正社員 株式会社マックスサポート 名古屋第一支店(明智エリア)の求人情報・お仕事一覧

39,347 件

【募集背景】 100年に一度の大変革期といわれる自動車産業も「CASE」の進化で、モビリティ産業と変容を変え様々なモビリティが近未来には当たり前になっていきます。 このモビリティはＩＴと密接に関わりソフトウェアによって今以上の価値をもたらすようになってきています。同社では自動車メーカを始めとしたモビリティ産業のお客様へ、ＩＴ、ソフトウェアを通じて価値提供、事業貢献を行っています。 今後ますます発展するモビリティ産業界で当社のプレゼンスを上げる様々な挑戦を行っており、未来を共に創る、仲間を募集しています。 【職務内容・担当業務】 自動車メーカーや部品メーカーを始めとするモビリティ産業の顧客の様々な問題・課題を共有頂き、情報技術や、ソフトウェアを用いた幅広いソシューションで問題・課題解決の一躍を担う提案活動や、サービスを訴求、提案を実施頂きます。 また、同社が保有する開発センターでのシステム開発支援や、モビリティ事業グループに蓄積された幅広いリソース、サービス、プロダクトを活用して顧客課題を解決すべく提案活動を行っていただきます。 ▽具体的には、以下の業務をお任せします。 ■ターゲット顧客のアカウントプランの検討・作成 ■顧客のビジネス課題や車両開発計画を情報収集し、顧客との良好なリレーションを継続的に構築 ■顧客の課題解決の仮説検討～ソリューション提案 ■顧客提案に向けた社内開発チームや他部門との連携・リソース調整 ◎開発環境/商材の説明 【商材】 - アプリケーションとプラットフォームのソフトウェア一体開発 - バーチャルECUソリューション - エンジン制御モデルベース開発 【研修】 モビリティ専門教育カリキュラムの中から必要に応じて研修参加・受講いただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■業務内容 ・管理部に所属し、社内全体の一般事務・営業事務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ 初めは受発注業務をメインで担当いただきます。 ・見積書作成 ・出荷準備（納品書作成） ・伝票作成 ・注文書作成 ＜業務に慣れてきたら＞ 社内の部署横断プロジェクト（ＤＸ推進・ＥＣプロジェクト・採用活動等）へもご参画いただき、業務の幅を広げていただけます。 ・会議資料作成だけに留まらず、企画の発案などにも挑戦いただけます。 単に作業をこなすだけでなく、主体的・積極的にかかわり、弊社の成長に貢献いただけるような事務のプロフェッショナルを募集しております。 ■組織構成 所属先のチームには、8名（30代6名、20代・40代各1名）が所属しています。 女性社員も在籍しており、オンオフつけて活躍できる環境です。 ■当社について ・創業から78年、大阪ミナミの外食産業の発展とともに成長してきた。業務用酒類や食品販売事業の老舗。個人経営の飲食・料飲店から大手外資系ホテル、大型チェーン店など、顧客は約3,800社。ミナミといえば、幸田！幸田といえばミナミとの高い評価を得ています。 ・顧客からは出店などのご相談も多く、今では出店・開業・運営のサポートなど、飲食経営に関わる全てについてお手伝いしています。 ・また、コロナ禍でのピンチをチャンスととらえ、顧客の活性化にもつながるようなEC サイトや新規デジタルコンテンツを開発し、BtoCへの分野もビジネスを展開する予定です。 ・経営指針に「面舵一盃」（おもろいことに舵を切る）を掲げ、迷ったときにはおもろいほうに挑戦していきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務 事業内容・業種 食品

▽お任せするミッションなど 非連続成長している上場企業法務をお任せします。 ★会社の中枢としてリーガルとコンプラ業務を一通り経験し、会社の意思決定に関与できます。 ★実務レベルで理解のある役員や優秀なメンバーからスキルを吸収し着実にキャリアを形成することができます。 ★コーポレート部門としてメイン領域以外にも様々な領域にチャレンジすることができる環境です。 ▽具体的な業務（※入社時点で下記の業務全てをこなせる必要はありません。適性やスキルに応じてお任せしますのでご安心ください。） ■契約関連業務（文書作成、レビュー、保管、管理、投資契約も含む） ■法務相談対応（経営陣や事業部からの法務関連相談への対応） ■商事法務（上場企業の株主総会運営、取締役会等の事務局運営） ■M＆A、出資、新規事業の立ち上げなどに関する法務業務 ■知的財産権関連業務（特許、商標等） ■弁護士との折衝、相談窓口（会社法、労働法等） ■コンプライアンス施策の推進（社内研修、各種法令調査、リスクコンプライアンス委員会運営サポート） ■内部統制関連業務（社内規程管理、法令に合わせた改定等） ■その他（利用規約の作成及び改訂、SO管理、法定開示書類作成等） この他にもコーポレート部門は兼務制度を採用しているため、以下の領域も経験するチャンスがあります ■経理：月次決算、仕訳チェック・試算表チェック、監査法人対応 ■経企：事業計画や予算管理、計数管理、特命プロジェクトの推進 ■IR：投資家のための資料作成や面談、株価形成 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

