日勤のみ・充実の研修あり◎主任ケアマネの募集【ALSOK介護】
- 雇用形態
- 正職員
- 職種
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 給与
- 月給303,550円~
- 勤務時間
- 週4日~6日 08:30~17:30 休憩60分 ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 月9公休(閏年を除く2月は8公休)・年間公休107日・年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり 【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。2022年度、現在の育休取得者は146名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。お子さんが小さいうちはパートとして、大きくなってからは正社員としてご勤務いただくことも可能です。 また、引越し等で通勤が難しくなった場合、埼玉・東京・神奈川に190以上の事業所あり、勤務地を変更できる可能性がありますのでご相談ください。 【スタッフの末永い活躍を称える制度!】 当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。
- 雇用形態
- 正職員
- 職種
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 給与
- 月給303,550円~
- 勤務時間
- 週4日~6日 08:30~17:30 休憩60分 ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 月9公休(閏年を除く2月は8公休)・年間公休107日・年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり 【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。2022年度、現在の育休取得者は146名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。お子さんが小さいうちはパートとして、大きくなってからは正社員としてご勤務いただくことも可能です。 また、引越し等で通勤が難しくなった場合、埼玉・東京・神奈川に190以上の事業所あり、勤務地を変更できる可能性がありますのでご相談ください。 【スタッフの末永い活躍を称える制度!】 当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。
提供元:
最終更新日:2025/03/07
仕事内容
居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします!
■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで)
■各帳票作成
■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
■社内外の研修・会議への参加
ご利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。
ご利用者さまとそのご家族にしっかり向き合い、話に耳を傾けることからお仕事が始まります。状況を把握して相手が何を望んでいるのか、きちんと汲み取っていければ大丈夫!信頼関係が、より良いケアプランに繋がります。
研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます!
入社後、週1回、1ヵ月間に渡る独自のカリキュラムに沿った研修を受けていただきます。
ワンツーマンでの個別研修なので、未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。
他の業務に邪魔されることなくその日はみっちり受講◎今後のことや不安なことがあればその時にお聞かせくださいね。
働きやすい環境づくりを推進しています!子育て中の方ブランクがある方も無理なく続けられる環境です
育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実!出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。
当社は利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。
1.職員の体調管理(グループ全社で取り組んでおります)
2.マスクの着用および手指消毒の徹底
3.事業所内消毒および換気の徹底
4.3密(密集、密閉、密接)の防止(業務外を含む)
5.感染症に関する社員教育
応募資格
介護支援専門員(ケアマネジャー)
ブランク可/主婦(主夫)が活躍中
※必須※主任介護支援専門員資格をお持ちの方
【雇用限度・再雇用について】
雇用限度年齢は65歳です。
当社に入社後、65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。
※年齢制限該当事由 定年を上限
給与
月給303,550円~
勤務時間
週4日~6日
08:30~17:30
休憩60分
ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。
また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。
月9公休(閏年を除く2月は8公休)・年間公休107日・年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり
【ライフステージが変わっても働き続けられる職場です】
当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。2022年度、現在の育休取得者は146名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。お子さんが小さいうちはパートとして、大きくなってからは正社員としてご勤務いただくことも可能です。
また、引越し等で通勤が難しくなった場合、埼玉・東京・神奈川に190以上の事業所あり、勤務地を変更できる可能性がありますのでご相談ください。
【スタッフの末永い活躍を称える制度!】
当社では雇用形態に関係なく、アルバイト・パートスタッフも対象とした「永年勤続表彰制度」を設けています。勤続年数に応じて報酬を授与。長年勤めて頂いているスタッフの頑張りを、会社全体で称えています。
待遇・福利厚生
社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOKグループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例:自動車保険 最大32.5%割引)
交通費一部支給
交通費は1ヶ月50,000円まで支給
※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。
バスは片道2km以上あればご利用いただけます。
通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき許可制で車・バイクでの通勤も可能です。
【試用期間について】
試用期間は6ヵ月です。給与等、待遇の変更はありません。
【定年・再雇用について】
定年は65歳です。
定年後も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。
会社概要
勤務地・交通
交通手段
JR中央線(快速) 武蔵小金井駅 西武バス小金井橋バス停 徒歩3分
住所
東京都小金井市桜町3-5-2
提供元 :
掲載期間:2025/03/07~2026/03/01
あなたにおすすめの求人
ケアマネ試験今年度合格者も4月から勤務可能!!充実な実践研修が魅力!!
居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします!
■ケアマネジメント業務全般(アセスメント~給付まで)
■各帳票作成
■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
■社内外の研修・会議への参加
ご利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。
ご利用者さまとそのご家族にしっかり向き合い、話に耳を傾けることからお仕事が始まります。状況を把握して相手が何を望んでいるのか、きちんと汲み取っていければ大丈夫!信頼関係が、より良いケアプランに繋がります。
研修・教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことができます。初心者もベテランも活躍中!
入社後、週1回、1ヵ月間に渡る独自のカリキュラムに沿った研修を受けていただきます。
ワンツーマンでの個別研修なので、未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。
他の業務に邪魔されることなくその日はみっちり受講◎今後のことや不安なことがあればその時にお聞かせくださいね。
働きやすい環境づくりを推進しています!子育て中の方ブランクがある方も無理なく続けられる環境です
育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実!出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。
当社は利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。
1.職員の体調管理(グループ全社で取り組んでおります)
2.マスクの着用および手指消毒の徹底
3.事業所内消毒および換気の徹底
4.3密(密集、密閉、密接)の防止(業務外を含む)
5.感染症に関する社員教育
- 給与
- 月給283,550円~
- 勤務地
- 東京都小金井市
ALSOK介護株式会社 かたくり小金井(居宅介護支援)
グランダ武蔵小金井/介護スタッフ/正社員(夜勤あり)
ホームでのご利用者様の介護・生活支援
●数字でみるベネッセ介護
★経験者7割!
介護スタッフのうち7割が経験者です。
未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。
★介護スタッフからホーム長になった人の割合84%!
ホーム長の8割が介護スタッフから昇格
★介護福祉士保有率54%
多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。
★研修回数 年84回!
介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。
★平均介護度 2.19
サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。
- 給与
- 月給252,000円~302,500円
- 勤務地
- 東京都小金井市
株式会社ベネッセスタイルケア グランダ武蔵小金井
【ALSOK介護】サービス提供責任者募集!経験不問◎日勤のみ・充実の研修制度あり!
訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。
〇お仕事内容〇
■訪問介護サービスの計画立案・書類作成
■ヘルパーさんの人員の配置・育成などのデスクワーク
■ご利用者さまのへのサービス業務
ケアプラン通りにサービスが行えるよう、コーディネート業務全般を担当。
その他、幅広く対応をお願いいたします。
介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています!
「訪問介護の経験はあるけど・・・」「久しぶりの仕事で不安」という方も、スタッフがフォローするのでご安心くださいね。今までの経験を活かしながら、更にステップアップできる環境をご用意しています。
研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます
ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った研修があり、サービス提供責任者を未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。
今後のことや不安なことがあれば、いつでもお聞かせくださいね!
働きやすい環境づくりを推進しています!
育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。
当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。
1.職員の体調管理(グループ全社で取り組んでおります)
2.マスクの着用および手指消毒の徹底
3.事業所内消毒および換気の徹底
4.3密(密集、密閉、密接)の防止(業務外を含む)
5.感染症に関する社員教育
- 給与
- 月給256,100円~
- 勤務地
- 東京都小金井市
ALSOK介護株式会社 かたくり小金井(訪問介護)
新着求人
【群馬県利根郡みなかみ町】研修制度・福利厚生充実◎全国各地に展開する調剤薬局グループ☆
【仕事内容】
店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。
【詳細情報】
■所在地・・・群馬県利根郡みなかみ町
■最寄り駅・・・JR上越線「後閑駅」徒歩9分
■営業時間・・・月~金/9:00~18:00、土/9:00~13:00
■処方科目・・・多科目
■休日・・・日曜日、祝日
事業内容・業種
- 給与
- 【時給】2000円~2200円 ※年齢、経験、能力を考慮の上、同社規定により決定致します。
- 勤務地
- 群馬県利根郡みなかみ町
クラフト株式会社(さくら薬局グループ)
【広島市西区/広島電鉄沿線】アットホームな職場で、地域の方からも信頼のあつい調剤薬局
【仕事内容】
■店舗において、調剤業務や服薬指導、在庫管理などを行っていただきます。
【詳細情報】
■所在地・・・広島市西区
■最寄駅・・・広島電鉄「西広島駅」
■営業時間・・・月~水、金9:00~18:00、木9:00~17:00、土9:00~13:00
■処方科目・・・循環器内科、耳鼻咽喉科
■休日・・・日曜日、祝日
事業内容・業種
児童福祉施設・保育施設
- 給与
- 【年収】450万円~550万円 以上 【昇給回数】 ■1回 【賞与回数】 ■2回(年間3か月分支給:過去実績) ※住宅手当:世帯主の場合、最大3万円/月支給
- 勤務地
- 広島県広島市西区
有限会社かぼちゃくらぶ
【宮城県登米市】福利厚生◎/年間休日120日/社割あり/研修制度充実
【仕事内容】
店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。
【詳細情報】
■所在地・・・宮城県登米市
■最寄駅・・・JR東北本線「新田駅」より車20分
■営業時間・・・月~金/9:00~18:00
■応需科目・・・総合科目
■在宅業務・・・あり
■休日・・・土曜日、日曜日、祝日
■薬歴・・・電子薬歴
事業内容・業種
- 給与
- 【月収】26.5万円 以上 【年収】400万円~500万円 ■経験、年齢を考慮し給与決定いたします。 ※モデル年収:28歳調剤経験者450万円前後 ■昇給(6月) ■賞与(7月、12月支給)
- 勤務地
- 宮城県登米市
シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社
ユニモール駐車場管理スタッフ/<未経験から安心の正社員>場内の巡回や駐車券の販売対応など ユニモール駐車場管理 未経験 賞与年2回
【仕事情報】
<仕事内容>
《名古屋駅/国際センター駅直結》ユニモールにて、場内の巡回や駐車券等の販売対応など“ほぼ屋内業務”の駐車場管理をお任せします。
【具体的には】
■駐車券、定期券、サービス券等の発券や販売対応
■精算機のトラブルや釣銭補充の対応
■駐車場内の巡回
■満車時の駐車場対応
など
/
車の運転業務・誘導業務はございません!
お客様のご案内などに集中していただけるお仕事内容です◎
\
★3月22日名古屋開催「セカンドキャリア発見!合同説明会」に出展!
仕事内容だけでなく、事業内容や他職種など詳しくご説明させていただきます!
お気軽にお越しくださいませ。
【ここがオススメ!】
<再雇用制度あり>70代でも活躍可能!
《異動を伴う転居なし》40~60代活躍中
<職種名>
ユニモール駐車場管理スタッフ
<仕事内容>
《名古屋駅/国際センター駅直結》ユニモールにて、場内の巡回や駐車券等の販売対応など“ほぼ屋内業務”の駐車場管理をお任せします。
<勤務地>
名古屋市中村区
<給与>
月給20万円
<勤務時間>
【日勤】9:00~18:00(休憩1時間)【宿直】9:30~翌9:30(休憩3時間、仮眠5時間)
<雇用形態>
正社員
\名古屋会場★セカンドキャリア発見!合同説明会出展/
「カタい社名で、じゆうな発想。」でおなじみ
大成株式会社で安定した働き方をしませんか?
募集するお仕事は「ユニモール」での駐車場管理。
長年積み重ねた信頼により、
名古屋市を中心にオフィスビル・商業施設など豊富な案件あり!
長く腰を据えて働ける会社です◎
【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】
/
40代~60代の方が活躍中
名古屋を代表する地下街《ユニモール》を裏から支える◎
\
★スタッフの声をご紹介★
もともと派遣社員として工場勤務をしていましたが、
腰を据えて安定した仕事に就きたいと思い、今の職場で働き始めました。
始めた当初は不安でしたが、
しっかりとした研修や先輩スタッフのサポートがあり、すぐに慣れることができました。
現場ではミドルシニア世代も多く、
世代を越えて協力しながら働いています。
未経験から新しい仕事をしたい方や、安定した環境で働きたい方にもピッタリなお仕事だと思います。
<給与>
月給20万円
※試用期間あり(3ヶ月/同条件)
■残業代別途全額支給
■深夜割増あり
■資格手当あり
■役職手当あり
■昇給あり:年1回
■賞与あり:年2回
<勤務地・アクセス>
●勤務地1
愛知県名古屋市中村区名駅4-5-26
個性派地下街『ユニモール』での勤務となります。
★転居を伴う転勤なし
■各線「名古屋駅」直結
■地下鉄桜通線「国際センター駅」直結
<勤務時間>
【日勤】9:00~18:00(休憩1時間)【宿直】9:30~翌9:30(休憩3時間、仮眠5時間)
※1カ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間以内)
※週4日~
<休日・休暇>
■シフト制
■有給休暇(10日)
■特別休暇あり
・慶弔休暇(結婚・出産・忌引)
・子の看護休暇
対象:小学生入学前までの子
・介護休暇
・公務休暇
・裁判員休暇
※年間休日112日
<福利厚生>
■各種社会保険完備
■交通費規定支給(上限5万円)
■制服貸与
■有給休暇あり
■昇給年1回
■賞与年(6月・12月)
■資格取得制度
■退職金制度
■保養所(ひるがの、白馬、軽井沢、いなべ)
■屋内の受動喫煙対策:あり(屋外喫煙所あり)
<定年制>
62歳
<再雇用>
あり(定年後は65歳まで嘱託社員/その後はアルバイト雇用にて継続勤務いただけます。)
\他勤務地でも同時募集中/
名古屋市を中心に複数の勤務地でも同時募集中です!
少しでもご興味をお持ちの方はお気軽にご相談ください!
(同雇用形態での募集となります。)
【応募情報】
<応募資格>
《歓迎》■未経験歓迎 ■ブランクがある方歓迎 ■40代・50代活躍中
《こんな方歓迎》
■人の役に立てるお仕事がしたい方
■もくもくと仕事をするのが得意な方
■小さな変化に気が付くことができる方
<応募方法>
マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。
<応募の流れ>
ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。
面接は一回を予定しております。
▼履歴書は当日お持ちください。
▼採用決定のご連絡まで3日~1週間程度、就業まで1~2週間程度
▼土日祝はお休みの為ご連絡が遅くなります。ご了承ください。
<面接場所>
弊社ビルにて行います(愛知県名古屋市中区栄3-31-12 大成ビル)
愛知県名古屋市中区栄3-31-12 大成ビル
【会社情報】
<応募先>
大成株式会社
<事業内容>
1.建設業 国土交通大臣許可第17359号
(建築工事業、内装仕上工事業、管工事業、電気工事業ほか9事業)
2.警備業
3.建築物空気環境測定業
4.建築物環境衛生総合管理業
5.建築物ねずみ昆虫等防除業
6.建築物飲料水貯水槽清掃業
7.労働者派遣事業
8.宅地建物取引業
9.マンション管理業
10.産業廃棄物収集運搬業
<TEL>
052-242-3208
【メッセージ】
マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。
しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。
40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。
ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
- 給与
- 月給20万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区
大成株式会社
材料交換スタッフ/材料交換スタッフ 経験 職歴問いません![17時まで×年間休日120日~]冷房&空調服あり
【仕事情報】
<仕事内容>
電子部品の製造をしているメーカーで、貯蔵タンクへの補充(ドラム缶交換)をメインにお任せします。
【作業の流れ】
フォークリフト(免許をお持ちの方のみ)や、
台車を使って材料を施設内に移動
↓
貯蔵タンクへの補充
【その他作業】
薬液の在庫管理(使用した個数の確認など)
空容器の返却 などもお願いいたします。
《応募時に免許は不要》
フォークリフトの資格を活かしたい方
無資格だけどやってみたい方
どちらも大歓迎です◎
\快適に勤務/
作業の半分が空調の効いた室内作業
涼しい空調服を支給!
なので無理なく働けます◎
【ここがオススメ!】
有給・賞与・退職金制度あり
実働7.5h×4勤2休で私生活との両立◎
<職種名>
材料交換スタッフ
<仕事内容>
電子部品の製造をしているメーカーで、貯蔵タンクへの補充(ドラム缶交換)をメインにお任せします。
<勤務地>
平塚市
<給与>
月給20万円~22万円
<勤務時間>
8:30~17:00(実働7.5時間)
<雇用形態>
正社員
\ものを運ぶシンプル作業/
■今までの経験不要
■2~4名のチーム体制で
"できるかな…"そんな方も安心!
社員の約9割が未経験から始めてます◎
まずは先輩のサポートから!
少しずつ覚えていただければ大丈夫です◎
少しでも興味があれば、まずはお気軽にお問い合わせください◎
【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】
《幅広い年代が活躍中》
重たい物もコンベアなどで運ぶので、
若手~中高年の方まで活躍できるお仕事♪
資格取得支援制度あり!
一度取得すれば長く使える、
≪フォークリフト免許≫が会社負担で取得可能!
一生モノの資格をGETしませんか?
<給与>
月給20万円~22万円
※経験などにより給与は変動します
※試用期間2ヵ月(給与変動なし)
■交通費規定内支給(月5万円まで全額支給)
■賞与年2回
<勤務地・アクセス>
●勤務地1
神奈川県平塚市大神3-7-1
■小田急小田原線「本厚木駅」よりバス20分
■湘南新宿ライン(高崎線-東海道本線) 「平塚駅」よりバス20分
\アクセス良好/
「本厚木駅」と「平塚駅」どちらからも通勤可能!
小田急線とJRの2路線使えてアクセス抜群です◎
<勤務時間>
8:30~17:00(実働7.5時間)
<休日・休暇>
■4勤2休制(年間休日120日以上)
<福利厚生>
■有給休暇あり:10日付与(2か月経過後)
■退職金制度あり(勤続2年以上)
■賞与制度あり(年2回)
■交通費規定内支給(月5万円まで全額支給)
■資格取得支援制度あり
会社負担でフォークリフト免許の取得可能です
■社会保険完備
■受動喫煙対策:有(禁煙)
<定年制>
60歳
<再雇用>
あり(65歳まで)
【応募情報】
<応募資格>
■フォークリフト免許があれば大歓迎! (※無資格でも応募OK)
<応募方法>
マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。
<応募の流れ>
ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。
<面接場所>
神奈川県川崎市幸区小向東芝町1 株式会社東芝マイクロエレクトロニクスセンター内
神奈川県川崎市幸区小向東芝町1
【会社情報】
<応募先>
テクノヒューマンパワー株式会社 平塚分室
<TEL>
044-201-1707
【メッセージ】
マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。
しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。
40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。
ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
- 給与
- 月給20万円~22万円
- 勤務地
- 神奈川県平塚市
テクノヒューマンパワー株式会社 平塚分室
テスター室管理スタッフ/年間休日125日 難しい作業一切なし PC入力ができればすぐ活躍可能! テスター室管理スタッフ
【仕事情報】
<仕事内容>
製品の検査を行っている「テスター室」での管理業務をお任せします。
【具体的には】
■室内の温度・湿度確認
■問題発生時、管理室へ報告
■入室者管理
■報告書作成 など
難しいお仕事は一切なし◎
室内の温度・湿度確認時、何かを操作したり等はありません。
一緒に働くメンバーは13名。
1人きりになることはないので、困ったことなどがあれば
すぐに相談できる環境なのでご安心ください。
【ここがオススメ!】
室内の温度・湿度確認などのシンプルワーク
ブランクOK◎正社員として安定勤務
<職種名>
テスター室管理スタッフ
<仕事内容>
製品の検査を行っている「テスター室」での管理業務をお任せします。
<勤務地>
横浜市栄区
<給与>
月給20万円~22万円
<勤務時間>
8:30~17:15(実働7.75時間/休憩1時間)
<雇用形態>
正社員
特別な知識や技術を必要ありません◎
今いる社員もほとんどが未経験から!
◆年間休日125日
◆有給/賞与/退職金制度あり
◆快適な室内作業
◆フォロー体制あり
働きやすい環境で、新しいお仕事始めてみませんか?
少しでも興味があれば、まずはお気軽にお問い合わせください◎
【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】
《幅広い年代が活躍中》
未経験歓迎!
ひとつの作業に没頭したい人方や
細かい作業が得意な方におすすめ!
慣れればモクモク&スイスイ勤務可能です◎
キレイな室内での勤務となります!
空調の環境も整っており、
一定の湿度、気温の中で快適にお勤めいただけます◎
<給与>
月給20万円~22万円
※経験などにより給与は変動します
※試用期間2ヵ月(給与変動なし)
■交通費規定内支給(月5万円まで全額支給)
■賞与年2回(昨年実績:2ヶ月分×2回)
■残業手当あり
<勤務地・アクセス>
●勤務地1
神奈川県横浜市栄区笠間2-5-1
■各線「大船駅」より徒歩5分
\最寄り駅は「大船駅!」/
"職場"→"自宅"の経路にムダなし!
JR横須賀線・JR京浜東北・根岸線・JR湘南新宿ライン
JR東海道本線・湘南モノレールのなど複数路線が使えてアクセスも抜群です!
<勤務時間>
8:30~17:15(実働7.75時間/休憩1時間)
※月10時間程度の残業をお願いする場合があります
<休日・休暇>
【年間休日125日】
■土日祝
■GW休み
■年末年始休み
<福利厚生>
■退職金制度あり(勤続2年以上)
■社会保険完備
■賞与制度あり(年2回)※昨年実績:2ヶ月分×2回
■有給休暇あり:10日付与(2か月経過後)
■交通費規定内支給(月5万円まで全額支給)
■受動喫煙対策:有(禁煙)
<定年制>
60歳
<再雇用>
あり(65歳まで)
【応募情報】
<応募資格>
【必須】■文字入力やコピーアンドペースト程度のPCスキルをお持ちの方 【歓迎】■半導体試験装置を使用した業務経験者
<応募方法>
マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。
<応募の流れ>
ご応募情報をご確認させていただいた後、追ってご連絡させていただきます。
<面接場所>
神奈川県川崎市幸区小向東芝町1 株式会社東芝マイクロエレクトロニクスセンター内
神奈川県川崎市幸区小向東芝町1
【会社情報】
<応募先>
テクノヒューマンパワー株式会社 大船エリア
<TEL>
044-201-1707
【メッセージ】
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・電気主任技術者
・危険物乙4
・ボイラー技士
・建築物環境衛生管理技術者
・宅地建物取引士
- 給与
- 月給20万円~22万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市栄区
テクノヒューマンパワー株式会社 大船エリア