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★管理職候補|総務経理《富士通パートナー/年休123日/月残業20h程》【秋田県秋田市】

【業務内容】 同社の経理部門の管理職候補として入社いただき、 まずは経理業務を主に担当いただきます。 将来的には総務経理の課長として、総務における業務管理、組織マネジメントも担当いただきます。 〈業務詳細〉 経理担当として総務全般を担当していただきます。 ・出納 ・伝票処理 ・支払業務 ・決算帳票 ・税務 ・監査対応 ・その他総務に関する業務 ■同社は富士通パートナーとして、  秋田・青森・岩手で特に高いシェアを誇り、  業界としてもニーズが増え続けている成長産業です。 ■コンピュータ事業の開始40年を迎え、  医療業界に特化したビジネスで長年に渡る信頼と実績があります。 事業内容・業種 その他(IT業界/通信業界)

【WEB面接可】【大阪】経理職

複数拠点を擁する当社にて、広域拠点の総務業務を行っていただきます。拠点増など、会社の拡大に併せて生じる業務の仕組み化・ルール化から実務まで、広く業務対応をお任せします。 ■将来的にお任せしたい業務 ・研修、社内イベント移動時の宿泊先、交通手配などのルール・仕組みづくり、強化 ・拠点社員へ向けた社宅手配 ■実務 ・株主総会の運用:例年6月に大阪で開催する株主総会へ向け、3月頃より準備業務に取り組んで頂きます。 ・文書管理:稟議の仕組みづくり、契約書等の文書管理など ・全社イベント:社員総会(楽!フェス)の企画運営 ・広域拠点における総務業務:福利厚生管理や備品発注など →大阪本店、大阪第2オフィス、札幌営業所、広島営業所、福岡営業所、名古屋営業所、新潟営業所の各拠点を対象とし、総務業務をお任せします。 ・子会社との業務連携:オフィス清掃業務など、総務業務の連携 ・新規拠点における災害対策の企画・実施 ・その他庶務業務 【配属部署】 経営管理本部 総務部:13名 -総務課:9名(課長1名、メンバー8名) -広域総務課:3名(兼任課長1名、業務リーダー2名)★こちらでの配属想定です。 【キャリアアップ】  OJTにて実業務をキャッチアップいただいた上で、ゆくゆくは企画~運用まで幅広くお任せしたいと考えております。今回募集する広域総務課は今期から立ち上がった部署であり、これから整えていく部分も多いため、総務としての企画力や周囲を巻き込んでの推進力を培うことも出来ます。  また、今後も広域拠点拡大を視野に入れており、組織を強くしていく必要があります。 そのためには、事務業務の運用のみではなく、子会社や本社総務、関与する他部署とも連携しながらルール化・仕組みづくりを推進していくなど、リーダー・マネジメント業務も見据えて様々なチャレンジをしていただける環境です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

【経理】※リモートワーク可※持株会社経理部門でのプレイングマネージャー職

【業務内容】 ・デジタルハーツホールディングス、デジタルハーツの単体決算全般(主担当業務) ・一部の国内子会社の単体決算業務(主担当業務) ・上記の決算スケジュールの調整管理、業務委託先との調整(主担当業務) ・連結決算、会社法と金商法での開示業務、左記の関連業務(補助業務)・監査法人対応(主担当業務、担当会社での監査資料準備や質問対応、説明) ・担当会社での経理業務、会計処理の指導や助言 、経理決算業務に関連する業務効率化や課題解決、法令改正時の対応 ・J-SOX対応業務(経理の取りまとめの補佐) ・経理関連システムやツールの維持に関する業務、経財部内事務処理、管理職補佐 (※主担当、補佐の明記の無いものは随時発生とお考え下さい) 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

経理◆会計伝票の作成・納税業務など◆製造業の取材に特化した新聞社◆創業100年以上

【仕事内容】 創業時から100年以上もの間、日本のモノづくり企業(製造業)の取材に特化しております同社にて、経理として業務をお任せいたします。当面は経理業務(実務)をお任せいたします。 ■業務詳細: ◎会計伝票の作成、チェック、入金管理(売掛金消込)、請求書作成業務のサポート ◎納税業務(法人税・消費税・源泉税等) ◎能力により、資金繰りや決算業務への関与 ※将来的には、予算・実績管理、財務戦略の企画立案、対外交渉を担っていただきます。 事業内容・業種 その他(インターネット/広告業界/ゲーム)

経理(マネージャー候補)

※子会社(ネットスター)経理部門への出向 会社全体の財務戦略の策定と実行において中心的な役割を果たします。 戦略的な方針策定をはじめ、予算管理、監査の対応など、裁量を持ちながら幅広い業務を担っていただきます。 【具体的には・・・】 ▽経営企画業務(ALSI経営企画部との連携) ■経営陣、事業企画側と連携して方針等を策定、推進する業務 ■中期経営計画、短期経営計画の立案、推進 ■業績管理(全体、事業・製品)の推進 ▽経理業務(制度会計、管理会計、税務) ■月次・四半期・年次決算とりまとめ ■連結決算・子会社側でのとりまとめ ■税務申告・税務調査対応 ▽財務報告に係る全社全般統制(内部統制)で定められた事項の維持・改善 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

グローバルコーポレート

日本発、そして日本初の製造業AIデータプラットフォームというキャディの目指す姿に辿り着くために、コーポレート部門として取り組むべきテーマは複数あると考えていますが、「グローバル展開成功を支援すること」の重要性がより高まっている状況です。USでのビジネスグロース支援はもちろん、さらなる海外拠点展開なども視野に入れた際、新たなメンバーを迎え入れることで支援スピード、クオリティを高めていきたいとの構想を持っています。 【業務内容】 ・新規進出国における進出形態の検討など、ビジネスグロースに関わる支援全般 ・現地との連携強化と全社戦略の浸透 ・資金管理と損益管理を通じた海外子会社の業績分析と改善提案 ・グループ全体の内部統制強化 ・連結決算業務 ・移転価格税制など国際税務業務 ・会社設立、契約などの法務業務 ・海外子会社の経営管理全般 【仕事のやりがい・魅力】 <誰もなしえていない製造業×ITの領域のグローバル展開を支援すること> キャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションの実現をグローバルで成し遂げて行きたいと考えております。現在、ベトナム、タイ、アメリカに子会社を有しており、特に、製造業としてもソフトウェア産業としても市場が大きいアメリカに積極的に投資しております。アメリカ子会社は2023年に設立し、現地のメンバーとともにビジネス・組織を立ち上げている真っ最中であり、スピード感を持って課題を解決していく必要があります。そのために、経理や法務など、機能別に対応するだけでなく、幅広く課題に対応していく組織・人が必要だと考えています。また、将来的に、他の国に進出していく際には、そこで培った横断的な知見を活かして、キャディのグローバル展開に貢献していきます。 単なる子会社管理にとどまらず、キャディのグローバルでのミッションの実現のために、基盤を作っていくことに挑戦したい方を求めています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

経理|【東京都】

【職務内容】 経理部門の実務の中核をになうメンバーとして、以下の業務に従事いただきます。 【具体的には】 ■月次・四半期・年次での単体決算、財務諸表の作成 ■外注費・販管費管理/債権・債務管理/支払管理 ■現預金管理/資金繰り表作成 ■開示資料の作成 中期的には、管理会計(予実管理、予算編成)や、連結決算対応、経営企画部と連携をしたIRやM&A対応などにも関与いただけます。 また、数年後には、複数のメンバーを育成・マネジメントするマネージャーとして、業務を推進いただくことを想定しています。 ※一例であり、今までのご経験やご志向に合わせて役割を検討します。 【やりがい・魅力】 ■スタンダード上場の広告会社、かつ、グループ会社もあり、今後M&Aでの拡大も視野に入れておりますので、経理パーソンとして、非常に幅広い経験ができます。 ■会社として、チャレンジが歓迎される風土となっており、未経験業務でも自身の努力次第で挑戦することも可能です。 ■フレックス制度を導入しており、自律と成果を出すことを前提に個人が最適な働き方を選ぶことができる環境です。 【組織体制】 ■CFO直下にある経営管理部の所属になります。 ■経営管理部は経営企画部と連携しながら、財務会計、管理会計の両輪をカバーしております。 ■組織体制としては、CFO>マネージャー>実務担当者2名+派遣としてご就業されている方2名の体制であり、それぞれが連携しながら業務をしております。 事業内容・業種 その他(インターネット/広告業界/ゲーム)