＜ダイナミックな現場で活躍！＞船舶の修理の進捗を管理する「工程管理」をお任せします ★実際の修理作業は業者が対応 ★完全週休2日制（土日） 船舶の修理をスムーズに進めるために、 全体の流れの管理を担当。 ※実際の作業は業者が行います。 船舶のなかでも、エンジン、プロペラ軸などの 「機関部分」に携わるチームをお任せする予定です。 ＜業務の流れ＞ ▽工程表の作成 ▽現場との打合せ ▽スケジュール、人材、流れなど管理 ▽報告書の作成 等 待遇面でも "働きやすい" と好評♪ 土日祝休み！メリハリ充分 ---------------------------- 完全週休2日制＋年間休日120日。 有給休暇は入社3ヶ月後に5日、 さらに6ヶ月後に追加5日分を付与します。 独身寮あり！新生活応援 ---------------------------- 1DK（風呂・トイレ付）の寮は 徳島県内の方でも入居OK。 月5,500円とお手頃な利用料です。 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 社長　池内 一富 事業内容 ■船舶の修理 ＜主要取引先＞ 沖野海運(株) ジャンボフェリー(株) 住若海運(株)　等 本社所在地 徳島県小松島市中田町字東山94番地

セキュリティスタッフからスタートします。 将来は、適性や能力に応じ、営業や技術、管制や事業所責任者等の責任ある職種への登用があります。 【具体的には】 ■異常発生時の急行対応 ●コントロールセンターの指示に従って、契約先に急行して、適切な対応を実施 ※契約先に設置したセンサーが何らかの異常を感知した場合の対応です。 ■金融機関などのATM障害対応 ●現金・有価証券等お客様の財産の護送や、ATMへの現金補充・回収　等 ※契約金融機関のATM（現金自動預払機）に障害が発生した場合の対応です。 ■セキュリティ機器のメンテナンス ●契約先に設置した各種セキュリティ機器の定期チェック ●修理・交換（異常が見つかった場合） ※機器障害を未然に防ぐ業務です。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●セコムグループのさまざまなサービスの最前線で高度な「安全・安心」を提供するお仕事 ●グループ各社を含め、幅広い事業を展開している ●個性を活かせるフィールドが広がっている 【研修制度充実】 ●入社後5日間の集合研修 ●若手、中堅、幹部社員向けの階級別研修 ●職能別研修 ●海外留学制度（大学院・MBA等に留学） ●セコムセルフラーニング制度（166講座） 業務に直接関係する学びから一般教養、オンライン英会話など設けています。 社員はいつでも、いくつでもコースを受講でき、講座を修了すると、会社から「自己啓発助成金」が支給されます。 ＜＜将来的に様々な職種にチャレンジすることができます＞＞ 年に1回の自己申告制度やすぐにでも現在と異なる仕事に挑戦したい方向けのチャレンジサポート制度で幅広いキャリア形成が可能です。 ●営業 ●販促企画 ●技術 ●管制 ●管理部門（事務管理、総務など） ※上記は一例です。

