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その他(クリエイティブ) 正社員 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報・お仕事一覧

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サービス技術資料の作成(WEB選考完結/軽自動車No1シェア)【静岡/浜松】

【職務内容】お客様向け、サービスマン向けのサービス資料の作成に携わっていただきます。(取扱説明書、整備要領書 等) (具体的には) 設計図面/仕様書等の技術情報および実車取材を基に、サービス資料の原稿作成、編集作業等を行います。 【部門のミッション】 高度化・複雑化する車両に対し、お客様、サービスマンにとって 判りやすい(使い勝手が良い)サービス資料の作成を目指しています。また、このためサービス資料、関連情報の提供方法のデジタル化推進を計画しています。 【キャリアプラン】 車両全体の技術情報を幅広く読み解く知識が習得できます。自動車整備士資格等を保有していない方は、資格取得を支援します。(会社補助あり)将来的にはサービス技術分野内ローテーション等で更に知識と経験の幅を広げる機会もあります。 【入社後の教育体制】 職場での導入教育の後、サービス資料作成に必要な車両の装置別(パワートレーン、サスペンション、ボデー等)の知識と技術の習得ができるよう、OJT含めた指導を実施します。その他、社内教育制度も活用してスキルアップを図ります。 【職場のアピールポイント】 少人数(6~7人程度)のチームで、相談しやすい風通しのよい職場です。また、業務内容的に在宅勤務と出社勤務をミックスした働き方が可能な職場です。 【応募者に期待すること】 モビリティ(4輪・2輪・船外機)が好きな方、モノづくりに喜びを感じられる方等、やる気のある方の応募をお待ちしています。実務経験やスキル(自動車整備士/テクニカルライティング等)を仕事に 活かしたい方の積極的な応募を心からお待ちしております。 事業内容・業種 自動車

設計、制作|アートディレクター/コミュニケーションデザイナー【静岡/磐田】

【職務内容】 ・企業ブランド視点でのCX・サービスデザインの設計、制作 ・企業ブランディングに資する制作物の監修(アートディレクション) ・定量的な効果測定方法の開発と定着 ・様々なステークホルダーとの協働推進 【やりがい・魅力】 「クリエイティブ」の力で未来のヤマハ発動機ブランド創りに携わることができます。 研究、生産、ブランドに携わる多様なデザイナーと協業しながら取組める環境です。日本のみならずグローバルな活躍も期待されます。 【募集背景】 ヤマハ発動機は「クリエイティブ」の力で企業ブランディングを推進しています。新しい専門組織の立上げに際し、社内外で企業ブランドコミュニケーションを行うための実務経験を持ったリード役を募集します。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【愛知/知立】デザイナー

【業務内容】 モビリティ向けの装飾用ストライプテープやエンブレムなどのグラフィックデザイン開発と、素材や自社製品の新たな用途を 提案する商品開発を行ないます。 まずは先輩による座学・OJTを通じて、基礎知識を習得することから始めます。 事業内容・業種 自動車部品

CMFGデザイナー|企画推進業務を担うCMFGデザイナー【静岡/磐田】

【職務内容】 ・グローバルで販売される二輪商材のデザインコンセプトと戦略の立案 ・海外&国内含めた協業部門を巻き込んだプロジェクト推進 ・CMFGデザインアウトプットのQCD判断と管理 【やりがい・魅力】 ヤマハ発動機プロダクトデザイン部は、世界中のお客様の「人生をもっとワクワクしたい、豊かにしたい」気持ちに寄り添いCMFGデザインを通して“未来の感動体験”を提供します。あなたの柔軟な発想力、感性や情熱的なクリエーションを活かして、世界中の人々を笑顔に出来る事がこの業務の魅力です。 【募集背景】 ヤマハ発動機は1955年創業当時、実用二輪車のカラーリングは黒一色が常識だった中で製品1号のYA-1が栗茶色を纏い、性能だけでなくデザインセンスでも他社と一線を画しました。そのデザインへの情熱は今のプロダクトデザイン部の現場でも受け継がれており、CMFにG(Graphic)を加えたCMFGという手法を活用し商品価値向上に取り組んでいます。そのため未来のお客様の期待を超えるデザイン開発を実現できる仲間を募集します。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【大阪】映像(実写・CG)企画・制作・編集

【業務内容】 「Light you up らしく、ともに、軽やかに」のグループスローガンの下、お客様の暮らしに寄り添う商品を提供することをミッションとして、デザイン領域を担うクリエイティブ部門にて業務をお任せします。実写とCGの両方にわたる映像制作に携わり、プロフェッショナルとして幅広いプロジェクトに挑戦する機会があります。企画から撮影、編集までを手がけ、クリエイティブなスキルを生かし、社内外に向けて魅力的な映像コンテンツを創出していくチームでキャリアを一緒に築いていきませんか? 先行開発から量産向け開発まで、これからの社会/お客様に提供する体験価値の創造、製品化に向けたアクティビティをチームワーク/一気通貫でやり遂げられる職場環境となります。商品領域は主力の軽自動車を中心とした自社ブランドで販売するモデルに加え、トヨタグループの一員として、日本国内および新興国OEMモデルの開発を担っております。 ■参考動画 こちらを参照ください click! ・実写映像制作(企画・撮影・編集)およびCG映像制作(企画・CG・編集) ・車に関わらず、社内/社外向けの映像制作を幅広い領域で担当いただきます。 【仕事の進め方】 ・機種開発では、企画初期段階からプロダクトデザイナー、CMFデザイナー、モデラーがチームを組んで活動します。 ・一つの目標に向かえるよう意思疎通を図るため、関所のデザイン検討や審査では映像を活用し世界観をビジュアル化します。 ・商品企画、製品企画、設計などの関係部門との折衝を行うためにも映像制作をおこないます。 ・また車だけでなく社外向けリクルート映像制作や、諸活動で頑張っている仲間に光を当て発信することもおこないます。 ・担当者がそれぞれの立場で自立しておこない、自ら考え行動していくことで柔軟かつ迅速に業務を進めます。 【入社後のキャリアパス】 OJTや実業務にて実績を積んだ後、適性に応じて以下のようなキャリアパスを想定しています。 ・エキスパートとして企画・撮影・CG・編集を担当 ・プロジェクトリーダー、映像製作の実務責任者 ・チーム運営および人材育成 ・専門分野でのスペシャリストとして若手の人材育成を担当(知見、技術スキルの伝承) 【仕事のやりがい、魅力】 ・IoT技術の発展によりデジタル(CG)を使用した開発が増えてきている最中で、定型的な業務は少なく、  自身で考えたことを提案できるやりがいのあるポジションです。 ・部外からの業務依頼も多く、さまざまな映像制作ができ、多角的な視点・思考を学びながら業務ができます。 ・プロモーション、製品発表、技術解説など、多岐にわたる映像ジャンルで活動します。さまざまなコンテンツに挑戦することで、  制作の幅広い経験を積むことができます。 ■DNGAに込めた想い https://www.youtube.com/watch?v=qBDjJT9N05o&t=91s ■コンセプトモデル製作の裏側 https://vimeo.com/878537538/44770468a2 ■コンセプトモデル取材裏側 https://vimeo.com/879317047/173d0e50ff ■先輩社員のはたらくロケーション https://www.daihatsu.com/jp/design/work_environment/ ダイハツブランドの核心価値や技術革新を映像を通じて視覚的に表現し、自動車のデザインや技術の進化を映像で伝えることで、消費者に魅力を伝えていきます。 事業内容・業種 自動車

【大阪】プロダクトデザイナー

【業務内容】 「Light you up らしく、ともに、軽やかに」の企業ビジョンの下、お客様の暮らしに寄り添う商品を提供することをミッションとして取り組み続けるダイハツ工業でデザイン領域を担うクリエイティブ部門にて業務をご担当いただきます。先行開発から量産向け開発まで、これからの社会/お客様に提供する体験価値の創造、製品化に向けたアクティビティをチームワーク/一気通貫でやり遂げられる職場環境となります。商品領域は主力の軽自動車を中心としたダイハツ自社ブランドで販売するモデルに加え、トヨタグループとして、主にトヨタ向けの日本国内および新興国OEMモデルの開発を担っており、日常生活に近い身近なプロダクトデザインの領域で活躍いただけます。 ▼業務詳細 国内軽自動車、小型車および海外新興国(インドネシア/マレーシア/タイなど東南アジア)向け小型車の意匠開発における、 ・商品イメージ世界観アイデア提案 ・デザインコンセプト作成・2Dスケッチ、3Dモデリングによるアイデア創出 ・3Dモデリング→モデラーとの協業による立体造形 ・デザイン詳細と仕様設計→モデラーや設計者との協業によるサーフェイスデータ作成 ・社内外へのデザインプレゼンテーション 【仕事の進め方】 機種開発では、企画初期段階からプロダクトデザイナー、CMF、デザイナー、モデラー混成でプロジェクトあたり3~10名程度のチームを組んで活動します。リーダーの下、タスク達成に向け、一つの目標に向かってお互いの意見を交わしながら進めていきます。商品企画、製品企画、設計などの関係部門との折衝、調整なども担当者がそれぞれの立場で自立して行い、自ら考え行動していくことでアウトプットの内容をより良い姿へ変えていくスタイルを目指しています。 【入社後のキャリアパス】 OJTや実業務にて実績を積んだ後、適性に応じて5~10年後、以下のようなキャリアパスを想定しています。 ・先行開発~量産向け開発部門の双方でのインプット~アウトプットスキルの構築 ・各領域でのリーダーとなり、新規プロジェクトの企画、開発を推進 ・グローバル(国内、海外両方)での活躍 ・専門分野でのスペシャリストとして若手の人材育成を担当(知見、技術スキルの伝承) 【仕事のやりがい、魅力】 生活シーンに密着した小さなクルマを中心としたデザイン開発です。限られたパッケージの中で新たな魅力を創出することは、創意工夫のチャンス、大きなチャレンジができる環境です。ボトムアップで自ら考えたアイデアのTOP提案の機会や上下左右のコミュニケーションで会話していくプロセスの中で、新しい領域へのチャレンジも創出し、ブランド構築にも積極的に提案していくやりがいのある部門、ポジションです。今後、進化を続ける自動車業界に革新的な製品を生み出しませんか? 【募集背景】 広義に広がるデザイン領域の変化への対応(CASE、MaaSなどでのモノ・コト一体での体験価値(UX/UI)の創出と提供)に向けて、デザイン部のクリエイティブアクティビティ向上を目指し、デザイン部の強化を目的として、人員募集します。 事業内容・業種 自動車

UX/UIデザイナー【愛知】

【求人№100411】 【求人名】(勤務地:岡崎/担当:開発人事)UX/UIデザイナー <企業vision&mission> ■Vision モビリティの可能性を追求し、活力ある社会をつくります ■Mission 独創的な商品と優れたサービスにより、お客様に新たな体験を提供します 社会の持続可能な発展に貢献します 信頼される企業として誠実に活動します アライアンスを活用し、ステークホルダーにより高い価値を提供します <デザイン本部vision&mission> ■Vision 世界で認められる魅力あるデザインで三菱ブランドの価値を向上 ■Mission 三菱らしさの強化と魅力あるデザインの創出 競争力のあるデザイン開発 人材の育成と強化 <本部概要> デザイン本部では、同社方針に基いた先行・量産開発におけるスタイリング開発及びデザイン戦略に関する業務を国内の岡崎・東京、ドイツのフランクフルトの3拠点で連携して行っています。 <採用目的・背景> 重点領域強化 同社中期経営計画でのデザイン開発を遂行するために必要な人員を採用する。 アライアンスおよび国内外の協力会社と連携したデザイン開発をリーダーもしくは将来リーダー候補として遂行する人材を強化する。 <部署の役割> ・調査・検証作業を通じたデザイン企画立案業務 ・インターフェースデザイン開発業務 <入社後の担当領域> UX/UIデザイナー ・自動車にかかわるユーザー体験のコンセプトのデザイン、企画設計 ・メータやディスプレイ、ナビゲーションなど、インテリアに関するグラフィカルユーザインターフェース(GUI)のデザイン ※ご経験・実績により、マネジメント業務も担当頂きます。 <使用ツール> Photoshop,Alias,Vredなどのデザイン開発ツール <仕事の面白み> デザイン部門の様々な専門領域・バックグランドをもった職種のデザイナーとの協業だけではなく、商品企画、設計、実験、マーケティングなどの関連部署と連携をしながら仕事を進めることがができるため、デザインの専門性と自動車づくりに商品開発の上流から下流まで関係する事が出来ます。 <魅力・やりがい> 自動車デザインはお客様の第一印象を左右する重要な要素であり、商品が発売されると、自身が携わったデザインの車が街を走り、お客様が運転する姿を見れること。 <風土> カーデザインに関連するさまざまな職種の方が専門性を活かして、他部門とも連携してモノづくりを実施しています。 事業内容・業種 自動車

エクステリアデザイナー【愛知】

【求人№100006】 【求人名】(勤務地:岡崎/担当:開発人事)エクステリアデザイナー <企業vision&mission> ■Vision モビリティの可能性を追求し、活力ある社会をつくります ■Mission 独創的な商品と優れたサービスにより、お客様に新たな体験を提供します 社会の持続可能な発展に貢献します 信頼される企業として誠実に活動します アライアンスを活用し、ステークホルダーにより高い価値を提供します <デザイン本部vision&mission> ■Vision 世界で認められる魅力あるデザインで三菱ブランドの価値を向上 ■Mission 三菱らしさの強化と魅力あるデザインの創出 競争力のあるデザイン開発 人材の育成と強化 <本部概要> デザイン本部では、同社方針に基いた先行・量産開発におけるスタイリング開発及びデザイン戦略に関する業務を国内の岡崎・東京、ドイツのフランクフルトの3拠点で連携して行っています。 <採用目的・背景> 重点領域強化とリーダー層の採用 同社中期経営計画でのデザイン開発を遂行するために必要な人員を採用する。 アライアンスおよび国内外の協力会社と連携したデザイン開発をリーダーもしくは将来リーダー候補として遂行する人材を強化する。 <部署の役割> ・ブランド強化に向けたデザイン戦略の立案、実行業務 ・調査・検証作業を通じた商品、デザイン企画立案業務 ・先行、量産車デザイン開発のプロジェクトマネージメント業務 ・先行、量産車のデザイン、内外装カラー&マテリアルデザイン、インターフェースデザイン開発業務 ・ブランドを訴求するグラフィックデザイン業務 ・デザイン開発におけるスケッチ/3Dデータからのサーフェースモデリング業務 ・デザイン開発におけるデータの玉成業務 <入社後の担当領域> ・先行、量産車のデザイン開発業務 ・ご経験・実績により、プロジェクトのリードデザイナーやプロジェクト管理業務も担当頂きます。 <使用ツール> Photoshop,Alias,Vredなどのデザイン開発ツール <仕事の面白み> デザイン部門の様々な専門領域・バックグランドをもった職種のデザイナーとの協業だけではなく、商品企画、設計、実験、マーケティングなどの関連部署と連携をしながら仕事を進めることがができるため、デザインの専門性と自動車づくりに商品開発の上流から下流まで関係する事が出来ます。 <魅力・やりがい> 自動車デザインはお客様の第一印象を左右する重要な要素であり、商品が発売されると、自身が携わったデザインの車が街を走り、お客様が運転する姿を見れること。 <風土> カーデザインに関連するさまざまな職種の方が専門性を活かして、他部門とも連携してモノづくりを実施しています。 事業内容・業種 自動車
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その他(クリエイティブ)」の条件を外すと、このような求人があります

正社員 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報・お仕事一覧

車両生産に関する労務費・経費管理業務 |【神奈川県】

【職務の内容】 ■車両生産全体の事業活動に必要な費用の計画、実績を管理する(主に生産人員、労務費・経費) 【入社後のキャリア】 ■入社後;要員計画・管理、労務費・経費管理業務 ■3年後;(適性や本人の希望も踏まえ) グループ内の総括業務 ■5年後;(適性や本人の希望も踏まえ) 部内ローテーション、または部署間異動 【やりがい】 ■国内外のいすゞグループ会社と関わりをもって業務を行う ■グローバルカンパニーとして、海外での業務を経験できる機会があり、国内外に幅広く活躍できる ■ものづくりの現場を間近に感じながら、工場運営に関わる業務を学ぶことができる ■自部門のみならず、本社部門や関連企業、海外拠点との関わりも多く、幅広い人脈を構築することができる 事業内容・業種 自動車

自動車整備士|★ダイハツ工業100%出資《宮城ダイハツ 車両総合センター》【宮城県/仙台市】

【業務内容】 主に「新車をショールームへ納車する」までの整備業務がお仕事内容となります。 車両総合センターでは、店舗の整備士とは違いお客様に対する接客業務はありません。 まずは、OJTを通じてお仕事の流れを学んでいただきます。 慣れてきたら、各種整備等を含め1人で作業をお任せします。 ▼具体的には… ・納車前点検、完成検査 ・用品・オプション取付(ナビ、ドラレコ等) ・フィルム貼付、コーティング ・その他軽架装・重架装 ・洗車 など ★2020年オープンの新しいセンターです。最新の環境でお仕事することが出来ます。 【創業100年以上!安定した経営基盤を持つ正規ディーラー】 同社は1918年(大正7年)創業で100年以上の歴史があります。 現在自動車業界は、100年に一度の変革期と言われておりますが、過去100年を乗り切ってきたダイハツ工業100%出資の会社ですので、これからも様々な変革を受け入れ、会社と共に時代に合わせて変化していける人財を募集しています。 ★宮城県内で直営14店舗を運営し、新車販売台数は宮城県のディーラーの中でもトップクラス。安定した経営基盤がありますので、長く安心して勤めることが出来る環境があると自負しています。 【スタッフを大切にしてこそ、お客様にも安心と安全を提供することが出来る】 工場は夏暑くて冬は寒い環境にありがちですが、スポットクーラーの導入や暖房・防寒着の充実に努めています。工具類も個人が購入するものではなく、会社として準備します。診断機等はもちろん全拠点に配備してあります。 職場環境や設備で不足しているところがあれば、要望を副店長(工場長の事)経由で言っていただき、本社営業支援部サービスグループ長がその要望を吸い上げます。 スタッフが働きやすい環境を整えることで、お客様にも安心と安全を提供することが出来ると考えています。 【働きながらスキルアップ可能!】 車両総合センターは2020年に新築移転した、新しいセンターです。 車両総合センターの整備士の仕事は、主に「完成車への軽架装や重架装」「完成検査」業務となります。店舗の整備士とは違い、お客様に対する接客業務はありません。 3級整備士の方は、日々の業務の中で経験を積んでいただき、ぜひ2級整備士取得を目指してください。同社としても資格取得支援の制度や各種研修でスタッフのスキルアップをしっかり支援していきます。 事業内容・業種 自動車

オープンポジション (電気・電子エンジニア向け) |【東京/群馬】

本ポジションは、異業界・自動車業界にて【電気設計/開発】をご専門とされている方向けのご案内となります。 具体的な業務イメージは持てていないけれども、当社に、完成車メーカーに、自動車業界においてどの様な活躍ができるのかに興味がお有りの方は、ぜひ、こちらの求人よりエントリーいただけますと幸いです。 仕事内容の詳細やキャリアイメージについては、書類選考合格後メールでのご案内と、面接時選考官からの個別説明を予定しておりますのでご安心ください。 なお、担当領域により勤務地が異なるため、勤務エリアに制限がある方、強い希望をお持ちの方はあらかじめエントリー時にお申し付けください。 皆様からのご応募、心よりお待ちしております! 事業内容・業種 自動車

フロントエンドエンジニア|お客様向けファンコミュニティのネイティブアプリケーション開発【静岡/浜松】

【職務内容】 お客様向けファンコミュニティのネイティブアプリケーション(DtoCプロジェクト)を開発します。ファンコミュニティマーケティングを構築していくための社内運用者向けの管理画面・機能(フロントエンド)の要件定義、設計、開発を行います。 【具体的には 】 ・フロントエンドのアプリケーション開発 ・他のチームメンバーと緊密な連携 ・技術文書の作成 ・ユニットテスト作成、自身もしくは別エンジニアのコードに対して手動テストの実施、バグを特定し修正 ・若手エンジニアとのペアプロ、コーチング 【部門のミッション】 DtoCプロジェクトミッション:お客様の期待を超える価値を提供し続け、スズキをもっと好きになって頂く(スズキが生活になくてはならない存在へ) 所属する部門ミッション:ソフトウエア開発の内製化。自動車メーカーとして会社を成長させるため、プロジェクトメンバー全員が同じ目標に向かって1つのチームとなり、プロダクトの企画からソフトウエア開発、リリース後の改善まで参加することができます。アプリ開発の経験を得られるだけでなく、自分の作ったアプリがユーザーにどう使われて貢献するのかまで見届けることができます。 【 入社後の教育体制(立ち上がり支援)】 企業ファン化を目指し、とある車種を題材にしたファンコミュニティマーケティングアプリのプロジェクトへ参加いただきます。 業務に必要な技術、知識、疑問点などは都度相談しながら進めることができます。 開発体制は、フロントエンジニアチームで3名以上。ペアプログラミングを実施します。 職種(フロント/バック/モバイル/インフラ・セキュリティ)ごとに小チームを編成し、プロジェクト全体で1つの開発チームとなります。 【キャリアプラン】 開発メンバーとして複数プロジェクトに参加した後、チームリーダーとして開発をリード、若手指導を実施して、将来的には複数チームをマネジメントするポジションについていただきます。エンジニアとしての専門職コースを希望される方も都度相談させていただきます。 【スズキならではの遣り甲斐について】 これまで、お客様へメーカが直接デジタルマーケティングのサービスを提供する機会は、ほとんどありませんでした。今後お客様がスズキ製品を購入後の所有・使用期間で直接つながり続けることで、新たなビジネス・スズキの企業価値をお客様へ提供し続け、お客様の声をダイレクトに感じられる職場です。 事業内容・業種 自動車

