管理・事務 事業会社 自動車・自動車部品・輸送用機器の求人情報・お仕事一覧

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【手厚いフォロー体制あり】ステンレス鋼を用いた建設物や構造物を製造する際の「管理業務」をご担当いただきます。 施工図/単品図から工場製作工程ごとの加工内容と加工数量の整理 納期に合わせて工場製作工程表の作成 材料入荷・出荷の日程調整 入荷した材料の受入検査確認 毎日の生産進捗確認と遅れ進みを責任者へ情報共有 加工工程改善検討と改善推進 各種検査対応と品質確認 計測機器の校正管理 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　古寺 実 事業内容 ◆加工：切断、孔明、引抜、圧延、鍛造、機械加工、溶接、組立 ◆流通：特殊鋼・普通鋼、非鉄金属等の販売 本社所在地 愛知県東海市南柴田町ハノ割138-5

【希望や適性を考慮の上配属】経費精算や請求書作成などを行う＜経理事務＞or採用活動や勤怠・給与管理などを行う＜総務事務＞いずれかの業務をお任せ ＜ 経理事務 ＞ まずは、経費の精算や請求書の作成、 仕訳の管理、証票関連の資料作成、 各種支払い対応などをお任せします。 経理課メンバーと分担しながら それぞれの業務を担ってください。 ゆくゆくは決算や税務申告、年度予算の作成、 NAAグループ内の各種会計調整なども お任せします。 ＜ 総務事務 ＞ 採用活動や人事異動・配置、 勤怠・給与・労務の管理などをお任せします。 他にも、教育研修や社内行事の企画立案や、 各備品の発注業務など、業務が多岐に渡るため、 総務課メンバーと分担しながら、 それぞれの業務を担ってください。 できる業務から徐々にお任せしていきます。 家族や友人、自分の時間をきちんと大切にできる職場 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日127日 残業月平均20H 有休取得率80%以上（年16日以上消化） 昨年賞与実績5.71ヶ月分 転勤なし 上記のようにワークライフバランスも抜群。 NAAグループの一員として 各種手当や福利厚生なども しっかり整っています。 10年、20年…と安心して働けます！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください ＊応募の秘密厳守いたします。応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　石澤 龍彦 事業内容 空港内及びその他の施設の保守管理業 不動産の管理、賃貸業 建物、空調設備、電気設備、通信設備、給排水設備、衛生設備、消防設備及び機械設備の保守管理業 建築工事業、大工工事業、電気工事業、管工事業、鋼構造物工事業、内装仕上工事業、消防施設工事業 前号に係る調査、設計、施工、工事監理及びコンサルタント 環境保全及び整備に関するコンサルタント 空調、冷熱関係機器の製作、販売及び付帯工事 警備業 建物清掃業 リース業 前各号に付帯する一切の業務 本社所在地 千葉県成田市三里塚字御料牧場1番地2 臨空開発第1センタービル4F

【年間休日117日＋有休／残業少なめ】〈会社の将来を担う採用・人材育成〉〈社員の生活を支える労務管理〉いずれかをお任せします！ 〈採用・人材育成〉 新卒や中途社員の採用 研修の企画 人事制度の管理　など 〈労務管理〉 給与の計算 勤怠の管理 社会保険関連の業務　など ★希望と適性を考慮のうえ、いずれかの業務を担当していただきます！先輩社員がOJTで教えていくので、経験者はもちろん未経験者でも安心です♪ 応募方法 【マイナビ転職の以下よりご応募ください】 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は『気になる』登録を頂けると、再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 川口 宗一 事業内容 建設機械部品の製造・塗装 自動車用プレス部品の製造 医療・介護用ベッド部品の製造 本社所在地 〒514-2213 三重県津市芸濃町北神山工業団地1470-3

《特別な知識やスキルは必要なし！》◆修理や車検の受付、管理、調整、手配など、サービスフロントでのお客様対応を中心にお任せします。 ▼店舗にて、ご購入いただいたお客様へのサポート全般をお願いします。 電話対応 修理の受付から返却までの各種調整 車検の受付・スケジュール調整・パーツ手配や見積り 車検の事前案内・提案 など リピーターの方が多いのも当社の特徴！ お客様と一生涯のお付き合いができるようサポートしていきます。 インセンティブも充実！収入アップも間違いなし！ お客様へご案内・ご提案した成績は きっちり給与に反映！ 担当件数に応じて ”インセンティブ”を支給しています。 また、お持ちの資格に応じて 毎月資格手当もつきます。 頑張れば頑張った分だけ スキルを身につけた分だけ 昇給・昇格といった形で 自分に還ってきます！ 社員の声を大切に――働きやすさも年々アップ！ 社員には働きやすい環境で長く活躍してほしい―― そんな想いから当社では ”社員の声”を大切にしています。 たとえば、年々お休みを増やしており 計画有給を含めて120日に増加するなど より働きやすい職場になりました。 加えて、残業もほとんどありません。 オフも充実できる環境です！ 応募方法 ◇◆ここまでお読みいただき、ありがとうございます◆◇ 興味をお持ちいただいた方は、 下記『この求人に応募する』よりご応募ください。 応募に関するお問い合わせは、 質問フォーム・お電話よりお気軽にどうぞ！ ＜応募情報について＞ ＊個人情報は採用業務のみに利用いたします。 ＊応募書類はご返却いたしかねます。 　当社規定に基づき、責任を持って処理いたします。 会社情報 代表者 代表取締役　西川 佳吾 事業内容 ■自動車販売業（国産車・外国車の中古車販売・新車販売及び買取事業） ■車検整備、一般整備、鈑金塗装等の自動車整備事業 ■損害保険代理店及び自動車関連事業 本社所在地 東京都中央区日本橋2-12-6　高島屋THビル(北館)4F

希望の勤務地にて、人事総務職としての業務をお任せします♪ ・研修運営 ・給与計算 ・勤怠管理 ・労務対応 ・人事制度の企画と運営 ほか、配属地によって経験や適性を踏まえ担当いただきます。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役 社長 & CEO　清水 隆史 事業内容 ［タイヤ事業］ 各種タイヤ （乗用車用、ライトトラック用、トラック・バス用） ［自動車部品事業］ 自動車用防振ゴム 本社所在地 兵庫県伊丹市藤ノ木2-2-13

【業務内容】 ①人事戦略の企画・推進 ・中長期の組織・人材開発戦略の策定 ・ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）施策の企画 ②人事制度・施策の設計と導入 ・柔軟な就労環境の整備 ・事業戦略に合った評価制度、報酬制度の見直し ③変革の推進とマネジメント ・組織開発や人材育成プログラムの設計・運用 ・社員エンゲージメント向上施策の実行 ④データドリブンHRの実践 ・HRテクノロジーを活用したデータ分析と課題解決 ・KPIに基づく戦略の評価と調整 【ミッション・位置づけ】 ・新しいアイデアを積極的に提案し、実行できる方 ・社員の視点に立ちながら、経営層とのコミュニケーションを図れる方 ・データに基づき課題を分析し、改善案を導き出せる方 【採用背景・目標】 ・社員の就労観・価値観の多様化に対応するための新しい制度設計が必要 ・コーポレートガバナンスの強化、ESGへの対応に基づく人事戦略の再構築 ・ダイバーシティ推進を含む企業文化変革の加速 ・HR部門の役割拡大と戦略的パートナーシップの強化 事業内容・業種 自動車

【職務内容】 自社製品の生産に必要な資材の購買・調達業務をお任せします。 【職務詳細】 ◇各製品資材などの発注・仕入れ業務 ◇サプライヤーとの折衝 ◇購入資材の納期、品質管理 ◇コスト管理　 ◇サプライヤー選定 ◇サプライヤー監査 など資材調達にかかわる幅広い業務をお任せします。 【やりがい】 世界中の自動車メーカーと取引しており、資材調達部門としては、よいものを少しでも安くお客様に提供できるよう、また自社工場がお客様の納期通りにきちんと生産できるよう、安定した品質のものをより安く、納期通りに安定的に調達を行う必要があります。 苦労もありますが、自らが購入に携わった材料の製品がご自身の好きな車に搭載されるのをみるのは嬉しいですよ。 【職場環境】 メンバーの挑戦を頭から否定せずに「やりたいことをやらせてくれる」風土があります。とても大らかな人が多いため意見も言いやすく、またその意見が反映されやすい環境。イベントも多く、社内交流が盛んです。 事業内容・業種 自動車部品

【職務内容】 ■商標分野の知財担当として、商標権利化（出願商標の確定（指定商品役務や標章態様の決定）および手続き（必要書類の手配や作成））、商標活用 ■交渉（第三者への自社商標権の権利行使や、税関差止手続き、商標権・商品化権等のライセンス交渉）、社内コンサル（商標の出願、模倣品対策に関する社内相談窓口） チームで専門性を活かしながら助け合って活動することで大きな成果が得られます。 【企業のミッション】 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます。 【職務のミッション】 ■配属部署では知的財産権の活用および交渉を通じて同社の事業に目に見える形で貢献する活動を推進しています。 ■同社の各種ブランドの保護・価値向上への知財面からの貢献が配属部署の重要なミッションの一つです。 【入社後のキャリアプラン】 ■3年後：商標担当として主要な権利化業務をお任せします。 ■5年後：模倣品対策担当として対応戦略の立案、推進をになっていただきます。 【やりがい】 ■いすゞグループは世界150以上の国や地域に事業を展開しており、商標担当として、これらのエリアで必要な商標を権利化すると共に、ブランドのステータスを維持する活動の中心で活躍することができます。 ■商標担当として、商標の権利化や権利行使、ライセンスに関する専門性を活かすことができます。 【配属予定部署】 ■商品技術戦略部門　IPマネジメント部　IP渉外グループ 事業内容・業種 自動車

【業務概要】 製造原価算出、各種活動の計画立案と進捗管理、損益状況の解析業務 〇新規製品の製造原価算出、資料作成（開発・生技・営業との協業） 〇予算の立案、進捗フォロー（毎月の実績集計・解析、対策検討、部内展開） 〇収益改善活動（コスト低減活動）の展開、計画・実績の取り纏め、報告資料作成 〇方針の進捗フォロー、結果のまとめ 〇新規プロジェクトの進捗フォロー 【やりがい/身につくスキル】 製造原価算出スキル、損益解析力、コミュニケーション能力 【部のミッション】 同社における精鋼・シャシー製品の企画・管理等 事業内容・業種 自動車

【部署の役割】 「Light you up　らしく、ともに、軽やかに」のグループスローガンの下、滋賀工場の鋳造部門で、ユニット部品の生産準備および維持・改善業務を担当します。新規部品の生産設備や金型の調達、工程整備などを行い、効率的かつ高品質な生産体制の構築を支えます。 【担当業務】 鋳造部品のユニット生産準備を担当し、生産工程の確認、新規部品の設備導入、金型の調達、工程整備を行います。 ▼業務詳細 以下の業務をご担当いただきます。 ① 号口改善グループ ・工場スタッフ機能の維持管理および改善業務（不良率の低減、サイクルタイムの短縮、工程の整備〈人員および工程の最適化〉） ・週末ごとの定期点検（部品交換含む） ・設備の診断を行い、長期保全計画に基づくメンテナンスの手配 ② 生産準備グループ ・新部品の生産準備を担当し、技術部と協議の上、効率的でコストを抑えた生産方法を検討 ③ 金型設計 ・生産に必要な金型設計 まずは①の現場知識を身につけていただきます。なお、一部では砂型も使用しますが、主に金型を扱います。 【入社後のキャリアパス】 鋳物部品の生産準備を経験し、生産化検討ができる能力を養い、将来的には新規プロジェクトのリーダーを目指します。①での経験を積んだ後、②や③へのローテーションも可能です。 【仕事のやりがい、魅力】 紀元前4,000年から続く伝統的な鋳造技術を駆使し、良品を生産すべく「情熱と粘り」を持っているメンバーが在籍しています。チームとしての取り組みの中で、さまざまな課題に対し粘り強く対応し、チームワークを活かして改善を進めることで、自身の成長と専門性を深め、キャリアアップの機会が広がります。 事業内容・業種 自動車