福岡県 設備保全・保守・メンテナンス 住宅手当の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 モーターコア事業本部電機事業部においてハイブリッド車などに搭載されるモーターコアの生産設備における機械メンテナンスを中心に従事していただきます。 【詳細仕事内容】 ■プレス及び自動生産ラインの機械保全・回収改造 携帯電話の振動用モーターや洗濯機、冷蔵庫などの家電製品や自動車の駆動用モーターに使用されるモーターコアの製造を中心に行っております。 このような製造ラインにおける機械のメンテナンスを従事していただきます。(電気・機械どちらの経験も活かしていただくことが可能です。) 主たる業務任務は、効率よく品質の高い製品をつくる環境を整備することです。 マシントラブル等により、製造ラインに支障が出ないように日々のメンテナンス・点検を行っていただきます。 事業内容・業種 機械部品

＜求人ID:100728＞ ～セコムグループ／約100年の歴史を持つ自動火災報知設備や消火設備をはじめとする各種防災システムの業界最大手／報知機は設置と定期メンテナンスが法で義務付けられて いるため、非常に安定した基盤を持っています～ ■担当業務： 小規模なオフィスビルからデパートや病院、学校、倉庫、劇場などへの防災設備・システムの納入、設置など、施工に関わる管理業務を担当します。 ■詳細業務： ・社内の営業部門等との打合せにて、物件および納める設備について確認 ・客先との打合せにて、工事内容の詳細を確認 ・現場調査を行い予定している設置工事ができるか確認、施工図の作成 ・機器、材料、協力会社を手配 ・現場管理を行う。適宜、客先、協力会社、他工事会社との調整 ・日々、工程管理、施工状況の確認 ・設置した設備が正確に作動するかの試験調整 ・消防の検査、施主検査後、引渡し ・完成図書、書類作成　他 ■企業魅力： ・防災業界のパイオニアである同社は、生産、販売、設置、メンテナンスまで一貫して対応することができます。この一貫体制によりニーズも汲み取りやすく、新たな技術開発を行うことができます。現在800を超える特許も取得しています。 ・防災設備の企業様は多くありますが、火災報知器業界でシェアトップクラスを誇っています。より良い防災設備や次世代の防災を目指して新規技術の開発や新製品開発なども積極的に行なっており社会貢献性の高い企業です。 ・福利厚生や手当、評価制度などもしっかりとしています。住宅手当や勤続表彰制度、キャリアステップにおいても上司との面談の機械や研修なども準備されており、人を大切にする制度や風土が存在します。 事業内容・業種 総合電機メーカー

〈【福岡】施工管理or保守点検業務(火災報知設備)※消防設備士（甲種４類）or消防設備点検資格保有者へ〉 ■担当業務： 同社が取り扱う防災機器のうち、火災報知設備の施工管理業務もしくは保守点検業務をお任せします。 ■詳細： ・担当物件の工程、資材、人材まで、現場の運営全般をお任せします。建物それぞれに最適な防災システムの形を実現する為、個々の防災機器を最適に組み上げ、ひとつの防災システムとして構築していきます。消防法をはじめとする各種法規・基準を順守し、システム構築、施工までを担当いただきます。主なお客様であるサブコンをはじめ、協力業者各社とのやり取りが多い職種です。 ・案件規模が大きいと、施工期間は2年～3年で、案件規模が小さいと半年～1年となります。付随業務としてAutoCADを用いた図面の修正をお任せすることがございます。経験スキルに応じて業務はお任せいたします ■就業環境： 年間休日122日で、休日出勤の場合もございますが、代休取得はいただける環境です。 事業内容・業種 その他（メーカー／製造業）

☆賞与6.3カ月分／土日休み／年休126日！ ☆住友ブランドの絶対的信頼感！ ☆働き方充実◎（残業18.5H/エリア採用/休日・夜勤ほぼなし） 【職務内容】 ■納品した顧客先にて、建設機械の整備と点検を行います。多くは訪問整備のため顧客から現場で直接要望をヒアリングし、終わった後は感謝の言葉を頂くことができます。扱う製品は、土や岩の掘削・荷積みなどに使用する「油圧ショベル」、道路の舗装工事などで使われる「アスファルトフィニッシャ」など、SUMITOMOブランドの建設機械です。全国に約400名の整備スタッフが在籍しており、各拠点5～10名程度です。 ・点検・整備：定期点検、オイル・部品の交換、新車整備など ・修理：故障・トラブルを起こした車両の修理 ・カスタマイズ：用途に応じたカスタマイズ、外装の板金・塗装など 【働く環境】 ■土日祝休み、年間休日126日です。残業は平均18時間。取引先も当社の働き方を理解いただいている顧客がほとんどのため、夜や休日に連絡が入ることはほぼなく、万が一あった際も窓口は別で、緊急対応いただくこともありません。転勤の可能性も0ではありませんが、基本的にはエリア内（例：関東で採用の場合は関東）です。 道路の舗装機械の対応などは夜間に行うこともありますが、数か月に1度あるか無いかで、事前に予定が決まっており、出社時間や代休の調整などもおこないます。 【研修体制】 ■建機について詳しくない方でも、イチから着実に学べる土壌が整っております。約7割が中途入社で、自動車やバイクの整備士・機械エンジニアなど、建設機械未経験の社員がほとんどです。 ■千葉・愛知・大阪の教習センターでは資格取得に向けた講習・実技訓練を受講可能です。整備スタッフ一人ひとりのスキル向上と、より専門的な技術を習得できます。現場に出た後の教育も充実しています。 ■建設機械は内部構造が自動車よりも複雑なため、建設機械を修理・点検できるようになれば、技術力は「日本有数レベル」と言えます。 ■自動車よりもカスタマイズできる余地が多いため、ただマニュアル通り整備するだけではなく、顧客の要望に寄り添った対応ができます。 ■経験を積んだ後は、適性や希望により「工場長」「教育センター講師」「統括部リーダー」などをお任せします。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【仕事内容】 ハイブリッドや電気自動車向けモーターコアで世界シェア7割を誇る同社ですが、モーターコア事業と並ぶ基幹事業であるリードフレーム事業での生産技術です。 半導体リードフレーム事業も世界シェア10％弱の競争力を誇りますが、今後さらに自動車への半導体搭載が増えるなか、製造工程の自動化関連の業務を担当します。　 【詳細仕事内容】 ■製造条件センシングシステムの構築（導入からデータ解析） ■データ解析に基づく工程改善 ■その他関連業務 ※ISOやIATF16949など、自動車業界に適応した生産技術体制の構築がミッションではありますが、特に昨今ではIot化を推し進めており、各種データを取得・利活用しながらの体制構築に期待されています 事業内容・業種 機械部品

【職務内容】 溶融炉、焼却炉など各種炉における耐火煉瓦築炉(施工・解体)工事の現場監督の仕事をお任せします。 【同社の特徴】 (１)開発～施工まで一貫して提供可能な日本有数の企業 自治体やプラントメーカーのお客様向けに焼却炉・焼却灰を溶かす灰溶融炉、各種廃棄物を溶かしたり処理する溶融炉・処理炉などで実績を積み重ねており、製品の開発から、製造、施工まで一貫して行っている日本でも数少ない企業です。 （２）大手メーカーとも直接取引 鉄鋼、鋳鉄・非鉄金属、自動車など、高温・高熱産業に不可欠な耐火物を開発・製造・販売しています。当社製品はトヨタ自動車様やJFEスチール様の工場でも使用されており、国内・海外で高いシェアをもつ製品もございます。 【募集背景】 同社では近年、焼却・工業炉用耐火物（耐火れんが）事業を展開しております。リサイクル時代・持続可能な社会にマッチした事業として、年々数多くの依頼を頂いており、今後の更なる成長が見込めるため新しいメンバーを募集します。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

次期班長・主任候補として設備管理と工程改善業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・工場内 生産設備の管理。保守点検業務 ・製造工程内の改善業務 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

