株式会社トライアンフの求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 大手クライアントの給与計算や、社会保険の手続きなどの労務を担当します。★作業は2～3名のチームで行います。 【具体的には】 ■人事のパートナーとしてクライアントの ■給与計算・労務業務を担当します。 ■給与計算 ■社会保険の手続き ■年末調整の手続き ■入退職者対応 熊本にいながら大手企業様の労務部門を担うことができるため貴重な経験を積めます！ 法改正など勉強が必要になることもありますがチームで協力しているので安心◎ 【配属先の編成】 労務業務サポートの部門は約50名。 様々な年齢層で構成されています。 業務は2～3名のチームで取り組み、慣れてきたら、約2～3案件のクライアントを担当いただく予定です。 優しい先輩ばかりですので、わからないことがあっても質問しやすい雰囲気。 中途入社も多いのですぐに馴染めると思いますよ◎ 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【 20代の若手や女性活躍中！】大手クライアントの給与計算や、社会保険の手続きなどの労務を担当します。★作業は2〜3名のチームで行います 人事のパートナーとしてクライアントの 給与計算・労務業務を担当します。 給与計算 社会保険の手続き 年末調整の手続き 入退職者対応 熊本にいながら大手企業様の 労務部門を担うことができるため 貴重な経験を積めます！ 法改正など勉強が必要になることもありますが チームで協力しているので安心◎ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　樋口 弘和 事業内容 人事コンサルティング（人事制度設計、評価制度設計、組織診断など） 人事アウトソーシング（給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど） 採用コンサルティング（人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど） 採用アウトソーシング（新卒採用、中途採用、アルバイト採用） 適性検査（適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート） 社員研修（新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など） 人材サーチ（人材紹介） RPA（作成、運用） 本社所在地 東京都渋谷区東3丁目16−3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル１F

【 20代の若手や女性活躍中！】大手クライアントの給与計算や、社会保険の手続きなどの労務を担当します。★作業は2〜3名のチームで行います 人事のパートナーとしてクライアントの 給与計算・労務業務を担当します。 給与計算 社会保険の手続き 年末調整の手続き 入退職者対応 熊本にいながら大手企業様の 労務部門を担うことができるため 貴重な経験を積めます！ 法改正など勉強が必要になることもありますが チームで協力しているので安心◎ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　樋口 弘和 事業内容 人事コンサルティング（人事制度設計、評価制度設計、組織診断など） 人事アウトソーシング（給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど） 採用コンサルティング（人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど） 採用アウトソーシング（新卒採用、中途採用、アルバイト採用） 適性検査（適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート） 社員研修（新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など） 人材サーチ（人材紹介） RPA（作成、運用） 本社所在地 東京都渋谷区東3丁目16−3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル１F

【仕事内容】 ＜リクルーティング業務＞ ・プロジェクト受注時に提案したビジョンの具体化、戦略立案、KPIの設定からマイルストーンの策定、計画策定 ・採用する部門の責任者との打ち合わせ、募集企画、選考プロセスの決定、スケジュールの提示 ・運用プロセスやルールの設定 ・各ベンダーとの打ち合わせ、施策企画・使用資料作成、運用 ・面接、カジュアル面談、オファー面談などの候補者対応 ・進捗データ管理および人事責任者・部門責任者への定期レポーティング（現状と課題設定、解決策の提案） ※ご経験や適性によって、複数社担当するケースもあれば、顧客先に常駐する案件にアサインされるケースなど、様々です。ご本人と今後のキャリアイメージについて話し合いながらアサイン先を決定します。また、スキルアップやキャリア形成のためにチーム間の異動なども対応しています。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

クライアントの採用に関する事務業務全般（応募者対応・面接日程調整など）を行います。 クライアントの採用担当者と打ち合わせ 応募者対応（求人システム・メール・電話） 合否連絡 面接日程の調整（応募者・企業とのやり取り） まずは先輩の補助業務からスタートし 採用の一連の流れを習得。 その後は1人で1案件を担当し 馴れてきたら3〜4案件をお任せ。 ※規模に応じて2〜5名のチームで対応 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　樋口 弘和 事業内容 人事コンサルティング（人事制度設計、評価制度設計、組織診断など） 人事アウトソーシング（給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど） 採用コンサルティング（人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど） 採用アウトソーシング（新卒採用、中途採用、アルバイト採用） 適性検査（適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート） 社員研修（新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など） 人材サーチ（人材紹介） RPA（作成、運用） 本社所在地 東京都渋谷区東3丁目16−3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル１F

【仕事内容】 クライアントの採用に関する事務業務全般（応募者対応・面接日程調整など）を行います。 【具体的には】 ■クライアントの採用担当者と打ち合わせ ■応募者対応（求人システム・メール・電話） ■合否連絡 ■面接日程の調整（応募者・企業とのやり取り） まずは先輩の補助業務からスタートし採用の一連の流れを習得。 その後は1人で1案件を担当し馴れてきたら5～6案件をお任せ。 ※規模に応じて4～5名のチームで対応 ＜将来のキャリアパス＞ 熊本で勤務しながら、関東の大手企業やメガベンチャー企業などに対して 採用における品質管理や、採用施策の振り返りなどを行います。 経営戦略から採用までの深い部分へ関われるためやりがいは抜群。 ※リーダー職へのキャリアアップも可能 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【マニュアルがあるから初めて扱う機器も安心◎】PCや大型モニター、プリンター等の新規導入やメンテナンスをお任せ ★必要なスキルは入社後に取得可 PCの設置／入替／移行 等 POSレジの新規／入替 プリンターの設置／設定 サーバー設置／補助作業(疎通確認等) 個人のお客様向けスマートフォンの開設　等 ★分かりやすいマニュアルがあるので安心！ ▼お客様は？ 学校や官公庁、民間企業など様々。 扱う機器や業務は多彩で幅広いニーズに応えています。 応募方法 ご覧いただきありがとうございます。 マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 Web面接を実施中 U・Iターン希望の方もお気軽にご応募ください！ 会社情報 代表者 代表取締役社長　日向正嗣 事業内容 コンピュータシステムにおける企画・運用ーその他付随業務等 ■法人向けPC設定・設置作業 ■マスターPC作成・キッティング ■保守サービス ■情報管理部門支援 ■IT機器移設作業 ■個人向けPC設定業務 ■カンボジアICTサポート 一般労働者派遣（派23-300590）取得 有料職業紹介（23-ユ-300417）取得 本社所在地 愛知県名古屋市中区上前津2-14-15　第一住建上前津ビル 6F

【 20代の若手や女性活躍中！】大手クライアントの給与計算や、社会保険の手続きなどの労務を担当します。★作業は2〜3名のチームで行います 人事のパートナーとしてクライアントの 給与計算・労務業務を担当します。 給与計算 社会保険の手続き 年末調整の手続き 入退職者対応 熊本にいながら大手企業様の 労務部門を担うことができるため 貴重な経験を積めます！ 法改正など勉強が必要になることもありますが チームで協力しているので安心◎ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　樋口 弘和 事業内容 人事コンサルティング（人事制度設計、評価制度設計、組織診断など） 人事アウトソーシング（給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど） 採用コンサルティング（人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど） 採用アウトソーシング（新卒採用、中途採用、アルバイト採用） 適性検査（適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート） 社員研修（新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など） 人材サーチ（人材紹介） RPA（作成、運用） 本社所在地 東京都渋谷区東3丁目16−3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル１F

採用業務や育成、社員フォロー、常駐・派遣先への営業やお客様や派遣社員のフォロー、経営企画など、幅広い業務を担当いただくポジションです。 新卒・既卒採用、社員のフォロー、育成 ・インターン計画・実行 ・新卒採用、内定者フォロー 社員教育 ・中途採用 ・教育 常駐・派遣先への営業 ・お客様要望のヒアリング ・顔合わせや派遣日程調整 ・お客様先業務者の定期フォロー ・お客様先派遣社員の研修、フォロー等 経営企画 SNS棟の広報活動 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 日向正嗣 事業内容 コンピュータシステムにおける企画・運用ーその他付随業務等 本社所在地 〒460-0013 愛知県名古屋市中区上前津2-14-15 第一住建上前津ビル6F

【仕事内容】 クライアントの採用に関する事務業務全般（応募者対応・面接日程調整など）を行います。 【具体的には】 ■クライアントの採用担当者と打ち合わせ ■応募者対応（求人システム・メール・電話） ■合否連絡 ■面接日程の調整（応募者・企業とのやり取り） まずは先輩の補助業務からスタートし採用の一連の流れを習得。 その後は1人で1案件を担当し馴れてきたら5～6案件をお任せ。 ※規模に応じて4～5名のチームで対応 ＜将来のキャリアパス＞ 熊本で勤務しながら、関東の大手企業やメガベンチャー企業などに対して 採用における品質管理や、採用施策の振り返りなどを行います。 経営戦略から採用までの深い部分へ関われるためやりがいは抜群。 ※リーダー職へのキャリアアップも可能 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【仕事内容】 大手クライアントの給与計算や、社会保険の手続きなどの労務を担当します。★作業は2～3名のチームで行います。 【具体的には】 ■人事のパートナーとしてクライアントの ■給与計算・労務業務を担当します。 ■給与計算 ■社会保険の手続き ■年末調整の手続き ■入退職者対応 熊本にいながら大手企業様の労務部門を担うことができるため貴重な経験を積めます！ 法改正など勉強が必要になることもありますがチームで協力しているので安心◎ 【配属先の編成】 労務業務サポートの部門は約50名。 様々な年齢層で構成されています。 業務は2～3名のチームで取り組み、慣れてきたら、約2～3案件のクライアントを担当いただく予定です。 優しい先輩ばかりですので、わからないことがあっても質問しやすい雰囲気。 中途入社も多いのですぐに馴染めると思いますよ◎ 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 ▽チームとして下記業務を行います。 ■金融系システムの基盤構築 ■フレームワークの保守運用 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■体制・・・ 東京本社（10名強）、熊本支社（BPOセンター）（50名強）合わせて約70名の組織です。 東京では2グループ、熊本では4グループに分かれています。 東京の1グループでは、グループ企業約30社を抱える大規模ホールディングカンパニーのお客様に対して複数名が専任で担当。 もう1グループでは、10社弱のお客様を2～4人の複数名で担当、1人当たり数社のお客様を担当します。 ※今回は東京での採用となります。 ■具体的には・・・ 1)給与計算、各種手続き（社会保険・雇用保険）、勤怠管理、通勤費等社内申請管理、マイナンバー等のセクションに分かれそれぞれの領域に対する社内処理 2)顧客企業従業員からの質問対応や手続き連絡 3)顧客企業人事部への報告や対応 4)その他各種プロジェクトへの参画（業務自動化プロジェクトなど）　 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【仕事内容】 採用課題を抱えたクライアントの課題解決を目指して課題抽出～解決案の提示～実行をフォローいただきます。　 主な役割：採用（新卒・中途）担当者、決裁者に向け、採用支援サービス（※）の提案 ※アセスメントツールの活用提案、採用コンサルティング、採用企業向けトレーニング等 ＜業界未経験→人事コンサルティング領域のプロへ＞ 当社全体でメンバーの成長を支援する土壌があるため未経験者でもしっかりフォローする文化があります。 また、人事・コンサルティング・BtoB営業という経験は様々なキャリアにおいて活かせる経験であるため、成長意欲のある方や自立したビジネスパーソンを目指したい方はきっと価値観が合うかと思います。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 ■銀行向けの業務アプリケーションの要件分析から設計、開発、保守をお任せいたします。 ■金融システム開発では、プログラム開発言語である Java, Struts, WACs, Ksh ミドルウェア製品である WAS, MQ, DB2を得意分野とした品質の高いサービスを提供します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 大手クライアントの給与計算や、社会保険の手続きなどの労務を担当します。★作業は2～3名のチームで行います。 【具体的には】 ■人事のパートナーとしてクライアントの ■給与計算・労務業務を担当します。 ■給与計算 ■社会保険の手続き ■年末調整の手続き ■入退職者対応 熊本にいながら大手企業様の労務部門を担うことができるため貴重な経験を積めます！ 法改正など勉強が必要になることもありますがチームで協力しているので安心◎ 【配属先の編成】 労務業務サポートの部門は約50名。 様々な年齢層で構成されています。 業務は2～3名のチームで取り組み、慣れてきたら、約2～3案件のクライアントを担当いただく予定です。 優しい先輩ばかりですので、わからないことがあっても質問しやすい雰囲気。 中途入社も多いのですぐに馴染めると思いますよ◎ 事業内容・業種 コンサルティングファーム

クライアントの採用に関する事務業務全般（応募者対応・面接日程調整など）を行います。 クライアントの採用担当者と打ち合わせ 応募者対応（求人システム・メール・電話） 合否連絡 面接日程の調整（応募者・企業とのやり取り） まずは先輩の補助業務からスタートし 採用の一連の流れを習得。 その後は1人で1案件を担当し 馴れてきたら5〜6案件をお任せ。 ※規模に応じて4〜5名のチームで対応 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　樋口 弘和 事業内容 人事コンサルティング（人事制度設計、評価制度設計、組織診断など） 人事アウトソーシング（給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど） 採用コンサルティング（人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど） 採用アウトソーシング（新卒採用、中途採用、アルバイト採用） 適性検査（適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート） 社員研修（新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など） 人材サーチ（人材紹介） RPA（作成、運用） 本社所在地 東京都渋谷区東3丁目16−3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル１F

「リピート率93.6％」「顧客満足度94％」◇顧客ファーストのルート営業◇産休育休実績多数・時短勤務者在籍 採用課題を抱えたクライアントの課題解決を目指して 課題抽出〜解決案の提示〜実行をフォローいただきます。　 主な役割：採用（新卒・中途）担当者、決裁者に向け、採用支援サービス（※）の提案 ※アセスメントツールの活用提案、採用コンサルティング、採用企業向けトレーニング等 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　樋口 弘和 事業内容 人事コンサルティング（人事制度設計、評価制度設計、組織診断など） 人事アウトソーシング（給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど） 採用コンサルティング（人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど） 採用アウトソーシング（新卒採用、中途採用、アルバイト採用） 適性検査（適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート） 社員研修（新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など） 人材サーチ（人材紹介） RPA（作成、運用） 本社所在地 東京都渋谷区東3丁目16−3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル１F

▼お任せすること パソコンや大型モニター、プリンターなどの 新規導入やメンテナンス作業 ▼具体的には…？ ・パソコンの設置、入替、移行 ・POSレジの新規、入替 ・プリンターの設置、設定 ・サーバー設置、補助作業（疎通確認など） ・個人のお客様向けスマートフォンの開設　など ▼取引先は？ 民間企業、教育現場、官公庁など ＼分かりやすいマニュアルあり／ 丁寧な研修員加えて、常にマニュアルを完備していますので 確認しながら進めることができるのが安心のポイント◎ 【注目ポイント】 【ITサポート】って…？ そんな知識ゼロ＆未経験の方も大歓迎！ ▼入社後の流れ まずは丁寧な研修を行い、 作業時の流れや心構え、細かいルールなどをお教え。 　↓ その後、実際の現場にて 先輩スタッフと一緒に作業を通して、 お客様との関わり方や実際の業務内容をお教え。 ＼段階を踏んで、しっかりと学べる環境あり／ いきなり1人にしたり、分からないことをそのままにしないよう 確認しながら業務を進めますのでご安心ください◎ ★資格取得支援あり ┗取得時には受験代+お祝い金を支給します！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆勤務開始日はご相談に応じます！

▼お任せすること パソコンや大型モニター、プリンターなどの 新規導入やメンテナンス作業 ▼具体的には…？ ・パソコンの設置、入替、移行 ・POSレジの新規、入替 ・プリンターの設置、設定 ・サーバー設置、補助作業（疎通確認など） ・個人のお客様向けスマートフォンの開設　など ▼取引先は？ 民間企業、教育現場、官公庁など ＼分かりやすいマニュアルあり／ 丁寧な研修員加えて、常にマニュアルを完備していますので 確認しながら進めることができるのが安心のポイント◎ 【注目ポイント】 【ITサポート】って…？ そんな知識ゼロ＆未経験の方も大歓迎！ ▼入社後の流れ まずは丁寧な研修を行い、 作業時の流れや心構え、細かいルールなどをお教え。 　↓ その後、実際の現場にて 先輩スタッフと一緒に作業を通して、 お客様との関わり方や実際の業務内容をお教え。 ＼段階を踏んで、しっかりと学べる環境あり／ いきなり1人にしたり、分からないことをそのままにしないよう 確認しながら業務を進めますのでご安心ください◎ ★資格取得支援あり ┗取得時には受験代+お祝い金を支給します！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆勤務開始日はご相談に応じます！

▼お任せすること パソコンや大型モニター、プリンターなどの 新規導入やメンテナンス作業 ▼具体的には…？ ・パソコンの設置、入替、移行 ・POSレジの新規、入替 ・プリンターの設置、設定 ・サーバー設置、補助作業（疎通確認など） ・個人のお客様向けスマートフォンの開設　など ▼取引先は？ 民間企業、教育現場、官公庁など ＼分かりやすいマニュアルあり／ 丁寧な研修員加えて、常にマニュアルを完備していますので 確認しながら進めることができるのが安心のポイント◎ 【注目ポイント】 【ITサポート】って…？ そんな知識ゼロ＆未経験の方も大歓迎！ ▼入社後の流れ まずは丁寧な研修を行い、 作業時の流れや心構え、細かいルールなどをお教え。 　↓ その後、実際の現場にて 先輩スタッフと一緒に作業を通して、 お客様との関わり方や実際の業務内容をお教え。 ＼段階を踏んで、しっかりと学べる環境あり／ いきなり1人にしたり、分からないことをそのままにしないよう 確認しながら業務を進めますのでご安心ください◎ ★資格取得支援あり ┗取得時には受験代+お祝い金を支給します！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆勤務開始日はご相談に応じます！

▼お任せすること パソコンや大型モニター、プリンターなどの 新規導入やメンテナンス作業 ▼具体的には…？ ・パソコンの設置、入替、移行 ・POSレジの新規、入替 ・プリンターの設置、設定 ・サーバー設置、補助作業（疎通確認など） ・個人のお客様向けスマートフォンの開設　など ▼取引先は？ 民間企業、教育現場、官公庁など ＼分かりやすいマニュアルあり／ 丁寧な研修員加えて、常にマニュアルを完備していますので 確認しながら進めることができるのが安心のポイント◎ 【注目ポイント】 【ITサポート】って…？ そんな知識ゼロ＆未経験の方も大歓迎！ ▼入社後の流れ まずは丁寧な研修を行い、 作業時の流れや心構え、細かいルールなどをお教え。 　↓ その後、実際の現場にて 先輩スタッフと一緒に作業を通して、 お客様との関わり方や実際の業務内容をお教え。 ＼段階を踏んで、しっかりと学べる環境あり／ いきなり1人にしたり、分からないことをそのままにしないよう 確認しながら業務を進めますのでご安心ください◎ ★資格取得支援あり ┗取得時には受験代+お祝い金を支給します！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆勤務開始日はご相談に応じます！

▼お任せすること パソコンや大型モニター、プリンターなどの 新規導入やメンテナンス作業 ▼具体的には…？ ・パソコンの設置、入替、移行 ・POSレジの新規、入替 ・プリンターの設置、設定 ・サーバー設置、補助作業（疎通確認など） ・個人のお客様向けスマートフォンの開設　など ▼取引先は？ 民間企業、教育現場、官公庁など ＼分かりやすいマニュアルあり／ 丁寧な研修員加えて、常にマニュアルを完備していますので 確認しながら進めることができるのが安心のポイント◎ 【注目ポイント】 【ITサポート】って…？ そんな知識ゼロ＆未経験の方も大歓迎！ ▼入社後の流れ まずは丁寧な研修を行い、 作業時の流れや心構え、細かいルールなどをお教え。 　↓ その後、実際の現場にて 先輩スタッフと一緒に作業を通して、 お客様との関わり方や実際の業務内容をお教え。 ＼段階を踏んで、しっかりと学べる環境あり／ いきなり1人にしたり、分からないことをそのままにしないよう 確認しながら業務を進めますのでご安心ください◎ ★資格取得支援あり ┗取得時には受験代+お祝い金を支給します！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆勤務開始日はご相談に応じます！

＜パソコン設定＞ ・PC新規設置 ・入替作業　など 法人の拠点や、ドラッグストアなどにお伺いし PC・スマートフォン・タブレット端末などの設定を マニュアル通りに進めていきます！ 案件の難易度や夜間対応で1件当たりの金額UPします！ 現場へは直行直帰OK♪ 早ければ2時間で終わることも!! それでも報酬は満額◎ ＜未経験大歓迎＞ 始めは先輩と一緒に作業をします! 分からないことは何でも聞いてくださいね◎ PC業務苦手な方には「軽作業」もあります♪ →スーパーの電子タグの設置業務など！ 【注目ポイント】 ★企業用パソコンのセッティングや、 お店のレジ入れ替えのお仕事♪ 作業場所へはマイカーでの直行直帰もOK！ ★月イチ稼動も大丈夫です♪ →お客様からお仕事の依頼 →当社から仕事の打診 →働けるかどうかのお返事 という流れなので、 「その日なら働ける！」という日だけでOK◎ ★○○と両立ができる！ 働き方はアナタ次第！ 空いている日に、都合が合えば働きましょう◎ Wワークの両立でスキマ時間を有効活用！ ※学生の方の募集は行っておりません 【勤務期間】 短期（1日）、短期（1週間以内）、短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

＜電気工事＞ ・ブレーカー交換 ・その他簡単な電気工作　など 個人宅向けのエアコン設置前のブレーカー交換をお願いします！ お客様の中には大規模なメガソーラー発電事業に 携われる案件の予定もあり、ゆくゆくは大規模な工事にも挑戦し スタッフのスキルアップにも繋げていきたいと考えています！ 30代1名、40代1名の男性スタッフが在籍！ もちろん男女関係なく歓迎しております！ 現場へは直行直帰OK♪ 早く終わることも!! それでも報酬は満額◎ 【注目ポイント】 ★一般家庭向けのブレーカー交換などのお仕事♪ 作業場所へはマイカーでの直行直帰もOK！ ★資格があれば現場未経験でもOKです！ ★月イチ稼動も大丈夫です♪ →お客様からお仕事の依頼 →当社から仕事の打診 →働けるかどうかのお返事 という流れなので、 「その日なら働ける！」という日だけでOK◎ ★○○と両立ができる！ 働き方はアナタ次第！ 空いている日に、都合が合えば働きましょう◎ Wワークの両立でスキマ時間を有効活用！ ※学生の方の募集は行っておりません 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 夏までガッツ稼ぎたい方必見です！