【経理】未経験OK/連結決算まで可能/年間休日128日/WLB◎

【業務概要】 連結決算業務および決算業務などを含めた経理業務全般 【具体的な業務内容】 グループ会社各社の経理業務を担う部門にて、下記の業務を中心にご担当いただきます。 ・連結決算業務(各種データ入力・検証、内部取引消去等の処理) ・単体会計業務(債権管理、債務管理、固定資産管理、月次・年次決算、税務申告、資金収支管理、各種法令対応、会計システム変更対応など) 【会計オペレーション部の構成】 部全体で45 名、各グループが5~10 名規模で構成されています。 会計第1 グループ:ホールディングス単体・連結、EPNextS 連結を担当 会計第2 グループ:EPLink を担当 会計第3 グループ:イーピーエス、EP メディエイト、EP 山梨を担当 会計第4 グループ:小規模の会社を中心に複数社を担当(8 社程度) 経費支払・立替精算グループ:支払業務等 配属予定のグループは会計第1 グループを予定しています。 【キャリアプラン】 入社当初は先輩社員の指示の下、業務の流れ、事業についての理解を深めていただきながら、EPS グループの連結決算業務の担当者として活躍いただきます。 将来的には、EPS グループのシェアードサービス部門の立場で、連結業務の中核を担っていただく、あるいは、小規模会社向けの経理責任者、または、大規模会社向けのチームの責任者を目指すこともできます。 また、ホールディングスの立場でグループ会計企画部門の中核を担うポジションを目指すといったキャリアパスもございます。 【配属部署】 シェアードサービスセンター 会計オペレーション部 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

経理マネージャー候補 (海外グループ会社担当)【CMD】

主に海外のグループ会社について、以下の業務をお任せする予定です。 ■子会社決算のレビュー、取りまとめ(月次/四半期/年次) ■会計論点の検討、整理 ■業務改善主導(決算早期化対応、業務フロー改善) ■監査対応、J-SOX対応 ■IFRS関連業務 ■M&A関連業務(DD、PMI等含む) ■管理会計(予実分析等の各種経営分析) ■財務、経理、税金に関する海外グループ会社とのコミュニケーション全般 ※ご経験、能力、ご志向を考慮し、以下の業務もお願いする可能性がございます。 ■親会社決算のレビュー、取りまとめ(月次/四半期/年次) ■連結決算業務 ■開示業務(有価証券報告書、四半期報告書、決算短信等の作成、レビュー) 【やりがい】 ■海外のグループ会社を担当することにより、グローバルな環境で働く事ができます。 ■グループ企業の管理およびPMIなどのイレギュラー対応等、大きく裁量を持ちこれまでのご経験を多分に活かしていただけます。 ■会社の成長に比例し、スピード感溢れる成長機会に出会えます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

【経理】連結決算まで可能!テレワーク週2日程度!年間休日128日!WLB◎

【業務概要】 連結決算業務および決算業務などを含めた経理業務全般 【具体的な業務内容】 グループ会社各社の経理業務を担う部門にて、下記の業務を中心にご担当いただきます。 ・連結決算業務(各種データ入力・検証、内部取引消去等の処理) ・単体会計業務(債権管理、債務管理、固定資産管理、月次・年次決算、税務申告、資金収支管理、各種法令対応、会計システム変更対応など) 【会計オペレーション部の構成】 部全体で45 名、各グループが5~10 名規模で構成されています。 会計第1 グループ:ホールディングス単体・連結、EPNextS 連結を担当 会計第2 グループ:EPLink を担当 会計第3 グループ:イーピーエス、EP メディエイト、EP 山梨を担当 会計第4 グループ:小規模の会社を中心に複数社を担当(8 社程度) 経費支払・立替精算グループ:支払業務等 配属予定のグループは会計第1 グループを予定しています。 【キャリアプラン】 入社当初は先輩社員の指示の下、業務の流れ、事業についての理解を深めていただきながら、EPS グループの連結決算業務の担当者として活躍いただきます。 将来的には、EPS グループのシェアードサービス部門の立場で、連結業務の中核を担っていただく、あるいは、小規模会社向けの経理責任者、または、大規模会社向けのチームの責任者を目指すこともできます。 また、ホールディングスの立場でグループ会計企画部門の中核を担うポジションを目指すといったキャリアパスもございます。 【配属部署】 シェアードサービスセンター 会計オペレーション部 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

