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企画・経営・マーケティング 事業会社 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報・お仕事一覧

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CHR2403 経営に貢献するタレントマネジメント・人材開発領域の次世代リーダー候補

【リーダー/担当者】CMOSイメージセンサーで世界No.1のソニーセミコンダクタソリューションズ(SSS)で、キータレントにフォーカスしたタレントマネジメント、人・組織の持続的成長を支える人材育成・組織開発に関する企画・運営を担当いただきます。 ■組織の役割 ソニーセミコンダクタソリューションズの持続的成長を支えるタレントマネジメント、人材育成・組織開発領域の企画・運用を担当しています。 ・タレントマネジメント:サクセションプラン・タレントレビュー・9BOX・基幹人材研修などの取り組みの企画・運営 ・人材育成・組織開発:階層別研修やWorkday Learningを活用した各種研修・プログラムの企画・運営、エンゲージメントサーベイ運営・分析、組織開発プログラムの企画・運営 ・ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン:ダイバーシティ関連の施策の企画・運営 ■担当予定の業務内容 タレントマネジメント、人材開発・組織開発、ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョンの領域で、本人の経験・希望を踏まえ決定します。 リーダーまたは担当者 ■職場雰囲気 ・年齢層は20代~50代と幅広く、異業種からの経験者入社者も多くいます。 ・職場エンゲージメントも高く、年齢や入社年に関係なく、率直に意見を言える環境で、議論・相談しながら業務を進められる雰囲気があります。 ・テレワークと出社をバランスよく組み合わせ、ワークライフバランスとチームワークを両立しています。 ・担当業務を自発的に進めて頂き、積極的な提案を歓迎します。 ■描けるキャリアパス 入社後はタレントマネジメント、人材開発・組織開発、ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョンという業務を通して、人材開発領域の専門性を高めて頂きます。中長期的にはソニーグループのジョブローテーションを通して、人事の得意領域・チャレンジしたい領域でスペシャリストやマネジメントを目指していただけます。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。 【求人部署からのメッセージ】 私たちは、全世界で注目を集めている半導体事業をソニーグループで行っている会社です。イメージセンサーを主力とし、世の中に新しい「価値」と「感動」を提供し続けています。イメージング&センシングテクノロジーを中心にさまざまな事業を展開し、技術の力で胸躍る未来を切り拓いていきます。各事業の成長を実現するのは、多様な社員一人ひとりの成長です。個性あふれる社員一人ひとりが活き活きと働き、価値を生み出すことができるよう支援をしていくことで、人材の多様性によるの持続的な価値創出につなげていきます。このような人材に対する理念に共感し、人事として活躍したいと思われる方、共に推進して頂ける方を心よりお待ちしています。 事業内容・業種 半導体

DS2090 半導体事業における経営戦略・経営企画業務人材募集

【リーダー/担当者】世界No.1シェアのイメージセンサーを中心としたソニーの半導体事業における主にコーポレート視点で経営戦略策定や実行に携わるリーダーまたは担当者を求めています。 ■組織の役割 ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社のコーポレート戦略の策定・推進、M&A・アライアンス・等のインオーガック戦略推進、新規事業開発の企画・推進を行う部隊となります。 ■担当予定の業務内容 半導体事業の経営戦略に関する以下業務。 主に案件のプロジェクトマネジメントオフィサーとして、トップマネジメント、ビジネスユニットおよび製造事業所のメンバー、法務・知財・財務等専門メンバー等と連携し案件を推進する中心的な役割となります。 ・M&A、JV設立、アライアンス、新規事業開発、その他経営戦略に関わるプロジェクトマネジメント等 ■想定ポジション リーダーまたは担当者のポジションを想定しています ■職場雰囲気 様々なバックグラウンドや専門性を持ったメンバーが集まっている組織で、非常にオープンな職場でお互いに切磋琢磨できる環境です。 社内外問わず自部署以外の方と接点を持って、定常的に多くの案件・ディールに取り組んでいます。 リモートワークを取り入れております(週2日程度)。また、実際にお子様を保育園にお送りしてから出社される方もおり、働き方に関してはご自身の環境に合わせて柔軟に勤務いただくことができます。 ■描けるキャリアパス 事業・技術に関する全般的な知識、契約(法務知財)知識・スキル、M&A関連知識・スキル、交渉スキル、プロジェクトマネジメントスキル等を習得することができます。海外との接点も多く、クロスボーダー案件の機会もあります。半導体の事業ユニットの事業戦略・企画部隊とも交流が深く、人材交流も盛んです。将来ビジネスプランナーやビジネスプロデューサーへのキャリアパスも拓けます。 ■求人部署からのメッセージ ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社は、イメージセンサーのリーディングカンパニーであり、個人の便利、楽しみを提供する進化したイメージング技術に加えて、新たなセンシング技術を開発・導入することで、人やコンピュータの視覚・認識機能を究極に高める様々なソリューションの展開に取り組んでいます。事業拡大、技術開発等の経営戦略の実現に関する様々なプロジェクトを推進する仲間を募集しています。 事業内容・業種 半導体
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企画・経営・マーケティング 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報・お仕事一覧

【経営企画・管理業務】リモート可/業界不問/残業~20時間/大田区羽田

【業務内容】 インフラカンパニー全体における経営企画、管理に関わる業務を担当いただきます。 ・インフラカンパニー全体における経営計画の策定および取り纏め、経営管理、損益管理等業務全般 ・予算管理や原価計算に関わる各種規程の発行および改定 また、ご経験・スキル・ご志向により当課で担当する以下業務もお任せします。 ・事業管理:システム事業やカスタムポンプ事業の決算(原価計算)、損益計画の取り纏め ・関係会社管理:関係会社の経営管理・支援、関係会社の経営計画のとりまとめ 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

DS2179 経営戦略部署におけるアライアンス推進人財を募集します!(リーダーまたは担当者)

【リーダー/担当者】世界No.1シェアのイメージセンサーを中心としたソニーの半導体事業における、他社との各種ビジネスディール/アライアンス実行担当者を求めます ■組織の役割 SSSの半導体/デバイス/新規事業における事業開発・アライアンス推進を担っている部隊です。様々なバックグラウンドや専門性を持ったメンバーが集まっているオープンな職場です。社内外問わず自部署以外の方と接点を持って、定常的に多くの案件・ディールに取り組んでいます。 ■担当予定の業務内容 SSSの半導体/デバイス/新規事業領域における他社との各種ビジネスディール/アライアンス実行支援に関する一連の活動、及びそのための調査/計画立案等の実行。 ■想定ポジション SSS及びSGCの経営層や各専門組織を含む社内外の関係者とコミュニケーションを図りながら、業務を遂行できるリーダー/実務担当者 ■職場雰囲気 フレキシブルワークを積極的に活用しながら、育児・介護の両立をしている社員が多い職場です。 ■描けるキャリアパス イメージセンサーシェアでグローバル首位を誇る企業のコーポレート部門において中核的な役割を担っています。他社とのアライアンス実行支援業務を通じて、事業開発に必要な知見を獲得しながら事業推進担当として活躍しています。 ビジネスディールを実現するためには、主に以下の能力が求められます: - 事業構想力 - 交渉力 - 調整力 - 関連法制の理解 - 経理・管理・輸出入・知財・法務に関する専門知識 また、海外との接点も多く、クロスボーダー案件に対応する能力も身につけられます。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。 【求人部署からのメッセージ】 ソニーセミコンダクタソリューションズ(SSS)グループは、イメージセンサーを中心として、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイス事業を展開しており、今後さらなる発展が見込まれているため、幅広く活躍の場があります。これまで培った知見を是非、SSSで活かしてみませんか! 事業内容・業種 半導体

事務職|技術サポート部イノベーションチーム ◎応募書類へお写真の貼付をお願いします!◎【東京】

エンジニアのサポートを目的とした業務をご担当いただきます。 尚、リモートワークでは無く出社勤務する就業形態です。 また、出社勤務には会社徒歩圏に居住するなど、一定の要件を満たす必要があります。 詳しくは選考時にご確認ください。 【具体的には】 ・技術部門に提供するデータの集計・Will計上業務(例:研究開発費、社内通過、開発製品の原価等) ・固定資産に関する各種手続き ・チームメンバーのサポート業務(例:会議の招集・運営・議事録、資料作成、進捗管理(トラッキング) 等) 【残業時間】 30~40h/月程度 【組織構成】 リーダー以下5名在籍 (全員総合職) 【処遇】 事務職での採用となります なお、リモートワークではなく出社形態での募集となります。 コロナ禍においては、通勤時に公共交通機関の利用に制限がかかるなど、一定の要件を満たす必要がありますので、詳しくは選考時にご確認ください。 このほか、出社勤務にあたり社員が感染リスクを感じることなく安全な出社ができるよう、社内における感染防止策を徹底しております。 ディスコのコロナ禍での対応方針:https://www.disco.co.jp/recruit/information/measures/ 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

