知財・内部監査の求人情報・お仕事一覧

434 件

【スズキ社の一次サプライヤー】本社および海外子会社への内部監査や、海外子会社の事業管理・業務サポートを担当。※管理職候補募集※ 本社、海外子会社への内部統制監査の実施およびフォロー 海外子会社窓口業務 企画管理グループ業務のサポート （社内会議準備、経営計画立案、投資計画等） ※生産拠点：インド2拠点　インドネシア2拠点 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 鈴木 浩 事業内容 自動車部品の設計、開発、生産 本社所在地 〒431-0443 静岡県湖西市山口630-18

■担当業務： 大手エレクトロニクスメーカーの新製品開発に対して同社で扱う半導体を提案し、適宜カスタマイズや技術的なアドバイス・サポートを行うことにより、顧客の製品開発 を成功に導きます。今まで培ったエンジニアとしての経験を活かした技術サポート業務と、営業と共に製品を提案していく顧客折衝業務の両方を兼ね備えた業務です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・担当顧客は取引先ごとに担当していただきます。一部大手顧客については製品ごとに担当していただくこともございます。 ・常駐する機会はなく、基本的に日帰りで対応いただいております。 ・英語は海外製品を仕入れるため、仕様書は英語のケースが多いことから読む機会がございます。まずは国内を通してキャッチアップしていただきます。 ■組織構成：合計22名 ・第一グループ8名（本社：製品全般） ・第二グループ6名（関西：デバイス系製品） ・第三グループ5名（名古屋：車載部品） ・第四グループ3名（本社：品質管理） ⇒配属先はご本人の適性に応じて判断させていただきます。 事業内容・業種 半導体

楽天は、eコマース、メディア、スポーツ、金融など、世界中でさまざまなサービスを提供する世界有数の企業です。事業の拡大・グローバル化に伴い、事業リスクへの適切な対応と法令遵守体制の強化がますます重要になっています。 私たちは、グループ全体のリスク管理システムの構築に加わり、迅速で効率的で堅牢なコンプライアンス構造を構築したいと考えている情熱、意欲、およびコミットメントを持つ人を探しています。 同社は急速に成長し、グローバル化しており、誰もが彼らの発展に貢献し、実現する機会を持っています。 このやりがいのあるやりがいのあるポジションでは、楽天グループ全体に影響を与える構造の構築に関与します。 【具体的には】 ■コンプライアンス委員会の計画と運営 ■コンプライアンスプログラムの計画と実行 ■法令遵守システムを開発する ■許可管理システムを開発する ■贈収賄および汚職防止プログラムを計画して実行する ■AML / CFTプログラムの計画と実行 ■コンプライアンストレーニングの計画と実施 ■企業倫理憲章の実施 ■コンプライアンスシステムを開発するためのプロジェクトに参加する 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■勤務部署 コーポレート部門　海外取引統括室 ■具体的な業務内容 マテリアルハンドリング業界最大手であり、海外向け売り上げが全体の2／3を占める当社において、海外取引管理業務対応をお願いいたします。 ・貿易業務改善対応（貿易実務でなく、社内共有化など） ・海外取引関連の教育・研修対応 ・海外取引相談窓口対応 ・EPA/RCEP利用環境整理（対外窓口） ・社内貿易コンプライアンス規定関連の内規の整理と運用 ・安全貿易管理事務局業務 ■やりがい・魅力 ・海外取引に関わるコンプライアンス向上を目指す部門であり、関わる広い知識を学べる。 ・事業部横断的な組織であり、全事業部の海外取引に関わる多くの人達と接する機会がある。 ・今後、グループ全体へ対応を展開していくので、自由な発送で仕組みを検討/企画できる。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【業務内容】 ■当社グループのホールディングス(持ち株会社)法務部門で業務いただくスタッフを募集します。当部門では、主に以下のような業務を行っております。現在は、各海外子会社に法務担当者がいることから、基本的には日本国内の事案がメイン業務です。 【業務詳細】 ■契約書の審査・作成等及び業務部門からの相談等に基づく法令調査などの法務業務。 ■商標・特許などの登録・維持・管理などに関わる知的財産業務。 ■コンプライアンス関連対応などガバナンスに関わる業務。 ■紛争対応に関する業務。まずは、法務業務を通じて当社の全体像を理解していただくことから始め、適性を見ながら少しずつ業務範囲を広げていっていただきますのでご安心ください。 必要に応じて、当事者部門や顧問弁護士などと直接コミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。海外子会社や取引先と英語による対応を求められる場面もありますが、メールでのコミュニケーションができる程度の英語力があれば問題ありません。 【配属部門の雰囲気】 ■当社法務部門の総員は3名と小規模な組織のため、比較的アットホームな雰囲気で業務が行われております。 相互に補完し合って業務を効率的に処理しており、基本的に長時間に渡る超過勤務や土日勤務はありません。また、週の半分程度はリモートで就業いただいており、適切なワークライフバランスを確保しながら品質の高い業務を行っております。 事業内容・業種 家電・AV機器

【ポジションの詳細】 グループ全社防犯活動の推進 犯罪対策課では、警察、最高検察庁、厚生労働省麻薬取締部、海上保安庁などの捜査機関と楽天グループとの連絡窓口として、さまざまな通報や相談に対応しています。 反社会的勢力への組織的な対応体制を確立するため、反社会的勢力対応室に関する事務も行っております。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 ■国内・海外法務全般 ・取引（経済法令を含む ・労務・組織再編・新事業展開 ・品質保証や知的財産等に関する法律相談 ・各種契約審査・起案（技術契約を含む） ・交渉支援・訴訟・紛争対応、コーポレートガバナンスの強化 ・株主総会・取締役会の運営支援　ほか ■法務・コンプライアンス関連の社内規程の整備・研修の企画・実施（講師）、監査の企画・実施 ■内部通報の受付・調査・再発防止策等の立案 【背景】 法務・コンプライアンス機能を強化すべく、実務経験者を募集します。 【魅力】 経験のある分野はもとより、未経験分野でも、担当範囲を特定することなく、国内外の法務・コンプライアンスに関連するあらゆる業務を担当することにより、幅広い経験を積むことが出来ます。積極的な取り組みによりご自身の成長につながります。 事業内容・業種 自動車

【業務内容】 ■日立ハイテクグループ横断の貿易・輸出・ロジスティクス管理を担う業務部にて下記業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■日立ハイテクグループの輸出入通関業務の管理 └各事業部、グループ会社の輸出入通関・貿易・物流の実務業務担当者が、決められた運用方法に従うよう指導や、コンプライアンスのチェックの実施 └日本及びグローバルの規則・ルールに対応できるよう、現場からの相談対応 ■国際物流費等、ロジコストの原価低減活動（BID運営・社内/日立ハイテクグループ会社への市況情報提供等） ■経済連携協定（EPA）に基づいた最適な特恵関税の適用サポート 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

同社では、グループ全体のコーポレートガバナンス体制の構築に協力していただける方を募集しております。 【ポジションの詳細】 グループガバナンスに関わる業務の課題を抽出し、対策を立案し、グループ経営強化に向けた仕組みづくりができる人材を求めています。 ■グループガバナンスの企画・設計・実施 ■団体規則・規制のシステム設計、企画、管理、啓発活動 ■意思決定権限に関する制度設計、企画、管理、教育活動 ■内部統制強化のためのモニタリングの計画と実施 ■組織設計、計画 ■グループガバナンスに関わるプロジェクト管理 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■勤務部署 法務・コンプライアンス本部　情報資産マネジメント推進室 海外現地法人も含めたグローバル全社でのガバナンス強化のため、ISOや法令をベースに、情報資産や人的セキュリティ等について規程を策定し、旗振り役として推進・運用を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ISO27001に基づく情報セキュリティの推進（PDCA活動) ・IT部門含めた各部門との交渉・相談 ・海外現法含めた情報セキュリティ・コンプライアンス遵守確認チェック IT部門とも連携を図り、社内に対して様々な発信を行いながら、日常の情報セキュリティ管理、資産管理、人材教育等の全社マネジメント活動を担当いただきます。 ガイドラインやマニュアル策定、ツール開発など、従業員の利活用、遵守を促進できるような仕組みづくりを行いながら、社内体制の整備、職場への浸透をリードいただくことを期待します。 ■やりがい・魅力 当社は物流システム・マテハン機器の世界トップメーカーで、売上高はマテハン業界で9年連続世界第一位、海外売上比率は65％を超えています。売上高・従業員数ともにもここ10年で倍近くとなり、急速なグローバル拡大を進めています。 そのような当社において、会社の発展に伴うグローバル統制、ガバナンス強化のため、これから本格的に展開していく部門であり、グローバル全社をコントロールする役割を担っています。まだ出来あがっていない部分も多く、自分で考えて積極的に提案しながら進めていくことのできる環境です。セキュリティ領域においても、今後、製品セキュリティ、工場セキュリティに広げていきたいと考えており、ご入社いただく方にはその中核を担っていただくことを期待します。社長や役員が出席する会議で発信する機会があるなど、セキュリティを通じて裁量権・影響の大きい仕事ができ、全社貢献を実感いただけます。 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

＜環境イノベーション（脱炭素・資源循環など）推進担当/東京勤務＞ 【業務内容】 ■日立ハイテクグループの社会・環境価値を高め、サステナビリティをけん引するサステナビリティ推進部にて下記業務をお任せします。 【業務詳細】 ■日立環境イノベーション2050の推進（脱炭素・資源循環・エコデザイン） └実現のため様々なステークホルダー（親会社（日立製作所）、国内外グループ会社、設計・製造・調達部門など）との連携による環境活動の推進 └企画戦略策定 ■環境法令対応 └各部署からの法令の解釈や、対応方針、推進に関する相談対応 └環境に関する監査、教育 ■環境データの管理 └各拠点の環境データの取り纏め、社外及び親会社向けのレポート作成 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 同社のコンプライアンスに係る業務全般をご担当いただきます。 法務組織（法務課）に所属し、コンプライアンス関連業務を中心に担当いただく予定です。 ・コンプライアンスの推進（行動規範、インサイダー取引防止など） ・ヘルプデスク（社内の各種手続、契約回り、法務回りの問い合わせ対応） ・株主総会、取締役会の事務局業務（経験に応じて内容は応相談） ゆくゆくはご自身の志向性や適性にも応じて下記のような法務領域の業務もお任せしていきたいと考えております。 ・契約、登記、訴訟対応等の法務 ・コーポレートガバナンスの統括及び推進に関する業務 ・子会社及び関連会社の法務業務 ・社内相談（職場環境改善等の相談窓口）や内部通報対応に関する業務 ・その他希望に応じて知財、企業買収（M&A）に携わることも可能。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

======================== リモート面接実施中です。 ======================== パワープロダクツ製品（電動機/エンジン）の法規認証関連業務をお任せ致します。 【募集の背景】 Hondaでは自律移動モビリティ、汎用エンジン、耕うん機、ロボット芝刈機、除雪機、船外機のみならず、各種作業機械向けパワーユニットなど、世界中のお客様に愛用されるパワープロダクツ製品の提供を目指し研究開発を行っています。 開発にあたっては、品質・使いやすさ・経済性はもちろん、地球環境保護のためのクリーンなものづくりにも積極的に取り組んでおり、排ガス、燃費、騒音などにおいて業界トップレベルを達成しています。 エンジンから電動へ多様化する社会の中で、業界として大きな変革期を向かえようとしています。モビリティの総合メーカーであるHondaだからこそ持つ技術力を使い、競争優位性の確立、さらなる事業成長が求められています。 そのような中、パワープロダクツ製品の法規認証関連業務をお任せする仲間を募集いたします。 【具体的には】 パワープロダクツ製品（電動機/エンジン）における ・事業開発・生産計画と連動した認可取得試験計画の立案と推進 ・各国法規が要求する項目についての明確化と必要対応事項の適法性検証 ・上記に基づく開発部門との整合 ・法規認証取得に向けた計画立案、試験（官庁/審査機関立会いの公式審査を含む）の実施 ・法規適合レポートの作成～認可申請書類の作成、当局への説明 ・認可取得に係る法規制定活動への関与 ※開発・生産工場・サービス・営業部門・海外拠点や各国の官庁審査機関とのやり取りも発生します。 【現場従業員の声】 ★40歳(社会人経験14年目) Honda製品の企画から認可取得までで多岐に渡る業務があり、関わる人たちも広範囲に渡り、製品へも色々な側面から関わることが出来きます。　 二・四輪と違い普通では関わる機会が少ない製品に携わることができます。 ★39歳(社会人経験16年目) 課題解決に向けて一人で業務を背負うのではなく、チームとしてフォローやアドバイスを気兼ねなく言い合える環境であることに魅力を感じます。 全世界を相手にビジネスを行っているため、各国のスタッフや様々な取引先との業務に携われます。 【パワープロダクツ製品の魅力】 ？四輪だけでなく、パワープロダクツ製品もホンダ独自の技術が採用された製品が多い。例えば、100V, 200Vを同時に出力するインバータ発電機の開発などがあり、最近時はリチウムイオンバッテリー搭載したポータブル電源が開発されていますがその製品で聴くオーディオの音がいいとの評判を頂いております。今後も、四輪、二輪、PP製品で培った独自の技術力を元に、電動化製品に向けてもホンダの独自製品が生み出されていきます。 ？ホンダのエンジンを搭載している点が魅力です。品質、性能、耐久性も他社に比べて優位性があります。世界第2位の汎用エンジンメーカーとして幅広いOEM様にマッチする多彩な派生を設定することできめ細やかに対応させて頂いております。 事業内容・業種 自動車

【職務内容】 ■品質保証本部　品質管理センタ　規格法令グループにて製品安全の推進のため、原産地管理を中心とした、工場内の運営、教育、法令管理業務をお任せします。 ■原産地判定管理に関する法令に則った原産地判定の仕組みの構築と、その運用サポート業務 ■原産地の判定および原産地証明書の発給申請手続きに関する場内運営、教育、法令管理の推進 ■安全で信頼性の高い製品を市場に提供するための、委員会活動などを通じた「製品安全」の推進 【仕事の魅力について】 ■対象となるのは、(日立HT)(那珂地区)の製品である、医用機器、バイオ分析機器、電子顕微鏡、半導体製造/評価装置であり、複数の業界、製品に携われます。 ■(日立HT)(那珂地区)にて手掛けている製品の製品安全、および原産地管理について、場内で主導的な立場で運営、教育を進めていく業務です。 ■原産地管理においては、原産地判定管理に関する法令に則った原産地判定の仕組みを構築し、その運用をサポートする業務に携われます。 ■原産地業務は海外が対象となるため、グローバルな視野で業務に取り組めます。 ■世界トップクラスシェアの製品を複数保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です。また、ベテラン社員も在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。 【組織体制】 ■グループは3つあり、全体で50名弱の社員が在籍をしております。 ■管理グループ：全社の品質KPI管理と監視、組織連携、品質設備管理 ■規格法令グループ：製品安全・原産地・製品技術法令規格の対応と仕組み構築・改善 ■品質・環境グループ：モノづくりのQMS/EMS推進 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【業務内容】 ■法務又は審査（債権管理）を主とするリスク管理業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■国内外契約審査（海外案件がメインとなります） ■M＆A、企業再編対応　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■コンプライアンスリスク管理（競争法、下請法、輸出入、個人情報保護） ■債権管理（取引先・案件審査、債権保全・回収） ■訴訟・事件・事故対応 【ポジションのやりがいやビジョンについて】 ■課題である多様化するビジネスリスクへの対策について立案／実行が可能 ■エンジニアリング含め多様なスキームの個別案件への関与が可能 ■将来のマネジメント候補として採用 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 ■法務・コンプライアンスに関する幅広い業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■各種法律問題への対処 ■国内外の契約書の審査・作成及び必要に応じた交渉のサポート ■M&A、合弁、その他のプロジェクトへの参画 ■M&A、合弁、その他のプロジェクトへの参画 ■輸出管理、贈収賄防止、独占禁止法・下請法、公正競争規約、その他コンプライアンスに関する社内ルール作りとモニタリング ■法務・コンプライアンスに関する教育・指導（海外関係会社も対象） ■株主総会、取締役会の機関業務の対応（関係会社のサポート含む） 【仕事の魅力について】 ■法務体制としては中規模ですが、カバーする業務の範囲が広く、様々な業務を経験することが可能です。旭化成メディカルの関係会社は海外を中心に近年増加しており、海外関係会社に関する法務相談も徐々に増えてきていますので、日本企業にいながら海外法務の経験を積むことが出来ます。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【職務内容】 ■市場リスク計測モデルの開発＜モデル開発グループ＞、若しくは各種金融リスク（市場・信用・オペリスク）計測モデルや金融商品の時価評価モデルの検証＜モデル検証グループ＞ 【具体的には】 ＜モデル開発グループ＞ ■ミッション ・グループ&グローバル・ベースの市場リスクの計測モデルの仕様開発。 ・システムの数値検証。 ・市場リスク内部モデル関連の当局折衝。　 ■身につくスキル ・金融工学・統計解析に係る知識やプログラミング能力。 ・交渉・プレゼン能力（本邦トップ行として国際金融規制に関し業界を牽引）。 ・最新の国際金融規制動向に係る知見。 ・銀行・信託・証券の商品知識やモデル知識。 ＜モデル検証グループ＞ ■ミッション ・各種金融リスク（市場・信用・オペ）の計測モデルの妥当性検証実施と検証レポートの作成。 ・デリバティブなど金融商品の時価評価モデルの妥当性検証実施と検証レポートの作成。 ・経済資本用リスク計測モデルの妥当性検証実施と検証レポートの作成。 ・グループ&グローバル・ベースのモデル・リスク管理態勢強化。 ■身につくスキル ・レポート作成・プレゼン能力、幅広い金融商品ないしリスク計測モデルに関わる知識。 （オぺ、経済資本運営、市場、信用、など幅広いリスクモデル。フロントの業務知識も身に付く。） ・最新の会計監査動向や国際金融規制動向に係る知見。 ・銀行・信託・証券の商品知識やモデル知識。 【魅力】 ■本邦金融機関のトップランナーとしての責任がある（FRTB規制・金利指標改革対応など、業界を牽引するモデル開発・モデル検証が可能） ■銀行に加え、信託・証券の商品（証券化商品や仕組み債等）やその評価モデルに係る知識が身に付き、キャリアの幅が拡大 ■海外スタッフとの協働等により、最新の国際金融規制や最先端且つ多様なモデル開発・モデル検証に携わることができ、チャレンジングであると共に大きな成長機会（海外赴任機会も有り） ■クオンツとしてのスキル向上に資する教育研修プログラムも整備 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 ■テーマ監査業務（りそな銀行及びグループ各社の本部施策や管理態勢を対象とした監査業務） ・リスクアセスメント及び監査プログラムの作成 ・オンサイトモニタリング ・オフサイトモニタリング ・監査報告（報告書作成、会議での報告等） ■監査企画業務（りそな銀行及びグループ各社を対象とする内部監査の企画・立案・高度化業務） ・データを活用したリスクアセスメントの検討・実施、監査計画の立案 【具体的には】 ■テーマ監査業務 ・業務推進の仕方：担当領域毎のチーム（5～6名）に属し、年間2～3本程度の監査を担当頂きます。担当領域（チーム）はご経験・ご希望を踏まえ決定させていただきます。 ・監査対象領域：ITガバナンス、ITセキュリティ、コンプライアンス、AML/CFT管理、自己資本比率規制、信用リスク管理、お客さま本位の業務運営等 ・監査対象部署：システム部門、コンプライアンス部門、リスク管理部門、財務部門、経営管理部門、営業推進管理部門等 ■監査企画業務 ・監査企画グループに所属し、データを活用したリスクアセスメント手法の開発・検討、リスクアセスメントの実施・監査計画の立案等を行っていただきます。 【配属部署】 ■内部監査部 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 ■経済制裁規制違反の可能性がある取引、経済制裁対象者に該当する可能性がある顧客・取引の精査、制裁に関する対応 ■制裁対象取引（制裁国向けの送金等）の防止のため、取引が経済制裁規制に抵触するか否かを調査する取引フィルタリング業務 ■同行の口座保有者、新規口座開設者が制裁対象者に該当するか否かを調査する顧客スクリーニング業務 事業内容・業種 銀行

