広告宣伝 残業少ない 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報・お仕事一覧

1 件

【業務内容】 ≪組織ビジョン≫　移動を通じて、地域を良くし、暮らしを豊かに 当部署では、クルマ以外の事業として取り組んでいます。介護施設の負荷低減や介護職員不足の解消を目指して、福祉介護領域の移動課題をモビリティサービスで解決することを目指しており、デイサービスをはじめとする介護施設に対して、「らくぴた送迎支援システム」と「ゴイッショ」の2つのサービスを展開しています。 「らくぴた送迎」においては、全国約6万カ所ある“送迎を行う”介護施設（主にデイサービス）の送迎業務をDX化するシステムです。一般的には、介護現場の運行計画づくりはホワイトボードなどを活用し特定の職員が属人的なアナログノウハウで取り組んでおりますが、それらをDX化することで「誰でもできる（標準化）・負担を軽減（生産性向上）・送迎時間の精度を向上（効率化）」するサービスです。 ※本取り組みは、内閣府や国土交通省、厚生労働省などからも注目されている事業となります。 サービス普及に向けて介護業界の皆さんにダイレクトに営業・提案活動、販促企画・推進などを担っていただきます。 ▼業務詳細 ・大手福祉介護法人様に向けて営業・提案活動（事前に先方のニーズをくみ取った粘り強い提案のできるスキル） ・らくぴたを取り扱っていただく販売パートナー様や協会団体様への教育・サポート（ステータス管理や先取りした課題提起等、体系立てて推進できるスキル） ・活動分析からくる次期行動方針の策定、実行等 【仕事のやりがい、魅力】 ・社会課題と向き合い解決策を提案・実行する過程で、地域に貢献できている実感が持ちやすい仕事となります。 ・完成車メーカーならではのモビリティ領域への発想を、今後のモノづくりだけでなくコトづくりへと活かしていくことが可能です。 ・介護法人や地域によって課題が異なるため、自由な発想と課題への着目が必要となります。トップダウンでの指示待ち業務ではなく、自らの意思、意見を持った裁量のある業務ができることも魅力となります。 ・私たちのプロジェクトはこれからの市場で展開しており、6年が経過してもまだまだ新規事業のフェーズにあります。このため、チャレンジ精神を持って新たな取り組みに挑戦する機会が豊富です。 ・現場で感じた課題やニーズを基に、自分たちで新しいアウトプットを生み出すことが求められます。自身のアイデアや工夫を形にするプロセスは非常にクリエイティブであり、大きなやりがいを感じることができます。 ・大企業の中にあっても、私たちはベンチャー精神を持った集団です。自由な発想や挑戦を奨励し、「どんどん拡大していこう」というマインドにあふれている組織です。 ・自身のアイデアが実際のプロジェクトに取り入れられることも多く、自分の仕事が実際に成果を上げる喜びを感じることができます。 事業内容・業種 自動車

【業務詳細】 ■これまでの既存のやり方にとらわれることなく、市場・競合・自社をグローバルな視点で捉えながら、ブランド企画グループの一員としてチャレンジいただける仲間を募集します。 【業務詳細】 ■デジタルを活用した「Honda 0（ゼロ）シリーズ」のブランド戦略立案・施策展開をお任せいたします。 ●ブランド戦略のロードマップ策定 ●上記に基づくコンテンツの企画 （イベント・Webサイト・動画等コンテンツの企画および運営等） ●商品・技術の訴求名の提案 ●グローバル各地域へ上記企画した施策の導入・実装 ※グローバル各地域および関連商品開発チームと連携しながら業務を遂行いただきます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【業務の魅力】 ■Hondaの新ブランドをグローバルに展開する非常に影響力の大きな仕事です。他業界から自動車業界でチャレンジしたい方、また海外営業・駐在等のグローバルでの知見を活かしたい方等、様々なご経験をお持ちの方が活躍できるフィールドがございます。 ■当ポジションは少数精鋭の組織であるため、1人に与えられる裁量権が大きく、自らのアイデアを活かしてチャレンジできる環境です。今までのご経験を武器に、プロジェクトを牽引していただくことを期待しています。 その後は、ご本人の意向や特性を踏まえて、導入市場の立ち上げやオペレーション導入実行を海外含む現場でのリーディングや四輪事業領域の事業企画/商品企画などでも幅広く活躍の可能性を広げることができます。 事業内容・業種 自動車