■業務内容： 飲食店やスーパー、コンビニ等に設置されている業務用冷凍冷蔵庫や冷凍・冷蔵ショーケースの修理・メンテナンス業務をお任せいたします。 ■取引先・顧客： 地場の小売業者から日本の有名な大手外食チェーンまで多岐にわたります。 ■製品について： 飲食店の厨房などで主に利用される「業務用冷凍冷蔵庫」や、スーパーの売場で生鮮食品などを陳列する「冷凍・冷蔵ショーケース」です。 ■キャリアアップ： 入社後1ヶ月間の研修があるため、経験が浅くても安心して業務に携われます。また、電気や溶接技術を競う場として年に1回、技能大会を開催する等社員の技術向上には全社をあげて取組みを行っております。 ■組織風土：平均年齢36.2歳（上場平均41.1歳）最年少部長35歳　若手・ベテランとバランスよく在籍。　管理職の49%が中途入社で新卒中途関係なく活躍できる社風。チームワークを促進する評価制度です。中途社員研修やメンター制度もありキャリアアップを目指していける環境です。全社として顧客に寄り添う方針で明るく前向きな方が多い会社です。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【職務内容】 産業用ボイラや水処理機器、舶用機器、食品機器メディカル機器、家庭用軟水器などの点検・メンテナンス業務に携わっていただきます。 【具体的な職務内容】 ・製品導入済みの客先工場を訪問し定期点検、メンテナンス ・技術コンサルタントとして客先工場の設備改善提案 ・トラブル防止における客先へのアドバイス、設備更新提案 ・開発部門への情報提供 ※メンテナンス約6割、提案活動約4割程度です。 ※担当する製品は全て自社製品です。 ※定期点検は1台約2時間程度の作業です。 【その他情報】 モバイル端末（iPhone・iPad）を一人一台ずつ貸与し、業務のICT化を進めています。独自アプリを開発し、作業効率化を行っており残業時間の削減に取り組んでおります。また、同社は国内に100拠点程度拠点を有しているので県を跨いだ長期の出張などは基本的に発生しません。 事業内容・業種 機械部品

顧客先である食品製造工場・薬品製造工場などにお伺いし、重量選別機、X線検査装置、金属検出機、自動電子計量機などアンリツ社製品の修理・調整・納品・設置・取扱説明・定期点検などに従事していただきます。 業務比率としては、設置調整業務3割、点検業務4割、修理不具合対応3割といったイメージです。 【働き方】 ・社用車で移動（通勤利用可）。作業服を着用して顧客先対応を行います。 ・24時間365日顧客対応を行っているサポートセンターが本社にあり、集約して顧客の一次対応を行います。電話 対応で解決に至らなかった案件を対応します。また、お客様や作業によって早朝、夜間作業がありますが、業務が偏らないよう平準化を意識しています。 ・コアタイムを持たないフルフレックスタイム制度を活用しています。※土日祝についてはチーム内で連携のうえ出勤対応（月にMax4日）、その際は平日に代休を取得しています。月平均残業30h。 【やりがい】 機械トラブルで顧客生産ラインが停止するのは一大事ですが、主導して問題解決を行い信頼のお声を頂けた際はやりがいを感じます。 【教育・キャッチアップについて】 カスタマイズ品が多く、製品を網羅的に把握することは大変ですが、本社教育・研修部門と連携しスキル取得、チーム協働を行います。 【募集背景】 食品・医薬品の安定供給のために必要な品質保証検査機の需要拡大に伴い、保守・サービス業務の即戦力となる人 材の獲得を目指した増員 【魅力・特徴】 ・東証プライム上場、平均年間給与：755万円 ・平均勤続年数19.8年（男性 20.6年、女性16.2年）＊2022年度実績 ・育児休職取得率：女性100%・男性45%＊2022年度実績 ・新卒採用者の3年後離職率3%＊2020年度入社実績 ・くるみんマーク2020年認定※「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けています ・育児関連制度：産前産後休暇、法定を上回る産休・育休期間、保育時間など ・在宅勤務制度の導入：アンリツでは、ライフワークバランス（※）の向上だけではなく、業務の効率化、生産性向上のため、 一定の条件下で在宅勤務することが可能です。原則として月4回が在宅勤務の上限ですが、 育児や介護その他特別な事情に該当する場合は、月4回を超えて取得可能です。 ・住宅サポート：男性・女性独身寮（セキュリティシステム完備）※諸条件有／社宅（既婚者対象）／家賃補助 ※諸条件有 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【職務内容】 産業用ボイラや水処理機器、舶用機器、食品機器メディカル機器、家庭用軟水器などの点検・メンテナンス業務に携わっていただきます。 【具体的な職務内容】 ・製品導入済みの客先工場を訪問し定期点検、メンテナンス ・技術コンサルタントとして客先工場の設備改善提案 ・トラブル防止における客先へのアドバイス、設備更新提案 ・開発部門への情報提供 ※メンテナンス約6割、提案活動約4割程度です。 ※担当する製品は全て自社製品です。 ※定期点検は1台約2時間程度の作業です。 【その他情報】 モバイル端末（iPhone・iPad）を一人一台ずつ貸与し、業務のICT化を進めています。独自アプリを開発し、作業効率化を行っており残業時間の削減に取り組んでおります。また、同社は国内に100拠点程度拠点を有しているので県を跨いだ長期の出張などは基本的に発生しません。 事業内容・業種 機械部品

【職務内容】 ■同社は大型施設の冷暖房を行うヒートポンプや、食品工場・化学工場の冷却装置を製造するメーカーです。本ポジションではサービスエンジニアとして保守・メンテナンスを担当いただきます。現場にて実際の機械に触れながらスキルアップを図っていただきます。 ■担当エリア内で業務をお任せ致します。基本的に日帰り出張が多いです。また、宿泊を伴う出張は月2～3回程ございます。 ■将来的な転勤がある可能性があります。 【研修制度】 ■入社後は滋賀にある大型工場にて座学や見学などを行っております。冷凍機や太陽熱集熱器の実機だけではなく、工場内に保管している機器やパーツなども見学可能です。 また、入社後は資格取得を推奨しており、試験の受験費用など会社としての充実したサポートがあります。 【製品の特長】 ■ヒートポンプ、冷凍機等の受注生産製品を製造しているニッチトップメーカーです。 ■環境に優しい、オゾン層・地球環境を破壊しないCO2冷媒ユニットなど環境配慮型製品が昨今注目されています。 ■ドイツの世界的産業用機械メーカーGEA社の特約店であり、同社製品にGEA社の技術を組み込んでいます。 【働き方】 ■土日祝休み、フレックス有と働きやすい環境が整っています。実際にメンテナンスする際にも1～2名体制、案件規模によっては3～4名体制、設計職の者も同行するなど、一丸となって対応しています。また地域によっては協力会社と連携しながら、サービスを実施しています。 ■夜勤については数か月に1回程度、繁忙期で月に2~3回程度になります。 【納入実績】 ■大型施設を中心に400件近い納入実績があります。空調用では官公庁、病院、大学、美術館、空港、展示場など大型施設のヒートポンプが得意分野です。売り上げの大半を占める産業用では、食品工場や化学工場、発電所、ロケット打ち上げ基地などに納入。再生可能エネルギーを用いた製品を後押しする国の政策も手伝い、現在受注が増加中。 事業内容・業種 機械部品

駐車場関連機器、タイムレコーダーに関わる修理・点検、メンテナンス等の アフターフォロー業務全般をご担当頂きます。 顧客対応ならびに各種資料（報告書や見積書）の作成や部品の発注・納品、機器新設備の 施工管理業務等、ご経験やスキルに応じてお任せ致します。 （1日あたりの対応件数は4-5件程度を想定※時期等により変動有。） ■ご入社後の流れ ご入社後は同社製品の理解を深めて頂く為に、1か月程度本社（神奈川）にて研修を実施予定です。 支店配属後は、OJTを中心に業務理解を深めて頂き、半年程度の期間、先輩・上司同行等によりノウハウを習得頂きます。 ■就業環境 年間休日127日、全社では残業15時間/月以内を推奨しています。 新設工事等で休日出勤等が発生した場合は振替休日等を取得頂けます。 ■特徴・魅力 ◇国内シェアの4割を誇るタイムレコーダー関連事業を中核に、各分野においてニッチトップを有する企業です。 ◇1931年創業以来、「人と時間」・「人と空気」をテーマに事業を展開し、私たちの暮らしに不可欠な身近な製品を幅広く提供しています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【業務内容】 現場で機械メンテナンスを行う協力会社のエンジニアのマネジメントや製品の買い替え提案業務等をお任せ致します。 納入した大型クレーンの点検／調査活動、故障対応などをい、フィールドエンジニアの視点から修繕や改良事などの保全提案をしながら営業活動をう業務です。 【詳細】 ■協力会社のフィールドエンジニアの方の管理業務 エンジニアの方のシフト作成、技術指導、故障事例のマニュアル作成・エンジニアの方への共有など。 ■現場での作業立ち合い業務　※過去に事例がない故障が発生した際 協力会社のエンジニアの方は汎用的なスキルを持った方が多いです。そのため現場の方々が解決できない問題が起こった際などに、大型クレーンのスペシャリストとして我々が出向き、原因を考察し現場での作業を指示します。 ■故障事例やリスクを鑑みた、取引先への新たな部品や設備の買い替え提案活動 故障の内容によっては、メンテナンスを行うよりも新製品を買い替える方が安価で済むケースもございます。そのような際に故障の事例を社内で共有し、法人営業部隊が顧客に新しい製品を提案する機会に繋げます。 ※デスクワークと現場での営業、立ち合い業務の割合は5：5程度です。 【働き方】 ■休日：土日祝休み　※多くて月3,4回程度、土日の対応が入る可能性がございます。その場合、平日に代休を取得頂きます。 ■年間休日：126日 ■残業時間：平均25時間（忙しい月だと35時間程度） ■フルフレックス勤務、直行直帰可能 【モデル年収】 ＜26歳＞499万円　＜32歳＞561万円　＜35歳＞621万円　※賞与込みで計算 上記に加え、住宅手当を支給（首都圏、関西圏の場合：65,000円／月、中京圏などの場合：44,000円／月　支給） 【数字でみる住友重機械グループ】 https://www.shi.co.jp/saiyo/future/data.html 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

■業務内容： 飲食店やスーパー、コンビニ等に設置されている業務用冷凍冷蔵庫や冷凍・冷蔵ショーケースの修理・メンテナンス業務をお任せいたします。 ■取引先・顧客： 地場の小売業者から日本の有名な大手外食チェーンまで多岐にわたります。 ■製品について： 飲食店の厨房などで主に利用される「業務用冷凍冷蔵庫」や、スーパーの売場で生鮮食品などを陳列する「冷凍・冷蔵ショーケース」です。 ■キャリアアップ： 入社後1ヶ月間の研修があるため、経験が浅くても安心して業務に携われます。また、電気や溶接技術を競う場として年に1回、技能大会を開催する等社員の技術向上には全社をあげて取組みを行っております。 ■組織風土：平均年齢36.2歳（上場平均41.1歳）最年少部長35歳　若手・ベテランとバランスよく在籍。　管理職の49%が中途入社で新卒中途関係なく活躍できる社風。チームワークを促進する評価制度です。中途社員研修やメンター制度もありキャリアアップを目指していける環境です。全社として顧客に寄り添う方針で明るく前向きな方が多い会社です。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 ■同社のごみ中継施設・リサイクルセンターのごみ処理設備、環境関連機器のメンテナンス業務、メンテンナンス時の工事管理業務をご担当いただきます。お客様との折衛、見積作成～受注、部品工事手配、外注管理・据付工事監督、報告書作成、請求、入金確認等、ごみ処理機器とプラントのメンテナンス関連の業務全般をお任せします。 【業務の特徴】 ■上記の業務のみならず、日々の点検や修理作業も自ら手がけていただく事もございます。様々な設備にて業務を行うポジションです（例／民間向けのビル等から排出される一般廃棄物の圧縮貯留設備、ごみ分別用搬送設備、官公庁等のリサイクルセンター等）。 【教育体制について】 ■同社では人材育成に注力しており、充実した研修プログラムを整えております。技術力向上を図るべく積極的に教育制度等を活用していただけます。 【研修について】 入社後、1か月～1年ほど横浜で研修していただく可能性があります。（機械に対しての知識量により期間が異なります。） 研修後は各支店で勤務いただきます。そのため、横浜での研修が可能な方を募集しております。 【産機システム事業部について】 ■同社の環境システム事業はごみ中継施設・リサイクルセンター及び、施設で使用されるごみ処理設備の製造・据え付け・メンテナンスを手掛けています。ごみ中継施設・リサイクルセンターはごみ処理の広域化に伴って、熱回収施設や最終処分場などへの輸送を効率よく行うため、塵芥車で集めたごみを拠点にて圧縮・積替えして大型運搬車で効率的に運搬する施設です。近年、政府からの補助金の影響もあり、ごみ中継施設の建設需要が拡大しており、業績も安定しております。 事業内容・業種 自動車

【職務内容】 ■同社は大型施設の冷暖房を行うヒートポンプや、食品工場・化学工場の冷却装置を製造するメーカーです。本ポジションではサービスエンジニアとして保守・メンテナンスを担当いただきます。現場にて実際の機械に触れながらスキルアップを図っていただきます。 ■担当エリア内で業務をお任せ致します。基本的に日帰り出張が多いです。また、宿泊を伴う出張は月2～3回程ございます。 ■将来的な転勤がある可能性があります。 【研修制度】 ■入社後は滋賀にある大型工場にて座学や見学などを行っております。冷凍機や太陽熱集熱器の実機だけではなく、工場内に保管している機器やパーツなども見学可能です。 また、入社後は資格取得を推奨しており、試験の受験費用など会社としての充実したサポートがあります。 【製品の特長】 ■ヒートポンプ、冷凍機等の受注生産製品を製造しているニッチトップメーカーです。 ■環境に優しい、オゾン層・地球環境を破壊しないCO2冷媒ユニットなど環境配慮型製品が昨今注目されています。 ■ドイツの世界的産業用機械メーカーGEA社の特約店であり、同社製品にGEA社の技術を組み込んでいます。 【働き方】 ■土日祝休み、フレックス有と働きやすい環境が整っています。実際にメンテナンスする際にも1～2名体制、案件規模によっては3～4名体制、設計職の者も同行するなど、一丸となって対応しています。また地域によっては協力会社と連携しながら、サービスを実施しています。 ■夜勤については数か月に1回程度、繁忙期で月に2~3回程度になります。 【納入実績】 ■大型施設を中心に400件近い納入実績があります。空調用では官公庁、病院、大学、美術館、空港、展示場など大型施設のヒートポンプが得意分野です。売り上げの大半を占める産業用では、食品工場や化学工場、発電所、ロケット打ち上げ基地などに納入。再生可能エネルギーを用いた製品を後押しする国の政策も手伝い、現在受注が増加中。 事業内容・業種 機械部品

■業務内容： 船舶の持ち主や、漁業者、観光業者への舶用エンジン、保全修理・メンテナンスサービス業務をお任せいたします。 ◇お客様である船主への訪問、訪船などにより得た情報を基に客先のニーズを調査し、エンジンの保全に必要な部品を用いて、補修工事を行います。また船主のニーズ調査、報告書作成、代金回収などの業務もお任せします。 ◇入社後まずはOJTとして先輩社員と一緒に行動をし、徐々に一人で現場をお任せします。 ◇1日で回る現場は1~3か所程度となり、移動時間は数時間です。担当エリアは隣県をカバーし、案件によっては出張もありますが、地域での案件がほとんどです。 ◇キャリアパスとしては技術のスペシャリスト、営業へのキャリアチェンジ、営業所所長などを目指すことができます。 ※顧客先には、社用車での移動になります。 ■配属部署について：各地域の営業所にての勤務となります。営業所は全国に25か所あり、3～10名程度のサービス、営業、事務職で構成されています。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 「住友林業の家」のアフターサービスとして、建物点検業務を担当していただきます。 ＜Point＞ 定期的または臨時的な巡回・点検を通してお客様の快適な暮らしのサポートをおこないます。 ＜具体的な仕事内容＞　 ■定期点検 お客様宅を訪問し、建物全体の点検を実施します。（点検数：月に20件～23件）不具合があれば補修手配をおこないます。軽微なものは工具を用いて調整作業をするケースもあります。（例：建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など）点検を通して、有償メンテナンス工事の提案をおこないます。 ■臨時点検 お客様からの連絡による突発的な不具合への対応です。状況に応じて訪問や応急措置、補修手配などを行います。 ■補修管理 設備機器など専門業者での対応が必要な場合は、補修手配管理、完了確認をおこないます。 ＜詳しく知りたい方はこちら＞ 以下の動画にて、住友林業のリフォームの特徴や社員の雰囲気、仕事とプライベートのバランスやスケジュールをご紹介しています。 　・1分でわかる住友林業ホームテック（SHORTSバージョン）： 　　https://youtu.be/m8T0CpUK8zw 　・より詳しく知りたい方はこちら（フルバージョン）： 　　https://youtu.be/zWA8U9OTHSU 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 電力・プラント系のお客様先に技術者として常駐し以下いずれからのプロジェクトに参加いただきます。 過去経験をもとに面談を通して、適切なプロジェクトにアサインします。1つのプロジェクトには2～3名ほど在籍をしております。 【プロジェクト例】 ・太陽光発電設備、蓄電設備のシステム開発 └電力系統シミュレータのシステム開発　等 ・システム技術者として企画、要件定義、開発、テスト、現地対応　等 ・プロジェクトの取りまとめ 【身に着くスキル】 ・様々な機器の知識を得られるため、汎用的なエンジニアリングの知識の獲得が期待できます。 ・組織が拡大期にあるため、高度で幅広い経験を積むことができます。 【当社の魅力点】 ★どんなプロジェクトでも年間休日は125日！★ 当社ではどの案件でも年間休日は125日取得できるように調整をしています。アサイン先の企業カレンダーが124日休みだった場合も弊社カレンダーの中の営業日を休みにするなどしっかり休みが取得できる環境を整えています。 ★営業・技術リーダーの密な連携★ ・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術者のスキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ★チームアサインをしています！★ ・経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。当社の社員と客先に行くので、安心です。 ★引越費用・入社初期費用を会社が全額サポート★ ・初期アサインが少し遠方の場合で引っ越しが必要な時も当社は全額サポートさせていただいております。エンジニアの成長を第1に考えているためサポートできる点はとことんサポートをしています！ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 「住友林業の家」のアフターサービスとして、建物点検業務を担当していただきます。 ＜Point＞ 定期的または臨時的な巡回・点検を通してお客様の快適な暮らしのサポートをおこないます。 ＜具体的な仕事内容＞　 ■定期点検 お客様宅を訪問し、建物全体の点検を実施します。（点検数：月に20件～23件）不具合があれば補修手配をおこないます。軽微なものは工具を用いて調整作業をするケースもあります。（例：建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など）点検を通して、有償メンテナンス工事の提案をおこないます。 ■臨時点検 お客様からの連絡による突発的な不具合への対応です。状況に応じて訪問や応急措置、補修手配などを行います。 ■補修管理 設備機器など専門業者での対応が必要な場合は、補修手配管理、完了確認をおこないます。 ＜詳しく知りたい方はこちら＞ 以下の動画にて、住友林業のリフォームの特徴や社員の雰囲気、仕事とプライベートのバランスやスケジュールをご紹介しています。 　・1分でわかる住友林業ホームテック（SHORTSバージョン）： 　　https://youtu.be/m8T0CpUK8zw 　・より詳しく知りたい方はこちら（フルバージョン）： 　　https://youtu.be/zWA8U9OTHSU 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務内容】 ■設備工事全般に関わる管工事において、施工図の作成、工程・品質管理、安全管理など、施工に必要な技術を指導・管理する業務をお任せします。 【業務詳細】 ■主に食品工場や半導体工場の改修工事の施工管理を担当いただきます。 管工事の施工管理として、空調、衛生、配管をメインで行っていただきます。また、メンテナンスの管理も行っていただきます。 【教育体制】 ■ＯＪＴを中心に先輩方についていきながら業務を覚えていただきます。 【働き方改善】 ■残業時間は月平均40時間程度です。当社では働き方改善に向けて積極的に取り組みを行っております。 ・業務の効率化：クラウドを導入することで書類作成の業務を簡素化 ・業務の分担化：人員補充により施工管理業務における一部の業務を分担しております。 ・基本的には直行直帰：現場事務所で作業できる環境を整備しているため、営業所に帰ってから仕事をすることが少ないです。 ■配属部署について： 千葉営業所のメンバー構成は5名（サポート1名）です。設備部では、顧客先で電気関連顧客と食品関連顧客の2つに担当部署をわけています。 事業内容・業種 機械部品

駐車場関連機器、タイムレコーダーに関わる修理・点検、メンテナンス等の アフターフォロー業務全般をご担当頂きます。 顧客対応ならびに各種資料（報告書や見積書）の作成や部品の発注・納品、機器新設備の 施工管理業務等、ご経験やスキルに応じてお任せ致します。 （1日あたりの対応件数は4-5件程度を想定※時期等により変動有。） ■ご入社後の流れ ご入社後は同社製品の理解を深めて頂く為に、1か月程度本社（神奈川）にて研修を実施予定です。 支店配属後は、OJTを中心に業務理解を深めて頂き、半年程度の期間、先輩・上司同行等によりノウハウを習得頂きます。 ■就業環境 年間休日127日、全社では残業15時間/月以内を推奨しています。 新設工事等で休日出勤等が発生した場合は振替休日等を取得頂けます。 ■特徴・魅力 ◇国内シェアの4割を誇るタイムレコーダー関連事業を中核に、各分野においてニッチトップを有する企業です。 ◇1931年創業以来、「人と時間」・「人と空気」をテーマに事業を展開し、私たちの暮らしに不可欠な身近な製品を幅広く提供しています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【仕事内容】 当社の事業の40％の占める鉄鋼関連事業を行う工場にて、普段は製造職として勤務いただき、設備にトラブルが発生した際や、電気設備の更新などの際には電気保全をご担当いただきます。 【具体的には】 ■製造職業務 ベルトコンベアでの燃料輸送や、トラックでの出荷、管理室でのオペレーター業務、ラインからこぼれた粉体の清掃などを行っていただきます。 工場には当社半分以上の80名が働いており、先輩社員がたくさん在籍しているのでご安心ください。 ■電気保全業務 コントロールセンターなどの設備保全を行っていただきます。日々のメンテナンス業務のほか、制御システムのソフトウェアの修正や改修などもご経験次第ではご対応いただくことがございます。 ◎当社はブリケットと呼ばれる、粉体を固めた物を製造する為の機械装置を販売・保守点検している会社です。国内でもブリケット製造装置に特化し、製造から販売・保守メンテナンスまで一貫して行っている企業は他にありません。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【仕事内容】 電力・プラント系のお客様先に技術者として常駐し下記のようなプロジェクトにご参加いただきます。 過去経験をもとに面談を通して、適切なプロジェクトにアサインします。1つのプロジェクトには２～３名ほど在籍をしております。 【プロジェクト例】 ・太陽光発電設備、蓄電設備の電気・設備設計（単線結線図、機器配置、配線配管、機械基礎等） ・機器配達、工事手配 ※スキルによって以下の業務もお任せいたします。 ・電気設備の施工管理（安全、工程、品質） ・プロジェクトの取りまとめ 【身に着くスキル】 ・様々な機器の知識を得られるため、汎用的なエンジニアリングの知識の獲得が期待できます。 ・組織が拡大期にあるため、高度で幅広い経験を積むことができます。 【当社の魅力点】 ★どんなプロジェクトでも年間休日は125日！★ 当社ではどの案件でも年間休日は125日取得できるように調整をしています。アサイン先の企業カレンダーが124日休みだった場合も弊社カレンダーの中の営業日を休みにするなどしっかり休みが取得できる環境を整えています。 ★営業・技術リーダーの密な連携★ ・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術者のスキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ★チームアサインをしています！★ ・経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。当社の社員と客先に行くので、安心です。 ★引越費用・入社初期費用を会社が全額サポート★ ・初期アサインが少し遠方の場合で引っ越しが必要な時も当社は全額サポートさせていただいております。エンジニアの成長を第1に考えているためサポートできる点はとことんサポートをしています！ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス