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株式会社エスティック 電気・電子・機械・半導体の求人情報・お仕事一覧

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【20代歓迎】東証スタンダード上場企業でネジ締め自動機の機械設計|転勤なし | 大阪

同社の主力製品であるねじ締め自動機(設備)のPLCによる装置設計をお任せ致します。 (変更の範囲:会社の定める業務) 【具体的な業務】 ●営業からの見積り依頼に対して、機械の見積もりを実施 ●エンドユーザーの設備基準書、仕様書に基いて機械設計 ●設備の組立確認及び動作確認 ●エンドユーザーへの出張打合せ ※国内外(愛知が半数以上。2~3泊程度が主) 【入社後のOJTについて】 入社後は業務の流れや締付装置の基本的な機械設計の考え方を実績装置、基準書を基にOJTにて教育致しますので、ご安心ください。 ●業務の流れ(受注する前の段階から検収まで)をフローなどに沿って説明 ●主に締付装置の基本的な機械設計の考え方を実績装置、基準書を基に指導 ●直近、先輩によるOJT 【配属先の特徴】 システムグループ 技術課 計15名(40代課長代理、40代エキスパート職1名、30代主任3名、メンバー10名) 【教育制度】 基本的なOJT研修です。その他、階層(職能)別研修、職種別研修もあります。 【同社の強み】 ●成長性:日経新聞の「海外売上高比率の増加幅NEXT1000」に上位でランクイン。 「中小型成長株」として掲載される等、ニッチな独自技術の企業として注目されています。 ●安定性:全ての国内自動車メーカーと取引。 エンジンやトランスミッションの製造において必要不可欠な設備のため安定した受注が見込まれます。 ●売上高:創業以来、黒字経営。 中計の目標、5年後【売上高100億円】の達成を目指しています。 業績好調のため、賞与+決算賞与(業績による)も支給実績あり。

株式会社エスティック

【20代歓迎】スタンダード上場・FA機器メーカーの組込エンジニア | 転勤なし | 大阪

国内全自動車メーカー、海外大手EVメーカーの製造ラインで採用されている同社主力製品であるナットランナシステムの組み込みマイコン用のソフトウェア開発をお任せします。 増大する国内外の顧客ニーズに対応しシェアを拡大。 その中でスキルを磨きつつ、将来のリーダー候補として活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 下記ソフトウェアの仕様策定、設計および実装をお任せします。 ●締め付け制御 ●ロボット制御 ●制御通信および締付結果通信 ●ハードウェア制御 【開発環境】 ●OS:uITRON、組み込みLinux ●使用言語:C(C89およびC11)、Python ●開発環境:Git、Jenkins、Redmine ●コミュニケーションツール:Zoom 【組織構成】 配属となる開発部 ソフト開発には、8名(課長以下:40代2名、30代4名、20代1名)が在籍しています。 【働き方】 月単位の申請で時差出勤(8時or10時始業)が可能なため、プライベートと両立させながらフレキシブルに働けます。 管理職としてのキャリア以外に専門職としてのキャリアも準備されています。 【教育制度】 基本的なOJT研修です。 その他、階層(職能)別研修、職種別研修もあります。 【例:1日の業務スケジュール】  9:00  業務開始、その日の作業の確認 午前  開発業務  休憩  12:00~12:45  午後  開発業務  17:30 業務終了、その日の進捗報告 1年目:まずは業界や開発言語の理解・基礎を習得して頂きます。 2年目:情報技術者試験サポート。徐々に1人立ちをして頂けることを期待しています。 その後、技術者としてのプロを目指すのか、もしくはマネージャーを目指すのかを ご自身で考えていきます。更にその後、難易度の高い案件対応または、マネージメントにてご活躍いただきます。 【同社の強み】 ●成長性:日経新聞の「海外売上高比率の増加幅NEXT1000」に上位でランクイン 「中小型成長株」として掲載される等、ニッチな独自技術の企業として注目されています ●安定性:全ての国内自動車メーカーと取引 エンジンやトランスミッションの製造において必要不可欠な設備のため安定した受注が見込まれます ●売上高:創業以来、黒字経営 業績好調のため、賞与+決算賞与(業績による)も支給実績あり

株式会社エスティック

【大阪】組込エンジニア★スタンダード上場FA機器メーカー★年休121日★残業20h

当社主?製品であるナットランナーの新モデル開発という新規プロジェクト発?にあたり、ナットランナシステム及び周辺機器に搭載される組み込みマイコン?ソフトウェア開発を担当していただきます。アーキテクチャを刷新することで、機能や性能だけでなく、開発効率と品質を向上させる新規プロジェクトをご担当頂きます。0ベースでの設計および実装を、リーダー的な?場と開発者としての?場でご推進いただきます。【具体的には】下記ソフトウェアの仕様策定、設計および実装 ◆締め付け制御 ◆ロボット制御 ◆制御通信および締付結果通信 ◆ハードウェア制御 【例:1日の業務スケジュール】  9:00  業務開始、その日の作業の確認 午前  開発業務  休憩  12:00~12:45  午後  開発業務  17:30 業務終了、その日の進捗報告 【入社後のキャリアステップ】 1年目:まずは業界や開発言語の理解・基礎を習得して頂きます。 2年目:情報技術者試験サポート。徐々に1人立ちをして頂けることを期待しています。 その後、技術者としてのプロを目指すのか、もしくはマネージャーを目指すのかを ご自身で考えていきます。 更にその後、難易度の高い案件対応または、マネージメントにてご活躍いただきます。 事業内容・業種 機械部品

株式会社エスティック

【20代歓迎】東証スタンダード上場・FA機器メーカーの品質保証(市場品質/リーダー)|大阪

産業用電動ネジ締め機、電動プレス機、自動組み立て装置の市場不具合調査、及び不具合未然防止活動をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ●市場で発生した不具合の原因調査。是正処置と再発防止の推進。 ●不具合傾向を分析し、次期開発製品の設計・製造品質の向上活動 ●信頼性試験 信頼性評価の支援 【魅力ポイント】 ●品質保証部主体でよりよいモノづくりが可能 再発防止や改善に向けた活動を行いながら、品質保証の立場から製品の開発にも関わって頂きます。 開発や設計だけでなく品質保証としての観点からフィードバックを行うことにより、より品質の高い製品の開発・製造が可能になっています。 お客様への対応だけでなく製品開発においても非常に重要な役割を担うポジションです。 ●裁量権が広い 上場企業でありながらも、まだまだ成長中の同社。 少人数体制だからこそ個人の裁量も広く、自由度も高いため、会社や部の仕組みを構築するやりがいを味わうことができます。 【キャリアパス】 入社後は、市場で発生した不具合案件の原因調査と是正処置業務に携わっていただきます。 経験を重ねていくと、市場品質部門を取り纏めるリーダーとして活躍頂き、不具合未然防止活動に携わっていただきます。 【配属先の特徴】 品質保証部は14名(男性11名・女性3名/20代~60代)今回の市場品質担当は3名で構成。 幅広い分野(故障解析・修理・メンテナンス経験者、開発経験者など)での経験豊富なメンバーが在籍しています。 【教育制度】 基本的なOJT研修です。その他、階層(職能)別研修、職種別研修もあります。 【同社の強み】 ●成長性:日経新聞の「海外売上高比率の増加幅NEXT1000」に上位でランクイン。 「中小型成長株」として掲載される等、ニッチな独自技術の企業として注目されています。 ●安定性:全ての国内自動車メーカーと取引。 エンジンやトランスミッションの製造において必要不可欠な設備のため安定した受注が見込まれます。 ●売上高:創業以来、黒字経営。業績好調のため、賞与+決算賞与も支給実績あり。 ●働き方:完全週休二日制・年休120日・残業10H~20H

株式会社エスティック

【大阪】組込エンジニア★第二新卒歓迎★スタンダード上場★年休121日★残業20h

当社主力製品であるナットランナシステムの組み込みマイコン用のソフトウェア開発を担当していただきます。増加する国内外の顧客ニーズに対応しシェアを拡大。その中でスキルを磨きつつ、将来のリーダー候補として活躍していただきます。 【具体的には】下記ソフトウェアの仕様策定、設計および実装 ◆締め付け制御 ◆ロボット制御 ◆制御通信および締付結果通信 ◆ハードウェア制御 【例:1日の業務スケジュール】  9:00  業務開始、その日の作業の確認 午前  開発業務  休憩  12:00~12:45  午後  開発業務  17:30 業務終了、その日の進捗報告 【入社後のキャリアステップ】 1年目:まずは業界や開発言語の理解・基礎を習得して頂きます。 2年目:情報技術者試験サポート。徐々に1人立ちをして頂けることを期待しています。 その後、技術者としてのプロを目指すのか、もしくはマネージャーを目指すのかを ご自身で考えていきます。 更にその後、難易度の高い案件対応または、マネージメントにてご活躍いただきます。 事業内容・業種 機械部品

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【20代歓迎】スタンダード上場・FA機器メーカーの組み立て管理|大阪

産業用の電動ネジ締め装置や電動プレス機器、自動組み立て装置を設計・開発している同社にて、組立作業の人的及び業務マネジメントと治工具の保全管理業務をお任せ致します。 【具体的な業務】 ●組立検査フロアの標準作業の管理業務 ●治工具の設備の保全業務 【入社後のOJTについて】 約3ケ月間は自部署内でいろんな仕事に従事して全体像の把握。その後に作業管理と保全業務の準備や資料作成等を上司の指示のもと実際に仕事を進めていきます。 ※その他、階層(職能)別研修、職種別研修もあります。 【配属先の特徴】 生産部 標準品組立課 26名 パート18名、社員8名(課長ー係長2名ーメンバー5名)メンバーは20代。 生産拡大のため、さらに既存メンバーや係長と一緒にパート社員や工程をまとめていく方を募集しています。 【同社の強み】 ●安定性:全ての国内自動車メーカーと取引。 エンジンやトランスミッションの製造において必要不可欠な設備のため安定した受注が見込まれます。 ●売上高:創業以来、黒字経営。業績好調のため、賞与+決算賞与も支給実績あり。 ●働き方:完全週休二日制・年休120日・残業10H~20H

株式会社エスティック

【20代歓迎】機械装置メーカーの設計職|大阪勤務|転勤なし

ペットボトル樹脂関連装置や、金型冷却装置などを取り扱っている企業において、下記のお仕事をお任せします。 【設計職】 主に機械・電気制御設計のお仕事全般を担当いただきます。 ●設計・製図作業 ●お客様へのヒアリング 出張が発生する事もあります。(年に数日程度) 【入社後の流れ】 先輩社員に教えてもらいながら、技術を習得いただきます。 未経験の方であれば、同行から初め、まずは製品の事を勉強していただきます。 【働く環境】 ●社内での関わり 技術系エンジニアのポジションの方とのやり取りが多いですが、20代の方が多数いらっしゃるため、馴染みやすい環境です。 ●社外との関わり 大手飲料メーカーとのやり取りが中心です。技術系エンジニアのリーダーや工場長と打ち合わせする事もあります。

機械装置メーカー

【20代歓迎】機械装置メーカーの技術系総合職|大阪勤務|転勤なし

ペットボトル樹脂関連装置や、金型冷却装置などを取り扱っている企業において、下記いずれかのお仕事をお任せします。 【サービスエンジニア】 主に顧客先での装置設置、技術指導、試運転、保守などのお仕事全般を担当いただきます。 ●機械の組み立て・取り付け ●お客様へのヒアリング  ※全国出張あり 【設計職】 主に機械・電気制御設計のお仕事全般を担当いただきます。 ●設計・製図作業 ●お客様へのヒアリング 出張が発生する事もあります。(年に数日程度) 【製造職】 設計図を基に機器の組立業務をご担当いただきます。 【入社後の流れ】 先輩社員に教えてもらいながら、技術を習得いただきます。 未経験の方であれば、同行から初め、まずは製品の事を勉強していただきます。 【働く環境】 ●社内での関わり 技術系エンジニアのポジションの方とのやり取りが多いですが、20代の方が多数いらっしゃるため、馴染みやすい環境です。 ●社外との関わり 大手飲料メーカーとのやり取りが中心です。技術系エンジニアのリーダーや工場長と打ち合わせする事もあります。 【資格取得の支援制度】 管工事施工管理技術検定、冷凍機械責任者、電気工事士、玉掛作業、フォークリフトなど取得できる資格が多数あります。 また資格取得にかかる費用については同社が負担! 資格取得いただいたら資格手当として月々の給与に反映します。 <例> 1級管工事施工管理技術→5万円~10万円/月 第一種冷凍機械責任者→5千円/月 玉掛け→1000円/月 フォークリフト→500円/月 クレーン→500円/月

機械装置メーカー

【20代歓迎】技術系エンジニアリングサービスを手掛ける企業の機械エンジニア職|客先常駐型|大阪

同社のエンジニアとして、企画提案の段階から設計・構築~運用まで様々な業務をお任せします。 【具体的には】 機械設計、電気・電子設計、制御、解析、生産技術など、あなたのご経験・スキル・希望に合わせて案件を選定し、お任せします。 <案件例> ●自動車樹脂部品の設計及び試験評価業務(CATIA V5) ●包装機の電気制御設計業務(PLC、シーケンス制御) ●車載向け鋼材部品の設計業務(CATIA V5) ●露光装置の開発設計業務(Solidworks) ●配電盤の設計業務 (Solidworks) ●プラントの構造解析業務(数学、材料力学、物理、プログラム等) 【同社の特徴】 AI開発、自動運転(ADAS)、WEBシステム開発などをはじめ、最先端のプロジェクトの中で同社のエンジニアが活躍中! “エンジニアファースト”の同社では、月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、一人ひとりの経験や希望、適性に応じたプロジェクトをお任せしています。 案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。 上流工程にチャレンジしたい/開発工程にステップアップしたい/新しい業界・領域のお仕事をやってみたい など一人ひとりの「やりたかったこと」の実現に向けてサポートします。 【安心のサポート体制】 毎月1回以上のペースでヒアリングを実施しており、困っていることや悩みがないかをヒアリングしています。 環境面への要望があれば常駐先の企業へ営業から直接交渉するなど、エンジニアの業務環境の向上に努めています。 随時相談ができるので安心して就業できます。

エンジニアリング企業

【20代歓迎】明治21年設立のプライム上場メーカーの電子回路設計職|大阪勤務

環境メカトロニクス事業部では、カメラ、センサを中心とした画像処理や赤外線分光のコア技術を軸にした装置・システム商品を販売しています。 魅力ある商品開発を行うために、コア技術だけでなく、装置開発・設計の人員増強を行います。 【職務内容】 ●画像処理装置、膜厚・成分計などの装置開発および製作外注管理業務 ●装置構想設計、仕様作成、外注管理業務 ●社内作業:仕様検討→デバイス選定→回路設計までと評価・検証 ●既存装置の改良開発(頻度多):主要デバイスの選定まで。回路設計以降は外注 ●新規装置開発(頻度少):回路設計まで ※回路設計におけるデジタルとアナログの比率は1:1 ※担当する製品は、量産品、特注品等多岐にわたります。 工場内設備の中の工業製品・電子デバイスの組み立て工程、製造工程、検査工程などに使用されます。 今後もより市場が拡大していくFA機器に携わることができるポジションです。 【部署について】 社内でも注目されている新規事業を担当する部署です。 電子回路設計担当3名(兼務含む)、電気・制御設計担当3名、機械(メカトロニクス)設計担当6名が所属しています。 【環境メカトロニクス事業部について】 元々の繊維メーカーとしての色へのこだわりが「調色・計量」「検査・計量」「情報処理」の独創的な3つの技術の柱に深化しました。 同社のエレクトロニクス技術は、社内の染色工場をハイテク化することで、色を制御しようとしたところから始まりました。それはまず、染料などの調色作業をコンピュータ化したカラーマッチングシステムの商品化で実現し、色材を扱うあらゆる業種へと拡がりました。→「調色・計量」 そして、ここで培ったふたつの要素技術-ソフトウェア技術と色のセンシング技術は、CAD/CAM技術と結びついて イメージングソリューションシステム、そして生産管理システムへ →「情報処理」 カラー画像や目に見えない波長の光(赤外線・紫外線)を駆使した高速高精度検査・計測システムへ →「検査・計測」 それぞれに深化してきました。 さらに、eye COMPANYを事業部コンセプトに掲げ、ビジョンセンシング技術(=目の技術)をコアに、これまでのカメラを中心とした蓄積技術を生かして外観検査、3次元計測、ロボット・自動化の領域で持続可能な社会づくりに貢献しています。

倉敷紡績株式会社

【20代歓迎】商社・メーカー企業の法人営業|業界経験歓迎|年間休日125|転勤無し|東証スタンダード上場|大阪

水・空気に関連する商品を取扱い、メーカー・商社・メンテナンスを柱にお客様のニーズにこたえる会社です。 【事業内容】 ■主は景観配慮型防潮壁『シーウォール』の施工管理及びポンプ等取替・修理・メンテナンス・工事等施工管理。 ■既存顧客へのポンプ等機器関係の営業及び新規顧客への企画営業、またグループ会社と協業しての営業。 ■主な取引先:水処理会社/設備会社/土木工事会社/エンジニアリング会社/防災関連会社/設計会社/工場/病院/福祉施設/ビル・マンション管理会社