第二新卒(総合職採用/理系)|半導体精密加工装置の世界シェアTOP/プライム市場上場【東京】

●総合職 企業活動の中心を担う存在として、幅広い業務に携わっていきます。「実務遂行や専門性」のみならず、「戦略/企画推進」や「組織マネジメント」の力も高めていくことを期待されている職群です。0から1を生み出し、周囲を引っ張っていくような働き方が求められます。 (働き方の一例) ・エンジニアとして装置開発や加工ツール開発をおこなう ・営業としてお客様との交渉をおこなう ・人事として人事制度の企画立案をおこなう 職種詳細:https://www.disco.co.jp/recruit/job/ 2023年度の新卒社員として入社いただきます。 処遇等詳細につきましては、下記よりご確認ください。 https://www.disco.co.jp/recruit/information/tokyo/new.html 【選考フロー】 1次面接→2次面接→役員面接→最終面接→内定 ※選考プロセスは、変更になる可能性がございます。 ※その他、適性検査も実施します。 【入社日】 ・1~3月入社(入社後の予定:J短大として業務→4月新入社員研修→5月J短大再開) ・4月入社(4月新入社員研修→5月J短大) 【J短大について】 ・研修後、J短大(部門)に配属となります。 卒業には定められた卒業要件を達成することが求められており、卒業要件を達成し”卒業宣言”をすることで、部署からの配属オファー対象となります。 平均在籍期間は半年程度です。 ・様々な部門で就業経験を積み、「どの部署で働きたい」「どんな仕事をしたい」「誰と働きたい」などを自ら探し、希望部署とのマッチングが叶えば配属となる仕組みとなっております。 ※社内制度:https://www.disco.co.jp/recruit/management/system/ 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

【東京都/千葉】経営/事業戦略企画オープンポジション

〈●経営/事業戦略企画オープンポジション〉 ※本求人は事業/経営戦略企画職種関するオープンポジションです。  エントリー時にお預かりした情報をもとに、  ご経験・スキルに応じてポジションサーチを実施させていただきます。 ★同社の事業/経営戦略企画職全般にご興味をお持ちの方はこちらからエントリーください。 ■業務内容 ※一例となります。 日立ハイテクグループの経営戦略立案。 日立ハイテクの各事業統括本部における事業戦略の策定/推進。サービスの企画開発。 サービスの企画・開発。リカーリングビジネスの企画・開発。 【具体的には】 ・市場調査と分析: 市場の動向、競合他社の状況、顧客ニーズなどの調査、分析。 ・戦略立案: ビジョンやミッションに基づき、中長期的な戦略を策定。 ・事業計画の作成: 具体的な事業計画を作成し、予算やリソースの配分を決定。収益予測やコスト管理も実施。 ・モニタリング: 計画した事業戦略を実行するためにモニタリング、管理。 ■業務の魅力 市場分析や競合分析を通じて、企業の方向性を決定する重要な役割を担うため、大局的な視点で物事を考える機会が増えます。 市場調査、財務分析、プロジェクト管理、コミュニケーションスキルなど、多岐にわたるスキルが求められるため、幅広い能力を磨くことができます。 新しいビジネスモデルやサービスを考案し、実際に形にする過程で創造力を発揮でき、新しいアイディアを実現する楽しさを感じることができます。 ■採用背景 我々を取り巻く事業環境は、グローバルで多様な変化が起こり、変化を見据えた戦略の立案や変化への迅速な対応が求められています。 日立ハイテクグループでは持続的な成長や企業価値の向上に向けて、事業企画/推進の強化を行うため、即戦力として活躍いただける経験者を募集し組織力の拡大を図っております。 ■同社のビジョン・ミッション 同社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。 “ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。 ■日立ハイテクについて 同社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。 “ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。 ■働き方 リモートワーク可、フレックス(コアタイム無)のため柔軟な働き方が可能です。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

半導体検査・計測装置の研究開発PMO(プロジェクトマネジメント)|【茨城】

〈●半導体検査・計測装置の研究開発PMO(プロジェクトマネジメント)/茨城勤務〉 【職務内容】 ■評価システム製品本部 評価システムセンタにおいて、PMO(Project Management Office)として、半導体検査/計測装置の研究開発を組織的に支援する業務を担っていただきます。 本部署は半導体製造に伴う評価システム製品の設計開発を担う11の設計部の運営を統括し、評価システム製品の予算策定・実行及び生産計画の策定・実行を担っております。 <詳細> ①プロジェクトマネジメントの標準化と最適化  開発ワークフローの標準化を推進していただき、社内規則の改訂に取り組んでいただきます。また、進捗管理やコスト管理を支援するツールの導入など、プロジェクトマネジメント工数の削減に向けた仕掛けづくりに取り組んでいただきます。 ②プロジェクトの進捗管理  定期的に開催されるプロジェクト進捗報告会やビジネス戦略会議の運営業務を担っていただきます。  例:業績管理を通じた課題の抽出及び対策の検討や本部長に向けた報告のリード(月次業務)  本部長等への報告に向け各部の将来的な開発方針を取り纏め、それに紐づく予算管理(下期からスタートし、半年間かけて実行) ③プロジェクトのコスト管理  本部内プロジェクトのコスト管理を担っていただきます。 上記の業務に付随して、本部長への報告・開発担当者への進捗状況のヒアリング・経理部との連携等業務範囲は多岐に渡るため、 同社の評価システム製品全体を広く理解し、研究開発をあらゆる面からサポートする重要な役割となります。 【配属先】 ナノテクノロジーソリューション事業統括本部 評価システム製品本部 評価システムセンタ 【採用背景】 事業拡大に伴い設計者だけでなく、研究開発を支援する当部署の組織の基盤作りも並行して進めており、中心メンバーとしてゆくゆくは部を取り纏めていただける方を募集しております。 【ビジョン/ミッション】 私たちは、プロジェクトの成功率を高め、経営戦略を確実に進め、ビジネス価値を最大化することをミッションとしています。目に見えている情報から、見えないリスクを検知し、プロジェクトメンバに対して価値のある提案をし続けます。 【組織の強み/魅力】 ・当部は評価システム本部に所属する複数部署を横断して支援する部署です。当部にとっての直接的な顧客は経営者と設計者になります。顧客が近いため、取り組みの成果を直接感じることができます。 ・当部は経営陣の意思を各開発/設計部に伝える役目を担っているため、経営に関わっているというやりがいを感じられます。 ・個々の裁量が非常に大きく、ワークフローの改善から業務効率を上げていくなど自分のアイデアを形にする機会が豊富にあります。自らが描いたビジョンを実現するため、自分の考えを具現化し、責任を持って業務改革を推進する経験を積むことができます。 ・評価システム本部に所属する複数部署を支援していくため、特定の製品に留まらず評価システム本部全体の製品群に対して、理解を深められます。 【キャリアパス】 ・入社後、1年程度既存メンバーのフォローを受けながらプロジェクトの進捗/コスト管理業務を経験していただいた後、実際にリーダとしてプロジェクト支援業務を牽引していただきます。 その後は役職を上げていきながら管掌範囲も広げていただき、本部署を取り纏めていただくことを想定しております。 ※本人希望に応じたキャリア設計も可能です。 ■その他 <出張/駐在に関して> 出張有無:有(教育受講・他開発拠点との交流等、年に1~2回、国内出張の可能性がありますが基本は日帰りとなります) 駐在有無:無 <教育/育成支援に関して> キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)等 <その他補足情報> 評価システムセンタは、複数の開発・設計部を横断して支援する部署です。支援業務として、コストやスケジュール管理を実施するプロジェクト支援業務、規制物質対応といった法令対応対応業務、知財・契約関連業務などがあり、今回はプロジェクト支援業務を担当いただく仲間を募集しています。ご入社後は当社の製品や各部署について学んで頂きつつ、適正やご希望に応じて業務をお任せする予定です。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

◇総合電機メーカー◇ EC事業戦略の【企画・推進】※土日祝休み

《月給45万円以上》当社にて、新規取引先の開拓や新規事業の展開などビジネスプラン構築や戦略を策定し、推進する業務をお任せします! EC事業拡大のための戦略やビジネスプランの策定 (短期・中長期) 市場調査・競合分析を基にした成長機会の特定 既存のEC事業モデル (現EC部門)の分析・課題抽出 EC事業の成長に繋がる新規事業やサービスの企画立案・実行 新規取引先の開拓 自社ECサイトの拡大のための施策の立案     SNSを活用したマーケティング戦略の立案   ※商材は、照明器具・LED・オーディオ機器・PC周辺機器・ スマートフォン関連製品・オフィス機器・美容・調理家電配線 など) 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 新里 彩 事業内容 電気機械器具及び電気用品の企画開発・製造・輸入・販売 通信機械及び用品の企画開発・製造・輸入・販売 OA機械及び用品の企画開発・製造・輸入・販売 【取引先について】 ホームセンター(DCM Japan・カインズ・ケーヨーD2他)、 家電量販店(ヤマダ電機、ケーズデンキ、ヨドバシカメラ・ビックカメラ等)、 その他(GMS・ディスカウントストア・ドラッグストア等)、全国の約600社になります。 本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2-26-4 南池袋平成ビル3F

DS2182【商品企画】スマートフォン向けCMOSイメージセンサー商品企画・事業企画マネジメント

【マネジメント】スマートフォン向けCMOSイメージセンサの商品企画および事業戦略・企画立案と実行を担当します。 ■組織の役割 スマートフォン向けイメージセンサーの汎用品の事業運営を担当。当該領域の売上・利益の責任を持ち、そのための商品企画、設計、顧客サポートのリソースを保有しています。別会社となる製造事業所や、海外の販売会社とは密に連携し、何を誰にいつどれだけ提供するのか、そのための人・モノ・金の投入資源決定も行っています。 ■担当予定の業務内容 特に重要となる商品企画および事業戦略立案を行う組織のマネジメントを想定。自社製品の理解、競合他社や市場動向の把握から自組織外の画素開発部門、製造部門、営業部門との連携構築を行い、どのような商品を誰に提供するかを提案。現状の収益構造、開発リソースや技術開発日程、事業所の状況など各種制約事項を踏まえながらも、今後の事業の拡大に必要な課題を抽出し実行性のある計画を提言することが求められます。 ■想定ポジション スマートフォン向けイメージセンサーの汎用品の事業運営を担当する課のマネジメント ※一定のリーダー業務を経験後にマネジメント業務を担っていただく場合もございます ■職場雰囲気 10数名程度のGpで、30代前半~50代と幅広い年代のメンバーで構成されています。 ■描けるキャリアパス イメージセンサーの商品知識は設計者、画素開発者、製造のプロセスエンジニアから学ぶことができる環境。また業界トップシェアのビジネスでどのようにソニーという会社が商品を企画するか、また事業運営をするかについて経験を積むことができます。いずれもビジネスパーソンとしてのレベルを大きく上げることに繋がります。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。 ■求人部署からのメッセージ 半導体業界トップレベルの仕事をしたい志のある方には、やりがいをもってチャレンジいただける、自身の成長につながる業務です。タフな局面もありますが、オンとオフはメリハリをつけて働くことができる環境で、厳しくとも、楽しさや達成感を組織文化として大事にしています。 事業内容・業種 半導体

【企画職(デザイン・企画)】※実務未経験OK!

遊技機の電飾部品のデザイン企画。自身のアイデアを形にして世の中に出すチャンスです!自由度の高い社風で、居心地よく働けます。 ▼メーカーからの依頼書をもとに、企画段階から携われます ▼動き方、光り方、立体感などを検証 ▼レンダリング図・CG・仕様書を作成 ▼メーカーへ企画プレゼン ▼製品化 設計〜製造までトータルに手がけられる会社は数少なく、当社は大手メーカーをはじめとした多くの取引先から依頼をいただいています。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 足立 憲昭 事業内容 ぱちんこ機を彩るさまざまな製品の企画からデザイン・設計・製造まで一貫して行う「ぱちんこのトータルパーツメーカー」 盤面ユニット(ぱちんこ機の中心に取り付けられている心臓部)をはじめ遊技機用各種プラスチック製品のデザインから設計・試作・製造・販売 本社所在地 愛知県名古屋市名東区牧の里3-803

マーケティング|新規事業領域/カーボンニュートラル【東京】

当社の新製品の開発における、カーボンニュートラル関連のマーケティングおよびアライアンス活動。 配電盤など国内でトップシェアを誇る業界最大手の電設資材メーカーにおいて、新しい事業やビジネスを開発頂く、マーケティング業務となります。電力消費や電気を安全に使うことに対しての社内のコア技術や知見を活かしてカーボンニュートラル市場におけるソリューション提案を今までの製品の枠を超えて検討・開発頂きます。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)
企画・経営・マーケティング 事業会社 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、企画・経営・マーケティング 事業会社 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報をまとめて掲載しています。企画・経営・マーケティング 事業会社 半導体・半導体製造機器・産業用装置の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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