人事・労務・採用 正社員 転勤なし ソフトウエア・SaaS・情報処理系の求人情報・お仕事一覧

83 件

【業務内容】 同社の採用担当として、新卒採用業務を中心とした人事業務に従事いただきます。 ■業務詳細： ・新卒採用イベント対応：インターンシップ/オープンカンパニー/会社説明会/選考（面接）等の準備・実施（会社説明） ・採用システムの対応：設定/情報登録/学生への連絡・対応 ・人材会社との商談 ・大学・高校等へのあいさつ回り ※一部イベント参加による札幌をはじめとした道内への出張/休日出勤がございます。 （原則休日出勤をした同一週内の平日に振替休日を取得） 《入社後の流れ》 現担当者とのOJTを通して、同社のやり方/流れに慣れていただいた後、経験に応じて業務をお任せします。 ※将来的には給与計算・労務関連業務等にも関わっていただきます。 《組織構成》 総務部長の下、人事業務は2名＋アシスタント2名で担当しております。 【◎同社の魅力】 社員の月平均残業時間は14.4時間、平均勤続年数は18年。 地域イベント（函館港まつり、函館マラソン他）への参加や社内イベント（スポーツ大会、新年会）もあり、地域に根差した働き方が実現できます。また福利厚生や休暇も充実しており、プライベート旅行の宿泊代補助をはじめ、本社には専属マッサージ師が常駐する社員専用マッサージルームを設けるなど、型にはまらず社員を大切にしております。 【同社について】 ◇情報ソリューションで新しい社会をつくる◇ 幕末にいち早く諸外国との交易を目的として開港された函館はその始まりからグローバリゼーションの波を受けて大きくなった街です。同社はその函館に根付く、新しいものを積極的に受け入れていくグローバルな感覚を大切にしながら、ITによる地域社会への貢献とはなんだろうか？と日々模索しています。 かつてこの地で土方や榎本が熱い理想を胸に奮闘したように今またわたしたちはわたしたちの技術で地域を社会をそして未来を変えるべく戦っています。エスイーシーはそんな会社です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

エンジニア採用を支える仲間を募集します。 エンジニアたちの活躍を支える第一歩は、“仲間を迎え入れること”。採用は、会社の未来を創る大切な仕事です。あなたの人柄やコミュニケーション力が、エンジニアとの新たな出会いをつなぎます。 【具体的には】 主に「エンジニア採用」に関わる業務をお任せします。 候補者とのやり取りや日程調整、求人原稿の作成、説明会対応など、採用活動の運営全般に携わります。 業務に慣れてきたら、採用広報（SNS・パンフレット・Web等）や、応募者対応の仕組みづくりなど、より企画的な業務にもチャレンジ可能です。 将来的には希望や適性に応じて、人事・教育・総務などにも携わるチャンスがあります。 【同社の魅力】 同社は自動車開発に伴う機械設計やソフト開発を行っている技術者集団です。 トヨタ系大手メーカーを中心に取引し、技術力の高さから「エクシードは外せない」と信頼を得ています。 設立以来、技術者の成長を支え続け、社員数はこの10年で約3倍に増加。 社員満足度を重視する経営を貫き、安定した成長と高い定着率を実現しています。 社内は役職に関係なく「さん」付けで呼び合う、フラットで風通しの良い文化。 ボトムアップの意見も尊重され、誰もが成長しやすい環境です。 資格取得支援制度や研修制度も充実しており、スキルアップをしっかりサポートします また、経済産業省が認定する「健康経営優良法人（中小規模法人部門）」に7年連続で認定され、 今年は” ネクストブライト1000 ”にも認定されています。 【入社後は】 まずは採用業務の基本から丁寧にサポートします。 10年ほど採用に携わってきた経験者と、2年ほどの実務経験を持つスタッフが一緒に業務を進めています。 それぞれの強みを活かしながら協力しており、分からないことも気軽に相談できる雰囲気です。必要な知識は入社後に身につけていただけますので、採用の実務経験がない方もご安心ください。

採用チームのKPI・OKRの設定、フォローおよび報告、採用日程に合った採用戦略の立案、採用単価の算出および交渉等を担当していただきます。 ■採用チームのKPI・OKRの設定 ■採用チームのフォローおよび報告 ■採用日程に合った採用戦略の立案 └管理職採用・障がい者採用等 ■採用単価の算出および交渉 ■求人媒体や人材紹介会社との交渉・関係構築 ■英語での書類選考・面接 ■自社メディアの更新・管理 └コンテンツ作成含む ■採用担当者の教育・研修 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 スロヴェイ・ヴィヤチェスラヴ / コーピル・オレクサンドル / ナウモヴ・アンドリイ / ソン・マルガリータ 事業内容 越境EC事業 海外向け物流事業 海外向けプロモーション事業 ＜運営サービス＞ 購入代行サービス「ZenMarket」 越境ECモール「ZenPlus」 文房具の定期便「ZenPop」 越境ECプロモーション「ZenPromo」 本社所在地 大阪府大阪市中央区瓦町1-7-7 大阪堺筋Lタワー10階

【会社の魅力を広めるやりがい！】採用サイトの運用やSNSでの発信など、採用広報業務をご担当いただきます。★反響はダイレクトに実感できます！ 【広報業務】 ◆SNSでの採用広報コンテンツ発信（Wantedly・Instagram・Xなど） ◆社員インタビュー記事の企画・取材・編集・公開 ◆採用サイト・会社紹介資料の企画・制作・更新 ◆社内の取り組みやイベントの広報・社外発信 ◆社員やチームと連携しながら、取材テーマや発信内容を設計 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい 『この求人に応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 応募の秘密厳守いたします。 応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　千葉昌子 事業内容 電気設備工事、通信設備工事、防災設備工事の設計・施工 本社所在地 北海道室蘭市中島町4丁目17-33

【変革を遂げる学園にて、教職員がイキイキと働けるようにサポート】採用や人事評価制度の設計をはじめ、人事戦略の企画から実行までをお任せします！ ■人事戦略の企画・立案 ■教職員の採用に関わる制度設計 ■人事評価制度の設計と運用 ■育成・教育環境の構築　など 採用、評価、育成、サーベイなど多岐にわたるHR業務を、経営陣の近くで戦略的な構築から実行までを推進していただきます。 ＼MISSION！／ 数年前から学園全体の改革を行っており、ブランディングやカリキュラム再編に力を入れてきました。そして今、魅力的な人材の採用や育成、エンゲージメントの形成など、人事体制の刷新に取り組むフェーズになっています。今あるものを活かし、新しいものを取り入れる…そんな改革中心メンバーとしての活躍を期待しています。 ＼魅力POINT！／ ▼幅広い経験が積めます 採用から育成、評価まで人事全般の経験を積んで成長できる環境が整っています。グループ全体で2000名規模の会社の人事業務を経験できます。 ▼裁量を持って取り組める 戦略段階から手がけることができ、アイデアや発想を存分に発揮できるフィールドをご用意！思う存分腕を振るってください◎ 応募方法 ■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／田坂 広志 事業内容 ◇学校経営に関するコンサルタント業務全般 学校法人21世紀アカデメイア ●専門学校　東京デザイナー・アカデミー ●専門学校　東京ビジュアルアーツ・アカデミー ●専門学校　東京ビジネス・アカデミー ●専門学校　東京ホスピタリティ・アカデミー ●専門学校　東京クールジャパン・アカデミー ●東京ランゲージ・アカデミー（日本語学校） など （その他、名古屋・大阪・福岡に計17校の専門学校と1校の日本語学校を展開） 本社所在地 東京都千代田区神田駿河台2-11

【業界未経験OK／残業少◎】応募者への連絡・面接日程調整・説明会の準備…などの業務をお任せします！◎20〜30代の社員が活躍中！ ■新卒採用におけるフロント業務 ■内定者や新卒研修の対応 ■外部業者との折衝 ■採用に関する事務処理 ■面談対応 ※場合によっては中途採用もご担当いただきます。 ★フロント業務を中心に採用に関する 幅広い業務に携わっていただきます。 ☆媒体や紹介会社も含めて多く利用しています！ 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 取締役会長兼代表執行役CEO／河端 真一 事業内容 集団指導塾「ena」 個別指導塾「ena個別」 看護・医療系専門塾「ena看護」 美大・芸大専門予備校「ena美術」　などの運営 本社所在地 東京都渋谷区代々木1-12-8

【裁量が大きく、成長できる環境】採用業務全般をお任せ（新卒、中途、業務委託、インターン） ・各種求人媒体の運用・先方との調整 ・採用エージェントとの連携 ・求人票の作成・改善 ・スカウト対応 ・選考プロセス管理 ・面接調整 ・内定者のオンボーディング（手続き、研修など） など 【雇入れ直後】上記業務 【変更範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 松岡　秀樹 事業内容 株式会社プロパゲートは、「挑戦者の価値を届ける」というミッションのもと、企業および個人事業主の集客支援に特化した事業を展開しています。 2020年4月の創業以来、売上は前年比200〜300%の成長を続け、現在では顧客実績3,000社以上（2024年10月時点）を誇ります。 主にデザインやマーケティング関連のサブスクリプション型ビジネスを中心に、問い合わせ獲得数やWEB制作件数で業界トップクラスの実績。 大手企業から個人事業主に至るまで、多様なニーズに応じたサイト制作およびマーケティング支援を行っています。 顧客満足度は非常に高く、リピート率は98%以上という圧倒的な信頼を獲得しています。 今後は、国内市場におけるトップポジションの確立に加え、米国市場への進出や新規事業の展開を視野に入れ、さらなる成長を目指しています。 本社所在地 東京都渋谷区神南1丁目5−6

【チームワークが強み／事業・組織作りに挑戦】採用戦略立案〜採用業務、SNS運用など、人事採用業務全般をお任せします！ これまでのご経験・スキル・挑戦したい事に応じて、以下のような業務をお任せ！ ◎採用 ・採用戦略の立案 ・求人広告の制作〜運用 ・スカウト戦略の立案〜運用 ・候補者対応（書類選考や面談） ・内定者、入社者への対応　等 ◎広報 ・SNS運用 ・求人画像の作成 ・オウンドメディア記事の執筆　等 20代が中心に活躍⇒成長機会多数！ 一緒に働く仲間を大事にしたいからこそ、頑張り・成果は、年齢や経験に関係なくしっかり評価します。全員に活躍のチャンスがあり、早期キャリアアップも目指せます！ 《先輩の活躍事例》 ◆Oさん・27歳：大学職員 ⇒入社半年でチーフ ◆Sさん・26歳：元広告代理店営業 ⇒最年少でマネージャー 市場価値の高いビジネスパーソンへ 元某大手グループ事業責任者やITコンサルタント出身等、様々な業界の第一線で活躍してきた経営陣が、あなたのキャリアの設計〜実現まで伴走！ 採用戦略の立案や採用手法の選定、実際の運用まで人事・採用広報業務の全ての工程に携われるため、入社間もないタイミングから圧倒的な経験を積みながら成長できます！ 応募方法 マイナビ転職の「この求人に応募する」ボタンよりご応募ください！ なるべく、多くの方とお会いしたいと考えております。まずは「話だけでも聞いてみたい」という方も気軽にご応募ください！ ◎在職中の方も気兼ねなくご応募ください ◎ブランクのある方もOK ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　小野恭佑 事業内容 ■IT Solution事業 ITコンサルティング システム開発 インフラ設計構築 ※労働者派遣事業許可番号：派13-317147 ■HR事業 組織コンサルティング ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★設立3年で4名→336名まで成長！ 採用活動を始めた2022年10月から、毎月実力と思いのあるメンバーが多く入社。会社の理念、仕組み、組織に共感して入社してくれているため、定着率も98%を更新中◎ 今後も、社員に業界最高水準の環境を提供し続けるために、会社の制度や仕組みも常にリニューアルしています！ 本社所在地 東京都千代田区東神田3-1-2 D’sVARIE東神田ビル7階

【20〜30代の女性活躍中♪】希望や適性にあわせて、人事・通販いずれかの業務をお任せします。未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう♪ 【人事部】 ■新卒採用 ・説明会・面接 ・学生サポート ・インターンシップ・内定者会等の企画 ■教育 ・研修内容の企画立案 ・社員のフォロー・メンタルケア ・社員教育 人事メンバーは現在4名。各業務の担当別に活動しています。 毎年新卒採用を積極的に行っており 2025年春は61名をお迎えしました！ 人事の存在は今後より大きなものになります。 「人のために何かしたい」 「憧れの面接官になりたい」 そんな想いを発揮できる環境です！ 【通販事業部】 ・在庫管理、商品データ登録 ・サイト運営（自社サイト、ZOZOTOWN等） ・ECサイトの撮影 ・企画提案 ・SNS運用 通販スタッフは現在4名。 20代〜30代社員が活躍中です。 まずはECサイト運営全般の実務を覚えてできることからスタートしましょう♪ ★WEB限定ブランド展開予定★ SNS運用やECサイトに慣れた後は、意欲次第で自社商品企画など多方面に携われます♪ 応募方法 ◇◇　マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい　◇◇ 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／向井 孝司 事業内容 婦人服・製造小売業 本社所在地 ■東京本社 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-19-20 プレファス神宮前6階 ■神戸本社 〒650-0047 神戸市中央区港島南町4-6-2

人事・給与関連シェアード事業における業務プロセス改善の推進のお仕事です。 ・業務プロセス改善活動業務（改善プロジェクトの推進、各部門での改善活動の支援やとりまとめ） ・ビジネス・プロセス・マネジメントシステムへの人事給与関連業務の実装業務 ・ビジネス・プロセス・マネジメントシステムの運用・保守業務 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】 ・ プロセス改革、プロセス改善、プロセス分析 ・ ビジネス・プロセス・マネジメントシステム（intra-mart） ・ 人事給与関連システム（自社開発もしくは日立グループが開発した製品） 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ （郵送でのご応募は受け付けておりません） できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 取締役社長 山本 夏樹 事業内容 財務・人事関連業務に関するシェアードサービス 本社所在地 東京都千代田区神田淡路町二丁目29番地

人事を担当するポジションです。 メインは採用業務ですが、場合によっては研修業務をはじめ経営企画部門にとって必要な業務もおこなっていただきます。 採用業務を中心にお任せいたします。あわせて、研修業務をはじめ経営企画部門にとって必要な業務もおこなっていただく予定です。 いずれの業務も複数人でおこなっていますので、一任することはありません。メンバーと協力しながら仕事を進めていきます。 【採用業務について】 新卒採用と経験者採用をご担当いただきます。主に以下のような業務があります。 ■採用計画の立案・設計 ■採用に使用するメディアの選定・求人票作成 ■説明会などで使用する資料の作成 ■母集団形成業務（合同企業説明会等への参加、大学訪問など） ■応募者の選考管理 ■面接実施 ■内定者フォロー（人事面談や懇談会イベントの企画・運営、入社手続のサポートなど） ■報告書作成（採用目標の達成状況についてなど） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

《土日休み／JRや私鉄と安定取引》鉄道の車両向け放送装置・機器・画像機器のメーカーの当社にて、中途・新卒採用に関する業務全般をお任せします。 入社数か月〜半年はOJTを受けながら、 以下業務を習得していただきます。 中途採用 ■エージェントとのやり取り ■候補者の対応・面接日程調整 ■内定後の事務手続きやメール対応 ■面接の実施 ※ゆくゆくは派遣社員の面談もお任せします。 新卒採用 ■採用戦略の策定、実行 ■大学訪問、会社説明会の実施 ■学生との日程調整や面談、面接の実施 ■内定後の事務手続きやメール対応 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 当社の強み 鉄道車内の放送システムやドアチャイムだけでなく、車内の防犯カメラや電車前方のカメラシステムなども製造！ 国内で鉄道の新線ができる場合は、ほぼすべてに当社の製品が採用されています。 既存の製品も入れ替え・交換の需要やモデルチェンジなどで定期的なニーズがあるため、安定した業績をあげています！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　飯田 充男 事業内容 鉄道車両用情報通信機器の設計・製造 本社所在地 東京都港区高輪3丁目25番23号　京急第2ビル4階

【同社の特徴】 資本関係があるNTTデータ、Panasonic、DENSOの3社はもちろん、これまで継続的に取引をいただいている大手通信キャリアや完成車メーカー、流通業トップカンパニー等、名だたる企業と連携。これらパートナーと同じ目線・立場で、開発における最先端の技術力を発揮し、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組みます。 【採用の背景】 会社の成長に伴い、人事として経営に資する付加価値の高い業務へのシフトが求められており、将来に向けた体制強化を目的としています。 【仕事の概要】 採用業務全般（新卒採用、キャリア採用、障がい者採用）を幅広くご担当いただきます。具体的には実務担当を経験し、その後運用改善やプロセス再構築などを推進していただくリーダーとしての役割を期待します。将来的には、ローテーションも行い、労務・人事制度・育成の人事業務全般も担っていただくとともに、キーマンとして組織リーダーの役割、マネジメントの役割へのキャリアアップを目指していただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

ドライバーの労務管理・採用業務・給与精算などをお任せします ドライバーの労務管理 ドライバーの給与清算 ドライバーの採用担当 応募方法 ☆★ここまでお読みいただきありがとうございます★☆ ★できるだけたくさんの方とお会いしたいと思います★ ■まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 呉敬尭 事業内容 オンラインフードデリバリーサービスの提供、グルメ情報の提供、レストラン検索などのサービス、新鮮食品の配達、 ライフスタイルサービス 本社所在地 東京都豊島区池袋2-38-2 COSMY1-3F

社会保険手続き、給与計算および労務管理業務全般および社内で利用している人事系システムの導入、運用をお任せいたします。 ◆人事異動・評価・社員登用 ◆労務・勤怠管理 ◆給与・賞与 ◆人事系システムの運用 ◆福利厚生 ◆採用　など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 佐野 愛彦 事業内容 アルフレッサグループ向けの情報システムの運用・保守および開発 本社所在地 東京都千代田区神田錦町一丁目1番

＜会社を支える重要なポジションだからこそ成長できる◎やりがいもバツグン！＞人事・総務を中心とした幅広いバックオフィス業務をお任せします。 【人事】 各種採用業務 ┗企業説明会の企画・実施/採用計画の立案/面接対応/求人媒体選定 人事制度システムの管理・統括 新入社員対応 など 【総務】 備品の管理・発注・社内の環境整備など。 ※そのほか、経費精算や給与関連のサポート業務など。 【経理】 精算業務 請求書処理 請求書発行業務 現金管理 予算管理 監査 税理士とのやりとり 社員の半数が20代！若手が活躍中で風通しの良さも◎ 社員の約半分が20代と、若手が多数活躍している当社。こうした背景には年齢や立場、職種に関わらず自分の考えが伝えやすい風通しの良さがあります。 特に今回募集する管理部門は、社長や役員とも近い距離で仕事をしますが、そうした経営層とも話がしやすく、意見を受け入れてもらいやすいこともやりがいになるでしょう！ 応募方法 ◇マイナビ転職の応募フォームからエントリー 下記応募フォーム（『この求人に応募する』）よりエントリーしてください。 ※応募の秘密は厳守いたします。またご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　寺岡 正人 事業内容 1.高齢者介護事業、障碍者支援事業および医療、療養事業向けソフトウェアの開発および販売に関する業務 2.高齢者介護事業、障碍者支援事業および医療、療養事業へのシステム導入、運用展開、効果的活用などを支援するコンサルタント業務 3.高齢者介護事業、障碍者支援事業及び医療、療養事業に関する情報収集、調査、研究業務 4.前各号に附帯する一切の事業 本社所在地 静岡県静岡市葵区紺屋町17-1 葵タワー23階

採用担当（新卒）／システム開発・コンサルティングサービス事業 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★★★東洋経済オンラインにタイアップ記事掲載★★★ https://toyokeizai.net/articles/-/625233 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【職務内容】 同社は経営コンサルタント、公認会計士、システムコンサルタントが一体となってお客様の抱える課題を抽出し、改善のための仕組みづくりや仕組みの定着に取り組んでいます。その重要な業務を担う人財の採用業務です。 主に、新卒採用業務の企画・運営をお任せいたします。業容拡大により、年々採用要望（人数、質）も増加傾向にある中、フロントに立てる採用担当としてご活躍いただける方を求めております。媒体掲載や学校訪問に加え、新たな応募経路の開拓を含めた母集団形成、採用ブランディングの構築、選考フローの企画・運営、内定者クロージングまで、新卒採用に関する全工程を、裁量権をもってご担当いただきます。主要都市への出張も発生します。 【同社の特徴】 56年間にわたって「クライアント利益への貢献」を主眼に経営コンサルティングとIT技術の融合による経営イノベーションを提唱してきた同社は、会計分野のITソリューションに絶対的強みを持っております。大手監査法人の系列企業として設立された経緯があるため、会計領域の業務改善からシステムデザインにまで精通した公認会計士やコンサルタントが多く在籍しております。「公認会計士と経営コンサルタント、ITコンサルタント」からなる「三位一体体制」でクライアントの課題を解決するという事業体制は、業界でも同社しか行っていない独自のサービス提供スタイルです。 【就業環境】 人財教育にも注力しており、一般研修や専門分野研修などの業務外トレーニングとOJTを有効に組み合わせ、人財の早期育成を図っております。また自己実現の達成に向けた資格取得支援制度や日々の業務から得た知識、経験を論文として発表する社内論文コンテストなど、向上意識の高い人ほどそのシステムを利用できる環境が整っております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【職務概要】 自社システムを開発・販売する企業の採用業務／母集団形成から面接・内定者フォローまで／採用業務全般をお任せします。 管理部機能を有する大阪にて、全社の採用業務をお任せいたします。 主にはエンジニアの採用獲得に向けた活動を軸に全部門の採用業務に携わっていただきます。 入社後は・・・ ●応募者情報の取りまとめ、連絡、面接スケジュール ●採用ダイレクトスカウト ●各種HR企業担当者の対応 ●求人票作成・管理 ●書類選考、面談・面接対応 ●内定者フォロー ●入社案内 ●その他各種業務（バックオフィス業務全般） など、適正に合わせて採用に関わる業務に携わっていただく予定です。 後々は・・・ 　インターンシップ／新卒採用／会社説明会／採用企画立案 などに携わっていきます。 変更の範囲：会社の指定する業務 【魅力】 エンジニアを含めたIT人材の需要は拡大する一方です。 これまでのやり方よりも柔軟な考え方で新しい手法などを取り入れながら採用活動を進めることができます。

【特許取得の動画作成ツール「PIP-Maker」が既に700社に導入】◆[人事労務] [経理] [法務総務] のいずれかの分野でバックオフィス業務をお任せします 「コーポレート部門」の 下記いずれかの領域に配属いたします。 【人事労務】 採用業務 勤怠管理・給与計算・入退社手続き 社会保険・労働保険手続き 人事労務管理 など 【経理】 会計数値入力 月次・年次決算 見積や請求書の作成 銀行事務処理・書類管理 経営分析や財務関連の提言 など 【法務総務】 法務相談対応 リーガルチェック（社内決裁・販促資料） 契約書の審査 ファシリティ関連業務（オフィスの備品や設備） など 現在は少数体制で 上記の分野を横断的に 担当していますが 今回の採用を通して より専門性を高めていこうと 考えています。 経験を活かしてご活躍ください！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい。 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 加山 緑郎 事業内容 【AI×情報伝達の革新−4COLORS】 AIとアバター技術を活用し、情報伝達を進化させるソリューションを提供。 「PIP-Maker」による簡単動画作成や、AIエージェントを活用した対話型コンテンツ・自動化ソリューションを開発。 《 特許取得 》 番組画像作成システム（特許第5146974号） 動画作成システム、動画作成方法、動画作成プログラム取得 （特許第6308602号、特許第6328865号） 《『PIP-Maker』の詳細》 下記URLより、詳細情報がご確認いただけます！ https://www.pip-maker.com/ 本社所在地 〒221-0835 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23−2 TSプラザビルディング13階 「横浜駅」きた西口徒歩約1分

企業の採用活動を円滑に進めるためのバックオフィス業務全般をお任せ／人事担当と応募者の間に立ち、スムーズに採用を進められるようサポートします。 ■応募者対応 ・スカウトメールの文面作成と配信、応募者への初期対応 ・選考状況の管理（Excelや採用システムを使用）や面接日程調整 ■求人原稿の掲載サポート ・広告代理店から提出される求人原稿の確認、修正、社内調整 ・スケジュール管理や掲載内容のチェック ■データ管理・社内調整 ・複数部署からの依頼の集約 ・求人内容や採用進捗の整理・報告　など 応募方法 【★】できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 会社情報 代表者 山崎圭一郎 事業内容 ■求人広告代理店事業 ■有料職業紹介事業（13-ユ-307073） ■Ｗｅｂ・マーケティング事業 ■パートナー事業 本社所在地 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル4階

▼当社の人事労務担当として以下の業務をお任せします。メンバーの異動に伴う増員採用です。入社後はOJTで業務をお伝えします。 ▼勤怠管理 ▼給与計算 （グループ会社を含む200名程度） ▼退職金計算 ▼各種届出、申請対応 ▼社会保険、労働保険事務 ▼証明書発行 ▼就業規則の規定改定 ▼行政への届出 ▼その他労務管理業務全般・庶務 ▼新卒採用業務や研修対応 ▼人事イベント、年行事対応 ▼その他、サポート業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役CEO　浦 聖治 事業内容 クラウドサービスとパッケージソフトウェア製品の開発及び販売業務 ドローンソリューション関連事業 本社所在地 和歌山県西牟婁郡白浜町中1701-3

《採用×人事スキルを磨ける環境！》中途採用業務をメインにお任せします／将来的に、人事制度や教育・研修に携わることも可能！ ・採用戦略や施策の立案・実行 ・選考対応（書類選考・面接・内定フォロー） ・求人票作成 ・入退社手続き ・契約書・請求書作成　など 採用コンサルを行う当社の“採用の起点”となるポジション。 媒体や採用コンテンツに強いメンバーと相談しながら、戦略設計から実行まで一貫して携われます。 20代・30代活躍中！チームワークを大切にする社風◎ 営業・マーケター・デザイナーなど多様な職種が在籍し、部署の垣根を越えてコミュニケーションが取りやすい環境です。相談や急な打ち合わせにも快く応じてくれるメンバーばかり。 経営層との距離も近く、アイデアもフラットに発信できるため、採用施策も「まずやってみよう」とスピード感を持って進められます。 応募方法 最後までお読みいただき、ありがとうございます。 当社に興味をお持ちいただけた方は、 下記の『この求人に応募する』 よりご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 【オンライン面接実施中】 PCやスマートフォンのインカメラにご自身を映していただいて面接を行います。 会社情報 代表者 代表取締役　山崎 圭一郎 事業内容 ■求人広告代理店事業 ■有料職業紹介事業（13-ユ-301690） ■Ｗｅｂ・Ｍｏｂｉｌｅ・ＤＴＰ制作事業 ■環境エネルギー事業 ■オフィスソリューション事業 本社所在地 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル4階

【採用人事】採用戦略の立案から実行まで裁量大！成長企業でキャリアアップを目指せる環境 当社の採用人事として、新卒・中途採用の戦略設計から実行までを一貫してお任せします。 当社の中には複数のポジションがあり、多様な職種の採用に携わり、組織の成長を加速させる重要なポジションです。 採用市場のトレンドをキャッチしながら、経営層や現場と連携し、当社の成長に貢献していただきます！ ▼主な業務内容 採用戦略の立案・実行（母集団形成、スカウト、エージェント連携、SNS活用） 新卒・中途採用業務（書類選考、面接対応、内定者フォロー） 社内ローテーション制度により、多種多様な業務を経験 採用広報・ブランディング（イベント企画、SNS・メディア活用） 社員定着・エンゲージメント向上施策 採用データの分析 ▼活躍中の先輩例 ＼未経験から活躍★／ ■元アパレル販売 →SNSを駆使した採用広報で月50名母集団形成！ ■元新規営業マン →現場との意見の擦り合せや面接設計を改善し、内定承諾率30%改善！ ■元大学職員 →動画編集を駆使し会社の魅力を伝え、内定承諾率UPに貢献！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募 ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募くださ い。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはあ りません。 会社情報 代表者 代表取締役 高橋 史人 事業内容 ■通信事業 ■営業コンサルティング事業 ■Webコンサルティング事業 ■セールスプロモーション事業 ■HR事業 本社所在地 ■大阪本社 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島3-1-4 プロジェクトビル4F

採用戦略の実行や計画立案、候補者対応など幅広い業務を担当します。 採用戦略の実行 採用計画/予算計画の実行 人材エージェントとのリレーション構築 ダイレクトリクルーティングの企画と実行 採用候補者との面接・面談、クロージング・フォロー ◆多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍 METATEAM株式会社では中途入社の社員が多く、さまざまな業界から集まった仲間が協力し合っています。未経験からスタートした人も多いため、サポートし合える雰囲気が自慢です。 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める範囲 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　京和 将史 事業内容 ■DX事業 └ 顧客プロジェクトにITコンサル等の超上流から 　 開発等の下流工程まで一貫して参画 ■プラットフォーム事業 └ チームマネジメントに関する製品や 　 リーダーを応援する情報メディアを推進 ■グローバル事業 └ ミャンマーの子会社との連携による 　 オフショア開発を推進 など 本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目27番25号 ヒューリック南青山ビル9階

【入社後は安心のOJT研修から♪】人事・経理・総務などのバックオフィス業務をお任せします◆20代〜30代が活躍中◆有給取得率85％ 経験・スキルなどを考慮のうえ、以下の業務を少しずつお任せ！ ※応募フォームにてご希望もお伺いします！ ■人事系 ・給与計算 ・労務管理 ・社保年金手続き ・年末調整 ・採用　など ■経理系 ・受発注管理 ・入金管理 ・請求　など ■総務系 ・広報業務 ・電話／来客対応 ・備品管理　など 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。お気軽にどうぞ！ ＜応募書類の取り扱いに関して＞ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　森本　晋司 事業内容 生鮮流通分野におけるコンサル・システム事業 大手・中堅企業向けのERPコンサル・システム事業 システムインテグレーション事業 ネットワークソリューション事業 本社所在地 東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル