福岡県
基礎研究(電気・電子・機械・半導体・材料系)
電気・電子・機械(部品含む)
該当求人2

福岡県 基礎研究(電気・電子・機械・半導体・材料系) 電気・電子・機械(部品含む)の求人情報・お仕事一覧

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新技術開発 管理職候補(部長クラス)|【福岡県】

当社、技術本部にて新技術開発の管理職(部長クラス)の人材を募集します。 技術本部は三井ハイテックグループの技術領域における新規事業・新規開発案件の 立案・遂行・管理を行っております。新たな事業の柱となる開発案件に従事して頂ける方を 募集いたします。 【背景】 新規開発案件を探索していくなかで、開発の実務経験者がおらず、技術的な目線から 当部のマネジメントを行い、業務遂行を図っていきたいと考えています。 【職務内容】 ・新規開発案件抽出 ・開発案件進捗管理 事業内容・業種 機械部品

株式会社三井ハイテック

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設計・開発|プロジェクト管理(年間休日120日以上)【福岡県福岡市】

福岡工場(〒823-0005 福岡県宮若市上大隈476-1)への長期出張があります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン

1 ~ 2件 (全2件中)
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基礎研究(電気・電子・機械・半導体・材料系)」の条件を外すと、このような求人があります

福岡県 電気・電子・機械(部品含む)の求人情報・お仕事一覧

営業|法人営業(原則転勤なし)【福岡県】

<転居を伴う転勤なし!顧客と長く関係性を構築できる営業スタイル!> 東証プライム上場(2023年期は最高益を更新)/研修制度も充実/営業未経験からスタートの方が大多数/ 業務用冷熱機器のメーカー営業として、地域密着型のソリューション営業及び、その活動に紐づくアフターサービスをおこなっていただきます。 ■入社後は: <入社後1ヵ月間> 先輩の営業活動に同行する期間となります。1ヵ月みっちり先輩の営業を見て学ぶ期間です。単独行動は一切ございません。 <研修期間 (最長6ヵ月)> 入社後は、主に自社取引がない飲食店への営業活動で、保守契約5件の獲得を目指します。その期間中に簡単な自社機器のメンテナンス業務も習得します。 この研修期間を設ける目的は、多くの飲食店にお伺いすることで、店舗のお客様が実際にどんなことで困っているか、どんなニーズがあるかと、現場で理解する為です。ですので、この期間は商品を「売る」ではなく、自分をまずお客様へ「認知」してもらい、その課題解決を「ご案内」してください。 ※今期から中途入社の方向けの研修が充実。サポート制度が開始し、中途社員の全員に、必ず1名専属で教育担当が付き、半年間、サポーター(教育担当)と人事が連携を取り、一から育成することになりました。ですので、営業経験未経験でもご安心ください。また当社は営業未経験からスタートの方も多く在籍しております。 <研修期間終了後> 上記研修後は、既に取引のある顧客約200~400店舗へのソリューション営業と、簡単なメンテナンス業務(点検)がメインとなります。(新規の顧客対応は既存顧客の対応の合間にご対応いただきます。) ■仕事のやりがい 取引のある顧客へは1~2ヵ月に一度は必ず訪問し、フォローします。その為、顧客と長い関係性を構築できますので、仕事の話だけでなく、雑談から仲良くなって、「新メニュー作ったんで試食していってよ!」なんて嬉しいお誘いや、「●●さんいつも頑張ってくれるし、そろそろ新しい機械に入れ替えようかな」や、「新店舗の計画があるんだけど、レイアウト含め一緒に考えてくれない」などお客様に寄り添いながら、ソリューション営業ができることが当社の営業のやりがい! 事業内容・業種 機械部品

大和冷機工業株式会社

メンテナンス|クレーンのメンテナンス(第二新卒可)【福岡県】

【仕事内容】 過去に納品した自社製品(クレーン)のメンテナンスを行って頂きます。 既存の顧客に対して、定期のメンテナンスの要請があった際に対応して頂いたり、適切なメンテナンスを提案を行います。 【具体的には】 ■クレーンの設備の点検、修理、保守、保全業務 ■機器の部品交換、調整、故障修理 ■各種設備の分解点検、部品交換、故障修理 事業内容・業種 機械部品

東洋ホイスト株式会社

【福岡/田川郡】生産技術(設備)※転勤無し/残業10h以下◎国内トップシェアメーカー

「生産効率UPに向けた生産活動の見える化・IoT化」や「ロボット導入による省人化」を加速させるべく生産技術の中核メンバーを募集します。自社開発の設備も多く、自身のアイデアが活きる環境です。 【業務詳細】主な業務は設備(内部)のメンテナンス、新設備の立ち上げ、設備設計、報告書作成です。これまでのご経験や強みを活かせる業務からお任せする予定です【期待】現場のパート社員や製造工程管理者の声を反映させつつ、一緒によりよい生産体制を作り上げていただくこと。 【働き方】残業は月10~20H程と働きやすい環境。年次問わず意見交換を行い、生産性向上・業務の効率化に向け日々改善を図っています。 事業内容・業種 機械部品

株式会社ユーエイ

機械組立指導・工事管理|【福岡県】

【仕事内容】 高速道路や新幹線のトンネル工事に使用される当社のベルトコンベヤやリフトなどの組立計画から工事の管理、機械の点検などをお願いします。当社の「連続ベルトコンベア」は掘削で出る土砂を搬出する日本初の設備で、延伸や湾曲にも対応し、日本全国の高速道路や地下鉄・トンネルなどのスケールの大きなインフラ工事に幅広く導入されており、コロナ禍でも昨対比125%という成長率を誇っています。 【納入実績】山梨リニア実験線 御坂トンネル、北陸新幹線 新北陸トンネル など 【具体的には】 (1)施工計画書の作成(ゼネコン様の要望を汲み工事工程を決めます) (2)組立工事の指示出し(作業員に対する指導を行います) (3)組立後の最終チェック(機械に不備がないかを確認し納品します) (4)稼働後のメンテナンス(機械は平均3年間使用されるため不具合を未然に防ぐ定期的な点検が必要となります) ※月の7割ほどは現場や工場への出張となります(長期出張(据付解1ヵ月-2ヵ月/担当エリア-全国)。出張に対する手厚い手当もあり、色んな現場を経験しながら、現地の観光スポットやご当地グルメも楽しむことができます。 【組織体制】 現在同部署では48歳部長、36歳の課長以下、20代~30代の若手が活躍中。未経験入社の社員も多く、イチからスキルを身につけられます。 事業内容・業種 機械部品

タグチ工業株式会社

メーカー営業◆社会インフラを支える!産業用高圧電線◆年休121日(土日祝)/リモート有|【大阪】

■業務内容: 電波の基地局や自動車等で使用される産業用電線を手掛ける同社の法人営業をお任せします。 同社の製品は規格品とオーダーメイド品の2つに分かれており、お客様のニーズに合わせて商品をご提案頂きます。担当頂く領域としては直需カンパニーとして以下をご担当頂きます。 【直需カンパニー】 電力・通信・重電・鉄鋼・鉄道・造船・化学他分野の事業者向けの電線/ケーブル/機器の製造・開発・販売 ■研修制度: 本社(東京・丸の内)や配属先等で営業の実務に関する研修を2ヵ月実施後、先輩社員の得意先への商談に同行し、確実に経験を積んだ後に顧客を担当します。 ■同社の特徴: フジクラ・ダイヤケーブルは、2005年よりフジクラと三菱電線工業の合弁会社として建設・電販向の販売事業を展開してきましたが2016年4月、両社の産業用電線事業の製造・販売機能を統合した産業用電線メーカとして大きく生まれ変わった産業用電線のトップシェアメーカーです。フジクラ、三菱電線工業の両グループが長きに亘り培ってきた技術力・開発力・製造力・提案力の強みを最大限に生かし、シナジーを発揮して顧客の信頼に応えます。製販一体型の産業用電線メーカとしてこれまで以上に顧客ニーズにマッチした高品質の製品やサービスを提供することで広く社会に貢献していき、社会基盤を主体にした市場環境は安定的とはいえるものの、2020年の世界大会を起点とする首都圏再開発に向けた需要変化は大きいものと見られます。顧客の要求に柔軟に対応しつつ、競争に勝ち抜ける筋肉質の会社にしていきたいと考えています。 事業内容・業種 電子部品

株式会社フジクラ・ダイヤケーブル

ネットワークカメラの商品開発 電気回路設計 リーダークラス|【福岡県】

【仕事内容】 AI機能を搭載したネットワークカメラ、およびIoTセンサ機器の電気設計・開発 SoC周辺のデジタル回路設計、CMOSセンサを用いたカメラ信号処理部回路設計、 回転台・レンズ等のメカトロ・AF制御、試作評価、量産立上げ業務 従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【配属部門】 Technology Engineering(電気プラクティス) 初期配属PJとして、カメラモジュール開発部隊に配属予定。 事業内容・業種 総合電機メーカー

i-PRO株式会社

技術|電気テスト工程(年間休日120日以上)【福岡県宮若市】

<業務内容> 福岡工場のテスト工程における、製品仕様に対するテスト工程の中の電気的テスト工程の工程設計を任せます。 顧客(主に自動車関係メーカー)からのテスト・検査プログラムおよびそれに必要な機器・機械について指定があり、合格基準となる基準値も指示があります。その要求仕様が福井工場の既存設備(スペック)で満たすものかを確認して、必要であれば新規設備の導入を行う。要求仕様を満たすテスト条件を設定することで、テスト工程の工程設計と品質企画を行います。 1)テスト技術課の業務内容について テスト技術課は、半導体パッケージのテスト工程の生産技術部隊を担っております。 ①工程設計業務 テスト技術課にて、デザイン及びプロセス設計に伴う検証を行い、実現性確認を行います。 ・顧客(主に自動車関係メーカー)からのテスト・検査プログラムおよびそれに必要な機器・機械について指定があり、合格基準となる基準値も指示があります。 ・実際の設備を操作し、適切なテスト条件を見出すための実験や評価を行います。 ・実験や評価の結果に基づき、製造部門に対してテスト条件および品質基準を提示します。 また、量産ラインの管理内容についても提示します。 ・追加の設備投資や設備改造が必要であれば、その設備仕様作成や工場の配置などを行い、その量産条件についても提示します。 ・量産の初期確認を実施し、お客様の最終承認をもって開発完了となります。 テスト技術課で、いくつかの領域・役割に分担して、それぞれの責任範囲に基づき業務を進めます。 ※電気的テスト、光学的テスト、FA(ロボット、マテリアルハンドリングなど)など各プロセスごとに担当を分けています。 ・電気的テストは、バーンイン前~バーンイン~テストがメインの業務範囲になります。 ②量産立ち上げ業務 ・工場のレイアウト、設備リスト、生産能力の算出、人員構成などの生産体制(量産ライン)の構築を行い、製造部門に連携する。 ・テストラインで問題が発生した場合、製造部門(保全も含む)または品質保証部門と連携して課題を解決していきます。 ※製造(テスト~出荷)および設備保全は製造部門が行います。 2)福岡工場での主な製品仕様 ・SOP(Small Outline Package):リードがパッケージの2側面から出ており、リード形状がガルウィング形(L字形)のパッケージ ・QFP(Quad Flat Package):リードがパッケージの4側面から出ており、リード形状がガルウィング形(L字形)のパッケージ ・QFN(Quad Flat Non-leaded package):リードがない代わりに電極パッドが4側面から接続用の端子として用意されたパッケージ 3)テスト工程フロー ①バーンイン前:製品(IC)に電気的信号を掛け、製品(IC)が仕様通りに動作出来ているか確認(テスト)する。 ②バーンイン:製品(IC)に、高温・高電圧をかけ何度も同じ動作を行いストレスをかけ初期不良をスクリーニングする。 ③テスト:製品(IC)に電気的信号を掛け、製品(IC)が仕様通りに動作出来ているか確認(テスト)する。 ④ベーキング:製品(IC)に吸湿された水分を飛ばし、基板に製品(IC)を実装する際の、パッケージ割れを防止する。 ⑤外観検査:製品(IC)のマーク・モールド・リードに異常(外観規格外れ(不良))がないか検査し、良品と不良品に選別する。 ⑥防湿梱包:検査済み製品(IC)を吸湿/衝撃から防ぐ為に防湿袋/内装箱に梱包し、ラベルにて製品識別を行い出荷する。 ⑦出荷:防湿梱包された製品を専用コンテナ/カーボンBOX/段ボールに収納し、顧客へ出荷。 <テスト装置・検査装置> ・アドバンテスト社 ・テラダイン社 ※テスト装置はC言語をベースとしたプログラミングが必要になりますが、プログラミングをコーディングできる必要はありません。プログラムを読めれば十分です。 また、入社後に教育するため、応募要件には含めません。 <募集人数> 2名(福岡工場のテスト技術課全体の募集が2名となっております。) <予定ポストor資格区分> ■一般  ■主任・主務 □課長・担当課長 □部長・担当部長 <予想残業時間(月)> ~20時間 繁忙期は顧客の決算期の影響により、大体毎年1月~3月。その時期は40時間くらい残業や休日出勤があります。 <面接について> 面接回数:1回 面接方法:Web面接 配属先:生産統括本部 テスト技術部 福岡工場 テスト技術課(25名) 組織構成:マネージャー3名、課員25名 事業内容・業種 総合電機メーカー

株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン

福岡工場 生産設備メカ設計 メンバークラス FY24-069|【福岡県】

【仕事内容】 福岡工場の生産技術担当として、新製品および既存設備に対する治具・設備設計から導入、及び事前・事後保全の計画実行により工場運営に携わっていただきます。 【具体的には】 1)新製品設備開発 開発部門や生産拠点と連携し、製品開発の早期から参画し  設備要件、仕様化、設備設計、設備検証、生産工場への導入立上を実施する。 2)生産革新(設備改善)  製造現場での課題を省人化・省スペース化・省プロセス化の観点から抽出し、  解決のための新たな工法/設備/システムの検討を行い、導入を図る。 3)設備保守、保全  主に設備(機構/メカ系)分野の保守、保全を担当いただきます。  他、外部協力会社の管理、調整を実施しダウンタイムの最小化も図る。 4)業務管理  日程、予算、品質目標を達成するため、業務推進上の課題に対して自ら動くとともに、上司へも速やかに報告し、  組織として最速最善の解決が図れるよう推進する。 5)専門技術の深耕と導入  精密光学技術や医療QMS等、事業特有の技術動向を注視し、その技術や情報を取り入れた設備開発や業務推進を組織として行う。 加えて、i-PROタイムベース競争戦略(時間の価値を最大化し、ライバルとの差別化を図る)の観点で、設備の短納期開発、 製造リードタイムを短縮する設備開発の情報を調査し、業務に取り入れる。 事業内容・業種 総合電機メーカー

i-PRO株式会社

人事|評価や雇用契約管理など(プライム上場)【福岡県】

【仕事内容】 人事部の人事グループにて労務業務を中心に担当頂きます。 これまでのご経験をもとに、下記いずれかの業務に携わっていただき、徐々に担当範囲を広げて頂きます。 ■人事評価制度の運営と管理 ■派遣および嘱託雇用等に関する契約の管理 ■海外出向に関する業務(海外子グループ会社への赴任・帰任手続き、及び賃金に関する業務など) 事業内容・業種 機械部品

株式会社三井ハイテック

【福岡】402-1. 調達_設備・建設(管理職候補_部長)

配属部署の組織構成/人員体制 部全体で11名体制(3/1現在)、設備Gr、建設(インフラ)Grの2つのグループが存在。11名中6名が入社5年以内と社歴の浅いメンバーが中心の構成となっている。                   年齢構成:20代半ば~50代後半 【概要】 各事業に必要な主要生産設備・インフラ(建設・システム等)の調達業務や新規サプライヤ開拓等の調達戦略の立案・実行、及び担当部門の組織運営をお願いする部長候補となります。   ②担当業務割当イメージ 各事業の利益最大化を目的に、設備・インフラ調達面を効率的に支援できる組織運営・マネジメントが中心となります。    ③具体的な業務内容 ・組織マネジメント(人財育成、担当組織のBCP立案) ・事業計画達成に必要な生産設備・インフラを滞りなく調達                                              ・国内外のサプライヤからの調達業務(生産設備、インフラ等)                                   ※海外サプライヤとは、現地を訪問して、直接商談する可能性あり(出張ベース)                   ・コスト分析を通じたコスト削減活動                                     ・サプライヤのパフォーマンス評価及び継続的な改善活動 ・調達に係わるBCP・BCM運用 ・サプライヤの新規開拓 期待する役割/ミッション 現行従業員に加え、幅広い視点や他社・他業界での経験から、高い専門性が加わることで、今後の事業拡大にむけた経営基盤である調達機能強化を図ることを目指しており、その一翼を担っていただくことを期待します。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・事業拡大に伴い、調達部門への期待が高まっていますの  で、高いモチベーションをもって活躍できるポジションです ・サプライヤーや社内関係者との接点が多く、コミュニケーションが活発な業務です・将来的には、希望に応じて、調達統括部門のマネジメント職や海外拠点への出向 (マネジメント参画)等、より経営層に近いポジションへキャリアアップしていただくことを期待しています 【働き方】 ・平均残業時間 10~20h/月程度 ・有給休暇の取得、奨励しています(2025年度 最低8日) 事業内容・業種 機械部品

株式会社三井ハイテック

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