店舗管理（エリアマネジャー／スーパーバイザー） 正社員 その他の言語を使う仕事の求人情報・お仕事一覧

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当法人が運営する介護施設の副施設長候補として、職員のマネジメントにあたっていただきます。 ■職員が笑顔で働けるよう、サポートしてください 施設では、50～70名ほどの職員が利用者様の支援にあたっています。状況に応じて、1人ひとりと定期面談を実施。仕事で大切にしていることや今後の目標など、人事考課に必要な情報を確認するだけでなく、職員が利用者様の支援に専念できる環境づくりをしていきましょう。 ■あなたがご利用者の介助を行なうことは、ありません 主な業務は、職員との定期面談やシフト管理、労務管理、設備管理、予算・実績管理および目標達成へのアクションプランの考案、ご利用者にご契約いただくときの書面取り交わし、行政へ提出する書類の作成など。入職後、研修の一貫として介護サービスを体験していただくことはありますが、普段はマネジメント業務のみに集中できます。 ■まずは副施設長、将来は施設長へステップアップできます 入職後はまず、介護の現場での仕事を体験したのち、マネジメント経験を積んでいただきます。仕事の流れがわかってきたら、今度は副施設長として介護施設の運営に携わり、ノウハウを蓄積。ゆくゆくは施設長にステップアップできます。 事業内容・業種 施設

◆アフラック保険ショップ「よくわかる!ほけん案内」での店頭における接客、販売促進＜具体的には＞ ■来店されたお客様へのライフプランニング ■保険の見直し相談・商品提案 ■既契約保全手続き ■各種事務作業 ◎お客様のファイナンシャル・プランニングなどの来店型店舗での接客が主な業務となります。 ◎お客様の話を丁寧に伺い、ニーズをくみ取りながら保険の提案を行っていただきます。 ☆自宅訪問による販売などはありません。 ◎アフラックに既に加入をされている方の相談が過半数です。（保障の確認・見直しなど） 【☆ショップスタッフの魅力☆】 ■成長に合わせたキャリアパス！ 未経験から1年半でシニア昇格した人や、20代後半の若い店長もいます！年齢や社歴に関係なく自分の頑張りで応じたキャリアパスがあります。 ■安定した経営、働きやすい環境！ 時短勤務や産休育休制度も充実しており、実際に活用しながら働くスタッフが複数います！ ＜変更の範囲＞ ・会社が指示した業務 ※会社が出向を指示した場合は出向先の定める業務となります 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 まずはキャリアの基本となる店長職を目指していただきます。店長職における計数管理、リーダーシップ、店舗マネジメントを極めて頂いた上で、国内の複数店舗のマネジメントを追求していくのか、海外で店舗を立ち上げ、新しい可能性を切り開くのか、サポート部門(管理部門)で、店舗がパフォーマンスを最大限発揮できるようなサポート業務を行っていくか。キャリアは無限に広がっています。 【店長職業務】 ■調理業務、仕込み、ホール業務 ■売上金管理、食材管理 ■店舗の衛生管理 ■スタッフの育成、シフトの管理 ■店舗の経営戦略の立案 ■店舗の売上を高める企画立案など店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

【業務内容】 売上高100億円以上・急成長中のカプセルトイ専門店にてSVを募集します。 1週間で担当全店を回って頂きます。具体的な業務内容は下記の通りです。 ・人員管理（アルバイト面接、シフト調整） ・商品の在庫管理 ・金銭管理（両替機の釣銭準備など） ・お客様対応（商品説明・お問い合わせ対応） ・収益管理（店内POP作成／コーナーづくり等） ※店舗拡大中により、一緒に店舗運営の基盤を作ってくださる方を募集しております！ あなたのご経験をもとに、一緒にカプセルトイ業界を盛り上げませんか？ 《組織構成》 基本的に店長（社員）とアルバイトで構成されております。 2~30代の学生やフリーターや女性が多い職場です！ ◆「#C-pla」の魅力 ◆ 〈他店舗では手に入らないアイテムが手に入る！？〉 月500種類の商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品をどのくらい仕入れるか？どこに配置するか？を考えます。 他社が扱っていないニッチな商品や出始めのアイテムも扱っており、トレンドをキャッチする力が必要です◎ 〈見た目も楽しい空間づくり◎〉 店舗ごとにデザイナーに依頼し、その土地名物等、全国にその地域オリジナルのお店を展開！ 【働き方】 稀にアルバイトの欠員や採用が追いつかなければシフトの穴埋め出勤もございます。 【入社後の流れ】★未経験からでもご安心してスタートできる充実の体制があります★ ①5日間は札幌研修（交通費や宿泊先は同社でご準備いたします。） ②その後、10日間は配属エリアに近い旗艦店にてストアオペレーション研修 ③2～3か月はOJTにて先輩社員がサポート！ 事業内容・業種 旅行・レジャー

【業務内容】 海外・国内アパレルブランドやスポーツ＆アウトドア・コスメブランドの販売代行事業を展開し、国内ではトップクラスのシェアを誇る同社にて、運営する店舗のMGとして販売支援に特化して業績を支援します。 ▼具体的な仕事内容… ・入社退社対応 ・面接対応 ・売上管理（数値確認、分析） ・店舗損益管理 ・スタッフ指導 ・店長会議の司会、進行 ・スタッフトラブルの対応 ・オープン、クローズ対応 ・クライアント（メーカー）とのコミュニケーション など 【同社について】 同社は海外ハイブランドな多種多様な店舗運営を行っています。 様々なブランドコンセプトに触れることでき、圧倒的に販売職の経験値を積むことが可能です。 ☆3ヶ月に1度の定期面談を実施（キャリア形成◎） ☆職位ごとの評価シート ☆明確な評価軸 ☆チーフSVへのキャリアアップも可能 ☆海外ハイブランドの店舗運営もあり、取引実績も多数◎ 事業内容・業種 その他（サービス業）

【仕事内容】 世界的レンタカーブランドの「エイビス　バジェットレンタカー」のFC店を沖縄(那覇空港店)と北海道(新千歳空港店)で運営する株式会社エバーグリーンモビリティのバジェットレンタカー那覇空港店にて管理職としてご就業いただきます。 ※分業制となり、役割に応じて部署を分けております。 総合職となりますので、適性に応じて部署配属をいたします。 ・店舗運営や業務改善などのマネジメント業務 ・人事評価制度及び教育プログラムに基づいた部下の育成管理 ・レンタカー店舗業務全般 (受付・案内誘導・返却対応・精算業務・空港受付・車両清掃点検) ・店舗従業員への業務指示・シフト管理 ・その他、付随する業務 人事評価制度により、実績やスキルに対して給与や賞与で応えキャリアアップも目指すことができます。 単なる「レンタカーの店舗スタッフ」ではなく、観光業を支えるレンタカービジネスの中枢で事業を支える店舗の管理運営を担う管理職としてご就業いただける仲間を募集しております。 事業内容・業種 自動車

【仕事内容】 イオングループのペット用品専門店『ペテモ』にて、販売業務をお任せいたします。 店長・マネージャー候補での採用となりますので、まずは販売スタッフとしてご入社いただき、店長への昇格を目指していただきます。 【業務詳細】 店舗運営、販売業務全般 ・接客応対（商品のご案内やご提案など） ・レジ業務（会計対応、精算作業など）・商品管理業務（商品補充、賞味期限管理、入荷対応、売場作成など） ・店内清掃、売場メンテナンス業務 ・数値管理 ※業務上PCやiPadなどのIT機器を使用します。※犬猫の生体管理・販売はありません。 事業内容・業種 食品

■店長候補（将来のリーダー候補）として、同社が運営する『焼肉きんぐ』『焼肉一番かるび』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』『ゆず庵』等、いずれかの店舗（直営店）への配属となります。 【具体的には】 ■接客 ■スタッフの採用・育成 ■売上管理 ■販促企画　etc... 【豊富キャリアパス】 年間50店舗前後の積極出店予定の為、店長以上のキャリアも豊富にあります。最短半年で店長になれた方や中途入社して５年で部長に昇格した方、アルバイト経験から役員に昇格した方もいます。また本部社員の７割以上が現場経験者です。 【業界トップクラスの売上高】 既存店売上高は9期連続100%越えを達成しており、大型店の店長を担うことで、マネジメント力や経営感覚を磨けます。 【働く魅力】 外食業界トップクラスの働きやすさ ※年末年始完全休業、1店舗に平均３名の社員体制、長期休暇制度（7連休&５連休）取得率97.7％です。ご家族がいらっしゃる方は家族行事に合わせて土日にお休みを取得いただく相談も可能です。 事業内容・業種 飲食（飲食業界／外食産業）