【職務内容】 ■テーマ監査業務（りそな銀行及びグループ各社の本部施策や管理態勢を対象とした監査業務） ・リスクアセスメント及び監査プログラムの作成 ・オンサイトモニタリング ・オフサイトモニタリング ・監査報告（報告書作成、会議での報告等） ■監査企画業務（りそな銀行及びグループ各社を対象とする内部監査の企画・立案・高度化業務） ・データを活用したリスクアセスメントの検討・実施、監査計画の立案 【具体的には】 ■テーマ監査業務 ・業務推進の仕方：担当領域毎のチーム（5～6名）に属し、年間2～3本程度の監査を担当頂きます。担当領域（チーム）はご経験・ご希望を踏まえ決定させていただきます。 ・監査対象領域：ITガバナンス、ITセキュリティ、コンプライアンス、AML/CFT管理、自己資本比率規制、信用リスク管理、お客さま本位の業務運営等 ・監査対象部署：システム部門、コンプライアンス部門、リスク管理部門、財務部門、経営管理部門、営業推進管理部門等 ■監査企画業務 ・監査企画グループに所属し、データを活用したリスクアセスメント手法の開発・検討、リスクアセスメントの実施・監査計画の立案等を行っていただきます。 【配属部署】 ■内部監査部 事業内容・業種 金融機関＞都市銀行

【職務内容】 ■AML(Anti-money laundering)や経済制裁、贈収賄汚職防止に関する当社グループ内ポリシー・オーバーサイト及び子会社管理 ■AML(Anti-money laundering)や経済制裁、贈収賄汚職防止に関するグローバルスタンダード・手続等の策定・管理、及び法令変更管理 ■同行子会社やグループ会社（カード会社、証券会社等銀行以外の法人も含む）のグローバル規則やスタンダードの導入サポートと監督ールを支えるシステム/モデルの管理・運用強化・高度 事業内容・業種 銀行

募集者の名称 パナソニック ホールディングス株式会社 配属部門 エンタープライズリスクマネジメント室 ●担当業務と役割 ・ホールディングスの立場でのERMの推進と高度化の企画、グループ横断プロジェクトマネジメント ・ERMの運用（リスクマネジメント会議や経営レポートの運営含む） ・リスクマネジメント体制高度化企画（リスクマネジメントの組織内の浸透、リスク感度を高める取り組みなど） ※ERM…エンタープライズリスクマネジメント、統合型リスク管理 ●具体的な仕事内容 持株会社体制におけるグループのエンタープライズリスクマネジメント推進実務 ・リスクマネジメントサイクルの推進並びに事務局としてのリスクマネジメントの運営、PHD　ERM委員会の運営、ファシリテーション ・リスクマネジメントの高度化、効率化への取組み（業界のベストプラクイティスを得てGRCツールも導入） ・危機管理体制の強化、事業継続計画（BCP)の推進のほか、緊急時の緊急対策にも関わる ・経済安全保障に関わる情報の取りまとめ、関係部署との連携 ・有価証券報告書などの開示資料の作成と非財務情報の充実化、高度化の取リ組み ●この仕事を通じて得られること ･不確実性が増す中、企業のリスク（脅威）を最小化し、また成長に向けた機会を捉え、経営層や関係者にリスクテイクを提言する等、企業の羅針盤としての役割を果たします。 ･経営層はもちろん、経営企画、経理・財務、法務、広報など持株会社の他の職能、事業会社リスクマネジメント推進部門などと頻繁にコミュニケーションし、グループ全体を俯瞰的に見ることができますので、経営視点を磨き、更なるキャリアアップを目指すことも可能なポジションです。 ・また、日本を代表するグローバル企業の中心で仕事をするやりがいを感じることができると同時に、時に組織間の利害対立する多くの部門の意見を取り纏めて行く難しさもありますが、そうした中で業務をすることは自身の成長に大変役立つと考えます。 ●職場の雰囲気 ・新設されて数年ということもあり、少人数で年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うことのできる活発な組織です。 ・初めて取り組む領域も多いことから、新しい事柄に挑戦できることに加え、事業会社とのやりとりも多く現場意識を持って職務を遂行できます。 ・東京・大阪に職場が分かれており、関係者もグローバルに所在するため、テレワークを中心に業務を進めます。 ●キャリアパス ・持株会社はいろいろな機能のプロフェッショナルが集結し、事業会社の競争力向上の為の支援やグループ全体のリスクマネジメントなどを行います。 ・入社後は初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々なプロジェクト参画や職務にチャレンジし総合的なスキルを身につける機会があります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【職務内容】 ■りそな銀行及びグループ各社を対象とする内部監査業務（主としてシステム監査、情報セキュリティ監査） ・リスクアセスメント及び監査計画の立案 ・オンサイトモニタリング ・オフサイトモニタリング ・監査報告（報告書作成、会議での報告等） 【具体的には】 ■業務推進の仕方：担当領域毎のチーム（5～6名）に属し、年間2～3本程度の監査を担当頂きます。担当領域（チーム）はご経験・ご希望を踏まえ決定させていただきます。 ■監査対象領域：ITガバナンス、ITセキュリティ、コンプライアンス、AML/CFT管理、自己資本比率規制、等 ■監査対象部署：システム部門、コンプライアンス部門、リスク管理部門、財務部門等 【配属部署】 ■内部監査部 事業内容・業種 金融機関＞都市銀行

【採用背景】 内部統制・監査部として、「リスクマネジメント」「コンプライアンス」「評価・監査」の一連のプロセスを一体運営することを通じて、「内部統制システムの構築と有効性評価」を担い、同社グループの内部統制を強化すること、また、同社グループの中期計画のおける重要課題の一つであるESG対応の強化に貢献することをミッションに掲げており、これらを実現するために将来の同社グループの内部統制を担う人材を募集いたします。 【配属組織】 ・部長１名 ・直属：リスクマネジメントチーム（全社のリスクマネジメントを担当）：4名 ・直属：コンプライアンスチーム（全社のコンプライアンスを担当）：5名 ・監査グループ（内部監査を担当）：17名（派遣監査役4名＜嘱託＞を含む） 計27名 【業務内容】 入社直後は同社グループの全社リスクマネジメント・コンプライアンスの実務又は内部監査の実務を行っていただき、半年～１年後には同社グループの事業や内部統制制度への理解を深めた上で、取り組みの企画・立案を担っていただきたいと考えております。 【キャリアパス】 同社グループの内部統制人材としての育成プラン ・事業部門の企画・管理部門への異動 ・本社の管理部門（財務経理部、法務部、総務CSR部など）への異動 【魅力・やりがい】 ・内部統制強化の取り組みを通じて、同社グループの素材・機械・電力といった幅広い業務に携わることができ、グループ全体を俯瞰できること。 ・部の要員構成として中堅層が不足しており、将来の同社グループの内部統制の中核を担う役割が期待されること。 ・当部での業務経験を経て、本社各部や海外統括会社、事業部門の企画・管理部門などでの活躍も期待されること。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

募集背景：品質保証本部設立に伴う業務拡大 ・より一層、「お客様に信頼される品質の住友ゴムにする」ことを目的に、全ての事業の品質保証部を集結し、住友ゴムグループ全体の品質保証体制を強固にする。 ・海外事業の拡大に伴い、新たな顧客に対しても信頼される品質マネジメントシステム（QMS）を全拠点への浸透させ、その実践を推進する。 【業務内容】 ・ 各事業の顧客要求事項に対応できるよう、 ISO 9001やIATF 16949 などの規格要求事項の社内浸透と教育 ・ ISO 9001、IATF 16949 に基づいた監査や審査の実施 ・ グローバル品質監理体制の構築と支援 ・ 品質マネジメントシステム関連文書の整備 【この仕事の面白さ・魅力】 ・ 当社のQMSのあるべき姿を基に、戦略的に関係部門（営業・開発～製造拠点）をリードする活動を自ら考え、進められる。 ・ 関連部署との連携や協業により、「グローバルなものづくり」に携われる。 事業内容・業種 総合化学