【部・チームの業務概要】 2024年6月21日より広報部がブランディング推進部とコーポレートコミュニケーション部の2部に分かれました。ブランディング推進部は、社内外における企業ブランドの発信によるブランドの維持・向上活動に加え、ブランド価値向上に向けた施策・しくみづくりをおこなっていきます。技術部門や人事部門等と連携し、企業ブランドの発信による企業イメージ向上に貢献します。 【今回の求人の具体的な仕事内容】 ・ブランド構築サポート ・矢崎グループ全体のブランド管理(PRツールのクオリティ管理・ロゴおよびコンテンツ運用管理) ・PRコンテンツやイベント・展示会の企画・制作 ・各メディアへの情報発信(社内外) 【職務の魅力】 ・映像やグラフィック制作におけるクリエイティブな業務を経験できる ・グローバルトレンドに沿ったブランディングスキルを身に着けることができる 【部・チームの人数や雰囲気】 ブランディング推進部：計5名（部長1名、メンバー4名(うち1名は育休中)） 4名中3名は中途入社であり、それぞれの経験を活かし活躍しております。 社内外多くの方と携わる機会が多く、活発にコミュニケーションをとっています。 事業内容・業種 自動車部品

募集者の名称 パナソニック エナジー株式会社 配属部門 エナジーデバイス事業部　コンシューマーエナジービジネスユニット　マーケティング戦略部 ●担当業務と役割 ●担当する業務 ・ブランドサイトやSNSアカウント等のオウンドメディアや、アドネットワーク広告・大手ECサイト内広告といった幅広いデジタルの顧客接点を通じて、ブランド価値の伝達・理解向上と、それによる商品やサービスの購入促進を図る。 ・国内および海外のマーケティングコミュニケーション施策立案・実行・効果計測 ●求める人材像： ・マーケティングに対する情熱・こだわりを持ち、自ら先頭に立ってパナソニックバッテリーのブランディングをリードしたいと感じる方 ・周囲のメンバーとの円滑なコミュニケーションおよびリードができる方 ●具体的な仕事内容 ・国内および海外のマーケティングコミュニケーション施策立案・実行・効果計測 ・国内および海外のオウンドメディアのWebサイトやSNSの管理 ・広告代理店およびコンテンツ制作会社との折衝・管理 ・パナソニックエナジー社が保有する市販電池のブランドアセットの管理 ●この仕事を通じて得られること ・ブランディング/マーケティングをご担当していただくにあたり、海外の様々な販売会社、関連部門と連携/調整が必要となるため、広い人脈形成と将来のキャリアアップに向けた幅広い知識を身に付けることが可能です。 ●職場の雰囲気 ・クリエイティブな思考が重要であるため、ポジティブな活動を良しとしています。 ・20歳台前半～50歳台まで比較的バランスの取れた組織となっており、上下関係は良い意味で”ゆるい”状態の組織です。 ・在宅ワークも進んでおり、出社・在宅の選択は比較的融通が利く職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・当事業部は、日本に加え、タイ・インドネシア・ブラジル・コスタリカ・インドに工場を持ち、グローバルで電池の販売を行っています。 ・日本から駐在員も派遣しており、本人の目指すキャリアプランや適性も踏まえ、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。 事業内容・業種 自動車部品

【業務内容】 YouTubeを中心としたインフルエンサーマーケティングをご担当いただきます。売上が上がるプロモーション企画を考え、SNSのインフルエンサーと一緒にプロモーション企画を進めると同時に、ヒットした企画をWEB広告や雑誌広告など様々な媒体の広告でも企画を展開していって頂きます。 ・インフルエンサーとのコラボ企画構想 ・コラボ企画の企画書作成 ・インフルエンサーのアタックリスト作成 ・インフルエンサーへの依頼・営業活動 ・インフルエンサーとの企画詳細のすり合わせ ・企画の実施および運用 ・他部門（広告など）との連携 【期待する成果】 ・インフルエンサーを活用した企画を継続的に実施し、ブランドや商品の認知度向上 ・指名検索数および売上の増加 【ポジションのメリット】 ・急成長中のネットシェアNo.1ベンチャー企業の成長を間近で体感できる ・インフルエンサーマーケティングの経験を積み、スキルを磨くことができる 事業内容・業種 自動車部品

