交換の場や、各々のスキルアップを目指せる環境を作ることでキャリアプランをサポートしています。 【同社について】 ミスタードーナツ、びっくりドンキーなど大手外食チェーン店を複数展開しています。 コロナの状況でも業績好調で、2023年も新規店舗のオープン予定で安定した経営基盤を築いています。

■業務概要： ・基礎工事（公共工事が中心）の施工管理を担当していただきます。 ■業務詳細： ・建築現場における工程管理、安全管理、品質管理など（主な仕事内容は、発注者との打ち合わせや現場作業員、技術者への指示・監督です） ・浄水場や汚水処理場、学校施設、橋梁などの公共工事における基礎杭打ち工事が中心です。 ・2人体制（責任者+担当者）にて各現場を担当します。※基本的には1現場1チームであり、現場に常駐します ・営業エリアは九州管内（沖縄・離島は除く）と山口県の一部です。担当現場が遠方の場合は出張（ホテル宿泊）となります。※各現場への訪問等はマイカーを使用します ・工期は平均1～2ヶ月です。工事完了から次の現場まで1～2週間程度ありますので、その間は書類作成等を行います（休暇取得も可能です)。 ■入社後の流れ： 責任者クラスの先輩社員とともに現場を担当することで、業務を習得します（半年程度の実務経験で、現場での業務は覚えることができます）。実務を行いつつ、土木施工管理技士などの資格取得を行い、将来的には責任者として各案件を担当していただきます。 ■組織構成： 施工管理を行う工事部には、6名（部長：47歳男性／課長：37歳男性／係長：34歳男性／担当：52歳男性、26歳男性、64歳男性）が在籍しています。 ■教育体制： 次長が中心にOJTの形式で研修します。みんなで社員を育てる環境です。 ■特徴・補足： ・現場を担当している間は、土曜日・祝日は休日出勤となります（日曜日のみ休み）。工期終了後に休暇を取得することも可能です。※完全週休二日制 ・出張手当、日当、ガソリン代支給など手当が厚いです。※現場に出れば、年間100万円程度の各手当（実績）を支給しています。 ■就業環境： 残業時間は月20時間程度です。重機を使用したくい打ち工事のため、夜間作業はございません。平日など日々の残業はほとんどございません。書類なども少なく、現場で少し打ち込む程度で負担は軽いです。そのため、定時に上がっていることがほとんどですが、土曜日と祝日出勤が残業になるので、そこで残業合計20時間程度となっています。

1972年の創業以来、業界有数の歴史と実績を誇るエンジニアアウトソーシング企業です。 機電情報系設計開発分野に特化しており、自動車・電機・機械・プラントメーカー各社の開発・設計部門に、高い技術力を持つ自社エンジニアを派遣することで日本の製造業に貢献してきました。 現在では取引実績300社以上にものぼり、日本を代表する大手企業からも厚い信頼と実績を誇ります。 同社に依頼のあるweb開発業務に従事頂きます。 【業務内容】 ●ネットワーク機器制御Webアプリ開発 ●設備管理システム開発 ●ドローン関連の情報管理システム ●自動車関連書類の電子化に向けたWebアプリの設計開発 ●展示会受付アプリ改修 ※業務によってリモートワーク主体の案件もございます。 九州営業所では、営業2名と事務員1名が手厚くフォロー致しますので安心してご就業いただけます。 【同社の魅力】 「希望の案件・勤務地など社員の理想を実現します」人に軸を置いた、各社員の希望を最大限考慮／反映する組織です。 「プロフェッショナルと評価頂ける人材を育成すること」を大切にし、保有の経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年、10年先の未来を見据えて配属先の決定をしています。 そのため一つの配属先での在籍期間は平均3〜5年と長いです。 年齢を重ね経験を積む程に収入が向上する形ですので、定年まで安心して就業頂ける環境があります。

家電量販店やショッピングモールなどで フィールドリーダー(FL)というポジションで活躍♪ ＜具体的には…＞ ◆お客様対応・商品の説明 ◆見やすい売り場づくり ◆スタッフの育成、管理など ◆クライアントとのやりとり ＼充実した研修があるから安心／ 手厚い研修制度とフォロー体制があるので 未経験でも不安なくスタートできますよ◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ★勤務開始日はご相談ください★ すぐに働きたいという方も、少し先の入社の方もOK♪ 人柄重視だから、書類選考なし◎ 応募から1週間以内で1次選考実施、 最短10日～2週間ほどで勤務開始が可能です！

＼人気急上昇中／病院の補助STAFF募集！ こんなお仕事をお任せします♪ ・患者さんの介助 ・病室内のシーツ交換、清掃 ・医療器具の準備や片付け ・食事の配膳、下膳　など 子育て世代のSTAFFも多く、 子ども都合での急なお休みも相談しやすい環境です◎ 少しでも興味のある方は気軽にご応募ください♪ ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