産業用ポンプメーカー

【20代歓迎】自動車、工作機械、医療、半導体などの回路設計|完全週休2日制|大阪

●日本を牽引する各大手メーカーとの直接取引あります。 自動車、工作機械、医療、家電、半導体などを中心に配属先にて機械設計・回路設計をお任せします。 <あなたの理想を叶える転職を。> 給与、勤務地、仕事の内容、働き方など、 一人ひとりのキャリアの理想に寄り添ったプロジェクトを提案します。 面接時からの入念なヒアリングで、当社の「案件マッチング率は80%」 昨年、中途社員の「定着率100%」を実現。 日本のモノづくりを支える技術者として、 スキルも働き方もあなたの理想を追求してください。 【関西地区案件例】 <電気電子系> ●官公庁向けプラント設計 ●半導体反動装置設計 ●ロボット設計業務 etc… 【チーム体制で相互フォロー】 担当営業の密なフォローに加え、技術者同士で5名~10名のチームを編成。 配属先が異なるエンジニアとの交流もでき、キャリアについての相談や、 技術的なフォローアップなど、ベテラン社員があなたをサポートします。 【各拠点に専任の研修講師が常駐】 専任の研修講師が在籍しており、未経験からのスキルアップ・資格取得を全面バックアップ! ※未経験分野へのチャレンジや、さらに技術を磨ける環境を整えています。 【チーム組織構成】 20代の若手から50代以上のベテランまで、幅広い年代がエンジニアとして活躍中。 エンジニア同士の関わりも多く、中途入社者の直近1年の定着率は100%! 休日や残業時間、福利厚生など待遇面も充実し、長く働けます。

ディーピーティー株式会社

【20代歓迎】自動車、工作機械、医療、半導体などの機械設計|完全週休2日制|大阪

●日本を牽引する各大手メーカーとの直接取引があります。 自動車、工作機械、医療、家電、半導体などを中心に配属先にて機械設計・回路設計をお任せします。 <あなたの理想を叶える転職を。> 給与、勤務地、仕事の内容、働き方など、一人ひとりのキャリアの理想に寄り添ったプロジェクトを提案します。 面接時からの入念なヒアリングで、同社の「案件マッチング率は80%」 昨年、中途社員の「定着率100%」を実現。 日本のモノづくりを支える技術者として、スキルも働き方もあなたの理想を追求してください。 【関西地区案件例】 <機械系> ●電気自動車機械設計 ●自動機構想設計 ●工作機械設計 etc… 【チーム体制で相互フォロー】 担当営業の密なフォローに加え、技術者同士で5名~10名のチームを編成。 配属先が異なるエンジニアとの交流もでき、キャリアについての相談や、技術的なフォローアップなど、ベテラン社員があなたをサポートします。 【各拠点に専任の研修講師が常駐】 専任の研修講師が在籍しており、未経験からのスキルアップ・資格取得を全面バックアップ! ※未経験分野へのチャレンジや、さらに技術を磨ける環境を整えています。 【チーム組織構成】 20代の若手から50代以上のベテランまで、幅広い年代がエンジニアとして活躍中。 エンジニア同士の関わりも多く、中途入社者の直近1年の定着率は100%! 休日や残業時間、福利厚生など待遇面も充実し、長く働けます。

ディーピーティー株式会社

【20代歓迎】磁気検査装置世界トップクラスシェア企業のサービスエンジニア|残業平均10時間以内|大阪

検査装置のローカルカスタマイズ、システム構築、カスタマーサポート、フィールドサービスをお任せいたします。 【具体的には】 検査装置のローカルカスタマイズ、カスタマーサポート、フィールドサービスを担当します。 顧客は鉄鋼・金属、自動車部品産業の大手企業が中心です。 顧客先へ出向き、装置の 設置に伴う探傷機の調整、テストデータ作成、納入書類作成、更には製品の修理・保守・点検などカスタマーサポート業務までを行っていただきます。 基本は案件毎の担当制で、スキルレベルや装置の得意不得意等を踏まえて振り分けをしています。 【担当業務例】 ●大型検査装置担当:プロジェクト管理、ローカルカスタマイズ、カスタマーサポート、現地調整・修理 ●標準検査装置担当:ローカルカスタマイズ、カスタマーサポート、現地調整・修理 【入社後の流れ】 ニッチな商品ですので、装置に関する知見を持って入社される方はほとんどいません。 電気装置用の回転機のため、入社後には、電気(電子)回路図を見て信号の流れをつかんだり、制御用PLCを組み込むことが出来るような電気や制御の知識が習得出来たりする教育プログラムを実施します。 入社後、1年での独り立ちを目指して、マンツーマンでじっくりとOJTを行いますので、どうぞご安心ください。 最初は標準検査装置の保守メンテナンスから始めていただく予定ですが、ご入社時のスキルによっては、大型装置のPM等をお任せすることもあります。 どの製品も納品時にそれぞれカスタマイズを行っているので、どれも微妙に違いがあります。 【英語のスキルアップ】 基本的にはメールのやりとりになり、担当業務のレイヤーがあがるとやりとりが増えることもありますが、大型装置の担当ができる能力がつけば ドイツ本社と英語によるメールや打合せも必要となります。 とはいえ、入社時点の英語レベルは入社後に英語と向き合う意気込みがあればカバー出来ると判断します。 入社後一定期間は会社負担でスカイプを利用したマンツーマンの英会話レッスンを受けることができるほか、TOEIC550点到達以降は50点アップする毎にボーナス時の報奨金も増額していきます。 英語力を活かしたい・伸ばしたい方を応援する会社です。

世界シェアトップクラスのグローバル企業

【20代歓迎】非破壊検査装置の製造・販売会社のサービスエンジニア職|大阪勤務|転勤なし

非破壊検査装置の仕様検討から現地据付調整までを行います。 【非破壊検査とは】 物体を壊すことなく、その物体の欠陥や劣化の状況を調べ出す検査技術のことをいいます。 原子力発電所からビル、鉄道、橋、地中埋設物にいたるあらゆるものが調査対象になります。 非破壊検査には、超音波や放射線、レーダーなど最新の装置と技術をが利用され、予防保全、有効活用へ役立てられています。 【具体的な流れ】 ●営業が新たに獲得してきた企業担当者もしくは、顧客と打ち合わせ ●打ち合わせした内容を元に機能や構造、製造金額を含めた構想設計 ●構想設計を元に必要な資材の調達や詳細設計 ●完成した非破壊検査装置を納品、客先での立ち上げ調整 【仕事の特徴】 自動車部品や、鉄鋼、車両などを非破壊検査するシステムの製造を行います。 被検査物に応じオーダーメイドで非破壊検査装置を製作するものもあります。 お客様からのオーダーを基に検査手法を選択し、コストを抑えながらも効率よく設計していく必要があります。 【働き方】 担当エリア 全国・東アジア・中国 出張頻度:年に5回程度(目安1週間程度) ●夜勤/残業もほとんどなく働きやすい環境です。 【入社後の流れ】 入社後は、上司や先輩社員によるOJTでの教育がメインです。 また「非破壊検査技術者技量認定試験」の受験を推奨しており、受験のための講習費用、試験費用は会社が負担します。

ダイヤ応用電子株式会社

【20代歓迎】【既卒OK】|電気制御設計|設計技術のプロ集団|年休120日|大阪・中央区

●主に自動車・半導体関連の組立・検査、FA装置、産業用ロボットを使用した各種装置、各種工作機械、プラント関連といった様々な装置のハード設計・ソフト設計を行っていただきます。 設計者の指示のもと、他の準設計者との協働、3~4名のチームでの業務となります。 客先での実機デバッグ作業やエンドユーザー先での現地立ち合いも行っていただきます。(アフターメンテナンスは基本行いません) 【業務の特徴】 自動車・電池・光ファイバー・液晶・半導体・環境関連等の製造関連設備を主とするフィールドにおいて、構想設計から詳細設計までを行い、さらに、工場・設備の改善・省力化等のコンサルティングを含めた業務まで幅広く行っています。業務形態は、派遣よりも社内での「設計請負業務」を基本にしており、あらゆる分野のお客様のニーズに対応し、お客様からの信頼を得ています。 【就業環境】 同社の社員は、従業員の95%以上が設計技術者の技術者集団です(従業員の正社員比率は94%)。20~60代の幅広い年齢層が活躍中で、毎年新卒社員を採用しているほか、中途採用も定期的に行ない、バランスの良い組織作りを行なっています。また、設計業務に専念できるオフィス環境づくりや有休取得奨励日の設定などワークライフバランスの取組みも積極的に行っています。 【教育制度・資格補助補足】 ■研修等:合同新人研修、OJT研修、社外研修(等級別、役職別)、技能検定試験勉強会、機械設計技術者試験勉強会あり。

機械設計の企業

【20代歓迎】モノづくり企業の基板設計|大手取引多数|年休124日|大阪

画像処理・外観検査装置等を制作する同社で基板設計の中に組み込むソフトの設計・開発をメインにお任せします。 【具体的な仕事内容】 基板設計に伴い、そこに組み込むソフトの設計をメインにお任せします。 1人立ちまでソフト設計は2・3年程かかりますが、先輩社員が基礎から教えます。 さらにご自分で勉強していただきながら1人立ちを目指します。 また、設計した基板を装置に装着し、動作確認やその装置の作成もございますが、メインはソフト設計となります。 【使用言語】 C・C++・C# 【幅広い業界の案件】 業界は多種多様で下記の取引先とやり取りしております。 ●自動車業界のハイブリッドシステムの部品 ●製薬業界の錠剤を作る機械の装置 ●電車関係の制御装置 など 【魅力】 ●外部講習を会社費用で受講が可能です。   ご自身で探してきた講習も事前に申請を上げていただくことで、 対応が可能です。  また会社側からも研修のご案内も行っております。 ●幅広い世代が働いており、入社後も馴染みやすい環境です。 ●大手企業との取引がございます。  例)パナソニックグループ、三菱電機、ブリヂストン、コニカ etc・・・

株式会社サニーエンヂニアリング

【20代歓迎】自社製品開発のシステムエンジニア職|転勤無し|大阪

バックオフィス向けクラウドERP自社製品 『ジョブカンシリーズ』 の新機能開発や既存機能改修など、企画から運用までプロダクト開発の全フェーズに携わっていただきます。 【入社後の流れ】 ▼研修にてプログラマとしての知識を学んだ後に各プロジェクトへ配属 ▼各プロジェクトの既存機能の改修作業を行いながら、プログラムや仕様について実践的に習得 ▼ある程度理解が進んだ段階で、新規機能の実装作業をお任せ 1年目でも、先輩のフォローを受けながら、要件定義や仕様検討などの上流工程から携わることが出来ます。 【具体的な業務内容】 ●バックオフィス向けクラウドサービス『ジョブカン会計』 『ジョブカン見積』 『ジョブカン勤怠』 などの設計・開発 ●サービス戦略・製品企画 ●その他サービス運用に伴う開発業務全般 など 【主な言語/開発環境】 ●言語:PHP、Python、TypeScript ●DB・フレームワーク:CakePHP、MySQL、PostgreSQL ●インフラ:AWS、GCP ●ツール/その他:Github、Microsoft Teams 【このポジションの特徴】 製品を利用するユーザーを想像しながら、技術を用いてそれをどう解決するかを模索していく。それが出来るエンジニアが集まっているからこそ、エンジニアが製品企画を行い、社内では常に笑い声の絶えない活発な議論が交わされています。 【キャリアパス】 まずはプログラマとしての知識、スキルを身に着けていただき、その後はご志向性に合わせキャリアの選択が可能です。 生涯現役プログラマとして活躍、プロジェクトを管理するプロジェクトマネージャー、ビジネスを学んでプロダクトマネージャーなど多岐にわたります。

ソフトウェアを創造する企業

【20代歓迎】【未経験・第二卒OK】製造職|年休125日|転勤なし|大阪

<世界最高峰のレーザ加工機などハイテクマシンを使った最高のものづくり> 最新鋭のレーザー加工機(ドイツ製)などのハイテクマシンを使って、 鋼板(鉄板)をレーザー加工機で穴を開けたり様々な形状に切ったりする仕事をおまかせします。 【具体的には】 お客様から依頼された図面をもとに、鋼板(鉄板)投入後、レーザー加工機を操作し、 製造業や建設業などのあらゆる産業を支える鋼板(鉄板)加工製品を作っていきます。 【同社の教育制度】 「教え合う社風」を大切にしており、入社後はベテランを筆頭に『次世代のエース』を目指して 社会人の基礎から技術、知識に至るまで大切に育成していきます。 【会社の魅力】 ●未経験からチャレンジできます。 ●2025年11月に製造現場が新設オープン! →本社の隣に新設が建てられるため、市内勤務且つ転勤もございません。 ●少数精鋭だからチーム力抜群! →長期就業を目指すために、従業員一人一人の技術力を上げていき、給与も多くしていくスタイルをとっています。 ●年間休日125日+有給で130日以上! ●残業少なめ