【仕事内容】 ■パワトラ事業統括商品企画部ではチェーン事業やモーションコントロール事業など事業部の各技術を活用し、顧客の課題解決に向けた新商品企画を行っています。昨今の環境問題や労働人口の減少などの社会課題を受けて、電動化や省人化などのニーズが高まっており、付加価値のある新商品を創出しています。新商品企画のテーマ数も増加する中で、顧客の声を大事に新たなアイデアを組み込みつつ、新商品企画を担っていただける方を募集します。 ■当社の独自技術であるジップチェーンをはじめ、パワーシリンダや作動機、ケーブルベアに関する商品企画をご担当いただきます。1～5年後の商品上市に向けて、1人複数テーマを市場調査・分析、コンセプト立案から事業部への連携、上市、商品プロモーションまで一貫してご担当いただきます。 ・営業部と連携して、顧客ニーズの情報収集および市場調査 ・新たなサービス・商品のアイデア提案、ターゲット・コンセプト企画 ・関連部署と連携した商品仕様調整や試作評価 ・カタログやWeb製品ページなど商品の魅力を伝えるコンテンツ製作（社内外と連携） ・商品プロモーション活動：展示会への出展、代理店・販売店・顧客への商品提案・説明 【やりがい・魅力】 ・市場調査からコンセプト企画、上市までを一気通貫で行い、顧客の課題・困りごとの解決に寄与できるため、大きな達成感ややりがいに繋がります。また、事業部の業績を左右させる商品になり得る可能性もあり、チャレンジングな業務です。 ・20代や30代が多い組織でもあるため、自由闊達で、若手も積極的に意見を述べる風土があります。上長も「個人が責任を持ちつつ、楽しくやりがいを持って働くこと」をモットーにしており、チャレンジを推奨しています。 ・海外トレーニー制度もあり、将来的には海外市場も視野に入れているため、海外でご活躍いただける可能性もあります。 事業内容・業種 自動車部品

【業務内容】 売上が上がるプロモーション企画を考え、SNSのインフルエンサーと一緒にプロモーション企画を進めると同時に、ヒットした企画をWEB広告や雑誌広告など様々な媒体の広告でも企画を展開していって頂きます。 ・プロモーション企画の引き出し（既存案の活用も可能） ・企画書の作成 ・インフルエンサーのアタックリスト作成、依頼、営業、企画実施 ・他部門（広告など）との連携 【期待する成果】 ・インフルエンサーを活用したプロモーションを継続的に実施 ・ブランドや商品の認知度向上 ・指名検索数および売上の増加 【ポジションのメリット】 ・急成長中のネットシェアNo.1ベンチャー企業の成長を間近で体感できる ・様々なプロモーションの経験を活かしてスキルを向上できる 事業内容・業種 自動車部品

【業務内容】 ≪組織ビジョン≫　移動を通じて、地域を良くし、暮らしを豊かに 当部署では、クルマ以外の事業として取り組んでいます。介護施設の負荷低減や介護職員不足の解消を目指して、福祉介護領域の移動課題をモビリティサービスで解決することを目指しており、デイサービスをはじめとする介護施設に対して、「らくぴた送迎支援システム」と「ゴイッショ」の２つのサービスを展開しております。 「ゴイッショ」は、共同送迎サービスを起点に、介護人材不足の解消と高齢者の移動手段確保を支援する仕組みのことです。共同送迎サービスは、各介護施設が取り組んでいる送迎業務を集約し、地域一体で効率よく運行をするサービスです。加えて共同送迎の空き車両を活用した移動サービスを組み合わせることで、新しい地域移動のインフラとなることが期待されています。 ※本取り組みは、内閣府や国土交通省、厚生労働省などからも注目されている事業となります。 ゴイッショの更なる魅力化（新サービス）および新たな価値の創出に関する企画から、企画したサービスのお客様への提案活動など、多岐にわたる業務をご担当いただきます。これらの業務を通じて、地域密着型の社会貢献がダイレクトに実感できる環境で就業いただきます。 ▼業務詳細 ・「ゴイッショ」のさらなる魅力化/価値創出の企画 ・「ゴイッショ」の普及に向けたお客様への提案活動 ・各地域の介護送迎の調査業務（調査結果の分析・報告資料作成業務も含む） ・「ゴイッショ」の社会実装準備及び運行サポート業務 【仕事の進め方】 ■調査および検討 対象自治体内の介護施設を直接訪問し、施設が抱えている問題点のヒアリングやアンケートを取ったりして調査をおこないます。その結果をもとに、地域で共同送迎を行った場合の関係団体の収支計画を見積もります。これにより、共同送迎が可能かどうかの初期調査を実施します。 ※各プロジェクトにおいて宿泊を伴う出張が発生する場合がございます。 　詳細は面接時にお伝えさせていただきます。 ■運営団体の設立 初期調査の結果、共同送迎が実施可能と判断した場合、運営団体の設立を進めます。具体的には介護施設向けの参加交渉、送迎ドライバー向けの研修の実施、地域の関係団体への説明会の実施、事業開始に必要な資格取得を伴走型でサポートし、運営団体が適切な事業運営をおこなえる体制を構築します。 ■社会実装および運営サポート 共同送迎サービスを社会に実装し、その後も運営（拡大・発展）をサポートします。 ・各メンバーごとに主担当となる自治体を割当て、そのプロジェクトを推進していただきます。 ・担当業務においては、現地に赴き、実際の状況を把握し、ニーズを捉えたうえで企画提案に取り組んでいただきます。グループメンバーとのディスカッションを経て迅速にアクションに移行します。個人の意見も反映しやすいため、メンバーにとって非常にやりがいのある環境です。 ・自治体などの意向を汲み取りながら地域に適した運行モデルを構築する過程は常に新鮮であり、ユーザーから直接フィードバックをいただける貴重な職場でもあります。 ・入社後は座学研修およびOJTで業務や進め方について研修をおこないます。比較的早い段階で主となる業務の担当となることもあります。 【募集背景】 「らくぴた」「ゴイッショ」事業の拡大に伴う部署の強化です。また、モノづくりにとどまらない事業推進を行う当社の方向性を加味した採用強化です。 【仕事のやりがい、魅力】 ・社会課題と向き合い解決策を提案・実行する過程で、地域に貢献できている実感が持ちやすい仕事です。 ・完成車メーカーならではのモビリティ領域への発想を、今後のモノづくりだけでなくコトづくりへと活かしていくことが可能です。 ・介護施設や地域によって課題が異なるため、自由な発想と課題への着目が必要となります。トップダウンでの指示待ち業務ではなく、自らの意思、意見を持った裁量のある業務ができることも魅力となります。 ・現地調査から企画提案、実行まで一貫して関わることで、自身のスキルや知識の向上を実感できます。さらに、座学研修やOJTを通じて、専門知識や実務能力を高めることができます。 ・利用者から直接フィードバックを受けることができ、自身の仕事が地域社会にどのように貢献しているかを実感できます。 ・地域に適した運用モデルを構築する過程は常に新しい挑戦であり、創造性や問題解決能力を発揮する場面が多いです。 事業内容・業種 自動車

【職務内容】 お客様のニーズに寄り添い、様々な部門と連携し新しいクルマ（電気自動車）づくりを推進いただきます。 日本、欧州、インドなど様々なマーケットで求められている新機種の企画開発における下記業務の取りまとめをお任せします。 〈業務詳細〉 ■市場調査 お客様ニーズの把握、トレンド調査・分析 ■機種開発 ・商品コンセプトの検討・立案 ・諸元、装備、性能目標の検討・立案 ・開発日程の検討・立案 ・目標コストの検討・立案 ■販促支援 ・商品の魅力整理、広告宣伝策の検討・支援 ■その他 ・協業、実証実験の先行企画 【同ポジションの魅力】 ・お客様が求める新しいクルマを考え、企画することができる ・企画したクルマを仲間と共に作り上げることができる ・企画したクルマが、街中を走る姿を見ることができる 【部門のミッション】 創業以来のモノづくりの根幹である「小・少・軽・短・美」の価値を提供できる、同社らしい「生活の足」となる電気自動車の開発 【キャリアプラン】 ・グローバル機種を企画から発売まで一気通貫して経験できる ・0→1フェーズを経験できる 【入社後の教育体制/フォロー体制（立ち上がり支援）】 ・経験者のもとでOJT教育 ・経験者による集合教育 【応募者へのメッセージ（グループ長メッセージ）】 〈職場のアピールポイント〉 同社は、これから軽自動車、小型車サイズの機種を中心に電気自動車化への本格参入をすすめ、2020年代半ばに市場投入を目指しています。新機種の市場投入はもちろんですが、他社とは異なるアプローチで、「なんかスズキらしくていいね」と言ってもらえるような電気自動車と電気自動車を中心とした周辺サービスを同時にリリースできることを目指しています。一緒に挑みませんか？ 事業内容・業種 自動車