【仕事内容】 Apple専門店「C smart」にて、来店されたお客様へApple製品の販売やお問い合わせの対応、コンサルティングを行います。 ★20代が多数活躍中！ 【具体的には】 ・iPhone、iPad、MacBook、Applewatchの販売 ・ケース、充電器などのアクセサリーの販売 ・携帯電話（キャリア）の新規契約、買い替え・POP作成 ・問い合わせ対応 さらに･･･ ・販促企画　等 店づくりにも全員で意見を出し合いながら取り組みます。 【やりがい】 お客様の「分からない」に寄り添う仕事です Apple製品を専門に取り扱う為、製品知識がたくさん身につきます。 携帯端末の販売だけではなく、キャリアの通信契約も行えるため、 使用用途のヒアリングから、お客様に合った最適なサービスを提案します。 よりお客様満足度の高い店舗を目指し、ショップスタッフと協業しながら 「あなたのそばの、Appleの専門家」として お客様に愛される店舗づくりを行なっていただきます。 【入社後の流れ】 ▼トレーニング専門チームの研修 ビジネスマナーや業界知識を学びます。 さらに、1人ひとりの振り返り研修で 成長をバックアップします。 ▼OJT研修 先輩の横につき、接客のノウハウを学びながら、 登録作業などの実務を積みます。 慣れるまでは、先輩がサポートしますのでご安心ください！ 【教育研修制度】 ★キャリア主催のコンテストでグランプリ多数！ その原動力は当社の『質の高い教育』にあります。 トレーニングチームが主体となり 集中研修を行う、万全の教育体制をご用意。 ★資格取得で収入アップ！ 各通信キャリア認定資格取得に挑戦。 取得後、なんと給与が最大月5万6000円 年間だと67万2000円もアップ！ スキルアップが収入アップに直結するためモチベーションも上がります♪ 【配属店舗について】 原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しておりますが、ご希望をお伺いします。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【業務内容】 売上高100億円以上・急成長中のカプセルトイ専門店にてSVを募集します。 1週間で担当全店を回って頂きます。具体的な業務内容は下記の通りです。 ・人員管理（アルバイト面接、シフト調整） ・商品の在庫管理 ・金銭管理（両替機の釣銭準備など） ・お客様対応（商品説明・お問い合わせ対応） ・収益管理（店内POP作成／コーナーづくり等） ※店舗拡大中により、一緒に店舗運営の基盤を作ってくださる方を募集しております！ あなたのご経験をもとに、一緒にカプセルトイ業界を盛り上げませんか？ 《組織構成》 基本的に店長（社員）とアルバイトで構成されております。 2~30代の学生やフリーターや女性が多い職場です！ ◆「#C-pla」の魅力 ◆ 〈他店舗では手に入らないアイテムが手に入る！？〉 月500種類の商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品をどのくらい仕入れるか？どこに配置するか？を考えます。 他社が扱っていないニッチな商品や出始めのアイテムも扱っており、トレンドをキャッチする力が必要です◎ 〈見た目も楽しい空間づくり◎〉 店舗ごとにデザイナーに依頼し、その土地名物等、全国にその地域オリジナルのお店を展開！ 【働き方】 稀にアルバイトの欠員や採用が追いつかなければシフトの穴埋め出勤もございます。 【入社後の流れ】 ①10日～2週間：研修を行います。 　5日間は札幌研修。（交通費や宿泊先は同社でご準備いたします。） 　その後、10日間は配属エリアに近い基幹店にてストアオペレーション研修を実施します。 ②2～3か月はOJTにて先輩社員がサポートしますので、 　安心して業務を覚えていけます。 事業内容・業種 旅行・レジャー