坂元鋼材株式会社

【20代歓迎】技術者派遣会社の機械設計エンジニア職|年休124日|外部研修など充実|大阪

大手メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を営む同社の顧客先にて、機械設計エンジニアとして<設計(3D-CAD等を用いた製品・設備の機構・筐体設計、冶具設計等)/解析(構造、強度等)/評価 等>など幅広い業務をお任せいたします。 ■業務の特徴: 同社は機械設計の技術者派遣からスタートしました。 会社の成り立ちから、最先端の機械設計の案件も多く寄せられ、将来性とやりがいを感じられる仕事に携わることができます。 5年程度の長期案件が多く、社員指導や技術研修等、マネジメント経験も積むことが可能です。 【案件一例】 ◇自動車関連:自動運転アシストシステムの開発 ◇宇宙・航空関連:航空機/ジェットエンジン用の制御回路システム…設計・開発 ◇半導体関連:有機ELなどの設計・開発…母体である、平山HDの強みを活かした様々な案件により、縦にも横にもスキルを拡張できるプロジェクトに携わることができます。 ■同社の特徴: ●平均年齢40.4歳の技術力の高いエンジニアが多数在籍しております。 平均勤続年数も10年と技術者派遣会社の中ではトップレベルです。 ●日本を代表する大手製造企業を中心に200社4,000件のプロジェクトをいただいており、事業拡大中の成長中企業です。グループ全体での受け皿がしっかりしているため、不況に強いことも特徴です。 ●業界に先駆けてJDLA(日本ディープラーニング協会)へ参画し、AI人材育成アライアンスなど早期から最先端の技術が必要とされる分野に投資しています。 ●土日祝は基本休日のため、プライベートの予定も立てやすいと評判です。 更に年間休日は124日と業界屈指の多さ、月平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。 「休暇がしっかり取れるところで長く働きたい」という安定志向の方にも最適な環境です。

株式会社トップエンジニアリング

【20代歓迎】大手電力グループの設計開発職|残業少な目|大阪勤務

●電子機器設計 ●機械設計 ●筐体・構造・材料設計(樹脂成型) 皆さんのご家庭に必ず1台設置されている電力量計「スマートメーター」をはじめ、変電所や電柱、鉄道の駅やビル等に設置されている多彩な電力インフラ製品のハードを設計開発します。 OJTや教育研修を通じて幅広いスキルを身に付け、技術者としてのスキルアップが図れます。 【主な業務内容】 ●顧客や関連メーカとの仕様打合せや提案 ●開発計画 ●システム要求分析と設計 ●成型や材料を考慮した筐体設計や内部構造設計 ●電子回路設計 ●電気的・機械的な各種テスト設計、テスト実施、分析など 【研修、資格支援制度】 ●新入社員集合研修(4月)、階層別研修、OJT研修、社内研修、外部研修、エネゲートビジネス基礎講座他 ●外部講師による第三種電気主任技術者資格取得講座、資格取得祝金制度、通信教育等の紹介、英語力向上支援(TOEIC)、学習ツールの提供他

大手電力グループ企業

【20代歓迎】自動車・家電・工作機械などのシステムエンジニア|完全週休2日制|大阪

【職務概要】 お客様先にて同社のエンジニアとして、官公庁、法人向け基幹システム開発業務(Java、C#、AWS等)案件をご担当いただきます。 【関西地区案件例】 <情報システム> ●金融系システム開発 ●FA機器のアプリケーション開発 ●警備監視システム開発 etc… <働きやすい環境づくりにも注力しています> GW・夏季・年末年始休暇は10日前後。しっかり働き、しっかり休む、メリハリをつけた働き方が可能です。 また、産休・育休をはじめとした、仕事と家庭を両立しやすい制度も整えています。 【自社製品に携わることも可能】 自社製品の開発プロジェクトに携わる機会もあります。 これまでに複数の自社製品を発表し、いずれも高い評価を受けています。 未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中。 【会社の特徴】 ■同社は受託業務、構内請負業務、派遣契約業務、製品開発を行っています。 ■自動車・家電・工作機械などの各分野の研究・開発・設計に強みをもっています。 ■自社サイト、自社製品も保有しています。 ■有給取得率は75%です。 ■「やりたい仕事」を最優先で担当業務を決定しています。 ■チームリーダーが半年に1回以上面談を行い、スキルアップの相談や人事考課を行っています。 【独自の取り組みである「100年カレンダー」】 「100年カレンダー」 ●仕事を目的とするのではなく、自分の人生を自分で描いていく ●仕事はお金のため、家族のため、プライベートのために働こうという考えをもっており、  人生のゴールを逆算して自分のカレンダーを描いて、1つ1つ達成していくことが目的。 まずはこの研修からスタートします。

ディーピーティー株式会社

【20代歓迎】音声認識領域企業のハードウェアエンジニア職|大阪勤務|転勤なし

◆ハードウェアエンジニア <仕事概要> 大手電機メーカーを中心とした開発案件(システム LSI、ASIC、FPGA)ならびに自社独自の要素技術(音声・映像・無線通信)の研究開発ならびに研究成果をお客様毎の要望に合わせた形での技術サービスをおこなっています。 仕様書レベルから各種LSIおよびFPGAの回路設計をお任せするハードウェア設計技術のポジションです。 <具体的な仕事内容> ●仕様書作成 (外部仕様、内部仕様、検証仕様) ●アルゴリズムおよびハードウェアアーキテクチャ設計 ●ハードウェア(HDL)設計 <入社後の研修制度> 今までの経験、能力を見極めた上で回路設計からFPGA開発、ボード開発から、最終的には1チップ化までできる能力を身につけてもらいたいと考えております。 <入社後のキャリアアップ> まずはエンジニアとしてのスキルアップを目指していただきます。 スキル次第ではありますが、5年ほどで一人前の能力をもってもらい、その後プロジェクトリーダーとして仕事を任せたいと考えております。

株式会社レイトロン

【20代歓迎】【第二新卒歓迎】幅広い技術力を持つエンジニアリング企業のハードウェア設計開発|大阪

SoC、MCU、FPGAなどを使用した組込みシステム機器のハードウェア開発業務をお任せいたします。 〈想定業務〉 ●IoTシステム開発、画像処理、映像処理、通信等の組込みシステム開発 ●仕様書作成、回路設計、AW設計または外注指示、基板の動作チェック 〈技術要素〉 ●MCUマニュアル ●I2C,SPI,UART,USB,PCI-E 等の通信規格 など ※開発対象により技術要素は異なります ※知識がなくても開発を進めながら習得いただきます 〈使用ツール〉 OrCAD、Spice、その他開発業務に応じたツールを使用 ※未経験のツールについては、開発を進めながら習得いただきます 【キャリアイメージ】 ご自身のキャリアプランに合わせた、ソフトウェア開発のエンジニアとして技術を極める「スペシャリスト」、または、複数のチームをまとめて大きな成果を出す「プロジェクトリーダー・マネージャ」として活躍いただけます。 ※本職種は最先端の技術を用いるため、共に成長できる分野となります 【働きやすさ】 社長自身が半導体設計エンジニアの出身という企業だけに“エンジニアが働きやすい環境作り”や“やりがいを感じられる仕事”への思い入れは強いです。社員の大半はエンジニアとして活躍しており、モノ作りを志す人材にとっては夢を現実に近づけやすい事業内容です。 【教育制度・資格補助補足】 ●技術研修(社員同士で勉強会、その他必要に応じて開催・社外セミナー受講) ●OJT(職場内教育)、e-Learning活用 【企業魅力】 同社の親会社はエンジニアリング企業であるPCIホールディングス株式会社、半導体商社である株式会社レスターが50%ずつ出資している会社で、グループの技術力と商社の優良顧客・最新のニーズや技術トレンドを有効活用できる、珍しい環境にあります。 そのような環境下なので、様々な開発の経験や自社の技術力を活かしたソリューション提案がやり易く、技術者に取っては最適な環境にあると言えます。また同社自身でも大手半導体メーカーのLSI開発・テスト開発、デバイスに組込むソフトウェア、周辺のハードウェアの開発に長年携わってきており、厚い信頼を得て、長年開発パートナーとして取り組んでおります。

株式会社プリバテック

【20代歓迎】上場企業を支えるシステム開発企業のシステムエンジニア職|大阪勤務

◆SE職 【仕事概要】 お客様のシステム開発に携わっていただきます。 【開発システム具体例】 ●清掃業界メーカーの営業支援システム ●メーカー系画像データ編集画面の開発 ●生協向け受発注管理システム ●メーカー系インターネット電話の開発 ●メーカー向け総合物流管理システムの開発 ●大手ゼネコン向け棚卸しシステムの開発 【エイバンサットの特徴】 お客様は日本を支えている上場企業が多いです。 その上場企業を支えているシステムの開発に関われることは、非常にやりがいのある仕事です。 【仕事のやりがい】 大手企業からの依頼が多いため、安定した環境でシステムエンジニアとして手に職をつけることができます。 また、様々な業界のシステム開発に携われるため、人としての成長もできます。

株式会社エイバンサット

【20代歓迎】自動車部品メーカーでモータなどの開発職|大阪勤務

電動化に伴い、開発部署でモータなどの開発業務を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 ●自動車、2輪車、建産機などの車載向け新製品の先行開発 ●電動化製品を量産していくための量産開発 ●電動化製品に必要なモータやインバータなどの要素技術開発 【入社後の業務内容】 入社後は、まず「モノに慣れる」というところからスタートします。 新製品の試作品を作ったり、製品の評価実験したり、先輩社員と一緒に業務を行っていきます。 それに並行して、各人のレベルに応じて、開発業務に必要なノウハウを身につけるための研修を受講して頂きます。(外部研修含む)その後、設計業務(回路やソフト設計)をやっていき、その後客先や協力企業と業務を進め行きます。 いきなり一人で開発業務を行うのではなく、ノウハウを身に付けながら先輩社員と実務を行って頂く形式でしっかり教育し、段階的に一人で開発業務を行っていけるようサポートを行っていきます。やる気次第では、新入社員から本格的な開発業務に携わるチャンスがあります。 【研修制度】 新入社員研修、中堅社員研修、各種技能研修、海外研修、コンプライアンス研修 等 【自己啓発支援】 技能検定(合格時、受講料全額補助)、通信教育、e-ラーニング、語学支援(TOEIC講座、社内IPテスト) 等 【その他制度】 メンター制度、キャリアチャレンジ制度など有

株式会社エクセディ

【20代歓迎】工業製品メーカーの品質保証|年間休日125日|大阪

「自動車用電装品関連」「空気圧機器関連」「電子制御機器関連」の3つの異なる分野で使われる工業製品を品質保証して頂きます。 同社では下記にて取り扱っている機器の割合が下記となります。 〇自動車用電装品:レギュレータ、ソレノイドスイッチ等 ・・・約30% 〇空気圧機器関連               ・・・約50% 〇電子制御機器:インバータ、コンバータ等     ・・・約20% 【業務内容】 ●電装品、電子制御製品、空気圧製品の品質クレーム対応 ●クレーム返却品の調査 ●資料作成(エクセル・ワード) ●仕入先監査及び品質指導 ●環境調査 【同社の特徴】 同社は1939年に会社設立以来、自動車用電装製品事業を皮切りに、空気圧機器製品事業、電子制御製品事業と、多分野に亘り事業を拡大し、グローバルに成長・発展を遂げてまいりました。 社名の「New-Era」とは、"新しい時代"と言う意味であり、独創性のある製品を生み出し、世界への進出を夢見た先人達の想いが、この言葉に込められています。 自動車電装品事業においては世界120カ国以上のお客様との取引。 また業界での「New-Era」ブランドの認知度は高く、高品質な製品を市場に提供し続けることにより、お客様からの高い評価をいただいております。 【研修制度】 〇新人教育 配属予定の部署によっても研修内容は異なりますが、まず、入社直後には就業規則の内容や社員心得などを学んでいただきます。 〇通信教育 社員一人ひとりの能力開発のため、1,000以上もの教育講座を開講しています。 成績により、修了者には受講料の半額から全額を会社が負担し、社員の学ぶ姿勢を支援しています。

株式会社ニューエラー

【20代歓迎】【ルートサービス職(技術職)】大阪勤務|国内トップシェア製品を有するメーカー|夜勤なし

デュプロ製品をお使いのお客様へ訪問し、機器のメンテナンスや修理、サポート業務が主な業務となります。 営業職とコミュニケーションをとりながら、お客様が快適に機械を使っていただけるよう技術面からサポートしていく仕事です。 【具体的な業務】 ●機器の訪問修理、点検業務 ●お客様との折衝業務、作業立ち合い ●営業とのリレーション業務 問い合わせを頂いた先へ訪問をし機器の修理、定期点検、納入時のサポートなどを行います。 お客様の業種や取り扱い製品は多岐に渡りますが自社の工場見学やメーカー研修、技術講習、先輩社員との同行など複数の学ぶ機会を設け、商品知識やノウハウを身に着けることができます。 ■入社後の流れ OJTで先輩社員へ同行をしながら実務を通して業務を学び、3〜4ヶ月目で担当エリアを持っていただきます。 上司や先輩と同行する機会も多いため、営業のノウハウや商品知識も身に付けやすい環境です。

デュプロ株式会社

【20代歓迎】産業用機械メーカーのメンテナンススタッフ|夜勤なし|大手メーカーと取引あり|大阪

【業務内容】 食品工場や化学工場で用いられる配管部品の加工・組み立て・取付・メンテナンスがメインの業務となります。 配管部品の加工・取付にあたっては、主にTIG溶接という作業を行います。 また、お客様のご要望によってオーダーメイドで製造しております自社製品の汎用粉砕機(砕き太郎)の加工組み立ての業務も合わせてご担当いただきます。 ・配管部品の加工・組み立て・取り付け(TIG溶接) ※TIG溶接とは、火花を飛び散らさずにステンレスやアルミ、鉄など、さまざまな金属の溶接に対応するアルゴンガス溶接の一種です。 ・配管部品のメンテナンス・修繕作業 【一日の業務の流れイメージ】 ※あくまで一例となります。 8:15…出社 午前…その日の仕事の打ち合わせ、上長からの指示出し、お客様から依頼されている製品の製作など 12:00~13:00…お昼休憩 午後…製品製作、製作が終わった製品の取り付け工事・メンテナンスなど 17:30 退勤  スキルアップ 各種溶接資格など業務に関わる資格取得にかかる費用は、同社が全て負担いたします。 さらに、国家資格を取得いただくと、毎月資格手当を支給いたします。 組織体制 7名(年齢:30~50代)で構成されています。 未経験で入社された方も活躍中です!経験がない方も、先輩社員がしっかり教育・サポートいたしますので、ご安心ください! 【働き方】 ・夜勤無し ・出張頻度は多くて月1回・1泊程度 ※出張が難しい事情ある方に関しては、他のメンバーがカバーもしていただけますので、調整・相談が可能です!

平野整機工業株式会社

【20代歓迎】創業44年安定企業の品質検査職|年休126日|教育体制充実|転勤なし|東大阪

【職務内容】 計測部門にて、計測機器の校正業務をお任せします。 <校正業務とは?> 計測器の正確さ、精度を確認して調整する作業です。モノづくりメーカーにて品質の検査をする際、装置の点検をする際などに使用される様々な測定器について、正確に動作するか?示している数値に狂いはないか?を検査、調整する業務です。 計測機器の正確性=信頼できる結果の保証に繋がるため、モノづくりの品質を維持するために重要な業務となります。 <業務詳細> ●各企業様がお持ちの計測機器について校正の依頼を受け、検査をし証明書の発行をしていただきます。 ●計測機器といっても様々のため、お客様がお持ちの製品に合わせた検査に対応をしており、まずは単純なものから、スキルレベルや習熟度によって幅広い業務をお任せする予定です。 ●基本的にはお客様から機器を送っていただき社内での検査、証明書発行となりますが、大型のものの場合など将来的にはお客様先での検査をお願いすることもございます。 【配属部門】 約20名で構成された部門(東エリアは5名)になり、主に40代が中心になっております。 半数が未経験の中途入社者で構成されており、未経験の方でも馴染みやすい環境です。 【教育体制】 ●教育については社内環境にて先輩社員から作業手順や技術を教わり、習熟度に合わせて少しずつ現地出張先もお任せしていくイメージです。その他、内部研修、内部勉強会、外部研修等も取り組んでおり、スキルを網羅的に身につける事が出来ます。 ●手当支給の対象となる資格は数多く、1,000円~20,000円/月まで様々です。教材も会社にあることが多いくご自身のやる気次第で、スキルが身に着けられる環境です。 【働き方】 ●残業は月20h程度となっており、残業時間削減に向けて客先訪問時は直行直帰を導入しています。 ●業務スキルや本人の志向性によって異なりますが将来的には出張が発生します。(月/0回~1回程度、宿泊日数は2日~1週間程度) ※対応範囲は主に関西圏内になります。 変更の範囲:会社の定める業務

創業44年の安定企業

株式会社エスティック 電気・電子・機械・半導体の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、株式会社エスティック 電気・電子・機械・半導体の求人情報をまとめて掲載しています。株式会社エスティック 電気・電子・機械・半導体の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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