九州地場エネルギー企業のグループ会社との提携で安定性抜群。年間休日は126日、水曜ノー残業デーと働きやすい環境が揃っています。 20～30代の若手も積極採用しておりコミュニケーションがとりやすく、未経験でも着実にスキルを習得できる環境です。 【業務概要】 Java、.NETなどを使用したWebシステム開発を中心に担当頂きます。 地場エネルギー会社向けの案件で長期的な実績があり、その信頼をベースにして他業界向けの案件の拡大に取り組んでいます。　 基本的には一括して案件を請け負っており同社社員のチームとして開発に臨むことが可能です。 チームで業務をしていただきますので、わからないことはいつでも聞ける環境があります。 プログラマーやエンジニアは1日中デスクに向かってもくもく作業といったイメージを持たれるかと思いますが、同社ではコミュニケーションも多く都度問題や課題を解消しながら進めていけるため未経験の方も安心してご就業いただけます。 ご就業場所は本社もしくは社外に持ち出せないデータがある場合は顧客先での常駐となります。 チーム単位での案件のため、客先常駐でも同社社員でまとまって仕事をするので安心です。 【入社後の研修】 約一か月間福岡県内にて外部の研修を受講していただきます。 JAVAについてや、エンジニアになるにあたり基本的な知識を学ぶことができます。 一か月後には現場に入り、OJTで実務を通して学んでいただきます。 未経験の方でも基礎知識を確実に学ぶ環境をご用意しております。 【入社後の流れと今後のキャリアパス】 ご入社後は、社外研修の後、開発プロジェクトのプログラミングを経験しながらスキルを磨いていただきます。 その後、設計や要件定義といった上流工程やリーダーなどご自身のスキルに応じたキャリアアップが可能です。 【組織について】 新卒入社も多く、20代～30代の社員が多く在籍しております。 そのためコミュニケーションも取りやすく切磋琢磨して働ける環境です。 いい意味で上司との壁が低く、上司から積極的にコミュニケーションを取ってくれる環境です。 ストレスなく仕事に従事できるため離職率も低く、若い方でも安心して働ける環境が整っております。 実際に社員アンケートを取った際、同社の自慢できるところは上司との壁が低い点という票が数多く集まりました。

★デイサービスSTAFF積極採用中★ こぢんまりした小さな福祉施設でのお仕事です。 ≪デイサービスとは…≫ 高齢者の方が健康維持や認知症予防のために 通われる施設です！ ≪仕事内容≫ ・リハビリ補助 ・生活介助 ・送迎　など 先輩スタッフの丁寧なサポート体制あり＊ ご応募お待ちしております♪ ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

駅チカでアクセス抜群の有料老人ホーム♪ 生活サポートSTAFFさん大募集！ ブランクがあっても大歓迎です★ ゆっくりまったり働ける職場なので焦らず仕事を覚えられます♪ ▼お仕事内容 ・利用者さんの見守り・生活サポート （食事のお手伝い、入浴介助など） ・エントランスや廊下の清掃 ・お話し相手　など ※残業も月平均10h以下 自立している方も多く、 身体負担少なめなので人気のお仕事です♪ ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【ロードサイド・アシスタンス業務】 自動車の故障や事故に遭われたお客様から電話を受け、現場での修理サービス、レッカー手配からお客様が宿泊されるホテルまで多種多様なサービスを速やかに案内・手配する業務です。 【具体的には】 「タイヤがパンクしてしまったのですが」、「車が動かなくなって困っています」など、お車のトラブルでお困りのお客様からのお電話に対応します。 ■東京海上グループのロードサービスコールセンター業務 ●電話受付（約10～15件／日、1件あたり10分～15分、連休や悪天候時に入電数が増加） ●お客様のお名前や保険加入状況等の確認 ●トラブルの状況確認 ●状況に応じたレッカー、代替交通手段の手配 ●システムへの入力 など 【新人研修】 入社後4週間は、一次新人研修があります。 電話応対の仕方や車と保険の知識、システムの操作方法等を、座学とロールプレイングなどで学習します。 OJTや追加研修を経て、配属後もチームサポートにより、ステップアップ式に学べます。 必要なことは入社後に学べ、配属後のサポートも万全です。 約6～7ヶ月の研修で必要な知識を学び、配属後もチーム全体でバックアップしてくれます。 研修は同期と一緒で、悩みや問題を共有できる仲間もできます。 ※OJT＆追加研修：日曜日～土曜日の間で、8：00～22：00の間で実働7時間。 【おすすめポイント】 ●転勤なし ●年間休日125日 ●週休二日制に加えて、特別連続休日（6日間／1年）有り ※連休取得推奨のため、連休となるように使用しないといけません。 ※通常の週休と合わせてまとめていっきに8連休にする。 ※通常の週休と合わせて、細かい連休を複数取る。 ●産休・育休実績有り ●昨年度の有給取得率実績は9割 あなたのホスピタリティが確かな形になる仕事です。 人助けを通じて、社会貢献ができます。 【ポイント】 ●たくさんの「ありがとう」に出会えるやりがい 「困っているお客様を助けたい」という気持ちで、自分にできることを真剣に考え、ホスピタリティを持って取り組むことが、アシスタンス・コーディネーターの仕事では何よりも大切です。 お客様の困りごとを解決に導いたときにいただける「ありがとう」の言葉は、この仕事で何よりもうれしい瞬間です。