経理|【東京都】

【職務内容】 ■単体決算(月次/年次) ■連結決算 ■管理会計(年次予算策定、予算管理など) ■IFRS関連業務/業務改善プロジェクト 等 ※ご担当いただく業務はグループ会社ごとのチーム制をとっており、要望や適性を踏まえてアサインをさせていただきます。 ※スキル・ご経験によってはリーダー、マネージャーのご提案をさせていただく可能性もあります。 【やりがい】 ■安定基盤×成長機会 ・会社の成長に比例し、スピードを持ってご自身の成長を感じられる環境です。 ■バックグラウンド多彩な環境、お互いのノウハウをシェアする風土の中で、経理スキルをさらに高められ、幅広い業務へチャレンジできる環境が整っています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)

システムエンジニア(WEB)【東京都】

募集する職務役割については特に限定しておらず (採用枠の設定を行っておりません)、 応募される方のご経験やご要望、またその時点における 同社の人事戦略にもとづき配置を決定いたします。 障がい者雇用の基本方針である 『共有価値「多様性の尊重」を大切にし、法の精神にのっとり、 障がいを持つ人も障がいのない人たちと 同じように働ける会社となることを目指します』 をもとに、環境や組織風土を整備・構築しています。 現在、約200名の障がい者のかたが、さまざまな部署で活躍しています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【経理】※管理職候補/平均年収700万/東京エロクトロンxTBSから設立/離職率5%以下/残業少なめ

【採用背景】 部長が経営に近い業務と決算実務を兼務しているため、決算業務等を引き継いで担っていただける方を募集しております。 また、メンバーのサポートを担っていただくことを想定しております。 【業務内容】 ご入社後は主任としてスタートし、月次決算などの日常業務からお任せします。 管理職または管理職候補としての採用を想定しております。 【業務詳細】 ・予算の管理 ・決算書の作成 ・売上処理 ・立替経費精算 ・支払い、入金、請求処理 ・税務申告 ・与信管理など ※ご経験と志向性に合わせて下記業務をお任せします。 【組織構成】 50代部長、20代社員1名、30代派遣社員1名で構成されています。部長は主に経営に近い業務や経理全般の管理を行っており、メンバーは伝票処理や数値入力等の日常業務を行っております。顧問税理士もおり、月次や年次のチェック等の業務を担当しています。 【入社後のキャリア】 将来的なキャリアとしては部長→経理管理本部長→取締役など、より経営に近い業務に携わっていただくことが可能です。また、会計システムの導入や業務改善についてもご経験がある方は積極的にご提案いただけることを期待しています。 【働き方】 残業10時間以下、繁忙期でも20時間以下、年休125日と働きやすい環境です。 【同社の特徴】 ・東京エレクトロンのソフトウェア事業部門が分社・独立する形で創業した、設立50年を超える老舗企業です。現在は資本関係はありませんが、長年大手企業様からのお引き合いを受けており、安定した成長を続けています。 ・東洋経済「平均年収の高い中小企業」にランクインするなど、社員の高い定着を維持しています。残業の抑制、有給を取得しやすくするための取り組みも行っています。 ・「常に社員が進化しながら、夢を持って働ける職場つくり」の企業理念のもと、製品・サービス企画は全ての社員が参加できます。実際に社員の提案がきっかけで開発・リリースした製品もあります。AI、IoT、FinTechなどの最新分野にも開発を広げております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

経理マネージャー候補|【東京都】

【職務内容】 ■子会社決算のレビュー、取りまとめ(月次/四半期/年次) ■管理会計(予実分析等の各種経営分析) ■会計論点の検討、整理(IFRS含む) ■業務改善主導(決算早期化対応、業務フロー改善) ■マネジメント業務 ※志向や適性等に応じて、以下のアサインも検討いたします。 ■連結決算業務 ■開示業務(有価証券報告書、四半期報告書、決算短信等の作成、レビュー) ■監査対応、J-SOX対応 ■M&A関連業務(DD、PMI等) 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
会計・経理・英文経理・税務・財務 家族手当 IT・通信の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、会計・経理・英文経理・税務・財務 家族手当 IT・通信の求人情報をまとめて掲載しています。会計・経理・英文経理・税務・財務 家族手当 IT・通信の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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