株式会社リバティア 人材コーディネーター（営業）・キャリアカウンセラー・コンサルタントの求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ◆クリエイターのキャリアカウンセリング ・登録クリエイターとの面談でスキルや経験、転職希望条件などのヒアリング ・スキルマッチングに留まらず、将来の希望や志向性を考慮し、クリエイターのキャリア形成に繋がるプランを提案 ・クリエイターの強みを正しくアピールする為の応募書類作成のアドバイス ◆クリエイターへ求人案件提案 ・キャリアカウンセリング、マッチングを経て、具体的な求人案件の提案 　∟派遣社員、正社員、契約社員といった案件提案をメインに、同社クリエイティブ制作部門の自社採用や在宅での業務請負など、様々な働き方を提案します。 ・応募後～契約決定に至るまでの転職活動のトータル支援 　∟状況によりクライアントと営業担当との打ち合わせに同席することもあります。 ◆その他：適正に応じて以下を担当頂く場合があります。 ・自社採用における集客、採用人事業務 ・クライアント先常駐のC&R社チーム構築に向けた人材アサイン ・自社媒体を含む求人サイトの企画、運用 ・各種スカウト媒体を使用したスカウティング活動 キャリアアドバイザーとして経験を積んだ後は、エージェンシー事業（人材提案）やプロデュース事業（制作請負）の法人営業職に挑戦して頂くなど、同社事業において、幅広く活躍していただく可能性もあります。 【配属部署について】 デジタル・コミュニケーション・グループはWEB・広告・出版分野でビジネスを展開、社内外に広がるクリエイターのネットワークを活用し、企画提案から制作進行管理、納品までワンストップでプロデュースしています。 また、クリエイターの志向性やキャリア形成も重視した人材の提案をすることで、クリーク・アンド・リバー社のミッションである『プロフェッショナルの生涯価値の向上』『クライアントの価値創造への貢献』を実現しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■業務内容： ゲーム業界を中心にクリエイターの人材派遣、人材紹介、ゲームのアセット制作に関する請負営業をメインに担当していただきます。 ※職務の変更範囲：会社の定める職種 ■業務詳細： ゲームエフェクトデザイナー、イラスト/UI/背景等の2Dデザイナーのキャリアサポートを通じ、クライアントに人材面、制作面での課題を早期にキャッチし、解決のための提案を行います。 ＜業務の一例＞ ・クライアントへの人材営業（派遣・特定派遣・紹介）、請負営業 ・資料作成（クライアントへの提案資料、見積書　等）※Excel、PowerPoint使用 ・所属クリエイターとの定期面談/カウンセリング ・求職者との面談/キャリアコンサルティング ・人事サポート（採用、労務、研修） ・庶務全般（収支管理、伝票作成、末締め処理）※Excel使用 ■配属部門について： デジタルコンテンツ・グループはゲームやエンターテインメントを主軸としたデジタルコンテンツ領域でビジネスを展開しています。 案件規模の拡大、ジャンルの多様化に伴い、社内に業界最大級の開発スタジオを立ち上げ、現在約500名のクリエイターが活躍しています。 また、1次請けとして企画を含めた一括受託でも多くの実績があります。 将来的には、ゲーム/エンタメの枠も超えて、映像やWEB、デジタルマーケティングなど、C&Rグループが事業展開する多種多様な業界の”プロフェッショナル”のキャリアサポートに携わるチャンスもあります。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【配属部署】 AI/DX業界を領域とし「エージェンシー事業(人材サービス)」を展開する部門です。 本ポジションでは、部門内において人材紹介専任の営業職(RA/CA両面)としてご活躍いただける方を募集します。 【業務内容】 ご経験とご希望を考慮し、下記RA・CAのいずれか、または両面対応をお任せします。 ■リクルーティングアドバイザー（RA） 法人営業担当として新規求人の獲得（新規開拓を含む）・クライアントへの求人ニーズ／採用課題のヒアリングと最適な人材の提案を行います。クライアントの課題解決に人材派遣・制作受託サービスが最適と判断した場合は、他チームの営業メンバーへ連携し課題解決につなげていきます。現状の営業割合は「既存営業8：新規開拓2」となります。（今後の変動あり） ■キャリアアドバイザー（CA） 求職者様の担当としてカウンセリング面談での転職軸の確認・求人のご提案から、選考中のサポート（日程調整／面接対策など）、退職交渉サポートまで一連のご支援を行います。また、スカウトサイトを活用してのスカウティング活動も行います 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ・クリエイティブ関連職種の採用に課題を持つ企業への人材紹介 ・クライアント開拓/採用課題の抽出、人材要件のヒアリング、マッチングした人材の紹介 ・クライアント企業に常駐しての採用コンサルティング業務 ・転職希望者の紹介だけでなく、集客イベントの企画など幅広く提案します。 一般的な人材紹介業務に加えて、クライアント企業の人事部に常駐し、採用課題に合わせた、施策の構築～実行のPDCAを担当していただきます。 クリエイター採用のパートナーとして、常駐企業に寄り添い仕事を行っていただきます。 同社のクライアントはIT業界、ゲーム業界、映像業界等が中心ですが、クリエイターの選択肢を増やすため、メーカーや小売、サービス業など新たな業界(事業会社)への新規営業開拓を積極的に行っています。 ※職務の変更範囲：会社の定める職種 ◆担当業界Web/モバイル、ゲーム、映像、VR、広告、出版など 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 クリエイターのキャリア支援をするエージェントとして、以下の業務をご担当いただきます。 ◆クライアント開拓、求人獲得 ・クリエイティブ関連職種の採用に課題を持つ企業（主に映像業界、web動画業界）へのコンサルティング業務。 ・新規クライアント開拓および既存顧客への提案活動・採用課題の抽出、人材要件のヒアリング、マッチングした人材の紹介 ◆クリエイターのリクルーティング・スカウト ・媒体を利用したスカウト活動、勉強会やセミナー企画、採用イベント、メディア企画など、様々な手法でクリエイターのリクルーティング及びスカウトを行います。 ◆クリエイターのキャリアカウンセリング ・クリエイターとの面談を実施し、キャリアプランにマッチする求人の提案を行います。 ・スキルマッチングだけではなく将来の希望や志向性を考慮し、クリエイターのキャリア形成に繋がるプランを提案します。 ◆担当業界 おもにテレビ、CM、web動画、企業VPなどの映像に関わる企業やクリエイターをご担当いただきます。 【配属部門の特徴】 映像業界を担当するグループの中で、転職をお考えの方のキャリア支援と採用課題がある企業へのご提案、両面を担当する部門です。 派遣部門、紹介部門、制作請負部門と大きく3つのチームに分かれています。 グループメンバー数は80名程度、新卒から中途まで幅広い年齢のメンバーがいます。 紹介部門のメンバーは現在20代の2名です。今後紹介部門の拡大を考えておりメンバーまたは管理できるマネージャー職の募集となります。 決まりきったオペレーションは最小限であるため、集客や開拓も自身で考えた施策を実行できるおもしろさがあります。 数字目標はもちろんありますが、「支援者にとって最良の選択を導く」ことを大事にしております。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 ・データ活用人材を採用したい企業へのコンサルティング営業 　（要件ヒアリング、人材提案、クロージングなど） ・セミナー等求職者向けイベントの開催運営 ・自社媒体含む求人サイトの企画、運営 ※職務の変更範囲：会社の定める職種 【具体的なサービス提供例】 ◆データ活用コンサルティング支援 　データを活用するにあたり、まず目的を明確にし、保有しているデータをもとに 　要件定義/ロードマップ/体制を検討。 　クライアントの状況を深くヒアリングした上で、実現性の高い提案をします。 ◆データ分析環境の整備 　データ分析を実施するために必要なデータの取得ができているか、どのように 　データを保有しているかを確認し、足りていない場合はデータの取得/収集の支援、 　また複数のデータベースで保有している場合は分析のための統合などを行います。 　ツール/サービス例：AWS、GoogleCloudPlatform、GoogleAnalytics、 　　　　　　　　　　 AdobeAnalytics ◆データの可視化/分析 　社内データの可視化/活用を目的にBIツールを活用したダッシュボードの開発支援や 　社内で効果的に活用するための教育支援、運用フロー構築の提案、複数のデータを 　掛け合わせた分析の支援などを実施します。 　ツール例：Tableau、GoogleDataStudio、GoogleAnalytics、AdobeAnalytics ◆顧客コミュニケーション最適化/PDCA運用支援 　主にWebやアプリでのサービスを展開している企業に対し、顧客との最適な 　コミュニケーションを行うために解析をもとにした施策の提案や施策実施の支援、 　実施後の効果検証までのPDCA運用をサポートします。 　施策実施フェーズではMAツールやWeb接客の導入のご支援から、活用における 　セグメントの実装や配信設定など運用面のサポートまで可能です。 　ツール例：Salesforce製品（MarketingCloud、Pardot等） 　　　　　　Adobe製品（Marketo、AdobeCampaign等）、KARTE等 事業内容・業種 その他（人材サービス）

クリーク・アンド・リバー社はクリエイティブエージェンシーのパイオニアとしてクリエイターの人材派遣、人材紹介、各種制作に関する請負等のサービスを展開しています。 ■業務内容： 大手広告代理店や事業会社、WEBサービス会社のデジタル領域を中心に、 WEBサイトやWEB広告の制作プロデュースから、体制の構築やクリエイターの提案まで、 幅広いフェーズをご担当いただきます。 WEB制作における豊富な知見を活かし、クライアントのニーズに合わせた様々なアプローチが可能です。 ■業務詳細： ＜企画営業＞ ・人材派遣、人材紹介、制作請負等の企画/提案 　∟・クリエイターの人選/提案/クロージング 　　・クリエイターのフォロー、各種交渉/調整、契約関連の手続き ・制作プロデュース 　∟・広告代理店や事業会社、出版社等のクリエイティブ案件の請負営業 　　・社内Dir、パートナー企業およびフリーランスクリエイターとの連携による案件獲得から納品までの一連業務 ■配属部門について： WEB/広告分野でビジネスを展開、社内外に広がるクリエイターのネットワークを活用し、企画提案から制作進行管理、納品までワンストップでプロデュースしています。 また、クリエイターの志向性やキャリア形成も重視した人材の提案をすることで、クリーク・アンド・リバー社のミッションである『プロフェッショナルの生涯価値の向上』『クライアントの価値創造への貢献』を実現しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■業務内容： ゲームやCG、遊技機、XRなどデジタルコンテンツ領域に関わるクリエイターの方々のキャリア支援を担当いただきます。 ※職務の変更範囲：会社の定める職種 ＜具体的には…＞ ・面談にてご経歴・ご希望のヒアリング、キャリアアドバイス ・求人相談 ・応募書類やポートフォリオのブラッシュアップ ・面接対策 ・条件調整 など、クリーク・アンド・リバー社への登録～面談～就業決定に至るまでをトータルでサポートします。 【サポート人材の一例】 プロデューサー、ディレクター、プランナー、2Dデザイナー、3Dデザイナー、プログラマー、マーケティング、品質管理、ローカライザー　など ■配属部門について： デジタルコンテンツ・グループはゲームやエンターテインメントを主軸としたデジタルコンテンツ領域でビジネスを展開しています。 案件規模の拡大、ジャンルの多様化に伴い、社内に業界最大級の開発スタジオを立ち上げ、現在約500名のクリエイターが活躍しています。 また、1次請けとして企画を含めた一括受託でも多くの実績があります。 将来的には、ゲーム/エンタメの枠も超えて、映像やWEB、デジタルマーケティングなど、C&Rグループが事業展開する多種多様な業界の”プロフェッショナル”のキャリアサポートに携わるチャンスもあります。 事業内容・業種 その他（人材サービス）