\業界未経験OK/自動車部品の【営業】★基本土日休み

【残業少なめ】ティア1メーカー(自動車メーカーの1次請け企業)へ、自動車部品の形状・コストなどを提案するルート営業・新規開拓営業をお任せします! 自動車メーカーやティア1メーカーへ、ニーズに合う部品の形状やコストなどを提案します! ・訪問件数…15件/月 ・見積件数…18件/月 ・新規受注…1件/月 製品が量産化され、完成車に搭載されるやりがいあるポジションです! 残業は月20時間ほど。 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 下元 守 事業内容 自動車部品に係るカスタムファスナーの製造・販売 本社所在地 愛知県春日井市牛山町1203

評価|エンジン(自動車・産業車両・汎用、ガソリン・ディーゼル)開発生産の評価【愛知/碧南】

【業務概要】 ・エンジン評価試験(排気ガス・馬力)の運営  ないしは、 ・エンジン試験設備の導入および保全 【業務詳細】 ・産車汎用エンジンの劣化耐久試験の運営  試験計画立案、日程管理、試験データの確認など ・インフラ&試験設備の導入  仕様検討、メーカ発注、工事対応など 【使用言語、環境、ツール等】 Office(エクセル、パワーポイント) 【組織のミッション】 各部からの依頼および技術指示に基づき、「正しく評価」する  ・各国法規、社内ルール(技術標準・品質管理標準・規程)に準じた設備の導入および管理  ・各国法規、社内ルール(技術標準・品質管理標準・規程)に準じた正しい評価  ・依頼部署への正確なデータをフィードバック 【業務のやりがい、価値、魅力】 当社は暮らしにエンジンの力が必要な人々のためエンジンを創り続けるべく、徹底的な競争力の強化に取り組んでいます。 これらのエンジンの品質を維持・向上することで、お客様満足度の向上と信頼性を維持して、良品廉価なエンジンをお客様にお届けすることで、エンジンの力が必要な人々のために貢献します。 【自部署の技術優位性/PR】 当社はトヨタ自動車からディーゼルエンジン事業の全面移管を受けており、トヨタ車搭載のディーゼルエンジンの開発~生産までを一手に引き受けています。 【募集背景】 認証問題を受けて、過去に認証を受けたエンジンの確認評価を多数実施。 かつ、排気ガス認証ベンチを中心に動力計、分析計などの設備導入および更新を計画・実行しているが、 試験を運営する人材および設備導入に関わる人材が不足 【想定されるキャリアパス】 ・エンジンの試験・評価業務、エンジンの品質管理業務との部間ローテーションによるスキル拡大 ・ワーキングリーダーやマネージャー業務への登用 事業内容・業種 自動車

《東京勤務》制御系組込みソフトウェアの【開発】年休128日

【万全なサポート体制で経験の浅い方も安心】デジタル家電などに使われるアプリケーションソフトの開発をお任せします。 制御系組込みアプリケーションソフトの開発(デジタル家電、携帯端末、ネットワーク、産業機器など) アプリ、ミドルウェア、ドライバへの組込み設計 セキュリティ機器の開発・各システムの保守 ほか 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小松直人 事業内容 新規事業のSESビジネスでは企業様に対して下記のような技術的サポートを担っています。 ・業務系・組込系システムやモバイルアプリの設計開発や保守 ・セキュリティ機器等の開発 システム会社などにて、要件定義〜設計〜運用まで希望やスキルに応じて業務をお任せ致します。 今までの経験を活かせて、スキルアップできる環境をご紹介致します。 本社所在地 愛知県刈谷市大手町2丁目15番地センターヒルOTE21

アルミ製品の住宅建材をお届け!【 ドライバー 】★転勤なし

【 全車ウイング車!シート掛け作業は発生しません◎ 】アルミ製品の住宅建材を中部圏や近畿圏、北陸圏へ輸送します。 製品を配送先別に仕分け リフトで専用パレットの積込み・荷下ろし └ 手降ろしの配送先もあります 輸送 <輸送エリア> 中部圏、近畿圏、北陸圏 ★全車ウイング車のため、シート掛け作業は発生しません ★アルミ製品の住宅建材を輸送 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 菅内 章夫 事業内容 一般貨物自動車運送事業 自動車運送取扱事業 本社所在地 〒514-1114 三重県津市久居井戸山町字東興16-2

《三重》車載部品メーカーの【生産技術】最新の設備技術を学べる

当社の機能製品生産に向けた設備設計開発業務をお任せします。 依頼部門(主に生産技術部)と依頼内容及び設備仕様についての打ち合わせ 設備メーカーと設備仕様打ち合わせ、見積もり依頼 メーカー選定、調達部門への発注依頼 設備設計/製作(途中、設計DR、中間立ち会いを実施) 最終立ち会い検査、三重工場搬入 or 海外出荷 最終調整、流動確認、製造トライ 安全立ち会い、移管審査(海外向けの場合) 現地立ち上げ(設備設置/調整、製造トライ、メンテ指導) 設備引き渡し 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 坂本 健太郎 事業内容 ワイヤハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品、および車載用機能製品群の設計開発、製造販売 本社所在地 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000

【L1mP】人材紹介営業

【仕事内容】 人材紹介事業の本格参入に伴い、営業職・事務職・コーポレート・コールセンターなどのホワイトカラー領域を中心に、 転職希望者と企業双方を支援する人材コンサルタントを募集します。 <主な業務内容> ■キャリアアドバイザー業務 ・求職者とのWeb面談によるキャリアのヒアリングと求人紹介 ・面接対策や内定後のサポートなどのフォロー ■リクルーティングアドバイザー業務 ・企業の採用ニーズや課題をヒアリングし、最適な採用プランを提案 ・条件に合う人材を紹介し、選考~内定までの流れをサポート ・面接の進め方や選考プロセスに関する改善アドバイス ・既存企業を中心に提案営業を行い案件を獲得 企業の採用担当者とのやり取りや求職者との面談・キャリア相談については、基本事項をOJTで身につけていただいた後、 ご自身に合ったやり方・得意な方法で行うことができます。 【仕事の魅力】 ・会社のビジョンは「我々を頼りにしている経営者や個人事業主の想いを実現する。 そして、ラストワンマイル業界の発展に貢献するとともに、課題解決企業として世界一を目指す」と掲げております。 ・15社で構成されるD&Dグループの安定した事業基盤を活かしつつ、スタートアップ企業のスピード感もあるため、 双方の良さを享受しながら仕事に取り組めることが魅力です。 【キャリアステップ】 ご入社後、まずは既存クライアント営業を中心にご担当いただきます。 新規営業については、アポイントが取れているクライアントに訪問・商談していただきます。 (飛び込みなし、テレアポなし、新規アポイント獲得は、営業代行会社に委託しています) <1日のスケジュール例> 09:30 出社、メール・スケジュール・応募者状況の確認など 10:00 チームミーティング 10:30 新規候補者とWEB登録面談、クライアントへ提案・紹介 11:30 新規クライアント営業(WEB会議・商談) 13:00 ランチ休憩 14:00 既存クライアントのフォロー(訪問) 17:00 1日の振り返り 17:30 履歴書・職務経歴書等のチェック、クライアントフォローアップコール、応募者フォローアップコール、求人票作成、事務処理など 18:40 退社 ※家族を持つ社員が多く在籍していて、プライベートとの両立がしやすいです。 事業内容・業種 自動車
その他(クリエイティブ) 正社員 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、その他(クリエイティブ) 正社員 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報をまとめて掲載しています。その他(クリエイティブ) 正社員 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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