機械・機構設計・金型設計・解析 構造設計の求人情報・お仕事一覧3,673 件

【仕事の内容】■1926年発電所高温高圧バルブの国産化に成功し、現在もリーディングカンパニーとして、国内火力発電所のバルブ納入シェア90%、国内原子力発電所(沸騰水型炉)のバルブ納入シェア80%を誇る同社にて、バルブの設計開発、エンジニアリングのメンバー業務をお任せいたします。入社直後は先輩社員にOJTで業務を教わりながら、下記業務をお任せします。■バルブに関わるエンジニアリング、デザイン■バルブ機能向上に関する調査、研究および開発 また将来的には、■新規バルブの開発■受託研究、開発などに携わることもできます！【働きやすい環境】月平均残業時間15時間前後　※会社規定により、月の残業時間の上限は30時間です事業内容・業種機械部品

【業務内容】具体的には、以下の業務を想定しております。・新規電力施設建設に向けたマスタープラン作成・フィージビリティ（実施可能性）調査・発電（小水力、太陽光）、ハイブリッド発電（従来の発電方式、再エネ、蓄電設備の組み合わせ）、電力系統解析、電力供給の低炭素化に向けた支援・入札業務補助・建設の計画、設計業務・施工監理および完了検査・現地スタッフに対する技術協力プロジェクト(維持管理指導、マニュアルの作成など)事業内容・業種設備管理・メンテナンス・住宅設備

鶴見製作所 京都工場では中小型水中ポンプや水処理機器について量産品・受注品共に生産を行っています。京都工場　設計グループ　設計1課にて、特殊製品の見積検討依頼書、図面依頼書、製品注文書の設計業務標準化、マイナーチェンジ、改善・改良業務などをご担当いただきます。【業務詳細】（1）見積依頼：いくらでどんなポンプできるか（2）図面依頼：お客様に見せる図面の作成（既存図面の一部変更）（3）製作依頼：受注されたものの製作指示図面（過去の図面の一部変更や新規）まずは（2）（3）からスタートいたします。既存の一部変更からスタートして1年程度で新規の担当をしていただきます。上記（1）～（3）の業務のほか、ゆくゆくは開発業務（作図・評価試験等）や設計業務効率化のためによくあるカスタマイズ注文への対応をお任せすることもございます。【教育制度】●OJTとなります。●スキルアップのための支援制度、階層別研修、技術勉強会、自己申告制度、通信教育、職能別研修等【「ツルミポンプ」商材の魅力】●建設・土木分野、河川・治水分野などに留まらない社会インフラに関わる様々なシーンで活躍している点。●緊急時に人々の生活を守るための製品であること（水害の「防止」にも役立ち、万が一の「復旧」にも役立つもの）や、工事を潤滑に進めるための下支えする製品であること。目立つものではないが、すべての生活に紐づき支えている点。【「鶴見製作所」の魅力】●キャリアアップ支援制度について…WEB会議システムなどを活用し、製品知識だけでなく最新技術や世界の動向について学べる「技術勉強会」。「通信教育」といった、ものづくりコース・グローバルコース・ビジネススキルコースなど、階層別・年代別に多様なコースが準備されており、自分自身のキャリア・デザインを戦略的に考え計画的に受講できる制度がございます。修了者には受講料の最大60%をお祝い金として支給いたします。●評価制度について…「頑張った人は、きちんと評価する」、それがツルミの考え方です。 一人ひとりの能力を最大限に発揮し、意欲的に仕事に取り組めるように、賃金・評価システムを導入しています。

同社のお客様に常駐し、設計した部品が衝突/振動に耐えられるのか等のＣＡＥ解析(シミュレーション)をお任せします。※CAE(Computer Aided Engineering)とはコンピュータ上で製品の性能や機能を“シミュレーション”し、　さまざまな問題を事前に予測して設計・開発の支援および改善を行う技術です。【研修制度】人材育成及び最先端の技術習得を推進している同社では、本社に教育の専門部署としてエンジニアリングサポート課があり、独自の教育マニュアルを作成し、設計者としての能力向上を図っています。【同社の魅力】●大手企業内でチームでの業務を任された高い信頼と実績 ●大手企業の最新技術を学べる環境●エンジニアのことを第一に考えた自由なキャリア形成多くの派遣型企業と異なっているのは、受託設計にこだわり社内に技術開発環境の充実を図っています。様々な製品設計に携わることにより技術者集団としてのノウハウを高め、実績を積み重ねた結果、長年の夢であった自社開発商品として日本酒セラー「MIYABINO」の開発に至っています。【働く環境】同社は技術者を大事にする会社です。技術を身につけるには時間がかかるため、長期で技術が学べる環境を提供しており、実際、10年以上同じ配属先で勤務されている方もいます。配属先の主要要業務を請け負い、お客様から「この方は異動させないでほしい」と言われるほどの信頼を得ています。また、ジョブローテーション制度による適材適所の判断により、個人の希望も踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトの選択が行えるよう、定期的な面談を実施しております。

【新規取引開始に伴う体制強化】金型のメンテナンス・管理を行っていただきます金型のプロフェッショナルとして、製造現場の心臓部を支える重要な役割・金型メンテナンス　高精度な製品品質を維持するための予防保全・定期点検業務・金型の社内管理　貴重な金型資産の効率的な運用・管理業務・金型メーカーとの仕様調整 　最適な製品づくりのための技術的な折衝・調整業務応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者代表取締役社長　渡辺 憲介事業内容オートバイ・自動車・電気機器などに使われるアルミ部品の製造オートバイ部品【エンジン用部品】ヘッドシリンダ・オイルポンプ・ウォーターポンプ・ハウジング・キャブレタ・スロットルボディ【駆動用部品】スライディング・フィクスト・スパイダー・ハウジング【外装部品】カバークランクケース・カバー・カバーハウジング・カバーヘッド【電装部品】ブランケットフロント・ブランケットリア【スノーモービル、四輪バギー、ジェットスキー、電動自転車 各部品】自動車部品ピストンクラッチ・ハウジング・オートチョークボディ・バルブボディリテーナ・ギアボックス・エンジンヘッドカバー・オルタネータ家電部品などメインフレーム・プラテン・ケースポンプ・カバー類・ガスメーター本社所在地静岡県田方郡函南町塚本13-11