【仕事内容】 ■プロジェクト例 昨今話題となっている半導体製造関連のソフトウェア開発、自動車関連の組込、マイコンの開発などC言語やC++を活かした開発案件をご担当いただきます。 設計・開発・テスト・保守・運用・評価までの一連の流れを担当頂きます。 ※半導体関連の業務経験者の方は歓迎いたします。 上流工程にチャレンジしたい方も大歓迎です！ 【評価制度】 ・上期・下期に一回ずつ、評価面談を実施します。（定量・定性） →上期・下期でできたことを自己評価＋客先の方からも同様の項目で評価をしていただき、総合で判断します。 【当社の魅力点】 ★どんなプロジェクトでも年間休日は125日！★ 当社ではどの案件でも年間休日は125日取得できるように調整をしています。アサイン先の企業カレンダーが124日休みだった場合も弊社カレンダーの中の営業日を休みにするなどしっかり休みが取得できる環境を整えています。 ★営業・技術リーダーの密な連携★ ・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術者のスキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ★チームアサインを実施！★ ・経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。当社の社員と客先に行くので安心です！ ★20代～40代まで幅広く活躍中★ 若手の開発経験者から、社会人経験10年以上のプロジェクトリーダー経験者まで歓迎いたします！自分で開発・設計したい方、自身のスキルアップを図りたい方にお勧めです！ 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 カーテン専門のコーディネーター・店舗スタッフ 本店1階に併設されたカーテンの打ち合わせスペースでの住宅をご契約いただいたお客様との打ち合わせがメインです。 打ち合わせは土日が多く月に5～8件程度。 新築契約者の実に80％程度がカーテンも併せてご契約いただいております。 ※三重県内や愛知県の他店舗に出向いて打ち合わせをする場合もあります。 ＜仕事の流れ＞ 打ち合わせ⇒提案⇒コーディネート⇒見積作成⇒発注、取り付け工事の手配などの事務処理 ＜入社後は＞ まずはカーテンの種類や用語などを覚えることからスタート。その後は先輩と同席し打ち合わせの流れや接客を覚え資料作成の手伝いなどをします。仕事全体の流れをつかむまで3ヶ月くらい、一人前になるには1年程度を想定しています。 【働き方について】 同社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中です。職種にもよりますが、現在の残業は月平均0～20時間程度。アシスタントの増員、DX化による作業効率の改善、徹底したムダの削減を始め、 残業した分を別の日に早上がりできる制度など、無理なく柔軟な残業対策により右肩下がりに残業時間の削減に成功、多数の社員が残業ゼロを達成しております！ 【評価について】 同社ではインセンティブ制度を設けておらず、着実に生涯年収をアップさせる昇給と、個人の成績や努力と会社の業績をしっかりと還元する賞与制度により、長期的な生涯収入をアップさせていく仕組みになっています。同社独自の『成長支援制度』では、「期待する成果」「やるべき業務・ミッション」「必要な知識・スキル」およびそれらの具体的な内容と評価基準が定められているため、定量的な成果も、それ以外のプロセス、後輩育成などの定性的な成果も、両方を正当に評価して昇給・昇格する仕組みが整っています。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【職務内容】 自動車業界または産業向け製品を担当するチームの中核人材（メンバークラス）として、国内法務・海外法務の両方を担当して頂きます。職務内容も契約法務、係争対応、M&A対応、社内教育など幅広く担当して頂く予定ですので、仕事の幅と視野が広がるミッションと自負しております。 【具体的には】 業務の一例：具体的な仕事内容はご経験・スキルに応じて個別に設定させて頂きます。 ■国内外訴訟、交渉対応 ■新規事業、プロジェクト対応等 ■法律相談・契約審査 ■コンプライアンス活動支援 ■海外法務部門との連携 ■ナレッジ展開、メンバー教育 ※海外売上比率が高いため、海外拠点の法務担当とのメールや会議等で英語を使用する機会がございます。 【仕事の魅力】 ■新規事業やM&A等を通じて事業に貢献したいという想いをお持ちの方であれば、必ずご活躍いただける職場です。中途入社者が半数以上、有資格者や異業界出身者等様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。部署内での判例勉強会や、個別の勉強会等もボトムアップで推進しており、メンバー間で研鑽を積む風土が根付いています。また、海外法務部のメンバーと協働して研究活動を行っており、向上心のある方にとって、成長の機会は無限にあります。 ■また、同社は海外拠点が多く、その事業展開に合わせて、海外案件に取り組む機会が多いため、グローバルに活躍いただける環境です。希望と適性次第では、M&Aや新規事業といった大規模案件も早期にお任せしたいと考えております。裁量をもってダイナミックな業務に携わり、事業成長の一翼を担っていただける方をお待ちしております。 事業内容・業種 機械部品

同社は、所沢を中心とした物件を扱う不動産会社です。 今回は、戸建てや収益物件の購入・売却を検討しているお客様をサポートする「ハウジングアドバイザー」を募集しています。 【お仕事の内容】 問い合わせのあったお客様に対して反響営業を行います。 戸建て、中古マンション、リフォーム、リノベーション、収益物件の購入・売却を検討しているお客様に提案を行います。 現在は、売却を強化しています。 【具体的には】 ●お問い合わせがあったお客様とのアポ組み ●店頭にご来店のお客様やオンライン相談ご希望のお客様の接客 ●申込・契約業務（他社との連携、書類作成）  など お問い合わせは1ヶ月に1人あたり15～20件ほどあります。 平均仲介手数料は1契約あたり200万円です。 【入社後の流れ】 まずは研修で知識と経験を積みます。 物件の調査、物件掲載・写真撮影、お問い合わせ対応、契約書類の作成等、まずは不動産の売買に関連する事務的業務を一通り経験し、売買の流れを覚えていただきます。 ※事務的業務は分業制を敷いているので、一連の流れを覚えたタイミングで事務的業務はほとんどなくなります。 eラーニングやマニュアルを活用した研修や先輩社員とのロープレも実施します。 事務的業務を覚えていただきながら、先輩社員と同行し、OJT形式で営業方法を学んでいただきます。 独り立ち目安は、1年程度です。（経験により変動あり） 【配属先】 配属先の営業社員は現在2名です。 2名とも不動産業界で長年経験のある社員ですが、今回は未経験の方を歓迎していますので丁寧に教育していただける環境です。 風通しのよい社風なので、仕事の相談もしやすい雰囲気です。 【同社の魅力】 ■努力や成果の分だけ報酬あり 売上に対するリターンがしっかりと賞与に反映されるシステムなので、努力や成果にはしっかり報酬で応えます。

入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！ 介護職員として、デイサービスの介護業務全般をお任せします。 ■入浴・食事等の介助、機能訓練の補助 ■レクリエーションの実施、お客様の送迎 など 介護にチャレンジしたい方歓迎！ あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります！ ・デイサービスとは？ お客様にお越し頂き、日中を過ごして頂く通所介護施設☆ ・お食事やご入浴の ・機能訓練やレクリエーション　など 職員は、一日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います！ スタッフ同士のチームワークを大切にして働きませんか？ ・職場環境 ・20代～50代と幅広い年齢増のスタッフが活躍中！ ・お客様とも、とても仲が良い居心地のいい拠点です！ イキイキと働ける環境を整えています ・拠点からのメッセージ ＼お客様に「笑顔」をお届け！最高のサービスをご提供！／ 季節に応じたイベントや、毎日のレクリエーション等を実施！ お客様に喜んで頂けるよう、協力しながら仕事に取り組みます！ お客様の笑顔を見れたときは、とてもやりがいを感じます☆ あなたも私たちとより良いサービスを追求しませんか？ ・職場環境 スタッフが働きやすい職場環境づくりに力を入れています☆ 20代の若手からミドル世代の方活躍中！ 和やかな雰囲気の職場なので、すぐに馴染んでいただけますよ！ 子育てや介護等、働ける時間に制限があってもご相談ください！ 同じ環境の仲間も活躍しています！お気軽にご応募ください♪ 仕事の流れ（例） 08:30 出社、送迎・添乗 10:00 入浴介助・機能訓練 12:00 食事介助・口腔ケア 13:00 休憩 14:00 レクリエーション・記録作成等 16:00 送迎・添乗 17:30 勤務終了

内視鏡などの医療機器に組み込まれる精密加工部品の機械加工のお仕事です。 NC旋盤やマシニングセンタといった数値制御（プログラミング）で稼働する機械を動かし、トライ&エラーを重ね仕様書通りの部品加工を実現 します。 【加工する部品】 内視鏡など医療機器で組み込まれる重要な精宙部品など。 【仕事の流れ】 願客要望の国面を基に、出来上がりイメージを持ちながら、量産のための部品加工の工程を機械にプログラミングしていきます。 入社後は、ご経験スキルに応じて先輩OJTを通じて、定着活躍をフォローします。 1～2年後の一独り立ちを目指します。 【やりがい】 思い通りに機械を動かし、仕様書通りの加工が実現できたときの達成感を強く感じます。 【同社について】 世界シェアトップクラスの内視鏡でも使用される重要なパーツなど、高い精密加工技術を強みとする医療機器関連メーカー。 脳外科・整形外科領域で使用される骨を結合するインプラントなど、日肖外科領域では国内シェア30%を保持し、業績も好調。 医療分野を基盤に新分野での技術磨き込みも画策中。 転勤も無く、定年まで長期的に働ける環境です。 【働く環境】 自由裁量の高いフラットな組織体制で、アットホームな雰囲気があります。 離職率5％で、10年以上働くメンバーも多く在籍、実務未経験者含め、中途入社者が多い為、サポート体制も万全です。 また、経営状況の説明は、定期的に各部署に行きわたり、安心／納得して働くことができます。 業績次第て決算賞与の支給もあり、利益は社員へ還元する風土を大切にしています。 売上は順調に推移しており、人員拡大・設備投資を行っております。

社内ITや備品管理、人事事務、出張手配、インドネシア人材事業のサポートを担当。多岐に渡る事業の発展を、総務として支えるお仕事です。 ・社内ITインフラの管理、整備 ・備品、出張手配などの管理業務 ・インドネシア人材事業のバックアップ ・採用、人事系事務 ・日本写真絵本大賞の事務局運営　など ライフステージに合わせて、安心して働ける職場です コロナ禍以前から「在宅勤務規程」を導入、子育てや介護が必要なスタッフも安心して働けるように、勤務環境の整備を進めています。これら弊社の取り組みは、厚生労働省の「働き方改革 特設サイト」にも掲載されました。 このほか、育児休暇や時短勤務など社内ルールを活用する社員も増え、男性社員の育休実績もあります。 応募方法 応募フォームに必要事項を記入の上、エントリー下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※個人情報につきましては採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　加藤 玄一 事業内容 ・書籍の発行及び企画・編集・制作・営業 ・Webのデザイン・コンテンツ開発・サーバ構築/管理・編集 ・電子書籍のデータ作成及び配信 ・情報誌、ムックなど雑誌の企画・取材・編集・制作 ・動画やプロモーションビデオの制作 ・PR誌や会社案内、各種パンフレットの企画・取材・編集・制作 ・DTPデザイン（書籍の装丁・雑誌・パンフレット） ・年史や社史、自費出版本の編集・制作 ・カメラマン、イラストレーター、デザイナーのコーディネート ・インドネシア人材の育成、紹介 本社所在地 東京都千代田区神田神保町3-10-2 共立ビル8F

ケア21の有料老人ホームで、生活相談員の業務を行ないます。ご 利用者様とのコミュニケーションや見守り、レクリエーションの 企画もあり、やりがいあるお仕事です。新規入居者様が見学に来 られた際の対応や、アセスメントの同行も行なうので、施設にも 重要な役割。利用者様のため、よりよい環境づくりを目指します 「プレザンメゾン」とは 介護付有料老人ホーム「プレザンメゾン」は、入居者様のお食事 ・入浴などの日常生活のお手伝い、夜間も専従スタッフが見守り を行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康 管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考 えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 良いところを伸ばす仕組み ケア21では「ありがとうほめカード」というメッセージカードを 使い、従業員同士が感謝・称賛の気持ちを伝え合っています。仲 間とのコミュニケーションを大事にする事はもちろん、褒め合う ことで、意欲、自信、自尊感情が高められ、従業員お一人おひと りの良いところを更に伸ばす効果が期待できます。 多様なキャリアを積める ケア21は年間300以上の研修プログラムを実施しており、ご希望 のスキルを身につけていただけます。また、グループホーム、訪 問介護、小規模多機能型居宅介護など、全国にグループ総数390 以上の事業を展開。研修で身に付けたスキルを活かして、これら の職場に転職していただく事もできます。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数！ 温かい環境が自慢です◎

【9割が既存対応・飛び込み営業なし】当社の建材製品を取り扱う商社や販売店へのルート営業がメイン★研修充実＆手厚いサポートで未経験者も安心！ 【提案商材】 ◆グレーチング（側溝や排水路にかぶせる格子状の蓋） ◆マンホールカバー ◆ルーフドレン（雨水排水口用金具） ◆車止め　…etc　※ほんの一例です！ 【提案先】 長年お付き合いのある商社や販売店へのルート営業が中心。 ゼネコンや設計事務所からの問い合わせに対応する場合もあります。 ★街の至るところで自社製品に出合えます★ 当社の製品は建物の設備や外構、排水等に不可欠。 商業施設やビル、公園、役所など私たちが普段から利用している身近な場所に採用されており、需要が絶えることはありません！ 業界での知名度も高いうえ、提案先はいずれも長年信頼関係のあるお客様ばかり。 営業未経験からのスタートでも自信を持って提案できます。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ※応募書類の返却はいたしません。予めご了承ください。 会社情報 代表者 取締役社長　三林義典 事業内容 (１）建築・設備・土木・公園用器材の製造販売 (２）氷削機及び業務用調理機・鉄器等の製造販売 (３）前項に附帯する一切の業務 本社所在地 三重県桑名市大字森忠463番地

★適性や今までのご経歴、ご本人の意向を考慮して、下記いずれかの部署に配属になります。 ※原則初任地は首都圏となります。 【各技術職の職務】 ■建築：建物に関する修繕の設計・積算・工事監理、不具合対応などを担当します。修繕の枠を超えて、空家のリフォームや、有名ショップとのコラボレーションによるリノベーションに携われる機会もあります。 ■土木：主な業務は、敷地内にある公園や通路、駐車場、下水道の定期点検や修繕。屋外環境の維持管理や整備を一手に担い、お客様の快適な暮らしをサポートします。多彩な施設や設備があるので、幅広い経験を積むことができます。そのほか、少子高齢化対策や防災・防犯の強化などを目的とした、屋外環境の総合リニューアルも手がけます。 ■造園：魅力的な屋外空間をプロデュースし、UR賃貸住宅の付加価値アップを実現していく仕事です。具体的な業務のひとつが、屋外空間の改修設計。既存の広場空間や樹木、歩行者や自動車の動線などに配慮して、より暮らしやすい空間を手がけていきます。 ■機械(建築)設備：給排水・衛生・空調・ガスをはじめとした、ライフラインに関する設備の修繕・改良工事の調整役として活躍します。設計から工事発注、工事監理、予算管理まで、業務内容は多彩。経年劣化にともなう故障や腐食による不具合などを未然に防ぐことで、多くのお客様の暮らしに貢献できます。 ■電気設備：エレベーターやケーブルテレビ、通信ネットワーク、消防設備などの維持管理を担う仕事です。照明設備の修繕時に独創的なライティングを採用するなど、アイデアを活かしてUR賃貸住宅の魅力アップを実現していける機会もあります。 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

(要件定義～運用保守/プロジェクトリーダー)サーバーエンジニア(完全週休2日制/転勤なし/資格取得支援制度) 【募集背景】 今、まさに更なる大きな飛躍をするための転機を迎え、エンジニアとしてのキャリアやスキルを向上させ、活躍の場を広げたいという志をもった方を募集しております。 同社には複数の技術習得や上流経験を積める案件が多数用意しています。今後さらにクラウド環境への移行や、一次請け案件が増えてくる中で、要件定義からリリースまで一気通貫でシステム構築を担当する経験が積めます。また同社チームが150名を超える大規模案件において、エンドユーザーとの折衝の経験も積むことができ、技術力、提案力ともにスキルの向上を目指していただけます。 新しく生まれ変わる会社で大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、同社でしか得られない経験でキャリアアップを目指してみませんか。 【職務内容】 ■システムの設計開発（要件定義～総合試験・リリース） ■プロジェクトマネジメント業務 ■顧客折衝・プロジェクトメンバ管理 【魅力/得られる経験・スキル】 ■技術力×マネジメント力の両軸でスキルアップ可能 これまで40年以上に渡り積み上げてきた確かな技術力とマネジメント力があり、エンジニアのスキルをもう1段階も2段階も向上させるフィールドが整っております。 ■要件定義からリリースまで一気通貫で開発経験を積める 一連の開発プロセスに携われるチャンスがあることはもちろん、システム企画など超上流工程にもご自身のスキルの幅を広げていただくことが可能です。 ◎プロジェクトマネージャー、スペシャリスト、コンサルタント - 様々な職種を目指して頂くことが可能です 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 自動車メーカー向けワイヤーハーネスをはじめとする、自動車関連製品の営業企画業務を担当します。 【主な業務内容】 ・北米、欧州、中国系自動車メーカーへ新製品の販売戦略の立案 ・北米、欧州、中国系自動車メーカー向け月次売上、年間シェアの管理 ・海外拠点への営業支援業務（見積作成、交渉、各種調整など） ※業務上、英語を日常的に使用します。 【具体的な業務イメージ】 ・海外拠点との会議に参加し自動車メーカーからの要望、課題をヒアリングし、関係部門と連携し課題解決に向けた提案を行う。 ・北米、欧州系自動車メーカーに新技術、新工法などを提案。 ・新型車、次期車のサプライヤー選定時に受注獲得に向けた提案業務(価格、工法、技術等)を行う。 ・海外拠点と連携し、毎月の売上管理を行う(予実差分析等） ※上記の実務をまず経験し、能力に応じて海外赴任する可能性あり。 ・採用/入社後2年～3年は日本 ・勤務後能力次第で海外転勤の可能性大（北米/欧州/アジア/中国等） ◆業務の特徴◆ ・自動車メーカー各社は100年に一度と言われる変革期を迎え、新たな車種戦略やグローバル戦略の実行を進めています。 ・当社ではこのチャンスを最大限に生かして拡販戦略を実現すべく、海外拠点と連携しグローバルに活躍できる方の募集を実施します。 ・OJTを通しての製品・技術知識の習得と一連の業務経験後、入社数年後には海外拠点で勤務する機会があります。 ・Work & Lifeのバランスを取りながら就業頂ける環境です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【職務内容】 アルミニウム・マグネシウム製鋳物製品の溶接作業 ・航空機等の分野で用いられている鋳物製品（アルミニウム、マグネシウム）の　溶接作業を行って頂きます。下記に示す各種業務に取り組んで頂きます。 【溶接を行う上での具体的な作業内容】 1、X線フィルムを確認して、溶接部を特定する作業 2、浸透探傷検査結果を基に、溶接部を特定する作業 3、外観検査結果を基に、溶接部を特定する作業 4、1～4の工程を行い、溶接が可能なレベルまで欠陥を除去する作業 5、穴埋め溶接作業 6、エアー工具を使用した、溶接部の欠陥除去及び、仕上作業 7、クレーンを使用した製品の運搬及び、反転作業 【業務の特養】 ・溶接に関する幅広い専門分野の知識の習得が出来ることから、やり甲斐のある仕事です。 ・これまでの指導経験から、未経験者に対する指導やサポート面に対する指導者がおり何でも相談できるチームで安心して作業をして頂けます。 ・溶接作業以外に改善活動にも積極的に参加して頂き提案できる環境、提案が実現した時の達成感もあります。 【教育環境】 ・入社後は安全に関する基礎教育を受けた後、1カ月程度溶接作業に関する基礎知識を習得し、社内認定試験習得に向けて実技習得をして頂きます。 ・自社認定取得後は、OJT形式で更なる技能UPに向けて、先輩からの指導・アドバイスを受けながら行います。 ・先ずは、技能レベルに応じた作業をして頂き、一人立ちまでには2～3年程度を要しますが、丁寧に教育・指導を行って参ります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【事業概要】 同社のHR事業部は弁護士・公認会計士などを含めた管理部門に特化した転職エージェントサービスを行っています。 今回は管理部門の担当者として新規顧客開拓から、キャリアカウンセリングまで一貫して対応いただく方を募集いたします！ 少数先鋭のメンバーで構成されており、今後更に事業拡大を行う予定です。 【具体的な業務内容】 一般企業の管理部門への転職希望者にご登録いただき、入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務から、入社先の企業の新規開拓、既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務です。 ※RA：CAのバランスとしては6:4程度の比率を想定しています。 ・新規顧客開拓、既存顧客フォロー ・人材要件や事業課題のヒアリング、求人票の作成 ・応募者との面談対応、キャリアカウンセリング ・応募書類の作成、推薦、進捗フォロー　など、両面営業なので一気通貫で対応いただきます！ 上記以外にも、ご希望の場合にはマーケティング業務を行って頂くことも可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日のタイムスケジュール】※あくまで一例となります 10時　出社、メール確認 11時　求職者と面談 12時　面談をもとに求人提案＋レジュメ添削 13時　採用希望企業や事務所との各種調整（契約、面接日程、選考進捗確認　等） 14時　採用希望事務所との打ち合わせ 15時　休憩 16時　求職者と面談 17時　面談をもとに求人提案＋レジュメ添削 18時　求職者と面談 19時　タスク、メール最終確認＋明日やることをリストアップして退社 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

大手電機メーカーや大手商社などの、大手クライアントにおけるシステム開発を行います。 【具体的には】 大手企業からの一次請け案件がメインです。 業種は、製造や流通、金融、通信などさまざまで、要件定義から携わる案件も豊富です。 半年間じっくり新人を育てる部署があるので、まずはそこからステップアップしていけます。 同じく未経験から入社した先輩が講師役を務めているため、あなたの心情を深く理解することができます。 「自分も同じところでつまづいたんだよ」といった共感し合える部分も多々あります。 自社開発案件と社外案件の割合は5：5です。 将来はマネジメント職に携わる事も可能です。 【あなたのシステムが表彰されるかもしれない】 同社は頑張ったメンバーを褒めるのが大好きです。 昨年の社長賞は、ある企業の医療システムを構築したメンバーが受賞しヨーロッパ8泊10日の家族旅行がプレゼントされました。 【同社の魅力】 ●資格取得支援もバッチリ 週2回、基本情報技術者試験などの資格取得に向けて社内で模擬試験に参加できます。 講師は、資格を持つ先輩社員。 質問もしやすく、丁寧に解説してくれます。 ●働きやすさもバツグン 基本的には上司が仕事量を調整。 社員全員がIDを持ち出退勤時間を管理部がチェック。 平日の夜に友だちと遊ぶ社員も多いです。 定時退社推奨日も設けてあり18時までには全員が退社。 【自社開発サービス例】訪問介護記録 開発からプロモーションまで、すべて自社で構築。 日々の介護記録業務における、お悩みを解決する、訪問介護記録システムです。 介護事業所が介護記録の手書き、紙での管理に時間が掛かっている。毎日の記録や事務作業により残業が多い。 そんなお困りごとの解決が可能です。

『ラー麺ずんどう屋』のセントラルキッチン（スープ製造工場）で、店頭で使う前の豚骨スープをつくるお仕事です。 豚骨ラーメンはスープと麺が命。美味しいラーメンを生み出すために改良を続けられます。 【極秘スープづくりをの流れ】 ●豚骨の下処理 毎日届く豚骨の血抜き・アク抜き・油取りを行ないます。 「工場内の湿度が高いから手早く進めよう」などとチェックしつつ、じっくり3時間かけて処理します。 ●スープをかきまぜる 下処理が終わったら「寸胴（ずんどう）鍋」に豚骨を入れ、水を注ぎ、専用のヘラで撹拌。部位ごとに4つの鍋を使い、火加減や炊く時間、撹拌の回数もそれぞれ異なります。 基本のレシピはあるものの、何年も続けるうちに「その日の豚骨の状態やスープの香りだけで、より美味しくなる撹拌の仕方が分かる」と話すベテランも。 ●納品 炊きあがったスープを冷まし、パッケージ化。各店舗にスープが届けられます。 ※勤務時間帯ごとに4班に分かれてスープを見守ります。1班あたりのスタッフ数は6～7名。 　勤務終了と共に次のスタッフへ交代する仕組みです。 【入社後の流れ】 豚骨スープや麺をつくるセントラルキッチンへの配属となります。現在、およそ30名の製造スタッフが活躍中。 もともとラーメンが好きだったメンバーや、ラーメンづくりに興味があるメンバーが多め。 仕事はきっちりと、休憩中は雑談を楽しむなど、メリハリをつけながら働いています。 入社後は先輩のもとでスープと麺づくりの一通りの流れを教わるところからスタート。 豚骨の下処理のコツや加熱の方法、麺の作成方法などを覚えます。 基本レシピをみながら実際にスープをまぜるなど、先輩のサポートのもとで徐々にできることを増やし『ラー麺ずんどう屋』の基本の味をつくることが出来れば晴れて独り立ちです。

【職務内容】 基幹システムの入れ替え・再構築プロジェクトを推進中で、そのプロジェクトメンバーとして、SAPシステム導入に関わる一連の業務をお任せします。拠点メンバーおよび協力ベンダーと協同して、要件定義・周辺機能のカスタマイズ定義/実装・システムテスト・ユーザー教育支援等をリードしていただきます。 ＜具体的には＞ ・ERP導入対応 ・社内システム保守、運用 【組織構成】 情報システム部は約40名（派遣社員含む）の組織です。その中で大きく（1）サーバー管理（2）開発（3）セキュリティ対策の３つのチームに分かれています。今回は開発チームにジョイン頂く予定ですが、ご経験に応じて携わっていただく業務範囲を決定します。ERP導入PJに携わっている情報システム部のメンバーは5名程で、その他各本部にプロジェクトメンバーを置きながら進めています。 【同社の魅力】 （1）同社は、自動車運転を始めとするモビリティ社会に向け照らす技術だけでなくAIや次世代センシング技術の融合、カメラやLiDARなどのセンサーを搭載するなど先進技術の開発に積極的に取り組んでいます。 （2）長年培った照明機器分野における独自ノウハウを武器に自動車照明部品を製造しております。常に世界をリードする技術を生み出し、一歩先の先進技術開発に力を入れている会社です。2014年LED1灯式 バイ・ファンクション プロジェクタの量産化等、世界発・日本発といった先進技術を成功させています。また、国内自動車ランプの会社ではいち早く海外に目を向け、世界トップクラスのシェアを持ち、現在では売り上げの2/3が海外で構成されています。また、営業利益率は10％以上と安定した経営を進めております。 事業内容・業種 自動車

■医療機関（病院,クリニック）に対して、自社開発パッケージシステムである産科・婦人科向け医療機関業務支援システム「＠link」、@linkオプションサービス、@link関連サービスの新規営業業務、導入コンサルティング業務、システム導入業務をお任せします。 ●入社時はシステム導入業務や既存クライアント管理業務からスタートしていただき、段階的に医療機関の業務知識、@linkに関する知識、また営業として最低限必要なIT知識を学んでいただきます。 活躍する営業担当者の多くは業界未経験者となりますので、一歩ずつステップアップしていただけます。 その後、適性やご本人のキャリアプランをふまえ、新規営業業務、導入コンサルティング業務、プリセールス業務といった多様なキャリアパスをご用意しています。 ■システム導入業務 ●新規に受注したクライアントとの打ち合わせ、要望ヒアリング、導入スケジュール管理、システム内部設定、現地でのセットアップ、操作トレーニング、稼働後のフォローアップ等となります。 また、既存クライアントの@linkオプションサービス・@link関連サービスの導入も行います。 ■担当目安 商談相手：病院やクリニックの院長/事務長/窓口担当等 出張頻度：月に数回システム導入時発生 ■ある1日の流れ 8：45出社（定時は9：00） 9：30部内のミーティングに参加。担当する案件を報告し、チームで共有します。 10：00次回のお客様提案用の資料を準備 12：30お昼休憩 13：30医療機関様との打ち合わせ 15：00テレアポ 16：00機器設置の事前準備や機器の発送など 18：00退社

入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！ デイサービスとは？ お客様にお越し頂きお食事やご入浴、機能訓練やレクリエーショ ンをしながら日中を過ごして頂く通所介護施設です。職員はご食 事等の介助をしたり、レクリエーションを盛り上げ、充実した一 日を安全に過ごして頂くためのお手伝いを行います。スタッフ同 士のチームワークを大切にして働きませんか？ 拠点の特徴・メッセージ１ 当センターでは、お客様やそのご家族様の状況に合わせたサービ スを心がけています。その為最短4時間からご利用可能なフレッ クス制を採用しており、終日ご利用される方もいらっしゃれば、 お昼ご飯を食べて帰られる方もいらっしゃいます。そんなふうに 様々なお客様のニーズに寄り添って頂ける方を募集中です。 拠点の特徴・メッセージ２ 拠点を支えているのは30代～60代の広い年齢層の職員たち。離 職率が低く、中にはオープンしてから10年以上ずっと勤務され ている方も！ 季節を感じて頂く為に毎月実施しているイベントも、 正社員・パート問わずみんなで力を合わせて取り組んでいます。 拠点の特徴・メッセージ３ お昼休憩はしっかり取って頂きます！近くのラーメン屋さんへ食 べに行ったりすることもＯＫです。また経験よりやる気を重視し ていますので、未経験の方も大歓迎です！ベテラン職員の 中にも、ここで介護業界デビューを果たした方がいます。まずは 見学からでも受け付けていますので、お気軽にご連絡下さい♪ 仕事の流れ（例） 08:30 出社、送迎・添乗 10:00 入浴介助・機能訓練 12:00 食事介助・口腔ケア 13:00 休憩 14:00 レクリエーション・記録作成等 16:00 送迎・添乗 17:30 勤務終了

教育事業本部における企画開発エンジニア (TechPM) の業務内容は、大きく次の 2 つに分けられます。 ■ユーザー課題やユーザーニーズの特定と、解決策のプロトタイピング ■未来の教育の「当たり前」を意識した、サービスの機能開発・品質改善のプランニング及びディレクション ユーザーの学力がどのような体験であれば向上できるのか、どうすれば学習が継続できるのかを考え、実現していくことがメインミッションです。 今期は特に、未来の教育の「当たり前」の一要素として、”個別最適な学び” を実現するための企画開発に重点を置きながら業務に取り組んでいます。 【お任せしたい業務例】 “企画開発エンジニア” という職種名の通り、エンジニアとしての経験のある方を想定しています。 そのため、リサーチ / プランニング / ディレクション経験に不安がある場合でも、チームメンバーがしっかりとサポートいたします。 ▽サービス全体のリサーチ & プランニング 　　■サービス全体の課題や仮説設定 　　■ユーザーリサーチの実施 　　■他社サービスの調査・最新の教育トレンド調査 　　■教育に関する先行研究調査 　　■サービス全体のユーザー体験設計・KPI設定 　　■開発案件の優先度の提案 　　■ステークホルダーへのプレゼンテーションやコミュニケーション ▽新企画，特に機械学習技術を用いた企画の仮説検証とプロトタイピング 　　■データサイエンティストと協働しながら様々な理論や手法を検討し、適用可能性を仮説検証 　　■プロトタイプの実現とユーザーリサーチの実施 　　■プロトタイプの、本番運用に向けた組み込み計画と仕様検討 ▽開発案件のディレクション 　　■開発案件における企画判断・進行管理 　　■開発メンバーと適宜コミュニケーションし、課題が発生した場合に随時アプローチ 　　■必要に応じた法務やステークホルダーとのコミュニケーション ▽企画開発と企画開発チームのための種々の業務 　　業務知識や開発知識のドキュメンテーション 　　カジュアル面談や選考への参加などの採用活動 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）