正社員 介護支援制度あり IT・通信・インターネットの求人情報・お仕事一覧

25 件

個人事業主から100名以下程度の中小企業の抱える経営課題に対して、動画コンテンツを中心にターゲットの選定からクロージング、契約までを担当します。 【具体的には】 同社にとって“動画”というコンテンツは、顧客の課題を解決するツールに過ぎません。 だからこそ営業としてのあなたにお任せしたいのは、モノ売りではなく、お客様と共にお客様の未来を見る仕事。 向き合うのは、多種多様な業界の経営者の方々です。 「お客様の本当の課題やお困りごとは何なのか」 「なぜ、そのお客さまにとって動画制作が必要なのか」 「動画を起点にお客様の事業にどのようなチャンスが生まれるのか」 目の前のお客様にとっての最適を共に考え、経営課題にまで深く触れるこの仕事。 無形商材だからこそ、単なる物売りではなく顧客の経営スタイルとニーズに応じた幅広い提案手法を身につけられるだけでなくメディア設計やデータ分析、WEBマーケティング、そして、さまざまな業界とその課題に関する知識が身につきます。 【営業活動の流れ】 ▼リスト作成 全社で管理している見込み客や、個別でニーズがありそうなお客様のピックアップを行い、見込み度の高いリストを作成します。 ▼テレマーケティング 様々な規模感や業種の経営者の方に対して、サービスの紹介とニーズヒアリングを通じてアポイントを獲得。 ▼商談～クロージング 顧客の悩みに徹底的に寄り添い、動画コンテンツを通した経営課題の解決方法を一緒になって考えます。 ※契約までのリードタイムが短いのが特徴。 即決でご決定頂くケースがほとんどです。 ▼契約と引き継ぎ 契約後は同社内のカスタマーサクセスチームに引き継ぎ。 コンテンツの戦略と趣旨を伝え、制作と納品を依頼します。 【スピーディなキャリアアップ】 同社では、一人前のセールスコンサルタントになるために、学歴も、性別も、経験も関係ありませんし、ほとんどの社員が未経験からの入社です。 今後もさらなる事業拡大のために、様々なポジションを強化しています。 営業として活躍いただいた後は将来的に個人の得意な領域にチャレンジしていただける環境があります。 ●人事 ●社内DX推進 ●WEBマーケティング ●新規事業 ●ディレクター ●カスタマーサクセスなど ぜひ成長中の同社であなたの可能性を開花させてください。

業界トップクラスの宿泊サイトコントローラー「TEMAIRAZU」シリーズを展開している同社にて、営業職として従事いただきます。 サイトコントローラーとは、複数の予約サイトを一元管理できるサービスで、今回はホテルや民泊のシステム導入を提案していただきます。 【具体的な業務内容】 ●模宿泊施設の新規開拓、案件獲得（新規7割、既存3割） ●既存クライアントとの関係構築、アップセル・クロスセル（担当者から決裁者まで） ●見積書の作成や、契約書の作成など ●パートナー企業との関係構築及び案件獲得 ※パートナー企業は宿泊予約サイトやチェックインシステムなど 【仕事の流れ】 ●電話にてアポイント取得 └アプローチ方法や営業戦略について、自身の裁量で企画実行が可能です。 　1日あたり50件前後テレアポを行います。 　入社後1カ月間はテレアポをメインに行いますが、その後は徐々に既存顧客をお任せします。 ●商談 └宿泊施設それぞれで抱えている課題が異なるため、商談の中でヒアリングし、ソリューション提案を行います。 　実際のデモ画面等を見せながら使い方も説明していただきます。 　また、成約まで時間がかかる場合もあるため、商談した相手との関係構築や定期的な訪問も行います。 　1日あたり、1～2件前後訪問します。 　商談は訪問で行くことの方が多く取引先によっては、月1～2回の出張が発生します。 ●契約後、お客様のPCに『TEMAIRAZU』シリーズを設定 └システムの導入までは営業担当が対応しています ●担当の方へ使い方を説明 └システム導入が完了したら、不明点に関してはカスタマーサポート担当が対応 ●完了 ※引き続きフォローも実施し、社内のエンジニアと協力して、導入後のアフターフォローも行います 【英語も活かせるお仕事】 海外ホテルとの取引もあるため、英語を使ったメールや電話のやり取りも、希望を出せばできます。 【同社の特徴】 2007年よりサイトコントローラー事業を開始し、業界のパイオニアとして牽引しています。 業界の中でも3位に以内に入るシェア率を誇っており、連携している予約サイトは業界内で最多数になります。 同社の営業は、お客様からの要望を受け、開発部門に新たな機能を提案することもできますので、 単純なSaaS営業というよりは、システムの企画や立案にも携わることができます。

【基礎からマーケスキルを学べる】★イベントの販促企画・運営のお仕事★年4回の賞与＋インセンティブで還元★早期キャリアアップも可★ 商品の魅力を伝えるために効果的なイベント販促企画・運営をお任せします！ ◆イベントのコンセプト設計 ◆集客案の作成・実行 ◆商品のPR内容の作成 ◆数字管理　など チームで実施・運営を手がけるため未経験の方でも安心です。 イベント企画を通し、課題解決のための提案力・販売力が身に付きます。 平均月収46万！？稼げるヒミツ◆ グループ内で売上の4割を担う当社。 来客層を分析した販売方法、イベントの人員配置など豊富なナレッジがあるのが武器です。 また自分達が培ってきたナレッジを惜しみなく後輩に伝授する面倒見の良い先輩が多いのも当社の魅力◎ どんな商品でも売れる企画力・セールス力が身につくため安定的に稼ぐことができます！ 上場グループで安心して成長できる！ 東証スタンダード上場グループ会社ならではの安定性 2023年度ホワイト認定企業ゴールド取得実績有 社員寮完備・ストックオプション・社内表彰制度など福利厚生も充実♪ イベント会場への交通費宿泊費も全て会社負担。 仕事終わりにご当地グルメを楽しんだり、出張と有給休暇をくっつけて観光を楽しんでいる社員も！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　古谷 啓伍 事業内容 アライアンス事業 セールスプロモーションレップ事業 営業コンサルティング事業 モバイル事業 本社所在地 東京都港区南青山2丁目27番25号ヒューリック南青山6階

同社の大阪支社にある監視オペレーションセンターにて、IIJのバックボーンネットワークに関わるネットワーク／サーバ機器の監視運用業務を行っていただきます。 【具体的は業務内容】 ●サーバやルータの監視／障害対応 ●保守会社からの連絡受付 ●回線メンテナンス ●外部関連業者との作業調整 ●運用ツールの作成／開発　　等 【仕事の魅力／やりがい】 ●インフラエンジニアの業務の基本となる監視からスキルを身に付け、徐々に高度な業務へとステップアップできます。 ●複数のチームや協力会社との連携が必要な業務のため、コミュニケーション力も向上します。 【キャリアパス】 ▼1年目：入社後はまず数週間～1か月程度の基礎研修からスタートし、ITインフラの基礎学習などを通して、実務に入る際に役立つ技能を身に付けます。 　その後は実務ベースの実践研修（OJT）に入り、監視業務に従事。 　OJTは個人の習得度合いに合わせて半年～1年程度かけて学んでいきます。 ▼2年目：一通りの監視業務を理解したら、ルータ・サーバの機器操作を習得する段階へ移り、アラート対応をしていただきます。 ▼3～4年目：機器の設定や部門を跨いだ調整業務など知識を習得し、業務効率化のための運用ツールの作成や、メンバー教育などにも取り組んでいただきます。 ▼5年目以降：運用スペシャリスト、インフラ設計構築、チームマネジメントなど、自身が目指したいエンジニア像に向かって様々なキャリアが築けます。 【働き方】 100%自社勤務／IIJグループ企業として安定した環境で就業が可能です。 シフト勤務者の平均残業時間は10時間／月以下です。 長期的キャリアを築いていくために、社員がワークライフバランスを大切に、やりがいを感じて長く活躍できる会社を目指しています。 【研修制度】 　 ビジネススキル・テクニカルスキル双方の研修を用意しており、100を超えるEラーニング講座・外部セミナーの受講が可能で、自習室や演習機器・専門図書の貸し出し等、万全の環境が整っており、社員のスキルアップをサポートしています。 また、資格取得支援制度（受験費用会社負担、教材購入等にかかる学習費用の支援）も充実しています。

同社のメイン顧客層は従業員10名以下の中小企業や、個人事業主の方々。 世の中のほとんどの企業が抱える「集客」「求人」という二大課題に対して、動画マーケティングを中心としたソリューション営業を展開しています。 【具体的には】 「お客様の本当の課題やお困りごとは何なのか」 「なぜ、そのお客さまにとって動画制作が必要なのか」 「動画を起点にお客様の事業にどのようなチャンスが生まれるのか」 目の前のお客様にとっての最適を共に考え、経営課題にまで深く触れて頂きます。 無形商材だからこそ、単なる物売りではなく顧客の経営スタイルとニーズに応じた幅広い提案手法を身につけられるだけでなくメディア設計やデータ分析、WEBマーケティング、そして、さまざまな業界とその課題に関する知識が身につきます。 【営業活動の流れ】 ▼アプローチ 建築、美容、福祉、士業と、様々な業界にアプローチを行います。 どんな企業でも集客や求人に必ず課題を抱えているため、世の中のほぼ全ての企業がターゲットです。 アポイントを獲得するためのノウハウが詰まった80ページ以上の資料があり、全くの未経験でもどんどん商談を設定することが可能です。 ▼商談 何が課題になっているのかをヒアリングを重ねて明確にし、動画を用いてどのように解決するのかを提案します。 お客様は社長の方が多く、社長相手に商談を重ねることで、自然と「経営課題」に対する理解度が高まり、自らの市場価値も高まっていきます。 ▼契約・引き継ぎ 契約後は、社内の動画制作チームに提案内容を伝え、制作・納品・フォローを引き継ぎます。 【仕事のポイント】 ★他社にはない「動画分析プラットフォーム」 ファインズの動画は、ただの動画制作・広告ではありません。 動画による視聴データや成果データを分析し、活用するための「Videoクラウド」というサービスを展開しています。 動画のデータを蓄積し、お客様の状態が見える化されるので、どんどん深い提案が出来る仕組みが整っています。 ★豊富なキャリア 今後もさらなる事業拡大のために、様々なポジションを強化しています。 将来的に個人の得意な領域にチャレンジしていただける環境があります。 ●人事 ●社内DX推進 ●WEBマーケティング ●新規事業 ●カスタマーサクセスなど 成長中の同社であなたの可能性を開花させてください。

既存のお客様や、サービス導入を検討中のお客様に対しての提案・フォローを担当します。 アポイント取得後に既存顧客へ訪問するので飛び込み営業はありません！ 【業務内容】 スポーツ・映画・音楽などの専門チャンネルを楽しめるケーブルテレビの反響営業です。 訪問先は、ケーブルテレビや高速ネット回線の導入に関心をお持ちの方、もしくはすでに導入いただいているお客様です。 ベイコムが持つ、主要サービスの提案営業も行います。 （ケーブルテレビ、インターネット、固定電話等） マンションなど集合住宅のオーナーや、お住まいの方に対する提案・フォローを行います。 社内にアポイント調整部隊があるので、新規開拓や飛び込み営業ではありません。 【具体的には】 ●コールセンター部隊がアポイントを取得 ↓ ●営業がお客様宅への訪問 ↓ ●お客様のお悩みにお答えするご提案を行う ↓ ●商材導入後のアフターフォロー ↓ ●商材に問題が発生していないかお客様先へ伺う。 営業自信がアポイントを取得することはございません。 そのため、営業に集中できる環境が整っています！ 【魅力】 ●知名度の高さはもちろん、通信料がお安くなる、たくさんの専門チャンネルを見られるなど、 　お客様にとってお得なプランを提案できるので、初めての営業でもすぐに結果に繋がる社員が多数。 ●経営理念の【お客様第一主義】をもとに、日々活動しており、お客様に寄り添った営業活動を行っております。 ●中途入社の8割が未経験からの入社となっております。 ●未経験からでも活躍できる、OJT含めた研修制度がありますので、安心して営業活動に取り組めます。 ●飛び込み営業無し！既に加入されているお客様＆認知度もあるので、始めやすい営業 ●【若いうちからのキャリアUP】が実現可能に、将来的にマネジメント職も可能 ●年4回の昇給、昇格のチャンスもあります。しっかりと自分の頑張りが報われる企業です 【研修】 名刺の渡し方から、商談のクロージングまで徹底的に学べる「実践営業塾」をはじめとして、社員教育の制度が充実。 業界一、社員が成長する会社を目指しています。 【魅力ポイント】 ●20代・未経験歓迎 ●日常に欠かせないインフラに関わる仕事ができる ●ド新規開拓ではなく、ニーズがあるお客様へのアプローチができる

プロジェクト先にて、各種システムに関するテスト・評価・検証業務を行うテストエンジニアをお任せいたします。 【具体的には】 テストエンジニア（第三者検証）とは、開発企業が作ったソフトウェアやハードウェア、システムなどを開発者ではない第三者が品質の検証・評価・テストを行い、当事者では気付かない不具合を見つけるといった、高品質のサービスです。 お客様の悩みを十分に理解したうえで、テスト観点を明確にし、テスト設計・実施を行っていただきます。 このまま世に出して問題が無いかなど、ユーザー視点で徹底的に検証を行います。 【ポジションの魅力】 ■ゲームやデジカメなどの最新機種をいち早く触る事が可能 ●誰もが知っているゲーム機やタブレット端末、最新の商品などを取り扱います。 ●コンシューマー向けゲーム機やタブレット端末、自動車向けソフトウェア・オーディオの実機テスト ●デジタル教科書の動作検証 ■事業の中心人物になれるチャンスあり ●社内でも新規部署の為、将来事業の中核を担うチャンスを掴みやすい ●総会や社内イベントの企画・運営の経験も可能 【研修について】 必要な知識やスキルは入社前の研修や入社後に習得できますので、ご安心ください。 ■入社前研修 ●入社前にビジネスマナーから学べるヒューマンスキル研修 ●現場での業務内容がわかるテクニカル研修 ■フォローアップ研修 ■専任のサポート担当 ●悩み相談含め、専任のサポート担当がいるので、相談しやすい環境が整備されています。

既存のお客様や、サービス導入を検討中のお客様に対しての提案・フォローを担当します。 ケーブルテレビ提供エリア内にお住まいのお客様へ、お得なサービスなどを提案していただきます。 アポイント取得後に既存顧客へ訪問するので飛び込み営業はありません！ 【業務内容】 スポーツ・映画・音楽などの専門チャンネルを楽しめるケーブルテレビの反響営業です。 訪問先は、ケーブルテレビや高速ネット回線の導入に関心をお持ちの方、もしくはすでに導入いただいているお客様です。 ベイコムが持つ、ビデオデッキの提案営業も行います。 ベイコムからの業務委託になるため、話しは聞いていただきやすく、 実際に他拠点では、受注率は7割を超えています。 マンションなど集合住宅のオーナーや、お住まいの方に対する提案・フォローを行います。 社内にアポイント調整部隊があるので、新規開拓や飛び込み営業ではありません。 【具体的には】 ●お客様宅への訪問 ●メリットのあるサービス提案（アップセル） ●アフターフォロー ●リテンション訪問 【魅力】 ●日常に欠かせないインフラに関わる仕事ができる ●知名度の高さはもちろん、通信料がお安くなる、たくさんの専門チャンネルを見られるなど、 ●お客様にとってお得なプランを提案できるので、初めての営業でもすぐに結果に繋がる社員が多数。 ●経営理念の【お客様第一主義】をもとに、日々活動しており、お客様に寄り添った営業活動を行っております。 ●中途入社の8割が未経験からの入社となっております。 ●未経験からでも活躍できる、OJT含めた研修制度がありますので、安心して営業活動に取り組めます。 ●飛び込み営業無し！既に加入されているお客様＆認知度もあるので、始めやすい営業 ●【若いうちからのキャリアUP】が実現可能に、将来的にマネジメント職も可能 ●年4回の昇給、昇格のチャンスもあります。しっかりと自分の頑張りが報われる企業です 知名度の高さはもちろん、通信料がお安くなる、たくさんの専門チャンネルを見られるなど、 お客様にとってお得なプランを提案できるので、初めての営業でもすぐに結果に繋がる社員が多数。 名刺の渡し方から、商談のクロージングまで徹底的に学べる「実践営業塾」をはじめとして、社員教育の制度が充実。 業界一、社員が成長する会社を目指しています。

中小企業様に対し、ホームページの作成やITツールの活用を提案する仕事です。 ホームページは今やビジネスの必需品であり、採用活動や集客・広報などその用途は多岐にわたります。 「実はホームページがなくて」とお困りの経営者の方々の力になり、中小企業様の事業成長を支援するのが営業の役割です。 【具体的には】 ▼電話で企業へアプローチし、アポイントを獲得 配属となる部署の営業エリアは関東・東北・北海道となります。 一都六県がメインとなり、ご自身で荷電エリアを決めホームページ導入やリニューアルの提案をします。 実際に営業の成績を残してきた部長や課長が作成したトークスクリプトをご用意しており、お客様へ話す内容や返答方法などが明確で、先輩たちの営業ノウハウがしっかりマニュアル化されているので、営業未経験の方も自信を持った提案ができます。 ▼お客様先へ訪問・ご契約 アポイント獲得後はお客様先へ訪問し商談をします。 費用面や機能面などのお悩みをしっかり受け止め、ご納得いただければご契約となります。 訪問は必要に応じて先輩が同行したり、社内で模擬トレーニングしたりと、成長と活躍をしっかりサポートします。 【入社後の流れ】 大阪本社で数日間人事による研修を実施いたします。 ビジネスマナーからしっかり学ぶことができます。 ▼ その後配属支店で先輩の同行、実践研修をします。 先輩達のノウハウがマニュアル化されているので入社後すぐに活躍するためのサポート体制も万全です。 同年代の先輩が多いので分からないことはすぐ聞ける環境となります。 ▼ 独り立ち後、初受注＆頑張りに応じたインセンティブをGET 頑張り次第で早期キャリアアップも可能となります。 【風通しの良い社内環境】 定期的に上長との1on1の面談を設けております。 上長からその方にあったアドバイスやフィードバックの実施や、日々の悩みや相談を共有することができます。 また、社員の平均年齢は26歳と若いので普段感じている業務上での悩みなども気軽に言える環境があるので安心です。 女性の割合も半数で、女性営業も活躍しています。 【同社の仕事イメージ】 明確なインセンティブ制度&頑張った分だけ報酬UP。 頑張りがそのまま報酬となるように契約内容(売上・利益)に基づいたポイント制を採用をしています。

ローコード開発で基本から学び、初期段階から重要なプロジェクトに参画可能です。 お客様を直接担当し、迅速にスキルアップを図れます。 【主な業務】 ●業務アプリケーションおよびWebアプリの開発・受託開発 「FileMaker」プラットフォームにて企業のニーズに合わせたカスタムアプリケーションを設計・開発します。 「Webアプリ」開発案件もございます。 ●開発作業 最初はチームでプロジェクトに参加し、経験を積んだ後、個人としてクライアント対応を担当します。 ●お客様との定例ミーティング 定期的な進捗確認と調整を通じて、クライアントの満足度を高める高品質なアプリケーションを提供します。 ●導入支援・サポート対応 FileMakerライセンスの購入後、導入支援やサーバー設定、必要に応じたメンテナンスも行います。 【魅力ポイント】 〇学習コストの低減 ローコード開発プラットフォームに加え、Web技術も用いるため、初心者でも容易に技術を習得できます。 〇安定した案件提供 大手FileMakerベンダーとの提携により、案件の枯渇はありません。継続的なプロジェクト供給を保証します。 〇アジャイル開発の導入 アジャイル開発手法を採用しており、顧客の要望に柔軟に対応しながら開発を進めることができます。 これにより、エンジニアとしてのスキルアップが促進されます。 〇キャリアアップの機会 PMやSEなど、上流工程への早期昇格が可能です。 キャリアパスを確実に築ける環境を提供します。

ITサービスの法人営業担当者として、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 大手クライアントが抱える情報システム部門における問題を解決する為に、同社のBtoB情報システムサービス「IT TasCal」の提案をしていただきます。 BtoB/情報システム部門向け商材の直販営業による新規顧客口座開設が中心となります。 ※担当業務については、ご本人様の適性、実績、会社状況などを加味したうえで決定いたします。 ●新規クライアント開拓、サービスの提案 ●事業運営に関する各施策の対応、イベントの運営／サポート 新規企業のアポイント獲得は外部に委託しておりますので、アポイント獲得後のサービス提案から行っていただきます。 【社内特徴】 裁量権をもって挑戦できる環境です。 自身の裁量でビジネスを拡大させていき、ご自身次第で新たなサービスの立ち上げや新たな事業の責任者を担うことも可能です。 また、社内で平均3年で課長職、最短1年で役職と昇進した実績があります。 実力成果主義の為、年齢に関係なく成果に応じて昇給します。（年2回） 【先輩（既存）社員の特徴】 ●顧客への貢献度重視 ●事業成長に対する高い意欲 ●新しいことへのチャレンジ推奨 ●スキル拡張、ナレッジ拡張推奨 【BtoB情システムサービス「IT TasCal」について】 情報システムに関わる業務を代行し、実際にエンジニアが作業、サポートするサービスです。 同社に属する経験豊かなITスペシャリストが、情報システムのノンコア業務を担当します。 ノンコア業務においてもITに関する多様なスキルは不可欠です。 多種多様な対応をベンダー資格を有するITエンジニアが実施すると同時にクライアントの課題を洗い出し、適切な提案まで行います。 ノンコア業務をアウトソーシングすることにより、情報システムはDX促進に関わるコア業務に集中できます。 また、DX促進に関わるオフィスの無線化やクラウド移行などの、ノンコア業務に対する高度な技術的問い合わせ、支援も可能です。

※適性をみて以下どちらかの配属となります。 【配属①：法人向けサービスサポートセンター】 IIJが提供するネットワークやセキュリティ、クラウドなどの様々なITサービスの問い合わせ対応／障害対応などを行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 　●問い合わせ／障害受付 　●各種障害対応 　　　- 障害切り分け、一次対応 　　　- アナウンス業務 　●対応報告作成 　●マニュアル作成や運用方法の改善提案など付随業務 【配属②：法人ヘルプデスクセンター】 ＜具体的は業務内容＞ 　●電話、メール、専用フォーム等からの問い合わせ対応 　　　- システムや機器等に関する問い合わせや障害受付 　　　- 一次回答／二次対応担当へエスカレーション 　●マニュアル、FaQ、ナレッジの作成 　●ファシリティサポート 　　　- PC、モバイル機器等の端末キッティング／資産管理 　●オペレーション 　　　- 手順書に沿ったシステムの設定変更／構成変更作業 【仕事の魅力／やりがい】 ●エンジニアに必要な技術力／ヒアリング力／説明力がまんべんなく身に付けられるため、どこでも通用する万能なエンジニアへと成長できます。 ●幅広いサービスの対応に携われるため、インフラ全般の知識を習得することができます。 【研修制度】 入社後の基礎研修・OJT以外に、100を超えるEラーニング講座・外部セミナーの受講が可能で、ビジネススキル・テクニカルスキル双方の研修が揃っています。 自習室や演習機器・専門図書の貸し出し等、万全の教育環境が整え、社員のスキルアップをサポートしています。 また、資格取得奨励制度（受験費用会社負担、教材購入費等の学習費用支援）も充実しています。 【働き方・環境】 入社後の配属先は100%自社（本社）勤務です。 IIJグループ企業として安定した環境で就業が可能です。 シフト勤務者の平均残業時間は10時間／月以下です。 長期的キャリアを築いていくために、社員がワークライフバランスを大切に、やりがいを感じて長く活躍できる会社を目指しています。 社内ではチャットでのコミュニケーションが盛んで質問や相談がいつでもしやすい環境です。

自社開発のクラウドサービス／SaaSを販売します。 新規販売、代理店開拓がメインです。 ラクス営業職の特徴は「お客様から受注し、売上に貢献する」という本来の営業活動に集中できるということです。 働き方改革やコロナ禍による働き方の多様性により、ペーパレス化やデジタル化、脱ハンコの動きが加速しています。 同社サービスはそういった需要に応えることができますし、企業の「業務効率化」を促進することで日本を安心で豊かな社会にすることを目指しています。 福岡営業のテーマは「営業を科学する」ですので、気合・根性の営業スタイルではありません。 成長業界で営業スキルを磨きたい方はぜひご応募ください。 【扱うサービス】 請求書、納品書などの帳票をWebで発行できるサービスです。 印刷・封入作業をゼロにし、郵送コストも削減できます。 ※その他にも様々なプロダクトがありますが、今回は上記サービス担当部門の採用となります。 【営業先】 主に従業員5～300名の中小・中堅企業をメインターゲットとしています。 ●商談先：カスタマー・マーケティング部門や経理部門、情報システム担当 ●代理店：ソフトウェア／ITサービス代理店やWeb製作会社、顧客サポートのアウトソーシング事業者等 ※なぜ中小企業向けなのか 日本企業の99.7％が中小企業であるということから、日本がこれからも安心で豊かな社会であるためには、まず中小企業が強くなる必要があります。 こういった背景から、ラクスは「IT技術で中小企業を強くします」をモットーに、「楽」に導入できて「楽」に使えるITシステムを開発・提供しています。 【営業手法】 ●反響営業／Webからの問合せ中心 ●アウトバウンド／テレアポ・DM ●代理店営業 【採用背景】 福岡営業課の商材増および新規取り組みによるリソース不足解消のため、将来のコア人材を集めるべく、計画的な採用を実施していります。 同社の理念や事業に共鳴してくださり、さらなる拡大に向けて会社と一緒に成長したいと考えておられる方を求めています。

ローコード開発で基本から学び、初期段階から重要なプロジェクトに参画可能です。 お客様を直接担当し、迅速にスキルアップを図れます。 【主な業務】 ●業務アプリケーションおよびWebアプリの開発・受託開発 「FileMaker」プラットフォームにて企業のニーズに合わせたカスタムアプリケーションを設計・開発します。 「Webアプリ」開発案件もございます。 ●開発作業 最初はチームでプロジェクトに参加し、経験を積んだ後、個人としてクライアント対応を担当します。 ●お客様との定例ミーティング 定期的な進捗確認と調整を通じて、クライアントの満足度を高める高品質なアプリケーションを提供します。 ●導入支援・サポート対応 FileMakerライセンスの購入後、導入支援やサーバー設定、必要に応じたメンテナンスも行います。 【魅力ポイント】 〇学習コストの低減 ローコード開発プラットフォームに加え、Web技術も用いるため、初心者でも容易に技術を習得できます。 〇安定した案件提供 大手FileMakerベンダーとの提携により、案件の枯渇はありません。継続的なプロジェクト供給を保証します。 〇アジャイル開発の導入 アジャイル開発手法を採用しており、顧客の要望に柔軟に対応しながら開発を進めることができます。 これにより、エンジニアとしてのスキルアップが促進されます。 〇キャリアアップの機会 PMやSEなど、上流工程への早期昇格が可能です。 キャリアパスを確実に築ける環境を提供します。

自社開発のクラウドサービス／SaaSの販売を担当いただきます。 【営業内容】 経費や交通費の申請～承認～精算をWebブラウザ上で実現し、経理部門の業務を効率化する「クラウド型経費精算システム」。 販売管理のあらゆる業務をシステム化・自動化して効率化する「クラウド型の販売管理システム」といったサービスを取り扱います。 新規販売、代理店開拓がメインです。 企画マーケティング職が有益な情報を発信することで潜在顧客を惹きつけ、営業職がその購買活動を支援する、といった流れを採っています。 「お客様から受注し、売上に貢献する」という本来の営業活動に集中することができます。 【営業先】 主に従業員5～300名の中小・中堅企業をメインターゲットとしています。 ●商談先：カスタマー・マーケティング部門や経理部門、情報システム担当 ●代理店：ソフトウェア／ITサービス代理店やWeb製作会社、顧客サポートのアウトソーシング事業者など 日本がこれからも安心で豊かな社会であるために、日本企業の99.7％を占めている中小企業が強くなる必要があります。 こういった背景から、ラクスは「IT技術で中小企業を強くします」をモットーに、「楽」に導入できて「楽」に使えるITシステムを開発・提供しています。 【営業手法】 ●反響営業／Webからの問合せ中心 ●アウトバウンド／テレアポ・DM ●代理店営業

既存のお客様や、サービス導入を検討中のお客様に対しての提案・フォローを担当します。 ケーブルテレビ提供エリア内にお住まいのお客様へ、お得なサービスなどを提案していただきます。 アポイント取得後に既存顧客へ訪問するので飛び込み営業はありません！ 【業務内容】 スポーツ・映画・音楽などの専門チャンネルを楽しめるケーブルテレビの反響営業です。 訪問先は、ケーブルテレビや高速ネット回線の導入に関心をお持ちの方、もしくはすでに導入いただいているお客様です。 マンションなど集合住宅のオーナーや、お住まいの方に対する提案・フォローを行います。 社内にアポイント調整部隊があるので、新規開拓や飛び込み営業ではありません。 【具体的には】 ●お客様宅への訪問 ●メリットのあるサービス提案（アップセル） ●アフターフォロー ●リテンション訪問 【魅力】 知名度の高さはもちろん、通信料がお安くなる、たくさんの専門チャンネルを見られるなど、 お客様にとってお得なプランを提案できるので、初めての営業でもすぐに結果に繋がる社員が多数。 名刺の渡し方から、商談のクロージングまで徹底的に学べる「実践営業塾」をはじめとして、社員教育の制度が充実。 業界一、社員が成長する会社を目指しています。 【魅力ポイント】 ●20代・未経験歓迎 ●日常に欠かせないインフラに関わる仕事ができる ●ド新規開拓ではなく、ニーズがあるお客様へのアプローチができる

～最新の技術に触れながら成長できる環境です～ 最新装置のシステム導入から、保守メンテナンス、運用支援、更新提案業務等、維持管理業務について一貫して対応するため、技術力に加え、提案力を身に着けることができ、仕事を通じて社会貢献できる、とてもやりがいのある仕事です。 【具体的な業務内容】 ●保守業務（設置したシステム・設備の保守・点検）、保守業務の結果、修繕、更新提案業務。 ●三菱電機製作所における品質管理業務。 　　新規開発品試験：設計評価試験、環境試験、長期安定試験。 　　社内試験：製造における品質管理を担当し、機器の単体試験／組合試験、システム総合試験。 　　現地試験調整（国内・海外）：現地据え付け後の機器性能試験調整、システム総合調整・確認。 【手がける案件・システム】 　●東北新幹線　列車無線装置（基地局、移動局、中継機） 　●車載無線装置（無線局、移動端末） 　●光アクセスシステム（10G-GEPON、BMC） 　●コアメトロ（陸上光端局装置、ATM） 　●映像セキュリティカメラ（阪神高速監視カメラ、原子力監視カメラ）　他 【将来】 福島県郡山市への転勤の可能性がございます。（3～5年程度。転勤期間中は家賃補助あり。） 経験・実績を積むことにより、将来のリーダー、マネージャーまでのキャリアアップを考えております。 経験豊富な社員が多数おり、チームによるフォロー体制が整っております。 気軽に相談し合い、協力的な雰囲気のため安心して働くことができる環境です。

ITサービスの法人営業担当者として、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 大手クライアントが抱える情報システム部門における問題を解決する為に、同社のBtoB情報システムサービス「IT TasCal」の提案をしていただきます。 BtoB/情報システム部門向け商材の直販営業による新規顧客口座開設が中心となります。 ※担当業務については、ご本人様の適性、実績、会社状況などを加味したうえで決定いたします。 ●新規クライアント開拓、サービスの提案 ●事業運営に関する各施策の対応、イベントの運営／サポート 新規企業のアポイント獲得は外部に委託しておりますので、アポイント獲得後のサービス提案から行っていただきます。 【社内特徴】 裁量権をもって挑戦できる環境です。 自身の裁量でビジネスを拡大させていき、ご自身次第で新たなサービスの立ち上げや新たな事業の責任者を担うことも可能です。 また、社内で平均3年で課長職、最短1年で役職と昇進した実績があります。 実力成果主義の為、年齢に関係なく成果に応じて昇給します。（年2回） 【先輩（既存）社員の特徴】 ●顧客への貢献度重視 ●事業成長に対する高い意欲 ●新しいことへのチャレンジ推奨 ●スキル拡張、ナレッジ拡張推奨 【BtoB情システムサービス「IT TasCal」について】 情報システムに関わる業務を代行し、実際にエンジニアが作業、サポートするサービスです。 同社に属する経験豊かなITスペシャリストが、情報システムのノンコア業務を担当します。 ノンコア業務においてもITに関する多様なスキルは不可欠です。 多種多様な対応をベンダー資格を有するITエンジニアが実施すると同時にクライアントの課題を洗い出し、適切な提案まで行います。 ノンコア業務をアウトソーシングすることにより、情報システムはDX促進に関わるコア業務に集中できます。 また、DX促進に関わるオフィスの無線化やクラウド移行などの、ノンコア業務に対する高度な技術的問い合わせ、支援も可能です。

※適性をみて以下どちらかの配属となります。選考中に決定致します。 【配属① ：監視オペレーションセンター】 IIJのバックボーンネットワークに関わるネットワーク／サーバ機器の監視運用業務を行っていただきます。 ＜具体的は業務内容＞ 　●サーバやルータの監視／障害対応 　●保守会社からの連絡受付 　●回線メンテナンス 　●外部関連業者との作業調整 　●運用ツールの作成／開発　　等 【配属② ：セキュリティオペレーションセンター】 IIJが提供するセキュリティサービスにおける運用オペレーション業務を行っていただきます。 ＜具体的は業務内容＞ 　●セキュリティ分析システムからのアラート分析・調査 　●お客様報告 　●脅威防御対応 【仕事の魅力／やりがい】 ・インフラエンジニアの業務の基本となる監視からスキルを身に付け、徐々に高度な業務へとステップアップできます。 ・複数のチームや協力会社との連携が必要な業務のため、コミュニケーション力も向上します。 【研修制度】 入社後の基礎研修・OJT以外に、100を超えるEラーニング講座・外部セミナーの受講が可能で、ビジネススキル・テクニカルスキル双方の研修が揃っています。自習室や演習機器・専門図書の貸し出し等、万全の教育環境が整え、社員のスキルアップをサポートしています。また、資格取得奨励制度（受験費用会社負担、教材購入費等の学習費用支援）も充実しています。 【入社後の流れ・キャリアパス】 ▼1年目：入社後はまず数週間～1か月程度の基礎研修からスタート。ITインフラの基礎学習などを通して、実務に入る際に役立つ技能を身に付けます。その後は実務ベースの実践研修（OJT）に入り、監視業務に従事。OJTは個人の習得度合いに合わせて半年～1年程度かけて学んでいきます。 ▼2年目：一通りの監視業務を理解したら、ルータ・サーバの機器操作を習得する段階へ移り、アラート対応をしていただきます。 ▼3～4年目：機器の設定や部門を跨いだ調整業務など知識を習得。業務効率化のための運用ツールの作成や、メンバー教育などにも取り組んでいただきます。 ▼5年目以降：運用スペシャリスト、インフラ設計構築、チームマネジメントなど、自身が目指したいエンジニア像に向かって様々なキャリアが築けます。

同社にて、社長秘書兼マーケティング業務（事務サポート）のポジションをお任せします。 【具体的には】 ●社長室事務業務（面談設定など） ●コーポレート部門全般の事務サポート（採用事務） ●アプリマーケティングに関するサポート業務（集計・取引先連絡業務） 【お仕事の特徴】 ●従業員の8割が外国籍の社員というグローバルな環境です。 ●グローバル市場をターゲットとするマーケティングキャリアを形成することができます。 ●残業はほとんどなく、長期的に勤務可能な体制です。 ●特定の領域に制限されることなく、複数の領域での業務を行うことが可能です。

既存のお客様や、サービス導入を検討中のお客様に対しての提案・フォローを担当します。 ケーブルテレビ提供エリア内にお住まいのお客様へ、お得なサービスなどを提案していただきます。 アポイント取得後に既存顧客へ訪問するので飛び込み営業はありません！ 【業務内容】 スポーツ・映画・音楽などの専門チャンネルを楽しめるケーブルテレビの反響営業です。 訪問先は、ケーブルテレビや高速ネット回線の導入に関心をお持ちの方、もしくはすでに導入いただいているお客様です。 マンションなど集合住宅のオーナーや、お住まいの方に対する提案・フォローを行います。 社内にアポイント調整部隊があるので、新規開拓や飛び込み営業ではありません。 【具体的には】 ●お客様宅への訪問 ●メリットのあるサービス提案（アップセル） ●アフターフォロー ●リテンション訪問 【魅力】 知名度の高さはもちろん、通信料がお安くなる、たくさんの専門チャンネルを見られるなど、 お客様にとってお得なプランを提案できるので、初めての営業でもすぐに結果に繋がる社員が多数。 名刺の渡し方から、商談のクロージングまで徹底的に学べる「実践営業塾」をはじめとして、社員教育の制度が充実。 業界一、社員が成長する会社を目指しています。 【魅力ポイント】 ●20代・未経験歓迎 ●日常に欠かせないインフラに関わる仕事ができる ●ド新規開拓ではなく、ニーズがあるお客様へのアプローチができる

同社の人事部門にて、制度設計や評価集計運用管理を通じて、組織全体の効率性と成長を支える重要な役割をお任せいたします。 【具体的には】 ●評価集計：同社エンジニアの評価確定に伴う各種集計作業、評価フィードバックまでのタスク管理　等 ●運用管理：日々のタスク管理、各部門との調整窓口、効率的な運用に向けた改善　等 ●制度設計：既存制度の見直し、新規制度設計　等 ※担当業務については、ご本人様の適性、実績、会社状況などを加味したうえで決定いたします。 ※不明点や疑問点は先輩社員がしっかりサポートいたしますのでご安心ください。 【人事部門の魅力】 同社は、業界の変化に柔軟に対応できる人事制度を作り上げることで、社員一人ひとりのパフォーマンスを最大化し、企業全体の成長を実現しています。 ITインフラエンジニアのみで1000名規模。 制度設計はもちろん、他にも業務効率化や運用設計など、多岐にわたる経験を積む事ができます。

【仕事内容】 ■プリセールス ●楽楽販売の導入を検討されているお客様（ご契約前）に向け、設計に関するアドバイスを行います。 ●また、案件受注の質に責任を持ち、営業とカスタマーサクセス＜オンボーディング（導入支援部隊）チーム＞の橋渡しをすることも重要なミッションとなります。 ■その他 ●企業様の声をヒアリングし、製品開発へのフィードバックを実施 ●マニュアル作成やサポートサイトの運営 ●メンバーからの機能に関する問い合わせ対応（開発経験の方） ●外部発信情報のマーケティング（企画・マーケティング経験の方） など ※ご経験に応じ、お任せいただく領域や業務内容を面接時にご提案させていただきます。 【担当プロダクト】 「楽楽販売」は、クラウド型の業務システム構築ツールです。 現在Excelやスプレッドシートで管理をしている業務やルーチンワークを自動化することで、販売管理業務を飛躍的に標準化・効率化させることができます。 高い柔軟性と豊富な機能、そして低コストを強みとしており、10年以上の安定したサービス提供により2500社以上の企業様に選ばれています。 【ミッション】 カスタマーサクセスは、SaaSの発展と共に近年生まれた新しい職種です。 直訳すると"顧客の成功"となりますが、私たちは”顧客の成功”を” 企業の業務効率化の実現 ”と定義しています。 カスタマーサクセスのミッションは、 ご契約をいただいた案件を無事に稼働させることと、稼働した案件を長く使ってもらうことです。 顧客満足度を上げ、継続して長く使っていただく為に顧客目線で物事を考え、受け身ではなく攻めのサポートで、より便利に使ってもらえるような動きをしています。 楽楽販売では新たな取り組みとして、契約前からカスタマーサクセス担当者が案件に携わり、営業とオンボーディングの橋渡しを行い、お客様がよりスムーズに運用開始していただけるよう取り組んでいます。 【教育体制】 1.集合研修（業務に関する内容や商材にについて） 2.現場研修 まずはオンボーディングチームとの共通カリキュラムで基礎知識を習得いただきます。 その後、先輩社員の同席付きで契約前のお客様への提案を担当いただきます。 ※独り立ちまで約3カ月～6か月程度

WEBマーケティングとして、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 自社HPの集客にお困りのある企業に向けて、お悩みをヒアリング、技術部門（HP作成やSEO対策など）と連携して課題解決を目指します。 お客様のWebに関する困りごとの解決をサポートする仕事です。 顧客の事業環境分析／改善・拡大施策の提案 ●広告手法及び媒体の選定と予算の設定 ●クリエイティブ／キーワード戦略の立案 ●効果測定／検証／報告 ●レポート作成、入稿作業等 【仕事の流れ】 ▼案件を受け持つことが決まったら、営業担当からお客様との商談内容等の引継ぎを受ける。 ▼お客様とキックオフミーティングを実施。Webに関する課題を確認した上で、今後の支援方針を検討。 ▼具体的な施策の実施と検証を重ねつつ、お客様に定期的に報告。必要に応じて新たな支援策も提案。 【業務の特徴】 運用媒体はYahoo!、Google、SNS広告（Instagram、Youtubeなど）等が中心となります。 月に1回程度のスパンで、改善・改修前後の効果比較や、対策状況の報告、今後の 対策についての提案などを行います。MTGは基本的にオンラインが中心です。 各クライアントの課題に合わせて現状を把握。社内ツールを使用して計測、分析を実施していきます。 将来的には営業活動等、一気通貫でご担当いただく可能性がございます。 【入社後の流れ】 約1ヵ月の研修期間で、Webマーケティングの基礎知識（SEOなどの分析等に関して）を学びます。 その後はお客様を引継ぎます。 はじめのうちはお客様との打ち合わせにも先輩が同席しますし、研修後も分からないことは気軽に聞ける環境です。 【将来のキャリアパス】 Webマーケターを束ねるチーフをはじめ、チーム運営やメンバーの管理を担うマネジメント職を目指せます。 やりたいと思ったことを気軽に提案できる風通しの良さが同社の強みです。

2021年11月「東証グロース市場」、「ベストベンチャー100」3年連続受賞、同社の仕事はITの中でも「情報通信」という分野です。 お客様の発展や社会の変革に貢献するために、常に業界の最新技術を習得し、ネットワーク設計・構築から運用・保守サービスにいたるまで、ITインフラサービスで最適なソリューションを提供しています。 金融、交通、保険、百貨店、飲食、放送、機器メーカー等、幅広い分野に対応し、若手を中心とした技術者の質の高さについてお客様から高い評価と信頼を得ています。 【具体的には】 インターネットで買い物をしたり、スマホで友達とメッセージやスタンプを送り合ったり、SNSで画像や動画を投稿するなど、そのようなIT通信環境を支えるのが同社のお仕事です。 入社後は社会人の基礎からITの基礎まで、充実した研修があります。 また、先輩からマンツーマンで教えてもらえるため、文系の方でも安心して入社できます。 850人の全社員がCiscoSystemsの技術者認定資格「CCNA」をはじめ、さまざまな資格を取得している同社で、1からエンジニアの道を切り開いていけます。 まずはIT業界の登竜門であるCCNAの資格取得を目指します。 CCNAは、中小規模のネットワーク構築・管理・運営ができる能力を認定する資格です。 未経験・文系出身の社員も、全員が一番最初に取得しています。 ●CCNA資格取得後は 社内にて、実務を通して基礎知識や技術を体験しながら学びます。 個人差はありますが、およそ3ヶ月で一人前に成長できるようサポートしています。 ●一人前に成長した後は 本社やプロジェクト先にて実業務を行います。 基本的にチーム制で業務を行い、 困った時は先輩がフォローしてくれるため、安心です。 【100％CCNA取得が可能な理由】 ●同社は技術レベルの高い現場で活躍している社員が、研修を行っています。 そんな社員も、はじめは皆様と同じ未経験からスタートした社員が多数です。 だからこそ、未経験でエンジニアを目指す方に合った研修・教育が可能となっています。 技術面・精神面もサポートできる研修が同社の強みとなっています。 「文系出身が7割」「20代若手が活躍」「自由な服装」「新しい挑戦を応援する社風」など、日本を代表する会社にも負けないとっても面白い会社です。