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【仕事内容】 ■業務監査対応 ■J-SOX対応業務（経営者評価、文書化支援） ■内部監査業務を通じた改善点の指摘と改善策の提案、及びそのフォローアップ ■事業部門や監査法人との調整、経営層へのレポーティングおよび資料作成 【ポジションの魅力】 ■暗号資産交換所の業務監査ポジションとして、最先端の事柄に触れながら監査人としての視野を広げられる環境 ■風通しの良い職場で、経営層と意見を交わしながら、自らのアイデアを形にすることができる 【勤務場所】 ■フルリモート（国内全域の自宅） ■事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 ※オフィス内受動喫煙対策あり 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【ポジションの詳細】 一般的な内部統制の運用と管理 ■内部制御 ・コマース＆マーケティングカンパニーが管轄する事業、サービス、関連会社に対するコンサルティング、評価、監視、監査、改善提案、改善活動の支援。 ・新しいサービスリリースのリリース前およびリリース後のリスク対応と改善の確認 ■データガバナンス ・楽天市場のデータ活用に関するルール・プロセス・運用の確立、リスク分析・審査業務の効率化。 ・情報開示ルール、啓発・教育活動、モニタリングの見直し。 ※ガバナンス・コントロール部門だけでなく、フォレンジック・監査部門も管理する予定です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 同社グループの内部監査業務をお任せします。 【具体的には】 ■グループ全社の業務監査（計画の策定、監査の実施、報告書の作成、経営層への報告） ■J-SOX評価（改善提案の作成とフォローアップを含む） ■監査対象部署、監査対象会社（グループ会社）と密に連携し、対話及び分析を通じてリスク評価を実施し、モニタリングする ■リスクプロファイルに影響を与える潜在的な変化を特定する ■自己評価、社内評価等を通じて、内部監査プロセス・報告の精度を向上させるなど、継続的な改善活動を行う ■監査対象部署、監査対象会社（グループ会社）と協力し、内部監査業務の実効性を向上させる ※ご経験に応じて、若手メンバーの教育・育成をお任せする可能性もございます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【職務内容】 当社は2000年の創業以来、企業理念である「資材調達ネットワークを変革する」ことを目指して日々挑戦を続けることで、継続的な成長を実現してきました。 この成長に伴い、企業としての社会的責任・社会からの期待も大きくなっています。モノタロウがよりよい未来に少しでも貢献できるように、また、10年・20年後に私たちの事業が世界のお客様に価値あるものとして認めていただけるよう、世の中の変化を観察傾聴し、持続可能な社会の実現に向けて行動していくことが大切と考えています。 モノタロウでは、SDGsの17の目標と169のターゲットと事業との繋がりを考えてサステナビリティの推進方針を策定し、５つの重要課題に取組んでいます。 　①環境や人権に配慮した産業社会の発展に向けたサプライヤーとの協調 　②気候変動対策としての二酸化炭素排出量の削減 　③ダイバーシティ＆インクルージョン 　④リサイクル・廃棄物削減を通じた資源循環型モデルの実現 　⑤環境配慮型商品の開発と提案 当ポジションでは、5つの重要課題を含めたサステナビリティ・ESGの取組みについて、活動の計画策定や推進と実行・進捗管理に加え、ESGデータ開示のための情報整理と報告書作成を担っていただきます。全社プロジェクトに参加し推進していく役割を想定しています。 将来的には物流部門のみならず、強み・スキルを活かして他部門・他プロジェクトに関わるキャリアステップを踏んで戴くことも可能です。 ▼主な役割 ■サステナビリティ／ESGに関する業務 ・ESGデータの情報収集と整理、活動の方針策定と推進 ・全社活動の計画策定やマネジメント業務 ・チームメンバーの育成・サポート ■その他 ・省エネ法特定事業者として、中長期計画の策定や課題の実行、社内定期MTGの開催含めた活動の推進業務 ※なお、入社後は物流の各プロセス・各拠点の機能を理解いただくため物流拠点等での研修実施を想定しています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 ■コンプライアンス体制の強化に関する企画・提案 ■各種法令等に準拠した内部管理態勢の構築・運用 ■各種法令等の知識向上やコンプライアンス意識浸透のための研修・啓蒙活動 ■コンプライアンス委員会の運営 ■社内規程等の整備・管理 ■不公正取引の防止に関する業務 ■広告審査業務 ■顧客交付書面に係る整備 ■暗号資産関係情報等の管理 ■その他コンプライアンス推進に付随する業務 ※上記記載のうち、スキルに合わせて担当業務を調整させていただきます。 【勤務場所】 ・フルリモート（国内全域の自宅） ・事前申請により一時的な居住地以外での勤務可 　※オフィス内受動喫煙対策あり 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■ 募集ポジションについて BASEは2019年10月に東証マザーズへ上場しており、 上場企業として求められるコーポレートガバナンス体制のさらなる強化に取り組んでおります。 J-SOX、内部監査対応をさらに効率化し事業部負担の軽減をしながらも、自走できる組織・強いグループ組織の実現のための基盤づくりを全社リードするため、より様々な領域へのチャレンジを見据え、共に挑戦していただけるメンバーを募集します。 ■業務内容詳細 以下の業務に付随する業務に携わっていただきます。 J-SOX、内部監査部門のマネージャー就任を前提としています。 【J-SOX対応業務】 ・内部統制評価の計画立案／実施 ・監査法人との連携 ・内部統制報告書の作成 ・プロセスの統制文書化支援 【内部監査業務】 ・内部監査の計画立案、実施 ・経営陣や各部門への結果のフィードバック ・社内への改善の提言、改善状況のモニタリング ■得られるキャリア ・J-SOX、内部監査業務における実践的な知識 ・成長フェーズの会社において、自ら思考し社内体制を構築していく経験とリーダーシップ ■ チーム構成 組織拡大に伴うManager候補の募集です。 現在、該当部署のManagerは法務等の他部門のManagerを兼務していますが、グループ会社の拡大や事業規模の拡大に伴い、専任のManagerとして、最適な内部統制を一緒に構築していける方を募集しています。 現状のチーム構成は以下の通りです。 ・内部監査 Manager：1名 ・内部監査 担当者：1名 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

KADOKAWAグループ全体の内部統制強化のため、以下の業務をお任せいたします。 各部門やグループ会社に踏み込み、それぞれのステージに応じた適切な内部統制体制の構築・維持・改善を行うため、内部統制に関するあらゆる業務やフェーズに携わることが可能です。 【業務内容】 1.諸規程管理 　・KADOKAWAの関係部署を巻き込んだ諸規程の制定・廃止対応や規定最新化を行っていただきます。 2.リスク管理活動推進 　・KADOKAWA全部署やグループ会社の①リスクアセスメント・管理状況モニタリング・再発防止支援、②クライシスマネジメント推進、③経営層で組成されるリスク管理委員会事務局業務を行っていただきます。 3.稟議管理（日常的モニタリング） 　・日々申請される稟議の内容とその決裁者設定の正しさのチェック、そこから抽出される課題の改善策を提案・実行していただきます。 4.その他関連業務 　・現場の業務改善支援や不正防止体制構築等、内部統制強化につながる業務を行っていただきます。 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

監査室において、システム監査でのポイントを案内し、チェックリスト及び監査報告の勘所を共有しながら作成する 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【ポジションの詳細】 グループ全社防犯活動の推進 犯罪対策課では、警察、最高検察庁、厚生労働省麻薬取締部、海上保安庁などの捜査機関と楽天グループとの連絡窓口として、さまざまな通報や相談に対応しています。 反社会的勢力への組織的な対応体制を確立するため、反社会的勢力対応室に関する事務も行っております。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

◎更なる事業拡大を目指すべく、ビジネス推進部の増員募集を行います。 　ご興味お持ちいただけましたらぜひご応募ください。 【業務内容】 ■東証プライム上場の当社にて、更なる事業拡大を目指すべく、数値分析を主として経営戦略の一部を担っていただきます。 ■グループ全体の経営戦略を経営陣と共に作り上げていく刺激的なポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ■リスク管理（契約書チェック、契約条件交渉、与信管理、事業部門への指導等） ■グループ予算編成、予実管理、業績見込作成 ■ERP、会計、連結システムデータを活用した管理会計資料作成、経営分析資料の作成、経営陣へのレポート 【本ポジションの魅力】 ■グループ全体にかかわる幅広い経験を積むことができます。チャレンジ精神・好奇心あふれる方は非常にマッチします。 ■経営陣の近くで重要な経営課題に取り組み、やり遂げる達成感を得ることができます。新たな取り組みを自ら創出することも可能です。 【会社の雰囲気】 ■若手社員が多くフラットな組織です。 ■新しい技術を積極的に取り入れる文化があり、若手の意見も採用されやすい環境があります。 ■新しい事業ということもあり、柔軟性をもってチャレンジをしていく中で自身を成長させることができます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス