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《自社内業務で残業少ない働き方&スキルアップ可能》クライアント企業の給与計算をお任せ！★上場企業グループで安心のキャリア&好待遇 【具体的な業務】 ◆給与計算（給与/賞与/年末調整） ◆人事情報、マイナンバーの精査・登録 ◆勤怠や各種手当、控除項目の入力・確認 ◆担当企業への確認、問い合わせ対応 ◆社労士事務所とのやり取り ◆証明書類の作成 など ★多様な業界、業種の給与計算経験をお持ちの方には、運用導入もお任せします！ 基本は自社内業務。自由度の高い働き方を実現！ 2名以上のチームで従業員150〜1000名クラスの企業を2〜3社担当。 従業員1000名以上クラスの企業は、1社専属となる場合もあります。 皆でサポートし合うチーム力でオンとオフの切り替えも抜群な職場で女性社員も活躍中！東証プライム上場グループの安定環境と将来も必要とされるスキルを磨きながら安心して長く働けます！ 多様な業種・領域を経験し、スペシャリストに成長！ クライアントの「これをやってほしい」という多様な要望に応えるオーダーメイド型サービスを提供しています。担当企業によって業務範囲やシステムが異なり、業界も製造業、サービス業、医療機関などさまざま。多様な経験を積むことで給与計算のスぺシャリストに成長でき、ゆくゆくは提案営業や運用導入にも挑戦できます。 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ご提出いただく個人情報については、採用選考以外の目的には使用いたしません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　絵内 茂樹 事業内容 アウトソーシングサービス 人材サービス ■高品質なBPOサービスを提供 フルアウトソーシングにより、お客様がコア業務に集中できるように多方面から支援しています。 システムの選定から給与計算実務、業務改善コンサルティングなど、お客様のさまざまなご要望に柔軟に対応できる様に、豊富なサービスをご用意しています。 本社所在地 東京都江東区豊洲五丁目6番52号 NBF豊洲キャナルフロント2F

■体制・・・ 東京本社（10名強）、熊本支社（BPOセンター）（50名強）合わせて約70名の組織です。 東京では2グループ、熊本では4グループに分かれています。 東京の1グループでは、グループ企業約30社を抱える大規模ホールディングカンパニーのお客様に対して複数名が専任で担当。 もう1グループでは、10社弱のお客様を2～4人の複数名で担当、1人当たり数社のお客様を担当します。 ※今回は東京での採用となります。 ■具体的には・・・ 1)給与計算、各種手続き（社会保険・雇用保険）、勤怠管理、通勤費等社内申請管理、マイナンバー等のセクションに分かれそれぞれの領域に対する社内処理 2)顧客企業従業員からの質問対応や手続き連絡 3)顧客企業人事部への報告や対応 4)その他各種プロジェクトへの参画（業務自動化プロジェクトなど）　 事業内容・業種 コンサルティングファーム

採用業務をメインに、人事・総務部門の業務全般をお任せします。 新卒採用がメインとなります。 ■企業説明会の企画や運営、司会進行 ■採用面接の実施、学生との定期接点、新卒採用ページ及びコンテンツの企画及び運営等 その他、中途採用業務や人事関連業務、営業本部の事務業務など幅広くお任せする予定です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　前田 昌孝 事業内容 賃貸住宅の仲介・管理、リフォーム・建築・経営企画コンサルタント、各種生活関連商品取扱、生命保険・損害保険代理業、賃貸保証、分譲住宅、マンションなどの売買仲介 本社所在地 奈良県北葛城郡王寺町王寺2-7-13　SANKOビル5F

【採用の背景】 会社にとって何よりも大切な”人”の入り口を担っていただき、WorkXの全社目標を採用面から推し進めていただきたいと考えています。 今期の採用目標は50名以上です。中でも特にコンサルタントの採用難易度は経験者を中心に非常に高くなっています。 このような環境の中で採用自体は進んではいるものの、手段の高度化や仕組み化・新施策の立案などに十分な時間を割くことができていない状況です。 また、新卒採用に本格的に着手し始めており、こちらに割ける工数も十分とは言えない状況です。 そこで、今まで圧倒的にPDCAを回しながら採用をドライブしてきたご経験のある方を新たに迎えることで、『再現性のある採用チーム』を創り上げていきたいと考えています。 【主な業務内容】 ■採用戦略構築 ■候補者母集団形成 ■エージェントマネジメント ■媒体導入、運用、管理 ■スカウト運用、管理 ■候補者対応 の一部または全部をご経験とご希望に応じてお任せいたします。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業界大手税理士法人と連携で安定】当社にて新卒採用をメインに、採用全般の業務を担当いただきます。 ■採用体制についての活動計画策定（予算含） ■社内調整／業者との打ち合わせ、スケジューリング ■説明会の運用 ■大学訪問、学生とのやり取り ■内定承諾からクロージングまで ■媒体の選定　 ■社内資料作成、電話対応、備品管理 ■郵便業務、会議準備、スケジュール調整、出張手配 など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　三宅 茂久 事業内容 ■経理・記帳代行 ■給与計算 ■社会保険 ■海外勤務者 ■外国人社会保険対応 ■アウトソーシング 本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館8階

【職務内容】 ■アウトソーシングサービス業務 【具体的には】 ■顧客との給与計算・社保業務受諾契約締結業務 ■顧客との給与計算・社保業務受諾契約に基づく導入及びシステムセットアップ業務 ■顧客への給与計算・社保手続業務 ■顧客への労務アドバイザイリー業務 ■その他付帯業務 【配属】 SRチーム：給与計算・社会保険手続・労務アドバイザイリーサービス部門配属（40名、うち女性9割） 事業内容・業種 その他（コンサルティングファーム／監査法人・事務所）

《幅広くスキルアップ！》スポーツに関わるサービス提供を行っている当社の人事労務をお任せ！アルバイトスタッフの勤怠管理や給与計算など ■勤怠管理 └ 労働時間管理（過重労働の抑制） └ 有給休暇管理（付与／日数管理） ■給与計算 └ 給与計算、年末調整 ■各種手続き └ 入退社、社会保険の加入脱退 ■安全衛生管理 └ 健康診断やストレスチェックの実施 └ 安全衛生委員会の開催 ■就業規則などの規定管理 └ 社内人事制度の運用（人事手続き、慶弔対応など） └ コーポレート全体の総務業務サポート ■その他 └ 総務サポート、代表電話対応 ＜使用システム＞ 給与奉行クラウド（給与計算システム） リシテア（勤怠管理システム） kintone（従業員情報の管理など） 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石澤 健史 事業内容 ■スポーツ業界に特化したサービス展開 データバンク事業 ソリューション事業 コンテンツ・アナリティクス事業 本社所在地 東京都千代田区三番町8-1 三番町東急ビル5F

【職務内容】 ■アウトソーシングサービス業務 【具体的には】 ■顧客との給与計算・社保業務受諾契約締結業務 ■顧客との給与計算・社保業務受諾契約に基づく導入及びシステムセットアップ業務 ■顧客への給与計算・社保手続業務 ■顧客への労務アドバイザイリー業務 ■その他付帯業務 【配属】 BPOチーム（30名、うち女性9割） 事業内容・業種 その他（コンサルティングファーム／監査法人・事務所）

【職務内容】 ■社会保険・労働保険手続きの代行 ■給与計算アウトソーシング ■労務管理上の諸問題の相談 ■就業規則・その他諸規程、各種労使協定の作成に関する相談 ■各種給付金・助成金の申請に関する相談 ■年金請求に関する相談 ■その他人事労務コンサルティング業務 事業内容・業種 コンサルティングファーム

当社の人財管理部にて労務関連業務をお任せします！ ご入社後は労務業務、慣れてきたら人事業務をお任せ （１）労務関連業務 ・勤怠処理管理 ・給与などの計算及び支払い処理業務 ・社会保険手続き管理 ・年末調整業務　等 （2）人事関連業務 ・人事情報管理業務 ・人事システム維持管理 ・人事考課における一連業務　等 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　高橋 淳 事業内容 当社は2025年3月より、それまでの3社「株式会社ワン・ダイニング」「ダイリキ株式会社」2つの事業会社と、「株式会社１＆Ｄホールディングス」を合併し、あらたな1社体制『株式会社１＆Ｄ』として生まれ変わりました。これまで蓄積してきた力を結集し、良き部分を社内共有を強化しながらさらなる成長を遂げてまいります。「共有」と「挑戦」を掲げ、スケールメリットを活用した仕入れの効率化、共同の商品開発など、両社の共有を推し進めています。さらには両事業領域を生かした業態開発、製造拠点開発、新事業の創出など、新たな付加価値の創造に挑戦していきます。 本社所在地 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1-27-9

■業務概要 今後の更なる事業拡大を見据えた人事労務体制強化のため、労務スタッフを募集いたします。全社戦略を担う経営戦略部門のHRグループは、多くの社員と向き合いながら日々の業務を行っています。人事労務領域の専門性を高めながら幅広く人事労務業務に従事していただきます。 ■業務詳細 ・入退社手続き（正社員、契約社員、アルバイト） ・社会保険関連手続き全般（住所変更、扶養追加、産育休等） ・勤怠管理 ・アルバイト社員契約管理（契約更新） ・年末調整 ・健康診断対応 ・ストレスチェック対応 ・住民税切替手続き ・各種労務管理システムの管理、運用（AKASHI、SmartHR） ・ベビーシッター割引券の管理、運用 ・社内対応 ・各種書類作成　など ■中長期ミッションで下記内容にも携わることが可能です。 ・給与計算 ・規程規則の改訂案作成 ・子会社の労務全般 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【職務内容】 ■アウトソーシングサービス業務 【具体的には】 ■給与計算（主業務） ■社会保険手続 ■労働保険手続き ■その他付帯業務 【配属】 BPOチーム（30名、うち女性9割） 事業内容・業種 その他（コンサルティングファーム／監査法人・事務所）

《未経験からスタートできる◎》クライアントの目的や目標を理解した上で、リクルーターと連携しながら実務設計〜運用までをお任せします！ ■採用実務プロセス設計 ■オペレーションスケジュール作成 ■採用管理システムの設定 ■候補者応募窓口 ■候補者データ管理、レポート作成 ■面接日程調整、準備 ■オンラインイベント運営　など 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　松下 直樹 事業内容 人事コンサルティング（人事制度設計、評価制度設計、組織診断など） 人事アウトソーシング（給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど） 採用コンサルティング（人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど） 採用アウトソーシング（新卒採用、中途採用、アルバイト採用） 適性検査（適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート） 社員研修（新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など） 人材サーチ（人材紹介） RPA（作成、運用） 本社所在地 東京都渋谷区東3丁目16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル1F

【仕事内容】 ＜リクルーティング業務＞ ・プロジェクト受注時に提案したビジョンの具体化、戦略立案、KPIの設定からマイルストーンの策定、計画策定 ・採用する部門の責任者との打ち合わせ、募集企画、選考プロセスの決定、スケジュールの提示 ・運用プロセスやルールの設定 ・各ベンダーとの打ち合わせ、施策企画・使用資料作成、運用 ・面接、カジュアル面談、オファー面談などの候補者対応 ・進捗データ管理および人事責任者・部門責任者への定期レポーティング（現状と課題設定、解決策の提案） ※ご経験や適性によって、複数社担当するケースもあれば、顧客先に常駐する案件にアサインされるケースなど、様々です。ご本人と今後のキャリアイメージについて話し合いながらアサイン先を決定します。また、スキルアップやキャリア形成のためにチーム間の異動なども対応しています。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【会社のこれからを”人”の面から支えるお仕事】人事部門の一員として、採用活動や人材開発などの業務をお任せします★キャリアアップも応援 新卒・中途の採用活動や 社員の人材教育などといった これからの当社を盛り上げるための 業務をお任せします。 〜主な業務〜 採用活動（自社HPや求人媒体活用） 求職者の対応（面接など） 配属、入社時のオリエンテーション対応 人材教育の企画・運営　など 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 藤井 克樹 事業内容 介護福祉事業 児童福祉事業 放課後児童健全育成事業 保育事業 障がい福祉事業 訪問鍼灸マッサージ 日本語学校 海外職業訓練校 外国人専門職業紹介エージェント コンサルティング事業 不動産賃貸業・サブリース事業 本社所在地 広島県福山市新市町戸手102-1

《管理職採用／月給44万円〜》クライアント企業の給与計算業務およびプレイングマネージャーとして管理職業務をお任せ ★自社内業務&フレックスタイム ●給与計算（給与/賞与/年末調整） ●人事情報、マイナンバーの精査・登録 ●勤怠や各種手当、控除項目の入力・確認 ●担当企業への確認、問い合わせ対応 ●社労士事務所とのやり取り ●証明書類の作成 など ★プレイングマネージャーから、管理職ポジションを目指す候補の方まで積極採用！ 【管理職としてお任せする業務】 ●予算策定、実績管理 ●支店方針策定、進捗管理 ●メンバーの労務管理 ●既存顧客との折衝 ●納品物の最終確認 ●新規案件業務ヒアリング ●新規企画の立案、準備、実行、管理 など 管理職として入社された方には、課長としてチームマネジメントを また、管理職候補の方は準備期間を経て、管理職をお任せする予定です。 当社の給与計算サービスは、企業からのニーズも高く、契約数も増加中。 年々組織も拡大しているため、意欲次第で早期キャリアアップが可能です。 安心のチーム制！自社オフィス勤務&フレックスタイム 基本的には、2名以上のチームで従業員150〜1000名クラスの企業を担当（1000名クラスは１社専属もあり）。出向や常駐ではなく、原則、自社内のオフィスでの業務となり、取引先によりテレワークも可能。実際、1/3のスタッフが在宅勤務を取り入れた働き方をしています。（実施期間、日数制限有） 多様な案件に関わり人事給与のプロフェッショナルへ 画一的なサービスではなく、クライアント企業の細かなニーズに対応するオーダーメイド型のサービスが当社の特長です。そのため、将来的には、クライアントの業務改善や運用提案、作業フローの構築といった分野に挑戦することもできます。まずは、様々なタイプの業務を経験しながら、給与計算スキルを磨いてください。 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ご提出いただく個人情報については、採用選考以外の目的には使用いたしません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　絵内 茂樹 事業内容 アウトソーシングサービス 人材サービス ■高品質なBPOサービスを提供 フルアウトソーシングにより、お客様がコア業務に集中できるように多方面から支援しています。 システムの選定から給与計算実務、業務改善コンサルティングなど、お客様のさまざまなご要望に柔軟に対応できる様に、豊富なサービスをご用意しています。 本社所在地 東京都江東区豊洲五丁目6番52号 NBF豊洲キャナルフロント2F

【業務内容】 ・業務とITを連動させたシステムの刷新・構築 ・経営課題や業務課題に対してのクライアント改革（業務改革・実行支援） ・クライアントのニーズに基づいたシステム開発および導入、運用 　など、適性やご希望によって担当業務が決定いたします。 【案件例】 ・売上5,000億円以上、全国3,500店舗以上の大手小売企業のECサイト、店舗別注システム構築、海外店舗向けシステム展開支援（海外駐在あり） ・売上5,000億円以上、130店舗を誇る大手スーパーマーケットの発注システム、EC構築 ・売上1,000億円以上、大手化粧品・健康食品メーカのD2Cシステム基盤の構築支援 【研修について】 3ヵ月程研修を受けて頂いたあと本配属となる予定です。まずは皆さまにプログラミング含む技術研修を受けて頂き、その後本配属となります。 研修の詳細は下記をご覧ください。 ※一部変更になる可能性がございます。 【新入社員研修】～合計1週間～ Excel基礎、Excelデータ分析 PPT基礎、PPT応用 ロジカルシンキング 各チーム紹介 等 【新入社員向け技術研修】～合計12週間～ 外部教育ツールによる開発技術の基礎学習　合計6週間 WEBアプリ開発基礎 フロントエンド技術（HTML/CSS/JavaScript/Vue.js） バックエンド技術（Java/SpringBoot） データベース技術（PostgreSQL） システム管理（Linuxコマンド） バージョン管理（Git） システム開発ロールプレイ　合計6週間 研修講師によるクライアント役との打合せを経て要件定義からテストまで実施 各フェーズごとに議事録や成果物を作成 講師のレビューを受け、必要に応じて修正 その他、社長研修（創業の歴史～リヴァンプ事例共有）もございます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム